下面是范文網(wǎng)小編整理的實(shí)用的聘用合同4篇 聘用合同如何寫,供大家閱讀。
實(shí)用的聘用合同1
甲方(用人單位):__________________________
地址:____________________________________
法人(負(fù)責(zé)人):____________________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________________
性別:____________________________________
出生年月:________________________________
居民身份證號(hào)碼:__________________________
戶口所在地址:____________________________
常住地址:________________________________
為確立勞動(dòng)關(guān)系,明白雙方的權(quán)利和任務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn),簽訂本合同。
一、勞動(dòng)合同期限
(一)本合同有效期年,自_________年_____月____日起至_________年_____月____日止。
(二)其中試用期從________________年_____月____日起至_________年_____月____日止。
二、工作內(nèi)容
甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長(zhǎng)工作。乙方應(yīng)勝任本職工作,并進(jìn)步職業(yè)園長(zhǎng)技巧,完成工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方應(yīng)供給符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)合、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品,保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報(bào)酬及內(nèi)容
(一)甲方付給園長(zhǎng)工資為元/月,崗位補(bǔ)貼元_____________________月;
(二)乙方在國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
(三)工作內(nèi)容:
1、全園的安全工作;
2、招生宣傳工作;
3、日常保教工作;
4、重大活動(dòng)的組織;
5、教師的考評(píng)工作;
6、總園安排的其他工作;
7、園長(zhǎng)有權(quán)對(duì)違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后,進(jìn)行解聘。
(四)工作考評(píng):
1、學(xué)期考評(píng),幼兒園招生達(dá)到上學(xué)年同期人數(shù)或幼兒園預(yù)定目標(biāo),不出安全事故(指幼兒園費(fèi)用在_______元以下),辦園規(guī)范,記錄完整的發(fā)________元考評(píng)獎(jiǎng)。
2、聯(lián)查考評(píng),在總園聯(lián)查中獲得第一的獎(jiǎng)_______元,第二的獎(jiǎng)_____元,第三的獎(jiǎng)_____元。最后一名扣發(fā)______元(從工資中扣除)。
五、勞動(dòng)紀(jì)律
甲方按照國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相干的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德,保護(hù)甲方的名譽(yù)。有下列情況之一為嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財(cái)物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學(xué)方案、資料、教材等機(jī)密的。
4、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識(shí),給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度,給甲方造成經(jīng)濟(jì)喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重,使甲方單位利益受損的。
六、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商批準(zhǔn)可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;勞動(dòng)合同期滿或勞動(dòng)合同終止條件呈現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn),可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
七、勞動(dòng)合同的解除
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動(dòng)合同可以解除。乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面情勢(shì)通知甲方。
(二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同;
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大侵害的;
4、被依法追究刑事義務(wù)或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
(三)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方:
1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事園長(zhǎng)工作。
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀情況產(chǎn)生重大變更,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動(dòng)合同。
(五)乙方有下列情況之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同;
1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
2、患病或者因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(六)有下列情況之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動(dòng)的;
2、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或供給勞動(dòng)條件的。
八、違背勞動(dòng)合同的義務(wù)
1、甲乙雙方違
約不履行本合同,應(yīng)由違約方賠償給對(duì)方違約金_________元,合同期間,甲方可能會(huì)根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后,未滿甲方請(qǐng)求的工作年限而辭職離園的,須全額退還報(bào)銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)及餐旅住宿等費(fèi)用。
2、培訓(xùn)費(fèi)用及需要工作的年限(從學(xué)習(xí)之日起計(jì)算工作年限)。
九、本合同依法訂立,即具有法律束縛力,雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本合同產(chǎn)生爭(zhēng)議,任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。
十一、本合同未盡事宜,按國(guó)家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定履行。
十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)
1、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律視為違約。
2、曾參加外出培訓(xùn)的教師,無論何種原因不能完成甲方要求工作年限,須付清費(fèi)用總額。
甲方:(蓋章)________________________乙方(簽字):________________________
______________年________月________日______________年________月________日
實(shí)用的聘用合同2
_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)因工作需要根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》的有關(guān)規(guī)定,聘請(qǐng)_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)的律師為法律顧問,經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議,共同遵照履行。
一、乙方委派律師_________擔(dān)任甲方的法律顧問,為甲方提供法律幫助,依法維護(hù)甲方的合法權(quán)益。甲方指定_________為法律顧問的聯(lián)系人。
二、法律顧問工作范圍:
1.為甲方解答法律問題,必要時(shí)提供法律意見書。
2.協(xié)助草擬、修改、審查合同和有關(guān)法律事務(wù)文書。
3.接受甲方委托,參與經(jīng)濟(jì)合同談判。
4.接受甲方委托,擔(dān)任代理人,參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁活動(dòng)。
5.應(yīng)甲方要求,向職工進(jìn)行法制宣傳教育。
6.接受甲方委托、辦理其它法律事務(wù)。
三、律師的工作時(shí)間、地點(diǎn),根據(jù)甲方的提議,隨時(shí)聯(lián)系約定。
四、甲方向乙方每月繳納聘請(qǐng)律師費(fèi)_________元。律師費(fèi)用按季繳納,參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁、以及項(xiàng)目談判,收費(fèi)按規(guī)定另議。
五、律師受甲方委托,外出差旅費(fèi)由甲方支付。
六、甲方應(yīng)向律師提供與業(yè)務(wù)有關(guān)的情況、資料和必要的工作條件。
七、本合同自雙方簽字之日起生效,期限為_________年。
八、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
實(shí)用的聘用合同3
甲方:
乙方:____________________________
甲方因工作需要,按照國(guó)家、省、市招用工有關(guān)規(guī)定,同意聘乙方為本單位職工。甲、乙雙方根據(jù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,簽訂合同,共同遵守履行。
第一條:本合同期從年月日至年月日止。合同期滿后,由雙方共同協(xié)商簽訂續(xù)約合同。
第二條:乙方的職務(wù)或工種為_____________。
第三條:乙方受聘于甲方期間,主要工作形式為兼職,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,履行相應(yīng)的工作職責(zé),在完成工作任務(wù)的情況下,自由選擇工作時(shí)間和工作場(chǎng)地。
第四條:乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
第五條:甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒之事外,乙方應(yīng)予配合,有關(guān)加班事宜,依公司管理規(guī)程辦理。
第六條:乙方的工作報(bào)酬
(一)、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇如下:產(chǎn)品開發(fā)期:20xx年4月至20xx年7月每月薪資為:人民幣4000元/月正常工作期:20xx年8月至20xx年10月每月薪資為:人民幣20xx元/月如甲方需要開發(fā)其它軟件(非服裝制造行業(yè)的ERP),則視時(shí)間的緊急情況,增加工資1000-20xx/月。
(二)、乙方可享受由乙方主導(dǎo)開發(fā)的產(chǎn)品7%的銷售額作為獎(jiǎng)勵(lì),如果銷售額有直接業(yè)
務(wù)費(fèi)用的則要減除真接業(yè)務(wù)費(fèi)用計(jì)算,但是直接業(yè)務(wù)費(fèi)用不能超過銷售總額的15%。
(三)、乙方可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎(jiǎng)勵(lì)。
(四)、甲方得參考下列事項(xiàng)調(diào)整或推遲發(fā)放乙方工資:
1、乙方每月工作考核記錄;
2、乙方工作職務(wù)(或工種)變換情況;
第七條:乙方每月工資由甲方于次月
方得提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放。
第八條:勞動(dòng)合同的解除:
1、乙方有下列情形之一的,甲方可能解除勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2、有下列情況之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第九條:本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方于_____簽章后于_________年_________月_________日起生效。
第十條:甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),同意以當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門為第一審理機(jī)關(guān)。
訂立合同書人
甲方:
簽約代表人:年月日
職務(wù):
乙方姓名:年月日
身份證號(hào)碼:
戶口所在地地址:
聯(lián)絡(luò)方式:
實(shí)用的聘用合同4
甲 方:羊獬村委會(huì) 乙方(姓名):
身份證號(hào)碼:
依據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī),本著誠(chéng)實(shí)信用、平等互利的原則,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,甲方聘用乙方為羊獬村治安巡邏隊(duì)人員,特簽訂本合同。
一、治安巡邏服務(wù)內(nèi)容
乙方必須服從甲方要求,提供治安巡邏服務(wù),執(zhí)行治安巡邏安全防范任務(wù),承擔(dān)相應(yīng)的巡邏服務(wù)責(zé)任。
二、甲方責(zé)任
1、為乙方提供必備的值班室、辦公桌椅等。
2、按合同約定的時(shí)間和方式向乙方支付工資,每月________元。
3、如乙方不聽從甲方指揮或工作失職,甲方可解除此合同。
三、乙方責(zé)任
1、乙方負(fù)責(zé)甲方所在村區(qū)域的治安巡邏、安全護(hù)衛(wèi)工作,服從甲方安排。
2、發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的刑事案件、治安案件和治安災(zāi)害事故,乙方應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告甲方,采取措施保護(hù)發(fā)案現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助公安機(jī)關(guān)偵查各類治安刑事案件,依法妥善處理責(zé)任范圍內(nèi)的其它突發(fā)事件。
3、落實(shí)防火、防盜、防破壞等安全防范措施,發(fā)現(xiàn)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的安全隱患,及時(shí)報(bào)告甲方并協(xié)助予以處理。
4、乙方負(fù)責(zé)值班室的辦公用品、器械的完好,如丟失或損壞照價(jià)賠償。
5、聘用期內(nèi)如乙方發(fā)生意外和疾病都由乙方自行負(fù)責(zé),與甲方無關(guān)。
四、依據(jù)本合同,經(jīng)公安機(jī)關(guān)確定是由于乙方巡邏員進(jìn)行治安巡邏工作時(shí)的過失或故意行為,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)賠償責(zé)任。
五、甲、乙雙方因合同履行發(fā)生其他爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可通過司法途徑解決。
六、本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同行法律效力。 甲方(蓋章): 乙方(姓名):
乙方家屬簽字:
簽訂日期:_____年___月___日
實(shí)用的聘用合同4篇 聘用合同如何寫相關(guān)文章:
★ 餐飲員工聘用合同4篇(餐飲行業(yè)聘用服務(wù)人員合同)
★ 臨時(shí)工聘用合同10篇(勞動(dòng)聘用合同)
★ 財(cái)務(wù)人員聘用合同【優(yōu)秀14篇】