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聘用合同4篇 聘用合同模板簡(jiǎn)單

時(shí)間:2023-06-11 17:47:14 合同

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聘用合同4篇 聘用合同模板簡(jiǎn)單

聘用合同1

  甲方:(聘請(qǐng)單位)___________________________________

  法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:_____________________________

  住所:_______________________________________________

  乙方:(受聘人)______________________________________

  證件類型:___________________________________________

  證件號(hào)碼:___________________________________________

  戶籍所在地及郵編:___________________________________

  經(jīng)常居住地及郵編:___________________________________

  聯(lián)系電話:___________________________________________

  受聘崗位:___________________________________________

  根據(jù)船舶的動(dòng)態(tài)擬派乙方,在_____國(guó)______港登我司管理所掛_________旗的________________輪擔(dān)任___________職務(wù)工作。

  一、適任條件

  乙方上船任職應(yīng)具備有國(guó)家海事管理機(jī)構(gòu)簽發(fā)的船員服務(wù)簿、基本安全證書、海員證,負(fù)責(zé)航行和輪機(jī)值班的船員應(yīng)具有相應(yīng)的船員適任證書,船長(zhǎng)和駕駛員還應(yīng)具備有GMDSS適任證書,以及護(hù)照和健康證及黃皮書,上述證書均應(yīng)在合同有效期內(nèi)。

  二、合同期限

  合同期:_________月,即_______年_____月_____日至____年_____月____止。乙方滿合同期___個(gè)月后另有三個(gè)月的選擇權(quán);若乙方滿____個(gè)月,船舶正在航行途中或不適宜船員遣返之港口,甲方有權(quán)延長(zhǎng)乙方的合同期至甲方認(rèn)定的適當(dāng)港口

  三、工作內(nèi)容

  (1)甲方聘用乙方到甲方的___________輪工作,甲方應(yīng)保證該輪處于適航狀態(tài);

  (2)乙方同意按甲方工作需要,擔(dān)任________職務(wù),并認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成崗位所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。乙方應(yīng)服從甲方管理并承擔(dān)崗位責(zé)任。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,甲方為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施及勞動(dòng)保護(hù)條件,并為乙方辦理上船期間的人身保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

 ?。?)乙方在船期間的月工資總額為人名幣_(tái)______元,航行區(qū)域:俄羅斯遠(yuǎn)東海域、日本國(guó)海域、朝鮮半島海域、中國(guó)海域、東南亞海域、印尼南海岸、巴布亞新幾內(nèi)亞、索羅門群島,如改變航區(qū),伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和工資做適當(dāng)調(diào)整,乙方的月工資中已包括各類加班費(fèi)、年休假工資、合同獎(jiǎng)、高溫費(fèi)等及乙方所應(yīng)繳納的養(yǎng)老金、失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金等所有社會(huì)統(tǒng)籌費(fèi)用,凡由乙方個(gè)人繳納費(fèi)用,甲方不再另行支付,由乙方個(gè)人繳納。以上薪金于次月15日由甲方將款匯入乙方指定賬戶,并以人民幣形式支付,按本月最后一天的美元和人民幣的中間比價(jià)折算,也可按美元支付。月薪水按照自然月計(jì)算,如最后一個(gè)月不足月,按照當(dāng)月日歷天數(shù)計(jì)算每天薪水。

 ?。?)乙方在船期間伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每日人名幣_(tái)______元。

  (3)乙方起薪與停薪以上船交接班時(shí)間為準(zhǔn),交接班當(dāng)天工資給與交班船員。

 ?。?)甲方承擔(dān)乙方履行合同而產(chǎn)生的上下船路費(fèi),若未滿合同期或被提前遣返者,則由乙方自行承擔(dān)各種費(fèi)用。

 ?。?)乙方上船前一切雜費(fèi)(包括打針、體檢、拍照、出境證明等)均由乙方負(fù)責(zé)。

 ?。?)甲方負(fù)責(zé)乙方的外藉證書費(fèi)用,若未滿合同期或被提前遣返者,則由乙方自行承擔(dān)此項(xiàng)費(fèi)用。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律

  (1)乙方必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律及崗位操作規(guī)程,遵守甲方制定的安全管理體系、船舶保安體系以及各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守國(guó)家法律和外事紀(jì)律,認(rèn)真工作,服從甲方管理,不折不扣地完成甲方分配的工作任務(wù),文明禮貌,遵守職業(yè)道德,不得與貨主(租家)及員工之間吵架、斗毆,不得酗酒鬧事,不得向貨主(租家)索取額外勞務(wù)費(fèi)。

 ?。?)若因乙方的過失、不服從指揮、不稱職、違章違紀(jì)等原因而被辭退或個(gè)人無正當(dāng)理由要求提前遣返,發(fā)生的一切費(fèi)用(包括外籍證書費(fèi)用),均由乙方承擔(dān)。

  七、聘用合同的變更、解除、終止的條件

  1、乙方具有下列情形之一的,甲方可隨時(shí)解除聘用合同,并可相應(yīng)扣除乙方的工資或勞務(wù)費(fèi):

 ?。?)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、外事紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

 ?。?)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成嚴(yán)重?fù)p害的;

  (3)被依法追究刑事責(zé)任的;

 ?。?)在境外違反及停靠國(guó)的法律法規(guī)被制裁的;

 ?。?)乙方在船工作期間被證明不能達(dá)到崗位所需技術(shù)和業(yè)務(wù)要求的。

  2、具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

 ?。?)由于不可抗力影響,致使本合同無法履行的;

 ?。?)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,無法繼續(xù)履行本合同的;

 ?。?)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,無法繼續(xù)履行本合同的。

  3、具有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除本合同:

 ?。?)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  (2)甲方違約沒有支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  (3)經(jīng)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定,甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的。

  4、本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),本合同即可終止。

  八、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

  (1)乙方不得故意隱瞞心臟病、高血壓、糖尿病、腎疾病、精神病等病史,由此發(fā)生的費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

 ?。?)乙方聲明:發(fā)生人身傷亡意外情況時(shí),由__________為受益代表。______________________________________________在本協(xié)議有效期間,如果乙方在船上因工作發(fā)生工傷事故,甲方對(duì)乙方或者乙方合法繼承人的最高賠償責(zé)任在任何情況下包括所有其他費(fèi)用將按照中國(guó)法律有關(guān)規(guī)定處理。此等賠償將免除甲方,船舶,船舶所有人,管理人,經(jīng)營(yíng)人和代理人等對(duì)乙方或者乙方合法繼承人的任何責(zé)任。乙方或者乙方合法繼承人將放棄對(duì)甲方,船舶,船舶所有人,管理人,經(jīng)營(yíng)人和代理人等的任何索賠權(quán)利。傷亡事故發(fā)生后乙方應(yīng)協(xié)助理賠。

  (3)若乙方因直系親屬病危、死亡,或經(jīng)甲方確認(rèn)的特殊原因離船,其離船的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  九、本合同依法訂立,經(jīng)雙方簽字后具有法律約束力,雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。

  十、本合同未盡事項(xiàng),雙方協(xié)商解決。

  十一、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的',可在法定期限內(nèi)向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成的,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙任何一方也可以在法定期限內(nèi)直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可向人民法院起訴。

  十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  十三、本合同自出境之日起生效。

  聘請(qǐng)單位(公章):________________受聘人(簽名):__________________

  法定代表人(簽章):____________

  簽訂日期:______年_____月_____日

聘用合同2

  用人部門(甲方):

  職 工(乙方):

  甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議自年月日至年月日止,其中試用期為個(gè)月

  二、工作任務(wù)

  乙方同意并

  服從甲方的工作需要,在 崗位承擔(dān)工作。

  三、勞動(dòng)紀(jì)律

  甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方的《臺(tái)州學(xué)院臨時(shí)用工暫行辦法》等各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

  四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

  1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制,每天工作8小時(shí)。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,可以適當(dāng)加班,加班后用人部門應(yīng)安排其調(diào)休,如因工作需要無法安排調(diào)休的,則給予20元/天的加班補(bǔ)助費(fèi)。但每月加班最多不超過四天。

  2、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,崗位津貼元/月,試用期內(nèi)享受上述工資的80,合計(jì)為 元/月,行駛里程津貼為 元/公里。

  3、甲方每月日前如期發(fā)放工資,由學(xué)校財(cái)務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)放形式為 。(①領(lǐng)據(jù)領(lǐng)現(xiàn)金形式,②銀行工資卡形式)。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇

  1、合同期內(nèi),乙方提出申請(qǐng),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),合同期滿內(nèi)不再續(xù)訂的,甲方將從次月起停止繳納乙方的保險(xiǎn)金。

  2、在合同期內(nèi),乙方因工受傷,死亡,或患病、非因工受傷的(需臺(tái)州市各公立醫(yī)院證明),甲方將按照《臺(tái)州學(xué)院臨時(shí)用工暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

  2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評(píng),并向有關(guān)部門檢舉、控告。

  七、、終止解除勞動(dòng)協(xié)議條件

  1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同:

  (1)試用期間被證明不符合聘用條件的;(2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

 ?。?)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

 ?。?)無理取鬧,打架斗毆者;

 ?。?)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;

 ?。?)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

 ?。?)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;

 ?。?)被依法追究刑事責(zé)任的。

  2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,用人單位不能解除勞動(dòng)合同:

 ?。?)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

 ?。?)符合計(jì)劃生育政策的女臨時(shí)工在孕期、產(chǎn)假期內(nèi)的;

  (3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  3、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動(dòng)合同:

  (1)被招工、招干或考入學(xué)校學(xué)習(xí)的;

 ?。?)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

 ?。?)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

  4、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知另一方。

  八、違反協(xié)議責(zé)任

  一方違反協(xié)議,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

  九、調(diào)解與仲裁

  雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商無效,當(dāng)事人可在爭(zhēng)議發(fā)生六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服,可在收到仲裁裁決之日起十五天內(nèi)向甲方所在地人民法院起訴。

  十、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

  十一、本協(xié)議期限屆滿自行終止。

  十二、本協(xié)議書一式三份,用工部門、臨時(shí)工本人和學(xué)校人事處各持一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名或蓋章):

  用人部門負(fù)責(zé)人:

  年月日年月日

  人事處(蓋章):

  人事處處長(zhǎng):

  年月日

聘用合同3

  編號(hào):_________

  為了進(jìn)一步規(guī)范技術(shù)專家隊(duì)伍建設(shè)與管理,加強(qiáng)公司與技術(shù)專家之間的合作,雙方協(xié)商一致,簽訂合作協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

  _________(以下簡(jiǎn)稱甲方)聘用_________先生/女士(以下簡(jiǎn)稱乙方)作為甲方技術(shù)專家。

  本協(xié)議有效期為_________年,自雙方簽字之日起執(zhí)行。

  一、甲方承諾:

  1.根據(jù)審核需要邀請(qǐng)技術(shù)專家開展審核專業(yè)咨詢、專業(yè)技術(shù)研討、授課等活動(dòng),并按公司有關(guān)規(guī)定發(fā)給補(bǔ)助/報(bào)酬。

  2.向乙方提供或傳達(dá)上級(jí)部門和甲方有關(guān)認(rèn)證活動(dòng)的信息

  3.甲方邀請(qǐng)乙方參加審核或相關(guān)組織活動(dòng)時(shí),按每個(gè)審核日發(fā)放_(tái)________元保險(xiǎn)費(fèi)用,由乙方自行辦理保險(xiǎn)。

  凡在參加甲方的審核時(shí),發(fā)生意外傷亡及其他一切事故,按乙方投保的保險(xiǎn)條款執(zhí)行,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任;若乙方未辦理保險(xiǎn),則一切責(zé)任由乙方個(gè)人承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  二、乙方承諾:

  1.遵守甲方相關(guān)管理程序的規(guī)定。

  2.甲方安排審核活動(dòng)時(shí)一般能保證參加,如無特殊情況累計(jì)二次不能按任務(wù)書執(zhí)行審核任務(wù),則視為不愿意參加甲方審核活動(dòng),不再安排審核任務(wù)。

  3.本人同意在審核中發(fā)生意外時(shí),按協(xié)議第一項(xiàng)中的第3條執(zhí)行。

  4.甲方的經(jīng)營(yíng)、管理及審核信息和客戶情況均屬甲方機(jī)密,未經(jīng)甲方書面許可,不得向第三方泄露。

  甲方(蓋章):_________ 技術(shù)專家(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

  ---

  甲方: 中環(huán)聯(lián)合(北京)認(rèn)證中心有限公司

  乙方:

聘用合同4

  甲方: 身份證號(hào)碼: 乙方: 身份證號(hào)碼:

  因工作需要,甲方聘用乙方的人員()從事鐵路工程施工生產(chǎn)勞務(wù),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,共同執(zhí)行。

  一、協(xié)議期限:

  本協(xié)議有效期限自年 月 日起至 年 月 日止;

  二、用工約定:

  1、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方的人員,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即終止;

  2、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方的人員要求辭職,應(yīng)提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。

  三、工作職責(zé):

  1、乙方的人員要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作;

  2、乙方的人員要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤;

  3、乙方的人員要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、杜絕各類事故發(fā)生;

  4、乙方的人員在聘用期間不得損害甲方利益,出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的,乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任(視情況誰損害,誰賠償);

  四、工作時(shí)間:

  1、乙方的人員在甲方工作期間,執(zhí)行每日小時(shí)工作制。需加班的,甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定或預(yù)先約定的金額予以支付相應(yīng)報(bào)酬;

  五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件:

  1、 甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,向乙方的人員提供勞動(dòng)工具和勞保用品。

  2、甲方不得無理或以不正當(dāng)理由解聘乙方的人員;

  3、甲方在此期間應(yīng)主動(dòng)對(duì)乙方的人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);

  4、甲方應(yīng)對(duì)此期間乙方的人員的工傷事件負(fù)責(zé)任;

  六、勞動(dòng)報(bào)酬:

  1、甲方的工資分配應(yīng)按預(yù)先與乙方約定的工資 元、元、金額支付;

  2、執(zhí)行(點(diǎn)工)的乙方的人員為甲方工作,甲方每日應(yīng)以不少于 元人民幣支付給乙方的工作人員;

  3、乙方人員的工資甲方不與乙方的人員個(gè)人結(jié)算;

  七、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議

  1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;

  2、不服從分配,有違法、有嚴(yán)重違紀(jì)行為的;

  3、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》的;

  八、其它:

  1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

  2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;

  3、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方: 乙方:

  代表人: 代表人:

  電話: 電話:

  20xx年 月 日

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