中學后勤工作總結3篇(中學后勤人員學期工作總結)

時間：2023-11-30 19:37:00 工作總結

　　大家在生活中應該都會要寫工作總結吧？一份好的工作總結是對自己工作內容的復盤，有利于在今后工作中查缺補漏。你知道如何寫好工作總結嗎？下面是范文網小編分享的中學后勤工作總結3篇(中學后勤人員學期工作總結)，供大家參閱。

中學后勤工作總結1

各位老師、同仁們：

　　大家中午好！

　　過去一年，我校后勤工作在遵循學校工作總體思路和后勤工作計劃的基礎上，立足實際保安全，狠抓常規(guī)突實效。在工作中，堅持以教育教學為中心，堅持后勤工作服務于教育教學工作的思想，堅持守紀、敬業(yè)、成長、高效、務實的工作作風，堅持以強化后勤人員素質，提升后勤服務水平為目標。扎扎實實地做好本職工作，安心貼心為全校師生服好務。現將本學年總務后勤管理工作總結如下：

　　1、總務后勤工作在以白校長和魯校長的指導、直接管理和參與下，各個成員分工明確又具體，后勤人員的崗位職責和安全責任有簽訂并落實到人。

　　做到了人人有事做，事事有人干！

　　2、后勤工作量大面廣、事務繁雜瑣碎，又具有突發(fā)性和臨時性。

　　后勤人員工作看似輕松實則很辛苦。在這里，我不逐一詳細總結各個層面和各階段的工作，單就開學初工作講講。教師宿舍的安排、生活用具配置和搬遷，實驗樓合班教室桌凳及正常教學用具的配置與恢復，教師宿辦樓網絡鏈接，各處室網絡鏈接、搬遷和布置，教學樓網絡和用電的鏈接，各教室電子白板和班班通的修復，各部室的恢復重建，各種維修校建等具體而又實在的工作都浸透著學校領導和后勤人員的汗水。為了早日促使教育教學工作正?；陀行Щ?，白校長親自帶領我們后勤人員一起動手苦戰(zhàn)近兩個月。他那卷起褲管、擼起袖子加油干的形象和勁頭大家一定有記憶，現在想起來真的挺感動挺讓人燒情的！那時候xx老師忙得一天難有半小時的休息時間；我除了正常的教學工作外，即使不爭氣的雙腳疼痛，我也盡量堅持和他們一起干，做些力所能及的輔助工作。

　　記得一次中午，我剛到學校白校長電話來了，要我拿些扎絲到七（2）班教室急用，我趕緊到庫房拿些扎絲上了四樓七（2）班教室交給蘭老師；不到一分鐘蘭老師需要鉗子，我又返回庫房拿著鉗子上四樓；又不到一分鐘又需要起子，我又急急忙忙到庫房去拿起子上四樓……這樣來來去去多少次我也記不清了。我認為，只要身體好干點活兒等于鍛煉身體！即使腳腿疼一直困擾著我，我還是任勞任怨無怨無悔地為學校工作出份力盡份責。前兩個月后勤人員工作量大很辛苦，個別同志在我面前叫苦抱怨，我給他們寬心：教育教學走上正常軌道后，你們好好休息！所以，我深感后勤人員的不易，后期只要做好各自的常規(guī)工作外，盡量不安排其他臨時工作。

　　3、繼續(xù)規(guī)范食堂管理。

　　食品采購，庫存、加工、留樣、各房間衛(wèi)生等嚴格按照上級文件要求操作，定期檢查，有問題及時整改！確保了食品安全和衛(wèi)生。本學年，譚老師和陳老師的'食堂管理工作做得挺努力有成效。無論從春季接待市縣鎮(zhèn)科技下鄉(xiāng)大型活動，還是平時師生的一日三餐，都做得很好。雖然有些工作做得不夠及時，比如向縣局上傳相關材料，是軟件問題而不是人為造成的滯后；雖然飯菜質量還有待提高，個別老師不夠滿意，譚老師也盡力盡心了，請大家多給與理解，想想你如果管理師生灶，又會怎樣呢？雖然我們的管理還不夠精細規(guī)范，還存在亟待解決的問題，請相信學校一直在努力改進！

　　4、宿舍管理以確保學生安全午晚休為主，宿舍衛(wèi)生、紀律和內務整理為常規(guī)管理內容。

　　在尤老師和張老師的盡心盡力工作下，午晚休期間沒有發(fā)生任何安全小事，沒有大的違紀違規(guī)事發(fā)生；宿舍衛(wèi)生、紀律和內務整理督促到位有效果，這挺成功挺不容易的！大家都知道，張老師身體一直不好，可她帶病堅守崗位的精神難能可貴；尤老師全年沒請過一次假一心撲在工作上也值得點贊。平心而論，白校長腳步勤，每周晚休檢查的次數比我多。這一年來，由于諸多原因，宿舍管理仍存在許多問題，比如內務整理、晚休紀律、宿舍衛(wèi)生還有待提高，宿舍公物管理還需加強，宿舍文化建設也需嘗試。

　　5、不斷加強內部管理。

　　為了進一步加強校產管理，更好地保管、維護公物，使公物損壞降低到最低限度。本學期清理整合庫房，減少不必要的購買；公物領取有登記，公物維修及時，學末對班級公物進行了登記和檢查等。本學期總務處處理學校廢舊物品三次，合計人民幣700元，由白校長和魯校長負責交由xxx老師統(tǒng)管使用。

　　總體上，本學年后勤各個崗位做得很不錯，沒有一起安全責任小事故反生，沒有一次因為后勤工作不到位而影響教育教學活動的正常開展，沒有一次因為后勤服務不周而影響全校師生正常學習、生活和工作，沒有任何一個人因為違法亂紀和違規(guī)違紀而影響學校聲譽和學校形象的事故發(fā)生。大家都在各自的崗位上盡最大努力做好自己的本職工作！在這里，我非常感謝他們！沒有他們默默辛勤地付出，我們今天不可能坐在這里交流總結工作。

　　當然，工作中也存在不足。

　　1、由于平時工作忙碌，沒有時間關心后勤人員個人生活和發(fā)展，不了解他們內心所思所想，導致個別后勤人員年齡大而久久不能解決職稱問題。像許老師馬上要退休了，職稱卻進不了，還有陳老師和王老師；雖然我不能決定他們職稱的晉升，但我可以盡力為他們晉升職稱創(chuàng)造有利條件。在此，建議學校積極想辦法為老師們創(chuàng)造個人發(fā)展的平臺，解決老師的后顧之憂，從而提升老師工作的幸福感！

　　2、由于個人思想保守、缺乏交流，導致后勤管理工作缺乏創(chuàng)新性、前瞻性和高效性。

　　3、由于年齡偏大，身體極不健康，工作壓力大等原因，沒有很好的身體和精力服務師生。建議學校大膽任用青年教師，多給他們鍛煉的機會。畢竟，教育教學是一項吃青春飯的職業(yè)！

　　最后，真誠感謝在座的各位領導和老師對總務后勤工作的關心和鼎力支持。在此，提前給所有老師拜個早年：祝老師們：20xx年身體健康！工作愉快！事事順心！天天快樂！

中學總務處

　　20xx年xx月25日

中學后勤工作總結2

　　根據本學期學校工作總體思路，對照本學期后勤服務方面所訂的工作計劃，進一步完善了后勤服務組的功能和各項管理制度，不斷完善了硬件設施，為教育教學，為廣大師生提供了良好的服務，為學校的發(fā)展提供了良好的后勤保障。

　　一、加強校園整修整改：

　　學校400米塑膠跑道已10年了，很多地方已開裂破損，塑膠面多處高低不平，嚴重的地方就像小山丘，雖已反復修補了多次，但修補處時間不長又開裂了，塑膠跑道表面層塑膠粒子基本已經磨平，比較滑，學生日常運動與跑步存在著較大的安全隱患。20xx年學校在申請20xx年暑期大修項目中，已把400米運動場地整體改建提出了申請，當年也獲得局長辦公會的同意。因種種原因沒有整體翻建。為消除場地安全隱患，20xx年1月再次向教育局領導提出有關的申請，局領導同意后，20xx年3月進行了整體翻建。翻建后塑膠跑道煥然一新，為師生的活動提供了良好的場地。

　　本學期，2號樓、3號樓墻面磚脫落經常出現，青石板也見破裂，我們盡量做到及時聯系及時修補。教室的門、門鎖、門吸、課桌椅等也維修不斷。3月份，針對體育館2樓的地板地面進行了清洗和打磨。4月份，針對體育館2樓的高空爆裂的玻璃，通過搭腳手架完成了整修工作。6月份，大門旁的洗手池進行了整修并加了雨棚。

　　二、學校財務、財產保管工作：

　　6月份，長寧區(qū)教育局審計科對我校原校長離任進行經濟責任審計。主要內容有：20xx年1月———20xx年3月末學?；厩闆r表和各類會計報表、會計賬冊、憑證，財產賬冊、財產報表，學校所有開戶銀行賬號及對賬單、學校內控制度、投資決策和實施結果等資料。抽查了學校固定資產近600件，主要有：全校臺式電腦、手提電腦、打印機、電視機、照相機、保險柜等等。經濟責任審計過程嚴格，財產檢查要求也特別高，要求校登記的和各專用室登記的財產，賬賬相符，賬物相符，放置地方相符、標貼相符等等。這次審計用了整整4天的時間，審計后反饋良好。具體的審計反饋報告目前還沒有送到學校。

　　同月，長寧區(qū)教育局委托上海天城會計師事務所，對我校20xx年度財務會計報表和部門決算報表進行了審計，審計用了整整2天的時間，具體的審計反饋報告目前還沒有送到學校。

　　三、社會化服務的管理工作

　　現在，學校綠化由尹氏綠化公司養(yǎng)護，校室內外環(huán)境衛(wèi)生由榮信保潔公司保潔，食堂工作由上海港茸餐飲管理有限公司承辦，校園保安工作白天由長寧區(qū)校園保安服務社承擔，夜間、雙休日節(jié)假日由彤鑫保安公司負責。

　?。ㄒ唬W校綠化工作

　　學校綠化工作主要包括室內盆花布置、室外綠化養(yǎng)護2方面，由尹氏綠化公司負責。室內盆花除了平時的布置外，如遇到學校的大型活動時，能隨叫隨到，精心布置。室外綠化養(yǎng)護工，工作認真負責，受到我校師生好評。

　　3月12日，學校進行了一年一度的“植樹節(jié)”愛綠護綠活動。植樹節(jié)活動在校內進行。行政、語文、信息、教務組分別負責1號樓、2號樓、3號樓屋頂綠化，勞動內容是屋頂盆內綠化澆水、清除綠化小道兩旁已爬上木質小道的爛草，清除下來的爛草放塑料袋內，將木質小道擦干凈，將裝有爛草的塑料袋扔垃圾桶內。數學、音體美、英語、政心、史地生、物理、化學組分別負責行政樓、2號樓周圍拔雜草，清理綠化區(qū)等。后勤服務組負責各勞動區(qū)域的勞動工具分發(fā)。教工們根據安排有的拔雜草，有的為綠化澆水、有的清理綠化區(qū)，揀樹葉、揀垃圾等。在我校師生的共同愛護下，校園芳草如茵，繁花似鏡，環(huán)境優(yōu)雅。

　?。ǘW校保潔工作

　　學校保潔工作由榮信保潔公司負責，能認真做好校園保潔工作，定期做好學校下水管道疏通工作，確保雨后校園不積水。公司也經常派人到校檢查衛(wèi)生，有每月的平分制度和獎懲制度，從而發(fā)揮員工的積極性，也能及時糾正不足。我們也經常與保潔公司聯系，發(fā)現不足之處及時勾通及時改進。盡量保證學校清潔美麗，為師生提供舒適的學習環(huán)境和生活環(huán)境。

　?。ㄈW校食堂工作

　　港茸餐飲公司對我們學校教工的'早餐、午餐實行刷卡的方式供應將3年了。這種方式確實增加了食堂的許多工作量，也有一定的難度，但公司領導很有信心，只要是學校的合理要求，公司一定在努力做好，本學期公司還發(fā)征詢表和評分表征求師生們的建議，現在教工們對港茸餐飲公司提供的早餐、午餐還是較滿意的，學生們希望公司提供的學生午餐品種還需豐富點，味道還要好一點，我們會加強與公司的勾通，把管理工作做得更好，不斷提高師生的滿意度。

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　　本學期仍由彤鑫保安公司負責我校的夜保安工作，能做好夜間、雙休日的保安工作，因球館晚上對外開放，雙休日體育場地對外開放，門衛(wèi)管理還需加強。

　　日保安工作：認真做好來訪者的登記，及時聯系來訪者所要見的本校教工并要求來訪者佩帶長寧區(qū)教育系統(tǒng)訪客證后才能進校。

中學后勤工作總結3

　　本學期總務處在校黨總支、校長室領導下，根據市局統(tǒng)一部署，緊緊圍繞學校工作計劃，堅持以人為本，服務師生，勤于管理，注重實效的工作理念，在同事們共同努力下，較好地完成了學校賦予我們的各項工作任務?，F總結如下：

　　一、加強學習培訓，努力提高職工隊伍整體素質

　　我校職工隊伍的構成狀況比較復雜，能力水平、服務意識參差不一，如何調動職工的積極性，提高職工隊伍的整體素質，是我校后勤管理的一大難題，本學期我們采用請進來走出去的方式，通過各類培訓、學習、交流、會議、考核等形式，轉變職工的工作思路，提高職工的工作能力，豐富職工的理論水平，增強職工的安全意識，本學期安排職工參加市級培訓4次，分別為：市食品安全知識培訓、集體承辦酒席培訓、全市學校安全保衛(wèi)工作業(yè)務培訓、節(jié)水型校園創(chuàng)建工作培訓；校級培訓3次，分別為：王淦昌中學張青蓮小學食品安全知識專題講座、王淦昌中學消防知識培訓、王淦昌中學除四害知識培訓；外出學習交流3次，分別到省中、梅李中學參觀學習宿舍管理，到支塘鎮(zhèn)鎮(zhèn)府食堂學習交流烹飪技術；知識能力考試1次：組織全校食堂、漢堡店、?？吐〕腥w工作人員，進行食品安全知識考試，并對考試成績優(yōu)秀員工進行獎勵，對不合格者進行重新培訓，做到合格后再上崗；各類會議6次，堅持會議制度，通過集中和分散、定期和突擊以及長短相結合的方式，做到快速、靈活、高效，及時有效地處理和解決后勤工作過程中的`各類問題。

　　二、規(guī)范管理，提高服務效率

　　高質量的服務來自嚴格的管理，嚴格的管理必須有健全的制度，本學期我們重點對校園安全進行整改和規(guī)范。

　　1、完善了門衛(wèi)制度，規(guī)范了出入校門要求。校門是學校的第一道安全防線，門衛(wèi)制度的規(guī)范和健全，能把各類安全隱患降到最小，為此我們在和保安公司簽訂合同的同時，還明確要求參與全程管理和考核，要求門衛(wèi)工作必須做到：文明、細致、規(guī)范、靈活，對考核不合格的門衛(wèi)職工堅決不予聘用，真正起到第一道防護的作用。

　　2、健全食品安全管理制度。學校的食品安全必須建立在規(guī)范的管理和員工良好的衛(wèi)生習慣，我們一方面完善管理的制度，另一方面我們更注重員工的管理，只有讓每個員工提高安全衛(wèi)生意識，才能確保學校的食品、飲食安全，本學期我們對小店、食堂、漢堡店員工進行了相關培訓、學習、會議等8次。

　　3、完善消防安全管理制度。消防安全是每個學校特別重視的一項工作，直接關系到師生的生命財產安全，所以我們每年在完善消防安全制度、健全消防設施的同時，還要進行相關的消防安全知識培訓或消防演練，讓更多的師生了解和掌握消防知識、逃生能力和消防滅火技能。本學期6月1日下午，我們邀請了市消防大隊、鎮(zhèn)消防辦、鎮(zhèn)安監(jiān)辦一同觀摩、指導學校的消防安全培訓和滅火演練，受到上級領導和廣大師生的一致好評。

　　三、聯合鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所、鎮(zhèn)農科所，加強校園環(huán)境改造、美化校園環(huán)境

　　為了美化校園環(huán)境，迎接國家級衛(wèi)生鎮(zhèn)復查，我們聯合鎮(zhèn)府相關部門，共同對學校環(huán)境進行了全面改造和整治，分別對河道、校舍墻面、花圃、道路、食堂設施等進行了清理、整改，使校園環(huán)境更加整潔、美化、規(guī)范。

　　四、進一步規(guī)范日用品、維修耗材的采購和管理

　　每年學校的日常用品和維修耗材等是個不小的數目，如何管理和合理使用，是我們總務部門的主要工作之一。本學期，我們總務處對這些用品實行集體統(tǒng)一采辦、統(tǒng)一登記、統(tǒng)一保管、專人認領的辦法，確保使用的規(guī)范、合理、透明。

　　五、提前做好暑期校園改造計劃

　　由于學校設施比較陳舊，每年我們后勤部門都要進行統(tǒng)計和協(xié)調，對一些必須要改造的項目進行上報、制定改造計劃，便于合理安排時間，及時完成，確保不影響正常的教學秩序。今年暑期的改造計劃：

　　1、節(jié)水改造：所有鐵制螺旋型龍頭全部換成快開型龍頭，部分廁所防漏處理，

　　2、校舍改造：1號教學樓屋頂換琉璃瓦、6號宿舍樓內墻粉刷、部分宿舍櫥柜噴漆、1號3號和2號4號教學樓連廊防漏處理、女生宿舍樓圍墻加固

　　3、食堂餐桌換新

　　本學期除了以上工作之外，我們后勤部門在學校的保潔、校園安全巡查、校產統(tǒng)計維修、外來人員接待等常規(guī)工作中，做了大量工作，贏得了廣大師生的肯定。在以后的工作中，我們將一如既往，繼續(xù)做好后勤保障工作，為學校教育教學工作再創(chuàng)佳績做出應有的貢獻。

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