終止勞動合同通知書11篇

時間：2023-10-29 19:28:00 合同

　　下面是范文網(wǎng)小編分享的終止勞動合同通知書11篇，以供參考。

終止勞動合同通知書11篇

終止勞動合同通知書1

xxx先生/女士：

　　您于20xx年x月x日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的通知，鑒于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至20xx年x月x日，請您于20xx年x月x日前將離職手續(xù)辦理完畢，并到人力資源部結(jié)算工資。

　　同時，也非常感謝您一直以來辛勤的工作。

　　希望您在新的工作崗位上取得更大的成績！

　　本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。

　　xxx有限公司綜合管理部

　　20xx年x月x日

終止勞動合同通知書2

先生/女士：

　　您于年月日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的.通知，鑒于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至年月日，請您于年月日前將離職手續(xù)辦理完畢，并到人力資源部結(jié)算工資。

　　同時，也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!

　　本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。

　　湖北圣玉綠松石有限公司

　　綜合管理部

　　年月日

終止勞動合同通知書3

先生/女士：

　　本單位與你于年月日簽訂的期限勞動合同，按照《勞動合同法》第四十四條第xxxxxx項規(guī)定，決定不再與你續(xù)訂勞動合同，請按下列第情形辦理手續(xù)：

　　（一）請你在接到此通知后天內(nèi)到本單位，辦理終止勞動合同關(guān)系的相關(guān)手續(xù)。

　　（二）因你現(xiàn)處，按照規(guī)定請你在該情形消失時天內(nèi)到本單位，辦理終止勞動合同關(guān)系的相關(guān)手續(xù)。

　　特此通知

　　單位蓋章：

　　年月日

　　一式二份（用人單位和職工各留存一份）

　　勞動合同如何終止

　　勞動合同終止意味著勞動合同當事人確定的勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系已經(jīng)完結(jié)。

　　勞動合同終止時間為終止日二十四點。勞動者完成正常工作任務(wù)須超過當日二十四點的，勞動者完成正常工作任務(wù)的時間為終止時間。

　　勞動合同的終止一般情況下是不用通知對方的。

　　勞動合同如何終止

　　勞動合同終止的情形：

　　1、勞動合同期滿的；

　　2、勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險的；

　　3、勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

　　4、用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；

　　5、用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；

　　6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

終止勞動合同通知書4

員工：

　　本公司于年月日與你簽訂的勞動合同, 現(xiàn)依據(jù) ，將于年月日與你終止 ( 解除 ) 勞動合同。

　　特此通知!

　　上海七斗星商旅酒店管理有限公司深圳分公司

　　年月日

　　簽收：

　　日期：

　　注：此表一式兩份，當事人、人力資源部各留一份。

終止勞動合同通知書5

　　______先生(女士)：

　　您于____年____月___日提出不與我公司續(xù)簽勞動合同的決定，故雙方勞動關(guān)系將于___年______月___日到期終止。

　　現(xiàn)就勞動合同終止事項作出如下通知：

　　1、您與我公司簽訂的勞動合同(勞動合同編號：)于___年____月___日到期終止。如您發(fā)生延續(xù)事由，請及時向公司提出，并提出相關(guān)證明，以便公司及時處理。

　　2、您應(yīng)于______年______月______日前完成所有工作交接。

　　3、在您辦完離職交接手續(xù)后，依據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，您

　　□符合發(fā)放經(jīng)濟補償金的規(guī)定，公司將向您發(fā)放經(jīng)濟補償金共計______元(大寫)，請到財務(wù)室領(lǐng)取，并做好相應(yīng)簽收記錄。

　　□不符合發(fā)放經(jīng)濟補償規(guī)定的，公司不再向您發(fā)放其他款項。

　　4、您在離職后負有保守公司商業(yè)秘密的義務(wù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益的行為。否則將承擔必要的法律責任。

　　送達人：______

　　受送人：______

　　見證人：______

終止勞動合同通知書6

xxx：

　　20xx年x月x日與甲方簽訂的x年期限的勞動合同，現(xiàn)因勞動合同期滿（或者由于xxx原因），終止（解除）勞動合同。

　　根據(jù)有關(guān)規(guī)定，符合（或者不符合）發(fā)給經(jīng)濟補償，發(fā)給相當于本人xx月工資xx元人民幣整。

　　xxx

　　20xx年x月x日

終止勞動合同通知書7

　　鑒于你與我公司簽訂的勞動合同將于年月日到期，依該合同約定，請你務(wù)必于勞動合同到期前30日內(nèi)，即應(yīng)在年月日前向公司行政辦公室書面提交《續(xù)簽或終止勞動合同申請》，逾期未提交書面申請的，視為你不同意續(xù)訂，雙方勞動關(guān)系自合同到期日自動終止。自該合同到期日的第2日起5日內(nèi)，你應(yīng)與公司相關(guān)部門辦理所有工作、財物、物品交接手續(xù)，公司將在收到相關(guān)手續(xù)時支付工作報酬并出具解除關(guān)系證明。

　　特此通知。

　　受通知人收執(zhí)簽名(按指印)：

　　時間：年月日

終止勞動合同通知書8

本通知送達單位：

勞動合同當事人姓名：

　　您于年月起就職于本公司，目前的工作崗位是。

　　現(xiàn)因下列第項情形，本公司決定于年月日與您終止勞動合同：

　　1、勞動合同期滿;

　　2、您已經(jīng)開始依法享受基本養(yǎng)老保險;

　　3、您已達到法定退休年齡;

　　4、公司被依法宣告破產(chǎn);

　　5、公司被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)門、撤銷或者公司決定提前解散;

　　6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形：。

　　請您于xxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日前到您所在的單位(給予)辦理離職交接手續(xù)。

　　特此通知。

　　聯(lián)系電話：聯(lián)系人：

　　公司名稱(公章)

　　年月日

終止勞動合同通知書9

被通知人：_________________

　　所屬部門：_____________________________

　　通知事項：勞動合同到期

　　內(nèi)容：您與單位簽訂的勞動合同將于______年_____月_____日到期，經(jīng)單位研究，決定按下列第________種方式進行處理：

　　一、合同到期不再續(xù)簽，勞動關(guān)系到期終止。請在_______年_____月_____日前按單位有關(guān)規(guī)章制度辦理離職工作交接手續(xù);_____________________________________________________________________________

　　二、單位有意與您續(xù)訂勞動合同，續(xù)訂條件是下列第__________種：壹、按原勞動合同的條件續(xù)訂：月工資____________，崗位_________________，勞動合同期限_____________________;貳、其他條件：月工資______________，崗位_______________，勞動合同期限_________________，其他_______________________________。

　　現(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向：1.同意續(xù)簽勞動合同;2.不同意續(xù)簽勞動合同。

　　補充意見：被通知人的意向為上述第__________種。

　　簽字：

　　年月日

　　單位公章

　　年月日