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2022最新幼兒園班主任工作總結3篇(幼兒園班主任工作總結)

時間:2022-12-03 09:43:00 工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況。我們該怎么寫總結呢?下面是范文網(wǎng)小編收集的2022最新幼兒園班主任工作總結3篇(幼兒園班主任工作總結),以供參考。

2022最新幼兒園班主任工作總結3篇(幼兒園班主任工作總結)

2022最新幼兒園班主任工作總結1

  帶著園長的信任和自我對幼教這份工作的熱愛,這個學期,擔任了中一班班主任一職,和劉教師搭配成一個新的組合,十分有默契并盡心盡責、圓滿地完成了這個學期的工作。回顧這五個月的點點滴滴,雖然遍布艱辛,卻也是有滋有味。重拾每一個過程,從總結中積累經(jīng)驗,期待下學期的我,能更加出色的在自我喜愛的崗位上做好本職工作。

  一、抓好保育工作,重視幼兒健康、安全,讓每一個孩子快歡樂樂成長。

  作為幼教工作者,最首要的職責是先保障好孩子的安全、照顧好孩子的健康,繼而才是保教結合的去開展幼兒在園的一日生活。為了讓孩子有一個健康、安全的生活環(huán)境,我們除了扎扎實實地做好班級衛(wèi)生及消毒工作之外,還異常注重幼兒的日常護理。每一天不厭其煩地提醒幼兒多喝水,并隨時留意幼兒的衣服有沒汗?jié)?,隨時協(xié)助他們更換。細心留意每個孩子的身體和情緒有什么反常狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)身體不適的孩子,配合醫(yī)生做好護理工作,解決家長的后顧之憂。這學期,雖然我們班孩子較上學期多了12名幼兒,我們克服了很多困難,在大家細致、有序的工作方式下,一學期下來,家長由開學初的擔憂變成放心,沒有發(fā)生一次嚴重的投訴個案,保障了每一個孩子都能快歡樂樂、健健康康的成長。

  二、堅持多種教學方式并存,以孩子為主體地進行教育教學工作。

  為了讓每個孩子都有更多的機會不斷的提高和發(fā)展,這學期,我們繼續(xù)沿用了整合課程,圍繞《我家和我家附近的》《交通工具博覽會》《奇妙的蛋》《頑皮一夏》等主題,進行了教學探究活動。在實際教學工作中,我們配合主題開展的需要,靈活地對區(qū)域活動進行調(diào)整和設置;經(jīng)過為幼兒供給各種操作材料,將主題目標含隱在個區(qū)域中,有時根據(jù)主題需要,將主題活動中其中的一個小主題,設為一個區(qū)域,并在區(qū)域中融入探索、操作、講述和表演等資料,讓幼兒在與材料的活動中得以寬松、自主、個性化的發(fā)展。

  針對班級孩子年齡及本事的差異,我們營造了一個公平、競爭、激勵為主的學習氛圍。創(chuàng)設評比欄,留意每一個孩子的提高,經(jīng)過獎勵紅星的環(huán)節(jié),激勵幼兒進取關注自我的每一個提高。效果十分的明顯,孩子每一天都會不厭其煩的去數(shù)自我到底得了多少顆紅星,有的孩子甚至為自我立下要拿多少顆紅星的目標。如:嘉銳說:“饒教師,我們想拿15顆星,這樣,爸爸媽媽就會十分高興了?!睖匾圾Q小朋友還纏著媽媽也要在家給他做個評比欄,為他在家的表現(xiàn)做個肯定。在這種激勵、競爭的氛圍中,孩子變的懂事而有自信,也變的主動而樂觀。

  為了使本班的黃金英語和識字特色教學效果更加明顯,我們除了正常的教學活動之外,還利用每一天早上吃完早餐自休的環(huán)節(jié),有組織的讓幼兒聽磁帶來閱讀課本,做做小律動、小游戲,幫忙幼兒復習和鞏固學過的知識。并經(jīng)過環(huán)境創(chuàng)設的形式,將一些學習資料呈列、展示,更好地與幼兒互動。絕大部分的家長都十分滿意孩子這學期的教學效果,這是值得我們欣慰的結果。

  三、家園合作,充分利用教育資源,家園同步地教育孩子。

  此刻的家長,都十分的關注和緊張孩子的教育問題,尤其是這學期,我們班同時更換了兩位教師,家長對教師都不熟悉和了解,剛開學的時候,很多家長都是抱著一種疑惑和不信任的態(tài)度。應對這中局面,作為教師的我們,壓力是絕對有的。倒不是對自我工作沒信心,而是擔心自我的工作方式能否得到家長的認可。應對這些困難,我們沒有退縮,也沒有怯步,心中僅有一個想法就是:只要我們做的一切都是為了孩子,為孩子更好地提高而營造環(huán)境,隨時

  和家長堅持密切溝通、聯(lián)系,必須能慢慢得到家長的認可的。

  首先,我們每周認真填寫聯(lián)系手冊,將孩子在園情景及時反饋給家長,并建立自我的班級網(wǎng)頁,鼓勵家長進取到網(wǎng)上發(fā)言,將一些困惑和疑問大膽向我們教師提出;其次,我們還將每周的教學資料和一些需要家長配合的事項用電腦打印好,于周五和家園聯(lián)系手冊一齊發(fā)放給家長,以便家長能更全面的了解孩子在幼兒園的學習情景。在學期中,我們還發(fā)放了一次家長問卷,經(jīng)過問卷調(diào)查,及時了解家長對孩子的表現(xiàn)和教師的班級工作是否滿意,以及有什么期望和意見。家長的回復率達99%,了解了家長的想法和心聲后,我們對自我的工作更加有信心,揚長避短,不斷的改善班級工作。開學初,還對班上三分之二的孩子進行了家長,經(jīng)過家訪,更好地促進教師和家長之間的溝通和了解;針對孩子在園的一些特殊情景,我們還經(jīng)常用電話的形式和家長溝通、交流看法,爭取家園一致地去教育好孩子。

  四、合作與配合

  這學期,我覺得班級教師之間的合作十分的默契和愉快。大家抱著一種為了孩子而共同努力工作的目標,分工、合作,用心的去做好每件一事。平時,我們隨時都堅持密切溝通,經(jīng)常圍繞怎樣更利于孩子的學習而進行討論,提出自我的看法。大家相互配合,不分彼此,營造一個團結、向上的氣氛,為孩子做了一個表率。孩子也為我們教師之間的默契而備受感染,和同伴之間的交往也變的十分友好,整個班級處處洋溢著開心和歡樂!

  五、不足之處:

  1、孩子生活常規(guī)還有待加強,如:紀律意識、學會等待和依靠性方面。

  2、加強對孩子的安全教育,讓幼兒學會自我保護。

  3、給孩子供給更多動手操作的機會,在手工、制作方面,供給更多的材料,創(chuàng)造更好的條件。

  其實,教師的工作是十分神圣而又辛苦的,很多教師工作時,常常會因為有顧慮而不敢大膽地去做。工作十年,我給自我總結的經(jīng)驗就是:工作是做出來的,只要你出發(fā)點是為了孩子好,堅持用“三心”(耐心、細心、愛心)去對待每一個孩子,即使應對不一樣看法的家長,我們也是問心無愧,始終是能得到理解和認可。

2022最新幼兒園班主任工作總結2

  隨著新年鐘聲的敲響,本學期的工作又將告一段落。為了使今后的工作有所進步,使自己的能力有所提高,現(xiàn)將本學期的班主任工作從以下幾個方面做一個總結:

  一、師德方面

  政治思想是重中之重,因此在平時我都能嚴格的要求自己,認真關注每一個幼兒和幼兒的每一個細節(jié),以積極的情感態(tài)度和幼兒應對。我在日常工作中,也不斷加強業(yè)務學習,努力提高自身的綜合素質(zhì),干好本職工作。作為一名班主班,我不僅以我的愛心、耐心、細心去關愛、教育班上的每一名幼兒,而且還能用誠懇的態(tài)度去引導家長、感化家長以及協(xié)調(diào)好家長與幼兒園之間的關系,家長對我們的工作都非常的滿意。

  二、班級管理方面

  1、加強班級的管理工作,創(chuàng)設與幼兒互動的環(huán)境。

  結合本班幼兒的特點構建一個安全、愉快、寬松的外部環(huán)境,讓幼兒在教師,集體面前想表現(xiàn)、敢表現(xiàn)、喜歡表現(xiàn)并能得到教師與同伴的肯定。在環(huán)境的創(chuàng)設上不再只是老師單方面的努力或者簡單意義上幼兒的參與,而是讓幼兒參與材料收集、布置、參與環(huán)境的管理,體現(xiàn)幼兒的思維、幼兒的發(fā)現(xiàn)、幼兒的操作、幼兒的記錄。

  2、班級風貌方面

  由于本班學生都來自農(nóng)村,幾乎沒有上過幼兒園,剛入園幼兒的情緒有一些波動,但后來在我們的幫助下,都很快的穩(wěn)定了下來,但是有幾名不足齡幼兒還存在入園情緒不穩(wěn),嬌氣、愛哭,依賴性強等現(xiàn)象,而且也因為大多數(shù)幼兒都沒上過幼兒園,幼兒一點基礎知識,學習習慣都沒有,因此給我們組織活動帶來一定的困難。針對這一現(xiàn)狀,我們決定更努力的付出我們的愛心,我們總是在心里提醒自己,要做好一名幼兒老師,需要心中有愛,用心去愛每一個孩子。在獻出愛心的同時,與家長一道讓幼兒喜歡上幼兒園。在大家的共同努力下,現(xiàn)在我班大部分幼兒與學期初相比,均有明顯的提高。

  三、教育教學工作方面

  在日常的工作中,我能認真的完成各項工作計劃,記錄,認真對待每天的半日活動,有準備的組織豐富有趣的教育活動。注意給膽小的、注意力易分散的孩子多一些鼓勵;給體弱的孩子多一些照料;給能干的孩子多一些挑戰(zhàn)……在每一次的教學活動中,我們都讓每位孩子舉手回答問題,在一次次的鼓勵下,許多小朋友在上課時都能集中注意力了。當老師提問時,有些小朋友就會用求助的眼光看著我們,這時當我們給孩子一個鼓勵的眼光時,有的孩子就能勇敢的舉起小手。通過一學期的活動,孩子們養(yǎng)成了良好的活動常規(guī)和與同伴分享、合作的習慣,動手能力、想象力、創(chuàng)造力也大大提高了。同時我還不斷地學習理論知識;向同行學習;向教育對象學習,盡量以別人的長處來補自己的短處。

  四、家長工作方面

  真誠地對待每一位家長,加強家園溝通。教師與家長互動效果直接影響班級經(jīng)營的成效。孩子的快樂,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠地對待每一位家長。

  積極的向家長反饋孩子在幼兒園的表現(xiàn),今天誰讀書有進步,認真完成作業(yè)了,上課積極回答問題;今天誰情緒不太好,情緒有些浮躁等等,讓家長在第一時間知道孩子在園的情況;如果是這段時間有孩子的表現(xiàn)比原來有些退步了,我會利用放學后的時間單獨和家長談談,找找是什么原因,家里的,幼兒園的,或是和小朋友之間的,然后將孩子叫到身邊,和家長一起語重心長的說說這樣做好嗎?你有什么話就對我們說,這次錯了沒有關系,下次遇到同樣的問題應該怎樣去面對,怎樣去處理,讓孩子感受到老師不是在告他的狀,也不是批評他,而是在幫助他,還是很喜歡他的,你是好孩子。

  五、安全與衛(wèi)生方面。

  安全工作是最重要的工作之一,保障幼兒的人身安全,是每一個教師的責任。在日常生活中,我會通過安全教育課的時間多引導幼兒一些關于防火、防電、防拐騙、防雷雨天氣等等的自我保護意識。本學期我們班在園內(nèi)沒有發(fā)生一起安全事故。衛(wèi)生方面我班也有一定的進步,每天做好晨檢、藥物登記等、經(jīng)過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展。

  六、存在不足

  1、本班幼兒的常規(guī)還不夠好,玩玩具時,不夠愛惜。

  2、已經(jīng)是大班的孩子在自主活動能力還缺乏,喜歡在活動室跑來跑去。自主活動能力在今后教育中還需進一步加強。

  一學年的成績是有的,但不足也是存在的。今后要努力把每一節(jié)課都當成鍛煉自己的課堂,學會捕捉教學契機,提高自己駕馭課堂的能力和遇事的應變能力,我應該以身作則,身體力行,嚴格要求自己。

2022最新幼兒園班主任工作總結3

  在整個班級管理中,班主任起著舉足輕重的作用。在本文中我結合工作實際,闡述了如好做好幼兒園的班主任工作,主要從擁有愛心、勤于思考、班級常規(guī)、家園共育等方面做了論述。

  常聽老師們說:“當幼兒園老師真累,當幼兒園班主任更累。”工作至今,使我慢慢懂得了“累”字的,懂得了“愛”字的結構,懂得了該怎樣去教我的孩子。身為班主任的我們肩負著責無旁貸的重任。班主任既是幼兒的組織者又是他們的領導者和教育者,既擔負著教育教學工作,又管理著幼兒日常所有瑣碎事務。不僅是幼兒園教育精神的直接體現(xiàn)者,也是幼兒園教育工作的直接實施者。要做好這份工作,不能單靠熱情,還需要真愛的付出,需要心與心的交流……這樣才能有效調(diào)動幼兒的活動興趣,促進幼兒全面和諧發(fā)展,經(jīng)過多年的班主任工作的親身體驗,我總結了以下幾點與大家一起探討學習。

  一、擁有愛心,構建和諧的師幼關系

  愛心,走進孩子的心靈深處 ,“班主任工作是一項瑣碎而艱辛的勞動,但更是一門藝術,而這門藝術的核心就是愛心,作為班主任,應該對每一位幼兒充滿愛,只有愛心,才能走進孩子們的心靈,才能真正教育好孩子,感情投資勝過枯燥無味的說教?!?平時關注孩子的衣食住行,我班的仲晨亮小朋友從來不在幼兒園吃早點,家長告訴我孩子在家沒有吃早點的習慣。剛開始我不會強制孩子吃早點,先讓孩子適應一下幼兒園的生活,過了些日子孩子主動來排隊拿早點了,對吃早點沒有了恐懼感,我問他:“晨亮,吃早點好不好?”孩子和我說:“吃早點才能長身體,變成男子漢?!蔽冶頁P了他,他很高興。家長也很感謝我們。當孩子想媽媽的時候,我把孩子抱在懷里說一句安慰話,會免去孩子想媽媽的痛苦;當孩子們在生活中遇到困難的時候,我對孩子們的一句鼓勵話,會提高孩子們做事的信心和克服困難的勇氣;當孩子們淘氣的時候,我能根據(jù)不同孩子的不同接受水平,采取不同的教育方法,使孩子們能從老師的批評中知道自己錯在哪里、今后如何改正;當孩子們有了進步的時候,我會緊緊地擁抱孩子們,給孩子們一個甜甜的吻、給孩子們一個贊賞的目光為孩子們伸出大拇指;當孩子們生病的時候,我打去一個問候的電話,會讓生病的孩子們感到老師對自己的關心;當我下班的時候,我主動地向孩子們說一聲“再見”,會讓孩子們從老師對自己的尊重中得到心理上的滿足……雖然這些都是非常細微的,但是,卻足以能打動孩子的心。對我來說,關心、幫助和轉(zhuǎn)化思想認識有一定偏差的幼兒是班主任工作的重點。我班的儲瑞正小朋友是個很不喜歡表達不喜歡用筆的孩子,現(xiàn)在已經(jīng)是中班了他這樣的舉動我很擔心!所以也特別的關注他。現(xiàn)在儲瑞正能拿筆寫數(shù)字了,從前的他老師在活動他只是在自己的座位上坐著,動手的時候總是告訴我“老師,我不喜歡。”和家長溝通以后發(fā)現(xiàn)在家里也是這樣的舉動,不喜歡寫,不喜歡動手。在幼兒園我讓他用剪刀和其他小朋友一樣制作手工。那天自己也做成了一件手工,雖然很慢但很成功。我告訴他“瑞正,你看你棒不棒?其實你什么都行的。必須要自己去嘗試,不能總不動手。”他笑著向我點點頭。前幾天,家長告訴我儲瑞正在家已經(jīng)練習寫自己的名字了,我得知這個消息見到他以后馬上表揚了他,并和他說:“儲瑞正,你要努力加油!你是最棒的!”他笑著點了點頭。

  二、勤于反思,不斷提升專業(yè)素養(yǎng)

  每一位教師在教學過程中,都會有很多寶貴的經(jīng)驗,如果我們經(jīng)常地不斷地積累起來,那就是一筆財富,如果忽視積累的作用,就會形成寶貴資源的浪費,這個損失是巨大的。勤于積累就需要不斷地總結自己的經(jīng)驗和教訓,善于從經(jīng)驗教訓中尋求自己的努力方向,只有經(jīng)過反思之后的認識,才能真正變成自己的思想。古語云:“親其師,言其道”。要使一個班集體有好的面貌,要使孩子都得到發(fā)展,作為一班之長“班主任”必須樹立終身學習的新觀念,善于觀察,善于學習,善于反思。因為社會的發(fā)展是教育,教育的關鍵是教師的問題?,F(xiàn)在知識更新的速度在不斷地加快,教育教學理論不斷地在推陳出新,作為一名教師如果沒有堅持終生學習的思想,就不會達到一個新的境界,因此不斷地學習就成為當今社會對教師的要求,所以作為一名教師必須樹立良好的學習意識,不斷地激發(fā)自己的學習內(nèi)驅(qū)力,樹立危機意識和憂患意識,勤于學習,學會學習,把學習看成是提高自己的有效途徑,就要為自己的學習創(chuàng)造條件,充分利用一切可利用的時間、空間,使自己的教學生涯變?yōu)閷W習的過程,這樣就會產(chǎn)生巨大的動力,促使自己在學習的過程中不僅有收獲,還會有無窮的樂趣。去年暑假我有幸參加了農(nóng)村骨干教師培訓,其中聆聽了全國多名幼教專家的專題講座,從鞠尉處長的講座中,我了解了政府開始重新關注我們幼教行業(yè)了,我們又將迎來幼兒教育的春天了。今后十年我們幼教會更加繁榮,更有生機。我猶如離開媽媽的孩子重新回到母親的懷抱,我滿心歡喜。作為一名普通的農(nóng)村幼兒教師,我要自信的去面對社會、面對世界。她的那句“抬頭要有實力,低頭要有勇氣”將成為我的座右銘,并時刻激勵著我不斷前行,追求夢想。

  三、加強一日活動教育,培養(yǎng)幼兒良好常規(guī)。

  一個班級是否具有良好的常規(guī),直接關系到幼兒的成長和教師一日活動的質(zhì)量。如果一個班的常規(guī)沒有建立好,幼兒沒有養(yǎng)成良好的習慣,教師在一日活動中就會花大量的時間和精力去維持秩序,從而影響教學質(zhì)量。常規(guī)的培養(yǎng)是循序漸進、日積月累的工作,它需要兩個老師平時的堅持,從細節(jié)處抓起,嚴格包括兩方面內(nèi)容,一是指對教師嚴格要求,二是指對幼兒嚴格要求。首先,良好的班風是促進班級良好常規(guī)形成的重要因素。一個班級,班主任應組織配班教師共同學習園內(nèi)的各項規(guī)章制度,并要求每個人嚴格遵守。在班級常規(guī)中,班主任要把職責、任務等分解落實到每一個老師頭上,大家各司其職、各負其責。其次,對幼兒嚴格管理是需要配班老師共同進行的。要做到規(guī)則對每個幼兒都是一視同仁,不能出現(xiàn)不公或偏頗。只有做到規(guī)則的一貫性,幼兒才便于照章行事,規(guī)則才便于成為行為的準繩。這就要求我們的班級老師在常規(guī)的管理中要保持一貫性,一旦制定出規(guī)則,我們每個老師都必須按照同樣的標準去引導幼兒??傊嗉壋R?guī)管理工作是一門學問,它是一項十分細致而又具有一定挑戰(zhàn)性的工作。班級常規(guī)管理是否到位,直接體現(xiàn)著班級整體的面貌,也關系到各項活動的開展以及開展的質(zhì)量。所以,做好班級常規(guī)管理需要老師既用心,又用腦,隨時發(fā)現(xiàn)問題,不斷改進方法。且在工作中要求“全” “活” “異”“新”,將班級的常規(guī)工作始終貫穿在幼兒的一日活動中,善于觀察,善于積累經(jīng)驗,教師與教師密切地配合,這樣才能讓班級的常規(guī)管理工作更加出色。

  四、家園共育,促進孩子健康成長

  家園共育是班主任工作中的必不可少的部分。孩子在幼兒園能夠健康成長,是老師和家長的共同目標。雖然如此,但是由于幼兒家長,來自社會的各個層面,處理問題的方式存在很大差異,和老師之間的教育觀念、思考角度不同,常常會引發(fā)一些矛盾和沖突,如何解決家長的批評和抱怨,是班主任工作的重要內(nèi)容。我的體會是,根據(jù)不同年齡段的家長我們應該要有不同的溝通對策,比如托小班的家長送孩子來園的最初階段肯定是想通過老師了解孩子來園這段時間的生活起居、與小伙伴的交往能力;中大班的家長可能更注重的是孩子的學習情況,例如在活動中有沒有主動舉手回答問題,那根據(jù)這些特點,利用早晚接送孩子的時間,主動與家長溝通,讓家長了解孩子在園的情況,讓家長可以放心的將孩子送在你手中,并且深信老師是關注我的孩子的。

  同時我們要學會換位思考,幼兒天性好動,磕磕碰碰的事情時有發(fā)生,家長愛子心切,有過激言行也是可以理解的,但也有個別家長對幼兒微小的傷痛小題大做,攪鬧不休,遇到這類家長,老師一定要耐下性子,冷靜,并多多的換位思考,我有個好方法----傾聽。傾聽家長投訴,有時候會就事論事,有時候,可能是借題發(fā)揮,把平時對老師的不滿和積怨一并發(fā)泄出來。這時候老師別急著解釋,只要專注、耐心的傾聽就可以了,其實,家長可能是想讓老師多多關注自己的孩子,訴說之后,他自己就會發(fā)現(xiàn),并沒有什么大不了的事情,即沒有具體想要解決的問題,老師們也沒有什么原則性的錯誤,訴說之后,心情平靜下來,問題就變得簡單多了。另外,從家長的傾訴當中老師很容易了解家長的真實想法,便于解決,達到令家長滿意的效果。幼兒園無小事,班主任有責任保證孩子在園的分分秒秒都是安全快樂的。只有老師與家長建立了平等的地位,形成了合作的關系,共同教育孩子,孩子才能全面地、健康地發(fā)展。

  以上就是我班主任工作的一點感悟,盡管工作尚不夠盡善盡美,但確已盡心盡職了。我覺得,只要每個教師能夠以愛心、細心、耐心、真心去面對工作,面對孩子,就沒有過不去的坎,沒有解決不了的問題。今后,我將會更加努力和班級教師團結協(xié)作、務實創(chuàng)新、不斷充實、使自己早日成為一名新時期優(yōu)秀的幼兒園班主任。

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