亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

醫(yī)院員工的工作總結(jié)3篇 在醫(yī)院的工作總結(jié)

時間:2022-12-18 23:09:00 工作總結(jié)

  大家必須要以認(rèn)真細(xì)致的態(tài)度,對工作進(jìn)行全面分析總結(jié),這樣才能提升自己,那么如何寫好一份工作總結(jié)呢?下面是范文網(wǎng)小編整理的醫(yī)院員工的工作總結(jié)3篇 在醫(yī)院的工作總結(jié),供大家賞析。

醫(yī)院員工的工作總結(jié)3篇 在醫(yī)院的工作總結(jié)

醫(yī)院員工的工作總結(jié)1

  這一年,在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長及科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點(diǎn)下,主要做了以下工作。

  一、病房護(hù)理管理

  來到普外科工作一年,努力學(xué)習(xí)??浦R,克服業(yè)務(wù)上的不足。在搶救和病房工作人員緊張(如節(jié)假日)時,能身先士卒,直接參與病人護(hù)理。

  按照護(hù)理質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),建立各種工作常規(guī)。監(jiān)控并記錄各種質(zhì)量指標(biāo),發(fā)現(xiàn)不足及時改進(jìn)。運(yùn)用pdca的質(zhì)量改進(jìn)方法進(jìn)行樓層cqi項(xiàng)目實(shí)施,在實(shí)施中充分發(fā)揮護(hù)士的積極性,改進(jìn)深靜脈管理,促進(jìn)病人評估的規(guī)范進(jìn)行,改進(jìn)病人的健康教育,改進(jìn)交接班制度的規(guī)范執(zhí)行。

  促進(jìn)病歷的規(guī)范記錄,定期檢查,并將檢查結(jié)果及時反饋給相關(guān)的護(hù)士,幫助護(hù)士改進(jìn)規(guī)范進(jìn)行event事件的處理和上報、討論。

  二、人員管理

  本樓層接受新調(diào)入同志________,新參加工作同志________,均能安排規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),進(jìn)行認(rèn)真的帶教和指導(dǎo),所有的新進(jìn)護(hù)士均能盡快的適應(yīng)工作。

  按照護(hù)理教育部要求,在收集了科室護(hù)士的教育需求的基礎(chǔ)上,共安排護(hù)理查房1________次,安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1________次。

  在員工激勵方面,通過不斷的護(hù)士及時評估反饋與季度評估相結(jié)合,幫助護(hù)士不斷改進(jìn)工作,并及時表揚(yáng)好的行為來弘揚(yáng)優(yōu)良的工作風(fēng)氣。

  通過授權(quán)的方式,鼓勵護(hù)士參與科室管理,幾乎每個護(hù)士都直接負(fù)責(zé)一項(xiàng)的科室管理內(nèi)容,激發(fā)護(hù)士的工作積極性。

  支持和鼓勵護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí)。有1________人進(jìn)行學(xué)歷的繼續(xù)教育,作為護(hù)士長,在工作安排上盡量給予方便。同時鼓勵護(hù)士進(jìn)行英語的學(xué)習(xí),科室組織外科齊教授進(jìn)行授課,幫助護(hù)士提高英語水平。

  帶教暫缺缺的情況下,能發(fā)揮科室護(hù)士的積極性,共同來承擔(dān)學(xué)生的帶教工作,各種小講課獲得了學(xué)生的好評,同時也提高了科室護(hù)士的教學(xué)能力。

  安排________護(hù)士外出參加學(xué)習(xí)班。

  三、工作管理

  按照醫(yī)院要求,進(jìn)行樓層的成本核算管理。固定了每周供應(yīng)室領(lǐng)物數(shù)量。按照醫(yī)院要求,進(jìn)行收費(fèi)的規(guī)范管理。規(guī)范管理科室財務(wù)和物品,定期檢查。

  進(jìn)行樓層的物品放置調(diào)整,使樓層環(huán)境更整潔。

  重申科室的排班及換班制度,促進(jìn)護(hù)士按規(guī)范換班。根據(jù)病人情況,提供合適的護(hù)理人力,保證護(hù)理效果和人力的合理安排。

  積極參加醫(yī)院及護(hù)理部召開的會議,每月一次召開護(hù)士會議,將醫(yī)院及護(hù)理部的工作理念和工作安排及時傳達(dá)給臨床護(hù)士。根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標(biāo),引導(dǎo)護(hù)士遵循。

  積極促進(jìn)護(hù)理部與其他部門的合作,幫助普外科主任承擔(dān)一些管理工作,促進(jìn)醫(yī)護(hù)的協(xié)作。

  作為交流委員會的主要成員,積極參與該委員會的活動,促進(jìn)該委員會的發(fā)展。

  四、自身職業(yè)發(fā)展

  在有效完成病房護(hù)理管理任務(wù)的情況下,努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識,在各方面提高自己的能力。

  本年度取得了護(hù)理夜大本科學(xué)位證書以及漢語本科畢業(yè)證書。

  完成了院內(nèi)picc穿刺的培訓(xùn)。

  學(xué)習(xí)計算機(jī)的運(yùn)用,提高工作效率。

  在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的安排下,參加學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)多少次,外出參加學(xué)術(shù)會議________次,應(yīng)邀外出授課________次。

醫(yī)院員工的工作總結(jié)2

  在過去的一年中,本人積極響應(yīng)黨中央、院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo),堅持以病人為中心,全心全意為患者服務(wù),認(rèn)真開展各項(xiàng)醫(yī)療及臨床帶教工作,全面履行一位醫(yī)務(wù)人員及臨床教師的崗位職責(zé)?,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng)

  積極參加院及科室組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動,做到思想上、政治上時刻同黨中央高度一致,緊跟醫(yī)院及科室的領(lǐng)導(dǎo),自覺抵制各種不利于黨、國家的各種言論?!霸号d我榮,院衰我恥”,我堅持遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅守崗位,做到思想上時刻與院領(lǐng)導(dǎo)、科主任保持一致,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,同時不斷尋找自己的不足之處,自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。

  二、認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)技術(shù)水平,做好醫(yī)療、臨床帶教工作

  積極參加科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),向上級醫(yī)師及同事學(xué)習(xí),不斷汲取新的營養(yǎng),把握學(xué)科前沿動態(tài),促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高;今年共完成腦血管造影10例,腦動脈介入治療手術(shù)3例;同時,在科主任領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真完成講課、臨床見習(xí)、實(shí)習(xí)帶教等臨床教學(xué)工作,圓滿完成教學(xué)任務(wù)。

  三、堅持砥礪品行,甘于無私奉獻(xiàn),認(rèn)真履行本職工作

“救死扶傷,治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在,也是社會文明的重要組成部分,本人以“三好一滿意”為標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己,時刻把患者的利益放在第一位,急患者所急,想患者所想,兢兢業(yè)業(yè),不計個人得失,不驕傲自滿,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認(rèn)真對待每一位患者;堅持把工作獻(xiàn)給社會,把愛心留給患者,保證了各項(xiàng)工作的質(zhì)量,受到了社會各界的好評,并自覺抵制商業(yè)_,不接受患者_(dá)。

  一年來雖然工作取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠(yuǎn),與其他同志相比還有一定差距。在今后工作中,本人要繼續(xù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)實(shí)踐,克服不足,爭取更優(yōu)異成績。

醫(yī)院員工的工作總結(jié)3

  作為外科主任的兩年期間,本人認(rèn)真履行主任職責(zé),較好地完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),現(xiàn)從三方面述職如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  二、求真務(wù)實(shí),不斷開創(chuàng)工作新局面。

  三、打造良好團(tuán)隊精神。

  外科的工作就是無規(guī)律、不由自主,一年到頭都忙忙碌碌,加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),沒有腳踏實(shí)地的作風(fēng),沒有無私奉獻(xiàn)的精神,真是難以勝任工作。甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì)。兩年來,本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),不靠一時的熱情和沖動,堅持每天從零開始,以積極熱情地態(tài)度投入工作,只要工作需要,從不計較個人得失,2007年被評為先進(jìn)個人和行風(fēng)標(biāo)兵榮譽(yù)稱號。

  翻過去的一頁已成為歷史,成就只能為將來醫(yī)院發(fā)展奠基。如果說做了一些工作,能順利完成各項(xiàng)任務(wù),這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的,與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開,與科室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距,做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,我決定做到以下幾點(diǎn):

  1、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

  定期在院內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),抓好職工的政治思想教育。

  2、進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,重點(diǎn)抓好專科建設(shè)、科技興醫(yī),以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

  3、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實(shí),協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理工作。

  4、著重加強(qiáng)提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益激烈的市場競爭。

  以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。

  5、組織新明珠和崗頭兩個醫(yī)療社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的工作落實(shí),保證上級相關(guān)檢查達(dá)標(biāo)。

  6、以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量、高績效的工作量。

  醫(yī)療安全是前提,沒有醫(yī)療安全作保障,提高工作量和增收節(jié)支均將成為無的之矢,醫(yī)院的發(fā)展就成為一句空話。

醫(yī)院員工的工作總結(jié)3篇 在醫(yī)院的工作總結(jié)相關(guān)文章:

醫(yī)院醫(yī)生個人工作總結(jié)3篇 醫(yī)院工作人員個人總結(jié)

公司員工工作總結(jié)5篇 在公司工作總結(jié)

2022年公務(wù)員工作考核個人總結(jié)_公務(wù)員年度考核工作總結(jié)3篇(考核個人總結(jié)公務(wù)員)

企業(yè)員工工作總結(jié)范文5篇(公司員工工作總結(jié)范文模板大全)

普通員工年終工作總結(jié)范文5篇(員工年終工作總結(jié)簡短)

醫(yī)院醫(yī)生個人工作總結(jié)3篇 醫(yī)院醫(yī)生個人工作總結(jié)范文

企業(yè)員工一周個人工作總結(jié)3篇 普通員工一周個人總結(jié)

客服文員工作總結(jié)范本7篇 文員工作個人總結(jié)范文簡短

2022員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)3篇(員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告)

2022年保險公司業(yè)務(wù)員工作總結(jié)范文10篇(保險業(yè)務(wù)員半年工作總結(jié))


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        天堂va蜜桃一区二区三区漫画版| 日韩一区二区免费在线观看| 国产精品一区二区在线播放| 精品一区二区三区免费播放| 99久久婷婷国产综合精品| 亚洲第一av色| 亚洲国产一区二区视频| 欧美综合色免费| 国产69精品久久99不卡| 国模无码大尺度一区二区三区| 国产精品电影一区二区| 粉嫩在线一区二区三区视频| 国产精品婷婷午夜在线观看| 99国产精品久久久久久久久久| 蜜桃av一区二区三区电影| 亚洲欧美日韩一区二区| 国产精品一线二线三线精华| 亚洲国产欧美在线人成| 欧美综合视频在线观看| 久久久久国色av免费看影院| 亚洲国产美国国产综合一区二区| 欧美网站一区二区| 色综合久久久久久久| 欧美日韩一级二级| 精品日本一线二线三线不卡| 三级久久三级久久| 色偷偷88欧美精品久久久| 99精品欧美一区二区三区综合在线| 欧美极品另类videosde| 日本乱码高清不卡字幕| 99精品欧美一区二区三区综合在线| 亚洲最新视频在线观看| 国产欧美一区二区在线| 岛国精品在线播放| 亚洲电影一级片| 91精品国产色综合久久不卡电影| 91国偷自产一区二区三区成为亚洲经典| 精品久久人人做人人爱| 亚洲高清视频的网址| 国产麻豆精品theporn| 91麻豆精品久久久久蜜臀| 久久精品视频免费观看| 亚洲人被黑人高潮完整版| 91久久国产最好的精华液| 国产伦精一区二区三区| 欧美色国产精品| 国产精品第四页| 日本欧美韩国一区三区| 激情丁香综合五月| 色诱亚洲精品久久久久久| 欧美日韩综合不卡| 久久精品欧美一区二区三区麻豆| 国产女人aaa级久久久级| hitomi一区二区三区精品| 91视频一区二区三区| 精品久久久久一区二区国产| 91国在线观看| 在线观看日韩高清av| 精品日韩成人av| 欧美精品v日韩精品v韩国精品v| 欧美国产日本视频| 免费人成网站在线观看欧美高清| 亚洲综合视频在线观看| 成人黄色小视频在线观看| 日本伦理一区二区| 亚洲欧洲成人av每日更新| 粉嫩av一区二区三区粉嫩| 国产精品影音先锋| 欧美喷潮久久久xxxxx| 亚洲妇熟xx妇色黄| 日韩精品一区二区三区四区视频| 欧美亚洲尤物久久| 久久久三级国产网站| 日韩欧美一区二区不卡| 欧美欧美欧美欧美首页| 国产成人av一区二区三区在线观看| 久久99国产乱子伦精品免费| 欧美日韩在线播| 香蕉av福利精品导航| 久88久久88久久久| 538在线一区二区精品国产| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院| 一区二区三区在线观看国产| 奇米一区二区三区| 九色综合狠狠综合久久| 国产一区二区三区四区五区美女| 久久久久久久久久久久久夜| 美女爽到高潮91| 久久精品国内一区二区三区| 国产精品免费网站在线观看| 97精品久久久午夜一区二区三区| 亚洲欧美电影一区二区| 极品少妇xxxx偷拍精品少妇| 欧美日韩免费高清一区色橹橹| 91久久精品一区二区三| 久久精品国产亚洲高清剧情介绍| 九色porny丨国产精品| 色94色欧美sute亚洲线路二| 欧美日韩一二三区| 久久超碰97人人做人人爱| 三级欧美在线一区| 4hu四虎永久在线影院成人| 国产一区二区精品久久99| 国产人成一区二区三区影院| av福利精品导航| 国产亚洲欧美一级| 国产情人综合久久777777| 国产一区二区三区不卡在线观看| 天使萌一区二区三区免费观看| 欧美精品一区二区三区在线播放| 日韩免费高清视频| 亚洲一区二区在线播放相泽| 日韩一区二区三区高清免费看看| 理论片日本一区| 久久99精品久久久久婷婷| 国产在线精品一区在线观看麻豆| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 久久99国产精品久久99果冻传媒| 五月婷婷色综合| 精品国产青草久久久久福利| 亚洲精品va在线观看| 久久影音资源网| 国产精品免费看片| 在线视频亚洲一区| 久久精工是国产品牌吗| 亚洲五月六月丁香激情| 亚洲国产综合91精品麻豆| 国产精品1区2区| 26uuu色噜噜精品一区二区| 精品视频色一区| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 欧美日韩一区二区三区免费看| 欧美肥妇free| 极品美女销魂一区二区三区免费| 欧美一区二区三区爱爱| 一个色妞综合视频在线观看| 成人av电影观看| 国产999精品久久久久久| 99视频热这里只有精品免费| 国产在线精品不卡| 丁香一区二区三区| 亚洲日本在线视频观看| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 欧美国产禁国产网站cc| 欧美亚洲尤物久久| 久久69国产一区二区蜜臀| 国产精品白丝jk白祙喷水网站| 久久国产生活片100| 国产激情偷乱视频一区二区三区| 成人听书哪个软件好| 免费成人结看片| 色综合一个色综合亚洲| 亚洲一区免费视频| 国产精品77777竹菊影视小说| 99国产精品久久久久久久久久久| 中文字幕一区二区三区av| 久久99国产精品久久99果冻传媒| 99re这里只有精品首页| 日韩一区有码在线| 丁香亚洲综合激情啪啪综合| 欧美精品一区视频| 99久久精品久久久久久清纯| 国产欧美日本一区视频| 亚洲一区二区三区免费视频| 国产精品夫妻自拍| 亚洲国产成人高清精品| 麻豆国产精品官网| 婷婷中文字幕综合| 欧美精品777| 国产精品中文字幕欧美| 国产蜜臀97一区二区三区| a4yy欧美一区二区三区| 国产亚洲成av人在线观看导航| 免费看欧美女人艹b| 亚洲在线免费播放| 日韩一区中文字幕| 99久久精品国产一区| 亚洲国产日韩在线一区模特| 91免费版在线看| 国产精品超碰97尤物18| 日韩和欧美一区二区三区| 精品一区二区在线播放| heyzo一本久久综合| 欧美精品在线视频| 高清国产午夜精品久久久久久| 亚洲色大成网站www久久九九| xnxx国产精品| 国产精品第一页第二页第三页| 毛片基地黄久久久久久天堂| 久久99精品国产.久久久久久| 国产一区二区电影| 日本三级亚洲精品| 国产一区二区女| 国产欧美日韩麻豆91| 亚洲欧美一区二区在线观看| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 亚洲激情av在线| www.欧美精品一二区| 精品国产免费一区二区三区四区| 国产经典欧美精品|