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員工解除勞動協(xié)議書5篇(員工解除勞動合同書模板)

時間:2023-10-03 12:01:00 合同

  下面是范文網(wǎng)小編分享的員工解除勞動協(xié)議書5篇(員工解除勞動合同書模板),以供參考。

員工解除勞動協(xié)議書5篇(員工解除勞動合同書模板)

員工解除勞動協(xié)議書1

  依據(jù)《勞動合同法》第36條的相關(guān)規(guī)定,您于年月日與公司提出協(xié)商解除此前公司與您訂立的.勞動合同(合同期限:年月日至年月日),公司予以同意。經(jīng)協(xié)商一致后,您的勞動合同于年月日解除。您需要結(jié)算一下薪資和補償金事項:

  1、您薪資結(jié)算至年月日;計元;

  2、此種情形下公司不需要支付經(jīng)濟補償金。

  您需要辦理以下交接手續(xù):

  1、;

  2、;

  以上事宜完成后,按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。

  公司

  年月日

  注:本勞動合同解除書一式兩份,公司和勞動者各持一份,具有同等法律效力。

員工解除勞動協(xié)議書2

  協(xié)議書

  甲方:XXX公司

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致,訂立如下協(xié)議,以資共同遵守。

  一、甲乙雙方確認,雙方之間的勞動關(guān)系于 年月日予以解除;

  二、本協(xié)議簽訂后一周內(nèi),甲方向乙方支付補償費人民幣 元。(此款項包含因勞動報酬、社會保險、福利、離職所發(fā)生的一切經(jīng)濟補償金、賠償金及其他所有的權(quán)益。)

  三、乙方在此確認:乙方已經(jīng)認可其在充分了解相關(guān)法律和自己權(quán)利的前提下,甲方已經(jīng)完全履行了法律法規(guī)規(guī)定的'用人單位義務(wù),包括但不限于足額及時支付勞動報酬、依法繳納社會保險費、依法支付經(jīng)濟補償、依法支付所有加班費和獎金、依法支付應(yīng)休未休年假的補償以及甲方依法應(yīng)向乙方支付的其他所有費用。

  四、甲乙雙方確認本協(xié)議簽訂并履行后,雙方不存在任何勞動爭議及任何其他權(quán)利義務(wù)爭議,乙方承諾不再就勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系事宜向甲方提出任何主張。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

員工解除勞動協(xié)議書3

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商一致同意達成下列條款:

  一、試用期限:自_________年______月______日起至_________年______月______日止,共計_________個月。

  二、勞動報酬:甲方貫徹按勞分配原則,確定乙方月收入為_______元,考核轉(zhuǎn)正后根據(jù)工作崗位和工作業(yè)績按正式職工待遇執(zhí)行。

  三、甲方的基本權(quán)利

  (1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度,有權(quán)對乙方違反公司規(guī)章制度的行為進行處罰;

 ?。?)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同,同時有權(quán)按照公司的規(guī)章制度考核乙方。

  四、乙方的.基本權(quán)利

  乙方享有公司試用期工資待遇;對試用狀況不滿意,有請求辭職的權(quán)利。

  五、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

  1、試用期滿,經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動合同;

  2、對員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

  3、試用期內(nèi),乙方請長病假5天、事假計超過5天者,試用合同自行解除。

  六、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

  試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同;

  七、乙方因工作能力或績效不佳、未遵守公司保密制度、有重大失誤或給公司帶來較大經(jīng)濟損失和形象損害者,甲方可隨時解除此協(xié)議,甲方亦不負任何責任。

  八、被辭退或自動辭職人員在離崗之前需提前通知公司,并結(jié)清本人與公司的業(yè)務(wù)和賬務(wù),填清工作交接單,方可辦理離職手續(xù),否則給公司造成的經(jīng)濟損失由乙方或乙方經(jīng)濟擔保人承擔全部責任。

  九、乙方應(yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請,甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出是否批準乙方轉(zhuǎn)正的書面決定,若批準,則雙方應(yīng)簽訂勞動合同。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:____________________乙方:____________________

  日期:____________________日期:____________________

員工解除勞動協(xié)議書4

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  一、根據(jù)甲、乙雙方于___年___月___日簽訂的勞動合同,甲方按照以下合同條款之(___)項原因,決定自___年___月___日終止與乙方簽訂的勞動合同。

  1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動合同;

  2、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;

  3、乙方嚴重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;

  4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效;

  5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正;

  6、乙方嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害;

  7、乙方被依法追究刑事責任;

  8、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議;

  9、乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任;

  10、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的`其他工作;

  11、甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動合同;

  12、乙方主動提出辭職;

  13、法律規(guī)定的其他情形;

  14、其他勞動合同約定的條款。

  二、甲方按照相關(guān)勞動法規(guī)規(guī)定以及勞動合同書約定的條款,對經(jīng)濟補償金做如下決定:

  1、不予支付經(jīng)濟補償金;

  2、按照合同規(guī)定,支付經(jīng)濟補償金共計___月工資合計___元。

  三、本協(xié)議書一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:____________________乙方:____________________

  日期:____________________日期:____________________

員工解除勞動協(xié)議書5

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年無固定期限的勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下合同。

  一、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止;

  二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟補償金、賠償金等費用;

  三、甲方為乙方繳納社會保險費至本合同簽訂之日起終止;

  四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償;

  五、乙方應(yīng)在本合同簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(原所在部門、勞資、財務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業(yè)務(wù)沒有清算完畢,乙方應(yīng)負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的.,由乙方負責賠償;

  六、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本合同內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金_______元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業(yè)禁止合同》的,仍應(yīng)遵守原合同的約定;

  七、乙方辦理完各項交接之后____日內(nèi),甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動合同解除后1____日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責任自負;

  八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責任;

  九、本合同經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份,

  甲方:____________________乙方:____________________

  日期:____________________日期:____________________

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