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美術(shù)工作鑒定總結(jié)13篇(美術(shù)工作鑒定總結(jié)文章)

時間:2022-09-01 00:00:00 工作總結(jié)

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美術(shù)工作鑒定總結(jié)13篇(美術(shù)工作鑒定總結(jié)文章)

美術(shù)工作鑒定總結(jié)1

  20__年,科技教育司全體同志在國家局黨組的正確領(lǐng)導下,在各有關(guān)部門的進取支持和配合下,以貫徹黨的xx屆六中全會和xx大精神,按照國家局黨組確定的“狠抓基礎(chǔ),穩(wěn)中求進”的行業(yè)工作指導思想和“一要規(guī)范、二要改革、三要創(chuàng)新”的工作重點,認真貫徹落實200_年年初全國煙草工作會議提出的“進一步狠抓基儲狠抓規(guī)范、狠抓落實”、“以提高產(chǎn)品質(zhì)量和市場競爭力為目標,加快行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的步伐”的工作要求和在合肥召開的全國煙草專賣局長(公司總經(jīng)理)座談會提出的“五個確?!钡墓ぷ饕螅荒陙?,經(jīng)過科教司全體職工和全行業(yè)科教工作者的進取努力,科教工作取得了必須成績?,F(xiàn)將科教司工作200_年的工作總結(jié)和200_年的工作安排匯報如下:s0100

  一、200_年主要工作

  我們針對行業(yè)科教工作提出了“一、二、三、四”工作思路,即:圍繞開發(fā)新產(chǎn)品改造老產(chǎn)品的目標(一個目標),完善技術(shù)創(chuàng)新體系和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作體系建設(shè)(二個體系),狠抓優(yōu)質(zhì)煙葉生產(chǎn)技術(shù)開發(fā)推廣、卷煙工藝技術(shù)水平提高、卷煙煙氣化學成分測試分析三個重點研究方向(三個重點研究方向),堅持科教工作的四個結(jié)合,即:國內(nèi)外相結(jié)合、行業(yè)內(nèi)外相結(jié)合、基礎(chǔ)研究與應(yīng)用研究相結(jié)合、科研與人才培養(yǎng)相結(jié)合。200_年,我們確定行業(yè)科教工作應(yīng)在這個思路的基礎(chǔ)上重點抓好四個方面的工作,即“一、二、一”工作重點。具體來講就是:完善質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作體系(一個工作體系),抓好“煙草育種”和“全國卷煙制絲工藝技術(shù)水平分析及提高質(zhì)量的集成技術(shù)推廣研究”兩個重點科研項目(二個重點科研項目),實施人才培養(yǎng)行動計劃,落實“百千萬人才工程”(一個人才培養(yǎng)行動計劃)。按照以上的工作思路,200_年科教司的工作主要有以下幾個方面。

  (一)、成功舉辦煙草行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新成果展,展現(xiàn)了煙草行業(yè)科技水平和綜合實力,提高了煙草行業(yè)的整體形象和社會地位。

  在國家局相關(guān)部門、北京市局、北京卷煙廠的協(xié)助和各參展省局、企業(yè)的努力下,經(jīng)過半年多的緊張籌備,煙草行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新成果展覽會于今年5月18-22日在北京成功舉辦。展覽會以“科技創(chuàng)新,降焦減害,關(guān)注健康,奉獻社會”為展示主題,全面而概括地展示了煙草行業(yè)自1982年組建以來企業(yè)科技提高取得的重大成就,充分展現(xiàn)了煙草行業(yè)的科技水平和煙草制品中的科技含量,表現(xiàn)了煙草行業(yè)的綜合實力和精神風貌。據(jù)不完全統(tǒng)計,煙草行業(yè)和社會各界觀展人員約4萬余人。展覽會在社會上產(chǎn)生了進取的反響,向社會各界顯示卷煙產(chǎn)品科技含量不低、煙草行業(yè)對國家貢獻不孝煙草行業(yè)社會形象不差,到達了我們預期的展覽目的。

  (二)、以低焦油、低危害卷煙開發(fā)技術(shù)研究推廣為主線,進一步推進卷煙降焦減害工作深入開展

  高香氣、低焦油、低危害卷煙產(chǎn)品開發(fā)和降焦減害工作是行業(yè)科技工作的一個中心資料。為此,科教司200_年的工作重點以低焦油、低危害卷煙開發(fā)技術(shù)研究推廣為主線,進一步推動了行業(yè)卷煙降焦、減害工作深入開展,主要包括以下三項方面工作:

  1、加大了卷煙降焦、減害、控害技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用

  重點組織實施了已列入國家經(jīng)貿(mào)委度國家技術(shù)創(chuàng)新項目計劃和國家局科技開發(fā)項目計劃---“降低卷煙煙氣中有害成分的技術(shù)研究”項目,該項目圍繞著有選擇性降低卷煙煙氣有害成分,從降焦、降害、控害和測害等技術(shù)不一樣方面開展新技術(shù)、新工藝、新方法及其配套技術(shù)相關(guān)的研究,項目屬于技術(shù)集成開發(fā)研究項目,各個分項既相對獨立又相互關(guān)聯(lián)。經(jīng)過近三年的研究,各分項目已基本到達項目預定的各項指標,取得了技術(shù)的突破。其中,少數(shù)卷煙企業(yè)已成功地運用這些新技術(shù)開發(fā)出了低焦油、低危害卷煙產(chǎn)品,已初步研究證明中國卷煙煙氣中亞硝胺含量較少,這一研究結(jié)果及測試分析方法有助于提高產(chǎn)品的市場競爭力,有助于建立技術(shù)壁壘。

  2、進一步促進了造紙法再造煙葉的開發(fā)和應(yīng)用推廣

  200_年,杭州造紙法再造煙葉已分別在蕪湖、合肥、濟南、深圳等煙廠推廣使用,累計合同總量達1800噸(杭州煙廠自用的除外);汕頭造紙法再造煙葉已分別在常德、武漢、上海等煙廠推廣試用,累計合同總量達1440噸。同時,還要進一步加大造紙法再造煙葉的技術(shù)開發(fā)力度。昆船公司和云南院承擔的造紙法再造煙葉中試生產(chǎn)線項目,今年以來取得了較大的進展。目前,噸年的中試生產(chǎn)線

  已安裝完畢,正在調(diào)試運行當中。

  3、提高白肋煙質(zhì)量及可用性技術(shù)研究取得重要進展

  為促進低焦油、混合型卷煙開發(fā),解決我國白肋煙煙堿含量偏高、白肋煙特征香氣不明顯等問題,科教司重點安排了“提高白肋煙質(zhì)量及其可用性的技術(shù)研究”大協(xié)作項目,目前已取得重要進展?;久鞔_了各項重要栽培因素、生態(tài)環(huán)境條件與白肋煙生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量指標及化學成分的關(guān)系;探索出了有效地調(diào)控煙堿的技術(shù)措施;建立起了白肋煙煙堿積累的數(shù)學模型;基本確立了白肋煙生產(chǎn)綜合配套技術(shù)規(guī)范。今年7月份,組織行業(yè)內(nèi)工業(yè)、農(nóng)業(yè)及科研單位專家對該項目進行了田間現(xiàn)場分析、技術(shù)講座、技術(shù)交流和外觀評價、感官評價的品質(zhì)鑒定等,結(jié)論是:理論上有創(chuàng)新;技術(shù)上有提高;推廣上有價值;質(zhì)量上有提高;方法上有突破。該項科研成果被評為200_年度國家煙草專賣局科技提高一等獎,同時推薦申報國家科技提高獎。

  (三)、全面啟動“卷煙制絲工藝技術(shù)水平分析及提高質(zhì)量的集成技術(shù)研究推廣”工作,行業(yè)掀起制絲工藝技術(shù)研究與改善的熱潮

  當前,卷煙制絲工藝技術(shù)水平不高、工藝管理粗放、卷煙質(zhì)量穩(wěn)定性差、焦油量波動性大等問題較大地影響了我國卷煙產(chǎn)品的市場競爭力,是制約我國煙草行業(yè)進一步發(fā)展的關(guān)鍵因素。在全行業(yè)開展“制絲工藝技術(shù)水平分析及提高質(zhì)量的集成技術(shù)研究推廣”工作就是要解決這一問題。

  工作任務(wù):以卷煙生產(chǎn)企業(yè)為工作對象,經(jīng)過組織專業(yè)技術(shù)人員對卷煙生產(chǎn)企業(yè)制絲工藝技術(shù)水平進行分析與診斷,針對不一樣卷煙生產(chǎn)企業(yè)的客觀實際,有重點地推廣近年來行業(yè)內(nèi)外在制絲工藝技術(shù)方面的七項新技術(shù)新成果,即打葉復烤與制絲工藝參數(shù)優(yōu)化技術(shù)、卷煙生產(chǎn)工序質(zhì)量評價技術(shù)、白肋煙加料與烘焙技術(shù)、卷煙控焦技術(shù)、提高CO2膨脹煙絲質(zhì)量技術(shù)、再造煙葉應(yīng)用技術(shù)和降低煙葉消耗技術(shù);研究兩項應(yīng)用技術(shù),即小葉組配方技術(shù)研究、葉絲和梗絲在線膨脹新技術(shù)(H_D和STS)應(yīng)用研究。

  工作目標:擬用三年的時間,使卷煙生產(chǎn)企業(yè)的卷煙產(chǎn)品質(zhì)量水平明顯上升,質(zhì)量穩(wěn)定性明顯提高,焦油波動范圍明顯縮小,有關(guān)技術(shù)和管理人員的素質(zhì)明顯提高。

  組織形式:采取科技推廣項目的形式進行。目前第一批試點企業(yè)已列入國家局200_年重點科技開發(fā)與推廣項目計劃。組織形式是以科技教育司牽頭、經(jīng)濟運行司等部門協(xié)助、鄭州煙草研究院為主要技術(shù)依托單位、卷煙生產(chǎn)企業(yè)參加相結(jié)合的方式。具體工作由“項目工作組”和“項目技術(shù)組”負責實施。

  實施方式:分國家局、省級局和卷煙生產(chǎn)企業(yè)三個層次實施。第一個層次是國家局級試點,由國家局組織實施。已選定哈爾濱、淮陰、楚雄、常德、龍巖等五家卷煙生產(chǎn)企業(yè)作為國家局首批試點企業(yè)并已陸續(xù)開展工作,這批企業(yè)的選定是依據(jù)項目資料、需要和企業(yè)特點而定的;同時初步選定曲靖等十余家卷煙企業(yè)作為推廣示范企業(yè)并做好明年進入試點企業(yè)的準備。第二個層次是省級局組織的企業(yè),形式參照國家局層次的操作模式進行。第三個層次是外圍企業(yè),由卷煙生產(chǎn)企業(yè)自行組織實施。效果顯著企業(yè)可進入推廣示范企業(yè)、試點企業(yè)。

  作為關(guān)系到企業(yè)長遠發(fā)展的一項基礎(chǔ)性工作,該項工作一經(jīng)提出就受到企業(yè)普遍關(guān)注并很快構(gòu)成共識。目前很多企業(yè)已分別在國家局、省級局、企業(yè)級層次開展工作并取得成效。以哈爾濱卷煙廠為例,該廠作為首批國家局試點企業(yè)之一,從今年1月份開始逐步推廣七項技術(shù),目前企業(yè)形勢明顯好轉(zhuǎn):稅利比去年同期增長近2個億,利潤比去年同期增長近4000萬元,產(chǎn)品開發(fā)水平和科技含量明顯提高,新開發(fā)的軟包“老仁義”上市不足一月銷售9142萬箱;職工情緒高漲。

  (四)、以煙草育種和“無公害”煙葉生產(chǎn)為工作重點,加強優(yōu)質(zhì)煙葉生產(chǎn)技術(shù)開發(fā)與推廣工作

  1、煙草育種工作全面啟動。目前,我國煙葉生產(chǎn)的當家推廣品種還是國外引進品種。所以加速育種進程,盡快培育具有自主知識產(chǎn)權(quán)的優(yōu)質(zhì)當家品種是農(nóng)業(yè)科研的當務(wù)之急。今年的第一批科研計劃中已重點安排了以南、北育種中心分別牽頭的大協(xié)作項目,經(jīng)費資助共500萬元,計劃到“十五”期末完成5個優(yōu)質(zhì)烤煙新品種的育種目標,每個品種必須到達年推廣種植面積50萬畝。屆時,我國煙草自育品種.種植面積將大大增加。

  2、“無公害”煙葉生產(chǎn)技術(shù)研究逐步加強。針對目前我國煙草農(nóng)藥使用量大,農(nóng)藥品種多、農(nóng)藥使用亂以及高毒、高殘留農(nóng)藥仍在局部使用的現(xiàn)狀,200_年,我們經(jīng)過《“無公害”煙葉生產(chǎn)技術(shù)研究與應(yīng)用》項目的招標工作,使煙葉生產(chǎn)的“無公害”問題受到普遍關(guān)注,“無公害”生產(chǎn)成為發(fā)展方向。所謂“無公害”是指產(chǎn)地、環(huán)境、生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量貼合國家有關(guān)標準和規(guī)范的要求,限制必須的農(nóng)

  藥使用量,限定農(nóng)藥使用品種等措施,維護消費者權(quán)益,提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量,保護農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境,促進農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展,是國家提出的產(chǎn)地認定和產(chǎn)品認證的工作模式。為了做好這方面工作,我們還組織開展了對“無公害”煙葉農(nóng)藥、重金屬最高殘留量標準研究工作,并作為重點研究課題。該項工作主要經(jīng)過對全國煙草農(nóng)藥使用現(xiàn)狀普查、對代表性的煙區(qū)進行煙葉取樣、對煙葉樣品的農(nóng)藥殘留進行檢測,最終研究制訂相關(guān)的提議標準。該項工作將直接影響招標項目的考核工作,同時,該項目的相關(guān)數(shù)據(jù)對下一步的煙草農(nóng)業(yè)科研工作有重要的參考價值。

  3、優(yōu)質(zhì)煙葉開發(fā)初見成效。主要經(jīng)過兩個層次開展工作。第一個層次是建立煙葉科技示范基地。目前已在福建三明和龍巖、山東省臨沂、四川西昌、貴州遵義等煙區(qū)建立了科技示范基地,作為煙葉生產(chǎn)技術(shù)的科研開發(fā)基地。第二個層次是在縣一級建立煙葉標準化示范縣。主要推廣規(guī)范的煙葉生產(chǎn)技術(shù)。目前已建立了云南彌勒、山東莒南等10個標準化示范縣,并被國家質(zhì)檢總局列為全國第三批標準化示范100縣之列。上半年會同煙葉公司組織召開了煙葉標準化示范縣項目現(xiàn)場會并制定了該項工作的具體實施計劃。

  4、煙草病蟲害預測預報及綜合防治體系逐步完善。我國煙草病蟲害造成的損失目前基本控制為10-15%,煙草種植先進國家為3-5%,差距還不校從1996年起,我們開始在全國主要產(chǎn)煙省(市、區(qū))建立煙草病蟲害預測預報和綜合防治工作機構(gòu)并逐漸發(fā)展成為“全國煙草病蟲害預測預報和綜合防治網(wǎng)”。截止底,全國共有16家省級局建立了相應(yīng)的工作機構(gòu),各級站總數(shù)到達260多家。200_年6月底,我們在云南組織召開了“全國煙草病蟲害預測預報專題學術(shù)研討會”,進一步推動了該項工作的開展。下一步工作總體目標是:到全國范圍內(nèi)煙草病蟲害損失比目前降低5個百分點。

  (五)不斷推進科技項目管理制度改革,科技項目管理進一步規(guī)范化

  1、科技項目立項制度更加規(guī)范。

  經(jīng)過近幾年的改善,科技項目立項已構(gòu)成目前的五個規(guī)范過程:資格形式審查、科技委論證、專家評審、國家局各有關(guān)部門征求意見、國家局辦公會議審議,并實現(xiàn)了網(wǎng)上申報和管理的功能。

  2、建立科技項目招標立項制度

  為了優(yōu)化科技資源配置,提高科技經(jīng)費的使用效率,促進公平競爭,今年我們加強了科技項目招標立項工作,在促進科研立項機制改革上邁出了新步伐。上半年進行的《低焦油低CO卷煙產(chǎn)品研制》和《“無公害”煙葉生產(chǎn)技術(shù)研究與應(yīng)用》兩個項目的招投標取得了比較滿意的結(jié)果。今后,要求各省級局要加強科技項目的招標工作。

  3、建立項目經(jīng)費配套制度和經(jīng)費執(zhí)行檢查制度

  項目經(jīng)費配套制度:自今年起,為加大企業(yè)對科技的投入力度,凡各省局在國家局立項的重大科研項目,均應(yīng)給予相應(yīng)額度的配套經(jīng)費支持,并按照屬地管理原則加強管理。

  經(jīng)費執(zhí)行檢查制度:自去年起,逐步開展了對大額科技經(jīng)費使用單位進行經(jīng)費的跟蹤檢查,目前已完成對鄭州院、鄭州煙草職工技術(shù)培訓中心和生理生化基地三個單位的項目經(jīng)費執(zhí)行情景的檢查工作。

  (六)進一步完善質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作體系,不斷加大卷煙產(chǎn)品和煙葉原料的質(zhì)量監(jiān)督工作力度,加強焦油量監(jiān)督抽查

  1、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督體系建設(shè)

  重點做了五方面的工作:一是組織貫徹實施ISO17025國際標準及新的煙草質(zhì)檢機構(gòu)審查認可辦法和評審細則,并據(jù)此進行了湖北省煙草質(zhì)檢站審查驗收的試點工作。二是抓省級質(zhì)檢站的整體提升工作。目前國家煙草質(zhì)檢中心、上海、湖北、廣東、山東、云南等六個省級質(zhì)檢機構(gòu)經(jīng)過了中國實驗室國家認可委員會認可,基本具備參與國際質(zhì)檢合作的工作條件。三是舉辦了行業(yè)質(zhì)檢站長政策法規(guī)培訓班,培養(yǎng)了首批20余名行業(yè)國家級實驗室注冊審核員。四是加強了標準化工作,發(fā)布《卷煙、雪茄煙基本計量單位》、《煙用二醋酸纖維絲束》等12項行業(yè)標準,申報批準國家標準立項4項,組織行業(yè)標準計劃25項。五是加強了行業(yè)計量室建設(shè)。經(jīng)過了全國計量考核委員會組織的“煙草專用氣體流量和壓力標準”建標考核工作。

  2、卷煙產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督

  國產(chǎn)卷煙的質(zhì)量監(jiān)督:組織了全國卷煙產(chǎn)品市場抽查和全國性統(tǒng)檢,卷煙產(chǎn)品抽樣平均合格率為98.43%,與度平均合格率為99.0%相比基本持平。平均焦油量為14.7毫克,比度焦油量15.3毫克有所降低。全國卷煙呈現(xiàn)焦油量下降,低焦油卷煙份額上升的態(tài)勢。

  進口卷煙的質(zhì)量監(jiān)督:上半年我司牽頭與國家質(zhì)檢總局食品安全局(原屬出

  入境檢驗檢疫局)組成聯(lián)合檢查組赴深圳、珠海、上??诎叮瑢υ谥袊硟?nèi)銷售的國外卷煙品牌進行了一次質(zhì)量監(jiān)督抽查,共抽查到8個國家的13家國外卷煙制造商生產(chǎn)的26個國外品牌卷煙,卷煙標識、卷煙外觀質(zhì)量、卷煙焦油量、煙氣煙堿量檢驗合格率分別為:30.7%,88.46%、100%、100%,而不合格項中免稅煙不合格的比例占81%??傮w上反映出進口卷煙標識不符問題突出,免稅煙管理混亂,質(zhì)量問題嚴重。

  3、煙葉原料質(zhì)量監(jiān)督

  行業(yè)煙葉質(zhì)量監(jiān)督工作已連續(xù)開展了三年,經(jīng)過有關(guān)各方面的共同努力,行業(yè)煙葉質(zhì)檢體系已初步建立,煙葉工商交接質(zhì)量監(jiān)督工作初見成效,煙葉收購等級合格率有明顯提高,1999-煙葉工商交接等級合格率分別為:49%、52%、60%,去年到達了最好的水平。今年上半年,下發(fā)了度工商貿(mào)易交接煙葉質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督情景的通報,表彰了47個煙葉等級質(zhì)量好的煙葉產(chǎn)區(qū)和5個煙葉質(zhì)量把關(guān)嚴的卷煙企業(yè),通報批評了9個煙葉等級合格率低和9個煙葉混等混級嚴重的煙葉產(chǎn)區(qū),并加大了督查煙葉產(chǎn)區(qū)整改工作的力度。今年農(nóng)商等級合格率為80%

  (3)卷煙材料質(zhì)量監(jiān)督

  為落實姜局長在“200_年整頓和規(guī)范煙草市場經(jīng)濟秩序暨煙草行業(yè)經(jīng)濟運行電視電話會議”上的講話精神,今年發(fā)布了“國家局1號令”,加大了對卷煙材料的專賣管理和質(zhì)量監(jiān)督力度,推動了卷煙材料信用體系和信用制度的建立,從法制的高度對卷煙材料市場進行凈化,規(guī)范經(jīng)營。組織開展了對廣東、云南和河南部分煙用香精香料生產(chǎn)企業(yè)和絲束、濾棒、卷煙紙等產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督檢查。對存在質(zhì)量問題,不貼合生產(chǎn)要求的4家香精香料生產(chǎn)企業(yè)、3家濾棒生產(chǎn)企業(yè)和2家卷煙紙生產(chǎn)企業(yè)進行通報,在行業(yè)內(nèi)外都產(chǎn)生了較大影響,效果良好。

  (七)、以國家實施名牌戰(zhàn)略為契機,著手培育中國名牌卷煙

  為推動名牌戰(zhàn)略的實施,國家質(zhì)檢總局從起啟動了中國名牌的產(chǎn)品培育工作。為推動煙草行業(yè)名牌戰(zhàn)略的實施,做大做強一批卷煙優(yōu)勢品牌,今年我們在爭創(chuàng)中國卷煙名牌工作上重點做了兩項工作:一是將卷煙爭取列入到了中國名牌評定目錄。二是按照《中國名牌產(chǎn)品管理辦法》的要求,在中國名牌推進委員會的指導下,制定了中國卷煙名牌產(chǎn)品評價細則、標準和計算方法,組建了中國名牌戰(zhàn)略推進委員會卷煙專業(yè)委員會,并進行了對行業(yè)名優(yōu)產(chǎn)品的摸底、調(diào)研和產(chǎn)品數(shù)據(jù)測評工作。在各方面的進取努力下,經(jīng)中國名牌戰(zhàn)略推進委員會審核經(jīng)過并予公布,煙草行業(yè)有中華、紅塔山、大紅鷹、白沙、云煙、紅河和芙蓉王7個卷煙品牌獲得“中國名牌”稱號。同時統(tǒng)一組織7個中國名牌卷煙產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)參加了今年11月份的中國名牌戰(zhàn)略(深圳·香港)國際論壇暨名牌產(chǎn)品博覽會,從設(shè)計、策劃、宣傳報道、組織安排等方面均以中國名牌卷煙整體形象出現(xiàn),首次以中國名牌卷煙生產(chǎn)企業(yè)的整體形象向公眾展現(xiàn)了其整體技術(shù)水平和綜合實力,受到各界人士的廣泛關(guān)注。

  (八)、實施人才培養(yǎng)行動計劃,提高人員素質(zhì),為行業(yè)持續(xù)發(fā)展供給人才支持

  堅持職工教育培訓為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的思想,以市場為導向,以崗位培訓為基礎(chǔ),以培養(yǎng)高素質(zhì)人才為重點,統(tǒng)籌規(guī)劃,分級管理,分類實施,堅持重點培養(yǎng)與全面提高相結(jié)合,實施人才培養(yǎng)行動計劃,為提高企業(yè)核心競爭力和行業(yè)的總體競爭實力供給智力支持和人才保障。

  1、“國嘴”和“國手”的培養(yǎng)

  第一是“國嘴”的培養(yǎng)。從全國卷煙企業(yè)的評委和工藝技術(shù)人員中選擇業(yè)務(wù)強、素質(zhì)好的人員集中培養(yǎng),每年選拔必須數(shù)量的人員,參加國內(nèi)外的技術(shù)交流與聯(lián)合研究。目標是經(jīng)過3-5年的時間培養(yǎng)出一批具有國家級評吸水平的技術(shù)人員。

  第二是“國手”的培養(yǎng)(即煙葉分級專家)。已請煙草行業(yè)煙葉分級老專家馮國楨同志,選定了6個人,以帶徒弟的方式手把手地培養(yǎng)。主要培養(yǎng)他們感官煙葉分級的本事,即定性分析本事。目標是利用3-5年的時間培養(yǎng)一批具有國家級水平的煙葉分級人員。

  2、學位研究生的培養(yǎng)

  過去5年,我們按照“煙草行業(yè)百千萬人才工程”的要求,已培養(yǎng)了824名研究生課程班的學員,這些學員不少已成為單位或企業(yè)骨干。從200_年起我們開始開展學位研究生培養(yǎng)。已委托中國科技大學、浙江大學、北方交大為行業(yè)舉辦機械工程、農(nóng)業(yè)推廣、MBA專業(yè)碩士學位研究生班,學員畢業(yè)時獲得正式的畢業(yè)證和碩士學位證。目前三個專業(yè)已招生120名。

  3、專業(yè)技術(shù)人員的高級培訓

  從200_年開始,我們陸續(xù)選擇一些重點企業(yè)的產(chǎn)品開發(fā)、卷煙工藝、調(diào)香配方人員、農(nóng)業(yè)和科學院所

  的科技人員分批進行高級培訓,培訓的主要目標是轉(zhuǎn)變產(chǎn)品開發(fā)觀念,強化市場意識,提高操作技能,提高綜合素質(zhì),增強分析問題解決問題和開拓創(chuàng)新的本事。培訓將采取國內(nèi)基礎(chǔ)理論培訓和國外專業(yè)技術(shù)培訓相結(jié)合的方式,并加強跟蹤培養(yǎng),同時給他們創(chuàng)造更多的技術(shù)交流合作的機會和條件,這樣經(jīng)過3-5年,最終培養(yǎng)一支能參與國際合作與交流的卷煙工藝技術(shù)的專家隊伍或復合型人才。

  4、行業(yè)職工教育培訓工作力度加大,職工教育培訓管理隊伍建設(shè)進一步加強。

  為有效地提高煙草行業(yè)人才素質(zhì),在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,起草了《關(guān)于加強煙草行業(yè)教育培訓工作的意見》。經(jīng)國家局批準后,將重作為今后幾年人才培養(yǎng)工作的綱領(lǐng)。一年來在培訓工作方面我們重點舉辦了煙站站長、營銷人員、卷接包技師、高級技師等方面的專業(yè)培訓班和教育管理干部培訓班,對提高全行業(yè)人才素質(zhì)產(chǎn)生了進取的作用。經(jīng)過狠抓各省教育培訓管理干部、各培訓中心、各企業(yè)培訓機構(gòu)這三支隊伍建設(shè),構(gòu)成了行業(yè)教育培訓的骨干力量,構(gòu)建了行業(yè)教育培訓網(wǎng)絡(luò)體系。

  (九)、以深化科技體制改革為動力,加強行業(yè)科技隊伍的建設(shè)與管理,進一步加快行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新步伐

  1、行業(yè)技術(shù)中心建設(shè)。建立了技術(shù)中心評價動態(tài)管理制度,根據(jù)《煙草行業(yè)企業(yè)技術(shù)中心評價指標體系》加強了對已經(jīng)認定的國家級和行業(yè)級企業(yè)技術(shù)中心的復查復驗工作,對不達標的黃牌警告。目前,行業(yè)共有國家認定企業(yè)技術(shù)中心4家,行業(yè)認定企業(yè)技術(shù)中心12家。

  經(jīng)過行業(yè)技術(shù)中心及技術(shù)創(chuàng)新體系的建設(shè),目前煙草行業(yè)已初步構(gòu)成了鄭州院、云南院、煙草生理生化研究基地組成的應(yīng)用基礎(chǔ)研究體系,主要負責行業(yè)共性技術(shù)研究,各國家認定和行業(yè)企業(yè)技術(shù)中心和農(nóng)業(yè)實驗站所組成的應(yīng)用技術(shù)研究和開發(fā)推廣體系,由一般企業(yè)技術(shù)中心和科技示范區(qū)(基地)所組成的技術(shù)開發(fā)推廣應(yīng)用體系,各體系工作重點突出、任務(wù)分工明確,有效利用煙草行業(yè)科技資源逐步改變科研課題低水平重復開發(fā)的局面。

  2、進一步加強煙草行業(yè)科學技術(shù)委員會的工作。重新修訂完善了《國家局科技提高獎評審管理辦法》,組織召開了200_年度科學技術(shù)委員會會議,評審出17個項目獲得國家煙草專賣局科技提高獎,其中一等獎1項,二等獎3項,三等獎13項。同時,充分發(fā)揮科技委對煙草行業(yè)科技工作的咨詢和參謀作用,200_年下半年組織科技委對新時期煙草行業(yè)科技教育工作的思路問題和200_年工作重點問題進行了充分的研討和論證。

  3、科技統(tǒng)計和企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新本事評價工作

  根據(jù)國家科技部的有關(guān)要求以及煙草行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作需要,我們于200_年正式建立科技統(tǒng)計年報制度,并進行了度煙草R&D資源和科技活動調(diào)查。調(diào)查范圍覆蓋煙草行業(yè)開展R&D活動的各級獨立科研機構(gòu)、工業(yè)、非工業(yè)企業(yè)以及各級科技管理機構(gòu),經(jīng)過調(diào)查對煙草行業(yè)R&D資源的規(guī)模、分布情景和特點以及科技活動情景有了較為全面、準確的掌握。根據(jù)調(diào)查結(jié)果我們進行了煙草行業(yè)科技提高貢獻率的測算工作。科技提高貢獻率是反映技術(shù)提高對經(jīng)濟增長作用大小的一項綜合指標。對科技貢獻率的準確把握是進行科學管理的前提。從測算結(jié)果看,煙草行業(yè)科技提高貢獻率從1996年起總體呈上升趨勢,且各年度數(shù)值均在40%~46%之間,達45.26%,經(jīng)過與其他行業(yè)比較,煙草行業(yè)科技提高貢獻率處于較高水平。同時為客觀評價煙草行業(yè)各卷煙工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新本事,科教司于200_年根據(jù)國家有關(guān)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新本事評價理論,結(jié)合煙草行業(yè)卷煙工業(yè)企業(yè)實際,初步建立了煙草行業(yè)卷煙工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新本事評價體系。并且在煙草R&D資源和科技活動調(diào)查的基礎(chǔ)上,對煙草行業(yè)卷煙工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新本事進行了測算和評價。

  4、煙草科技信息資源建設(shè)

  為加強煙草行業(yè)科技信息資源建設(shè)和應(yīng)用,國家局于1998年開始進行“中國煙草科技信息資源建設(shè)”(中國煙草科教網(wǎng))項目的研究,經(jīng)過3年多的努力工作,項目構(gòu)建了煙草行業(yè)科技文獻、成果、專利等數(shù)據(jù)庫17個,總記錄98000余條,其中全文50000余篇,并實現(xiàn)了網(wǎng)上全文檢索,總體技術(shù)水平到達國內(nèi)領(lǐng)先水平,為行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新供給重要的支撐和保障。項目于200_年經(jīng)過鑒定,獲國家局科技提高二等獎。

  (十)、行業(yè)氟里昂整體淘汰工作進展順利

  根據(jù)國家環(huán)保總局的統(tǒng)一部署,本著履行國際公約,執(zhí)行國家大政方針,為保護人類生存環(huán)境做出貢獻的原則,煙草行業(yè)從正式實施了氟里昂整體淘汰計劃。自至今,煙草行業(yè)總計拆除17家企業(yè)的21條氟里昂煙絲膨脹線,占煙草行業(yè)擁有氟里昂煙絲膨脹線總

  量(73條)約三分之一。200_年,制定淘汰計劃,拆除7家企業(yè)的8套氟里昂(CFC-11)煙絲膨脹裝置。加強了本年度CFC-11消費配額的管理,完成了本年度淘汰120噸CFC-11的目標,全年氟里昂消費總量控制在880噸以下。同時,圍繞淘汰工作,開展了降低CFC-11消耗、優(yōu)化膨脹煙絲運輸、信息管理系統(tǒng)等技術(shù)援助活動。

  我們對國際公約的正式承諾是用六年時間完成煙草行業(yè)氟里昂的全部淘汰,200_年是正式實施《淘汰計劃》的第二年,為保證煙草行業(yè)順利完成CFC-11整體淘汰工作,我們與聯(lián)合國工業(yè)發(fā)展組織、國家環(huán)??偩致?lián)合組織召開了“煙草行業(yè)氟里昂淘汰工作總結(jié)及經(jīng)驗交流會”。會議總結(jié)了兩年來氟里昂整體淘汰的實施情景,解決了淘汰工作中存在的主要問題,研究部署了200_年淘汰工作,明確了今后工作的職責和任務(wù)。會議進一步強調(diào)了執(zhí)行《淘汰計劃》的嚴肅性,加強替代技術(shù)的研究,建立有效的激勵機制等方面工作,從而有力地推動了煙草行業(yè)氟里昂整體淘汰工作的順利實施。

  二、200_年工作安排

  200_年科教工作將圍繞“突出主業(yè)、增強重點企業(yè)核心競爭力,提高中國煙草整體競爭實力”這個當前和今后一個時期煙草行業(yè)的主要任務(wù),明確中國煙草科教工作發(fā)展的方向和任務(wù),進一步推動科技提高,促進中國煙草的持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展。為此,提出200_年科教工作思路:堅持“一要規(guī)范、二要改革、三要創(chuàng)新”的行業(yè)工作重點,繼續(xù)推進“一、二、三、四”行業(yè)科教工作指導思想和工作主線,突出抓好以下六項重點工作

  (一)、深化科技體制改革,全面實施課題制度

  加快煙草行業(yè)科研機構(gòu)體制及運行機制的改革步伐,建立適應(yīng)煙草行業(yè)市場競爭需要的科研運轉(zhuǎn)模式與機制。對行業(yè)科技資源進行有效整合,加強各級科研體系之間的分工與合作,避免科研項目的低水平重復開發(fā)。加強科研項目立項制度改革,重大項目實行行業(yè)內(nèi)外、國內(nèi)外招標。

  全面推行課題制,突破科研單位、專業(yè)的制約,對優(yōu)勢科技資源進行最大限度的集成。課題負責人能夠跨單位、跨行業(yè)、甚至跨國界擇優(yōu)聘用課題組成員,構(gòu)成人才流動機制。在批準的計劃任務(wù)和預算范圍內(nèi),課題職責人能夠享有充分的自主權(quán)、職責于權(quán)利明確,提高科研管理效率。實行課題全成本核算,加強對課題的考核和管理。經(jīng)過在煙草行業(yè)全面推行課題制,將進一步調(diào)動煙草科研人員的科研進取性,激發(fā)創(chuàng)新潛能,構(gòu)成一種有效的人才流動和科研運行模式,多出成果、多出人才。

  進取開展企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新本事評價,進一步完善本事評價體系,加強、規(guī)范行業(yè)科技統(tǒng)計,對行業(yè)卷煙企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新本事進行客觀、準確的測量、評價。并將評價結(jié)果向全行業(yè)公布,為行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理工作供給理性、可靠的依據(jù)。

  (二)、《卷煙》和《烤煙》兩項國家標準的制修訂

  根據(jù)煙草行業(yè)的發(fā)展和加入_TO后所面臨的形勢,對煙草行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營影響最大的兩煙標準,即《卷煙》和《烤煙》兩項國家標準已不能適應(yīng)煙草行業(yè)發(fā)展的需要,并在必須程度上影響和制約了煙草行業(yè)的技術(shù)提高。所以加快“兩煙”國家標準的修訂工作,是促進卷煙、煙葉質(zhì)量的提高,抵制外煙,保證煙草行業(yè)穩(wěn)定、健康發(fā)展的迫切需要。為此,必須下大力氣、深入調(diào)查研究、集中優(yōu)勢抓好《卷煙》和《烤煙》兩項國家標準的制修訂工作,使新標準更具先進性、科學性,可操作性更強,更加健康、衛(wèi)生、安全的理化指標和消費者權(quán)益,注重引導市場與消費。同時要堅持_TO原則,貼合國家的法律、法規(guī),對煙草行業(yè)“兩煙”生產(chǎn)具有指導和進取的推動作用。

  (三)、重點開展三個基礎(chǔ)性的分析工作

  開展國內(nèi)外知名品牌卷煙的分析工作。選擇部分國產(chǎn)卷煙產(chǎn)品和部分暢銷的國外卷煙產(chǎn)品進行化學、物理和感官方面的分析,掌握國內(nèi)外卷煙產(chǎn)品質(zhì)量特點與動態(tài),指導我國卷煙產(chǎn)品開發(fā)方向。

  開展煙葉化學成分合作分析工作。對國產(chǎn)煙葉和部分國外煙葉進行品質(zhì)分析、特性分析、化學成分分析,掌握中外煙葉質(zhì)量品質(zhì)特性,指導行業(yè)卷煙產(chǎn)品開發(fā)工作。

  開展卷煙煙氣特定成分分析工作。選擇五種左右常見的卷煙煙氣有害成分,進行定性與定量分析,進一步摸清其有害影響程度,以指導行業(yè)卷煙降焦降害工作。

  (四)、加強技術(shù)壁壘方面的工作,完善市場準入信用體系

  全面加強并進取開展煙葉、卷煙和卷煙輔助材料等方面技術(shù)標準、技術(shù)監(jiān)督和技術(shù)壁壘工作,有效地限制不規(guī)范企業(yè)、不合格產(chǎn)品以及不貼合中國煙草規(guī)定的原輔材料、卷煙產(chǎn)品進入中國市場或煙草生產(chǎn)領(lǐng)域,以保護煙草行業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

  (五)、以“卷煙制絲工藝技術(shù)水平分析及提高質(zhì)量的集成技術(shù)研究推廣”為重點,繼續(xù)加大新技術(shù)的推廣工作

  全面、深入推廣煙草技術(shù)成果。將煙草行業(yè)近年來取得的降焦降害、工藝生產(chǎn)技術(shù)等方面的科技成果,以集成捆綁方式推廣應(yīng)用,以有效地提高卷煙產(chǎn)品質(zhì)量和科技含量。

  以“卷煙制絲工藝技術(shù)水平分析及提高質(zhì)量的集成技術(shù)研究推廣”為重點,繼續(xù)開展降焦減害、控焦提質(zhì)和降低成本、增加效益技術(shù)的研究推廣應(yīng)用;以煙草育種和“無公害”煙葉生產(chǎn)為重點的優(yōu)質(zhì)煙葉生產(chǎn)技術(shù)開發(fā)與推廣工作;造紙法再造煙葉的開發(fā)、推廣和應(yīng)用。

  (六)、加強煙草行業(yè)技術(shù)和管理人員培訓工作

  目前煙草行業(yè)技術(shù)裝備已到達國際較高水平,但管理和技術(shù)水平卻未到達相應(yīng)水平,遠遠不適應(yīng)煙草行業(yè)發(fā)展需要的狀況,所以將大力加強技術(shù)人員與管理人員的培訓,以有效地提高煙草行業(yè)技術(shù)和管理兩支隊伍人員素質(zhì)。

  以上是行業(yè)科教工作200_年總結(jié)和200_年安排,請各位領(lǐng)導和同志們審定、指正。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)2

  一年來,全鎮(zhèn)廣大干部職工認真貫徹市經(jīng)濟工作會議和全鎮(zhèn)工作經(jīng)濟會議精神,繼續(xù)推進“工業(yè)立鎮(zhèn)、商貿(mào)活鎮(zhèn)”戰(zhàn)略。進取對外招商,拓展會展市場,同時鼓勵本鎮(zhèn)企業(yè)“走出去”參加布展?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)20__年會展工作情景和20__年工作思路總結(jié)如下:

  一、20__年度會展工作總結(jié)

  一是加強組織領(lǐng)導,構(gòu)成工作合力。會展工作是一項具有蓬勃發(fā)展?jié)摿Φ男滦凸ぷ?,同時這項工作又涉及各個職能辦公室,為此我鎮(zhèn)于年初就把會展工作納入重要議事日程,并系統(tǒng)列入鎮(zhèn)年度目標考核資料,成立了鎮(zhèn)會展工作領(lǐng)導小組和會展辦公室,配備了聯(lián)絡(luò)員,進一步加強了領(lǐng)導,明確了分工、落實了工作職責,構(gòu)成了線上工作分頭抓,中心工作共同抓的局面,確保工作順利展開。

  二是理清工作思路,制定會展計劃。鎮(zhèn)會展工作領(lǐng)導小組在認真分析我鎮(zhèn)會展經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀,在年初,召開了會展工作會議,經(jīng)仔細研究,并結(jié)合任務(wù)要求,研究制定了切實可行的會展工作計劃,以辦好一節(jié)(楊梅節(jié))、配合好二會、組織好三展為工作目標,細化職能,使會展工作有章可循。

  三是加大宣傳力度,營造良好氛圍。為進一步做大做強會展產(chǎn)業(yè),提高知名度,鎮(zhèn)專門召開專項工作會議,研究部署會展工作。經(jīng)過召開企業(yè)老總座談會、各類會展推介活動等形式宣傳辦展環(huán)境,充分利用廣播、有線電視、宣傳窗、黑板報等手段加大會展工作宣傳力度。例如在楊梅節(jié)期間,我鎮(zhèn)各主要道口均設(shè)置醒目宣傳標語、標牌,極大地展示了馬渚鎮(zhèn)特有的西山白楊梅文化。

  四是找準自身定位,進取配合參展。我鎮(zhèn)進取響應(yīng)市委、市的號召,根據(jù)會展辦的總體安排部署,充分挖掘自身潛力,不斷鼓勵轄區(qū)內(nèi)貼合要求的企業(yè)參展。其中,進取配合市組織的“二展”,今年我們共有二家企業(yè)參加會展,共有126平米的展覽面積,取得了較好的效果,得到上級一致的好評。組織好本地企業(yè)參加二期廣交會,20__年,全鎮(zhèn)共有48家次企業(yè)參加廣交會,用有展出攤位60只。進取組織參加了第十二屆浙洽會和市洽會。同時進取組織參加第10屆中國國際日用消費品博覽會。同時,進取配合市級的各種會展工作,有寧波汽車零部件展,中小企業(yè)對接會,20__中韓設(shè)計對接會,20__年小家電設(shè)計大賽等等。

  二、20__年會展工作思路

  一是加大引導,不斷調(diào)動企業(yè)參展的進取性。20__年我鎮(zhèn)將定期召開規(guī)模企業(yè)負責人座談會,深入研究會展工作,逐步提高企業(yè)參展的意識,促使企業(yè)深刻理解展會是市場與企業(yè)互相了解的重要途徑和發(fā)展手段,經(jīng)過產(chǎn)品的展示能吸引客戶,拓展和建立市場,展會也是企業(yè)走持續(xù)發(fā)展的重要平臺。此外,進取組織好塑博會、小家電博覽會、寧波汽車零件展等參展活動。

  二是進取調(diào)研,以展會助推產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。深入調(diào)研馬渚鎮(zhèn)各行業(yè)及塊狀經(jīng)濟的發(fā)展動態(tài),把握發(fā)展趨勢。同時密切關(guān)注國內(nèi)外知名展覽機構(gòu)在新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域開辦新展的動向,從而做好雙向互通工作,引導企業(yè)與之對接,自愿配對,進取參展,實現(xiàn)馬渚企業(yè)在產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的新突破。

  三是整合資源,進一步挖掘會展?jié)摿?。進一步整合展覽資源,充分利用現(xiàn)有的工作資源。同時更加重視系統(tǒng)外展覽工作資源的整合,進一步加強與市會展辦和其他展覽機構(gòu)的交流與合作。高度重視專業(yè)隊伍建設(shè),以為人本,探索建立展覽業(yè)務(wù)人才的培養(yǎng)與發(fā)展機制。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)3

  自從__開始招聘開始我就在那報名了,此刻進入公司已級有3個多月了,在這期間,我作為現(xiàn)場部的一名督導真真切切的體會到公司給__人民帶來的各種好處,如:買衣服不要再東跑西跑、給人民帶來了在家門口就業(yè)的機會等等,我也是一個剛從大學畢業(yè)的學生,一出來就能大家門口找到工作真的好開心。

  現(xiàn)將本人20__年的工作情景作一簡單匯報,請大家批評指正。

  一、培訓期間

  在這期間,我從對這行業(yè)的一無所知到進一步的了解。這都是公司給我們培訓的功勞,從這學會了作為一個基層的管理者如何去熟悉各項業(yè)務(wù)到如何去和員工或是上級溝通,還有顧客的服務(wù)和客訴等等,經(jīng)過培訓和軍訓之后自我在各方面都有了必須的提高,給了更好的為公司和顧客服務(wù)的信心。

  二、工作職責

  本人后在女裝、休閑裝、運動區(qū)擔任過督導,作為最基層的一名管理者,我深感自我更是一名最終端的經(jīng)營者。我的主要職責是:維護賣場現(xiàn)場經(jīng)營秩序的有序運行。具體到日常工作資料,主要有員工日常行為規(guī)范化管理,商品的退換或客訴等。

  三、工作職責執(zhí)行狀況

  三個月來,本人在各位領(lǐng)導的關(guān)心愛護、各位同仁的支持配合和現(xiàn)場部全體員工的通力協(xié)作下,依靠各個層次堅強的團隊,較好地履行了自我的工作職責,圓滿完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。

  1、提高自身素質(zhì),盡力適應(yīng)崗位需要。

  本人是在學校剛畢業(yè)的一名學生,學的是軟件,俗話說,“隔行如隔山”,如何做好服裝的督導,對我來說,依然是一個全新的課題。為此,我不斷學習,充實自我,以盡力適應(yīng)崗位需要。經(jīng)過學習與實踐的有機結(jié)合,自身素質(zhì)逐步得到提高,基本適應(yīng)了本崗位的需要。

  2、注重規(guī)范管理,提升員工整體素質(zhì)。

  20__年來,營業(yè)人員調(diào)動頻繁,針對新員工對公司紀律和經(jīng)營業(yè)務(wù)不夠熟悉的狀況,我在平時工作中,能利用各種機會,在員工間進行專業(yè)性商品常識、銷售技巧、商品陳列的交流,并在日常巡視中加強了監(jiān)督與執(zhí)行力度,提高了員工的紀律意識,使部分新員工較快地進入了工作主角,并養(yǎng)成了良好的職業(yè)習慣。同時在規(guī)范化管理的過程中,本人自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,要員工做到的,自我首先做到,要求員工不做的,自我首先不做,在管理中發(fā)揮了表率作用,促使自我加深了對管理、對自我的進一步了解。

  3、加強現(xiàn)場巡視,保證經(jīng)營秩序良好。

  督導的工作場所就是賣場,工作資料十分具體、瑣碎,這就要求本人必須具備較強的職責心,保證在經(jīng)營現(xiàn)場對各種具體、瑣碎的工作當場進行解決,使營業(yè)秩序良好運行,給顧客供給一個方便、舒適的購物空間。

  4、堅持公正合理,靈活商品退換管理。

  配合柜組和營業(yè)員做好商品退換管理工作是本人的一項重要職責,三個月來,我認真學習并靈活運用商場在商品退換方面的相關(guān)辦法,對每一齊退換貨的處理都努力做到有章可依,異常是依據(jù)公平、公正、合情合理的原則保護消費者的合法權(quán)益,維護公司在消費者中良好的口碑,就上個月本人每月的沖紅數(shù)都在33起以上。

  5、了解員工狀況,努力打造和諧團隊。

  三個月來,本人注重了解員工的自然狀況和思想狀況,堅持多與員工進行溝通、交流,同時,善于經(jīng)過日常口頭表揚和鼓勵來堅持員工較高的進取性、穩(wěn)定性,盡自我的努力,帶動更多員工,構(gòu)成一個和諧的工作團隊。

  四、本人工作中存在的不足

  1、工作中,對一些日常管理方面出現(xiàn)的問題尚未進行及時的總結(jié)和歸類,異常是在現(xiàn)場貨品管理方面做得還很不夠,仍待向其他領(lǐng)導、經(jīng)理、主管學習。

  2、對品牌特色的了解、對員工思想的了解、對專業(yè)知識的了解仍有待深入、細致,對現(xiàn)場管理的執(zhí)行力都有待加強,自身管理水平有待進一步提高。

  3、處理退換貨時,有時心態(tài)不能平和,未能在感情方面讓顧客感性理解未予以退換的原由,需要在今后的工作中認真修煉。

  五、20__年工作打算

  1、加強對服裝現(xiàn)有品牌和服裝面料的了解,進一步從專業(yè)知識上加強對各品牌的理性認識,配合各柜組和相關(guān)領(lǐng)導,及時將合理化信息和提議傳達廠家或營業(yè)員。

  2、充分調(diào)動每一位員工的進取性,經(jīng)過平日的溝通,讓員工在里了解公司的最近動態(tài),以及公司的各種要求,要關(guān)注、關(guān)心自我的員工,及時肯定員工的提高,讓員工行有規(guī)范、學有榜樣、干有目標,心往一處想、勁往一處使,為公司的發(fā)展凝心聚力。

  3、提高自身服務(wù)意識,做好整體員工服務(wù)意識的灌輸,養(yǎng)成良好的心態(tài),異常要加強自身專業(yè)知識的學習,要努力建立與員工之間的任信關(guān)系,樹立自我的,為所有員工樹好形象,努力把整個打造成為一個步調(diào)一致的和諧團隊。

  各位領(lǐng)導,20__年讓我有點依依不舍,在這三個月里,曾流過辛勤的汗水,也流過激動的淚水,正因為經(jīng)歷了這點點滴滴的酸與甜,才讓我不斷成長著,提高著。所以,我熱愛這份工作,期望自我今后能歡樂著工作,同時也能在工作中找到更多的歡樂!與z同成長。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)4

  根據(jù)機關(guān)工委領(lǐng)導的指示和扶貧開發(fā)領(lǐng)導小組的工作安排,自20__年5月以來,我參加了幫扶白石鎮(zhèn)澗水村駐村工作組工作。按照《扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶職責到人”工作考評辦法》和《扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶職責到人”工作考評獎懲辦法》中的分工及職責,在駐村工作組組長柳強同志的領(lǐng)導下開展工作。近一年來,我能認真落實工作組領(lǐng)導的各項指示和要求,嚴格履行各種文件規(guī)定的駐村工作職責,密切同貧困村所在鎮(zhèn)政府、村委會的聯(lián)系,努力為貧困戶做好各項目幫扶工作?,F(xiàn)將完成的工作情景總結(jié)如下:

  一、思想重視,明確職責。

  深刻領(lǐng)會市委、市政府“規(guī)劃到戶職責到人”的扶貧開發(fā)新要求,異常是市委陳繼興書記的重要講話精神,按照“五個到位”的要求,牢固樹立努力幫忙澗水村貧困人口能早日過上富足安樂生活的思想。在工作中,也能針對貧困戶中存在的消極、畏難情緒和等、靠、要思想較重的實際情景,經(jīng)過座談交流,上門慰問和張貼標語等形式進行廣泛的宣傳教育,激發(fā)他們戰(zhàn)勝惡劣自然條件的信心,啟發(fā)貧困戶“脫貧致富”的熱情。

  二、深入調(diào)研,切合實際,制定切實可行幫扶措施。

  深入的調(diào)查研究,是制定切實可行幫扶措施的基礎(chǔ)。在駐村工作中,我注重同村支委充分研究的基礎(chǔ)上,同村“兩委”一道深入各自然村進行調(diào)研。經(jīng)過逐戶走訪摸查,較為清晰、全面地掌握了貧困戶的家庭狀況、存在困難和幫扶需求。并在調(diào)查摸排的基礎(chǔ)上,進行了認真細致的建檔工作,建立了完善的貧困戶檔案和幫扶臺賬,按規(guī)定填寫了全省統(tǒng)一的《幫扶記錄卡》,使貧困戶的個人情景和幫扶措施清晰、明了。在充分研究本村實際情景和與村“兩委”深入研究探討的基礎(chǔ)上,和工作組的同志研究制定了《市直機關(guān)工委、市國土局、市行政服務(wù)中心實施“規(guī)劃到戶職責到人”扶貧開發(fā)工作方案》,將幫扶工作分解成具有可操作性、目標較為明確的三年規(guī)劃。確定了市直機關(guān)工委、市國土局、市行政服務(wù)中心全體干部職工與澗水村貧困戶掛鉤結(jié)對幫扶措施。多次深入細致的調(diào)研,使幫扶工作做到了情景明、思路清,也拉近了我和澗水村委、貧困戶之間的心理距離。

  三、被幫扶的貧困村、貧困戶初見成效

  1、貧困戶的種養(yǎng)植項目增收明顯。澗水村土壤貧瘠、水源不足,適合黃煙、辣椒的種植,也是澗水村的傳統(tǒng)經(jīng)濟作物。由于黃煙種植需要的技術(shù)和投入的勞力都比較多,許多貧困戶還存在畏難情緒,導致貧困戶中有黃煙種植的不到10戶。駐村工作組針對這一情景,進取開展了同鎮(zhèn)政府、煙草公司的的協(xié)調(diào)工作,爭取到煙草公司的種植指標增加200多畝,并在黃煙種植較為集中的地方建立了兩個“黃煙種植示范基地”,對一些技術(shù)不熟的貧困戶進行培訓,鼓勵有勞動本事的貧困戶進取參與黃煙的種植。經(jīng)過反復的發(fā)動、幫扶,今年在貧困戶中有34戶種植了133.5畝黃煙,畝均收入約為2400元,黃煙種植為全村貧困戶帶來了約32萬元收入,村黃煙返稅收入也增加了約8000元。辣椒種植在澗水村有較長的歷史,但辣椒的品種多為產(chǎn)品低、辣度不高的菜椒,銷售價格一向不高。駐村工作組進取同村委會、貧困戶研究改良辣椒品種,改善種植方法;并組織人員分別到韶關(guān)、乳源、宜章、彬州等地收集優(yōu)良、適宜本地種植的多類品種,實地種植試驗。還在澗水村和坪尾村兩個貧困戶較集中的地方建立了兩個“辣椒種植示范基地”,千方百計提高貧困戶的種植熱情,增加貧困戶的種植面積。由于廣泛的發(fā)動和支持,澗水村今年的辣椒種植到達了700余畝,畝產(chǎn)值

  到達1800元畝。其中,貧困戶有116戶共種植了365畝,總計增收約65.7萬元。兩項種植總計為貧困戶增收約100萬元。從目前已經(jīng)完成的黃煙收割和辣椒銷售的情景來看,今年僅這兩項種植就能使50戶以上的貧困戶人均收入到達2500元以上,實現(xiàn)脫貧目標。為了到達穩(wěn)定的增收脫貧目的,工作組同村委會、貧困戶共同探索多種增收的路子。其中,“山地雞放養(yǎng)”項目就是根據(jù)貧困戶居住分散,山地、林地多分布在貧困戶住宅周圍,放養(yǎng)方便的特點而組織的。年初,由工作組購買了4000只優(yōu)質(zhì)雞苗,分發(fā)到貧困戶養(yǎng)殖。同時在村委會建立了“山地雞放養(yǎng)指導站”,負責組織指導貧困戶山地雞的放養(yǎng)工作,并總結(jié)放養(yǎng)的經(jīng)驗、教訓,為下一步擴大養(yǎng)殖規(guī)模、增加貧困戶養(yǎng)殖收入打下良好的基礎(chǔ)。目前,放養(yǎng)的山地雞存活率約為76%,長勢良好。經(jīng)過年底由工作組回購包銷,預計這一項目可為貧困戶平均每戶增加500元收入。

  2、全村貧困戶住房、教育、醫(yī)療、就業(yè)問題得到有效的解決。一是醫(yī)療扶貧進一步加強。經(jīng)過組織免費治療、推進新農(nóng)村合作醫(yī)療等方式,不斷拓展保險覆蓋的廣度和深度,解決貧困群眾看病難、看病貴的突出問題。目前,有兩戶未加入農(nóng)村合作醫(yī)療的貧困戶,工作組計劃在11月份出資幫忙其加入。對57戶殘疾人、“五保戶”等農(nóng)村特殊貧困群體,申請當?shù)胤鲐氜k嚴格按照省的有關(guān)精神從扶貧對象中剝離出來,爭取在今年11月份調(diào)整低保戶時將其納入低保,實現(xiàn)應(yīng)保盡保。二是助學扶貧進一步加強。向澗水村小學捐贈書籍以及小學生讀物1500多冊。為16戶貧困戶在校學生供給了書包、學習用具。目前,澗水村貧困戶適齡子女普及義務(wù)教育入學率達100%,且沒有發(fā)生因貧困被動輟學,考上高中和高等院校的貧困戶家庭學生能夠順利就讀。有意愿的貧困戶家庭初、高中畢業(yè)生免費進入技校培訓。三是濟困扶貧進一步加強。自20__年元月以來,市直機關(guān)工委、市國土資源局、市行政服務(wù)中心領(lǐng)導分別帶領(lǐng)工作組慰問貧困戶、貧困黨員189人次,發(fā)放慰問金1.1萬元,大米193袋,食用油193桶及面條等其它食品一批。

  3、增強村“兩委”的自身建設(shè),“堡壘”作用發(fā)揮明顯。村“兩委”是農(nóng)村基層工作的堅強“堡壘”和帶頭人,是村民脫貧致富的“工作隊”,加強村“兩委”建設(shè),將起到固本強基的作用。經(jīng)過與村委會支委多種形式的交流和“走進去、請出來”的方式,幫忙、指導澗水村加強村兩委建設(shè),不斷提高村政管理水平,充分發(fā)揮農(nóng)村黨的基層組織在推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中的重要帶頭作用,增強黨員干部帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾脫貧致富的職責感和使命感,努力帶領(lǐng)廣大群眾脫貧致富。駐村工作組經(jīng)過對村支部的多方溝通,充分討論、論證的基礎(chǔ)上,制定了《澗水村支部班子建設(shè)幫扶方案》、《澗水村村民自治制度建設(shè)方案》等,進取引導村支部加強自身建設(shè),強化自身本領(lǐng)。機關(guān)工委黨支部還利用自身的優(yōu)勢和指導基層黨建工作的經(jīng)驗,和澗水村黨支部組織了結(jié)對互幫互學,共同探討加強農(nóng)村基層組織建設(shè)、提高黨員素質(zhì)和發(fā)揮基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用的方法和思路。今年8月7日,工委還組織了全體黨員到澗水村同村支部一齊交流座談,一齊慰問貧困戶和老黨員、一齊下地勞動,增加了解、增進感情。并投入7000多元和一批學習資料,幫忙建立了村黨員學習培訓室,使村委會加強黨員培訓和黨員管理有了更為堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。市國土局和行政服務(wù)中心及各

  下屬黨支部也主動進取的與澗水村黨支部掛鉤,大力開展各種活動,使黨建扶貧工作生根、發(fā)芽、開花、結(jié)果。

  4、生產(chǎn)環(huán)境與條件得到改善。進取向市扶貧辦、白石鎮(zhèn)政府等多方面反映情景,爭取資金和技術(shù)、人力方面的支持。目前,水渠修復的啟動資金已劃拔到扶貧專項帳戶上,用于水渠修復所需水泥、磚石等材料的購買。并于9月29日已由承修工程隊開工水渠修復工程,計劃在11月底到12月初完工,確保在明年春耕前保證供水。

  5、民生設(shè)施得到改善。一是大自然村實現(xiàn)通電、通郵、通訊、通廣播電視。實現(xiàn)了全村戶戶接通有線電視廣播,徹底解決農(nóng)民看電視難問題,對開闊村民視野、掌握“三農(nóng)”致富信息大有幫忙。二是教育、醫(yī)療、公共衛(wèi)生設(shè)施完善。在大自然村和人口相對集中的地方建立了三個醫(yī)療點,方便村民獲得公共衛(wèi)生服務(wù)。三是鎮(zhèn)到村委會公路實現(xiàn)硬底化,300人以上的自然村澗水村通水泥路,其余7個自然村均已通機耕道。四是全村農(nóng)戶用上安全飲用水。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)5

  本學期電教工作在學校領(lǐng)導的重視下,廣大教師的不懈努力下,使我校的電教工作取得了必須的成績,以下是我這學期的工作總結(jié):

  一、領(lǐng)導重視、加大投入

  本學期我校以“雙高”普九為契機,電教機構(gòu)和管理制度日臻完善。在姜校長的帶領(lǐng)下,認真開展了電教教研課評比和電教論文評比等各項活動,取得了顯著成效,并很好地完成了電教器材配備工作,為雙高普九工作奠定堅實的硬件基礎(chǔ)。

  二、配置是基礎(chǔ),使用是關(guān)鍵。

  電教設(shè)備的使用率高于往年,各學科資料軟件運用較多,使學校的電教設(shè)備得到了充分的利用。本學期學校配置了多媒體等電教器材,在每位教師教研課的活動中,教師們都能進取運用電教手段優(yōu)化課堂教學,能很多使用教學軟件為教學服務(wù),變以前的要我用為此刻的我要用。本學期不完全統(tǒng)計:自制課件四節(jié),軟件教材使用廣泛,語文課40節(jié)次、英語課24節(jié)次、綜合學科50節(jié)次。如此頻繁的使用電教手段,可見先進的電教設(shè)備在我校充分發(fā)揮了其作用。它不僅僅推動了學校教育教學改革的發(fā)展和教育教學環(huán)境的改善,并且促進了學校教育結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和教學質(zhì)量的提高。

  三、廣大教師學習電教知識熱情高漲,電教書刊閱讀量多了起來,部分教師已把理論學習當作搞好電教的必修課,努力提高自身的理論水平。在我校的141名教師中,能熟練的操作計算機人員在80%以上。

  四、網(wǎng)絡(luò)管理方面:做好學校網(wǎng)絡(luò)及學生和教師電腦的維護工作,保證學校網(wǎng)絡(luò)的暢通及教師電腦的正常使用;本學期針對計算機病毒頻繁發(fā)作,原有的殺毒軟件本事有限,不能有效的防治計算機病毒的情景,利用網(wǎng)絡(luò)下載了卡巴期基和e_ido等免費殺毒軟件,即節(jié)儉了資金,又保證了學校網(wǎng)及電教設(shè)備的正常運行。

  五、教師培訓方面:針對本學期教師計算機病毒多發(fā)的情景,開展了“電腦病毒防護基礎(chǔ)”的培訓;組織了學校有必須網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)的教師進行局域網(wǎng)ASP病毒的專項殺毒工作,使我校的外網(wǎng)及內(nèi)網(wǎng)安全運行。保證了雙高普九及其它工作的正常進行。

  六、協(xié)助教導處工作方面:在每學期單元驗收及期中和期末考試中,負責全校各年級各科目的成績統(tǒng)計工作,將考試成績按教務(wù)處的要求做出合理的統(tǒng)計,為教務(wù)處的試卷分析供給科學的數(shù)據(jù)。在學期的期初工作中,按小學升初中的成績完成平行分班工作。

  七、在雙高普九工作中,作為雙高普九工作小組的一員,更是加班加點,按上級要求,完成各項資料的收集整理工作。

  信息時代日新月異,我將不斷學習,不斷提高。在市教育局和進修電教辦的支持下,在校領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在全體教師的共同努力下,使我校電教水平得到更高的發(fā)展!

美術(shù)工作鑒定總結(jié)6

  為加強青少年普法教育活動,創(chuàng)立和諧學校,構(gòu)建和諧社會。我校堅持以法治校,強化民主管理。普法依法治理工作認真按照四五普法規(guī)劃要求,做到有計劃、有要求、有措施、有總結(jié)。認真抓好師生的法制教育,努力做到個別教育與團體教育相結(jié)合,普遍教育與重點教育相結(jié)合,校內(nèi)教育與校外教育相結(jié)合,經(jīng)過扎實而有效的法制教育宣傳活動,增強領(lǐng)導干部依法治校、教師依法執(zhí)教的意識,學生的法制觀念有所增強。學校的依法治校工作全面落實,師生的法制觀念顯著提高?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、法制宣傳教育工作組織落實,職責明確。學校成立了法制宣傳教育工作領(lǐng)導小組,由校長任組長,各班主任為組員,具體負責學校的普法宣傳教育工作。學校領(lǐng)導小組制訂年度工作計劃,落實各條線工作職責,學校組織教師學習政治理論,舉辦普法講座,觀看普法教育錄像,提高教師的法制觀念,維護教師的合法權(quán)益。班主任負責學生的日常法制宣傳和教育,經(jīng)過升旗儀式、班隊會和社會實踐活動等載體,提高學生的法制意識和行為規(guī)范水平。

  二、加強教師的法制教育,進取推動依法執(zhí)教和依法治校工作。加強教師法制知識學習。利用周例會組織教師學習了關(guān)于《未成年人保護法》、《教師法》的相關(guān)知識,并進行了熱烈的討論。在每周的周前會上,及時的學習了關(guān)于依法治校的知識。如關(guān)于如何對待學生的心理問題,如何處理問題學生,如何處理課堂突發(fā)事件等,同時學習報刊雜志上的相關(guān)法制知識。加強對教育教學環(huán)節(jié)的檢查和督促。校領(lǐng)導不定期的對教師課堂教學、班主任工作和處理學生的方式方法進行嚴格的、經(jīng)常性的檢查,以確保依法執(zhí)教,推進普法工作。認真做好各種報刊、雜志等普法學習材料的征訂工作,為教職員工的學習供給條件。

  三、加強學生的普法宣傳工作。遵循學校教育的規(guī)律,充分利用學校這一特定的文化傳遞空間,發(fā)揮各有關(guān)課程在進行法制教育方面的作用和功能,使學生在學習文化知識的過程中受到比較系統(tǒng)的法制教育。以課程教學為主要渠道,構(gòu)成課內(nèi)課外、校內(nèi)校外緊密結(jié)合的學校法制教育的網(wǎng)絡(luò)和體系。利用課堂對學生進行比較系統(tǒng)的法制教育。經(jīng)過小學思想品德課、小學社會課進行,有計劃地對學生進行系統(tǒng)的法制教育;語文、數(shù)學、音樂等學科在教學中結(jié)合本學科特點相應(yīng)地滲透德育、法制教育資料。在校內(nèi)主要經(jīng)過課堂教學、課外活動和日常的思想教育進行;在學校的日常思想教育中,經(jīng)過升降國旗的活動、專題性的法講座制教育或報告以及中小學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育活動和社會實踐活動,對學生進行國家標志的教育、基礎(chǔ)禮貌教育、法律常識和遵紀守法教育,促進學生樹立法律意識。

  學校利用紅領(lǐng)巾廣播站、黑板報等宣傳陣地、宣傳手段,抓住“12·4”等法制宣傳時機,廣泛開展法制宣傳教育活動,進取營造法制教育氛圍。組織一系列法制教育宣傳活動:

  1、充分利用思政課堂,集中有序的組織學生學習相關(guān)法制知識。

  2、組織各班輔導員、少先隊中隊干部進行“禮貌禮儀之星”主題班隊會活動方案設(shè)計比賽。

  3、組織各班學生舉行“12·4”全國法制宣傳日主題隊會。

  4、組織各班利用黑板報、班會的形式開展法制宣傳。

  5、充分利用每周的國旗下講話和每一天的廣播操時間,及時對學生傳達信息,進行法制教育和宣傳。

  6、邀請市交警大隊警官到學校進行“關(guān)愛生命,安全自護我能行”——交通法規(guī)安全知識講座。

  7、加強與社區(qū)的合作,利用暑期對學生進行法制教育與宣傳。

  8、學期末邀請市公安局巡警支隊110警務(wù)大隊警官到學校做法制教育講座。

  歲末年初,普法教育的工作基本完成各項任務(wù),教職工的依法執(zhí)教本事有了進一步的提高,學校的學習氣氛明顯改善,為下一步的普法工作打下了扎實的基礎(chǔ)。在今后的工作中,我們要一手抓文化知識和專業(yè)知識的教育,一手抓法制教育和師德教育,在具體工作實踐中,鞏固普法成果,為提高全校教職工和學生的法制意識和法律水平而繼續(xù)努力。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)7

  我于4月3日進入貴公司,有幸成為公司新的一員。從踏入公司這天開始,深深體會到集成公司是個講學習,講創(chuàng)新,講團結(jié)的團體。一個月以來,努力實踐著自我的執(zhí)著。力爭成為一個優(yōu)秀、合格的辦公室主任。下頭就一個月來的工作,學習,生活情景向各位領(lǐng)導及同事作個簡要匯報:

  一個月以來,在公司領(lǐng)導及同事們的關(guān)心、指導和幫忙下,逐步了解了公司各項運作,不斷加深對公司企業(yè)文化的理解和認同。能夠按領(lǐng)導要求完成各項工作任務(wù)。

  1.由于新廠設(shè)備還在調(diào)試,一部分基礎(chǔ)設(shè)施還在建設(shè)中。辦公室的工作還沒有步入正軌。主要是做一些基建的工作。本人進取參與其中,臟活、累活總是和大家一齊完成。

  2.清明放假期間,盡量替領(lǐng)導分憂,替同事著想。由于門衛(wèi)僅有一個人,放假期間,主動承擔門衛(wèi)夜間值班。白天依然是協(xié)助基建的師傅們干活。

  3.利用部隊所學技術(shù),對公共照明系統(tǒng)進行改造,先后安裝、改造了車間六樓樓頂發(fā)光字的電源,宿舍樓兩側(cè)探照燈及大門的探照燈、燈籠電源布線、微電腦控制開關(guān)等。確保以上照明系統(tǒng)能夠定時開關(guān),杜絕了不必要的浪費,大大節(jié)儉了用電量。

  4.為迎接公司__周年慶典、喬遷、開業(yè)的籌備工作,能做到多請示,勤匯報。盡量把公司此次喜慶大事辦得更加圓滿而努力。

  在這一個月的時間,雖然在思想上和工作上有必須的提高,但也存在一些需要改善及完善的地方。如工作中還存在粗心、急躁、研究事情不夠周全的缺點,應(yīng)變本事,協(xié)調(diào)本事,組織本事還有待于進一步提高。我必須會在今后的工作中學習,爭取完善自我。努力工作是我最大的追求,力爭把工作做得更深、更細。我將不辜負各位領(lǐng)導及同事們對我的信任。

  總結(jié)一個月來的工作,我能夠問心無愧的說,自我盡了心,努了力,流了汗??偠灾?,工作不僅僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導和同事們的最好方式,也是我實現(xiàn)人生價值的唯一選擇。以上就是我的述職,有不妥之處,請各位領(lǐng)導和各位同仁批評指正。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)8

  伴隨著公司六周歲生日之際,xx年也即將過去。這一年對我們東路基來說是非比尋常的一年,公司從起步慢慢變得成熟,正逐步壯大。不僅迎來了我們的新店“到家”。同時也是整個公司廚房全年營業(yè)收入及利潤指標完成得較為理想的一年。

  xx年已近尾聲,迎接我們的是新年,新氣象。值此辭舊迎新之際,我們有必要對我們的工作做一個總結(jié),反省,對工作中出現(xiàn)的問題要正確分析并及時改正,當然好的工作經(jīng)驗要保持和延展,同時也要對明年的工作有所展望,有一個初步規(guī)劃。以利于揚長避短,奮發(fā)進取,在新一年里努力再創(chuàng)佳績。下面我從在這一年里取得的成績以及所做的努力,存在的不足和下一年改進計劃這幾點來講。

  一、全年廚房營業(yè)數(shù)據(jù)情況說明

  在20xx年前11個月中三店廚房營業(yè)額達5975292元,同比20xx年增加1627296元,增幅37.43%。

  其中義龍店營業(yè)額2295206元,同比增加329898元,增長率為16。79%。

  南沙店營業(yè)額1497802元,同比增加378902元,增長率33.86%。

  南昌店由于20xx年廚房改造的影響較大。20xx年營業(yè)額2182284元,同比增加918496元,增長率達72.68。

  毛利率方面:義龍店年均60.74%,同比增長0.45%

  南沙店年均突破60點達60.65%,同比增長1.76%

  南昌店有所下滑才達到56.54%,同比增長-6.05%。需要在下一年里及時作出調(diào)整。

  在這一年中我們的成績總的來說還是優(yōu)秀的,優(yōu)秀的背后是大家共同努力付出和公司正確決策共同取得的成果。

  二、我們所做的努力

  科學決策,齊心協(xié)力是我們今年取得成績的重要原因。根據(jù)公司的要求,年初我以及三店廚師長即制定了全年工作計劃,提出了指導各項工作開展的總體工作思路,總體思路決定著科學決策,指導著全年各項工作的開展。有目的有計劃工作思路才會清晰,工作處理起來也就有條不紊。

  1、出品方面:堅持公司理念,做市民廚房。依然重視選用本土食材制作海南風味傳統(tǒng)菜肴,所用果蔬、肉類多為農(nóng)村綠色食材 ,還專門找人配送無公害有機蔬菜以保證產(chǎn)品品質(zhì)。在保持我們?nèi)^產(chǎn)品如文昌雞、溫泉鵝、豬腳煲、魚煲等不變的情況下適當推出新菜并根據(jù)時令創(chuàng)制季節(jié)性產(chǎn)品,如在冬春季出風味小火鍋,義龍的龍鳳煲。夏季推的雜魚煲、金銀煲、白蘿卜煲等。根據(jù)市場需要南昌店推出了海南粉、義龍店新出的產(chǎn)品有海白豆角、菠菜煲,南沙店新推的有羊腳白蘿卜煲、鮑汁鵝爪、鵝翅等都取得不錯效果,得到顧客認同也帶來營業(yè)額的提升。而且出品質(zhì)量得到很好控制,產(chǎn)品投訴明顯下降。

  產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整。原來我們產(chǎn)品種類相當多。很多產(chǎn)品流程復雜,銷量少,如以前賣的魚香肉絲、水煮肉片等。毛利低而且銷量不大的產(chǎn)品像燒鴨、燒鵝等。經(jīng)過對比篩選后產(chǎn)品得以精簡,只留下三十多個主打產(chǎn)品,蔬菜也隨季節(jié)變化搭配。這樣就省去很多備貨的麻煩、同時由于餐前提前定量備好貨也使得出品更加標準化 、出品時間方面得到提高。

  對出品毛利的把握。在這方面義龍店做得很好。全年每個月營業(yè)額與毛利均達到公司規(guī)定標準,在原材料的選用、保管、量化方面都做得很到位。南沙店和去年相比增長了1.76個點,漲幅比較大。南昌店也能做到優(yōu)化控制。各廚師長還經(jīng)常走訪市場了解原料行價,及時與供貨商反饋。在10月份遭遇罕水災(zāi)菜價上漲的情況下更加注意對原料選用和保管利用,注意增加對批發(fā)菜的運用,齊心協(xié)力度過難關(guān)。雖然今年以來,物價在不斷上漲,在這種情況下各店也做出相應(yīng)對策,一方面加強自身管理。杜絕原料的不正常使用,找方法進行控制。另一方面在不損公司與顧客的條件下經(jīng)過考察對部分產(chǎn)品進行價格調(diào)整,對于我們的舉動顧客并沒出現(xiàn)不滿情況。

  此外,在今年11月份以來我們還制定出了每日原料申購單與盤點表,讓每天進的貨和銷賣的產(chǎn)品如實反映在表單上,做到每日盤點,明確每天的原料使用情況,這能夠起到杜絕浪費、貨物積壓的作用,讓我們的毛利精確到天上來。

  我們還建立了出品估清、急推供應(yīng)制度。為了最大限度降底估清品種及點錯單的情況,把時間長的產(chǎn)品及時銷賣出去,協(xié)調(diào)各分部門做好出品供應(yīng)工作,要求各廚師長做好每天早、午、晚市檢查出品供應(yīng)估清情況,對當市估清的品種及需要急推的產(chǎn)品設(shè)專薄記錄,交樓面負責人分配到各服務(wù)人員身上。這樣讓服務(wù)人員也參與其中明確目的,工作效率得到提高,原料浪費減少。

  2、重視食品衛(wèi)生與食品安全,抓好安全防火工作。在年初發(fā)生的“地溝油”等一系列食品衛(wèi)生問題曝光后,我們及時采取措施,把我們用的油、醬料等般上展臺陳列在顧客眼前讓他們用餐無后顧之憂,取得的效果也不錯。在南昌店蒸雜炸油起火以及蒸飯沒關(guān)煤氣事件發(fā)生后,我們對此相當重視, 把責任人做開除處理引以為戒。并加大消防檢查力度,增加廚房滅火栓,并且在會議中不斷強調(diào)安全問題。對于存在的安全隱患及時排除。

  3、廚房設(shè)施設(shè)備調(diào)整。這塊在南昌店變動比較大,在二樓新建了凍庫,起到的作用很大。由于南昌中廚和早茶產(chǎn)品比較多,原料多難以儲存,冰箱冰柜壓力很大。在價上我們現(xiàn)在是四家店很多產(chǎn)品需要集中采購再配送,這對我們原料的儲存保管是個很大的考驗,在凍庫建好后這些問題都得到很好解決。另外還新進了洗碗機,把洗碗間、餐具假和熱水器移到外面,原洗碗處改做水臺,菜架搬進廚房,改變了一些工作流程,工作效率也得到一定提高。廚房內(nèi)更換了大的煲仔爐,解決在飯市高峰期鐵板類煲仔類菜肴加熱問題。對中廚和早茶的蒸爐也作了調(diào)整 做到節(jié)約能源提高效率,物盡其用。還對中廚、早茶部分餐具進行更換,讓我們的出品更加完美。

  4、團隊建設(shè)。在這一年中我們廚房人員相對比較穩(wěn)定,員工流動小。大、中專學生在廚房作占比例也逐漸增大,而且還引進了一批技術(shù)能力比較好的師傅,廚房人員整體素質(zhì)得到提高,也說明了我們員工對公司的認可,認為在這樣的氛圍里工作能體現(xiàn)自己的價值。同時在公司理念“提升自我、承擔責任”以及李總提出的“三大綱領(lǐng)、五項行為準則”指引下我們注重加強對員工的思想、素質(zhì)教育引導。經(jīng)常對員工進行培訓,組織參加了公司的多次培訓課,加強其學習能力。在四月份組織幾位廚師長開展菜品、原料及五常管理專題講座也取得很好的效果。、我們還制定完善了一系列規(guī)章制度,獎勤罰懶。實施績效考核。像我們義龍店全年每月都有獎金領(lǐng),兄弟們收入增加了,工作熱情也大大提高。

  還有就是經(jīng)常帶領(lǐng)師傅到外面和同行進行技術(shù)交流。組織了四位廚師長在年初參加的海南菜大賽,他們也各展所長,紛紛奪金摘銀。提高了我們領(lǐng)導班子的含金量,增加了其自身以及公司的知名度。另外南昌店吳鐘棟、林方獲參加的快餐事業(yè)部的創(chuàng)新菜比賽也取得了優(yōu)異的成績。

  此外各廚房堅持班前會的召開,讓許多工作中遇到的實際問題得到當面解決。公司精神及領(lǐng)導的工作安排得以及時傳達。這一做法對我們和諧后廚團隊的建設(shè)有很大益處,需要長期堅持下去。

  一人多崗,培養(yǎng)多面技術(shù)能手。在廚房人員不增反減且營業(yè)額不斷提高的情況下通過組織師傅、小弟的傳、幫、帶讓各人員具備多崗位操作能力,能夠隨時聽從調(diào)遣,讓工作得以順利開展。

  5、五常法的跟進與鞏固。通過一年多來在各廚房實施“五常”這一先進管理方法以來,廚房整體面貌得到很大改善。以前臟、亂、雜的廚房變得整潔規(guī)范。這一方法實施以后不僅工作環(huán)境得到改變,工作效率得到提高,而且?guī)砀鄬嶋H效益。比如出品標準化了,毛利得到提高,物品規(guī)范化了浪費得到減少,個人操作規(guī)范了員工養(yǎng)成良好習慣能正確使用各種設(shè)備,水、電、氣等物耗也得以降低。

  6、經(jīng)過半年多緊張的籌備我們東路基第四個孩子“到家”在今年9月份誕生了。它突破一直來我們茶餐廳的經(jīng)營模式,以一種全新的理念、新的思路立足??诓惋嬍袌?,開業(yè)幾個月來成績也很不錯,很受消費者青睞。說明了我們的思路是正確的,對當前餐飲市場潮流的把握沒有錯。但也由于是一種新的嘗試,我們畢竟缺乏一定的經(jīng)驗,在經(jīng)營管理過程中難免出現(xiàn)一些問題,我們將在今后的工作中不斷總結(jié) 、不斷積累經(jīng)驗教訓,高起點就應(yīng)有高標準,嚴格要求我們的工作,力求讓我們的到家在來年取得更好的業(yè)績。

  三、我們存在的不足之處

  1、對產(chǎn)品的把握不足。

  2、對市場不夠敏感。

  3、下面員工思想意識不強、執(zhí)行力度不夠,需加強引導。

  四、20xx年工作計劃

  1、工作重心放在新店上,嚴格規(guī)范產(chǎn)品,保證質(zhì)量。注意尋找好的原材料補充我們的出品。

  2、到家廚房5S需要加強,其它三店也必須鞏固好,長期堅持。

  3、做好節(jié)假日的產(chǎn)品促銷及產(chǎn)品的更新?lián)Q代工作。

  4、用好盤點表,讓南沙、義龍毛利穩(wěn)中有升的同時努力把南昌的毛利提高一個點。

  5、加強對員工的培訓,多組織一些專題講座、課程。讓整體素質(zhì)再提升一步。

  6、在產(chǎn)品標準化方面多下工夫。

  20xx年是忙碌而充實的一年、回顧這一年來工作的點滴,深知自己的使命感,我還有許多的工作要去做。我們公司經(jīng)過5年的基礎(chǔ)打造已有了扎實的根基現(xiàn)在迎來快速發(fā)展的時期,每個人都應(yīng)做好充分準備,緊跟公司步伐一起前進。在即將到來的20xx年我將竭盡所能和公司共進退。

  以上是我對20xx年工作的一些總結(jié),如有不妥之處敬請斧正。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)9

  轉(zhuǎn)眼之間20__年10月份即將過去了,在10月份的工作中有歡樂有煩惱,有歡笑也有感動,有收獲也有疑問。

  在這一個月里,我的提高是直線向上的,緩而不慢,細而扎實。因為作為一個客服人員,我深知基本功要做好做實,微笑要留住,禮貌要恰當,耐心要堅持,這些非一日之促成。這個工夫是細水長流,著急不得,不近功也不能急利。于自我的成長有更好的磨練。做客服,人說“這是在做吃力不討好的事”。確實,客服需要處理的事有時是那么瑣碎,每一天忙忙碌碌,每一天都會碰到各種各樣的客戶,禮貌的,粗魯?shù)?,感激的,生氣的,講理的,不講理的,打錯電話的……剛開始的時候,每一天的情緒也會隨著碰到的事情,碰到的客戶而改變。被客戶罵了兩句,心境變得沉重,笑不出來;被客戶表揚了,立刻輕快起來,熱情而周到。想想這是很不成熟的表現(xiàn)。所幸我得到周圍很多同事們的幫忙,使我慢慢成熟起來。用戶真誠的道謝和滿意的笑聲使我體會到了自我的價值。

  在初接電話,對客戶所提出的問題,我不敢輕易做出回應(yīng)。但很快,我便意識到除了有熱情的態(tài)度之外更應(yīng)當有豐富而扎實的業(yè)務(wù)知識,才不致以使自我沒有足夠信心來正確回答客戶的問題。公司每日的早會,讓我拋棄了懶惰;公司的企業(yè)文化,讓我為此而奮斗,而努力;公司的制度,在一天天的完善,員工的素質(zhì)在一天天的提高,我相信,__的明天會更好!

  經(jīng)過這短時間的磨練,我深深的認識到,做一名客服人員絕不是單純做完一件事。要把一件做好,研究周全,拿捏準了,這是要費工夫去努力的。所謂為客戶著想,替客戶分憂,達成客戶心愿,絕非口上那句“先生,您的心境我能理解”就能夠完成,而是需要我們具有敢于承擔職責的職責心和善于分析和處理的確定力和執(zhí)行力才能真正為客戶完成心愿,提升我們公司的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)形象。這對于每個從事客服行業(yè)的人來說不論在體力和智力方面都是一個挑戰(zhàn),然而這樣的挑戰(zhàn)使得我的人生變得精彩而充實。

  平凡的客服,不平凡的事業(yè)。我的經(jīng)歷是平凡的,做的事也很平凡,但每個時間階段的工作所得,所思考的,所感悟的都是無價之寶。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)10

  我于20__年__月份任職銷售內(nèi)勤崗位,在任職期間,我十分感激公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫忙。在公司領(lǐng)導和各位同事的支持與幫忙下,我很快融入了我們這個團體當中,成為這大家庭的一員,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變,在任職期間,我嚴格要求自我,做好自我的本職工作,現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:

  一、日常工作內(nèi)勤工作是一項綜合協(xié)調(diào),綜合服務(wù)的工作,具有協(xié)調(diào)左右,聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用,是一個承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系八方的重要樞紐。內(nèi)勤位輕責重,既要完成事務(wù)管理,文書處理,綜合情景,填寫報表,起草文件等日常程序化工作,又要完成領(lǐng)導臨時交辦的工作。作為銷售內(nèi)勤,我深知崗位既是重要的又是瑣碎的,需要耐心的,同時,還考驗著我個人的交際本事。文件的整理、合同的簽署、回款進度、出庫數(shù)據(jù)出具等等都是有益于業(yè)務(wù)員的,應(yīng)對這些繁瑣的日常事務(wù),要有頭有尾,自我增強協(xié)調(diào)工作意識,這半年來我基本上做到了事事有著落。

  二、工作態(tài)度去年年度總結(jié)大會時,徐總在表彰優(yōu)秀員工張建偉時,總結(jié)到了五勤,經(jīng)過工作的實踐,我感觸頗深,在工作中堅持做到五勤,就能夠切實履行內(nèi)勤崗位職責。一是眼勤,每一天閱讀文件,查閱資料,看文件、材料不能像過眼云煙,毫無印象。要熟悉情景,看出問題。二是手勤,在工作上進取主動,做好各項工作的記錄,對看到的問題,數(shù)據(jù),都要根據(jù)需要分別記錄。三是嘴勤,處理日常事務(wù)工作中,要多動口向同事請教,對不清楚的情景、細節(jié)逐一落實,勤問,勤打聽,勤催辦。四是腿勤,要與相關(guān)部門多聯(lián)系,互相交流情景,互相支持配合好各項工作。五是腦勤,對各類業(yè)務(wù)報表要認真分析,對收集的信息要動腦分析研究,注意摸索、積累和總結(jié)??偠灾?,以持之以恒的做到五勤為基點,就能做好內(nèi)勤工作。

  三、應(yīng)對困難在工作中難免遇到各式各樣的問題和困難,在遇到問題時,首先找出問題的本質(zhì),然后找出方法去解決問題。在遇到困難的時候,不是一味去強調(diào)困難的難度系數(shù),而是用進取的態(tài)度去應(yīng)對困難,想辦法去克服,在遇到每一個有問題,有困難的事情,努力去處理它,克服它,在這整個過程中,對我自身而言,都是一個學習的過程,解決問題和克服困難的同時,自我的綜合工作本事,得到了很大的提高。

  四、今后努力的方向:這半年來,本人愛崗敬業(yè)、兢兢業(yè)業(yè)的開展工作,雖然取得了成績,但也存在一些問題和不足。主要是表此刻:第一,對業(yè)務(wù)員的服務(wù)大于管理,下半年工作中,除了做好數(shù)據(jù)輸出和提示工作之余,我還要幫忙業(yè)務(wù)員加強對各自客戶的管理。范文大全第二,加強自身的學習,拓展知識面,除了對膠類產(chǎn)品熟知外,其他產(chǎn)品也要多了解,做到心中有數(shù)。第三,要做到實事求是,上情下達、下情上達,做好領(lǐng)導的好助手。要為領(lǐng)導出謀劃策,進取發(fā)揮參謀助手作用,協(xié)助領(lǐng)導做好各方面工作。一個合格的內(nèi)勤必須具有強烈的事業(yè)心,高度的職責感,求真務(wù)實的工作態(tài)度,具有較高的業(yè)務(wù)本事,熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤的工作,具有較寬的知識面和合理的知識結(jié)構(gòu)以及嚴謹干練的工作作風,任勞任怨的獻身精神和淡薄名利的思想境界。在以后的工作當中,我會揚長避短,做一名稱職的銷售內(nèi)勤,與企業(yè)共成長。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)11

  出差人:時間:xx年7月4日~7日,共計3日

  區(qū)域:湖南省

  (一)基本情景:

  經(jīng)過三天對湖南長沙、衡陽、邵陽市場的開發(fā),我們的產(chǎn)品也經(jīng)歷了一次考驗,在我走訪的長沙、衡陽、邵陽這三個城市里生根發(fā)芽,在這期間里,開發(fā)了三家意向客戶,如下:

  第一家是長沙的公司首次同意上我司的全系列l(wèi)ed燈具產(chǎn)品,此客戶主要是以家裝及工程為主,并且在長沙市場也有必須的知名度,同時也有自我的銷售團隊,對我司的產(chǎn)品也比較認同;

  第二家是衡陽的公司,此客戶是家較有實力的客戶,有自我的銷售團隊,老板對led燈具市場也是十分看好,此客戶對產(chǎn)品的質(zhì)量及廠家支持也比較看重,由于此客戶沒有做過led燈具,正在了解市場行情和品牌比較,與此客戶約定近期將到我司參觀考察,本人對此客戶的看法是,抓住此客戶就等于占領(lǐng)了整個衡陽led燈具市場

  第三家是邵陽的總代理,此客戶的店面從裝修風格及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)在邵陽建材城可排行前三,此客戶的經(jīng)營理念,只做質(zhì)量有保障的產(chǎn)品,價格不是很看重,目前此客戶銷售的led產(chǎn)品有長方、富迪,但此客戶對他們的產(chǎn)品質(zhì)量不是很滿意,所以前期此客戶同意拿我們的天花燈、球泡燈樣品,以和他們現(xiàn)銷售的led產(chǎn)品做比較,如我們的產(chǎn)品質(zhì)量過硬,后期此客戶會把led燈具的所有系列全上,包括吸頂燈、平板燈、等等。

  主觀看法:我們的產(chǎn)品在市場上的前景是十分好的,我本人對這個市場,對產(chǎn)品都很看好,我們的產(chǎn)品質(zhì)量好,將作為打開市場的一個重要砝碼。

  對市場而言,我們的價格比同類的產(chǎn)品要略高,但產(chǎn)品價格并不是我們的銷售瓶頸,很多客戶認為他們要合作首先研究的就是你的產(chǎn)品質(zhì)量;再就是廠家的實力,因為客戶認為僅有與有實力的廠家合作,他們的生意才會有保障,才會走的更遠,產(chǎn)品價格其次;再之后就是廠家的銷售支持力度;所以我們的產(chǎn)品質(zhì)量要給客戶足夠的信心及加上我們的產(chǎn)品給客戶能夠帶來豐厚的利潤空間的同時做好市場保護工作,減小其銷售難度,這樣一來,絕大部分客戶都愿意了解我們的全部產(chǎn)品。

  對于這次個人的成績來說,對部分地級市場都有了詳細的走訪和了解,

  了解到了客戶的需求,在區(qū)域市場中開發(fā)出部分意向客戶。我覺得這個成績不是我預期想要到達的一個效果,分析原因主要有前期準備工作十分不到位,最起碼的產(chǎn)品宣傳畫冊都沒能帶,等等問題;

  (二)市場總結(jié)和計劃:

  對于我走訪過的客戶,他們目前都期望此刻能有一款價格合理,質(zhì)量滿意的產(chǎn)品進入市場,對于部分小廠家品牌的價格便宜、市場管控差、價格透明,這幾個點來說,我們的產(chǎn)品競爭優(yōu)勢很大,經(jīng)過這幾天對內(nèi)地市場的走訪,個人認為,此刻是進入內(nèi)地搶占市場最好時機,很多l(xiāng)ed廠家都在爭搶內(nèi)地led燈具市場,反之,很多客戶也正在進取尋找好的廠家、好的品牌賺取led的第一桶金;我們的市場切入點就在于我們給予客戶質(zhì)量好的產(chǎn)品、利潤空間、市場支持等等,這樣會充分調(diào)動經(jīng)銷商和批發(fā)商的進取性。

  1、價位方面:市場上總體來講,對于一個新品牌,要想打入這個市場,搶占市場份額,按目前的價格來看,只能說是具有必須的競爭優(yōu)勢,有一部分客戶是用一種完全不接納新品牌的目光看我們的產(chǎn)品,還有部分客戶是無法理解品牌的價格,只拿我們和一些擦邊球品牌的價格相比較;一客戶跟我說,產(chǎn)品本身是能夠的,可是作為一家新牌子,這個價格在銷售過程中會增加一部分難度,但我認為這是一個比較保守的客戶,哪個公司沒有一個新開始呢,價格永遠沒有可比性。

  2、產(chǎn)品定位:針對目前市場上參差不齊的產(chǎn)品、參差不一的低價位,

  所以有很多客戶會用這些品牌的質(zhì)量、價格盲目的去確定其他品牌,那么我期望,既然客戶用這種方法來選擇合作的品牌,那我們的產(chǎn)品就應(yīng)當保留其現(xiàn)有的長處,產(chǎn)品的定位就要以高品質(zhì)為基準線,做到新的產(chǎn)品系列及時跟進。

  3、產(chǎn)品包裝:包裝要色彩亮麗,做到眼球效應(yīng),我個人感覺產(chǎn)品外包裝不要給人老氣橫秋的感覺,既然產(chǎn)品做到高品質(zhì),那么包裝更要突顯我們的產(chǎn)品的高品質(zhì)!

  在那里我要提出一點提議,目前我們的產(chǎn)品開發(fā)力度跟不上,很多客戶如果要合作就會所有的led燈系列全部都上,產(chǎn)品畫冊一拖在拖,目前內(nèi)地市場是開發(fā)最好時機,而我們的銷售團隊組建也不到位,這些問題將嚴重制約市場開發(fā)進度及丟失內(nèi)地有質(zhì)量的客戶。

  4、銷售策略:目前,我司銷售支持政策幾乎沒有,我覺得一個新品牌想占領(lǐng)市場,無論經(jīng)過任何形式,任何方法,都應(yīng)當勇于嘗試,想盡一切辦法去進入到經(jīng)銷商的門店。如果沒有政策支持這一策略,那我想我這次出差的意向的客戶都會慢慢被其他品牌搶占。

  5、渠道方面:個人認為目前我們的品牌只是一個孩子,市場剛剛起步,

  認識我們品牌的渠道客戶不夠,市場認可度十分低,,我覺得應(yīng)當投入一些宣傳到重點城市,能夠有選擇性的去挑一些優(yōu)質(zhì)客戶,培養(yǎng)起來,會很容易引發(fā)鄰省市的連鎖反映,等到客戶穩(wěn)定,地級市場精耕細作之后,再從這些客戶資源中挑一家能夠控制的省級代理商。

  下一步的計劃,我個人認為開發(fā)內(nèi)地市場迫在眉睫,內(nèi)地市場如此刻不加

  大力度去開發(fā)將來我們所面臨的市場開發(fā)難度將更大。內(nèi)地客戶,異常是有實力的客戶正在考察尋找有實力的led廠家合作,這些客戶對led燈具的前景也十分有信心,此刻我們要加大力度把內(nèi)地城市逐個擊破,鞏固客戶資源,多了解經(jīng)營情景,先得到經(jīng)銷商及終端客戶的認可,然后才開發(fā)適合我們的省市級代理商,現(xiàn)階段,想找一家代理商十分有難度,并且這次出差遇到阻礙我們成功最大并且最普遍的問題就是我們的前期準備十分不到位,給代理商心理上不敢輕意下決定。

  經(jīng)銷商喜歡的是廠家有實力,產(chǎn)品系列全、利潤空間大,便于市場控制,質(zhì)量過得去的產(chǎn)品。目前,要做的就是要想著怎樣樣讓我們的產(chǎn)品去適應(yīng)這個市場,而不是讓用戶適應(yīng)我們。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)12

  __年是"__"普法的第四年,為了更好地開展"__"普法工作,按照我校"__"普法的實施規(guī)劃,結(jié)合本年度學校工作的實際,在工作中繼續(xù)貫徹以教育教學工作為中心,以增強師生員工的法制觀念為先導,以提高師生員工的法律意識為重任,以促進教育均衡發(fā)展,學校穩(wěn)定,依法行政為目標,突出重點,狠抓落實,注重依法治理,加大力度開展"__"普法教育工作。為我校教育教學良性發(fā)展供給了良好的法治環(huán)境。一年來,具體做了以下幾方面的工作:

  一、加強領(lǐng)導,健全組織。學校行政一班人高度重視普法教育工作,把開展"__"普法工作擺上重要的議事日程,成立了以__校長為組長的普法工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組負責指導,協(xié)調(diào)全校的普法教育工作。構(gòu)成了主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,齊抓共管的工作格局。

  二、抓教職工的普法教育。教職工學法是學校"__"普法教育對象的重中之重,他們的法治意識,法制化理論水平直接影響學校依法治校,依法治教和學校安全穩(wěn)定。我們將學法,用法的實績納入教職工年度考核資料。按照上級要求,認真完成了教職工法律法規(guī)知識考試,取得了優(yōu)異的成績。充分利用星期一例會學習的機會,把學法作為政治理論學習的一項重要資料,經(jīng)過理論學習,提高了全體教職工學法用法的自覺性。

  三、抓少年兒童的普法宣傳教育。針對當前青少年違法犯罪較為突出,已逐漸成社會和家庭關(guān)注的社會問題,我們針對兒童易于理解,易于塑造的特點,在對少年兒童法制教育常抓不懈的前提下,全方位整體推進宣傳教育工作。我校少年兒童普法宣傳教育工作以思想品德課堂教育為主陣地,充分利用學校的宣傳窗,黑板報,紅領(lǐng)巾廣播站,觀看dvd,舉辦專題法制教育講座等方式,向?qū)W生宣傳相關(guān)的法律法規(guī),如:《未成年人保護法》,《消防法》,《道路交通安全法》等。并經(jīng)過班會反復學習,強調(diào)。我校把每年的十二月作為“法制宣傳教育月”,全年共組織法制專題講座2場,交通安全法宣傳專場1場,學生觀看交通安全教育影視片2場,學校出了兩期法制宣傳櫥窗,召開法制安全教育主題班會12次,參與學生__余人。學校配備了法制副校長,結(jié)合工作實際,聯(lián)系身邊發(fā)生的案件以案說法,使全體學生受益匪淺。

  四、延伸學生帶動家長的普法教育。我校結(jié)合學校獨生子女占主體地位及其在家庭中的重要地位的實際,充分利用一個小學生帶動一個家庭學法,守法,廣大家長的法律意識有了不一樣程度的提高,取得了必須的成效。

  五、強化工作措施,全面總結(jié)我校以往普法的成績和經(jīng)驗,認真開展"__"普法工作。同時結(jié)合自身實際,研究制定好普法規(guī)劃。對本單位普法依法治理工作進行了一次全面認真檢查,分析,對工作中存在的問題得到了及時解決。同時,認真總結(jié)經(jīng)驗,培育和發(fā)現(xiàn)典型,全面推進普法依法治理各項工作的落實。完成自查自糾工作,搞好"__"普法啟動工作。

  總之,__年"__"普法宣傳教育工作在上級主管部門的高度重視下和各級領(lǐng)導的大力支持下,各學校的全力配合下,創(chuàng)新載體求真務(wù)實,取得了必須成績,呈現(xiàn)了一些亮點,但也存在著一些不足之處。主要是:仍有個別教師對普法工作重視程度不一,致使普法工作措施不夠到位,存在走過場的現(xiàn)象。普法工作面廣,量大,人員少,適應(yīng)新形勢的發(fā)展遇有較多的困難,異常是如何進一步提高普法工作的質(zhì)量和效果,有待于我們進一步探索和努力。

美術(shù)工作鑒定總結(jié)13

  本月教務(wù)處的工作充實而忙碌。下頭對這一階段的工作做以總結(jié)。

  月初,教務(wù)處組織開展了3—6年級征文活動,主題為“走進春天”。各班學生在接到通知后,能踴躍寫稿,進取調(diào)動了學生的寫作熱情。本次活動評出了獎項,并為獲獎學生頒發(fā)了證書和獎品,進一步激發(fā)了學生對寫作的熱愛。

  本月中旬,教務(wù)處組織開展了“1—2年級口算比賽”活動,每班有7名學生參加,經(jīng)過這次比賽我們能夠看出,各位班主任在平時的教學中,注重了計算本事的培養(yǎng)。

  同時,學校開展了學科帶頭人校內(nèi)考評活動。報名的五位教師紛紛做課,并進行了說課和團體評課。收到了良好的效果,創(chuàng)造了濃厚的教研氛圍。

  本月內(nèi),教務(wù)處共安排了兩次班主任培訓及“打造高效課堂”專題培訓。班主任培訓的資料為《班主任工作規(guī)范》和《魏書生班級管理》。班主任們在培訓中能認真記錄,并撰寫了《如何遵守班主任工作規(guī)范》及《學習“魏書生班級管理”有感》兩篇文章。經(jīng)過培訓,進一步提升了班主任的專業(yè)素養(yǎng)。同時,開展的“打造高效課堂”專題培訓,旨在提高我校的課堂教學效率,從而促進教育教學水平的提高。在這次專題培訓中,教學校長常立秀同志做了專題報告,同時,參評學科帶頭人的五名教師也紛紛發(fā)言,同與會的教師交換意見,經(jīng)過這次活動的開展,教師樹立了終身學習的意識,并進一步認識到校本培訓的重要性。

  總之,教務(wù)處本月的工作在校長的帶領(lǐng)下圓滿地完成了本月的工作計劃。在下個月中,教務(wù)處全體成員,定會更加努力做好每一項工作,為全校師生當好服務(wù)生。

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