十一月份員工個人工作總結4篇一個月的員工個人工作總結

時間：2023-01-08 22:43:19 工作總結

　　在寫工作總結的時候要實事求是，具體到各個細節(jié)，這樣才能提升自己的工作效率，那么相關的工作總結該如何寫呢？下面是范文網(wǎng)小編整理的十一月份員工個人工作總結4篇一個月的員工個人工作總結，以供借鑒。

十一月份員工個人工作總結1

　　我們一直希望用體育豐富同學們的課余生活，能帶給同學們一種精神，一種不斷進取，團結向上的精神，看這同學們能享受體育的樂趣，再苦再累也無所謂。

　　本月的基本工作

　　組建了__系大_新生籃球隊，組織大_籃球隊每天的訓練以及與__系大_各班的友誼對抗賽。

　　本月的重點工作

　　_系聯(lián)誼籃球賽。本次聯(lián)誼是我系的傳統(tǒng)賽事，也是我系主辦的賽事，因此我們部門在這個賽事上投入了很大的精力，按時完成四系聯(lián)誼策劃書，及時通知其他_個系的相關人員，組織好本系的參賽人員以及裁判人員和現(xiàn)在后勤工作人員。

　　本月的這兩項工作及賽事大家都玩的痛快淋漓。比賽只是形式，了解才是目的，結果并不重要，快樂才是根本。通過比賽，我們相互了解、相互學習，取長補短。

“團結是一種精神支柱”，學生會是一個大家庭，無論是校學生會內部，還是院系學生會和校學生會之間，都需要協(xié)作和配合。正所謂“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”。在其他部本學期組織的幾次大型活動中，總是能看到我們部門人員忙碌的身影，在活動中，大家彼此幫助，增進了友誼。在此，我們向他們表示感謝，如果沒有他們的無私奉獻，我想我們的活動不會那樣順利成功的舉行。在未來的工作中，我們將更加注意部門之間的交流與配合，把團隊精神繼承和發(fā)揚光大。

　　本月的工作已接近尾聲，但這并不意味著結束。相反，它預示著新的開始。我們只有不斷地從過去中不斷地總結經(jīng)驗教訓才能不斷地成長。在日后的工作中，我們要注意人力的合理化分配，并加強與院系的交流與合作。使以后的工作做得更出色。

十一月份員工個人工作總結2

　　一、主要工作情況

　　1、物資領用和發(fā)放方面。

　　月初整理了所有項目的采購申請，并編寫好采購計劃，然后交由_總進行采購。在__月_日左右采購的物資送至公司，清點后進行入庫。隨后根據(jù)物資采購申請?zhí)顚懳镔Y領用表，并根據(jù)物資領用表為各項目配備好物資后，進行登記、發(fā)放。

　　2、人事招聘方面。

　　人事：在__月中旬已更新所有項目的花名冊，本月各項目新進員工已經(jīng)全部購買保險。

　　招聘：每天更新網(wǎng)上的招聘信息，隨時查看應聘信息，查看郵箱簡歷，挑選合適的人員電話通知面試。

　　現(xiàn)階段人事招聘方面存在的問題：

①預約面試的人員來面試的概率只有__%，通知正式上班的人員到崗率也不高;

②新進員工的穩(wěn)定性不夠，不能很快進入工作狀態(tài)，不能很好的適應公司的工作環(huán)境;

③辦公室內勤、物業(yè)管理員、澳洋醫(yī)院保潔、澳洋順昌保安缺編，導致工作不能正常開展，需盡快安排招聘;

④由于本人招聘能力和技巧不夠，不能盡快完成招聘任務。

　　3、資方面。

　　__月份各項目的工資已經(jīng)在__月__日左右結算完成，但是由于本人不夠細心，還是存在一些錯誤。在下月的工資結時會提前結算，并認真核對，提高工資結算的準確率。

　　4、__醫(yī)院內勤工作方面。

　　澳洋醫(yī)院內勤主要工作是：電話調度、物資分配發(fā)放、新進員工的登記。本月這幾項工作在各位同事的幫助下開展的比較順利。但是澳洋醫(yī)院物資領用不規(guī)范，物資領用的量必須要嚴格控制，因此需要由現(xiàn)場主管嚴格核實各樓層物資的用量，根據(jù)實際用量按需發(fā)放。

　　二、自身問題

　　1、對于公司的授權沒有很好的利用，對于一些員工出現(xiàn)的不良現(xiàn)象沒有嚴格對待，及時糾正。

　　2、工作過程中缺乏熱情、缺少預見性。

　　3、對于每月的工作安排尚欠合理，沒有很好的分清工作的輕重緩急和主次。

　　4、工作中獨立處理問題的能力不夠。

　　5、工作中注意力時而不集中，工作重心有所便宜。

　　三、其它問題

　　工作計劃常被突如其來的事情打斷，以至于一些工作被延誤，不能及時完成?；仡櫛驹鹿ぷ鳎一旧贤瓿闪吮韭毠ぷ?，這與公司同事的幫助是密不可分的，以上是我__月份的工作總結，對于我做的不好的或不對的地方，我將在接下來的時間不斷改進和完善，把工作做的更好。