為了讓我們的社會(huì)實(shí)踐工作不斷發(fā)展、前進(jìn),總結(jié)在我們的工作生活中是必不可少的,定期做好工作總結(jié),會(huì)讓我們的工作效率大大提高,你知道怎么寫嗎?下面是范文網(wǎng)小編整理的辦公室主任上半年工作總結(jié)5篇(上半年辦公室主任工作總結(jié)),供大家閱讀。
辦公室主任上半年工作總結(jié)1
回顧20xx年上半年,車間在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下以及各部門同事積極配合下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,人員設(shè)備安全為重點(diǎn),不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過(guò)車間全體同事的共同努力,車間的綜合管理工作井然有序,圓滿完成了上半年的生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將20xx年上半年來(lái)的工作總結(jié)如下:
一、生產(chǎn)管理
1.根據(jù)車間車流量的實(shí)際情況,對(duì)車間資源進(jìn)行有效的組織保證了車輛維修工作的正常進(jìn)行以及保質(zhì)保量準(zhǔn)時(shí)的完成。
2.配合銷售部門新車精品加裝要求,對(duì)車間技師資源進(jìn)行協(xié)調(diào)組織,保證新車精品加裝工作的有序進(jìn)行。
3.主持召開(kāi)每周小結(jié)例會(huì)交流溝通生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題和難點(diǎn),并及時(shí)給予解決。
4.定期的對(duì)車間人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),以及外出培訓(xùn)人員回來(lái)后的轉(zhuǎn)訓(xùn),夯實(shí)車輛維修的'技術(shù)工作。
二、質(zhì)量管理
1.認(rèn)真執(zhí)行奔馳車間流程管理工作,正確處理好進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系,嚴(yán)肅車間紀(jì)律。
2.組織好車間內(nèi)部管理,把車間質(zhì)量管理落實(shí)到班組和個(gè)人,以確保車輛質(zhì)量過(guò)關(guān)。
3.根據(jù)公司實(shí)際情況和要求,建立車輛終檢互查制度,對(duì)車輛的維修質(zhì)量工作進(jìn)行有效把關(guān)。
三、設(shè)備管理
下半年車間專門安排工作人員時(shí)刻關(guān)注設(shè)備技術(shù)狀況,對(duì)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)進(jìn)行有效落實(shí)。組織技師對(duì)車間設(shè)備進(jìn)行分工管理,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào),并安排人員盡快維修,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證車間工作的正常開(kāi)展。
四、安全工作
車間工作堅(jiān)持以人為本,建立班組團(tuán)隊(duì)為核心,強(qiáng)化班組管理。對(duì)車間工作安全提出明確要求:
1.樹(shù)立安全生產(chǎn)意識(shí)。把安全工作真正放在首位,銘記于心,把天天講安全,變成人人都抓安全的良好局面。
2.切實(shí)做好設(shè)備檢查工作,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,根據(jù)設(shè)備性質(zhì)的不同定時(shí)進(jìn)行檢查,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,保證維修生產(chǎn)安全。
4.定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),隨時(shí)檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤(rùn)滑油補(bǔ)加。
五、工作中的不足
20xx年上半年我認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的要求,車間團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,車間產(chǎn)值穩(wěn)中有升同時(shí)對(duì)公司安排的其它各項(xiàng)工作也進(jìn)行了認(rèn)真落實(shí)。雖然有些成績(jī)但離我自身的要求距離還很遠(yuǎn);單車產(chǎn)值還有提升空間,維修質(zhì)量需要進(jìn)一步把控,一次性維修率需要進(jìn)一步提升,員工基礎(chǔ)技術(shù)培訓(xùn)有待進(jìn)行提高,5S車間管理也需要強(qiáng)化落實(shí),車間技師崗位培訓(xùn)需要加強(qiáng)等。
六、工作計(jì)劃
我們迎來(lái)了具有挑戰(zhàn)性下半年,回顧上半年的工作,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的支持與幫助,感謝所有班組長(zhǎng)以及員工,在這半年里勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的努力;結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)對(duì)以上不足之處做以下計(jì)劃:
1.繼續(xù)做好安全生產(chǎn)工作,保質(zhì)保量及時(shí)地完成車間車輛維修工作,挖掘客戶潛在需要提高單車維修產(chǎn)值
2.加強(qiáng)與客服工作協(xié)作,了解客戶對(duì)車輛維修質(zhì)量的評(píng)價(jià)工作,進(jìn)一步把控車輛維修質(zhì)量。
3.關(guān)注車輛的二次維修,切實(shí)落實(shí)維修工作,提高一次性維修率。
4.進(jìn)一步的提高車間技師的維修技術(shù)水平,加強(qiáng)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)工作,提升故障處理能力。
5.落實(shí)做好車間5S管理工作,抓住細(xì)節(jié),著眼死角,努力使現(xiàn)場(chǎng)5S管理再上一個(gè)臺(tái)階,樹(shù)立一個(gè)良好的車間外部形象。
6.加強(qiáng)技師各個(gè)職位的崗位培訓(xùn),落實(shí)流程管理,明確技師職能。
7.集思廣益,群策群力,努力做一些具有開(kāi)拓性的工作,為車輛維修管理,生產(chǎn)安全生產(chǎn)方面做一些創(chuàng)新性工作。
總之,在下半年的工作中我會(huì)繼續(xù)加大學(xué)習(xí)和工作熱情,認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí)、踏踏實(shí)實(shí)的工作,立足本職保質(zhì)保量及時(shí)完成車間任務(wù)。為企業(yè)的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧車間、和諧企業(yè)文化貢獻(xiàn)自己的全部力量。
辦公室主任上半年工作總結(jié)2
安全教育是學(xué)校一切工作的首要工作,是一項(xiàng)需要常抓不懈的重要工作。在學(xué)校的各項(xiàng)工作中,安全首當(dāng)其沖,成為重中之重。學(xué)校的一切工作都必須在保證安全的前提下進(jìn)行。在教育局保衛(wèi)處的領(lǐng)導(dǎo)支持和學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的通力合作下,我認(rèn)真履行安全監(jiān)督員的職責(zé),對(duì)學(xué)校安全的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了徹查,有效保障了師生的生命安全和人身安全,使孩子們?cè)诎踩沫h(huán)境中學(xué)習(xí)生活,創(chuàng)建了平安校園,確保了不發(fā)生安全事故?,F(xiàn)階段的安全工作總結(jié)如下:
一、貫徹文件精神,加大宣傳力度,努力提高安全和法制意識(shí)。
組織全校教師學(xué)習(xí)創(chuàng)建平安校園的通知、相關(guān)安全文件、法律法規(guī),并充分討論,使安全理念深入人心,警鐘長(zhǎng)鳴。
我充分利用各種信息平臺(tái),廣泛開(kāi)展宣傳活動(dòng),通過(guò)橫幅、標(biāo)語(yǔ)等多種方式廣泛宣傳校園安全知識(shí)。
活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我與學(xué)校合作,在顯眼的地方懸掛安全宣傳橫幅,向?qū)W生發(fā)放安全宣傳資料。要求各班利用班會(huì)召開(kāi)以“校園安全”為主題的班會(huì)。班會(huì)上,班主任帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)安全相關(guān)內(nèi)容,組織學(xué)生開(kāi)展“人身安全,牢記在心”的競(jìng)賽活動(dòng),讓安全深入每個(gè)學(xué)生的心中。每個(gè)班都出去
第一期關(guān)于安全的黑板報(bào),圖文并茂,介紹了校園安全的知識(shí),收到了很好的效果。
二、完善制度,強(qiáng)化管理,措施到位,完善管理網(wǎng)絡(luò)。
1.建立安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。學(xué)區(qū)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)將安保工作納入基層學(xué)校和中心學(xué)校的考核內(nèi)容,進(jìn)行嚴(yán)格考核,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制。對(duì)造成重大安全事故的,要嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的`責(zé)任。
2.建立健全定期檢查與日常預(yù)防相結(jié)合的安全管理體系。制定了學(xué)生管理、門衛(wèi)執(zhí)勤、巡邏執(zhí)勤、傳染病防控、食品衛(wèi)生管理、消防安全管理、體育器材檢查、體檢等一系列安全規(guī)章制度。,使得各個(gè)系統(tǒng)的責(zé)任更加具體細(xì)化,責(zé)任落實(shí)到人,簽訂了安全責(zé)任書,使得學(xué)校安全管理網(wǎng)絡(luò)覆蓋到校園的每一個(gè)區(qū)域、每一個(gè)角落。所有與學(xué)校安全相關(guān)的工作都要做到有章可循,違規(guī)必究,不留盲區(qū),不做空檔。政教處與班主任、后勤(食堂、宿舍)人員層層簽訂責(zé)任書,明確各自的責(zé)任。實(shí)行“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。
3.建立學(xué)校安全事故處置預(yù)案體系。我根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)、學(xué)校環(huán)境特點(diǎn)和各種實(shí)際情況,按照“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的原則,制定了應(yīng)急處理方案,盡最大努力做到未雨綢繆,杜絕或消除事故可能造成的損失。
三、認(rèn)真開(kāi)展自查自糾,查找管理中的薄弱環(huán)節(jié)。
1.在這次自查自糾的非常階段,督促學(xué)區(qū)內(nèi)所有學(xué)校食堂從學(xué)校食品安全管理、餐飲服務(wù)許可、環(huán)境衛(wèi)生、健康證、索證索票管理、加工制作管理制度、清洗消毒、食品添加劑使用等方面進(jìn)行自查。按照方案要求,深入查找存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真整改。校區(qū)食堂已按要求自查,每天的飯菜都可以抽檢;蔬菜和雞蛋也可以定點(diǎn)購(gòu)買,保證質(zhì)量和安全。
2.要求校內(nèi)外小賣部對(duì)全體師生的健康安全負(fù)責(zé),隨時(shí)隨地接受全體師生的監(jiān)督。全體師生有權(quán)舉報(bào)小賣部的“三無(wú)產(chǎn)品”過(guò)期食品和變質(zhì)食品。
3.堅(jiān)持24小時(shí)門衛(wèi)值班制度。學(xué)校保安24小時(shí)在校園門口值班,有人來(lái)訪實(shí)行登記制度;對(duì)校園網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行了檢修,以確保實(shí)時(shí)監(jiān)控。
四、存在的主要問(wèn)題和下一步工作。
對(duì)校園安全做了大量耐心細(xì)致的工作,進(jìn)一步加強(qiáng)了安全工作。雖然學(xué)校沒(méi)有發(fā)生安全事故,但是我感覺(jué)學(xué)校安全工作的形勢(shì)還是很嚴(yán)峻的。
1.寄宿學(xué)生周末上下學(xué)距離不同,回家需要坐公交或者爬山。因?yàn)榻煌ú槐?,存在一定的安全隱患。
2.學(xué)校安全工作難度越來(lái)越大。學(xué)生中獨(dú)生子女越來(lái)越多,獨(dú)生子女往往被家庭保護(hù),缺乏生活經(jīng)驗(yàn)2。作為社會(huì)中的弱勢(shì)群體,大多數(shù)學(xué)生自我保護(hù)和安全意識(shí)較低,
大大增加了學(xué)校校對(duì)安全管理的難度。
總之,我會(huì)盡力做好安全工作。我會(huì)更加重視安全工作,及時(shí)解決師生生活中常見(jiàn)的安全問(wèn)題,不斷提高我校的安全工作水平。同時(shí)希望上級(jí)和有關(guān)部門給予指導(dǎo)、支持和幫助,確保全校安全。
辦公室主任上半年工作總結(jié)3
新年伊始,工廠進(jìn)行了新一輪的機(jī)構(gòu)改革,“新起點(diǎn)、新希望”,半年來(lái),車間在廠領(lǐng)導(dǎo)班子、廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向正軌。車間在工廠和上級(jí)職能部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在車間廣大干部職工的共同努力下,圓滿完成了上班年的生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將半年來(lái)的工作總結(jié)上半年的工作
一、完善制度建設(shè)
夯實(shí)基礎(chǔ)管理車間剛剛組建就及時(shí)組織人員制定了車間的各項(xiàng)管理制度,以“三標(biāo)一體”標(biāo)準(zhǔn)體系的建立工作為契機(jī),依照廠級(jí)文件的規(guī)定和要求,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定了個(gè)車間管理制度。并在此基礎(chǔ)上協(xié)助人事勞資科完成了車間的定員、定崗工作,編制了各崗位《工作標(biāo)準(zhǔn)》,明確了各崗位的要求、職責(zé),健全了各級(jí)管理組織體系以及各項(xiàng)工作的管理規(guī)章制度。通過(guò)健全科學(xué)全面規(guī)范的管理制度,使車間的各項(xiàng)工作步入正軌,車間的綜合管理水平明顯提高。
二、加強(qiáng)教育培訓(xùn)
提高職工綜合素質(zhì)上半年,車間在全新的組織架構(gòu)下開(kāi)展工作,對(duì)車間的安全教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作提出了更高要求。車間按照要求,制訂了車間的'年度培訓(xùn)計(jì)劃,涵蓋了車間質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、設(shè)備保養(yǎng)、消防知識(shí)、體系管理等方方面面的內(nèi)容。并結(jié)合車間實(shí)際,按照車間計(jì)劃,有組織、有步驟地開(kāi)展了車間培訓(xùn)工作。
1、消防知識(shí)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)月份,車間組織全體職工在進(jìn)行了安全知識(shí)培訓(xùn),整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程輕松有序,培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂。通過(guò)此次培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展,進(jìn)一步增強(qiáng)了機(jī)組人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全消防知識(shí)。消防宣傳掛圖的張貼懸掛工作是提高職工消防安全意識(shí)的重要手段,通過(guò)組織培訓(xùn)和掛圖宣傳的形式,使車間全體職工牢固樹(shù)立了“安全第一”的意識(shí),為今后車間的安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、加強(qiáng)內(nèi)退返崗職工的培訓(xùn)今年有新員工職工分配至車間工作,車間領(lǐng)導(dǎo)高度重視,采取了由班組長(zhǎng)牽頭,機(jī)長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新員工的工作業(yè)務(wù)技能、安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行實(shí)際崗位操作培訓(xùn)。在xx年月日起至xx月xx日期間的試用期內(nèi),新員工對(duì)待工作積極負(fù)責(zé),認(rèn)真向?qū)W習(xí)上崗操作技能,通過(guò)兩個(gè)月的崗位實(shí)際操作,已經(jīng)能勝任車間安排的崗位工作,得到了同事和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定和好評(píng)。
3、設(shè)備保養(yǎng)知識(shí)培訓(xùn)為了保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,使生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保障,讓車間機(jī)臺(tái)人員更好地了解改造后的設(shè)備,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行切實(shí)有效的維護(hù)保養(yǎng),在生產(chǎn)任務(wù)較為繁重的情況下,車間依然組織專人編寫了相關(guān)培訓(xùn)材料,分班組、分時(shí)段由各班組長(zhǎng)帶領(lǐng)本班人員進(jìn)行培訓(xùn),為車間按計(jì)劃順利完成各品牌的生產(chǎn)任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
4、質(zhì)量知識(shí)培訓(xùn)質(zhì)量是企業(yè)的生命,車間自成立之日起便將產(chǎn)品質(zhì)量作為車間最為重要的管理工作來(lái)抓。為了使機(jī)組人員的質(zhì)量意識(shí)得到進(jìn)一步提高,有效保證車間產(chǎn)品質(zhì)量,車間組織生產(chǎn)管理員、修理工和電工等在開(kāi)展了“質(zhì)量體系”文件培訓(xùn)。通過(guò)車間的幾次質(zhì)量事故,結(jié)合文件的要求,向參會(huì)人員闡明了體系文件培訓(xùn)的必要性和重要性,要求車間全體員工,特別是機(jī)臺(tái)人員要嚴(yán)格按照車間制定的質(zhì)量方面的文件要求和質(zhì)控方法對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制,使車間的質(zhì)量管理水平再上一個(gè)臺(tái)階。
5、標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)培訓(xùn)為了跟上工廠“三標(biāo)一體”標(biāo)準(zhǔn)化體系管理工作的進(jìn)度,在車間領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,組織人員完成了車間“質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全”標(biāo)準(zhǔn)體系文件的建立工作。因此,車間各班組根據(jù)本班上班時(shí)間,組織本班員工在活動(dòng)分別對(duì)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系文件進(jìn)行了深入學(xué)習(xí),就有關(guān)三標(biāo)一體理論知識(shí)及相關(guān)體系文件要求等,向參會(huì)人員做了深刻詳細(xì)的講解,并針對(duì)在線產(chǎn)品的質(zhì)量控制、安全和設(shè)備保養(yǎng)三方面圍繞車間實(shí)際,對(duì)與車間生產(chǎn)息息相關(guān)的重要體系文件進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)。
三、加強(qiáng)車間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作
確保品牌生產(chǎn)質(zhì)量為確保工廠改革順利進(jìn)行、車間正常運(yùn)行,確保保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)計(jì)劃,車間確定了一切工作圍繞“提質(zhì)、降耗、增效”的工作方針,質(zhì)量管理工作主要做了
1、車間制定了質(zhì)量管理和質(zhì)控方法方面的規(guī)定和制度,并對(duì)品牌質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)做了宣貫。
2、產(chǎn)品質(zhì)量只有依靠全員質(zhì)量管理才能得到有效保證,車間通過(guò)強(qiáng)制管理制度和組織學(xué)習(xí)加強(qiáng)全員在線產(chǎn)品質(zhì)量控制,促進(jìn)“人人都是質(zhì)檢員”得以逐步落實(shí)。
3、本著“設(shè)備是基礎(chǔ)”的原則,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),確保在用設(shè)備完好,以高效的設(shè)備保障在線產(chǎn)品質(zhì)量。
4、實(shí)行質(zhì)量缺陷分析整改制度和限期整改制度,通過(guò)對(duì)質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量控制存在的不足,提出整改措施,有效促進(jìn)了全員質(zhì)量管理。
5、開(kāi)展“月縱向機(jī)組評(píng)比”、季度“學(xué)習(xí)型班組評(píng)比”等活動(dòng),促進(jìn)質(zhì)量管理工作穩(wěn)定提高。通過(guò)以上方面的工作,車間順利完成了生產(chǎn)任務(wù),質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到考核要求。
辦公室主任上半年工作總結(jié)4
進(jìn)入20xx年下半年,在這樣一個(gè)具有里程碑意義的時(shí)刻,在這樣一個(gè)充滿光環(huán)的時(shí)代?;厥?,我們?cè)o(jì)走過(guò)的艱辛歷程。過(guò)去的歲月,有苦有淚也有甜。雖然沒(méi)有什么大的成就,但也沒(méi)有什么大的過(guò)錯(cuò)。一份付出,一份收獲?,F(xiàn)將上半年的工作生產(chǎn)安全及事項(xiàng)總結(jié)如下:
一、價(jià)值觀
樹(shù)立起正確的人生觀、價(jià)值觀、思想觀。堅(jiān)持“以人為本”的理念,嚴(yán)格要求自己,熱愛(ài)本職工作,不斷學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),努力創(chuàng)新。以一個(gè)健康的心態(tài),迎接生活中的每一天。心好情,工作好,效益就會(huì)高!
二、產(chǎn)值與產(chǎn)量
我們嚴(yán)格按公司各項(xiàng)制度和要求,上下班。嚴(yán)格參照制單各項(xiàng)工藝要求及流程,精工細(xì)縫,把每一件大貨都打造成精品。在進(jìn)產(chǎn)進(jìn)程中,邊走邊摸索。找出一條真正屬于自己適合本組的生產(chǎn)流水線,激發(fā)起每一位員工的工作熱情。在生產(chǎn)過(guò)程中,我們加大巡查力度,師付在每一天的生產(chǎn)中都要巡查各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),保質(zhì)保量,不讓任何一個(gè)細(xì)小錯(cuò)誤發(fā)生。
目前公司訂單的`數(shù)量少,品種多雜,影響生產(chǎn)進(jìn)度。通常往往是員工做熟練了,卻沒(méi)有貨。各車間普遍存在:“招工難,人員流動(dòng)大,生產(chǎn)效率不高”。造成這方面問(wèn)題,我個(gè)人認(rèn)為主要有以下幾個(gè)原因:
1.加班時(shí)間長(zhǎng),工資不高(一個(gè)月只休息一天,且節(jié)假日與公司放假不一樣。一家公司不一樣待遇,讓員工心里不平衡,情緒失落)再者許多年輕人不愿意從事服裝行業(yè)。特別,是車位這個(gè)工種。
2.工價(jià)問(wèn)題
3.機(jī)器設(shè)備,本廠的機(jī)器與同行業(yè)相比仍有許多差距,不能同步發(fā)展也是造成生產(chǎn)效益不高的主要原因。
4.人員流動(dòng)性太大,一些新人不能及時(shí)得到合理培訓(xùn),人員素質(zhì)不齊,也是造成生產(chǎn)產(chǎn)質(zhì)不高的主要原因。
5.住宿條件不夠理想,環(huán)境衛(wèi)生差,員工的衣物財(cái)產(chǎn)得不到安全保證,公司的各項(xiàng)制度及員工福利不完善。
6.進(jìn)一步加強(qiáng)生產(chǎn)巡查力度,杜絕浪費(fèi),特別是對(duì)人力及資源的浪費(fèi),合理的開(kāi)發(fā)及利用就是提高效益。
7.員工與企業(yè)、與領(lǐng)導(dǎo)溝通不夠,不能換拉思考,調(diào)動(dòng)不了積極性,也是產(chǎn)生產(chǎn)效益不高的主要原因。
三、安全生產(chǎn)
安全是工作中的首位,新員工上崗前,要做好崗前安全知識(shí)培訓(xùn)。下班,關(guān)燈關(guān)電關(guān)好設(shè)備機(jī)器,方可離崗。
20xx年上半年,工作基本處于穩(wěn)定,但仍然有許多不足,在此深省反思。希望公司能夠在應(yīng)有的條件下建立和完善各項(xiàng)人性化的管理,提高員工的生活水平及各項(xiàng)福利。我也堅(jiān)信廣大同事熱情也會(huì)更加高漲,在下半年我會(huì)和我的同事一道更加努力踏實(shí)工作!
辦公室主任上半年工作總結(jié)5
上半年的工作總結(jié)
今年上半年,辦公室工作除日常工作外,在六月份組織了建黨90周年建園4周年歌詠比賽及乒乓球、跳棋、象棋等比賽。
購(gòu)件:上半年選出商品位置共計(jì)831個(gè),發(fā)放權(quán)益證712本,更換權(quán)益證7本,發(fā)放安葬證52本,更換安葬證6本,整理銷售合同并入電腦749份。整理并登記存檔轉(zhuǎn)股、兌現(xiàn)合同1247份,整理并登記存檔轉(zhuǎn)股、兌現(xiàn)權(quán)益證1160本。清理并合對(duì)轉(zhuǎn)股、兌現(xiàn)商品位置973個(gè)。
出納:上半年經(jīng)辦出入帳金額約340萬(wàn)元。另外負(fù)責(zé)園區(qū)電、辦公設(shè)備、電腦等維護(hù)工作,并4月份臨時(shí)負(fù)責(zé)了碑文的排版刻字。未完成工作:碑文單的整理登記入檔,銷售商品合同的分類整理入柜。以上是我上半年完成的所有工作及應(yīng)完成而未完成的工作,我對(duì)我上半年的工作成果十分滿意。出納是我新接手的一項(xiàng)工作,是以前從未接觸過(guò)的,一切都是從新學(xué)習(xí),花時(shí)費(fèi)時(shí)間較多的在這上面,但是經(jīng)過(guò)接觸發(fā)現(xiàn)真的不適合我做,從丁總經(jīng)理上任以來(lái)我已多次提出更換人員,因一直沒(méi)人接手,我一直做到了現(xiàn)在,但本月帳目我會(huì)做完,從7月31日合對(duì)完本月帳目后,我將不再經(jīng)手出納工作,希望在此之前能有人接手。購(gòu)件上雖有部分工作未完成,但是從我的工作量和公司所給的`薪金來(lái)講,已經(jīng)完成的相當(dāng)出色,4月份之前從購(gòu)件到辦公室到出納的所有工作只有我一個(gè)人,并且中間還有清明節(jié)活動(dòng),能完成了主要工作已經(jīng)很不易啦,檔案整理跟本沒(méi)時(shí)間去做,而且今年我個(gè)人事也比較多,加上公司只加工作量不加薪,因此也沒(méi)有加班(以前加班無(wú)薪),4月份后有新的人員補(bǔ)充進(jìn)來(lái),新人接手都要有個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程,工作完成現(xiàn)在的程度也已經(jīng)把所能用的時(shí)間都用上啦。另外我也希望公司能給我一個(gè)公平的工資待遇,我現(xiàn)兼任多項(xiàng)工作,并任辦公室主任,確只比保安多100元工資,公司對(duì)我的工資待遇太不公平。
下半年工作計(jì)劃:
七月底把出納工作交接清。
在下半年把未整理完的檔案全部整理完畢。
在我接手購(gòu)件時(shí)對(duì)一部分問(wèn)題商品進(jìn)行過(guò)統(tǒng)計(jì),但一直沒(méi)能解決,我想下半年重點(diǎn)把這些再合對(duì)一次著手解決掉;
從七月開(kāi)始商品銷售加大,做好下半年銷售商品的整理登記,爭(zhēng)取把積壓工作全部做完。
準(zhǔn)備好七月十五的應(yīng)急工作。
把以前的轉(zhuǎn)股、兌現(xiàn)檔案整理并統(tǒng)計(jì)下,該銷毀的銷毀,該封存的封存。
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