下面是范文網(wǎng)小編收集的保姆用工合同范本3篇 北京住家保姆合同,供大家閱讀。

保姆用工合同范本1
甲方(雇主):
乙方(保姆):
為了更好地規(guī)范雇主與保姆的權(quán)益和義務,以人為本,使雙方在約定的框架協(xié)議里履行好職責,特制定本合同。
一、乙方服務內(nèi)容:
1、買菜做飯。
2、打掃衛(wèi)生,洗曬衣物,幫助換衣洗澡,積極創(chuàng)造舒適健康環(huán)境。
3、疾病護理,照顧戶外運動,切實注意人身安全。
4、切實關注老人健康安全,及時電話聯(lián)系就醫(yī)。
5、乙方履行合同期必須一年。
6、態(tài)度熱情,服務周到,尊老愛物。
二、甲方
1、每月初
2、第二個月末結(jié)算前一個月工資________元。
3、平時短暫離開必須請假,當日按時返回,如若逾期按日扣工資。
4、尊重保姆、禮貌待人、和諧共處。
5、如乙方違反本條例中的任何一條,甲方有權(quán)扣工資或終止合同。
6、如雙方滿意,可繼續(xù)續(xù)聘。電話:
本合同一式兩份,簽字生效。
甲方(蓋章):
乙方:
________年____月____日
保姆用工合同范本2
甲方(聘用方):_____身份證號碼__________
現(xiàn)家庭住址:_____________________
乙方(受聘方):_____身份證號碼__________
現(xiàn)家庭住址:_____________________
甲方家中老人年事已高,需要家政服務人員
一、甲方老人需要乙方
1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作;
2、負責居室環(huán)境衛(wèi)生工作;
3、住在老人家中,照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作;
4、如果老人生病住院,負責照看和陪護工作。
二、甲方的權(quán)利和義務
1、甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資,試用期半個月,勞務工資按每月__元計發(fā);試用期滿后,勞務工資按每月__元計發(fā)。每個月安排乙方2個休息日,如果乙方?jīng)]有按日得以休息,甲方應按日加倍計發(fā)勞務工資。
沒有特殊情況,甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時間為每個月底的最后一天。
2、甲方向乙方
3、乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時,甲方應及時通知其家人,并在力所能及的范圍內(nèi)采取必要的救治措施,但甲方不承擔任何與之相關的費用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可以適當負擔部分醫(yī)藥費用。
4、甲方不得x乙方從事合同以外的工作。
5、甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。甲方有權(quán)拒絕乙方使用家中電話撥打長途。
6、甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟損失,應同其協(xié)商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權(quán)益。
7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務的疾病時,可以隨時解除本合同。
8、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為時、或不勝任家政服務工作,甲方有權(quán)解除本合同。
三、乙方的權(quán)利和責任
1、乙方以接受甲方勞務報酬為前提,自愿為甲方
2、乙方應盡職盡責做好本職工作,為甲方
盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口(除主人特別安排外由乙方合理安排調(diào)劑)。
3、乙方在盡職盡責照顧老人時,非人為因素造成老人發(fā)生意外,甲方不得追究乙方的責任。
4、乙方必須服從甲方的
5、乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應給予諒解。
6、乙方為甲方
7、乙方以搞好為甲方服務為前提,不得干涉或在外宣揚主人家庭涉及家政服務之外的任何事情。
乙方未經(jīng)甲方主人允許,不得將閑雜人員和陌生人帶入家中。
8、乙方在服務期間享有人格尊重、人身自由、xxxxxx平等的基本權(quán)利。
對于要求甲方合理改進和必須完善的事項享有充分的建議權(quán),甲方應及時給予答復。
9、乙方家中有事需要回家,應及時向甲方請假。特殊情況甲方應在最短的時間內(nèi)予以批準。
乙方有權(quán)利提出辭職,但在提出辭職時應至少提前一周通知甲方,并簡要說明辭職理由;乙方辭職、協(xié)議終止。
四、附則
1、協(xié)議之外需要約定的事項由雙方協(xié)商,發(fā)生異議時以本協(xié)議為準。
2、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字即生效。
甲方代表簽字:乙方簽字:中介人簽字:
簽字日期:
保姆用工合同范本3
本協(xié)議書由______(雇主姓名,身份證號),______(家政雇工姓名,身份證號)和______(家政公司)訂立。
家政公司受雇主委托物色家政雇工一名,現(xiàn)經(jīng)三方協(xié)商,在平等一致基礎上,就三方的權(quán)利、義務、責任簽訂本協(xié)議書。并明確有下列各項條件:
簽署該協(xié)議前須首先簽署《附錄:住宿、家務安排及其他要求》。
雇主責任:
1、保證家政雇工每周一天及國家法定節(jié)日休息的權(quán)利。如因雇主原因不能安排雇工休息的,雙方應按協(xié)議中"工作時間"條款執(zhí)行。無論任何原因,都要保證家政雇工每月實際休息日不少于2天。
2、按每月固定日期準時支付家庭雇工工資。
3、履行附錄"住宿、家務安排及其他要求"中確認的內(nèi)容。
4、不安排家政雇工從事可能存在安全隱患的工作,如夜間單獨外出、電路修理、攀高、高層外墻工作等。
5、在家庭雇工使用家庭任何設備、設施前,必須予以必要的指導,尤其是高壓鍋、煤氣設施等有危險性的設備及精密、貴重用具等。
6、在雇工上崗前明確家中哪些設施、設備或物品家庭雇工不可使用或接觸,妥善保管貴重財物。
7、須清楚,任何需要專業(yè)知識才能判斷、操作的工作如救治嬰幼兒、成人急癥,家政人員不承擔責任。
8、不得命令家政雇工受雇于他人從事任何其他職務。
家政雇工責任:
1、上崗前須接受過不少于5天的家政服務培訓。
2、上崗前提示雇主購買家政綜合保險。
3、在服務期間,對雇主家庭人員、財產(chǎn)的安全負有合理的謹慎義務。
4、履行附錄"住宿、家務安排及其他要求"中確認的內(nèi)容。
5、不得受雇于他人從事其他職務。
6、因病或因事請假須及時通知雇主,若請假需離開2天以上應該盡量提前告知。
家政公司責任:
1、必須對家政雇工提供的身份證明、體檢報告、培訓經(jīng)驗的真實性負責。
2、明確提示雇主為家政雇工購買家政綜合保險。
3、在家政雇工上崗前為其提供至少時長5天的家政服務培訓。
4、若家政公司愿意提供中介之外的長期服務,雇主愿意為此支付服務費用,則家政公司還應:
a、在協(xié)議期限內(nèi)不限次數(shù)為雇主推薦同等級、未預訂的待崗家政雇工供選擇。
b、每月對在崗家政雇工進行不少于1次的培訓,培訓時間為家政雇工的休息日。
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