下面是范文網(wǎng)小編整理的個(gè)人簡(jiǎn)歷的表格模板3篇(個(gè)人簡(jiǎn)歷表格模板免費(fèi)無(wú)照片)，供大家賞析。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的表格模板1

　　一、簡(jiǎn)歷的文件格式

　　簡(jiǎn)歷一般分為兩種，紙質(zhì)的和e的(也就是網(wǎng)上發(fā)的)。如果是e的，應(yīng)該針對(duì)招聘崗位要求適當(dāng)調(diào)整。

　　比如：

　　1、用人單位要求在人才網(wǎng)上直接發(fā)送的。 應(yīng)該在簡(jiǎn)歷的標(biāo)題標(biāo)明自己的情況和應(yīng)聘的崗位，以節(jié)省HR的時(shí)間精力，提高關(guān)注度。 例： XXX，26歲，中文碩士，2年工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)聘行政辦主任 或： XXX應(yīng)聘貴公司行政辦主任

　　2、用人單位要求發(fā)送純文本簡(jiǎn)歷到公司郵箱的。 應(yīng)該在郵件標(biāo)題寫(xiě)明個(gè)人情況和應(yīng)聘的崗位，方法同上。

　　3、用人單位要求以doc附件形式發(fā)送簡(jiǎn)歷到公司郵箱的。 郵件標(biāo)題同上，附件的doc文檔文件名也應(yīng)改成：XXX應(yīng)聘行政辦主任簡(jiǎn)歷。 而不要用《簡(jiǎn)歷》、《個(gè)人簡(jiǎn)歷》之類的標(biāo)題，以免HR下載附件的時(shí)候跟其他人的簡(jiǎn)歷重復(fù)。

　　二、簡(jiǎn)歷的基本內(nèi)容

　　無(wú)非是標(biāo)題，個(gè)人基本情況，自我評(píng)價(jià)，工作經(jīng)歷，教育情況，職業(yè)技能和特長(zhǎng)，以及職業(yè)目標(biāo)。

　　1、標(biāo)題最好不用《個(gè)人簡(jiǎn)歷》，建議用《XXX的個(gè)人簡(jiǎn)歷》。字體別弄太大~個(gè)人簡(jiǎn)歷就是向HR表現(xiàn)自己的第一個(gè)舞臺(tái)，標(biāo)題太大了占的位置多，無(wú)形中減小了你表現(xiàn)的舞臺(tái)。用上自己的名字也有原因：簡(jiǎn)歷最重要的作用就是為了給HR留下最深刻的印象，這樣HR在把所有簡(jiǎn)歷看完后想把覺(jué)得合適的人挑出來(lái)的時(shí)候，會(huì)更容易找到你。

　　2、個(gè)人基本情況建議簡(jiǎn)單突出重點(diǎn)，就不多說(shuō)了。

　　3、自我評(píng)價(jià)最好突出自己最大的優(yōu)點(diǎn)和最適合該崗位的地方，其他無(wú)關(guān)的可寫(xiě)可不寫(xiě)。如：熟悉各類行政人事、方案、標(biāo)書(shū)等公文寫(xiě)作，學(xué)習(xí)了管理學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)等管理課程。能熟練使用計(jì)算機(jī)，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力強(qiáng)。個(gè)性活潑開(kāi)朗，能承受高強(qiáng)度的工作壓力。

　　4、工作經(jīng)歷。(沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的寫(xiě)實(shí)踐實(shí)習(xí)經(jīng)歷可以參考此條)對(duì)有工作經(jīng)驗(yàn)的朋友來(lái)說(shuō)，或者對(duì)要求有工作經(jīng)驗(yàn)的崗位來(lái)說(shuō)，這是相當(dāng)重要的一部分。這是HR直觀的了解你是不是適合工作崗位的重要信息，切忌泛泛空談。我的建議是在工作經(jīng)歷中簡(jiǎn)單描述自己所在的公司情況和崗位職責(zé)、業(yè)績(jī)等。其中業(yè)績(jī)最好有數(shù)據(jù)或者對(duì)比來(lái)強(qiáng)化。比如：

　　20xx/03 – 20xx/02 XX科技開(kāi)發(fā)股份有限公司 渠道營(yíng)銷經(jīng)理湖南省高科技企業(yè)100強(qiáng)

　　工作職責(zé)和業(yè)績(jī)：負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考核渠道營(yíng)銷人員;制定渠道營(yíng)銷策略;聯(lián)系經(jīng)銷商和大客戶，培養(yǎng)和維護(hù)營(yíng)銷渠道等。通過(guò)三年努力，我負(fù)責(zé)的地區(qū)渠道銷售額平均每年上升36%。

　　5、職業(yè)技能特長(zhǎng)。簡(jiǎn)單，跟應(yīng)聘崗位適合的可以適當(dāng)多寫(xiě)點(diǎn)。比如：

　　職業(yè)技能與特長(zhǎng)：

　　1)出色的組織能力和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

　　2)多次成功的培訓(xùn)、談判、項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。

　　4)出色的公文寫(xiě)作功底。

　　5)熟練使用計(jì)算機(jī)，上網(wǎng)、編程、數(shù)據(jù)庫(kù)、辦公軟件、多媒體等。

　　6、職業(yè)目標(biāo)。這個(gè)部分別大叫口號(hào)就行。以前見(jiàn)過(guò)“你給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我給你我的全部!”還有“給我一個(gè)杠桿，我將撬起整個(gè)地球!”之類的，你說(shuō)看了嚇人不嚇人......

　　三、簡(jiǎn)歷中需要注意的其他問(wèn)題

　　上面簡(jiǎn)單的對(duì)簡(jiǎn)歷寫(xiě)作提出了一些我的建議，下面還總結(jié)了下以前當(dāng)HR看簡(jiǎn)歷時(shí)候的一些看法

　　1、簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷，首先就是一個(gè)“簡(jiǎn)”字。據(jù)說(shuō)有的人的簡(jiǎn)歷有200多頁(yè)，500多頁(yè)，我沒(méi)有見(jiàn)過(guò)~不過(guò)10~30多頁(yè)的確實(shí)有不少。在現(xiàn)在這樣一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)，如果公司要招人，HR那收到的簡(jiǎn)歷是以公斤為單位來(lái)計(jì)算的，誰(shuí)有那么多時(shí)間來(lái)看你那么長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷啊?我覺(jué)得簡(jiǎn)歷搞個(gè)一兩頁(yè)夠了，最好不要超過(guò)三頁(yè)。如果不是記者、設(shè)計(jì)師等職位的特殊要求，不建議附上個(gè)人作品和獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件，只要在簡(jiǎn)歷里提到就行。如果面試后公司對(duì)你確實(shí)有興趣，再提供不遲。

　　2、突出重點(diǎn)。HR看你的簡(jiǎn)歷，最在乎的就是----你是不是適合這個(gè)崗位。所以簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)應(yīng)該跟你所應(yīng)聘的職位掛鉤，其他的簡(jiǎn)單帶過(guò)就行。比如應(yīng)聘的是少兒讀物插畫(huà)作者，你以前做過(guò)快速消費(fèi)品營(yíng)銷和打乒乓球獲得學(xué)校的名次就不要多寫(xiě)了。

　　3、大方踏實(shí)，不卑不亢。一般來(lái)說(shuō)，求職者處于從動(dòng)地位，不建議腔調(diào)過(guò)高。什么“我堅(jiān)信，加盟后能一改過(guò)去公司工作效率低下的情況?！敝惖?，明顯損低過(guò)去的工作，會(huì)讓HR或者管理者感到不快。而“我也希望在公司能學(xué)到更多知識(shí)，不斷提高自己”也不合適，除非特殊情況，公司都希望你來(lái)了能迅速投入工作，而不是像學(xué)校一樣培養(yǎng)你的。如果寫(xiě)“為了搞好工作，我準(zhǔn)備做到以下三點(diǎn)：1)多向前輩學(xué)習(xí)，提早做好準(zhǔn)備工作，做到有的放矢以不斷提高工作效率;2)工作中多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通協(xié)作，工作之余多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力;3)工作完成后做好工作總結(jié)，不斷改正缺點(diǎn)不斷進(jìn)步”就顯得對(duì)工作有更明確的目標(biāo)，自然更能得到HR的青睞。

　　4、如果準(zhǔn)備投幾個(gè)公司的不同職位，強(qiáng)烈建議多準(zhǔn)備幾份簡(jiǎn)歷，這樣才能有針對(duì)性，更容易得到面試的機(jī)會(huì)。甚至不同公司的同種職位，也可以參考公司具體情況和企業(yè)文化多準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的表格模板2

　　基本信息

　　姓 名： 性 別： 男 個(gè)人相片

　　民 族： 漢族 出生年月： 1991年4月

　　政治面貌： 黨員 婚姻狀況： 未婚

　　戶 籍： 浙江 現(xiàn)所在地： 浙江

　　畢業(yè)學(xué)校： 溫州醫(yī)學(xué)院 學(xué) 歷： 本科

　　專業(yè)名稱： 生物技術(shù) 畢業(yè)年份： 20xx年

　　求職意向

　　到崗時(shí)間： 隨時(shí)

　　工作性質(zhì)： 全職

　　目標(biāo)地點(diǎn)： 浙江

　　期望月薪： 面議

　　目標(biāo)職能： 食品檢測(cè)

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　20xx/08 -- 20xx/03： ××肉質(zhì)品股份有限公司 | 品管員

　　其他 | 民營(yíng)

　　肉質(zhì)來(lái)源證件檢查，肉質(zhì)下架取樣送檢化驗(yàn)，產(chǎn)品包裝檢驗(yàn)

　　20xx/06 -- 20xx/04： 杭州市疾病預(yù)防控制中心 | 微檢科 | 實(shí)習(xí)生

　　檢驗(yàn)/檢測(cè)/認(rèn)證 | 事業(yè)單位

　　食品微生物的日常檢驗(yàn)，水樣，化妝品檢測(cè)

　　教育經(jīng)歷

　　20xx-9至20xx-7 溫州醫(yī)學(xué)院 生物技術(shù) 本科

　　個(gè)人能力

　　英語(yǔ) 普通

　　普通話 熟練

　　計(jì)算機(jī)能力 普通

　　自我評(píng)價(jià)

　　工作積極認(rèn)真，細(xì)心負(fù)責(zé)，熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件

　　聯(lián)系方式

　　聯(lián)系電話：×××××××××××

　　電子郵箱：×××@

個(gè)人簡(jiǎn)歷的表格模板3

　　國(guó)籍： 中國(guó)

　　目前所在地： 廣州 民族： 漢族

　　戶口所在地： 茂名 身材： 173 cm 59 kg

　　婚姻狀況： 未婚 年齡： 25 歲

　　培訓(xùn)認(rèn)證： 誠(chéng)信徽章：

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類型： 普通求職

　　應(yīng)聘職位： 電子/郵電/通訊類：工程師/技術(shù)員、電聲/音響工程師/技術(shù)員、家電/電器維修：

　　工作年限： 3 職稱： 初級(jí)

　　求職類型： 全職 可到職日期： 一個(gè)星期

　　月薪要求： 1500--20xx 希望工作地區(qū)： 廣州

　　個(gè)人工作經(jīng)歷：

　　公司名稱： 廣州先盛通信設(shè)備有限公司起止年月：20xx-10 ～ 20xx-02

　　公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備

　　擔(dān)任職務(wù)： 維修技術(shù)支持兼業(yè)務(wù)

　　工作描述： 對(duì)三洋電話機(jī)，傳真機(jī)及其他品牌傳真機(jī)，復(fù)印機(jī)，一體機(jī)。對(duì)以上機(jī)器服務(wù)。有一定認(rèn)識(shí)。同時(shí)還送耗材產(chǎn)品上門。

　　離職原因：

　　公司名稱： 中山市小欖鎮(zhèn)安盛電子儀器商行起止年月：20xx-11 ～ 20xx-08

　　公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：儀器儀表，度量衡器

　　擔(dān)任職務(wù)： 維修校準(zhǔn)技術(shù)員

　　工作描述： 對(duì)安規(guī)產(chǎn)品，直流穩(wěn)壓電源, 變頻電源等儀器設(shè)備有一定了解。

　　離職原因：

　　公司名稱： 清遠(yuǎn)市維佳家電維修中心起止年月：20xx-07 ～ 20xx-10

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備

　　擔(dān)任職務(wù)： 維修技術(shù)員

　　工作描述： 對(duì)家電產(chǎn)品登記，檢修維修，通知客戶取機(jī)等流程。

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校： 廣東省科技職業(yè)技術(shù)學(xué)校

　　最高學(xué)歷： 中專 畢業(yè)日期： 20xx-07-01

　　所學(xué)專業(yè)一： 電子與信息技術(shù) 所學(xué)專業(yè)二：

　　受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)

　　20xx-09 20xx-07 廣東省科技職業(yè)技術(shù)學(xué)校 電子與信息技術(shù) 中專

　　語(yǔ)言能力

　　外語(yǔ)： 英語(yǔ) 較差

　　國(guó)語(yǔ)水平： 良好 粵語(yǔ)水平： 良好

　　工作能力及其他專長(zhǎng)

　　從事電子技術(shù)相關(guān)工作，對(duì)電子產(chǎn)品的維護(hù)維修等有豐富經(jīng)驗(yàn)。

　　詳細(xì)個(gè)人自傳

　　在學(xué)習(xí)和工作過(guò)程中，我養(yǎng)成勤奮好學(xué)、做事認(rèn)真、勇于迎接新挑戰(zhàn)。在遇困難時(shí)，我懂得團(tuán)體精神和人際關(guān)系的重要性，我相信這一切會(huì)成為今后工作生活的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。有機(jī)會(huì)一定為貴公司今后的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的表格模板3篇(個(gè)人簡(jiǎn)歷表格模板免費(fèi)無(wú)照片)相關(guān)文章：

★ 金融個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)（錦集13篇）

★ 個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)優(yōu)選9篇 簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)優(yōu)秀

★ 管理人員個(gè)人簡(jiǎn)歷6篇 管理人員工作簡(jiǎn)歷

★ 通用的個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)19篇 個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)簡(jiǎn)短可復(fù)制

★ 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)個(gè)人簡(jiǎn)歷3篇 簡(jiǎn)歷產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)具備的技能

★ 中專畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷3篇 醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中專個(gè)人簡(jiǎn)歷

★ 大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)9篇

★ 個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)必備8篇 個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)通用

★ 幼師個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)10篇 幼師師德?tīng)顩r自我評(píng)價(jià)

★ 標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷精品11篇