下面是范文網(wǎng)小編收集的項目財務負責人崗位職責共3篇(工程項目財務崗位職責),供大家參閱。

項目財務負責人崗位職責共1
匯商大通鄭州分公司財務負責人崗位職責職能細則
職務名稱:財務主管
直接上級: 總經(jīng)理
直接下級:會計專員、出納專員、審計監(jiān)察專員、庫管專員
本職工作:領(lǐng)導公司財和物的規(guī)劃與控制工作
工作責任:
一、會計核算方面
?。?)填制和審核會計憑證,登記明細賬和總賬,對款項的收付,財物的收發(fā),增減和使用、經(jīng)費收支進行核算;
?。?)正確計算收入、費用、成本,正確計算和處理財務成果,具體負責編制公司月度、年度財務報表;
?。?)根據(jù)規(guī)定的成本,費用開支范圍和標準,審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定;
(4)及時做好會計憑證、財冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作;
?。?)根據(jù)會計制度規(guī)定,設(shè)置科目明細賬和使用對應的賬簿,認真準確地登錄各類明細賬,要求做到賬目清楚,數(shù)字準確,登記及時,帳證相符,發(fā)現(xiàn)問題及時更正。
二、財務管理方面
?。?)制定本企業(yè)會計制度,主持公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導監(jiān)督財務部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財務計劃,完成公司財務目標;
?。?)根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃,組織編制公司年度綜合財務計劃和控制標準,負責公司的各項債權(quán)債務的清理結(jié)算工作;
?。?)建立、健全財務管理體系,對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制,有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整;
(4)及時向總經(jīng)理匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況,提出有益的建議;
?。?)對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作;
?。?)對公司重大的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制
?。?)與財政、稅務、銀行等相關(guān)政府部門及會計師事務所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系
三、物管監(jiān)督及審計方面
(1)對物資團隊的日常工作進行管理監(jiān)督,對各項臺賬的建立健全檢查指導,負責定期財產(chǎn)清查;
?。?)負責公司固定資產(chǎn)的財務管理,按月正確計提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作;
?。?)及時了解、審核公司材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進出情況,并建立明細賬和明細核算,了解經(jīng)濟合同履約情況,催促經(jīng)辦人員及時結(jié)算和出入庫手續(xù),進行應收應付款項的清算;
?。?)建立和健全公司內(nèi)部審計制度,制定內(nèi)部審計規(guī)程或方法。對公司各部門收入、支出及其他有關(guān)的經(jīng)濟活動進行審計監(jiān)督。
管理職責:
1、組織建設(shè)
?。?)全力支持總經(jīng)理的工作安排,協(xié)同、配合涉及人、財、物等部門分管工作,參與討論公司部門級以上組織結(jié)構(gòu);
?。?)確定下級部門的組織結(jié)構(gòu);
?。?)當發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時,要及時指出問題,作出調(diào)整,并通知人力資源部。
2、招聘及任免
A、用人需求
(1)提出直接下級崗位的用人需求,并編寫該崗位的崗位職責和任職資格,提交給總經(jīng)理確認;
?。?)確認直接下級提交的用人需求(含崗位職責和任職資格),并提交總經(jīng)理確認。
B、面試
?。?)進行直接下級崗位的初試;
?。?)進行直接下級的直接下級崗位復試,并做最后確定;
(3)組織參與面試的人員。
C、不合格員工處理
(1)提出對不合格直接下級的處理建議,提交總經(jīng)理確認;
(2)確認直接下級提出的對不合格員工的處理建議,提交給人力資源部。
3、培訓
?。?)提出對直接下級的培訓計劃,提交總經(jīng)理確認;
(2)確認直接下級提出的培訓計劃,提交人力資源部。
4、績效考評
?。?)提出直接下級的績效考評原則,提交總經(jīng)理確認;
(2)根據(jù)總經(jīng)理確認的績效考評原則,與人力資源部商討并確定績效考評方法;
?。?)對直接下級進行考評,并進行考評溝通,將考評結(jié)果提交人力資源部。
5、工作溝通
?。?)匯總工作報告,并與總經(jīng)理進行信息溝通,同時將這些信息傳遞到直接下級;
?。?)負責將公司的政策、原則、策略等信息,快速、清晰、準確地傳達給直接下級;
?。?)確定書面的交互式的工作通報制度,與直接下屬進行溝通。
6、激勵
(1)提議下級部門和直接下級的激勵原則,提交總經(jīng)理確認;
?。?)根據(jù)總經(jīng)理確認的激勵原則,與人力資源部商討并確定激勵方法。
7、經(jīng)費審核與控制
?。?)依據(jù)財務制度審批公司各部門的各項花費,并確認支出的合理性;
?。?)監(jiān)督并控制各部門的費用支出,并向總經(jīng)理進行費用月報。
8、工作報告
定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報告。
9、表現(xiàn)領(lǐng)導能力
?。?)指導、鼓勵、鞭策下級,使下級能努力工作;
?。?)有辦法提升下級的工作效果和工作效率;
?。?)能為下級描繪公司的戰(zhàn)略意圖和遠大前景。
項目部財務負責人崗位職責
項目商務負責人崗位職責
項目財務人員崗位職責
項目財務崗位職責
項目安全負責人崗位職責
項目財務負責人崗位職責共2
財務負責人崗位職責
一、貫徹黨的經(jīng)濟工作方針政策,遵守《會計法》,熟悉和掌握國家有關(guān)法律、法規(guī)、財政政策和各項財務制度。具體領(lǐng)導本單位財務工作,結(jié)合本單位具體情況,制定財務管理辦法。
二、按照《預算法》,認真編制并嚴格執(zhí)行部門預算和政府專項資金預算,及時檢查分析財務收支和預算執(zhí)行情況,找出問題,提出建議和措施,不斷提高財政資金的使用效益。
三、嚴格執(zhí)行各項財經(jīng)紀律,建立和健全經(jīng)費管理、國庫集中支付管理、銀行賬戶管理、票據(jù)管理、資產(chǎn)管理等制度。對部門預算、重大開支和重要的經(jīng)濟事項,要經(jīng)單位領(lǐng)導集體討論決定,堅持民主理財和“一支筆”審批制度。
四、加強內(nèi)部會計控制,建立會計崗位責任制,根據(jù)不相容職務相分離的原則,合理、明確會計、出納分工,并做好內(nèi)部和外部的協(xié)調(diào)工作。
五、規(guī)范各項會計基礎(chǔ)工作,及時審查本單位的會計憑證、會計賬簿、財務會計報表;定期組織會計檔案的整理、歸檔工作,保證財會工作符合《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求。
六、定期或不定期對單位內(nèi)部會計控制制度執(zhí)行情況進行檢查和評價,對涉及會計工作的各項經(jīng)濟業(yè)務、內(nèi)部機構(gòu)和崗位在內(nèi)部控制上存在的缺陷提出改進建議。
七、負責本單位財產(chǎn)物資的統(tǒng)一管理,每年進行一次財產(chǎn)清查,健全保管、領(lǐng)用、維護、賠償、報廢、報損以及人員調(diào)動交接制度,保證賬物相符。
八、時刻加強會計職業(yè)道德修養(yǎng),做到遵記守法、堅持原則、廉潔奉公、依法理財。
九、負責對會計及其他有關(guān)財務人員的業(yè)務指導。組織和參加會計人員繼續(xù)教育,不斷提高政策執(zhí)行水平和業(yè)務能力。
十、會計或出納調(diào)離本崗位時,應負責監(jiān)交。
項目財務負責人崗位職責共3
財務負責人崗位職責
一、貫徹國家經(jīng)濟工作方針政策,遵守《會計法》,熟悉和掌握國家有關(guān)法律、法規(guī)、財政政策和各項財務制度。
二、加強內(nèi)部會計控制,建立會計崗位責任制,根據(jù)不相容職務相分離的原則,合理、明確會計、出納分工,并做好內(nèi)部和外部的協(xié)調(diào)工作。
三、規(guī)范各項會計基礎(chǔ)工作,及時審查本單位的會計憑證、會計賬簿、財務會計報表;定期組織會計檔案的整理、歸檔工作,保證財會工作符合《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求。
四、加強會計職業(yè)道德修養(yǎng),做到遵紀守法、堅持原則、廉潔奉公、依法理財。
五、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
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