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企業(yè)員工勞動合同4篇

時間:2023-09-29 18:45:00 合同

  下面是范文網(wǎng)小編整理的企業(yè)員工勞動合同4篇,供大家閱讀。

企業(yè)員工勞動合同4篇

企業(yè)員工勞動合同1

  甲方:__________

  乙方:__________

  __集團有限責任公司因工作需要,聘用___為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立勞動合同,確定勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

  一、合同期限

  本合同自____年_____月_____日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,合同有效期限_____年,至____年_____月_____日止。

  二、工作任務(wù)

  乙方工作崗位:___;工作地點:___,提供食住。乙方完成甲方正常安排的工作任務(wù)。甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班。

  四、勞動報酬

  乙方月薪工資_______________元,甲方次月_______________日前發(fā)放。

  五、保險福利待遇

  在合同期內(nèi),甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險。乙方其他各種福利待遇,按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

  六、勞動紀律

  乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行的情況進行檢查、督促、考核。

  七、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同

  本合同期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字。有下列情況之一的`,乙方可解除勞動合同:

  1.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

  2.甲方不按規(guī)定為乙方辦理基本養(yǎng)老保險等社會保險的;

  3.甲方不履行勞動合同,嚴重違反國家法規(guī)、政策,侵害乙方其他合法權(quán)益的。

  本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的,可以解除。

  八、違反合同承擔的責任一方違反合同,承擔違約責任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的,應(yīng)當根據(jù)其后果或責任大小,予以適當賠償。乙方經(jīng)甲方出資培訓,雙方簽訂培訓合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款。培訓合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓合同,應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失。

  九、調(diào)解和仲裁

  雙方履行本合同如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無效,可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的,可向甲方所在地的人民法院起訴。

  十、在合同期內(nèi),如本合同的條款與《勞動法》、《民法典》不符,雙方按《勞動法》、《民法典》執(zhí)行。

  甲方:_________乙方:_________

  法定代表人:_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點:________簽訂地點:_________

企業(yè)員工勞動合同2

  用人單位(甲方):

  職工(乙方):

  地址:

  身份證號碼:

  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

  1、本協(xié)議自年月日起至年月日止,其

  中前個月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實際情況延長或縮短試用期。

  2、乙方作為學徒被聘用進廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。

  3、乙方進廠后試用期工資為元月,天月工作制,包食宿,試用期滿后視實際情況定薪。

  4、乙方需交付甲方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣xx年投保費為56元,甲方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方工資中扣除8元。

  8、乙方進廠后應(yīng)嚴格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的`發(fā)生。如

  屬個人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責任。

  9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)

企業(yè)員工勞動合同3

  甲方:________

  乙方:________

  甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達成以下條款:

  一、甲方因工作需要聘用乙方為公交車駕駛員。

  二、本合同自________年____月____日起至________年____月____日止,期限屆滿本合同自動終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。

  三、其中試用期為三個月即________年____月____日至________年____月____日止,試用期內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等任何損失,應(yīng)照價賠償。

  四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿繳納安全互助基金壹萬元,用于私自離崗給甲方造成經(jīng)濟損失的賠償。乙方解除本合同應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方,辭退、離職、無任何責任者甲方應(yīng)足額將安全互助基金壹萬元整退還給乙方。

  五、甲方向乙方支付基本工資人民幣1,200.00元月,每月____日為發(fā)薪日,甲方應(yīng)按時支付工資。甲方為乙方提供工作午餐或發(fā)餐補費8.00元標準。

  六、乙方應(yīng)遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。

  七、乙方應(yīng)定期保養(yǎng)車輛,保持車輛安全性能,保持車內(nèi)外整潔,保持收銀箱的正常使用,保持監(jiān)控設(shè)備的`監(jiān)控狀態(tài)等,若因乙方未盡以上職責,造成車輛財產(chǎn)損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。

  八、乙方聘用期間應(yīng)須服從公司安排的車輛、運行線路,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。

  九、乙方在職期間內(nèi)一律不準有私下用車之情形或?qū)④囻傠x線路辦私事、開回自家之行為,如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關(guān)系處理。

  十、乙方關(guān)于安全駕駛等管理的規(guī)定,按著國家交通管理法律及公司駕駛員安全管理規(guī)定辦理。

  十一、乙方應(yīng)按甲方規(guī)定時間、地點移交收銀箱,杜絕收銀箱及箱鎖人為破壞或私配鑰匙,侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)處理。

  十二、甲、乙方應(yīng)嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此給對方造成的一切損失。

  十三、本合同經(jīng)雙方簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。

  甲方:________

  甲方代表人:________

  乙方住址:________

  身份證號:________

  乙方代表人:________

  簽訂日期:________年____月____日

企業(yè)員工勞動合同4

  甲方(用人單位):______________

  乙方(員工):__________,民族____,出生年月____________,文化程度__________,身份證號碼____________________聯(lián)系電話_______________ 。

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動合同:

  一、工作任務(wù)

  甲方根據(jù)工作實際需要,聘用乙方在______________崗位從事______________工作,擔任__________________職務(wù)。

  二、合同期限

  合同期限為____年,從________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____個月為試用期。

  三、工作時間

  甲方對乙方實行每日工作8小時、每周工作40小時標準工時制。

  四、工資待遇

  工資標準:

  1、試用期工資待遇為________________。

  2、試用期滿后的工資待遇為____________________。

  3、雙方約定的工資標準不得低于示范區(qū)最低工資標準。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。

  五、違約責任

  1、由于甲乙雙方任何一方的'過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔相應(yīng)責任;雙方均有過錯的,根據(jù)實際情況,由雙方各自承擔應(yīng)負的責任。

  2、甲乙雙方任何一方違反合同條款,均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責任向?qū)Ψ街Ц顿r償金;合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的,不承擔相應(yīng)責任。

  六、合同爭議處理

  發(fā)生勞動爭議后,甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,任何一方均可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會(小組)或工會申請調(diào)解,調(diào)解不成的,方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

  七、本合同簽訂后,甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份,雙方各1份,員工本人檔案存入1份。

  八、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

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