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勞動合同補充的協(xié)議12篇 勞動合同補充協(xié)議范本

時間:2024-03-20 16:21:00 合同

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勞動合同補充的協(xié)議12篇 勞動合同補充協(xié)議范本

勞動合同補充的協(xié)議1

  甲方:________

  乙方:________

  經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商, 雙方一致達(dá)成如下補充協(xié)議:

  一、鋁粉允許損耗0.125/%煤炭0.3/%(允許損耗率以廠家規(guī)定為準(zhǔn))。

  1. 車輛到達(dá)靖西如放空回欽州港裝煤炭,甲方按12輪或22輪標(biāo)準(zhǔn)滿載煤炭的噸位付運費另加15元每噸給乙方。

  2. 乙方進(jìn)場開工后,如中途退場必須提前叁拾天通知甲方,甲方必須在叁天內(nèi)答復(fù)乙方,并在甲方有新的.車輛接替時方可退場,否則甲方不結(jié)運費給該車輛。

  3. 乙方必須按甲方指定的線路運輸,全程交警.公路局.運管局由甲方負(fù)責(zé)。(注:乙方所有車輛在給甲方運輸過程中因超重.超載所產(chǎn)生的一切費用由甲方如數(shù)承擔(dān))乙方只需承擔(dān)收費站正常所收費用。

  4. 甲方應(yīng)在銀行存入三萬元(10輛車)調(diào)遣費用,乙方車輛到場后解付每車20xx元。省內(nèi)調(diào)車裝車出發(fā)時,甲方支付調(diào)車費給乙方,調(diào)車按每輛車叁仟元整支付(¥20xx元整),待乙方運行叁拾天后,如數(shù)退還給甲方.

  5. 甲方必須按時結(jié)清當(dāng)天運費的100%給乙方車輛(節(jié)假日如此),甲方不得以任何理由和借口拖欠乙方的車輛費用,否則一切后果由甲方自行承擔(dān)(即按每天往返運費另加20xx元補償。)

  6. 甲方必須保證有充足的運輸貨源供乙方車輛運輸,如發(fā)生超過24小時斷貨,甲方必須賠償乙方每天每輛車人民幣貳仟元整的誤工費用(即:20xx元/天/輛),天災(zāi)人禍除外。

  7. 甲方根據(jù)實際情況必須暫停運輸時,甲方要以書面方式提前叁天通知乙方暫停運輸(停運期間付正常生活費用可商榷)。乙方應(yīng)按甲方要求暫停運輸,并妥善維護現(xiàn)狀穩(wěn)定,直到甲方通知乙方復(fù)工為止。如停工超過48小時,甲方必須賠償乙方每天每輛車人民幣貳仟元整(即:20xx元/天/輛)誤工費用。

  9、如燃油費上漲甲方應(yīng)適當(dāng)給予補貼。

  10、如能一次性調(diào)派50量車可行使綠色通道,先行調(diào)派車輛甲方應(yīng)給予協(xié)調(diào)。

  11. 乙方調(diào)集車輛運載往返一趟,核算成本無誤,收款及時兌現(xiàn)后,以郵件的形式告知甲方合同是否開始履行。

  12. 法定假日乙方提前三天告知甲方后,有權(quán)按照法定假日休假。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

勞動合同補充的協(xié)議2

  甲方:________ (簡稱甲方)

  乙方:________ (簡稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國 勞動合同法》和國家、廣東省有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實守信的原則,訂立此協(xié)議,作為勞動合同(合同編號:)的補充條款以其共同遵守,并確認(rèn)為解決雙方爭議時的依據(jù):

  一、協(xié)議前提:

  1.乙方愿意成為甲方員工,將其智慧貢獻(xiàn)給甲方事業(yè),受雇于甲方不違反其任何約定或法定義務(wù),并具備完全民事行為能力,能夠訂立本合同。

  2.甲方已告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、規(guī)章制度以及乙方要求了解的其他情況。

  3.乙方知曉其工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、規(guī)章制度、錄用條件、崗位要求以及其他相關(guān)的情況。

  4.乙方保證其向甲方提供的與應(yīng)聘有關(guān)的材料信息的真實性、合法性,并保證其執(zhí)照、證件或資格在受雇期間的'維持。

  二、工作內(nèi)容及工作地點:

  甲方因工作需要,在合法的前提下有權(quán)對乙方工作崗位和工作地點,進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

  1.甲方根據(jù)工作需要,可以臨時(期限不超過3個月)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從,雙方無需重新簽訂新的勞動合同。

  2.甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績等各方面的能力和表現(xiàn),經(jīng)考核乙方不勝任原工作崗位的,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從,否則,甲方可根據(jù)《 勞動合同法》及甲方規(guī)章制度依法視乙方為曠工,直至解除勞動合同。調(diào)整工作崗位后,工資待遇亦根據(jù)崗位實際作相應(yīng)調(diào)整。

  三、工作時間

  雙方約定實行計時工作制的,如甲方根據(jù)工作需要要求乙方加班的,甲方將安排乙方補休或按國家規(guī)定支付加班費用;乙方自行加班的,根據(jù)甲方管理制度和具體工作安排,乙方屬完成正常工作任務(wù),甲方不再作加班處理。

  四、教育培訓(xùn):

  甲方有為乙方提供學(xué)習(xí)條件的義務(wù),負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育;乙方有義務(wù)參加甲方提供的各項培訓(xùn),以提升自身素養(yǎng)與職業(yè)技能/乙方自愿參加甲方提供的培訓(xùn),正常工作時間外安排的培訓(xùn)不計入加班時間。

  五、規(guī)章制度:

  1.乙方應(yīng)遵守甲方制定的合理規(guī)章制度(見《員工手冊》);遵守職業(yè)道德;履行所從事職位的職責(zé);服從甲方的工作安排;遵守工作規(guī)范;愛護財產(chǎn);參加甲方組織的培訓(xùn),提高職業(yè)技能。

  2.乙方應(yīng)自覺遵守勞動法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度,服從甲方管理,如有違反,甲方有權(quán)依據(jù)本公司規(guī)章制度的規(guī)定對乙方作出相應(yīng)處罰(包括罰款、警告、記小過、記大過、降級、撤職),直至解除勞動合同。

  3.乙方因故意或重大過失,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)依法向乙方要求賠償。

  4.乙方在勞動合同解除(含試用期解除)或終止后三日內(nèi),應(yīng)當(dāng)按照誠實信用原則及甲方規(guī)定和合同約定辦理工作交接手續(xù)。

  5.乙方未按照本協(xié)議約定或公司規(guī)定履行交接義務(wù)的,或者拒不辦理工作交接手續(xù)、不辭而別造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,甲方有權(quán)從乙方工資、補償中予以扣除,工資、補償尚不足以彌補損失的,乙方仍需賠償損失。

  甲方(簽章):_________

  乙方(簽章):_________

  簽訂地點:_________

  簽訂地點:_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

勞動合同補充的協(xié)議3

  甲方:___________

  乙方:___________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂勞動合同補充條款,以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),并共同遵守。

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,乙方同意甲方根據(jù)經(jīng)營需要或乙方自身的能力及表現(xiàn),調(diào)整乙方具體工作部門和崗位及勞動報酬。乙方如不同意的,甲乙雙方簽訂的勞動合同自然終止,雙方不承擔(dān)違約及經(jīng)濟補償、賠償責(zé)任。

  2、甲方與乙方協(xié)商一致后確定乙方月工資為人民幣_____元(其中月基本工資為人民幣_____元,基本工資作為計算加班工資、其他假期工資以及社保等核算的基數(shù)?;竟べY之上的報酬,為崗位及綜合能力所體現(xiàn)的回報,一崗一定,不作為其它保險福利的依據(jù)),試用期工資為_____元,上述工資均為稅前工資。

  3、保密義務(wù):甲方的銷售信息、采購信息、人事財務(wù)信息、管理制度(包括工作規(guī)范、業(yè)務(wù)流程等)、客戶信息等經(jīng)營信息,以及甲方注有“保密”的資訊等,均屬甲方商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得泄露他人及本公司無關(guān)人員。

  4、雙方約定的其他事項

  4、1乙方接受甲方出資引進(jìn)、培訓(xùn)或者提供其他特殊待遇,甲、乙雙方簽訂專項培訓(xùn)協(xié)議約定各自的`權(quán)利和義務(wù),該協(xié)議作為勞動合同的補充。

  4、2勞動合同生效后,乙方未按甲方規(guī)定的時間提供辦理錄用和社會保險手續(xù)的有關(guān)資料、證明的,甲方可視作不符合錄用條件解除本合同或視作乙方主動放棄其應(yīng)享有的保險福利待遇。

  4、3勞動合同期間,甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供了得以受聘于甲方的虛假資料,可以立即解除本合同。

  5、其他:本合同補充條款如與國家法律、法規(guī)相悖時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方:___________乙方:___________

  日期:___________日期:___________

勞動合同補充的協(xié)議4

  甲方:________

  乙方:________身份證號碼:________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂勞動合同補充條款,以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),并共同遵守。

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,乙方同意甲方根據(jù)經(jīng)營需要或乙方自身的能力及表現(xiàn),調(diào)整乙方具體工作部門和崗位及勞動報酬。

  2、甲方與乙方協(xié)商一致后確定乙方月工資調(diào)整為人民幣________元(其中月基本工資為人民幣________元,基本工資作為計算加班工資、其他假期工資以及社保等核算的基數(shù)?;竟べY之上的.報酬,為崗位及綜合能力所體現(xiàn)的回報,一崗一定,不作為其它保險福利的依據(jù)),上述工資均為稅前工資。

  3、保密義務(wù):甲方的銷售信息、采購信息、人事財務(wù)信息、管理制度(包括工作規(guī)范、業(yè)務(wù)流程等)、客戶信息等經(jīng)營信息,以及甲方注有“保密”的資訊等,均屬甲方商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得泄露他人及本公司無關(guān)人員。

  4、雙方約定的其他事項

  本協(xié)議簽訂時,甲乙雙方對于履行原勞動合同的全部行為皆予以承認(rèn)和接受,對于原勞動合同的履行無任何爭議,且甲方已按原勞動合同及相關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定及時足額的支付了乙方包括但不限于工資(含加班工資)、獎金、保險、各類補貼等費用,乙方對此無異議。本協(xié)議是對原勞動合同的完善和補充,凡本協(xié)議與原勞動合同不一致的,以本協(xié)議為準(zhǔn),其余仍遵照原勞動合同履行。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  5、其他:本合同補充條款如與國家法律、法規(guī)相悖時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方蓋章:________乙方簽字:________

  簽訂日期:________年________月________日簽訂日期:________年________月________日

勞動合同補充的協(xié)議5

  甲方:廣東*******集團有限公司

  乙方:

  甲方聘請乙方為集團總經(jīng)理助理,合同有效期自年 月 日到 年 月 日,為更加有效的工作,現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本補充協(xié)議,具體如下:

  一、工作職責(zé):

  1、對總經(jīng)理負(fù)責(zé);掌握、了解市場的發(fā)展動向,及時向總經(jīng)理反映情況,提供信息;

  2、協(xié)調(diào)主管部門與其他部門的聯(lián)系,協(xié)助總經(jīng)理建立健全統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系;

  3、起草集團公司各類管理制度、規(guī)章制度、合同書,總體運行配合;

  4、起草集團公司工作計劃總結(jié),并作好公司重要會議記錄;

  5、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;

  6、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的`公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報;

  7、接聽電話、妥當(dāng)應(yīng)答,并做好電話記錄;

  8、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作;

  9、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,安排好商務(wù)旅行;

  10、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

  二、工作目標(biāo):`

  1、每天日常工作及時完成,不得有延誤現(xiàn)象;

  2、總經(jīng)理簽發(fā)的文件及重要會議記錄要完整保管好;

  3、向總經(jīng)理匯報的資料和信息要及時,不得拖誤;

  4、為集團公司建立現(xiàn)代化企業(yè)、良好的團隊建設(shè)當(dāng)好參謀。

  三、薪酬與福利:

  1、此職位稅后基本工資為: 元,基準(zhǔn)月度獎金為 元,具體方法,見年度考核方案。

  2、乙方必須保守甲方商業(yè)機密,離職后二年后不得在競爭對手公司擔(dān)任同類職務(wù),如乙方違反,甲方有權(quán)通過法律手段,追究乙方的法律責(zé)任。

  3、如乙方在工作中泄露甲方的商業(yè)機密,甲方有權(quán)與乙解除勞動合同,且不支付任何經(jīng)濟補償。

  4、本協(xié)議書作為勞動合同的補充合同,雙方各執(zhí)一份,與勞動合同一起,均具法律效力。

  5、未盡事宜,如有必要,經(jīng)雙方同意,可再次簽訂補充協(xié)議書。

  6、本協(xié)議書,自雙方簽字之日起生效。

  甲方:廣東安佳企業(yè)集團有限公司 乙方:

  法人代表: 簽字:

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

勞動合同補充的協(xié)議6

  一、勞動合同補充協(xié)議雙方當(dāng)事人

  甲方:(簡稱甲方)

  乙方:(簡稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實守信的原則,訂立此協(xié)議,作為勞動合同(合同編號:)的補充條款以其共同遵守,并確認(rèn)為解決雙方爭議時的依據(jù):

  二、協(xié)議前提

  1.乙方愿意成為甲方員工,將其智慧貢獻(xiàn)給甲方事業(yè),受雇于甲方不違反其任何約定或法定義務(wù),并具備完全民事行為能力,能夠訂立本合同。

  2.甲方已告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、規(guī)章制度以及乙方要求了解的其他情況。

  3.乙方知曉其工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、規(guī)章制度、錄用條件、崗位要求以及其他相關(guān)的情況。

  勞動合同補充條款

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂勞動合同補充條款,以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),并共同遵守。

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,乙方同意甲方根據(jù)經(jīng)營需要或乙方自身的能力及表現(xiàn),調(diào)整乙方具體工作部門和崗位及勞動報酬。乙方如不同意的,甲乙雙方簽訂的勞動合同自然終止,雙方不承擔(dān)違約及經(jīng)濟補償、賠償責(zé)任。

  2、甲方與乙方協(xié)商一致后,確定乙方和合同有效期由原來的.XXX延長至XXX。

  3、保密義務(wù):甲方的銷售信息、采購信息、人事財務(wù)信息、管理制度(包括工作規(guī)范、業(yè)務(wù)流程等)、客戶信息等經(jīng)營信息,以及甲方注有“保密”的資訊等,均屬甲方商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得泄露他人及本公司無關(guān)人員。

  4、雙方約定的其他事項

  4.1勞動合同生效后,乙方未按甲方規(guī)定的時間提供辦理錄用和社會保險手續(xù)的有關(guān)資料、證明的,甲方可視作不符合錄用條件解除本合同或視作乙方主動放棄其應(yīng)享有的保險福利待遇。

  4.2勞動合同期間,甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供了得以受聘于甲方的虛假資料,可以立即解除本合同。

  5、其他:本合同補充條款如與國家法律、法規(guī)相悖時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方蓋章: 簽訂日期 年 月 日

  乙方簽字: 簽訂日期 年 月 日

勞動合同補充的協(xié)議7

  甲方:(簡稱甲方)

  乙方:身份證號碼:(簡稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家、廣東省有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實守信的原則,訂立此協(xié)議,作為勞動合同(合同編號:)的補充條款以其共同遵守,并確認(rèn)為解決雙方爭議時的依據(jù):

  一、協(xié)議前提:

  1.乙方愿意成為甲方員工,將其智慧貢獻(xiàn)給甲方事業(yè),受雇于甲方不違反其任何約定或法定義務(wù),并具備完全民事行為能力,能夠訂立本合同。

  2.甲方已告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、規(guī)章制度以及乙方要求了解的其他情況。

  3.乙方知曉其工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、規(guī)章制度、錄用條件、崗位要求以及其他相關(guān)的情況。

  4.乙方保證其向甲方提供的與應(yīng)聘有關(guān)的材料信息的真實性、合法性,并保證其執(zhí)照、證件或資格在受雇期間的維持。

  二、工作內(nèi)容及工作地點:

  甲方因工作需要,在合法的前提下有權(quán)對乙方工作崗位和工作地點,進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

  1.甲方根據(jù)工作需要,可以臨時(期限不超過3個月)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從,雙方無需重新簽訂新的勞動合同。

  2.甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績等各方面的能力和表現(xiàn),經(jīng)考核乙方不勝任原工作崗位的',甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從,否則,甲方可根據(jù)《勞動合同法》及甲方規(guī)章制度依法視乙方為曠工,直至解除勞動合同。調(diào)整工作崗位后,工資待遇亦根據(jù)崗位實際作相應(yīng)調(diào)整。

  三、工作時間

  雙方約定實行計時工作制的,如甲方根據(jù)工作需要要求乙方加班的,甲方將安排乙方補休或按國家規(guī)定支付加班費用;乙方自行加班的,根據(jù)甲方管理制度和具體工作安排,乙方屬完成正常工作任務(wù),甲方不再作加班處理。

  四、教育培訓(xùn):

  甲方有為乙方提供學(xué)習(xí)條件的義務(wù),負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育;乙方有義務(wù)參加甲方提供的各項培訓(xùn),以提升自身素養(yǎng)與職業(yè)技能/乙方自愿參加甲方提供的培訓(xùn),正常工作時間外安排的培訓(xùn)不計入加班時間。

  五、規(guī)章制度:

  1.乙方應(yīng)遵守甲方制定的合理規(guī)章制度(見《員工手冊》);遵守職業(yè)道德;履行所從事職位的職責(zé);服從甲方的工作安排;遵守工作規(guī)范;愛護財產(chǎn);參加甲方組織的培訓(xùn),提高職業(yè)技能。

  2.乙方應(yīng)自覺遵守勞動法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度,服從甲方管理,如有違反,甲方有權(quán)依據(jù)本公司規(guī)章制度的規(guī)定對乙方作出相應(yīng)處罰(包括罰款、警告、記小過、記大過、降級、撤職),直至解除勞動合同。

  3.乙方因故意或重大過失,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)依法向乙方要求賠償。

  4.乙方在勞動合同解除(含試用期解除)或終止后三日內(nèi),應(yīng)當(dāng)按照誠實信用原則及甲方規(guī)定和合同約定辦理工作交接手續(xù)。

  5.乙方未按照本協(xié)議約定或公司規(guī)定履行交接義務(wù)的,或者拒不辦理工作交接手續(xù)、不辭而別造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,甲方有權(quán)從乙方工資、補償中予以扣除,工資、補償尚不足以彌補損失的,乙方仍需賠償損失。

  6.乙方正常離職的,甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù),但有下列情形之一的,致使甲方不能及時為乙方辦理相關(guān)手續(xù),由此產(chǎn)生的一切責(zé)任由乙方承擔(dān):

  (1)未按甲方規(guī)定辦妥離職手續(xù);

  (2)拒不辦理離職手續(xù)的;

  (3)因無法聯(lián)絡(luò)致使甲方無法將有關(guān)離職資料送達(dá)乙方的。

  六、送達(dá)條款:

  1.甲乙雙方向?qū)Ψ剿瓦_(dá)的任何文件,對方均應(yīng)配合簽收,否則發(fā)送方以可確認(rèn)收悉的方式,郵寄至勞動合同首部載明的甲方地址、乙方現(xiàn)住址或戶籍地址,郵件一旦發(fā)出,即視為送達(dá)。

  2.乙方被證實確實違反甲方規(guī)章制度的,應(yīng)在處分通知上簽名確認(rèn),拒絕承認(rèn)犯錯的,可由人事部門主管會同其上級、同事證明人簽字,處分仍然生效,處分通知并將在甲方公告欄公告,乙方認(rèn)可上述方式的法律約束力。

  以上內(nèi)容為勞動合同補充內(nèi)容,是勞動合同不可分割的一部分,與勞動合同具有同等法律效力。如與法律、法規(guī)相抵觸的,或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的,以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。由甲乙雙方簽字、蓋章后生效。

  甲方:乙方:

  法定代表人(或委托代理人):

  ____年____月____日________年____月____日

勞動合同補充的協(xié)議8

  為了維護甲、乙雙方的利益,確保甲方的經(jīng)營活動的正常開展,本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽訂如下補充協(xié)議:

  一、甲方在錄用乙方后,同時為其解決戶口的問題,乙方必須為甲方服務(wù)兩年。

  二、乙方因本人原因不能為甲方服務(wù)________年的,須按每月_____元賠償金計算,有一個月算一個月,逐月累計,向甲方作出賠償。

  三、甲方為提高公司員工的業(yè)務(wù)水平,根據(jù)乙方的實際工作崗位給予相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),凡甲方給乙方相應(yīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的,乙方必須根據(jù)本人所在的'崗位,為甲方服務(wù)不期限。如:培訓(xùn)一部:培訓(xùn)師服務(wù)________年;培訓(xùn)二部:野外運動教練服務(wù)兩年;客服部:客服專員服務(wù)兩年。銷售部:銷售代表服務(wù)________年;策劃部:網(wǎng)頁設(shè)計服務(wù)________年:

  四、乙方因本人原因不能達(dá)到服務(wù)期的,________年的須按每月_____元賠償金計,________年的須按每月_____元賠償金計,________年的須按每月_____賠償金計,有一個月算一個月,逐月累計,向甲方做出賠償。

  五、本補充協(xié)議作為勞動合同的附件,與《勞動合同》同時生效。

  六、本補充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:_________乙方:_________

  法人代表委托人:_________身份證:_________

  ____日期:____日期

勞動合同補充的協(xié)議9

  為了維護甲、乙雙方的利益,確保甲方的經(jīng)營活動的正常開展,本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽訂如下補充協(xié)議:

  一、 甲方在錄用乙方后,同時為其解決戶口的問題,乙方必須為甲方服務(wù)兩年。

  二、 乙方因本人原因不能為甲方服務(wù)二年的,須按每月_____元賠償金計算,有一個月算一個月,逐月累計,向甲方作出賠償。

  三、 甲方為提高公司員工的.業(yè)務(wù)水平,根據(jù)乙方的實際工作崗位給予相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),凡甲方給乙方相應(yīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的,乙方必須根據(jù)本人所在的崗位,為甲方服務(wù)不期限。如:培訓(xùn)一部:培訓(xùn)師服務(wù)三年;培訓(xùn)二部:野外運動教練 服務(wù)兩年;客服部 :客服專員服務(wù)兩年。銷售部:銷售代表 服務(wù)一年;策劃部:網(wǎng)頁設(shè)計 服務(wù)一年:

  四、 乙方因本人原因不能達(dá)到服務(wù)期的,一年的須按每月_____元賠償金計,二年的須按每月_____元賠償金計,三年的須按每月_____賠償金計,有一個月算一個月,逐月累計,向甲方做出賠償。

  五、 本補充協(xié)議作為勞動合同的附件,與(勞動合同)同時生效。

  六、 本補充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方: 乙方:

  法人代表委托人:身份證:

  日期:日期:

勞動合同補充的協(xié)議10

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,在執(zhí)行原勞動合同基礎(chǔ)上,就執(zhí)行勞動合同中的相關(guān)事項補充如下:

  一、對工資待遇的變更或訴求,乙方不能通過組織或參與罷工的`形式提出,應(yīng)首先向公司行政提交書面請求,公司行政收到該書面請求后5日內(nèi)安排公司領(lǐng)導(dǎo)同員工商談。

  二、如某一部門需要商談應(yīng)當(dāng)以代表參與方式,代表人數(shù)不超過5人。

  三、商談結(jié)果應(yīng)當(dāng)在10日內(nèi)完成,客觀原因(如公司領(lǐng)導(dǎo)外出等)該日期應(yīng)推后處理。

  四、如果不依該協(xié)議自行組織或參與罷工,無正當(dāng)理由無故曠工,對公司造成損失,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償以乙方最近三個月實際領(lǐng)取的工資總額為標(biāo)準(zhǔn)。

  五、自行組織、參與罷工或曠工超過3天按自動離職處理。

  六、乙方對工資實際發(fā)放數(shù)額(如加班費等)有異議,應(yīng)當(dāng)在領(lǐng)取工資的3天內(nèi)書面提出,逾期提出視為確認(rèn)所有工資發(fā)放無異議。

  七、甲乙雙方確認(rèn)以上協(xié)議的內(nèi)容真實合法有效,并確認(rèn)該協(xié)議內(nèi)容作為勞動合同的重要補充部分加以遵守。該協(xié)議從簽字之日起生效。

  甲方(蓋章): 年 月 日

  乙方(簽字): 年 月 日

勞動合同補充的協(xié)議11

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《華人民共和國勞動合同法》及本市的有關(guān)勞動政策及法規(guī)訂立了《勞動合同》(以下簡稱《勞動合同》)。在此基礎(chǔ)上,就《勞動合同》中未約定的有關(guān)勞動關(guān)系事項,經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成補充協(xié)議。

  一、本協(xié)議簽訂的目的

  因公司業(yè)務(wù)性質(zhì)的原因,為更好地開拓市場,本著誠信、雙贏的原則,與有關(guān)人士就業(yè)務(wù)關(guān)系作出約定。

  二、本協(xié)議的適用范圍

  本補充協(xié)議適用于因各種原因已離開公司、但給公司簽有投資業(yè)務(wù)的員工;以及沒有與公司簽訂勞動合同,但給公司帶來業(yè)務(wù)特別是投資業(yè)務(wù)的非公司編制人員。

  三、雙方的責(zé)任

  甲方:

  繼續(xù)為乙方提供必需的技術(shù)支持和資源提供。

  做好其市場售后和維護工作。

  乙方:

  保持與甲方以及服務(wù)對象協(xié)調(diào)、溝通與聯(lián)絡(luò)。

  和甲方一起共同做好市場售后和維護工作。保守甲方的商業(yè)、技術(shù)和經(jīng)濟秘密。

  四、條款內(nèi)容

  甲方申明:我方承認(rèn)乙方的業(yè)務(wù)關(guān)系及對乙方的經(jīng)濟承諾,即:投資業(yè)務(wù)在合同期內(nèi)終為乙方業(yè)績,并保證其相關(guān)的業(yè)績提成。x甲乙雙方我定:非公司編制人員(即:公司不計發(fā)工資及費用,而為公司完成業(yè)績的),甲方按投資年限每次實際回款余額的`10%計算提成。

  無論何種原因而離開公司的乙方,其以前簽定的有投資業(yè)務(wù)甲方按投資年限每次實際回款余額的10%計算提成。對于以前屬公司員工而后來出去的乙方提成,按其離開公司的下一學(xué)期(按農(nóng)歷計)的回額計算。

  五、違約責(zé)任

  本補充協(xié)議是公司商業(yè)投資合同重要的組成部分,對已與我司簽訂了投資合同的被服務(wù)方(如學(xué)校)也同樣具有法律效力,乙方可據(jù)此直接從被服務(wù)方提取其業(yè)績提成。

  六、本補充協(xié)議與《勞動合同》互為補充,也可獨立存在,與《勞動合同》具有同等效力。

  七、本補充協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效,協(xié)議一式兩分,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  甲方法人簽字或蓋章

  身份證號碼:

  日期:x年x月x日x

  日期:x年x月x日

勞動合同補充的協(xié)議12

  甲方(用工方):

  乙方(勞動者):

  甲方與乙方簽訂了勞動合同,現(xiàn)就勞動合同未涉及的相關(guān)問題簽訂如下補充協(xié)議:

  一、乙方在職期間,甲方為其購買商業(yè)保險一份,標(biāo)準(zhǔn)按每月不超出1000元執(zhí)行,超出部分由乙方承擔(dān);

  二、乙方在職期間,甲方將為其提供每年一次的旅行津貼2100元,此津貼由甲方于每年12月10日前支付給乙方;

  三、乙方必須嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,乙方已領(lǐng)取公司《員工手冊》,并知曉其內(nèi)容,在工作之外的個人原因造成的一切事故,一切的責(zé)任及賠償由乙方自行承擔(dān),甲方概不負(fù)責(zé);

  四、乙方工作時間外出辦事需明確告知甲方;請病、事假需即刻報告甲方并提交書面申請,病假需出具醫(yī)院證明;

  五、在合同期內(nèi),甲方承擔(dān)乙方往返家鄉(xiāng)至中國的機票費用每年一次,并協(xié)助乙方獲得工作簽證;

  六、甲方為乙方提供通訊費(含上網(wǎng)費),每月不超過250元;

  七、甲方允許乙方按照國外傳統(tǒng)的.圣誕節(jié)休假,即每年的12月23日起至次年的1月2日,此休假期間,甲方將正常支付乙方的工資,如需乙方配合短期內(nèi)完成的工作,乙方須積極配合完成;

  八、乙方允許甲方使用其姓名及頭像用于雜志、宣傳冊或傳單上以及電視等媒體的商業(yè)廣告宣傳。

  九、乙方受聘于甲方從事品牌管理工作,乙方不得再為其他企業(yè)兼職,更不得將甲方的各項資料對外泄露,否則,愿向甲方支付違約金一萬元,若違約金不足賠償甲方的損失,甲方有權(quán)向乙方繼續(xù)追償;

  十、甲方集團公司及甲方頒布的管理制度是勞動合同的組成部份,乙方愿意遵守,若有違反按公司管理制度處理。若規(guī)章制度與勞動合同及本補充協(xié)議存在沖突,以勞動合同及本補充協(xié)議為準(zhǔn);

  十一、本協(xié)議由甲乙雙方代表簽字、加蓋單位公章生效,各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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