一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了,這段時(shí)間里,相信大家面臨著許多挑戰(zhàn),也收獲了許多成長,好好地做個(gè)梳理并寫一份工作總結(jié)吧。下面是范文網(wǎng)小編分享的怎樣配合班主任做好家訪工作總結(jié)共3篇 班主任如何做好家訪,供大家參考。
怎樣配合班主任做好家訪工作總結(jié)共1
淺談班主任怎樣做好家訪工作
山東省寧陽縣磁窯王府完小 秦慧合
在教育孩子的問題上,家長和教師的愿望是一致的。但是,愿望的一致并不表示行為上的一致,更不能說明行為上的正確性。學(xué)生的任何一種社會或心理方面的行為,通常都與家庭有關(guān)。顯而易見,為能更好地爭取到家長的力量,家訪是必要的,而且還必須十分注重它的內(nèi)容。因此,從某種意義上講,家訪也是一種尋求。也就是說,家訪絕不是某種行為的最終目的,僅僅表現(xiàn)為一種過程和手段,而需要尋求的是怎樣和家長取得共識。也只有從這個(gè)意義出發(fā),家訪才具有積極的意義,而且是有效的。
一、如何去家訪
(一)良好的職業(yè)道德是做好家訪的前提
有些班主任,完全曲解了家訪的意義,僅把它看作是學(xué)生問題轉(zhuǎn)換或升級的處理途徑:你的兒子,又違犯紀(jì)律了,以前我教的學(xué)生中還從來沒有像他這樣的,我沒法管了。班主任在指責(zé)、埋怨家長時(shí),不自覺地流露出的那種居高臨下的優(yōu)越感,更使家長們愧疚而惶惶然。這樣的家訪,常常羅列學(xué)生的錯(cuò)誤,以明確責(zé)任在家庭為結(jié)論,卻不知這樣的行為直接損害了家長的感情,將導(dǎo)致錯(cuò)誤的延續(xù)和擴(kuò)展。實(shí)踐證明,只有當(dāng)家長相信教師是在真誠地關(guān)心和幫助他們的子女時(shí),才有可能實(shí)現(xiàn)雙方的合作。這就要求我們班主任必須熱愛自己
的事業(yè),注重良好的職業(yè)道德修養(yǎng),努力探索教育規(guī)律和教育的技巧,這樣才不會視家訪為單純的公務(wù)活動,而開始在家訪中注重有意義的尋求。
(二)要在個(gè)性中尋求共性,從共性中發(fā)現(xiàn)個(gè)性
盡管每一個(gè)家庭對子女的影響和對子女的教育觀念是不盡相同的,但家長對子女的愿望又是基本相同的,而家訪正是以這種共性為基礎(chǔ)的。即使我們看到有些家庭教育不是我們愿意接受的。有的家長對子女不聞不問,甚至有的家長本人的思想道德素質(zhì)也較差。無論什么情況,我們都不要輕易放棄對家長的信心和努力尋求合作的可能。同時(shí),我們也應(yīng)該注意到,家庭對學(xué)校的“托付心理”。它既是對學(xué)校和教師的一種信任,更是對學(xué)校和教師的一種要求。在這種心理支配下,他們期待的是子女理所當(dāng)然的進(jìn)步,而一旦在家訪時(shí),只聽到子女的缺點(diǎn)錯(cuò)誤,就會使家長對學(xué)校和教師感到深深的失望,進(jìn)而滋生出對教師的不信任而不愿配合的情緒。這就要求我們班主任在家訪時(shí),要注意全面介紹學(xué)生情況,特別要發(fā)掘其優(yōu)點(diǎn)。對學(xué)生的缺點(diǎn)錯(cuò)誤,不推卸自己應(yīng)負(fù)的責(zé)任,不簡單化地向家長提出不合實(shí)際的要求,而是客觀地、委婉地陳述自己對家長的要求,并和家長一起商議具體可行的措施。而更為重要的是,要讓家長明白其子女的成長,有賴于家庭和學(xué)校的共同教育。
當(dāng)然,我們也絕不能忽視家長自身素質(zhì)方面的差異,而應(yīng)看到因教育環(huán)境、教育內(nèi)容的不同而呈現(xiàn)出的復(fù)雜情況:教育觀念上的沖突、
社會生活的干擾、家庭變化的影響、學(xué)生生理和心理成長的矛盾等等。面對這一切,這就要求我們班主任必須具有較高的教育學(xué)、社會學(xué)、心理學(xué)等方面的修養(yǎng),并能以最好的行為方式來表現(xiàn)自己的教育能力,也即能恰當(dāng)?shù)仡櫦靶袨榈沫h(huán)境、條件和它的效果。
家訪絕不是班主任向家長轉(zhuǎn)移教育任務(wù),也不是給家長的通知,而是教育過程中的一個(gè)重要手段,是尋求最佳教育方法的一種過程。這就要求我們班主任能經(jīng)常和家長取得聯(lián)系,明確表達(dá)對學(xué)生的關(guān)心和愛意,以保持和家長的友誼和平等。并以各種肯定的形式強(qiáng)化學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),對學(xué)生的某些偏離性行為,要分析和理解它的成因,又能以原則的不妥協(xié)的態(tài)度去尋求最合理、最科學(xué)的教育方法。
二、家訪的形式
家訪即班主任對學(xué)生家長所進(jìn)行的家庭訪問。為了減少家訪的盲目性,提高家訪的工作效率。必須根據(jù)班級工作的實(shí)際和學(xué)生的個(gè)體差異,有目的的采取相應(yīng)的形式,以實(shí)現(xiàn)班主任與家長的有效合作。家訪形式大致有以下幾種:
(一)初訪:
初訪即對學(xué)生家庭的初次訪問。這種形式多采用于新接收的班級,為了普遍了解班級所有學(xué)生的家庭情況,需要普遍進(jìn)行家訪。所以,初訪也叫普遍訪問,旨在了解基本情況,并無具體的教育目的,但為以后開展工作準(zhǔn)備了第一手材料,是班主任與家長的初次溝通。
(二)細(xì)訪:
“細(xì)訪”不同于“初訪”,是有選擇的家訪形式。主要是針對班主任缺乏了解的一些學(xué)生采取的家訪形式。所以,細(xì)訪的內(nèi)容比較具體,必須從實(shí)際出發(fā)確定細(xì)訪對象、內(nèi)容和目的。
(三)重訪:
重訪是指對重點(diǎn)對象的家訪。一般來說,班主任常常把后進(jìn)生或班級工作量較大的班級干部作為重點(diǎn)家訪的對象。一方面是需要對重點(diǎn)對象做全面、具體、準(zhǔn)確的了解;另一方面是需要家長的理解、支持和合作?!爸卦L”往往需要對重點(diǎn)對象進(jìn)行反復(fù)多次的走訪,是班主任與家長合作比較突出的形式。
(四)特訪:特訪是指學(xué)校組織大型活動或班級里發(fā)生意外事故時(shí),針對家長可能產(chǎn)生的顧慮或影響進(jìn)行的家庭訪問。“特訪”具有一定的偶然性因素。
三、家訪的內(nèi)容
家訪作為班主任與家長合作的一種方式,是由內(nèi)容決定的。合作的內(nèi)容決定了該采用何種家訪形式。也正因?yàn)榧以L的形式不同,家訪的對象及目的不同,才決定了每次家訪的內(nèi)容也不盡相同。但歸結(jié)起來,家訪的內(nèi)容大致可包括以下幾方面內(nèi)容。
(一)、了解家長對學(xué)生就學(xué)、未來就業(yè)的態(tài)度,對子女實(shí)施教育的態(tài)度、方法。并求得統(tǒng)一認(rèn)識,發(fā)揮家長與班主任各自的優(yōu)勢,共同調(diào)整對學(xué)生實(shí)施教育的方式、方法。
(二)、了解學(xué)生的家庭生活狀況及學(xué)生在家庭生活中所起的作用,從而掌握家庭對學(xué)生的影響及學(xué)生的家庭表現(xiàn)。這有利于全面了解學(xué)生的所有表現(xiàn)及其產(chǎn)生的原因。
(三)、向家長了解學(xué)生的身體健康狀況、脾氣、習(xí)性、對學(xué)習(xí)的想法及其家庭表現(xiàn)等等。以便確切掌握學(xué)生的不同特點(diǎn)和個(gè)體差異。并據(jù)此采取相應(yīng)的教育方法,取得最佳的教育效果。
(四)、了解學(xué)生平時(shí)經(jīng)常與哪些社會上的人來往及來往活動的內(nèi)容,以掌握來自社會方面對學(xué)生的影響。
(五)、向家長匯報(bào)學(xué)生在校的各方面表現(xiàn)及變化。以求班主任和家長雙方攜手,共同幫助學(xué)生糾正缺點(diǎn)、改正錯(cuò)誤和鞏固進(jìn)步。家訪的過程就是了解學(xué)生、培養(yǎng)學(xué)生的過程,也是同家長合作的過程。當(dāng)然,為在家訪中取得積極的效果,班主任也應(yīng)注意一些問題。要真正做好家訪工作僅僅以上是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還需要我們班主任老師不斷實(shí)踐和探索。
怎樣配合班主任做好家訪工作總結(jié)共2
如何配合班主任做好班級管理工作
[ 2009-5-27 18:13:00 | By: cxyxwxg ]
推薦要管理好班級,我認(rèn)為正副班主任的默契配合是一個(gè)重要的條件。下面就對如何做好副班主任工作,配合班主任共同管理好班級談?wù)勎覀€(gè)人的想法。
一、作為副班主任,應(yīng)像班主任那樣了解班中的每一位學(xué)生。接班后的首要任務(wù)要記住每位學(xué)生的姓名,這樣既能讓學(xué)生感覺老師對他的關(guān)心和重視,又能為自己盡職盡責(zé)做好副班主任工作創(chuàng)造條件,對學(xué)生及時(shí)進(jìn)行批評與表揚(yáng),做好學(xué)生的思想教育工作。在學(xué)生中樹立自己的威信,服務(wù)于學(xué)生,做學(xué)生的“好朋友”。
二、工作中,正副班主任應(yīng)該根據(jù)個(gè)人自身的優(yōu)勢合理分配工作,做到優(yōu)勢互補(bǔ),共同做好學(xué)生的各項(xiàng)常規(guī)管理工作。副班主任要充分發(fā)揮自身特長,為班主任排憂解難。如:在遇到自己所教學(xué)科的競賽中,副班主任無疑比班主任更具備輔導(dǎo)學(xué)生的優(yōu)勢,這時(shí),作為副班主任應(yīng)積極配合班主任做好學(xué)生的輔導(dǎo)工作,使班中學(xué)生能在相應(yīng)的競賽中取得優(yōu)異成績,為班級爭光。
三、在長期的教學(xué)實(shí)踐中,正副班主任各自形成了自己獨(dú)特的教育理念。當(dāng)自己教育理念在班級管理中與班主任發(fā)生碰撞時(shí),應(yīng)該遵循愉快合作、以誠相待的原則,共同商討解決問題的辦法。
只要用心做好副班主任工作,與班主任密切聯(lián)系,默契配合,相信一定能把所帶班級培養(yǎng)成優(yōu)秀班集體。
怎樣配合班主任做好家訪工作總結(jié)共3
積極配合,做好班主任的副手
在我的理解中,副班主任的職責(zé)就是配合班主任搞好班級管理,共同做好學(xué)生的思想教育工作,為學(xué)生的身心健康成長保駕護(hù)航。曾經(jīng)聽李大圣教授的一個(gè)觀點(diǎn):教育學(xué)是不折不扣的關(guān)系學(xué),其中一個(gè)本學(xué)期我擔(dān)任的是四年級一班的副班主任,班主任王老師是新來的老師。為了配合王老師盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境和新學(xué)校的要求,我從開學(xué)起就積極配合王老師的工作。
1、幫助
幫助家長接受新老師
幫助新老師熟悉相關(guān)工作程序和要求 幫助培養(yǎng)小干部
2、一致 教育理念一致 對學(xué)生的要求一致 對學(xué)校工作的支持一致
要與班主任對學(xué)生的要求高度統(tǒng)一,配合默契,說共同的話。對班級制定的制度、公約要嚴(yán)格執(zhí)行,共同遵守。對學(xué)生中出現(xiàn)的思想動態(tài)要及時(shí)互動信息共同商定處理方案,對學(xué)校布置的突擊性任務(wù)要與班主任老師和全體同學(xué)共同參與,對班級的管理做到“盡心盡職,熱心熱情”,堅(jiān)持一元化領(lǐng)導(dǎo),補(bǔ)位不越位。為創(chuàng)建文明班級,共同譜寫石甸小學(xué)新篇章盡好一個(gè)副班主任的職責(zé)。
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