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勞動(dòng)合同仲裁申請(qǐng)書樣本3篇(仲裁勞動(dòng)合同申請(qǐng)?jiān)趺磳?

時(shí)間:2023-06-01 10:36:00 合同

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勞動(dòng)合同仲裁申請(qǐng)書樣本3篇(仲裁勞動(dòng)合同申請(qǐng)?jiān)趺磳?

勞動(dòng)合同仲裁申請(qǐng)書樣本1

  一、

  當(dāng)您簽訂合同時(shí),您合同中的仲裁條款可以采用杭州仲裁委員會(huì)推薦的如下示范條款:

  第 條凡因本合同發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議,合同雙方一致同意提請(qǐng)杭州仲裁委員會(huì)按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。

  注:1、本條款簽訂合同時(shí)作為仲裁條款使用;

  2、必須準(zhǔn)確寫明申請(qǐng)的仲裁機(jī)構(gòu)名稱及仲裁事項(xiàng)。

  二、

  如果您愿意將發(fā)生的糾紛提請(qǐng)仲裁,可以采用杭州仲裁委員會(huì)向您推薦的如下示范協(xié)議:

  當(dāng)事人雙方愿意提請(qǐng)杭州仲裁委員會(huì)按照其仲裁如下事項(xiàng):

(爭(zhēng)議的事項(xiàng))

  1、……

  2、……

  3、……

  當(dāng)事人:當(dāng)事人:

  地址:地址:

  簽字(蓋章): 簽字(蓋章):

  日期:日期:

  注:1、本協(xié)議供在爭(zhēng)議發(fā)生前、后使用;

  2、必須準(zhǔn)確寫明申請(qǐng)的仲裁機(jī)構(gòu)名稱及仲裁事項(xiàng)

  示范仲裁補(bǔ)充協(xié)議

  三、

  如果您在以前簽訂的合同中沒(méi)有仲裁條款,或者仲裁條款不明確,杭州仲裁委員會(huì)向您推薦如下仲裁補(bǔ)充協(xié)議:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)仲裁法》的規(guī)定,我們經(jīng)過(guò)協(xié)商,愿就____年____月____日簽訂的______合同第____條約定的仲裁事項(xiàng),達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議:

  凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議,申請(qǐng)杭州仲裁,并適用其仲裁規(guī)則。杭州仲裁委員會(huì)的裁決為終局裁決,對(duì)雙方均具有法律約束力。

  當(dāng)事人:當(dāng)事人:

  簽名(蓋章): 簽名(蓋章):

  日期:日期:

  注1、本補(bǔ)充協(xié)議供補(bǔ)充原合同條款、仲裁協(xié)議中的不明事項(xiàng)使用;

  2、必須準(zhǔn)確寫明申請(qǐng)的仲裁機(jī)構(gòu)名稱及仲裁事項(xiàng)。

勞動(dòng)合同仲裁申請(qǐng)書樣本2

  申請(qǐng)人:劉#,男,漢族,年月日出生,住。

  被申請(qǐng)人: ___x有限公司

  地址:

  法定代表人:

  請(qǐng)求事項(xiàng):

  1、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系的賠償金220___元;

  2、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付20___年2月至20___年3月未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資差額41800元;

  3、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)繳20___年2月至20___年3月的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用。

  事實(shí)與理由:

  申請(qǐng)人自20___年2月到被申請(qǐng)人處工作,被聘任為司機(jī),每月工資為1100元。20___年3月被申請(qǐng)人通知申請(qǐng)人必須和派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,否則便將其辭退。申請(qǐng)人表示不同意,無(wú)奈于20___年3月31日離開了單位。

  申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作期間,被申請(qǐng)人一直未與申請(qǐng)人簽訂過(guò)勞動(dòng)合同,且未給申請(qǐng)人辦理社會(huì)保險(xiǎn)。被申請(qǐng)人的行為已嚴(yán)重違反了勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,被申請(qǐng)人應(yīng)向申請(qǐng)人支付沒(méi)簽勞動(dòng)合同期間的雙倍工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,并支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金。

  現(xiàn)申請(qǐng)人為維護(hù)自己的合法權(quán)益, 特向貴委提出勞動(dòng)仲裁,請(qǐng)依法裁決。

  此致

  ___x勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

  申請(qǐng)人

  年 月 日

  勞動(dòng)合同仲裁申請(qǐng)書樣本

勞動(dòng)合同仲裁申請(qǐng)書樣本3

  申請(qǐng)人姓名:___x

  性別:x 出生年月:___年 x月 x 日 民族:x

  住址:___市___區(qū)山西南村室 郵編:210000 電話:

  工作單位:______ 郵編:x 電話:x

  被申請(qǐng)人名稱:___

  住所地: 郵編:x

  法定代表人:___ 職務(wù):___ 電話:___

  請(qǐng)求事項(xiàng):

  一.依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人20___年9月的雙被工資2750元。

  二.依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人法定休假日,雙休日以及工作日延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間的加班工資,合計(jì)2283元。

  三.依法裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)繳申請(qǐng)人20___年8月和9月的社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi),基數(shù)為1369。

  申請(qǐng)人于20___年8月1日起于被申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系,當(dāng)時(shí)被申請(qǐng)人口訴試用期為一個(gè)月,工資為900元;第二個(gè)月轉(zhuǎn)正后一個(gè)月為1200元。兩班倒,一天9個(gè)小時(shí),一個(gè)月3天休息,雙休日正常上班。直至第二個(gè)月9月25日為止,被申請(qǐng)人都沒(méi)與申請(qǐng)人簽定書面勞動(dòng)合同,8月份工作日延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間共計(jì)76.36個(gè)小時(shí),雙休日加班10日;9月1日至9月25日工作日延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間共計(jì)31.36個(gè)小時(shí),雙休日加班4日;法定假期中秋節(jié)1日;被申請(qǐng)人沒(méi)有為申請(qǐng)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)。

  現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定 用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。因此被申請(qǐng)人應(yīng)該支付9月份的雙倍工資2750元。

  根據(jù)《江蘇省工資支付條例》第二十條規(guī)定 用人單位安排勞動(dòng)者加班加點(diǎn),應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者加班加點(diǎn)的工資:

(一) 工作日延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間的,按照不低于本人工資的百分之一百五十支付加點(diǎn)工資;

(二) 在休息日勞動(dòng)又不能在六個(gè)月之內(nèi)安排同等時(shí)間補(bǔ)休的,按照不低于本人工資的百分之二百支付加班工資;

(三) 在法定休假日勞動(dòng)的,按照不低于本人工資的百分之三百支付加班工資;

  因此被申請(qǐng)人應(yīng)該支付8月1日至9月25日的加班工資2750元。

  根據(jù)《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定 用人單位和勞動(dòng)者必須依法依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。因此被申請(qǐng)人應(yīng)補(bǔ)繳8月和9月的社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi),基數(shù)1369。

  此 致

  ___市___區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

  申請(qǐng)人:

  年 月 日

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