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單位離退休老干部工作總結3篇(退休干部管理工作總結)

時間:2022-10-19 07:55:00 工作總結

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單位離退休老干部工作總結3篇(退休干部管理工作總結)

單位離退休老干部工作總結1

  20__年,我局圍繞離退休干部工作要點,依據(jù)年初工作計劃,認真開展離退休干部工作,進取落實離退休干部政治、學習待遇,豐富離退休干部們的精神文化生活,將離退休干部工作落到實處,具體情景如下:

  一、基本情景。

  我局今年上半年新增退休干部1人,減少1人(因病去世)。截至目前,我局共有離退休干部42人,其中離休干部1人,退休干部41人。

  二、主要工作及成效。

(一)認真落實老干部政治待遇。

  1、局領導高度重視我局老干部工作,成立分管處室負責老干部工作。年初圍繞省局離退休干部工作要點,制定__市氣象局離退休干部工作計劃,并將落實情景納入局年度目標考核;

  2、我局離退休設有獨立支部,20__年結合離退休支部活動,定期開展按職級閱文、通報經(jīng)濟政治和社會發(fā)展等重要情景等活動;給予離退休干部黨支部書記300元月的工作補貼;給離退休老干部訂閱《__日報》、《中國老年報》、《__廣播電視報》、《銀潮》等報刊;每季度召開一次老干部座談會,邀請老干部代表參加政治理論學習并通報部門內部重要會議資料。

  3、加強離退休干部黨員教育管理。20__年,組織離退休黨員進行專題學習。及時向離退休干部傳達黨和國家、中國氣象局、省局以及地方政府有關重要文件和會議精神。

(二)完善落實老干部生活待遇。

  1、為更好的服務離退休干部,繼續(xù)安排局財務核算中心每月一次派專人到老干部活動中心集中辦理醫(yī)藥費、老年大學學費等費用的現(xiàn)場報銷,徹底解決了老同志報銷費用出行不便問題。

  2、落實在職聯(lián)系老干部制度,安排在職專人與老干部定期聯(lián)系溝通,及時聽取老干部的要求,及時解決他們的實際困難。

  3、繼續(xù)做好離退休干部支部活動、老年大學學習、重病慰問、重陽節(jié)活動等經(jīng)費的保障,同時,嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,做到不超支、不濫用。今年,局領導親自帶頭,走訪慰問重病離退休老同志2人,春節(jié)慰問離退休干部5人。

  4、根據(jù)需求,專設離退休干部活動場所,內設閱覽室、棋牌室、乒乓球室等,方便了離退休干部活動日常活動。

(三)豐富老干部精神文化生活。

  派專人負責老干部活動室的管理、服務工作。同時,進取鼓勵老干部組織并參與各類文體活動。今年組織老干部參加市級機關老年體協(xié)運動會;組織老同志參加攝影書畫作品比賽,重陽節(jié)圍繞“陽光心態(tài)、體驗完美生活、暢談發(fā)展變化”安排了一次主體活動,離退休老同志一同參觀了東山氣象臺站新風貌,以座談會的形式暢談氣象現(xiàn)代化發(fā)展。各項活動的開展,豐富了老干部們的精神文化生活,陶冶了情操,促進了身心健康。

  20__年,我局離退休干部工作取得了必須的成效,但仍存在不足之處,需要進一步健全走訪慰問制度,探索社會化服務管理模式。同時,要把落實離退休干部管理機制和加強離退休干部工作部門人才培養(yǎng)工作相結合,確保離退休干部工作的長效開展。

單位離退休老干部工作總結2

  __年,在市委、市政府的正確領導下、上級業(yè)務部門的具體指導下,全局老干部工作堅持認真貫徹落實老干部各項方針政策,配合全局中心工作,服務于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,不斷探索新形勢下做好老干部工作的新經(jīng)驗、新方法,以落實老干部“兩項待遇”為重點,進一步抓好離休干部“兩費”發(fā)放工作,不斷完善“三個機制”,大力加強離退休干部黨支部建設和老干部思想政治工作,進取開展有益于老年人身心健康的文體活動,充分發(fā)揮老干部在財政改革與發(fā)展中的作用,同時不斷加強自身建設,提高管理和服務水平,圓滿完成年初制定的各項工作目標和任務。現(xiàn)總結如下:

  一、領導關心重視,構成老干部的工作合力

  幾年來,市財政局黨組十分重視老干部工作,從老干部“兩項待遇”的落實到老干部的生活、學習情景等都十分關心。今年兩次撥款1萬元,對老年活動中心進行了維修,更新了麻將、象棋等設施,配備了辦公桌等的設施,院內設有門球場、廣場。利用原西面圍墻改造成文化廊,是展示現(xiàn)代老學員夕陽風采的平臺和窗口。院外環(huán)境進行了綠化、美化,為老年人的學習活動創(chuàng)造了良好的條件。

  3月20日,局黨組召開了老干部工作會議。討論了__年工作重點和專用經(jīng)費。會上,楊大銀局長要求各財政所機關股室,二級單位負責人都要以高度的政治職責感重視老干部工作,切實把老干部工作擺在重要日程上來,要加強老干部工作的領導,一把手要親自抓,分管領導具體抓,要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統(tǒng)籌把握,把老干部的利益維護好、落實好。

  二、加強政治學習,落實老干部的政治待遇。

  1、組織老干部政治學習。4月28日,老干部支部組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議,一是傳達全市三級干部重要會議精神和有關涉老文件;二是學習了楊大銀局長在全市財政工作會議上的講話;三是傳達全市形勢報告會的主要資料。共組織老干部政治學習3多次。每月15日,定為老干部政治學習日。主要學習《.....章程》、《樹立社會主義榮辱觀》、及傳達一些全市重要會議。經(jīng)過學習,老同志了解了國內外基本形勢,增強了黨性,樹立了正確的人生觀、價值觀,政治上、思想上、行動上與黨中央堅持一致。

  2、舉辦茶話會、報告會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。

  春節(jié)前夕,我局組織召開了老干部迎春茶話會。會上,老干部支部書記胡必榮通報了__年全局財政工作形勢和__年的工作思路。分管局長張紹斌作了講話。他指出,老干部是我們黨和國家的寶貴財富,局黨組都十分關心老干部,支持老干部工作。五一、端午、重陽節(jié)舉辦了老干部座談會。在經(jīng)費緊張的情景下,擠出有限的資金,改善老干部的學習環(huán)境,增加老干部活動經(jīng)費,嚴格按照中央、省、市要求,認真落實老干部的“兩項待遇”,讓老干部安度晚年。會上還廣泛地征求老干部的意見和提議,傾聽老干部的心聲。

  3、不斷加強老干部黨支部建設。我局始終堅持不斷加強老干部黨支部的建設,確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的情景進行調研,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。針對支部成員年紀大,身體健康原因創(chuàng)造性開展工作,讓老干部過上正常的組織生活,上門收取黨費。

  4、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日,局主要領導要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間,局撥出???000多元,由分片的局長帶領對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長,分管機關的副局長帶工會、老干股的慰問機關老干部,所到之處,向他們噓寒問暖,了解他們的健康狀況,為他們送去慰問金。并期望他們今后一如既往地關心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望,全年看望老干部72人次。

  5、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且,為機關老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》,保證了老同志的日常學習。

  三、落實工作機制,確保“兩費”的正常發(fā)放。

  今年來,全局離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn),離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放,醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費,按政策規(guī)定按時足額發(fā)放,老同志的生活待遇得到全面落實。對此,老同志十分滿意。

  四、抓好來信來訪,做好老干部的思想工作。

  隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,不斷有一些新情景、新問題沖擊著老干部的切身利益。對于來訪的老干部,我們總是笑臉相迎,端茶倒水。耐心細致的向他們解釋清楚,做好書面記錄,請局領導出面協(xié)調督促有關單位按政策辦,實在辦不到的或難以解決的及時向做好解釋說明工作。今年共接待來訪老干部4人。二河所離休干部楊培銀反映津貼補貼、住房、工資納入機關管理的問題,我們落實了津貼補貼,要求在城區(qū)安排住房目前局一時無法解決,工資納入機關管理按政策也難解決;馬口退休干部曾憲國反映工齡少算一年、原先任過會計管理站副站長有經(jīng)濟師職稱,沒有享受經(jīng)濟待遇、津貼補貼月預撥150元不合理問題,我們查閱他的檔案,工齡沒有錯,因為財政部門一向實行的是職級工資制度,他的中級職稱沒有與待遇掛鉤,我們分管人事的黨組成員潘新洲,人教股長到曾憲國家中作了解釋說明。

  五、加強中心建設,開展形式多樣的文體活動。

  1、加強管理與服務,提高活動中心的凝聚力和吸引力?;顒又行氖抢细刹考瘖蕵?、交流的主陣地。我們各廳室制定規(guī)章制度,能夠適度的約束老同志談論的話題是積極向上的,使老同志克服隨地吐痰、亂扔紙屑雜物的壞習慣,堅持講究衛(wèi)生的良好習慣。對于活動中心的服務工作,局領導要求活動中心每一天開放,室內外要堅持清潔的衛(wèi)生環(huán)境,牌具、桌椅,定期消毒。為老干部創(chuàng)造一個優(yōu)雅整潔的活動環(huán)境,指定退休干部胡承軒有專人負責清潔衛(wèi)生,茶水供應財物的保管。

  2、開展多種形式的文體娛樂活動,豐富老年人精神文化生活。組織老干部30多人參加漢川市離退休老干部學習_文件知識競賽活動,有5人獲獎;5月份,組織老干部20多人到華東五省和云南進行了夕陽紅“紅色之旅”參觀考察,開闊了老同志的視野,讓老同志看到了改革開放給祖國帶來的巨大變化,增強了熱愛祖國,熱愛家鄉(xiāng)的信心和決心。老同志經(jīng)過親眼所見,大開眼界,看到了黨和國家對人民群眾利益的高度重視,豐富了老學員的課外生活。

單位離退休老干部工作總結3

  20__年老干部工作在局黨委的正確領導和市老干部局、市人事局的具體指導下,認真實施市委組織部、市老干部局、市人事局下發(fā)的《__市離退休干部工作目標管理職責制》?,F(xiàn)將一年來老干部工作總結如下:

  一、加強領導,進一步增強老干部工作的職責感和使命感。

  年來,局分管領導和具體分管職責科室人事科以高度的職責感和使命感,思想上高度重視,工作上大力支持,行動上進取配合,成立了局離退休干部領導小組,由王長水同志任組長。成員為朱文和和苗建成。局長辦公會議多次研究、討論離退休工作。如:6月初部分離退休人員提出“七一”建黨節(jié)外出旅游學習,局長辦公會議多次進行了討論,高度重視,最終組織了三十多位離退休同志到南京、鎮(zhèn)江學習參觀。同時,對離退休干部工作做到有目標、有職責、有檢查,考核資料作為組織人事科效能考核的重要資料。

  二、以豐富多彩的活動為載體,全面落實老干部政治待遇。

  局機關組織老干部學習《中共__市委關于進一步加強老干部工作的實施意見》,把落實老干部的政治待遇同老干部思想政治工作結合起來。凡是市委組織部、老干部局、人事局組織老干部參加的報告會、知識講座、保健知識座談會都進取通知老干部們參加。讓老干部能及時吸收新知識,理解新事物,了解新情景。成立離退休黨支部,下頭設有四個黨小組,共27名黨員,進取開展活動,組織學習,一般每季學習一次。6月份組織人員去杭州梅家塢、西湖南線新景點參觀;7月份組織去楓樹嶺、華光潭電站參觀,有三十多人參加活動。堅持春節(jié)等重大節(jié)日慰問老同志制度,召開二次座談會,讓老干部暢所欲言,注意傾聽老干部意見,認真做好一人一事的思想政治工作,確保老同志思想穩(wěn)定。對因病住院的老干部逐一進行了慰問,全年有20人次。對老干部的來信來訪熱情接待,進取辦理,做到件件有著落,事事有回音,做到無越級和重復上訪。大力宣傳老干部光榮傳統(tǒng)和老有所為、老有所學等先進典型,對老有所為的老干部給予大力表彰,如蔣獻松提出來的盤活資產的提議,獲得了“金貿口“獎。譚啟銓獲得老年大學優(yōu)秀學員獎等等。

  三、落實老干部生活待遇,發(fā)揮老干部作用。

  一是認真落實中央和省、市各項老干部生活待遇政策和規(guī)定。本單位離退休干部無“兩費”拖欠現(xiàn)象。

  二是負責老干部工作的人員,工作認真負責,異常是今年九月份以來老干部管理人員有變動,針對剛接手管理的新人來說,做到不斷學習新的政策理論,不斷提高自我的政治素質和業(yè)務工作本事。

  三是進取做好老干部的醫(yī)療保健工作,組織離退休干部進行了體格檢查。

  四是照顧有特殊困難的老干部,異常是易地安置的離休干部,如長期中風臥床的離休干部李知倫、企業(yè)已破產的離休干部麻同年、宋玉祥。

  五是組織有經(jīng)驗的老干部參加商業(yè)網(wǎng)點調查工作,把自我?guī)资甑墓ぷ鹘?jīng)驗奉獻出來,并組織人員進取向單位獻計獻策。對老年門球隊供給經(jīng)費,用于購衣、門球棒等器一年來,老干部工作雖然有了必須的進展,但在實際工作中也還存在一些不足和問題。如:由于原先的辦公大樓拆遷,單位的老干部活動場地也拆除,本單位的辦公地點暫借用賓館,一時無法安排場地,致使無法落實老干部活動場地等。

  針對以上存在問題,在新的一年里,我們將以求真務實的工作作風,克服困難,扎實工作,與時俱進,努力開拓老干部工作新局面。

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