在日常工作中，認(rèn)真回顧工作情況是避免不了的，而且寫工作總結(jié)對(duì)提升自己的工作能力也有很大好處。你知道怎么寫嗎？下面是范文網(wǎng)小編收集的做好黨員工作工作總結(jié)共3篇 黨員工作總結(jié) 個(gè)人總結(jié)，供大家參考。

做好黨員工作工作總結(jié)共1

　　如何切實(shí)做好發(fā)展黨員工作

一、基本常識(shí)

（一）共產(chǎn)黨員的條件

第一、申請(qǐng)入黨的條件。年滿十八的中國工人、農(nóng)民、軍人、知識(shí)分子和其他社會(huì)基層的先進(jìn)分子，承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程，愿意參加黨的一個(gè)組織并在其中積極工作、執(zhí)行黨的決議和按期繳納黨費(fèi)的，可以申請(qǐng)加入中國共產(chǎn)黨。這也是對(duì)黨員的最起碼的要求。

第二、黨員的基本條件。中共黨員是中國工人階級(jí)的有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士。中國共產(chǎn)黨黨員必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個(gè)人的一切，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。中國共產(chǎn)黨黨員永遠(yuǎn)是勞動(dòng)人民的普通員。

第三、還應(yīng)具備：積極投身于改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)，勇于進(jìn)取，鉆研技術(shù)、業(yè)務(wù)，在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)等方面做好成績。作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同志，遵紀(jì)守法，能夠開展批評(píng)與自我批評(píng)，敢于同不良傾向作斗爭，在群眾中有一定的威信。

（二）發(fā)展黨員是黨支部一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作

　　發(fā)展黨員是保持黨的先進(jìn)性的需要； 是完成黨所肩負(fù)的歷史使命的需要；是保持黨的基層組織生機(jī)與活力的需要；也是黨員成長規(guī)律的要求和廣大入黨積極分子的心愿。因此，各項(xiàng)基層黨支部做好經(jīng)常性的發(fā)展黨員工作是十分必要的。

　　另外，黨支部是黨的基層組織，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，黨的工作要靠黨的支部貫徹執(zhí)行。黨支部直接聯(lián)系群眾，最能及

　　時(shí)準(zhǔn)確地聽取廣大群眾的意見和反映，對(duì)申請(qǐng)入黨的同志也是了解，對(duì)申請(qǐng)入黨的同志的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、家庭社會(huì)關(guān)系及思想變化情況等、黨支部要比上級(jí)組織了解的更及時(shí)、更充分。而且，對(duì)申請(qǐng)入黨的同志的培養(yǎng)教育也是最直接，無論是對(duì)申請(qǐng)入黨同志進(jìn)行克思主義基本理論教育、黨的基本知識(shí)教育、黨的路線方針政策教育，還是給申請(qǐng)入黨同志交任務(wù)、壓擔(dān)子，在實(shí)際工作中培養(yǎng)鍛煉，黨的支部都比上級(jí)組織具有更多的有利條件。因此，各基層黨支部在發(fā)展黨員工作中起著舉足輕重的作用。

（三）發(fā)展黨員的工作計(jì)劃

　　現(xiàn)拿石黃處為例說明：

　　石黃處黨委現(xiàn)有支部17個(gè)，共分布在處機(jī)關(guān)，各駐地辦、部分收費(fèi)站和服務(wù)區(qū)。每年年初，廳機(jī)關(guān)黨委按照每個(gè)基層黨的支部數(shù)，按照2比1的比例，安排各基層黨委的黨發(fā)展工作計(jì)劃，也就是每年有8-9個(gè)名額。處黨委根據(jù)下發(fā)的指標(biāo)數(shù)量，均衡各黨支部的實(shí)際情況，召開黨委會(huì)研究后，將指標(biāo)分配到黨支部。各支部召開支委會(huì)和黨員大會(huì)研究。確定本年度的入黨培養(yǎng)對(duì)象，報(bào)處黨委審批。

二、發(fā)展黨員工作程序

（一）申請(qǐng)人向黨支部遞交入黨申請(qǐng)書

1、本人自愿向黨組織提出申請(qǐng)；

2、對(duì)于團(tuán)支部推薦的入黨對(duì)象和未提出入黨申請(qǐng)，但政治素質(zhì)好，有培養(yǎng)前途的生產(chǎn)、工作骨干，應(yīng)吸收他們參加一些黨活動(dòng)，使其逐步提高認(rèn)識(shí)，自愿提出入黨申請(qǐng)。

（二）黨支部建立《登記冊(cè)》

　　對(duì)于申請(qǐng)黨的同志，黨支部要建立《入黨申請(qǐng)人員基本情況表》，列入培養(yǎng)計(jì)劃，經(jīng)常對(duì)他們進(jìn)行教育，也可吸收他們參加一些黨的活動(dòng)。

（三）黨支部確定每年度入黨培養(yǎng)對(duì)象

　　對(duì)于自己向黨支部提出申請(qǐng)，各方面符合條件同志，要經(jīng)小提名，黨支部討論確定為入黨培養(yǎng)對(duì)象（入黨積極分子），并確定兩名正式黨員為培養(yǎng)聯(lián)系人。

（四）填寫《入黨培養(yǎng)對(duì)象登記表》

　　對(duì)已確定的入黨培養(yǎng)對(duì)象，要求其填寫《入黨培養(yǎng)對(duì)象登記表》，交黨支部統(tǒng)一保存。

　　填寫《入黨培養(yǎng)對(duì)象登記表》（以下簡稱《登記表》）的主意事項(xiàng)：

1、入黨培養(yǎng)對(duì)象根據(jù)要求逐項(xiàng)填寫《登記表》，不得有任何隱瞞或偽造。要用或簽字筆填寫，字跡要清楚，由入黨培養(yǎng)對(duì)象本人填寫《登記表》1-3頁內(nèi)容，其中“要人主要表現(xiàn)”一欄由黨支部填寫。

2、黨支部召開支部大會(huì)討論，大會(huì)一致通過后，確定該入黨培養(yǎng)對(duì)象的培養(yǎng)人（介紹人）。并在《登記表》“黨小組意見”一欄填寫“同意某某某同志為入黨培養(yǎng)對(duì)象”（如果該支部未設(shè)立黨小組，可不填寫此欄）。在《登記表》“黨支部意見”一欄填寫“同意確定某某同志為入黨培養(yǎng)對(duì)象”。填寫完畢后上報(bào)處黨委審批。

（五）黨委審批

　　黨委召開會(huì)議通過后，在“黨委意見”一欄中填寫“同意確定某某同志為入黨培養(yǎng)對(duì)象”。

（六）黨支部培養(yǎng)教育

1、

　　做好慰問貧困黨員工作總結(jié)

　　員工如何做好工作總結(jié)

　　個(gè)人工作總結(jié) 做好黨建工作

　　做好機(jī)關(guān)黨建工作總結(jié)

　　怎樣做好黨建工作總結(jié)

做好黨員工作工作總結(jié)共2

　　做好黨員民主評(píng)議工作

（在建黨90周年黨員民主評(píng)議動(dòng)員會(huì)上的講話）

　　在建黨90周年之際，在我處范圍內(nèi)廣泛開展黨員民主測評(píng)工作，是加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)的一項(xiàng)重要措施，是解決黨員自身存在問題的有效方式，因此各級(jí)黨組織都應(yīng)加強(qiáng)民主評(píng)議黨員工作。

一、從始終保持黨的先進(jìn)性和戰(zhàn)斗力的政治高度，充分認(rèn)識(shí)深入開展黨員民主評(píng)議工作的重大意義

　　這幾年，各級(jí)黨組織普遍開展了民主評(píng)議黨員工作，取得了一定的效果，解決了不少問題。但是，還有一些基層黨組織對(duì)這項(xiàng)工作抓得不扎實(shí)，效果不明顯。特別是一些黨員于部對(duì)這項(xiàng)工作認(rèn)識(shí)不足，產(chǎn)生了一些片面的思想認(rèn)識(shí)。認(rèn)為當(dāng)前是以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，搞民主評(píng)議，處置不合格黨員，會(huì)影響經(jīng)濟(jì)建設(shè)和安定團(tuán)結(jié)；認(rèn)為當(dāng)前社會(huì)風(fēng)氣較差，黨內(nèi)不合格黨員人數(shù)不少，評(píng)不評(píng)，處置不處置，解決不了什么問題；認(rèn)為評(píng)議黨員合格不合格，標(biāo)準(zhǔn)把握不準(zhǔn)，操作起來難，特別是處置不合格黨員，是惹麻煩，費(fèi)力,不討好的事等等。存在這些思想認(rèn)識(shí)，導(dǎo)致了一些黨組織的黨員教育管理工作流于形式，執(zhí)行黨內(nèi)各項(xiàng)制度變成了趕任務(wù)，走過場。黨內(nèi)生活很不健全，黨員中正氣上不來，先進(jìn)不表揚(yáng)，不正之風(fēng)嚴(yán)重，不合格黨員滯留在黨內(nèi)，損害了黨的形象。我們要有清醒認(rèn)識(shí)，不抓住機(jī)遇發(fā)展經(jīng)濟(jì)要犯歷史性錯(cuò)誤；只抓經(jīng)濟(jì)，放松黨的建設(shè)，不重視發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，同樣要犯歷史性錯(cuò)誤。

二、明確任務(wù)，有針對(duì)性地解決黨員中存在的突出問題

　　在民主評(píng)議中，各級(jí)黨組織在加強(qiáng)思想教育的基礎(chǔ)上，都從實(shí)際出發(fā)，突出評(píng)議的重點(diǎn)，認(rèn)真解決本單位黨組織和黨員中存在的帶有普通性的問題。

一是進(jìn)一步解決了黨員的理想信念動(dòng)搖的問題，幫助黨員解決精神支柱和政治方向問題，牢固樹立共產(chǎn)主義信念，提高辨別是非能力和反腐變質(zhì)的自覺性； 二是解決了一部分黨員在市場經(jīng)濟(jì)條件下，不注意改造世界觀，拜金主義和極端個(gè)人主義嚴(yán)重的問題，增強(qiáng)黨性觀念；

三是解決了一部分黨員標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)，把自己混同于一般群眾，黨員作用不突出或不起作用的問題，增強(qiáng)做合格黨員的自覺性。

三、認(rèn)真把握好民主評(píng)議黨員的政策界限和方式方法

一是立足于提高黨員素質(zhì)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。把思想教育貫穿于評(píng)議活動(dòng)的整個(gè)過程，通過各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，對(duì)廣大黨員進(jìn)行一次黨的先進(jìn)性的再教育，最大限度地調(diào)動(dòng)廣大黨員發(fā)揮作用的自覺性和主動(dòng)性。通過思想教育，讓每個(gè)黨員認(rèn)識(shí)到，評(píng)議不是抓辮子、整人。

二是立足于找準(zhǔn)和解決問題。黨員中存在的思想問題，有些具有一定的共性，有些是因黨員所處的環(huán)境不同，表現(xiàn)形式會(huì)有差異。因此，從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，具體問題具體分析，特定環(huán)境特定看待，即不簡單地一刀切，更不失之于寬，重要的是從思想深處解決了問題。開展好批評(píng)與自我批評(píng)，通過自我評(píng)、群眾點(diǎn)、黨員幫的方式，找準(zhǔn)每個(gè)黨員的思想問題，制定出整改措施。

三是立足于開門搞評(píng)議黨員。群眾是最好的裁判，一個(gè)黨員合格不合格，群眾心里最清楚。能否把民主評(píng)議黨員工作搞好，達(dá)到預(yù)期目的，很重要一條，是看群眾參與程度，群眾是否滿意。我們民主評(píng)議黨員不關(guān)起門來，黨員之間面對(duì)面評(píng)，堅(jiān)持“開門”搞“評(píng)議”，讓廣大群眾為每個(gè)黨員“畫像”，對(duì)“象樣”的黨員大力宣傳，

　　對(duì)“不象樣”的黨員，公開批評(píng)教育，確實(shí)不合格的黨員從黨內(nèi)清除出去。

四是把民主評(píng)議黨員工作與其他工作結(jié)合起來。我們開展民主評(píng)議黨員，提高黨員素質(zhì)，目的是促進(jìn)我們黨的建設(shè)發(fā)展。評(píng)議工作與加強(qiáng)基層班子建設(shè)相結(jié)合，對(duì)評(píng)議中問題較多的后進(jìn)班子進(jìn)行重點(diǎn)整頓；與加強(qiáng)黨建制度建設(shè)相結(jié)合，對(duì)民主評(píng)議黨員中反映出來的問題，注意從制度建設(shè)上查原因，定措施，改進(jìn)基層黨組織工作。

做好黨員工作工作總結(jié)共3

　　做好發(fā)展女黨員工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

　　做好發(fā)展女黨員工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

　　近年來，區(qū)通過落實(shí)“抓源頭、抓規(guī)劃、抓重點(diǎn)、抓培養(yǎng)、抓質(zhì)量”等五項(xiàng)措施，著力改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，做好發(fā)展女黨員工作，使全區(qū)女黨員的數(shù)量逐年增加，比例逐年增長，整體素質(zhì)不斷提高。目前，全區(qū)有女黨員2815名，占黨員總數(shù)的%，其中新發(fā)展女黨員89名，占新發(fā)展黨員的44%，與同比增長6%。

一是抓源頭，建筑發(fā)展女黨員“蓄水池”。以各黨支部為單位，組織力量對(duì)所轄區(qū)域或所在單位18周歲以上35歲以下的女同志進(jìn)行調(diào)查摸底，把那些思想覺悟較好、文化程度較高、工作能力較強(qiáng)，積極追求進(jìn)步，有入黨愿望的女學(xué)生、女青年、女職工等“圈定”下來，采集信息，登記造冊(cè)，并匯總到區(qū)委組織部，分黨委建立女入黨積極分子后備發(fā)展信息庫，實(shí)行微機(jī)動(dòng)態(tài)管理，現(xiàn)全區(qū)采集入庫的女入黨積極分子后備發(fā)展人員有5000余名，為發(fā)展女黨員工作建筑起一個(gè)“蓄水池”。

二是抓規(guī)劃，落實(shí)發(fā)展女黨員“硬措施”。在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，專門制定全區(qū)發(fā)展女黨員工作《五年規(guī)劃》和《年度工作計(jì)劃》，明確提出年度培養(yǎng)女入黨積極分子、發(fā)展女黨員的目標(biāo)、任務(wù)和措施，確定年度發(fā)展女黨員的指導(dǎo)性比例和計(jì)劃數(shù)，并結(jié)合各基層黨組織的實(shí)際情況，對(duì)全區(qū)發(fā)展女黨員的計(jì)劃數(shù)進(jìn)行層層分解、落實(shí)職責(zé)，確保全區(qū)發(fā)展女黨員工作層層把關(guān)、齊抓共管。

三是抓重點(diǎn)，打造發(fā)展女黨員“主陣地”。針對(duì)各個(gè)行業(yè)、各個(gè)單位女同志所占比例不均的情況，采取抓大放小、點(diǎn)上突破的工作方法，把女同志相對(duì)集中、綜合素質(zhì)普遍較高的教育、衛(wèi)生等單位作為重點(diǎn)，打造發(fā)展女黨員主陣地，同時(shí)重點(diǎn)培養(yǎng)農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)中行業(yè)相近的一批女科技能人、市場經(jīng)紀(jì)人、業(yè)務(wù)骨干等，從而起到以點(diǎn)帶面、廣為輻射的作用。

四是抓培養(yǎng)，安排發(fā)展女黨員“輔導(dǎo)員”。在充分利用區(qū)委黨校、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、企業(yè)黨組織和黨員活動(dòng)室等對(duì)女入黨積極分子進(jìn)行培訓(xùn)，以及區(qū)婦聯(lián)和團(tuán)區(qū)委對(duì)女青年、女職工等進(jìn)行教育的基礎(chǔ)上，確定各黨支部每名黨員都幫帶一名女入黨積極分子，做到思想上幫助、業(yè)務(wù)上指導(dǎo)、生活上關(guān)心，并建立談心和反饋考核制度，規(guī)定每月至少談心一次，每季度考核一次，以充分激發(fā)女入黨積極分子的政治熱情，引導(dǎo)她們積極主動(dòng)地向黨組織靠攏。 五是抓質(zhì)量，確保發(fā)展女黨員“高標(biāo)準(zhǔn)”。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不降、程序不減，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員“十六”字方針做好發(fā)展女黨員工作。在吸收女黨員時(shí)著重把好“六關(guān)”：即考察審查關(guān)、黨員標(biāo)準(zhǔn)關(guān)、組織談話關(guān)、入黨手續(xù)關(guān)、黨委審批關(guān)、黨員公示關(guān)。對(duì)培養(yǎng)時(shí)間不夠、對(duì)黨認(rèn)識(shí)不深、培訓(xùn)考試成績不及格、入黨動(dòng)機(jī)不正、政治審查不過關(guān)、手續(xù)材料不齊全的一律不予審批，有效地保證了發(fā)展女黨員的高質(zhì)量。

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