下面是范文網(wǎng)小編整理的勞務(wù)合同模板6篇 勞務(wù)合同模板大全，歡迎參閱。
勞務(wù)合同模板1
甲方：
乙方：身份證號碼：
根據(jù)<中華人民共和國勞動法>和有關(guān)勞動政策法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等
自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議.
第一條:聘任期限：從 年月 開始計算。
第二條:工作內(nèi)容
1. 甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作.
2. 乙方負責餐廳,廚房安全,防火,衛(wèi)生工作.
3. 乙方負責廚房食品的安全衛(wèi)生,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負責.衛(wèi)生防疫部門來檢查,如果達不到衛(wèi)生防疫部門要求,乙方及按要求改正,并對所造成的一切損失承擔責任.(硬件設(shè)施除外)
4. 乙方努力提高自身素質(zhì),在工作中愛護設(shè)備,節(jié)約能源,避免浪費.做到科學(xué)組織,工藝合理,做出物美價廉,搭配合理,營養(yǎng)豐富, 色 ,香, 味俱全的高品質(zhì)菜品.
第三條:勞動紀律
1. 甲方應(yīng)根據(jù)<勞動法>和有關(guān)規(guī)定,制定本單位各項具體規(guī)章制度.
2. 乙方應(yīng)遵守國家法律,法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度:嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范:愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德:服從甲方的管理和教育.
3. 乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)國家法律,法規(guī)和本單位相關(guān)規(guī)章制度,給予紀律處分,經(jīng)濟處分,直至解除勞動協(xié)議.
第四條:勞動報酬
1.乙方工資為: 元/月
2.乙方每月工資由甲方于次月發(fā)放。
3.乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負責乙方職工餐及住宿提供，除此不支付任何費用。
4.乙方在工作期間無其他福利待遇，乙方自愿放棄社保，乙方如在工作期間請假，應(yīng)征得甲方同意，未經(jīng)甲方同意，甲方有權(quán)不支付請假工資或解除協(xié)議。
第五條：勞動紀律
1. 如乙方終止協(xié)議，必須提前半個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
2. 如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。
3. 乙方要自覺維護和遵守國家法律，法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度，甲方有權(quán)對其予以警告，處罰，直至辭退。
第六條：勞動保護，勞動條件
甲方按國家和省有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。乙方應(yīng)提供健康證，乙方因自身原因患病，甲方概不承擔任何責任。
第七條：其它
1.甲，乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí)，雙方協(xié)商解決。
2.根據(jù)項目部實際情況需要，甲方可隨時與乙方解除合同。
3.本協(xié)議一式叁份，甲方兩份，乙方一份，簽字生效，具有同等法律效力。
甲方：年月日
乙方：年月日
勞務(wù)合同模板2
甲方（單位名稱） 乙方（勞動者）
身份證號碼： 地址：
家庭住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限
合同期限自 年 月 日到 年 月 日，其中試用期為兩個月，至 年 月 日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者，甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知，延長乙方的試用期或解除勞動合同。
第二條 工作地點和工作內(nèi)容
?。ㄒ唬└鶕?jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的 （工作地點）從事 （崗位、工種）工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更工作地點、崗位、工種。
（二）乙方應(yīng)按甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
第三條 工作時間和休息休假
（一）甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制，即每日工作 8 小時（不超過8小時），每周工作 40 小時（不超過40小時），每周至少休息一日。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。
?。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的，按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。
?。ㄈ┮曳揭婪ㄏ碛蟹ǘü?jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
?。ㄋ模┮曳降钠渌菹⑿菁侔才?.
第四條 勞動報酬
?。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘幕竟べY標準為 元/月，乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準。
?。ǘ┮曳皆囉闷跐M后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，實行計時工資?；荆ü潭ǎ┕べY為 元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下：
?。ㄈ┘追矫吭?10 日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無故拖欠乙方工資。
?。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
第五條 社會保險和福利待遇
?。ㄒ唬┘?、乙雙方必須依法參加當?shù)卣?guī)定的法定社會保險，并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構(gòu)繳納社會保險費，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
（二）乙方患病或非因工負傷，甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。
?。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
?。ㄋ模┮曳降墓菁?、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除（終止）勞動合同時乙方經(jīng)濟補償金（生活補助費）醫(yī)療補助費的發(fā)放等，均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
第六條 勞動保護和勞動條件和職業(yè)危害防護
?。ㄒ唬┘追桨磭液褪?、市有關(guān)勞動保護規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當定期進行健康檢查。
?。ǘ┘追桨磭液褪 ⑹杏嘘P(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。
?。ㄈ┮曳接袡?quán)拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè)；對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。
第七條 勞動紀律和規(guī)章制度
?。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊?guī)章制度，應(yīng)當告知乙方。
（二）乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。
?。ㄈ┮曳竭`反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。
第八條 勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
?。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。
?。ǘ┘滓译p方協(xié)商一致，可以解除合同。甲方解除勞動合同，應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞動合同；試用期內(nèi)提前3日通知乙方，可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除勞動合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
?。ㄈ?有下列情形之一的，本合同即行終止， 雙方辦理終止勞動合同手續(xù)：
1、本合同期滿的；
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
?。ㄋ模┍竞贤跐M前，甲乙雙方應(yīng)提前 天協(xié)商勞動合同續(xù)訂事宜，協(xié)商一致的，續(xù)訂勞動合同。
第九條 勞動爭議的處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第十條 雙方約定其他事項
第十一條 其它
（一）本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。
（二）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。
（三）甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲 方：（簽章） 乙 方：（簽章）
時 間： 年 月 日 時 間： 年 月 日
勞務(wù)合同模板3
根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同，共同遵守以下條款：
第一條 合同期限
1.本合同有效期限，自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______日止，為期 。其中______ 年 ______月______ 日至______ 年______ 月______ 日止，為試用期。
2.在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付當月出勤工資和政府規(guī)定的補貼。
第二條 工作崗位
1.甲方安排乙方從事 ________________________工作。
2.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準，必須服從。
3.乙方必須按照甲方確定的崗位責任，按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務(wù)。
第三條 工作條件和勞動保護
1.甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全檢查及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
2.甲方根據(jù)乙方崗位，按照國家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品和高溫保健食品。
第四條 工作時間
1.甲方實際每周工作5天40小時，休息2天。
2.甲方確因工作(生產(chǎn))需要乙方加班時，按照公司有關(guān)規(guī)定給矛乙方一定的補償，或者給予相應(yīng)時間的調(diào)休。
3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假期。
4.乙方如有正當理由，經(jīng)過申請批準，可請事假。甲方不負責發(fā)放事假期間的薪酬、獎金和補貼(除國家規(guī)定補貼外)。
第五條勞動報酬
1.按公司現(xiàn)行工資制度確認乙方月工資 ______元。甲方實行新的工資制度時，乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。
2.甲方發(fā)薪日期為每月2日。
3.甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟效益和對乙方的工作考評結(jié)果，按其所擔任的職、級，不定期調(diào)整乙方的工資。甲方還將按董事會制定的各有關(guān)規(guī)定及職工的勞動態(tài)度、工作效率，給予獎金和津貼。
第六條 社會保險和福利待遇
1.甲方根據(jù)《外商投資企業(yè)勞動管理規(guī)定》為乙方向有關(guān)部門投保養(yǎng)老保險、失業(yè)保險，乙方除養(yǎng)老保險外的社會保證規(guī)定執(zhí)行。
2.在職中國職工因工受傷的醫(yī)療、生活費用，以及死亡喪葬費和家屬撫恤費，參照本市國有企業(yè)標準，由甲方承擔。 工傷經(jīng)過醫(yī)療終結(jié)后，屬部分喪失勞動能力，但尚能工作的，由單位分配適當工作。
3.乙方患病或非因工負傷，在合同期內(nèi)，工作時間在1年以內(nèi)，累計享有醫(yī)療期3個月，以后工作時間每增加1年，可相應(yīng)延長醫(yī)療期1個月，但最長不得超過12個月。對在企業(yè)工作20年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營中表現(xiàn)卓著有較大貢獻的，醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當延長。醫(yī)療期間的生活費用、醫(yī)療費用，以及死亡喪葬綱和家屬撫恤費，參照本市國有企業(yè)標準，由甲方承擔。
4.甲文依照政府規(guī)定向乙方支付獨生子女費、幼托費、交通補貼、回族津貼等福利費用，并積極辦好必要的集體福利。
第七條 勞動紀律
1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。
3.乙方觸犯國家的法律，被判刑、勞動教養(yǎng)的， 以及被除名、開除的，本合同自行解除。第八條 解除和不得解除合同的規(guī)定
1.符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同，辭退乙方：
(1)在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的;
(2)乙方因嚴重違反勞動紀律，按甲方"員工守則"及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的。
(3)乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作;
(4)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營變化，企業(yè)調(diào)整而多余的職工;
(5)企業(yè)宣告解散或合營期滿的。
2.符合下列情況之一的，甲方不得解除本合同，辭退乙方：
(1)乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);
(2)乙方因工傷在治期間和醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)勞動鑒定委員會確認部分或全部喪失勞動能力的;
(3)實行計劃生育的女職工，在孕期、產(chǎn)期及哺乳期間的。
3.有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：
(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;
(2)甲方不按照本合同規(guī)定，向乙方支付勞動報酬的;
勞務(wù)合同模板4
甲方：____________________________
地址：____________德律風(fēng)：____________電傳：____________
法定代表人：____________職務(wù)：____________國籍：____________
乙方：____________________________
地址：____________德律風(fēng)：____________電傳：____________
法定代表人：____________職務(wù)：____________國籍：____________
第一條公約目標
本公約的目標：乙方根據(jù)本公約條目向甲方供給技巧工人、工程技巧人員和其他人員（以下稱為調(diào)派人員），甲方向乙方付出工錢。
為包管甲方工程的順利結(jié)束，兩邊應(yīng)彼此協(xié)作，當真履行公約。
第二條人員調(diào)派
1.乙方應(yīng)按兩邊商定的籌劃調(diào)派人員。甲方所需調(diào)派的人員應(yīng)提早2個月用書面正式關(guān)照乙方。乙方贊成在派出前一個月向甲方提交調(diào)派人員一覽表，包括姓名、誕生年代日、工種、護照號碼及____國申請入境所必要的資料。
2.乙方當真辦理乙方人員（從其棲身國）的出境手續(xù)，并負擔與此有關(guān)的各項費用。在____國的入境和居停止續(xù)由甲方辦理，并負擔與此有關(guān)的各項費用。
3.根據(jù)工程籌劃的必要，調(diào)派人員可隨時增加或裁減。
4.如必要增加調(diào)派人員時，甲方贊成提早2個月向乙方總部發(fā)起調(diào)派人員籌劃。增加人員的工錢，按本和談附件1所列工錢標準付出。增加如系新工種，其工錢標準應(yīng)由兩邊駐工地的代表商定。
5.根據(jù)工程進度，如現(xiàn)場必要裁減人員，則應(yīng)由兩邊現(xiàn)場代表商定后履行。
第三條籌辦金
甲方贊成付乙方調(diào)派人員的籌辦費每人________美元?；I辦費應(yīng)在向乙方提交調(diào)派籌劃的同時電匯乙方________銀行________帳號。
第四條工錢
1.調(diào)派人員的工錢應(yīng)按附件中所商定的工錢表付出。工錢的謀劃應(yīng)從調(diào)派人員離開乙方地點國________機場之日起到離開________國________機場之日止。乙方贊成盡大略安排最短門路，以收縮路途時候。
2.調(diào)派人員的根本工錢詳見附件1.
3.根本工錢以月謀劃，凡不滿一個月的按日謀劃，日工錢為月工錢的1/25.
4.根據(jù)________國如今的經(jīng)濟環(huán)境，調(diào)派人員根本工錢每一年增加____%.
第五條工作時候及加班
1.乙方人員的工作時候為每個月____天，每周____天，每天8小時。
2.每周休假____天，詳細休假日期可由兩邊在現(xiàn)場安排。
3.因為材料欠缺、氣候前提等感化不能平常施工時，經(jīng)兩邊會商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方因為造成罷工時，甲方贊成付出乙方人員的工錢。
4.如工作必要并經(jīng)兩邊贊成，乙方人員可以加班。甲方按以下標準付出加班工錢。
?。?）平常加班工錢為根本工錢的125%；
?。?）平常夜間加班（22點至次日晨5點）以及休假日加班，工錢為根本工錢的150%；
?。?）節(jié)日加班工錢為根本工錢的200%；
?。?）加班工錢謀劃方法以下：
?。ㄔ赂竟ゅX/200小時）×加班小時數(shù)×加班工錢的百分率
?。?）上述加班工錢和根本工錢同時付出。
第六條炊事
1.甲方贊成向乙方供給廚房全套炊餐具及冷藏配置，由乙方自選辦理炊事。
2.甲方贊成付給乙方每人每天________美元的炊事費，包干利用。
3.食堂用水、用電和燃料以及糊口生涯物質(zhì)采購用車由甲方供給并付出費用。
第七條節(jié)日和休假
1.掃數(shù)乙方人員有權(quán)享有____國當局的法定節(jié)日。
2.掃數(shù)乙方人員在工作滿11個月零____天后，應(yīng)享福____天的歸國投親假，由________國________機場至________機場的來回機票由甲方付出，應(yīng)盡大略安排最短的航路。
3.如果現(xiàn)場施工必要乙方人員推遲歸國休假時，乙方贊成說服其人員延期休假，甲方贊成了補償乙方人員的吃虧，應(yīng)賜與得當?shù)墓ゅX。
4.關(guān)于補償上述吃虧的工錢，可根據(jù)當時的環(huán)境由兩邊現(xiàn)場代表商定。但這項補償不該少于________國________機場至________機場之間的單程機票價金額。
5.乙方人員因為家屬慶幸等因為，工作滿半年以上時，經(jīng)兩邊現(xiàn)場代表會商贊成，可以提早享用投親假。如有關(guān)人員已享福歸國休假，其來回旅費應(yīng)由乙方負擔，對這一類事假甲方不付出工錢。
第八條旅費及交通
1.甲方負擔乙方人員從________機場至工程現(xiàn)場之間的來回旅費和航空公司接待以外的必須的食宿費。但乙方應(yīng)竭力裁減這項特別費用的開支，甲方贊成付出乙方人員進入________國的入境費用（比方機場稅等）
2.甲方當真供給乙方人員上下班的交通東西，同時也供給現(xiàn)場代表、工程師及其他辦理人員的工效用車。
3.乙方應(yīng)憑機票或收據(jù)（按購票當日銀行公告的外匯牌價）向甲方結(jié)算。
第九條稅金
乙方人員應(yīng)在________（其原棲身國）交納的一切稅金由乙方負擔；乙方人員在________邦交納的一切稅金由甲方負擔。
第十條社會保險
1.乙方人員在公約有效期內(nèi)的人身保險，由乙方自選辦理，甲方贊成付出乙方調(diào)派人員每人每個月________美元的人身保險費。
2.乙方人員在工地產(chǎn)生工傷，甲方只負擔其醫(yī)療費用，如產(chǎn)存亡亡變亂，乙方應(yīng)負擔掃數(shù)的費用，包括善后安葬和撫恤。
3.如乙方人員因工作變亂或疾病死亡時，尸體運回其原棲身國或當場安葬，遺物運回其原棲身國，一切有關(guān)費用由甲方負擔。
4.調(diào)派人員經(jīng)大夫表明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者，發(fā)給根本工錢；在30天和90天之間者發(fā)給根本工錢60%；超出90天者則不發(fā)工錢。
第十一條醫(yī)療
1.乙方掃數(shù)人員在____國產(chǎn)生工傷或疾病時，其醫(yī)療及入院費由甲方付出。
2.現(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的經(jīng)常使用藥品和器具，由乙方向甲方發(fā)起購買籌劃，經(jīng)甲方贊成后，由乙方在其本國或其他處所采購，費用由甲方付出。
3.乙方人員在200人以內(nèi)，配備大夫一名，男護士一名，超出200人時，是不是增加醫(yī)務(wù)人員，由兩邊現(xiàn)場代表探討肯定。
第十二條勞保用品
甲方贊成付出乙方調(diào)派人員掃數(shù)的工作保衛(wèi)用品，包括每人每一年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安定帽、安定帶等。
第十三條付出方法
1.除機票費和籌辦費掃數(shù)付出美元外，甲方應(yīng)付出乙方的其他各項費用，均按80%美元與20%的________國貨幣的比例付出，如必要變化這一比例，須經(jīng)兩邊代表贊成。
2.休假工錢和應(yīng)付乙方的機票費應(yīng)于休假當月之初付出。
3.乙方現(xiàn)場管帳每個月末式樣調(diào)派人員工錢及其他各項費用表，包括根本工錢、加班費、炊事費等項，經(jīng)甲方檢察和承諾后于次月10日前付出。此中80%美元部分，由甲方電匯________銀行________帳號，銀行匯費由甲方負擔。20%的________國貨幣在現(xiàn)場付出。
4.美元與________國貨幣的兌換率，按付出日當天________國當局銀行公告的交易中間價折算。
5.乙方調(diào)派人員到達現(xiàn)場后，甲方贊成預(yù)付每人1個月的炊事費，如需預(yù)付其他費用，由兩邊現(xiàn)場代表會商辦理。
第十四條住房和辦公用房
1.甲方將按以下標準免費供給乙方人員的住房：
?。?）代表、工程師、總督工每人一間；
?。?）助理工程師、技巧員、大夫、管帳師、翻譯及其他辦理人員2人1間；
?。?）其他工人每人約4平方米，但每間不超出12人。
2.住房內(nèi)包括空調(diào)、衛(wèi)生配置、家俱和臥具等備品。
3.甲方贊成供給乙方行政人員所利用的辦公配置（如打字機、謀劃器、復(fù)印機等）、洗滌配置和用品。
第十五條人員轉(zhuǎn)換
1.乙方當真調(diào)派身體健康、技巧諳練的合格人員到________國現(xiàn)場工作，如甲方覺得調(diào)派的人員不能勝任工作，經(jīng)兩邊現(xiàn)場代表贊成后，由乙方當真更換，由此而產(chǎn)生的費用應(yīng)由乙方當真。
2.乙方人員必須服從________國當局的法律和恭敬本地的風(fēng)尚風(fēng)俗。如違背本地法律和風(fēng)尚風(fēng)俗而必須送歸國的，經(jīng)兩邊會商后，由乙方當真送回，機票由乙方負擔。如需另派人員更換時，則乙方該當真________機場至現(xiàn)場的旅費。
3.乙方人員因疾病和公傷，經(jīng)甲方指定的大夫表明了實不能連續(xù)工作者，應(yīng)送回其原棲身國的，其旅費由甲方負擔，如身材狀況同等格者，經(jīng)兩邊大夫查抄證明，是因乙方體檢馬虎，必須送回其本國的，其旅費由乙方負擔。
第十六條不可抗力
1.因為天災(zāi)、戰(zhàn)役、政治變亂等人力不可抗拒的變亂而工作不能連續(xù)進行，甲方該當真將乙方人員送回其原棲身國。
2.如趕上述環(huán)境時，甲方人員不撤退，乙方人員亦不撤退，但甲方應(yīng)付出乙方調(diào)派人員的工錢。
第十七條爭議及仲裁
1.在履行公約中，如兩邊產(chǎn)生爭議時，兩邊贊成經(jīng)過議定友愛會商辦理。如會商無效，可按（____）項仲裁：
?。?）中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會根據(jù)該會仲裁程序法則進行仲裁。
（2）在被訴方地點國的仲裁機構(gòu)根據(jù)其仲裁程序法則進行仲裁。
2.爭議一經(jīng)判決，兩邊必須忠厚踐諾，所產(chǎn)生的費用由敗訴方負擔。
第十八條公約有效期及其他
1.本公約于________年_______
_月________日在________簽訂。
本公約自兩邊簽字之日起見效至本工程結(jié)束，所調(diào)派人員返回其原棲身國，以及兩邊帳目清后停止。
2.本公約與附件及工程內(nèi)容，不經(jīng)另外一方允許，任何一方不得向第三方敗露。
3.本公約用________文、________文書就；兩種文本具有劃一出力，兩邊各持2份。
甲方代表：____________乙方代表：____________
見證人：________律師事件所見證人：________律師事件所
____________律師____________律師
____年____月____日____年____月____日
勞務(wù)合同模板5
承包方： 姜治友；身份證號：XXXXXXXXXXX（以下簡稱乙方） 經(jīng)研究，甲方同意將廠區(qū)瓷粉工程勞務(wù)分工程承包給乙方施工。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保工程的工期、質(zhì)量、安全和文明施工，經(jīng)甲、乙雙方共同商定達成以下協(xié)議，共同遵守執(zhí)行：
一、工程名稱：興東民族大健康產(chǎn)業(yè)園廠區(qū) B5棟外墻貼磚工程
二、工程地點：安順市普定縣安普大道中段
三、結(jié)構(gòu)形式：框架結(jié)構(gòu)
四、建筑面積：詳見圖紙
五、工期：總工期為 20天（詳工期要求）。
六、質(zhì)量：優(yōu)良（詳見質(zhì)量要求）
七、開工時間：20xx年 9 月 1 日
八、承包方式：乙方提供勞務(wù)、承包外墻磚施工所有工具、包工期、質(zhì)量、安全及現(xiàn)場文明施工。
九、承包的工作范圍： 1、廠區(qū)廠房B5棟外墻磚（若甲方增加工作內(nèi)容，單價不變的情況下，按照此合同執(zhí)行）。
十、承包單價：
1.該工程承包單價如下：外墻磚按實鋪面積55元/㎡；（以上單價含人工卸車、垂直運輸、水平垂直運輸、人工工資、衛(wèi)生清理及工具用具費等）。
2.甲方代收2‰的保險費用。
十一、工程款支付及結(jié)算方式：
1.進度款支付：每月按當月所完成工程量的80%支付進度款。
2.結(jié)算：主體驗收后按所完成工程量的95%支付所承包內(nèi)容的工程款，剩余5為質(zhì)保金，質(zhì)保期為一年，質(zhì)保期滿后無質(zhì)量問題甲方無息支付尾款。
3、結(jié)算方式為單棟結(jié)算。
4）保證金，甲方按照總工程款的比例無息退還。
十二、工期及工期要求：
1.A2棟總工期為天及工程竣工日期為年日。
2.乙方必須按照甲方按排的施工進度計劃安排施工并按時完成，若因乙方原因造成工期每拖后一天甲方有權(quán)向乙方進行每天 1000元的違約金處罰累計，甲方原因拖延工期除外。乙方在保證質(zhì)量的前提下每提前一天完成甲方獎勵乙方每天 1000元累計。
十三、乙方工作：
1.乙方應(yīng)按該工程項目部提供的施工方案進行施工，不得擅自更改，對施工方案的錯誤及不合理之處、對上道工序所遺留的問題有義務(wù)在施工前應(yīng)及時上報并提請修改。乙方若不服從該工程項目部管理，甲方有權(quán)終止合同并立即清退乙方，并由乙方負責由此給甲方及相關(guān)方帶來的損失。
2.乙方不得將承包內(nèi)容轉(zhuǎn)包給第三方施工，若發(fā)生，甲方有權(quán)終止合同并立即清退乙方，乙方所完成工作中未結(jié)算部分，不得再進行結(jié)算、結(jié)帳，并由乙方負責由此給甲方及相關(guān)方帶來的損失。
3.乙方負責支付自聘（雇）人員工資并負責將每月發(fā)放的簽名工資冊一份交甲方財務(wù)部門備案。
4.乙方班組長每天必須24小時在現(xiàn)場，若查出不執(zhí)行該條，則按500元/次處以罰款。乙方班組長必須參加甲方的生產(chǎn)例會，否則按100元/次處以罰款。
5.乙方食宿由乙方負責，食堂用電電費由乙方自己負責，生活照明用電電費甲方負責，如發(fā)現(xiàn)乙方有浪費現(xiàn)象的（不準使用大功率用電器），甲方可以對乙方進行罰款。
6、為避免轉(zhuǎn)包，工程的實際負責人（合同簽署人）必須常駐工地進行組織與管理，需要外出辦事必須向甲方項目部請假，批準后方可外出，如不假外出將給予乙方負責人每次200元的處罰累計，超過一周的視為違約。長期不住工地視為轉(zhuǎn)包，甲方可隨時終止合同。
十四、質(zhì)量要求：
1.工藝順序：基礎(chǔ)處理→吊垂直、套方、找規(guī)矩→貼灰餅→抹底層砂漿→彈線分格→排磚→泡磚→貼面磚→面磚勾縫與擦縫→清洗面磚
2.乙方施工嚴格按照規(guī)范執(zhí)行，所有陰陽角垂直偏差及墻面平整度偏差滿足規(guī)范要求。表面必須平整、潔凈、色澤一致、接縫填嵌密實、縫平直、寬窄一
致、陰陽角處的磚壓向正確，用整磚套割吻合，邊緣整齊。
2.乙方現(xiàn)場配備一名經(jīng)該工程項目部認可的技術(shù)員及質(zhì)量員，負責對乙方的施工進行技術(shù)指導(dǎo)及指揮，負責與其他工種的配合。負責對本班工作進行自檢及移交，經(jīng)自檢合格后方可進行驗收并向下道工序移交，否則，不得向下道工序移交并及時返工。
3.隨時配合該工程項目部接受有關(guān)部門的檢查且乙方無條件聽從甲方指揮。
4.若質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方整改，返工費用由乙方全權(quán)承擔。 十六、安全要求：
1.在施工中，乙方必須按照工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定及安全標準組織施工，采取必要的安全防護措施，服從該工程項目部安全管理，做好自行安全檢查工作，消除事故隱患，隨時接受項目部及行業(yè)安全檢查人員的監(jiān)督檢查。若乙方違反安全管理規(guī)定，該工程項目部將視情節(jié)對乙方進行經(jīng)濟處罰或終止分包合同處理。
2.乙方配備一名現(xiàn)場安全員，協(xié)助該工程項目部安全員對現(xiàn)場的安全管理。
3.乙方自備的雨衣、安全帶、安全帽等個人勞保用品等均必須提供相關(guān)部門的合格證。如乙方所使用的安全防護用品如不能提供相關(guān)合格證或不能及時進場，該工程項目部有權(quán)自行購買合格產(chǎn)品，相應(yīng)費用從乙方總費用中扣除。
4.乙方配備的專業(yè)操作人員必須持有效證件方可上崗。
5.在施工過程中，乙方必須佩戴安全帽及安全防護用品；特殊工種、高危工種作業(yè)人員必須佩帶專門的安全防護用品。不得違規(guī)操作，否則視性節(jié)輕重處以50—200元的罰款。
6.安全方面若不服從該工程項目部管理，該工程項目部有權(quán)視情節(jié)輕重處以100—500元/次的罰款。
7.因乙方原因引發(fā)的安全事故，發(fā)生人員傷亡，醫(yī)藥費由乙方墊付，待甲方報保險公司后，報銷所得的費用歸乙方所有，差額及其它費用由乙方負責,甲方不支付任何費用。
8、乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定，嚴格按安全標準進行施工，并隨時接受行業(yè)安全檢查人員依法實施的監(jiān)督檢查，采取必要的安全防護措施，消除事故隱患。
十八、文明施工：
1.乙方按該工程項目部現(xiàn)場文明施工管理有關(guān)文件規(guī)定進行文明管理。
2.乙方在施工期間不得破壞生產(chǎn)和生活設(shè)施以及安全設(shè)施，不得隨地大小便或傾倒垃圾及剩飯菜，保持現(xiàn)場整潔、衛(wèi)生、文明。乙方應(yīng)在該工程項目部指定房間內(nèi)住宿，并負責乙方所住宿房間（含衛(wèi)生間、廚房）的環(huán)境衛(wèi)生清理。
3.乙方不得在施工現(xiàn)場私拉亂接電線。
4.遵守國家有關(guān)計劃生育的規(guī)定，乙方應(yīng)配合與有關(guān)部門簽定計劃生育合同。
5.該工程項目部如發(fā)現(xiàn)乙方違反文明施工，將以罰款論處。罰款金額視情況輕重處理50—200元/次。
6.乙方無條件配合甲方檢查，安全文明施工不合格的地方無條件整改且承擔費用。
十九、現(xiàn)場治安：
1.自覺遵守國家、地方政府的法律、法規(guī)、治安條例，服從該工程項目部的治安管理，不準留宿非本工地生產(chǎn)人員，作好自身的防盜、防火工作。
2.乙方必須將施工人員花名冊、身份證、暫住證等復(fù)印件交甲方、備案、管理并負責辦理安順市規(guī)定的暫住證所需費用，人員退場必須事先通知該工程項目部及甲方。
3.乙方有義務(wù)制止治安事件的發(fā)生，禁止酗酒鬧事、打架斗毆，違反者甲方將對其按文明施工處罰辦法進行罰款處理，造成事故者后果自負。
4.嚴禁賭博，否則按文明施工處罰辦法處以罰款。
5.乙方代表對乙方組成人員負責，所有進場人員必須年滿18周歲以上、身體健康、無傳染病、能勝任建筑施工、無民事或刑事問題的合法公民。
6.甲方項目部《質(zhì)量、進度、安全及文明施工管理制度》作為本合同附件，跟本合同同樣有法律效力
二十、高空作業(yè)管理：
1、高空作業(yè)人員應(yīng)定期進行體格檢查。對患有職業(yè)禁忌證（如高血壓、心臟病、貧血病、癲癇病、精神疾病等）、年老體弱、疲勞過度、恐高癥、視力不佳及其他不適于高空作業(yè)的人員，不得進行高空作業(yè)。發(fā)現(xiàn)有飲酒、精神不振時，禁止登高作業(yè)
2、 高空作業(yè)前，班組長首先要對作業(yè)現(xiàn)場危險源進行識別、檢查確認安全措施后，方可高處作業(yè)。
3、登高作業(yè)時，班組長和安全員應(yīng)對全體作業(yè)人員進行安全教育，并檢查防護用品穿戴情況，內(nèi)容應(yīng)包括所從事作業(yè)的安全知識、作業(yè)中可能遇到意外時的處理和救護方法等。
4、雨天和雪天進行高空作業(yè)時，應(yīng)采取可靠的防滑、防寒和防凍措施。凡水、冰、霜、雪均應(yīng)及時清除。對進行高空作業(yè)的高聳建筑物，應(yīng)事先設(shè)置避雷設(shè)施。遇有6級以上強風(fēng)、雨雪、濃霧等惡劣氣候，不得進行高處作業(yè)、露天攀登與懸空高處作業(yè)。強風(fēng)、雨雪后，應(yīng)對高處作業(yè)安全設(shè)施逐一檢查，發(fā)現(xiàn)有松動、變形、損壞或脫落等現(xiàn)象，應(yīng)立即修理完善。
二十一、其他：
1.本合同一式五份, 甲方執(zhí)四份，乙方執(zhí)壹份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
2.本合同自三方簽字之日生效，至該工程竣工之日自動廢止。
二十二、附件
附件1：廉 政 合 同
附件2：安全生產(chǎn)合同
附件3：貴州省建筑工程安全防護文明施工措施項目清單
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
授權(quán)代理人： 身份證號：XXXXXXXXXXXXXX
電話：
日期：20xx年8月18日
勞務(wù)合同模板6
甲方：
住所：
法定代表人：
主要負責人（委托代表人）：
聯(lián)系電話：
乙方：
身份證號：
住所：
聯(lián)系電話：
甲方分配乙方從事工作，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。
一、協(xié)議期限：
本協(xié)議有效期限自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、用工約定：
1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系。
2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時終止。
3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。
三、工作職責：
1、要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責按時、按質(zhì)、按量完成工作。
2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀保證出勤。
3、要認真執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故的，本人應(yīng)負一定責任。
4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟損失的，乙方必須承擔全部責任。
風(fēng)險提示：工作崗位及工作時間
雇員從事的工種和工 作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明 的維修電工（因為工種不同工資差別很大）；
工作時間包括聘用期 限，應(yīng)注明從何時起知何時止；每周工作多少天，每天工作多少小時；一般每周至少有 一天的休息日；按國際慣例，在節(jié)假日，雇員應(yīng)享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國 國慶、春節(jié)等。
建議雙方在簽勞務(wù)合 同的'時候最好明確約定相關(guān)工作崗位，工作時間以及勞務(wù)報酬等問題，避免之后因履行 合同發(fā)生糾紛。
四、工作時間：
1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周40小時工作制。需加班的，甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬。
2、乙方必須規(guī)定的勞務(wù)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)（工作）主管請假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。
3、凡缺勤者均扣發(fā)當日工資，但缺勤休假不得超過___天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。
五、勞動保護和勞動條件：
甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品，乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方。
風(fēng)險提示：勞務(wù)費用
勞務(wù)合同雇員提供勞 務(wù)服務(wù)，雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務(wù)報酬，這里要區(qū)別于勞動關(guān)系中的勞動者除獲得 工資報酬外，還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等；勞務(wù)關(guān)系中的自然人，一般只獲 得勞務(wù)費，雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務(wù)，是否繳納可以雙方協(xié)商 約定。
另外，如果是在工作 時間以外加班或上夜班，雇主應(yīng)付加班費或夜班津貼等相應(yīng)勞務(wù)費用，并據(jù)此作出詳細 約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。
六、勞務(wù)報酬：
1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。
2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作，甲方每___月___日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于__________市最低工資標準。
風(fēng)險提示：
勞務(wù)合同中，企業(yè)沒 有義務(wù)為勞務(wù)提供者繳納“五險一金”。勞動者若想要取得“五險一金”就應(yīng)當在勞務(wù) 合同中做出明確的約定。否則，在合同實際履行時，企業(yè)有權(quán)拒絕繳納投保。
七、保險福利：
甲方與乙方協(xié)商，約定為乙方購買雇主責任險，乙方應(yīng)及時配合甲方完成相關(guān)手續(xù)。
八、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：
1、乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的。
2、因乙方失職，給甲方利造成損失的。
3、不服從分配，有違法、違紀行為者。
4、不執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質(zhì)量和安全防火責任事故者。
5、隱瞞身體健康情況并影響工作者。
6、乙方被依法追究刑事責任等。
7、甲方宣告解散的。
九、其它：
1、雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟補償。
2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，進行修訂和補充。
4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
法定代表人：
_______年______月_____日
乙方：
_______年______月_____日
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