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非生產(chǎn)用能管理崗位職責(zé)5篇

時(shí)間:2023-01-15 12:59:34 綜合范文

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非生產(chǎn)用能管理崗位職責(zé)5篇

非生產(chǎn)用能管理崗位職責(zé)1

  生產(chǎn)管理部崗位職責(zé)

  甘肅省交通規(guī)劃勘察設(shè)計(jì)院有限責(zé)任公司

  生產(chǎn)管理部

  二0一二年二月

  生產(chǎn)管理部崗位職責(zé)

  生產(chǎn)管理部主任崗位職責(zé)

  1、做好全公司生產(chǎn)計(jì)劃的具體組織領(lǐng)導(dǎo)工作。貫徹黨和國家的方針、政策和法令。履行部門的職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)部門內(nèi)人員作好本職工作,對本部門執(zhí)行業(yè)務(wù)工作全面負(fù)責(zé);

  2、組織編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、費(fèi)用目標(biāo)和進(jìn)度目標(biāo),并進(jìn)行目標(biāo)考核。

  3、檢查生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況,及時(shí)做好生產(chǎn)調(diào)度和計(jì)劃調(diào)整工作;

  4、做好生產(chǎn)管理的對內(nèi)對外的協(xié)調(diào)和接口問題;

  5、考核合格供方,組織簽訂外委合同,做好合同的計(jì)劃組織工作;

  6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、分析,預(yù)測公司生產(chǎn)能力狀況及經(jīng)濟(jì)效益與技術(shù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包合同的兌現(xiàn);

  7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目審查、評審會議的組織、安排;

  8、組織擬定和貫徹執(zhí)行公司生產(chǎn)管理規(guī)章制度;

  9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  生產(chǎn)管理部副主任崗位職責(zé)

  1、協(xié)助主任做好全公司生產(chǎn)計(jì)劃的具體組織領(lǐng)導(dǎo)工作。貫徹黨和國家的方針、政策和法令。履行部門的職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)部門內(nèi)人員作好本職工作,對本部門執(zhí)行業(yè)務(wù)工作全面負(fù)責(zé);

  2、組織編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、費(fèi)用目標(biāo)和進(jìn)度目標(biāo),并進(jìn)行目標(biāo)考核。

  3、根據(jù)年度生產(chǎn)計(jì)劃的工期安排和合同簽訂情況,分配生產(chǎn)任務(wù),下達(dá)《勘察設(shè)計(jì)任務(wù)書》。在工期緊張時(shí),負(fù)責(zé)組織各生產(chǎn)單位與公司簽訂勘察設(shè)計(jì)承諾書,承諾書作為任務(wù)書的補(bǔ)充和組成部分。

  4、檢查生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況,及時(shí)做好生產(chǎn)調(diào)度和計(jì)劃調(diào)整工作;

  5、做好生產(chǎn)管理的對內(nèi)對外的協(xié)調(diào)和接口問題;

  6、考核合格供方,組織簽訂外委合同,做好合同的計(jì)劃組織工作;

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、分析,預(yù)測公司生產(chǎn)能力狀況及經(jīng)濟(jì)效益與技術(shù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包合同的兌現(xiàn);

  8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目審查、評審會議的組織、安排;

  9、組織擬定和貫徹執(zhí)行公司生產(chǎn)管理規(guī)章制度;

  10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  生產(chǎn)管理部產(chǎn)值核算專員崗位職責(zé)

  1、協(xié)助主任做好公司生產(chǎn)計(jì)劃的具體組織領(lǐng)導(dǎo)工作。貫徹黨和國家的方針、政策和法令。履行部門的職責(zé);

  2、組織和參與編制年度生產(chǎn)計(jì)劃,并根據(jù)具體情況進(jìn)行動態(tài)控制;

  3、做好生產(chǎn)管理的對內(nèi)對外的協(xié)調(diào)和接口工作;

  4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作,負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)技術(shù)責(zé)任制的落實(shí);

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目審查、評審會議的組織、安排;

  6、負(fù)責(zé)院生產(chǎn)單位及輔助生產(chǎn)單位的效益工資結(jié)算,包括對生

  產(chǎn)單位及輔助生產(chǎn)單位按季度核定實(shí)現(xiàn)改入基數(shù)和實(shí)現(xiàn)利稅基數(shù),配合院財(cái)務(wù)處發(fā)放工資及津貼;

  7、負(fù)責(zé)有關(guān)費(fèi)用的管理工作;

  8、參與編制技術(shù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制辦法及其跟蹤調(diào)整工作;

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  生產(chǎn)管理專員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)按時(shí)收集各生產(chǎn)單位的進(jìn)度、產(chǎn)值報(bào)表,審核、匯總和統(tǒng)計(jì)分析,參加工程勘察設(shè)計(jì)產(chǎn)值分配;

  2、協(xié)助主任做好《勘察設(shè)計(jì)任務(wù)書》的下達(dá)工作,并及時(shí)抄送經(jīng)營開發(fā)部和總工辦,做好登記;

  3、負(fù)責(zé)與資質(zhì)有關(guān)的合同圖章、出圖專用章的管理。按照要求將勘察、設(shè)計(jì)產(chǎn)品加蓋公司出圖章,交付給顧客,做好文件的報(bào)送、移交和歸檔工作;

  4、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的來文處理工作和公司下發(fā)文件的記錄工作,參加有關(guān)統(tǒng)計(jì)、計(jì)劃工作會議;

  5、參加工程項(xiàng)目審查、評審會議的組織、安排和協(xié)調(diào)工作。記錄并保存評審會議簽到表、會議記錄等;

  6、參加有關(guān)生產(chǎn)計(jì)劃會議的準(zhǔn)備和組織工作,作好會議記錄,整理會議紀(jì)要,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理有關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系和接待工作;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

非生產(chǎn)用能管理崗位職責(zé)2

  生產(chǎn)管理崗位安全職責(zé)

  1、及時(shí)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示,堅(jiān)持生產(chǎn)與安全“五同時(shí)”。

  2、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn),及時(shí)制止違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規(guī)程的行為。

  3、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情及事故時(shí),要果斷正確處理,立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo),并通知有關(guān)職能部門,防止事態(tài)擴(kuò)大。

  4、貫徹執(zhí)行工藝操作紀(jì)律和操作規(guī)程,杜絕或減少非計(jì)劃停工和跑冒串事故,實(shí)現(xiàn)安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)生產(chǎn)。

  5、負(fù)責(zé)落實(shí)檢修及臨時(shí)搶修施工時(shí)安全措施,制定安全施工方案,安排監(jiān)護(hù)人員。

  6、參加安全生產(chǎn)大檢查,隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)事故(大量計(jì)劃停工和跑、冒、串事故等)的調(diào)查處理、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

非生產(chǎn)用能管理崗位職責(zé)3

  生產(chǎn)管理崗位安全職責(zé)

  1、及時(shí)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示,堅(jiān)持生產(chǎn)與安全“五同時(shí)”。

  2、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn),及時(shí)制止違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規(guī)程的行為。

  3、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情及事故時(shí),要果斷正確處理,立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo),并通知有關(guān)職能部門,防止事態(tài)擴(kuò)大。

  4、貫徹執(zhí)行工藝操作紀(jì)律和操作規(guī)程,杜絕或減少非計(jì)劃停工和跑冒串事故,實(shí)現(xiàn)安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)生產(chǎn)。

  5、負(fù)責(zé)落實(shí)檢修及臨時(shí)搶修施工時(shí)安全措施,制定安全施工方案,安排監(jiān)護(hù)人員。

  6、參加安全生產(chǎn)大檢查,隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)事故(大量計(jì)劃停工和跑、冒、串事故等)的調(diào)查處理、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

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非生產(chǎn)用能管理崗位職責(zé)4

  非生產(chǎn)區(qū)清掃員崗位職責(zé)

  目 的:建立一個(gè)非生產(chǎn)清掃員崗位職責(zé)文件,確保企業(yè)非生產(chǎn)區(qū)清潔衛(wèi)生。二、適用范圍:非生產(chǎn)區(qū)清掃員。三、責(zé) 任 者:非生產(chǎn)區(qū)清掃員。四、職 責(zé):

  1.負(fù)責(zé)辦公樓場地、樓梯、洗手間的每日清掃工作,做到辦公區(qū)域無雜物,地面無痰跡、污痕,洗手間潔凈無異味。

  2.按時(shí)清倒外辦公室通道的垃圾,做到物品堆放整齊,通道暢通無陰。3.按時(shí)清擦戶玻璃、辦公設(shè)施,做到窗明幾凈、一塵不染。

  4.除完成日常保潔工作外,做好迎接各項(xiàng)衛(wèi)生檢查活動的清潔衛(wèi)生工作。

  5.按時(shí)噴灑、放置殺蟲滅害的藥物、藥劑、配合當(dāng)?shù)胤酪卟块T做好公司區(qū)域內(nèi)滅鼠、滅蚊、滅蟑螂、滅蒼蠅工作。

  6.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的清潔衛(wèi)生工作。

非生產(chǎn)用能管理崗位職責(zé)5

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  生產(chǎn)管理部部門職能

  一、部門職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)依據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃組織生產(chǎn);

  2.負(fù)責(zé)依據(jù)銷售計(jì)劃制定生產(chǎn)計(jì)劃,并組織實(shí)施; 3.負(fù)責(zé)各車間月、周、日生產(chǎn)計(jì)劃的下達(dá)及監(jiān)控、協(xié)調(diào);

  4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)物資消耗(含水、電、煤氣、蒸汽、尾氣、原料油)的監(jiān)

  督和控制;

  5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、調(diào)試和驗(yàn)收工作;負(fù)責(zé)生產(chǎn)性設(shè)備固

  定資產(chǎn)的管理工作;

  6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備操作和操作規(guī)程的執(zhí)行情況的監(jiān)督管理; 7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)的指導(dǎo)管理工作; 8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)性設(shè)備的小修、大修工作; 9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工裝的監(jiān)督管理工作;

  10.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)改造的監(jiān)督及實(shí)施。

  二、部門崗位編制

  部門

  序

  號

  崗位名稱定編人員現(xiàn)有人員備注

  1部長11兼調(diào)度室主任 2工藝設(shè)備副總工11

  3生產(chǎn)計(jì)劃管理員11兼調(diào)油員、安全員 4統(tǒng)計(jì)員11 生產(chǎn)管理部

  5調(diào)度員11

  合計(jì)5人實(shí)際5人

  三、崗位說明書

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  生產(chǎn)部長崗位說明書

  一、基本信息

  山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

  所在部門:生產(chǎn)管理部崗位名稱:生產(chǎn)管理部部長職務(wù)級別: 直接上級(崗位名稱):公司總經(jīng)理崗位編制:1 直接下級(崗位名稱):副總工、生產(chǎn)計(jì)劃員、統(tǒng)計(jì)員,調(diào)度員所轄人數(shù): 間接下級(崗位名稱):炭黑車間、發(fā)電車間所轄人數(shù): 二、崗位目的:根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及部門年度工作計(jì)劃的要求,負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的日常經(jīng)營管理及設(shè)備管理的整體協(xié)調(diào) 工作,部門的組織建設(shè)、人員管理、業(yè)務(wù)事務(wù)的開展和組織工作。

  職責(zé)一:負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理、設(shè)備裝備管理的全面工作;

  職責(zé)二:負(fù)責(zé)初步審定公司年、季、月度生產(chǎn)計(jì)劃,并組織均衡生產(chǎn);

  職責(zé)三:嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)管理相關(guān)制度,負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理及設(shè)備裝備管理工作的組織實(shí)施、具

  協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核; 職責(zé)四:負(fù)責(zé)組織開展安全管理及現(xiàn)場6S管理,定期組織對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行檢查、督促整體

  改和考核;

  職責(zé)五:生產(chǎn)車間相關(guān)物料領(lǐng)用的審核工作;

  職

  職責(zé)六:掌握生產(chǎn)管理部定員、定編情況,并對存在問題及時(shí)提出改進(jìn)意見; 職責(zé)七:負(fù)責(zé)對本部門工作人員的監(jiān)督管理和績效考核;

  職責(zé)八:參與生產(chǎn)車間各種安全、質(zhì)量、設(shè)備事故的分析、調(diào)查與處理并及時(shí)上報(bào);責(zé)

  職責(zé)九:及時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。職責(zé)十:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

  三、關(guān)鍵績效指標(biāo) 1、生產(chǎn)計(jì)劃完成率 2、訂單及時(shí)交付率 3、部門人員穩(wěn)定性; 4、員工考評得分; 四、工作權(quán)限

  權(quán)限一:有權(quán)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際調(diào)整各車間生產(chǎn)計(jì)劃,控制生產(chǎn)進(jìn)度; 權(quán)限二:決定所轄部門的人員的獎懲;

  權(quán)限三:決定采用認(rèn)為合適的方法提高工作效率; 權(quán)限四:有權(quán)對各車間生產(chǎn)完成情況的監(jiān)督、考核; 權(quán)限五:有權(quán)對部門員工的各項(xiàng)工作進(jìn)行指導(dǎo)指揮。

  權(quán)限六:對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評價(jià)權(quán); 權(quán)限七:對下級的崗位調(diào)配有建議權(quán)。

  權(quán)限八:公司辦公會制定的制度和決議的監(jiān)督實(shí)施權(quán)。五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗(yàn):

  審批

  直接上級審核:綜合管理部審核: 任職者簽字:

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  審核日期:審核日期: 日期:

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  工藝、設(shè)備副總工崗位說明書

  一、基本信息

  山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

  所在部門:生產(chǎn)管理部崗位名稱:工藝、設(shè)備副總工職務(wù)級別: 直接上級(崗位名稱):生產(chǎn)部長崗位編制:1 直接下級(崗位名稱):生產(chǎn)計(jì)劃員、統(tǒng)計(jì)員,所轄人數(shù): 間接下級(崗位名稱):炭黑車間所轄人數(shù): 二、崗位目的:根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及部門年度工作計(jì)劃的要求,負(fù)責(zé)炭黑車間的工藝及設(shè)備管理的整體協(xié)調(diào)工作,配合生產(chǎn)部長做好部門的組織建設(shè)、人員管理、業(yè)務(wù)事務(wù)的開展和組織工作。

  職責(zé)一:負(fù)責(zé)組織編制生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和工藝文件,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。職責(zé)二:炭黑生產(chǎn)質(zhì)量與用油配比、各供應(yīng)商油品和用油量的比較及分析。

  具職責(zé)三:負(fù)責(zé)原料油卸油及儲油罐的調(diào)度,工藝油的配比制定;

  體

  職責(zé)四:負(fù)責(zé)月生產(chǎn)計(jì)劃及用油量的制定、檢查及追蹤;

  職責(zé)五:負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)產(chǎn)通知單的下發(fā)及生產(chǎn)表單的制定和統(tǒng)計(jì)及呈報(bào);

  職責(zé)六:負(fù)責(zé)炭黑生產(chǎn)線技術(shù)改造方案的監(jiān)督及實(shí)施

  職

  責(zé)

  職責(zé)七:生產(chǎn)車間大、中、小修的監(jiān)督及實(shí)施

  職責(zé)八:參與生產(chǎn)車間各種安全、質(zhì)量、設(shè)備事故的分析、調(diào)查與處理并及時(shí)上報(bào)

  職責(zé)九:及時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。職責(zé)十:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

  三、關(guān)鍵績效指標(biāo) 1、生產(chǎn)計(jì)劃完成率 2、訂單及時(shí)交付率

  3、炭黑車間設(shè)備的完好率 四、工作權(quán)限

  權(quán)限一:有協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展部門內(nèi)部工作的權(quán)利。權(quán)限二:有對油料入庫情況核實(shí)、監(jiān)督、檢查的權(quán)利。權(quán)限三:決定采用認(rèn)為合適的方法提高工作效率; 權(quán)限四:有權(quán)對車間生產(chǎn)完成情況的監(jiān)督、考核;

  權(quán)限五:有權(quán)對部門員工的各項(xiàng)工作進(jìn)行指導(dǎo)指揮。

  權(quán)限六:對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評價(jià)權(quán); 權(quán)限七:對下級的崗位調(diào)配有建議權(quán)。

  權(quán)限八:公司辦公會制定的制度和決議的監(jiān)督實(shí)施權(quán)。五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗(yàn):

  審批

  直接上級審核:

  任職者簽字:

  綜合管理部審核:

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  審核日期:

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  生產(chǎn)計(jì)劃員崗位說明書

  一、基本信息

  山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

  所在部門:生產(chǎn)管理部崗位名稱:生產(chǎn)計(jì)劃管理員職務(wù)級別: 直接上級(崗位名稱):生產(chǎn)部長、工藝設(shè)備副總工崗位編制:1 直接下級(崗位名稱):所轄人數(shù): 間接下級(崗位名稱):所轄人數(shù): 二、崗位目的:

  職責(zé)一:負(fù)責(zé)公司炭黑車間生產(chǎn)計(jì)劃管理,依據(jù)銷售計(jì)劃根據(jù)庫存情況對生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行 分解,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審核后下發(fā)至車間。

  職責(zé)二:負(fù)責(zé)根據(jù)銷售訂單情況,每月進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、對比,制定合理的標(biāo)配產(chǎn)品的 安全庫存量。

  具

  職責(zé)三:負(fù)責(zé)跟進(jìn)炭黑車間計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)度,監(jiān)督、考核生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況。職責(zé)四:負(fù)責(zé)跟蹤催促采購油料的到貨情況,及時(shí)滿足訂單需求,監(jiān)督、考核采購計(jì)劃

  體的執(zhí)行情況

  職責(zé)五:負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查銷售部下達(dá)訂單的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。

  職

  職責(zé)六:負(fù)責(zé)做好與銷售部、炭黑車間、質(zhì)管部的溝通協(xié)調(diào)工作,確保生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。職責(zé)七:負(fù)責(zé)炭黑車間工藝、技術(shù)、質(zhì)量方面的工作; 職責(zé)八:負(fù)責(zé)公司技術(shù)文件、技術(shù)通知等文件的接收、整理。職責(zé)九:及時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。職責(zé)十:負(fù)責(zé)認(rèn)真完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

  三、關(guān)鍵績效指標(biāo)

  1、生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)準(zhǔn)確率; 2、計(jì)劃組織能力; 3、油庫管理指標(biāo); 四、工作權(quán)限

  權(quán)限一:有協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展部門內(nèi)部工作的權(quán)利。

  權(quán)限二:有跟蹤油料到貨情況,并對不能及時(shí)到貨物資進(jìn)行反饋的權(quán)利。權(quán)限三:有對異常情況提出反饋權(quán)利。權(quán)限四:有合理化建議權(quán)。五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗(yàn):

  審批 責(zé)

  直接上級審核:

  任職者簽字:

  綜合管理部審核:

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  調(diào)度崗位說明書

  一、基本信息

  山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

  所在部門:生產(chǎn)管理部崗位名稱:調(diào)度管理員職務(wù)級別: 直接上級(崗位名稱):調(diào)度室主任崗位編制:1 直接下級(崗位名稱):各運(yùn)行班生產(chǎn)調(diào)度員所轄人數(shù): 間接下級(崗位名稱):所轄人數(shù): 二、崗位目的:

  職責(zé)一:負(fù)責(zé)全公司日常生產(chǎn)能源的管理和協(xié)調(diào)調(diào)度;具

  職責(zé)二:做好全公司能源(水、蒸汽、煤氣、尾氣、電)的統(tǒng)計(jì)及規(guī)劃工作; 體

  職

  職責(zé)三:做好上傳、下達(dá)工作,負(fù)責(zé)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)生產(chǎn)情況及主要生產(chǎn)數(shù)據(jù); 職責(zé)四:隨時(shí)掌握生產(chǎn)動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與相關(guān)部門(各車間、外供用戶等部門)溝 通協(xié)調(diào)解決,解決不了的及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

  職責(zé)五:負(fù)責(zé)做好各車間及外供用戶協(xié)調(diào)工作,保證生產(chǎn)有效進(jìn)行;

  職責(zé)六:及時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。責(zé)

  職責(zé)七:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦臨時(shí)性工作。

  三、關(guān)鍵績效指標(biāo)

  1、全公司能源的利用率及合理分配情況; 2、短線、斷線事件跟蹤協(xié)調(diào)到位情況; 四、工作權(quán)限

  權(quán)限一:有協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展部門內(nèi)部工作的權(quán)利; 權(quán)限二:在能源綜合利用方面有對各用戶協(xié)調(diào)權(quán); 權(quán)限三:有對異常情況提出反饋權(quán)利; 權(quán)限四:有合理化建議權(quán); 五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗(yàn):

  審批

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  統(tǒng)計(jì)員崗位說明書

  一、基本信息

  山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

  所在部門:生產(chǎn)管理部崗位名稱:生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員職務(wù)級別: 直接上級(崗位名稱):生產(chǎn)部長、工藝設(shè)備副總工崗位編制:1 直接下級(崗位名稱):所轄人數(shù):

  間接下級(崗位名稱):所轄人數(shù): 二、崗位目的:

  做好生產(chǎn)經(jīng)營日報(bào)表、調(diào)度日報(bào)表的統(tǒng)計(jì)及成品出入庫的匯總。

  職責(zé)一:依據(jù)各車間的生產(chǎn)情況,做好生產(chǎn)經(jīng)營日報(bào)表、調(diào)度日報(bào)表的統(tǒng)計(jì)整理,成品

  出入庫的匯總,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后以郵件形式發(fā)送至各相關(guān)部門,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真具

  實(shí)。

  體

  職責(zé)二:負(fù)責(zé)每天對成品產(chǎn)量、包裝、出入庫的核實(shí)、監(jiān)督、檢查。職責(zé)三:負(fù)責(zé)本部門花名冊的編制與更新。

  職責(zé)四:負(fù)責(zé)部門內(nèi)部考勤、加班表的監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)、匯總,每月5號前將部門考勤、加職

  班表經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后報(bào)送至綜合管理部。

  職責(zé)五:負(fù)責(zé)部門辦公用品的申請、領(lǐng)用、發(fā)放、管理。責(zé)

  職責(zé)六:及時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。職責(zé)七:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作

  三、關(guān)鍵績效指標(biāo)

  1、生產(chǎn)報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率。 2、報(bào)表的及時(shí)率 四、工作權(quán)限

  權(quán)限一:有權(quán)要求統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的部門提出報(bào)表格式要求 權(quán)限二:有權(quán)要求統(tǒng)計(jì)資料的部門按時(shí)提供。權(quán)限三:有權(quán)對報(bào)表、數(shù)據(jù)的不真實(shí)的修正權(quán)。權(quán)限四:有協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展部門內(nèi)部工作的權(quán)利。權(quán)限五:有合理化建議權(quán)。五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 計(jì)算機(jī)水平:熟練操作; 工作經(jīng)驗(yàn):

  審批

  綜合管理部審核:

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  安全員崗位說明書

  一、基本信息

  山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

  所在部門:生產(chǎn)管理部崗位名稱:安全管理員職務(wù)級別: 直接上級(崗位名稱):生產(chǎn)部長崗位編制:1 直接下級(崗位名稱):所轄人數(shù):

  間接上級(崗位名稱):安全環(huán)保部部長所轄人數(shù): 二、崗位目的:貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn),行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確保安全生產(chǎn)。

  職責(zé)一:負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)和現(xiàn)場安全、6S管理工作; 職責(zé)二:負(fù)責(zé)定期對現(xiàn)場安全、6S進(jìn)行檢查,并對檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào);

  體

  職責(zé)三:負(fù)責(zé)開展安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn); 具

  職責(zé)四:發(fā)現(xiàn)事故隱患,督促有關(guān)業(yè)務(wù)部門和人員及時(shí)整改,并報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人;職

  職責(zé)五:及時(shí)、保質(zhì)、保量完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。責(zé)

  職責(zé)六:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他臨時(shí)性工作。

  三、關(guān)鍵績效指標(biāo) 1、現(xiàn)場6S管理狀況; 2、事故發(fā)生率 四、工作權(quán)限

  權(quán)限一:有權(quán)對車間現(xiàn)場進(jìn)行檢查的權(quán)利。

  權(quán)限二:有協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展部門內(nèi)部工作的權(quán)利。權(quán)限三:有權(quán)對檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào)及整改的權(quán)利。五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗(yàn):

  審批

  直接上級審核:綜合管理部審核: 任職者簽字:

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