亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

2022年個人年終工作總結(jié)3篇 個人年終工作總結(jié)年

時間:2022-12-02 02:38:00 工作總結(jié)

  想要讓自己的實踐工作能力不斷得到提升,學會寫工作總結(jié)是很重要的,總結(jié)的內(nèi)容需要在我們思考工作完成情況后得出的。一份好的工作總結(jié)能讓我們的工作思路更加清晰。下面是范文網(wǎng)小編整理的2022年個人年終工作總結(jié)3篇 個人年終工作總結(jié)年,供大家賞析。

2022年個人年終工作總結(jié)3篇 個人年終工作總結(jié)年

2022年個人年終工作總結(jié)1

  一年以來,在辦公室各位主任的領(lǐng)導與支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風務(wù)實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交辦的其它工作,度個人年終工作總結(jié)范文?,F(xiàn)將本年度個人工作總結(jié)報告如下:

  走過20xx,再回首,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多。“忙并收獲著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,11年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收獲的快樂。在辦各位領(lǐng)導的支持下,在所各位同志的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風務(wù)實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交下來的其它工作。現(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:

  一、一年來的工作表現(xiàn)

 ?。ㄒ唬娀蜗?,提高自身素質(zhì),做好個人工作計劃。為做好督查工作,我所堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻,年終總結(jié)《度個人年終工作總結(jié)范文》。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是“無規(guī)律”,因此,我們正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉,我們在工作上取得一定的進步,利用辦公室學習資料傳閱或為各部門校稿的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導、同事請教,在不斷學習和探索中使自身在文字材料上有所提高。

 ?。ǘ﹪烙诼梢?,不斷加強作風建設(shè)。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做,不利于機關(guān)形象的話不說,積極維護機關(guān)的良好形象。

 ?。ㄈ娀毮?,做好服務(wù)工作。工作中,我們注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。所里人手少,工作量大,這就需要我們?nèi)w人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我們都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

  二、工作中的不足與今后的努力方向

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務(wù)上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,材料上還在基本格式上徘徊,內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

2022年個人年終工作總結(jié)2

一轉(zhuǎn)眼間20__年即將過去,在公司領(lǐng)導的指導下,在各領(lǐng)導與各同事的共同努力下,我們認真完成了公司各項工作任務(wù),并取得了一定的成績,在__總的直接領(lǐng)導和支持及公司其他同仁的配合下,20__年共完成甲供材料設(shè)備采購計劃88份,新簽合同__份,完成乙供材料計劃核批價格__份,共計完成材料設(shè)備采購計劃228份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔的任務(wù),作為采購主管的我現(xiàn)把采購工作總結(jié)如下:

一、完成工作方面

1、完善制度,職責明確,按章辦事。20__年通過組織學習《采購管理戰(zhàn)略》和公司ISO9000質(zhì)量管理體系文件,通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論礎(chǔ)。

制定采購預(yù)算與估計成本。制定采購預(yù)算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預(yù)測,是對整個項目資金的一種理性的規(guī)劃。為節(jié)約資金,防止庫存積壓,堅持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計,精心組織尋找貨源,積極組織落實,始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和科研開發(fā)這個中心來開展,圓滿完成了工作任務(wù)。

2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,20__年采供部進一步加強了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責的態(tài)度,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。

3、工作中團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認真完成了各項工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要。按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標準,及時與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡努力按照我司質(zhì)量標準供應(yīng)物料。

對采購工作的幾點心得和體會總結(jié)如下:

1、加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。合作過程中,采購人員必須公正嚴明,杜絕徇私舞弊。最終為酒店選擇供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。

2、圍繞控制成本、采購性價比的產(chǎn)品等方面開展工作。采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。

3、公開透明的按采購制度程序辦事。在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中都主動接受財務(wù)及其他部門監(jiān)督。有問題第一時間反饋給上級領(lǐng)導。

4、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責任感。20__年采供部特別注重,除組織部門人員進行培訓外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時反復強調(diào)采購人員的責任感,強調(diào)每個人對自己采購的材料設(shè)備負責到底,保證了對材料、設(shè)備有效的追蹤。

5、逐步加強對材料、設(shè)備價格信息的管理。每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進行了復印留底,保持了信息資料的完整,同時與辦公文員配合把資料輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時查閱、對比。

二、工作不足方面

在工作中計劃性不強,沒有充分了解市場行情,特別是正極材料市場價格變化情況,沒有徹底貫徹何總指示的備貨任務(wù),對正極材料市場了解也不夠深刻,沒有深刻解讀國家關(guān)于鋰離子電池政策的力度,一直帶著一種懷疑態(tài)度開展工作,直接導致了走的步伐不大,備貨不充分。目前公司的供應(yīng)商新建立,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。部門與部門之間的溝通未能達到理想效果;特別是與生產(chǎn)部、技術(shù)部的溝通不到位。

三、明年工作計劃

1、建立完善的供應(yīng)商體系。確保資材能夠及時供應(yīng),隨時關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格,控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商。不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系。在工作中不斷改進工作方法,不斷積累經(jīng)驗。

2、極力配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標準超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。

3、完善制度,職責明確,按章辦事。

20__年通過組織學習《采購管理戰(zhàn)略》和公司ISO9000質(zhì)量管理體系文件,通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ)。

4、監(jiān)督機制基本形成。

做好價格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)采供部和審計部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐 敗。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

在20__年的工作中,我部門仍會虛心向其它部門學習工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學習業(yè)務(wù)理論知識,進一步強調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關(guān)職能部門參與。即使在時間緊,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關(guān)人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。

2022年個人年終工作總結(jié)3

秉承著對患者負責的原則讓我較好地完成了本年度的護理工作,作為一名普通護士自然要認真做好自身的工作才行,得益于護士長以及院領(lǐng)導在工作中的支持讓我進步了許多,但回顧工作中的表現(xiàn)也讓我意識到自己還存在著一些不足,因此我對本年度的護理工作進行了總結(jié)并希望能夠在今后有著更好的表現(xiàn)。

定期對各個病房進行巡視從而了解患者的病情變化,出于對患者負責的態(tài)度導致我在本年度很重視對各個病房的巡視,主要是希望能夠及時了解到患者的病情變化從而采取有效的措施,至少在患者病情惡化的時候能夠及時向醫(yī)生進行報告,這樣的話也方便展開診療工作從而幫助患者緩解病情,而且我也會定期對患者進行體檢從而深入了解病情變化,主要是通過體溫測量以及量血壓的方式來進行深入了解,在這之中我也會根據(jù)患者每天的用藥量給對方打針,除此之外也會和患者進行交流從而幫助對方解開心結(jié),尤其是配合治療方面需要幫助患者做好心理輔導才行。

對部分病房進行清理并及時處理醫(yī)療垃圾,營造良好的環(huán)境對患者的身體調(diào)養(yǎng)是有益處的,再加上有時存在保潔人員忙不過來的狀況以至于部分病房遲遲得不到打掃,所以我會幫忙進行清理從而保障室內(nèi)的干凈整潔,另外對于使用過的注射器以及針頭之類的醫(yī)療垃圾也會及時進行銷毀,這樣做也是為了避免被重復利用從而造成感染,在無菌操作方面能夠嚴格執(zhí)行相應(yīng)的護理制度從而取得不錯的成果,除此之外我也會負責住院患者的費用催繳工作,然而由于部分患者和家屬不理解的緣故導致發(fā)生過爭執(zhí)的狀況。

做好藥品的保管工作并對自己負責患者的用藥量熟記于心,作為護士自然要懂得藥物的搭配以及使用才行,而且對于治療過程中需要用到的醫(yī)療器械以及藥品也要做到經(jīng)常檢查,提前做好準備工作自然不會在需要展開急救工作的時候出現(xiàn)手足無措的狀況,而且我在完成護理工作以后也會反思自身是否存在不足之處,在進行交接班的時候也會對值班期間的注意事項和同事說清楚,這樣的話也能夠順利完成工作的交接從而能夠處理各類突發(fā)狀況。

護士長和院領(lǐng)導在這一年的工作中給予了我太多的幫助,我也很珍惜在醫(yī)院工作的機會并履行好護士的職責,我會繼續(xù)做好護士的本職工作并為了患者的痊愈而努力。

2022年個人年終工作總結(jié)3篇 個人年終工作總結(jié)年相關(guān)文章:

電氣檢修個人工作總結(jié)3篇(電氣檢修工工作總結(jié)及收獲)

2022年終個人工作總結(jié)范文模板3篇(個人工作總結(jié)范文)

服務(wù)客服年終工作總結(jié)3篇 年終客服工作總結(jié)個人

教育實習個人工作總結(jié)3篇

2022年財務(wù)出納個人工作總結(jié)3篇 財務(wù)出納年終總結(jié)年個人

個人年度工作總結(jié)模板3篇 年度工作總結(jié) 個人

社區(qū)節(jié)能環(huán)保個人工作總結(jié)3篇(社區(qū)環(huán)保工作小結(jié))

個人入職培訓工作總結(jié)3篇(入職培訓的總結(jié))

2022教師專業(yè)技術(shù)個人工作總結(jié)精選7篇(教師專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)簡短)

教師個人工作總結(jié)范文模板2022年3篇(年教師個人工作總結(jié)范文簡短)


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        日本视频在线一区| 日日夜夜精品视频免费| 免费在线观看不卡| 91精品欧美一区二区三区综合在| 中文字幕免费一区| 国产精品天天看| 国产不卡视频一区| 亚洲国产日韩在线一区模特| 一区二区三区**美女毛片| 91小视频在线观看| 日韩精品一二三区| 国产永久精品大片wwwapp| 在线播放国产精品二区一二区四区| 91麻豆国产香蕉久久精品| 国产蜜臀av在线一区二区三区| 国产高清不卡一区| 亚洲女人小视频在线观看| 日韩免费视频一区| 亚洲精品一区二区三区精华液| 日本中文一区二区三区| 亚洲国产经典视频| 亚洲高清不卡在线观看| 亚洲人成7777| 天天操天天色综合| 亚洲一区二区三区在线| 欧美性生交片4| 精品国产sm最大网站免费看| 国产精品视频线看| 国产高清不卡一区| 亚洲激情成人在线| 欧美变态tickle挠乳网站| 成人av电影免费观看| 日韩一区二区在线播放| 国产精品夜夜嗨| 久久免费偷拍视频| 日韩毛片高清在线播放| 国产美女精品人人做人人爽| 风间由美一区二区三区在线观看| 欧美三级乱人伦电影| 日韩欧美国产成人一区二区| 亚洲成年人网站在线观看| 日韩欧美国产小视频| 自拍偷拍国产精品| 欧美高清在线精品一区| 粗大黑人巨茎大战欧美成人| 久久精品国产精品亚洲精品| 久久精品夜色噜噜亚洲aⅴ| 色欧美88888久久久久久影院| 国产一区二区三区四区五区入口| 日韩视频免费观看高清完整版| 99re在线精品| 国产精品国产成人国产三级| 成人伦理片在线| 亚洲成人黄色影院| 国产91丝袜在线播放九色| 天堂在线一区二区| 9i在线看片成人免费| 在线亚洲+欧美+日本专区| 最新不卡av在线| 国产不卡在线播放| 亚洲欧美偷拍卡通变态| 免费一级欧美片在线观看| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 中文字幕第一区第二区| 欧美日韩视频专区在线播放| 激情综合网激情| 国产日韩精品一区| 国产欧美日韩麻豆91| 99精品桃花视频在线观看| 国产精品欧美精品| 国产又粗又猛又爽又黄91精品| 亚洲成人资源网| 91传媒视频在线播放| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 国产曰批免费观看久久久| 欧美一区二区三区在线视频| 91麻豆精品国产91久久久| 91国产福利在线| 亚洲国产精品嫩草影院| 在线视频你懂得一区| 5566中文字幕一区二区电影| 亚洲欧美日韩一区二区| 精品亚洲免费视频| 精品一区二区成人精品| 欧美国产精品一区二区三区| 欧美mv日韩mv亚洲| 国产激情视频一区二区在线观看| 亚洲最新视频在线播放| 国产一区 二区 三区一级| 亚洲精品第1页| 成人99免费视频| 久久一区二区三区国产精品| 蜜桃av一区二区三区| 日日骚欧美日韩| 色综合天天综合给合国产| 欧美一区二区美女| 日本韩国精品在线| 欧美mv和日韩mv国产网站| 一区二区三区免费| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 日本一区二区三级电影在线观看| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 国产精品另类一区| 欧美乱妇一区二区三区不卡视频| 欧美在线观看你懂的| 欧美一区二区不卡视频| jvid福利写真一区二区三区| 欧美三片在线视频观看| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 色噜噜狠狠成人中文综合| 欧美理论电影在线| 亚洲.国产.中文慕字在线| 又紧又大又爽精品一区二区| 久久精品视频一区| 欧美在线观看禁18| 久久电影国产免费久久电影| 欧美日韩视频不卡| 亚洲欧洲av色图| 亚洲欧美国产三级| 99精品国产热久久91蜜凸| 欧美亚洲尤物久久| 国产在线精品一区在线观看麻豆| jlzzjlzz国产精品久久| 亚洲a一区二区| 亚洲一级二级三级在线免费观看| 激情综合网天天干| 欧美日韩亚洲综合在线 欧美亚洲特黄一级| 欧美日韩精品一区视频| 老司机精品视频一区二区三区| 91黄视频在线观看| 亚洲成人1区2区| 亚洲国产精品一区二区www在线| 亚洲一区二区三区四区在线观看| 91精品国产综合久久久久久漫画| 久久国产精品色婷婷| 国产精品国产三级国产aⅴ中文| 国产麻豆精品95视频| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区| 欧美日本一区二区在线观看| 国产精品色在线| 国产午夜亚洲精品理论片色戒| 欧美日韩精品免费观看视频| 色视频成人在线观看免| 亚洲成人自拍一区| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 开心九九激情九九欧美日韩精美视频电影| 久久国产精品72免费观看| 精品国产sm最大网站| 久久99精品久久久| 日韩毛片高清在线播放| 欧美国产视频在线| 丝袜脚交一区二区| 国产综合色产在线精品| 色欲综合视频天天天| 欧美日韩精品一区二区天天拍小说| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 日本视频免费一区| 久久综合九色综合欧美98| 国产精品久久毛片av大全日韩| 欧美一区二区在线看| 久久91精品国产91久久小草| 在线成人午夜影院| 91精品国产综合久久久久久漫画| 国产午夜精品一区二区三区视频| 亚洲最新在线观看| 蜜臀久久久久久久| 亚洲桃色在线一区| 久久精品国产亚洲一区二区三区| 中文在线资源观看网站视频免费不卡| 亚洲成人在线免费| 日韩国产在线观看| 国产乱码精品一区二区三区五月婷| 国产精品一区在线观看乱码| 亚洲色欲色欲www在线观看| 91影院在线免费观看| 亚洲成av人影院在线观看网| 精品成人私密视频| 成人va在线观看| 一区二区三区四区在线| 亚洲va国产va欧美va观看| 欧美韩日一区二区三区| 亚洲成人av一区二区| 一区二区在线观看视频在线观看| 555夜色666亚洲国产免| 日韩精品专区在线| 国产在线视频一区二区| 艳妇臀荡乳欲伦亚洲一区| 91免费看`日韩一区二区| 欧美日韩在线直播| 亚洲成人www| 久久综合成人精品亚洲另类欧美| 国产精品影视网| 亚洲精品视频免费观看| 国产精品区一区二区三| 亚洲成人自拍偷拍| 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里| 在线免费观看日韩欧美| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 成人成人成人在线视频| 欧美成人午夜电影|