亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

員工個人轉正申請書萬能格式3篇(轉正申請書范文 員工格式)

時間:2022-11-11 02:44:00 轉正申請

  下面是范文網(wǎng)小編收集的員工個人轉正申請書萬能格式3篇(轉正申請書范文 員工格式),供大家賞析。

員工個人轉正申請書萬能格式3篇(轉正申請書范文 員工格式)

員工個人轉正申請書萬能格式1

  尊敬的領導:

  您好!

  于20X年12月來到X有限公司工作,按照公司的培養(yǎng)計劃,被安排到集團下屬的X公司實習。歷時二個多月來,我在領導的親切關懷與同事們的熱心指導下,經(jīng)過自己認真的學習實踐,基本熟悉了外貿(mào)企業(yè)一般工作流程,逐步掌握了財務部門現(xiàn)金出納、會計核算及出口退稅等日常業(yè)務處理。現(xiàn)基于下列原因,特向領導申請轉正,以獲得正式工作崗位,享受正式員工薪酬待遇。

  一、經(jīng)過近段時間的實習,我已將理論和實際操作聯(lián)系起來,并初步掌握了外貿(mào)企業(yè)財務部門的一般工作流程文員的轉正。我向部門前輩們虛心學習,交流工作心得,在心態(tài)上完成了由學生向工作者的成功過渡。我認為自己已有充足的能力承擔起出納、會計核算及辦稅等正式工作。

  二、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

  三、我來自外地,生活開銷相對較大,加之老家父母年歲高,身體狀況欠佳,家庭經(jīng)濟壓力逐漸轉移到我肩上在我公司,實習員工的薪酬待遇較正式員工尚有一定差距,為此,我希望自己能夠盡快轉正,以實現(xiàn)自身收支平衡。

  四、按照公司招聘時領導與我口頭達成的實習考查要求,實習時間為三個月,如加上本年四月份我來公司實習的時間,則約定實習期已將滿。

  也許在領導看來,我目前的工作經(jīng)驗尚不夠豐富,但我勤奮踏實,不畏困難,肯學肯鉆;同時,我也善于團隊協(xié)作,擁有融洽的同事關系。我有百倍的信心完成公司安排的正式工作;我相信在正式工作崗位上,能更加充分地調動自身主觀能動性,更加深入地鉆研業(yè)務知識,提高業(yè)務水平。

  請領導考慮我的請求,批準我如期轉正。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

員工個人轉正申請書萬能格式2

  尊敬的領導:

  光陰似箭,歲月如梭,201X年結束了,迎來201X年,我的試用期也跟著結束了。感謝公司領導給我這次實習的機會,讓我學到了很多知識。

  回想起剛來報到的那一天,仿佛在昨日那般記憶。很榮幸將能成為公司的一名正式員工,公司領導平易近人,融洽的工作氛圍,還有“快樂工作、快樂生活“的企業(yè)文化,讓我很快融入到金鼎公司這個和諧幸福的美好大家庭中。褪去了初來的怯懦,也拭去了剛畢業(yè)時的懵懂,在希望的金秋,注入了生機和活力。

  從201X年X月X號起,在試用期期間,通過公司的培訓,三個月的適應工作,讓我這個新人對設計這個行業(yè)有了更深的認識。從圖紙的繪制,到與工地施工的協(xié)商,規(guī)范的使用都有了更進一步的了解與提高。

  面對設計這份工作,我能做到的就是嚴格要求自己,按照規(guī)范要求繪圖,認真及時的學習,以一顆嚴謹?shù)男膶Υ恳豁椆こ?,將領導前輩們的指導謹記于心,從他們的工程案例中學習總結,以便更好的應用于以后的工作,真正能學會如何繪圖,把它變成自己的東西。做好領導布置的每一項任務,不懂得問題虛心請教,不斷提高充實自己,使自己盡早成為一名專業(yè)的設計人員,為公司作出更大的貢獻。

  從進入大學校門的第一天起,就立志要進設計院工作。畢業(yè)后,感謝公司給了我這次機會,讓我能在建筑領域有一席之地,圓了兒時的夢想,不辜負自己十幾年寒窗苦,四年大學生涯里所學的專業(yè)知識得到充分應用。三個月以來,我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到自豪和驕傲,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份,在這里工作,實現(xiàn)自己的人生目標,體現(xiàn)自己的人生價值。

  在今后的工作中,我會不斷的努力,希望公司領導給我這次轉正的機會,我會好好努力,為公司奉獻一份力量。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

員工個人轉正申請書萬能格式3

  尊敬的公司領導:

  你們好!

  我叫韓飛,與20X年x月x日進入楚澳公司,根據(jù)公司的安排,在孟樓鎮(zhèn)亞圣?河畔新城項目部擔任文員并負責建筑材料送檢等工作。

  入公司三個月來,本人工作認真、細心具有較強的責任心和進取心,勤勉積極,工作熱情高;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,團隊協(xié)作能力強,能夠完成領導交付的工作,不管是在文稿處理上還是在建筑材料送檢上都能按時完成,積極學習新知識、技能、注重自身發(fā)展和進步。

  三個月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下不足:

  1、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

  2、工作主動性還是發(fā)揮的不夠,對工作的預見性和創(chuàng)作性不夠,離領導的要求還有一定的距離。

  3、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等。

  在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向老同志們學習,我相信憑著自己的責任心和信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在精神、思想境界、還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)

  造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

員工個人轉正申請書萬能格式3篇(轉正申請書范文 員工格式)相關文章:

2022個人困難申請書怎么寫3篇(個人困難申請書應該怎么寫)

關于員工上班遲到檢討書3篇(員工遲到寫檢討)

師風師德心得體會范文7篇 個人師風師德心得體會

實用的員工辭職報告12篇 簡單的普通員工辭職報告

教師工作總結個人通用3篇(優(yōu)秀教師工作總結)

美術教師個人專業(yè)發(fā)展總結5篇(小學美術教師個人專業(yè)發(fā)展總結)

新教師的培訓個人心得體會3篇 關于新教師培訓心得體會

員工福利方案模板3篇(員工福利模版)

2022個人年終總結報告9篇(年度總結報告?zhèn)€人)

精選青年崗位能手個人事跡范文3篇(青年崗位能手 事跡)


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        成人不卡免费av| 亚洲一区二区精品视频| 亚洲你懂的在线视频| 欧美国产日产图区| 91丝袜呻吟高潮美腿白嫩在线观看| 裸体一区二区三区| 欧美精品在线一区二区| 丁香六月久久综合狠狠色| 日韩一区二区麻豆国产| av爱爱亚洲一区| 成人动漫一区二区三区| 欧美白人最猛性xxxxx69交| 欧美日韩国产经典色站一区二区三区| 日韩视频123| 国产成人免费视频精品含羞草妖精| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 亚洲图片欧美色图| 91小视频免费看| 91精品国产免费| 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 在线观看日产精品| 91精品国产综合久久婷婷香蕉| 亚洲制服欧美中文字幕中文字幕| 69av一区二区三区| 成人黄色电影在线| 久久久久国产精品麻豆ai换脸| 美国十次综合导航| 欧美精品xxxxbbbb| 91在线高清观看| 欧美怡红院视频| 亚洲视频小说图片| 91国产福利在线| 日韩一区二区免费视频| 久久久精品tv| 亚洲一卡二卡三卡四卡| 国产精品香蕉一区二区三区| 国产精品污网站| 蜜桃av噜噜一区二区三区小说| 91麻豆精品国产91久久久久久| 久久久精品免费观看| 国产精品萝li| 成人免费观看av| 九色综合狠狠综合久久| yourporn久久国产精品| 国产成人精品免费看| 成人欧美一区二区三区在线播放| 美女尤物国产一区| 欧美做爰猛烈大尺度电影无法无天| 亚洲欧洲日韩在线| 波波电影院一区二区三区| 热久久免费视频| 中文字幕在线观看不卡| 99久久精品免费精品国产| 欧美制服丝袜第一页| 色婷婷av久久久久久久| 久久伊99综合婷婷久久伊| 在线视频国内自拍亚洲视频| 成人av在线一区二区| 欧美日韩国产区一| 日韩一区二区免费电影| 欧美日本一区二区三区四区| 91网站在线观看视频| 亚洲综合在线第一页| 久久成人麻豆午夜电影| 亚洲精品国产a久久久久久| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 亚洲无线码一区二区三区| 另类小说图片综合网| 国产精品久久久久久久岛一牛影视| 91精品国产品国语在线不卡| av资源站一区| 成人va在线观看| 精品福利一区二区三区免费视频| 日韩综合一区二区| 成人精品视频网站| 欧美最猛黑人xxxxx猛交| 国产欧美日韩视频一区二区| 波多野结衣视频一区| youjizz久久| 激情另类小说区图片区视频区| 日本韩国一区二区三区| 久久久久久久久97黄色工厂| 一区二区在线观看视频在线观看| 一区二区在线观看av| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 国产精品嫩草影院av蜜臀| 26uuu国产一区二区三区| 国产成人超碰人人澡人人澡| 激情综合色丁香一区二区| 欧美本精品男人aⅴ天堂| 国产人伦精品一区二区| 国产成人在线视频网址| 麻豆一区二区三| 精品卡一卡二卡三卡四在线| 99久久亚洲一区二区三区青草| 欧美一级一区二区| 欧美情侣在线播放| 欧美吞精做爰啪啪高潮| 97超碰欧美中文字幕| 91老师国产黑色丝袜在线| 亚洲精品中文字幕乱码三区| 亚洲男人的天堂网| 一本色道久久综合狠狠躁的推荐| 国产精品理论片| 亚洲一级不卡视频| 精品捆绑美女sm三区| 成人av资源在线观看| 欧美激情一区二区三区全黄| 亚洲人成网站精品片在线观看| 欧美精选一区二区| 韩国成人精品a∨在线观看| 欧美电影免费观看高清完整版在线| 日韩一级大片在线观看| 日韩欧美精品在线| 亚洲电影一级片| 亚洲国产另类精品专区| 亚洲黄网站在线观看| 午夜精品久久一牛影视| 一区二区三区美女| 亚洲三级视频在线观看| 青娱乐精品视频| 欧美精品在线一区二区| 调教+趴+乳夹+国产+精品| 一区二区久久久久久| 成人一区二区三区视频在线观看| 中文字幕一区不卡| 天使萌一区二区三区免费观看| 国产精品一区免费视频| 亚洲黄色片在线观看| 欧美本精品男人aⅴ天堂| av中文一区二区三区| ww久久中文字幕| 在线观看91视频| 国产精品看片你懂得| 成人av资源在线观看| 五月天丁香久久| 美女国产一区二区| 91美女片黄在线观看| 国产精品白丝jk黑袜喷水| 日韩视频免费观看高清在线视频| 日本一区二区免费在线观看视频| 精品中文字幕一区二区| 欧美一级专区免费大片| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 91视频在线观看免费| 亚洲女人小视频在线观看| 成人久久18免费网站麻豆| 欧美系列在线观看| 欧美情侣在线播放| 欧美美女激情18p| 亚洲视频一区二区免费在线观看| 天堂成人国产精品一区| 亚洲国产色一区| 图片区小说区国产精品视频| 国产成人在线视频免费播放| 欧美一级爆毛片| 亚洲欧洲www| 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放| 国产精品美女久久久久久2018| 91超碰这里只有精品国产| 粉嫩欧美一区二区三区高清影视| 制服丝袜激情欧洲亚洲| 在线免费观看日韩欧美| 激情欧美一区二区| 色一区在线观看| 亚洲图片自拍偷拍| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 中文字幕欧美激情一区| 久久久久9999亚洲精品| 国产精品一二三四区| 欧美aⅴ一区二区三区视频| 26uuu成人网一区二区三区| 欧美日韩一区成人| 一区二区欧美精品| 日韩一级欧美一级| 国产91综合网| 国产精品青草综合久久久久99| 97精品超碰一区二区三区| 国产精品污www在线观看| 色呦呦日韩精品| 大美女一区二区三区| 日本中文一区二区三区| 亚洲一区二区三区四区中文字幕| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡久久| 国产成人av一区二区三区在线| 欧美日韩日日摸| 国产大陆a不卡| 一区二区三区 在线观看视频| 国产成人在线电影| 国产一区在线精品| 国产伦精品一区二区三区免费迷| 中文字幕免费不卡在线| 欧美亚洲精品一区| 91精品办公室少妇高潮对白| 一区二区欧美视频| 欧美一区二区福利视频| 欧美另类一区二区三区| 久久天天做天天爱综合色| 日本欧美一区二区三区| 色天天综合色天天久久|