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實用的公司勞動合同3篇 公司勞動合同模板

時間:2023-06-04 18:30:00 合同

  下面是范文網(wǎng)小編分享的實用的公司勞動合同3篇 公司勞動合同模板,以供參考。

實用的公司勞動合同3篇 公司勞動合同模板

實用的公司勞動合同1

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 勞動合同期限 本合同為 期限的勞動合同。自 年

  年期限為其中試用期為個月,到 年 月 日止。

  第二條 工作內(nèi)容 甲方安排乙方在 部門從事 工作。甲方可參照國家或行業(yè)定員定額標(biāo)準(zhǔn)制定工作任務(wù),乙方應(yīng)按質(zhì)按量的完成任務(wù)。

  第三條 勞動保護(hù)和工作條件 甲方為乙方提供符合國家生產(chǎn)安全、防止職業(yè)危害規(guī)定的勞動環(huán)境和必要的勞動保護(hù)用品,提供必須的生產(chǎn)工具和工作場所,執(zhí)行國家工作時間和休息休假制度。 甲方應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實告知乙方。

  第四條 勞動報酬 甲方依據(jù)按勞分配原則實行 工資制度,月工資為 元,并執(zhí)行最低工資保障制度。工資的調(diào)整隨國家現(xiàn)行政策由職代會或董事會決定。

  工資支付日期為每日。甲方安排乙方加班應(yīng)依法支付加班工資。

  第五條 保險福利 甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi),保障乙方享受國家規(guī)定的保險、福利待遇。

  第六條 勞動紀(jì)律 甲方依法制定企業(yè)勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方應(yīng)自覺遵守,服從甲方的管理。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎懲。

  第七條 合同終止條件 勞動合同期限屆滿或本合同第十一條約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),即行終止。是否續(xù)訂,應(yīng)于合同期滿前 日進(jìn)行協(xié)商。到期即時辦理終止或續(xù)訂手續(xù)。逾期未辦理,給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第八條 解除合同條件 經(jīng)雙方協(xié)商一致可以解除合同。符合《勞動法》第二十五條、二十六條、二十七條規(guī)定的,甲方可以解除合同;符合《勞動法》第三十一、三十二條規(guī)定的乙方可以解除合同;符合《勞動法》第二十九條規(guī)定的,用人單位不得解除合同。

  第九條 違反勞動合同的責(zé)任 甲方違反國家規(guī)定或勞動合同的約定解除勞動合同的`,按每月元乘以未履行合同的月數(shù),支付給乙方違約金。

  乙方違反國家規(guī)定或勞動合同的約定解除勞動合同的,按每月 元乘以未履行合同的月數(shù),支付給甲方違約金。

  第十條 保守商業(yè)秘密 甲方依法制定保守商業(yè)秘密的制度,乙方應(yīng)當(dāng)遵守。乙方違反保密制度造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)賠償損失。

  第十一條 其他協(xié)商條款。

  第十二條 本合同未盡事宜及遇有國家有關(guān)政策調(diào)整時,依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十三條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  第十四條 雙方因履行、解除或終止勞動合同發(fā)生爭議可協(xié)商解決,也可按有關(guān)規(guī)定向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  年月日年 月日

實用的公司勞動合同2

  甲 方:_ _

  乙 方:___________________________身份證號:___________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  本合同期限為 年,生效日期 年 月 日至 年 月 日。

  二、工作內(nèi)容

  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

  三、勞動報酬

  每天工作 2小時,上四天白班休息兩天,上四天夜班休息兩天。第一個月為實習(xí),工資 600元,轉(zhuǎn)正后,月工資2500~3000元。多勞多得。

  四、勞動紀(jì)律

  乙方不得遲到、早退、曠工、怠工,有事請假要經(jīng)老板同意,無故遲到一次罰款 0元,無故曠工一天,罰款 00元。

  乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;不得抵觸老板安排的任何工作。每天下班后搞好自己工作臺衛(wèi)生。嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的.財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  五、其他

  乙方簽合同時交押金 000元,三個月后全部退還。本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前 30 天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  本合同一式兩分,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

實用的公司勞動合同3

  甲方(用人單位)名稱:

  地址:

  聯(lián)系電話:____

  乙方(職工)姓名:____

  家庭住址:____

  居民身份證號碼:____

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  1、期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、合同試用期:自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 個月。

  二、工作內(nèi)容

  1、甲方招收乙方擔(dān)任 崗位(工種)工作。

  2、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、勞動報酬

  甲方根據(jù)本單位工資制度,確定乙方執(zhí)行以下工資形式:

  1、甲乙雙方實行月發(fā)工資制,每月的月底發(fā)放上個月的工資。乙方月工資為____元,試用期為每月____元。

  2、甲方安排乙方加班,按規(guī)定支付加班工資。

  3、其他福利和工作業(yè)績獎勵按公司要求和另定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  四、乙方的工作保密內(nèi)容和保密義務(wù)

  鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間知悉甲方的商業(yè)秘密,并獲得增進(jìn)知識、經(jīng)驗、技能的機(jī)會,為明確乙方的保密義務(wù),甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,訂立本保密協(xié)議:

  1、保密的.內(nèi)容

  (1)乙方在從職期間因工作關(guān)系而獲得或交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務(wù)有關(guān)的保密信息。

  (2)甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定,對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項。

  2、保密的義務(wù)

  對甲方的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下義務(wù):

  (1)設(shè)計資料均為公司商業(yè)秘密,未經(jīng)允許,不得對外泄露(含同行、同事、同學(xué)、親戚朋友等)。

  (2)不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方商業(yè)秘密。

  (3)不得使任何第三人(包括甲方單位內(nèi)部員工)獲得、使用或計劃使用甲方商業(yè)秘密信息,即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務(wù)需要的程度范圍內(nèi)向應(yīng)該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務(wù)單位進(jìn)行保密內(nèi)容交流外,不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息。

  (4)為甲方利益盡職盡責(zé)工作,在甲方從業(yè)期間不得組織、計劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業(yè)或活動;在勞動合同終止后,不得直接或間接地幫助他人勸誘甲方內(nèi)部掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位;在勞動合同終止后____年內(nèi),不得組建、參與或就業(yè)于與甲方有競爭關(guān)系的公司或單位。

  (5)不得復(fù)制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、正本、副本、磁盤、光盤等。

  (6)因工作接觸的甲方文件應(yīng)妥善保存,并按公司的規(guī)范要求嚴(yán)格遵守技術(shù)資料(含每天產(chǎn)生的手稿)的交接和專人保管制度,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用,如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過失泄露的,應(yīng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時向甲方報告。

  (7)乙方同意:因職務(wù)創(chuàng)造和構(gòu)思的有關(guān)技術(shù)秘密,將向甲方及時匯報,并以書面形式做出報告,該職務(wù)成果歸屬甲方。

  (8)在工作期間乙方不得利用工作的便利從事私人業(yè)務(wù),從中牟取私利。

  五、保密期限

  甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方蓋章和乙方簽字之日起開始,至上述商業(yè)秘密公開或被公眾知悉時止。乙方的保密義務(wù)并不因勞動合同的解除而免除。

  六、勞動保護(hù)和勞動條件

  甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)遵守各項安全規(guī)章和安全操作規(guī)程。

  七、社會保險

  甲方應(yīng)按規(guī)定在乙方試用期過后為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定繳納社會保險費(fèi)用。

  八、勞動紀(jì)律

  1、甲方依法制定的各項規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示。

  2、乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎懲。

  九、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

  2、本合同期限屆滿,勞動合同即可終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  十、違約責(zé)任

  甲乙雙方商定,如乙方違反上述各項義務(wù)而損害甲方利益,按照以下方法承擔(dān)違約責(zé)任:

  1、若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣_________元;

  2、因乙方違約行為嚴(yán)重侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方除選擇根據(jù)本協(xié)議上述第1款要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,也可根據(jù)國家法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

  3、乙方嚴(yán)重侵犯甲方的商業(yè)秘密,給甲方造成重大損失的,甲方可依據(jù)我國法律的有關(guān)規(guī)定,選擇將乙方移送司法機(jī)關(guān)依法辦理。

  十一、爭議的解決方法

  因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛,可由雙方協(xié)商解決,有一方不愿協(xié)商、調(diào)解或協(xié)商、調(diào)解不成的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

  十二、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意,協(xié)議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力。

  十三、本合同未盡事宜或與國家、福建省有關(guān)規(guī)定相抵觸的,均按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十四、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

  甲方(公章):____ 乙方(簽字或蓋章):

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

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