亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

環(huán)保個(gè)人工作總結(jié)范文3篇(環(huán)保工作個(gè)人年度總結(jié))

時(shí)間:2023-12-09 13:24:00 工作總結(jié)

  時(shí)間不知不覺(jué),我們后知后覺(jué),辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作,制定一份工作總結(jié)吧。下面是范文網(wǎng)小編收集的環(huán)保個(gè)人工作總結(jié)范文3篇(環(huán)保工作個(gè)人年度總結(jié)),以供借鑒。

環(huán)保個(gè)人工作總結(jié)范文3篇(環(huán)保工作個(gè)人年度總結(jié))

環(huán)保個(gè)人工作總結(jié)范文1

  20xx年即將遠(yuǎn)去,現(xiàn)對(duì)年終個(gè)人工作做出總結(jié),總結(jié)自己在過(guò)去一年的得與失,總結(jié)自己明年該如何去做的更好。也希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠幫助我一同發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。我的述職總結(jié)如下:

  一、取得的成績(jī),值得肯定的有:

  1、敢于創(chuàng)新,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決。

  6月份我們發(fā)現(xiàn)了廢水站水表計(jì)量的不準(zhǔn)確,并積極的探索,虛心的向他人請(qǐng)教,大膽的更換了計(jì)量器具,事實(shí)證明我們的做法是正確的,上半年排放量為26975m3下半年排放量為23314m3同比下降16.2%。第四季度比第二季度下降4942m3。

  2、工作兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé),沒(méi)有失誤。

  廢水站全年達(dá)標(biāo)排放,全年沒(méi)有環(huán)保處罰單,各項(xiàng)環(huán)保檢查順利過(guò)關(guān)。給公司沒(méi)有帶來(lái)任何形象和經(jīng)濟(jì)損失。

  3、落實(shí)思想,重視安全,廢水站全年沒(méi)有不安全事故發(fā)生。

  二、存在的不足,仍需改進(jìn)的有:

  1、廢水站目前的計(jì)量方式仍有缺陷,和流量計(jì)存在一定的誤差。

  2、環(huán)保雖沒(méi)有處罰單,但上半年仍有兩次cod超標(biāo),被環(huán)保局發(fā)勸誡書(shū)兩次。

  3、公司浪費(fèi)水的現(xiàn)象依然存在,個(gè)人環(huán)保意識(shí)不強(qiáng),在部分地方而且很?chē)?yán)重。

  4、一棟和二棟樓頂制備純水產(chǎn)生的中水直接排放,沒(méi)有得到合理的利用。

  三、針對(duì)工作的情況,20xx年做出以下改進(jìn):

  1、積極與綠通公司溝通,計(jì)量方法盡可能采用環(huán)保局安裝的流量計(jì)為準(zhǔn)。

  2、加強(qiáng)日常巡視,做好每天水量的記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,立即解決或上報(bào)。

  3、加強(qiáng)與綠通公司人員溝通,積極督導(dǎo)他們的工作,保證xx2年全年達(dá)標(biāo),無(wú)任何行政處罰和勸誡!

  4、在全公司宣傳“節(jié)能減排”的科學(xué)發(fā)展思想,加強(qiáng)車(chē)間干部員工的.節(jié)約思想,全員齊參與環(huán)保和節(jié)約。

  5、建議一棟和二棟樓頂?shù)闹兴挠糜诠拘l(wèi)生間沖廁用水。

  6、建議以后公司的所有的水龍頭都采用4分的,這個(gè)可以先從采購(gòu)做起,一步步實(shí)現(xiàn)全面轉(zhuǎn)換的目的。

環(huán)保個(gè)人工作總結(jié)范文2

  做好一項(xiàng)工作離不開(kāi)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和周?chē)碌拿芮泻献鳎挥写蠹业闹С趾妥约翰恍傅呐?,才能將自己的本職工作做好。在新的一年里,我有如下打算?/p>

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高管理水平

  隨著新農(nóng)村建設(shè)的不斷加強(qiáng),對(duì)環(huán)境保護(hù)工作有了更高的要求,我深感自己責(zé)任重大,自己只有努力學(xué)習(xí),不斷的充實(shí)自己,努力提高自身素質(zhì)才能適應(yīng)以后的工作需要。

  二、轉(zhuǎn)變觀念,切實(shí)履行服務(wù)職能

  樹(shù)立環(huán)保優(yōu)先的理念是今后工作的一個(gè)重點(diǎn)。環(huán)境保護(hù)說(shuō)起來(lái)重要,忙起來(lái)不要的觀念在某些人當(dāng)中還依然存在。我想還應(yīng)該通過(guò)宣傳教育,建立必要的管理制度來(lái)提高人們的環(huán)保意識(shí)。更重要的是要建立符合生產(chǎn)實(shí)際和當(dāng)前企業(yè)發(fā)展水平的管理機(jī)制。更好的.服務(wù)基層,而不是光提要求。在工作上,不能光要求村民做什么,還應(yīng)該告訴村民怎么做;不能光發(fā)現(xiàn)問(wèn)題;還應(yīng)該幫他們解決問(wèn)題。

  三、增進(jìn)融合,建章立制

  自擔(dān)任農(nóng)村環(huán)保員以來(lái),環(huán)境保護(hù)工作面臨的一個(gè)突出問(wèn)題是管理方式和管理機(jī)制的融合。面對(duì)新的運(yùn)營(yíng)模式,我們環(huán)境保護(hù)工作方式也要有所改觀。要建立健全環(huán)境保護(hù)工作制度,讓環(huán)保工作有法可依,有章可尋。

  總的來(lái)說(shuō),本人熱愛(ài)環(huán)保工作,自從事環(huán)保工作以來(lái),能自覺(jué)的學(xué)習(xí)環(huán)境保護(hù)知識(shí)來(lái)充實(shí)自己,能認(rèn)真的學(xué)習(xí)環(huán)保法律法規(guī),遵章守法,依法保護(hù)環(huán)境。在環(huán)境保護(hù)體系運(yùn)行中能認(rèn)真執(zhí)行體系程序和作業(yè)文件,保證了環(huán)境管理體系的有效運(yùn)行和作業(yè)文件的執(zhí)行。在環(huán)保管理上能認(rèn)真負(fù)責(zé),幫助解決環(huán)保方面存在的問(wèn)題,保證了環(huán)保管理工作有序進(jìn)行。在工作中認(rèn)真踏實(shí),工作從不計(jì)時(shí)間,盡責(zé)盡力,任勞任怨,愛(ài)崗敬業(yè)。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:希望你們對(duì)我的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,對(duì)我在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題給予批評(píng)和指正。讓我們一起把我們鉆具公司的環(huán)境保護(hù)工作做的更好。

環(huán)保個(gè)人工作總結(jié)范文3

  過(guò)去的一年我們始終把環(huán)護(hù)工作放在首位,樹(shù)立抓好環(huán)保為經(jīng)濟(jì),發(fā)展經(jīng)濟(jì)促環(huán)保的大局觀念,全面開(kāi)展基層環(huán)保工作,有效地促進(jìn)了企業(yè)的濟(jì)與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,有效地促進(jìn)了我公司成為環(huán)境友好型企業(yè)的建設(shè)。

  一、宣傳,提高環(huán)保認(rèn)識(shí)。

  環(huán)境保護(hù)是我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策,是樹(shù)立“以人為本”科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)為,提高廣大員工的環(huán)境保護(hù)國(guó)策意識(shí),利用各種形式進(jìn)行環(huán)保宣傳,通過(guò)大力開(kāi)展環(huán)保宣傳教育,極大地增強(qiáng)了人民群眾環(huán)境保護(hù)的意識(shí),提高了公眾關(guān)心生產(chǎn)生活環(huán)境,主動(dòng)參與環(huán)境建設(shè),依法維護(hù)自身環(huán)境權(quán)益的自覺(jué)性。如有關(guān)企業(yè)存在著排污不規(guī)范的現(xiàn)象,我公司領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)境保護(hù)組成員代表就多次遞交了相關(guān)的提案和建議。由此可見(jiàn),關(guān)注環(huán)境、保護(hù)環(huán)境正在逐步成為全廠員工的自覺(jué)行動(dòng),環(huán)保工作將在企業(yè)發(fā)展中扮演越來(lái)越重要的角色。

  二、強(qiáng)化管理,確保監(jiān)管到位。

  在工作中,我們嚴(yán)格按照環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書(shū)要求,結(jié)合部門(mén)職責(zé)和工作實(shí)際,抓住重點(diǎn),齊抓共管,有效施策,強(qiáng)化管理,使環(huán)保目標(biāo)責(zé)任狀各項(xiàng)內(nèi)容和指標(biāo)落到了實(shí)處。一是從源頭上規(guī)范。在生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護(hù)有關(guān)規(guī)定,對(duì)引進(jìn)的新、改、擴(kuò)建的項(xiàng)目要求其先過(guò)環(huán)保審批關(guān);在建設(shè)的過(guò)程中,認(rèn)真落實(shí)環(huán)保設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用的“三同時(shí)”制度;在服務(wù)中提高。防治環(huán)境污染,保護(hù)生態(tài)環(huán)境,提高員工環(huán)保意識(shí),努力創(chuàng)建經(jīng)濟(jì)節(jié)約型、環(huán)境友好型的企業(yè)。

  回顧一年的工作,我們的'環(huán)境保護(hù)工作雖然取得了一定的成績(jī),但也還存在許多的不足和問(wèn)題,主要是無(wú)環(huán)保主體、無(wú)監(jiān)測(cè)能力、人力少、經(jīng)費(fèi)保障困難等問(wèn)題。希望在今后的工作中能在上級(jí)環(huán)境部門(mén)的關(guān)心和支持下,加以改進(jìn),讓企業(yè)的環(huán)保工作得到質(zhì)的飛躍。企業(yè)將在以后的發(fā)展中不斷地完善環(huán)境保護(hù)制度,積極做好環(huán)保工作。節(jié)約經(jīng)濟(jì),保護(hù)環(huán)境,努力成為經(jīng)濟(jì)與環(huán)境雙贏的優(yōu)秀企業(yè)。

環(huán)保個(gè)人工作總結(jié)范文3篇(環(huán)保工作個(gè)人年度總結(jié))相關(guān)文章:

醫(yī)院護(hù)士年終個(gè)人工作總結(jié)9篇 醫(yī)院護(hù)士工作年終總結(jié)

銀行員工個(gè)人年終工作總結(jié)9篇(銀行員工個(gè)人年度總結(jié))

主管個(gè)人年終工作總結(jié)9篇(主管年終工作總結(jié)報(bào)告怎么寫(xiě))

試用期內(nèi)個(gè)人工作總結(jié)4篇(科長(zhǎng)試用期滿個(gè)人工作總結(jié))

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)7篇 2023財(cái)務(wù)部工作總結(jié)

期末教師個(gè)人工作總結(jié)8篇(教師期末個(gè)人總結(jié)表范本)

設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)薦11篇 設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)

業(yè)務(wù)員個(gè)人年終工作總結(jié)12篇 業(yè)務(wù)員個(gè)人年度工作總結(jié)范文

個(gè)人績(jī)效考核工作總結(jié)4篇 績(jī)效考核個(gè)人總結(jié)及自評(píng)表

辦公室秘書(shū)個(gè)人工作總結(jié)11篇 辦公室文秘個(gè)人總結(jié)


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        激情综合五月婷婷| 在线综合亚洲欧美在线视频| 91啪九色porn原创视频在线观看| 亚洲色欲色欲www在线观看| 免费观看一级欧美片| 欧美日韩高清不卡| 777奇米成人网| 蜜桃精品视频在线| 欧美日韩一区二区在线观看视频| 日韩一级精品视频在线观看| 欧美成人精品福利| 亚洲天堂2014| 国产农村妇女精品| 色吊一区二区三区| 在线精品视频免费播放| 成人18视频在线播放| 国产精品日韩精品欧美在线| 国产v综合v亚洲欧| 国产福利视频一区二区三区| 欧美大胆人体bbbb| 99国产精品久久久久久久久久久| 欧美日韩一区三区| 久久精品国产澳门| 中文字幕欧美日本乱码一线二线| 91精品91久久久中77777| 国产成人在线视频网址| 国产精品伦理在线| 欧美日韩一区三区| 综合久久综合久久| 国产精品短视频| 欧美国产精品中文字幕| hitomi一区二区三区精品| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 国产欧美精品一区二区色综合朱莉| 亚洲国产一区视频| 3d成人h动漫网站入口| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 中文字幕一区不卡| 亚洲美女在线国产| 热久久久久久久| 久久久久久影视| 亚洲女人****多毛耸耸8| 欧美亚洲一区二区在线| 欧美色综合天天久久综合精品| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频| 国产女主播在线一区二区| 国产精品灌醉下药二区| 91亚洲国产成人精品一区二三| 亚洲国产日韩一级| 日韩一区二区三区视频在线| 免费久久精品视频| 久久网站最新地址| 亚洲一区二区精品视频| 亚洲国产经典视频| 91精品国产手机| 欧美一区二区三区公司| 国产电影一区二区三区| av中文字幕亚洲| 欧美中文一区二区三区| 99视频精品全部免费在线| av中文字幕亚洲| 色婷婷国产精品久久包臀| 亚洲色图另类专区| 91久久人澡人人添人人爽欧美| 色成年激情久久综合| 亚洲国产日韩精品| 欧美变态tickling挠脚心| 在线观看亚洲a| 欧美韩国日本综合| 最新国产の精品合集bt伙计| 看国产成人h片视频| 成人av电影免费观看| 亚洲另类在线制服丝袜| 亚洲一区二区中文在线| 色欲综合视频天天天| 国产欧美一区二区三区在线老狼| 欧美激情综合网| 亚洲精品欧美在线| 国产一区二区三区电影在线观看| 成人av资源站| 日韩一区二区三免费高清| 精品sm捆绑视频| 色哟哟一区二区在线观看| 国产成人精品免费在线| 另类小说视频一区二区| 国产精品女人毛片| 亚洲成人免费视| 91视视频在线直接观看在线看网页在线看| 欧美精品黑人性xxxx| 色综合一区二区| 久久久精品日韩欧美| 99久久精品国产观看| 91国在线观看| 欧美成人精品二区三区99精品| 欧美人与禽zozo性伦| 性感美女极品91精品| 国产91精品精华液一区二区三区| 国产乱码精品一区二区三区五月婷| 97se亚洲国产综合自在线不卡| 国产午夜精品久久久久久免费视| 国产精品另类一区| 日韩av电影一区| 久久国产欧美日韩精品| 一本到不卡免费一区二区| 亚洲福利视频一区二区| 韩国一区二区视频| 久久噜噜亚洲综合| 亚洲免费视频中文字幕| 欧美视频一区二区三区在线观看| 亚洲色图欧美在线| 欧美日韩国产综合视频在线观看| 日韩欧美电影一二三| 91成人网在线| 成人黄色777网| 一区二区国产视频| 国产精品综合二区| 亚洲国产毛片aaaaa无费看| 欧美日韩一级二级| 久久精品99久久久| 不卡免费追剧大全电视剧网站| av男人天堂一区| 久久人人爽人人爽| 欧美电视剧在线观看完整版| 色噜噜狠狠成人网p站| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看| 中国av一区二区三区| 欧美成人三级电影在线| 日本精品视频一区二区| 免费成人av资源网| 亚洲激情五月婷婷| 天天色综合成人网| 色综合网站在线| 成人晚上爱看视频| 欧美电影免费观看高清完整版在线观看| 亚洲欧洲三级电影| 国产亚洲污的网站| 国产精品国产三级国产三级人妇| 欧美一区二区免费观在线| 色琪琪一区二区三区亚洲区| 亚洲一二三四在线| 国产精品区一区二区三| 国产精品沙发午睡系列990531| 精品精品欲导航| 精品99一区二区| 91精品国产综合久久精品| 色综合夜色一区| 一二三区精品福利视频| 日韩av中文字幕一区二区三区| 久久精品国产成人一区二区三区| 精品欧美一区二区久久| 97精品国产露脸对白| jlzzjlzz欧美大全| 中文字幕在线一区| 另类小说欧美激情| 国产精品久久久久久久久久免费看| 粗大黑人巨茎大战欧美成人| 亚洲一区二区黄色| 国产精品久久国产精麻豆99网站| 99精品欧美一区二区三区小说| www.成人网.com| 午夜电影一区二区| 欧美日韩色综合| 精品av综合导航| 色94色欧美sute亚洲线路二| 精品一区二区三区在线观看国产| 视频一区在线视频| 色狠狠色噜噜噜综合网| 亚洲一区二区免费视频| 高清国产午夜精品久久久久久| 精品久久久久av影院| 天天影视涩香欲综合网| 人妖欧美一区二区| 国产女主播视频一区二区| 在线精品视频小说1| 国产精品精品国产色婷婷| 麻豆成人免费电影| 视频一区中文字幕国产| av午夜精品一区二区三区| 国产网站一区二区| 成人一级片网址| 亚洲国产日产av| 国产精品中文字幕欧美| 国产成人综合视频| 91一区二区在线观看| 亚洲国产成人av好男人在线观看| 午夜视频一区在线观看| 欧美三区免费完整视频在线观看| 舔着乳尖日韩一区| 欧美精品一区二区三区久久久| 麻豆精品一区二区综合av| 亚洲欧洲另类国产综合| 久久蜜臀精品av| 亚洲精品视频在线| 亚洲裸体在线观看| 亚洲在线视频网站| 亚洲主播在线观看| 亚洲色大成网站www久久九九| 69成人精品免费视频| 五月天欧美精品| 99re8在线精品视频免费播放|