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用工合同4篇 什么叫用工合同

時(shí)間:2022-11-26 16:05:00 合同

  下面是范文網(wǎng)小編分享的用工合同4篇 什么叫用工合同,以供參考。

用工合同4篇 什么叫用工合同

用工合同1

  甲方:飯店

  乙方:

  一、合同目的

  為了提高甲方餐飲的經(jīng)營(yíng)管理及服務(wù)水平,甲乙雙方本著自愿平等、互利、友好合作的原則,根據(jù)中華人民共和國(guó)《合同法》有關(guān)條款,甲方特聘請(qǐng)到甲方餐飲部廚房任_____________________,在餐飲部的領(lǐng)導(dǎo)下通過(guò)不斷提高廚房出品質(zhì)量,滿足廣大消費(fèi)者不斷增長(zhǎng)的消費(fèi)需求,擴(kuò)大東經(jīng)路賓館的知名度,創(chuàng)造出更好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。

  二、合同期限

  本合同期限為年月日至年月日止,其中試用期一個(gè)月。

  三、權(quán)力和責(zé)任

  1、甲方權(quán)力和責(zé)任

  (1)對(duì)乙方根據(jù)職務(wù)簽發(fā)說(shuō)明書(shū),明確責(zé)、權(quán)、利關(guān)系;

  (2)對(duì)乙方的工作能力和業(yè)務(wù)能力以及工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估;

  (3)配合乙方做好促銷宣傳工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)賓館各部門(mén)的工作關(guān)系;

  (4)乙方人員在合同期內(nèi)違反國(guó)家政策與法令,嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度及在工作中違反操作規(guī)程,造成經(jīng)濟(jì)損失及危害人身安全的行為,甲方有權(quán)根據(jù)有關(guān)規(guī)定作出相應(yīng)處理直至解除合同。

  2、乙方權(quán)力和責(zé)任

 ?。?)接受甲方的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

 ?。?)乙方承擔(dān)授權(quán)范圍內(nèi)的管理責(zé)任及承擔(dān)職權(quán)范圍內(nèi)的個(gè)人法律責(zé)任。

 ?。?)乙方要對(duì)賓館的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行必要的維護(hù)保養(yǎng),負(fù)責(zé)處理正常經(jīng)營(yíng)中發(fā)生的問(wèn)題。

  四、工資、保險(xiǎn)、福利待遇

  1、甲方保證按月向乙方支付元工資;(稅前工資)

  本地廚師的三險(xiǎn)繳納,工資在3000元以下(含3000元)的人員按實(shí)際工資繳納,3000元以上的人員按照賓館統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)繳納。外地聘用的廚師三險(xiǎn),賓館把繳納三險(xiǎn)的個(gè)人及賓館部分以工資的形式發(fā)放給個(gè)人,個(gè)人上繳。

  2、乙方享受賓館統(tǒng)一制定的管理人員勞動(dòng)保護(hù)待遇及工裝配備;

  3、乙方可享受甲方提供的免費(fèi)食宿,標(biāo)準(zhǔn)不低于甲方員工的正常食宿條件。

  4、膳食:合同期內(nèi),賓館為您本人提供免費(fèi)膳食(員工餐廳)。

  5、乙方享受賓館統(tǒng)一制定的管理人員勞動(dòng)保護(hù)待遇及工裝配備。

  6、工作日及假期:

  乙方工作日為每周不超過(guò)40個(gè)小時(shí),甲方給予乙方每月1天的休息,在不影響正常營(yíng)業(yè)的情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時(shí)乙方不準(zhǔn)休假。

  五:違反合同的責(zé)任和勞動(dòng)爭(zhēng)議解決

  1、如協(xié)議期限規(guī)定的工作期限未結(jié)束,乙方因個(gè)人原因,要求解除勞動(dòng)關(guān)系,需承擔(dān)違約責(zé)任,支付甲方違約金1000元。

  2、如因某種原因致使雙方不能履行合同,經(jīng)雙方協(xié)商意見(jiàn)一致后,即可終止本合同。

  3、如因乙方違反甲方的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,合同不能繼續(xù)履行時(shí),甲方可以根據(jù)終止本合同。

  4、正常工作期間個(gè)人因違反操作規(guī)程所造成的傷害,一切費(fèi)用自理。

  5、本合同如有未盡事宣,雙方另簽合同附件,合同附件具有相同的法律效力。

  6、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:法定代表人乙方:簽字

  年月日

用工合同2

  甲方:紅紅小吃店

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本合同期限為一年,自______年____月____日起至______年____月____日止。

  二、勞動(dòng)報(bào)酬

  甲方每月支付乙方工資,月工資為_(kāi)_____元,與次月_____日前發(fā)放(預(yù)留第1月半月工資,在合同解除時(shí)結(jié)算)。

  三、管理制度

  1、自覺(jué)遵守店規(guī)店紀(jì),要講文明、講禮貌,要積極進(jìn)取,愛(ài)崗敬業(yè),善于學(xué)習(xí),掌握技能。

  2、要著店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規(guī)范用語(yǔ),文明服務(wù),禮貌待客。

  3、工作時(shí)間不準(zhǔn)離崗,有事必須請(qǐng)假。

  4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負(fù),夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負(fù)責(zé)。

  四、衛(wèi)生制度

  1、公用餐具應(yīng)每日清洗,餐具表面必須光潔、無(wú)油漬、無(wú)水漬、無(wú)異味。

  2、服務(wù)員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生,要認(rèn)真細(xì)致,管理好餐廳的物品。

  五、考勤制度

  1、員工必須嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間,不得遲到、早退。

  2、請(qǐng)假1天扣除當(dāng)日全額工資,曠工1天扣除3日全額工資。

  六、獎(jiǎng)罰條例

  1、上班遲到、早退(每次扣除10元)。

  2、對(duì)份內(nèi)的工作出現(xiàn)拖延、不予理采、粗心大意,造成損失者(每次扣除20元)。

  3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,每人扣除200元,后果自負(fù)。

  4、對(duì)于工作突出的員工,年底給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止。

  1、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30日通知另一方。

  2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發(fā)放當(dāng)月工資及預(yù)留的15天工資。

  八、其它事項(xiàng)

  本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方簽字: 乙方簽字:

  法定代表人:殷致富

  簽訂日期: 年 月 日

用工合同3

  甲方 :

  乙方 :

  甲方因工作需要,現(xiàn)臨時(shí)聘用乙方為甲方工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:

  一、合同期限

  自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿,本合同自行終止。

  二、(工作)任務(wù)

  甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在 ________ ,承擔(dān) _______ __ 工作任務(wù)。乙方若同意,須服從甲方在工作中的安排。

  三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

 ?。ㄒ唬﹦趧?dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周_________日,每日_________小時(shí)工作制。

 ?。ǘ﹦趧?dòng)報(bào)酬:合同期內(nèi)的基本工資為:乙方所代的課的次數(shù)乘以二十二元,并設(shè)有滿勤獎(jiǎng):四百元(若乙方有缺勤,則扣除滿勤獎(jiǎng))和優(yōu)異獎(jiǎng)五百元(需服從輔導(dǎo)班各項(xiàng)規(guī)定、安排,學(xué)生和家長(zhǎng)對(duì)其反應(yīng)良好,學(xué)生成績(jī)有明顯進(jìn)步,無(wú)不良記錄等)。工資在合同期內(nèi)的最后一天結(jié)清。(每次課包含兩節(jié)課,每節(jié)課四十五分鐘。)

 ?。ㄈ┖贤趦?nèi)乙方要保護(hù)好自己的私人財(cái)產(chǎn)和人身安全,如有財(cái)產(chǎn)丟失或人身安全受到傷害乙方需自己負(fù)責(zé)。

  四、勞動(dòng)紀(jì)律

 ?。ㄒ唬┌磿r(shí)上下班,不得遲到或早退,遲到或早退者每次扣除基本工資50元。

 ?。ǘ?ài)護(hù)輔導(dǎo)班財(cái)產(chǎn),不無(wú)故損壞公物。

 ?。ㄈ┥习喙ぷ鲿r(shí)間不得做私事,不得做與工作無(wú)關(guān)的事。

 ?。ㄋ模┞?tīng)從指揮,服從調(diào)動(dòng)。

 ?。ㄎ澹┍Y|(zhì)保量完成工作任務(wù),不得投機(jī)取巧。

 ?。┯惺录皶r(shí)請(qǐng)示報(bào)告,不得擅自主張。

 ?。ㄆ撸┎淮┢嫜b異服,行為習(xí)慣要規(guī)范。

  五、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職

 ?。ㄒ唬┖贤跐M后即自動(dòng)終止執(zhí)行。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,,雙方重新簽訂合同。

 ?。ǘ┙?jīng)雙方一致同意,可以解除勞動(dòng)合同。

 ?。ㄈ┮曳皆诤贤趦?nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

 ?。?)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響工作秩序的;

 ?。?)違反規(guī)定,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

 ?。?)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害消費(fèi)者利益的;

 ?。?)無(wú)理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

  六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  合同履行中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  七、本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

  八、本合同自勞動(dòng)部門(mén)鑒證之日起生效,一式 兩 份,甲乙雙方各持 一 份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

  簽訂地點(diǎn):

用工合同4

  甲方: (簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方: (簡(jiǎn)稱乙方)

  為加強(qiáng)學(xué)校的安全管理,維護(hù)正常的'教學(xué)工作和生活秩序,確保全校師生的人身財(cái)產(chǎn)安全,控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供保安服務(wù),為維護(hù)甲、乙雙方的權(quán)利,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽定以下協(xié)議。

  一、乙方年齡不超過(guò)45歲(出具身份證,并將復(fù)印件交德育處),身體健康,道德品質(zhì)良好,有一定文化程度。

  二、協(xié)議期限:本合同從XX年 月 日起至XX年 月 日止,有效期一年。

  三、甲方職責(zé)

  1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。

  2、按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。

  3、為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

  四、乙方職責(zé)

  1、必須服從學(xué)校的工作安排。遵紀(jì)守法,禮貌待人,熱情服務(wù),堅(jiān)持原則,恪盡職守,細(xì)心工作,不擅自離崗,不無(wú)故請(qǐng)人代班,不遲到,不早退。

  2、執(zhí)行勤務(wù)時(shí),必須著裝統(tǒng)一保安服裝,佩戴統(tǒng)一保安標(biāo)志,并持有保安人員工作證件。

  2、工作時(shí)間:每天上午6:30——12:00,下午13:30——18:00,星期天休息,長(zhǎng)假及寒暑假與清潔工協(xié)商另行安排。工作時(shí)間若需調(diào)整,雙方共同協(xié)商。

  3、必須做好每日值班記錄,來(lái)客必須登記。接待來(lái)客要熱情、大方、禮貌,并問(wèn)清來(lái)意。

  任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進(jìn)入校園。

  4、做好門(mén)前三包工作,始終保持校門(mén)口周圍的清潔,校門(mén)口嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點(diǎn)。如有不法人員進(jìn)行搗亂、破壞,要及時(shí)打電話報(bào)告公安機(jī)關(guān)。

  5、按時(shí)開(kāi)關(guān)校門(mén),協(xié)助德育處管理早到的學(xué)生;上課期間關(guān)閉所有校門(mén),進(jìn)出人員經(jīng)門(mén)房出入,嚴(yán)禁學(xué)生出校門(mén);上學(xué)和放學(xué)時(shí)間維持好校門(mén)前的秩序。

  6、遇到學(xué)校重大活動(dòng)或臨時(shí)性活動(dòng),必須聽(tīng)從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣,協(xié)助德育處做好突擊檢查,隨叫隨到。

  7、物品出入須有學(xué)校證明,并做好出入登記,發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運(yùn)輸工具,并及時(shí)報(bào)德育處處理。

  五、待遇

  1、每月工資800元(含醫(yī)療和勞動(dòng)保險(xiǎn))。

  2、甲方為乙方提供早餐。每月享受20元電話費(fèi)補(bǔ)助,若甲方安排乙方加班,乙方享受國(guó)家規(guī)定的加班補(bǔ)助。

  3、乙方若有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次從當(dāng)月工資中扣10元。如因嚴(yán)重失職或?yàn)^職給學(xué)校和師生造成重大損失,出現(xiàn)一次,扣除當(dāng)月工資,經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯(cuò)誤,甲方有權(quán)單方解除合同。

  4、乙方如特殊情況需解除本合同,應(yīng)提前兩周提出辭呈。

  六、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,德育處及總務(wù)處各執(zhí)一份

  。雙方簽字即具法律效力。

  甲方簽字(章): 乙方簽字(章):

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