宿管月工作總結(jié)5篇宿管工作總結(jié)感悟

時間：2023-10-15 14:03:00 工作總結(jié)

　　大家在生活中應(yīng)該都會要寫工作總結(jié)吧？一份好的工作總結(jié)是對自己工作內(nèi)容的復(fù)盤，有利于在今后工作中查缺補漏。你知道如何寫好工作總結(jié)嗎？下面是范文網(wǎng)小編整理的宿管月工作總結(jié)5篇宿管工作總結(jié)感悟，供大家賞析。

宿管月工作總結(jié)1

　　陽春三月，是春回大地，萬物復(fù)蘇的季節(jié)，在這個季節(jié)里，迎來了新學(xué)期，在經(jīng)過短短幾周的適應(yīng)后，我們很快就進入到正常的工作狀態(tài)。這個月，我們加大了對宿舍的檢查力度，將檢查范圍擴大到大二大三。同時在我院領(lǐng)導(dǎo)和全體宿管部成員的共同努力下，我們圓滿的完成本月的各項工作，但仍然存在著一些問題，為了提高同學(xué)們生活環(huán)境和為了讓今后的工作更加有條理的進行下去，所以做了如下的工作總結(jié)：

　　一、工作方面:

　　1、每天堅持檢查同學(xué)們的宿舍，并加強了對大二、大三宿舍檢查力度。發(fā)現(xiàn)問

　　題及時通報并糾正。

　　2、定期舉行內(nèi)部會議，及時反思和討論工作中存在的各種問題，并加以總結(jié)。

　　讓工作效率得到進一步提升。

　　4、積極配合老師開展相關(guān)活動。

　　二、存在問題：

　　1、衣物亂掛，床面亂放東西不雅觀。

　　2、書本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。

　　3、鞋襪亂放，使寢室顯得混亂。

　　4、不疊被，由于剛開學(xué)許多同學(xué)變得懶惰松懈了和春天到來天氣漸暖嗜睡現(xiàn)象

　　有所增多，所以不疊被現(xiàn)象也增多了。

　　5.大二、大三的個別宿舍出現(xiàn)問題較多，例如：陽臺上面的衛(wèi)生不打掃，高年

　　級不起床或起床晚，桌面物品擺放不整齊，還有許多高年級的宿舍拒檢等。

　　三、對所發(fā)現(xiàn)問題的解決方法：

　　1、加強對相關(guān)制度的'執(zhí)行。

　　2、加大對大一宿舍的檢查力度，加強對各班委、宿舍舍長的溝通。

　　3、不定期的檢查宿舍，找老師經(jīng)常檢查，落實獎懲措施。

　　4、加強實際分工負(fù)責(zé)與整體作戰(zhàn)相結(jié)合的方法，并加強各成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率。

　　5、根據(jù)以前宿管部的工作情況進行工作總結(jié)，繼續(xù)組織宿管部全體成員學(xué)習(xí)，發(fā)揮上學(xué)期的優(yōu)點繼續(xù)努力工作。

　　今年我們將迎來教學(xué)評估，為了提升我校形象，作為“門面”的宿舍我們將會有更多的工作所以宿管部成員都要本著吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。同時為了要同學(xué)們養(yǎng)成良好的習(xí)慣，以求更好地督促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生，將繼續(xù)評比出優(yōu)秀寢室，進行通報表揚。對差的寢室重點管理，要求盡快整改。這個月我們將吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗，相信我院的宿舍內(nèi)務(wù)在未來的日子里將取得更大的進步。

宿管月工作總結(jié)2

　　回顧即將過去一年，我在持續(xù)宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉(zhuǎn)的同時，為校園的工作做出了必須貢獻(xiàn)。以后，我將緊緊圍繞校園的育人目標(biāo)和工作中心，服從大局，用心探索、開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務(wù)工作的新局面。

　　仍帶有絲絲寒意的三月份即將過去，新的一年就要進入四月份了，回顧這一個月，我系宿管部各項工作在學(xué)生會、校宿管部、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和我部成員的合作與努力下進展基本順利。在工作中，我們又發(fā)現(xiàn)了很多，認(rèn)識了很多。下面是我部門對新學(xué)期三月份的工作總結(jié)：

　　一、認(rèn)真完成部門各項常規(guī)工作

　　1、按時參加校宿管部及系學(xué)生會例會，認(rèn)真聽取每次會議內(nèi)容，并認(rèn)真貫徹落實；

　　2、定期召開部門例會，傳達(dá)校宿管部和學(xué)生會會議內(nèi)容，并及時總結(jié)工作、布置任務(wù)，肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，提升各位干事工作水平；

　　3、每周晚定期進行系部查寢和系與系的交叉查寢；

　　4、每周五中午進行寢室衛(wèi)生檢查，并強調(diào)衛(wèi)生。

　　二、工作存在的問題

　　1、新學(xué)期剛開始，有很大一部分同學(xué)早上賴床的情況非常嚴(yán)重，這樣導(dǎo)致衛(wèi)生的打掃不徹底；

　　2、部門干事對自己部門的工作不夠激情，做事懶散不積極，從而使得其工作的效率低，效果差；

　　3、過了一個寒假，干事對自己部門的工作事項有些已記不清，因此在工作中經(jīng)常出一些小錯誤，對自己的要求也低，成績自然就不理想；

　　三、改善的措施

　　1、對我部門的成員進行進一步的培養(yǎng)，加強干事的辦事和處事能力，增強干事的.工作心和責(zé)任感，保證干事在工作上的積極性和熱情，并讓干事們做好自己的本職工作；

　　2、對我部門成員的工作進行指導(dǎo)，讓其重新熟悉我部門的工作事項，減少因不熟而出現(xiàn)的問題，提高效率；

　　3、本部門將重點抓寢室衛(wèi)生，對每次檢查不符合要求的寢室成員進行一些適當(dāng)性的懲罰，以增強同學(xué)們的衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的習(xí)慣?？傊?，在這個很少見陽光的三月里，我部門已順利完成了各項工作。在接下來的工作中，優(yōu)點我們會繼續(xù)發(fā)揚，不足我們會努力改正，力爭將宿舍的安全衛(wèi)生保持得更好，將工作做得更好。

宿管月工作總結(jié)3

　　時間飛逝，我們又進入新的學(xué)期，度過愉快的假期，也很快投入工作。在這個月中我們沒有忘記工作的內(nèi)容，勇往直前積極地完成了工作。經(jīng)過了一月的工作我們不斷的吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷的開拓創(chuàng)新，才能發(fā)展的更快更好。

　　現(xiàn)將本月工作總結(jié)如下：

　　一、工作過程總結(jié)

　　(一)在本月，我部門在系上及院上的工作例會上都做了詳細(xì)的工作計劃和安排，讓各個部門和各個系部看到我們宿管部的工作效果，監(jiān)督我部門在今后的工作中不斷改進錯誤，改進不足之處，監(jiān)督我部門按時定量的完成工作，不斷取得進步。

　　(二)在這個月中，我部門參加了院上組織的工作例會，在工作例會中提出我們部門工作中的不足，為我們提出寶貴意見，以便以后工作有條不紊的進行。

　　(三)本月，我們繼續(xù)保持著對我們系大一、大二的同學(xué)進行作息時間和安全做了嚴(yán)格的檢查。為了能確保同學(xué)們能充分的利用好學(xué)習(xí)時間，我部門還特意的針對的規(guī)定了周一、周三、周五晚不定時檢查各個寢室是否有使用大功率用電器的違規(guī)使用，新學(xué)期，我們部門增加了新的工作，周二、周四檢查晚歸。在這幾次的突查中我部門也有一定的收獲，同時也督促同學(xué)們的學(xué)習(xí)意識。

　　(四)為促進我部門干事對工作的熟悉，更好的建設(shè)和發(fā)展部門，部長對從其它部門新來干事進行了公文格式的培訓(xùn)，讓他們試著做資料，并對他們資料中的問題進行耐心的指導(dǎo)。為今后工作順利開展奠定基礎(chǔ)。（五）還有一些臨時例會、報告需要我部的配合時我們都能積極認(rèn)真配合。這不僅僅是本部門的機會，也是我們學(xué)習(xí)的機會，更是接觸其他同學(xué)的一個平臺。

　　(六)在本月，有很多其它部門的干事到我部門來實習(xí)，工作中他們也很積極、認(rèn)真和負(fù)責(zé)?？梢姡也块T還是比較可以的。

　　工作過程中的不足

　　(一)在干事的工作過程中，發(fā)現(xiàn)有的在工作交流中禮貌問題做的不夠好，工作積極性還不是很高。

　　(二)部門成員對其他部門的工作還是缺少了解，與其他部門的溝通較少，工作開展起來沒有達(dá)到最佳效果。

　　(三)部門干事對自己部門的工作不夠激情，做事懶散不積極，從而使得其工作的效率低，效果差。

　　(四)過了一個寒假，干事對自己部門的工作事項有些都搞忘啦，因此在工作中經(jīng)常出一些小錯誤，對自己的要求也低，成績就不好。

　　(五)在工作中，干事沒有真正的認(rèn)識到我部門所做的工作，對于我部門的工作干事都認(rèn)為是任務(wù)，就是為了完成的任務(wù)，而不是一項為同學(xué)們服務(wù)、為了鍛煉自己。

　　存在問題

　　1.內(nèi)務(wù)差由于剛剛開學(xué),大家仍然呈現(xiàn)松散的狀態(tài),對自己放松了要求,所以內(nèi)務(wù)一直不是很好。

　　2.安全意識低在宿舍檢查過程中,很多同學(xué)對用電安全十分不在意,人走燈未關(guān),充電器未拔現(xiàn)象嚴(yán)重。

　　二、改善的措施

　　(一)必須加強對新干事的思想交流，首先要做到禮貌問題。了解他們生活和工作中的困難，及時為他們排憂解難。合理安排他們的學(xué)習(xí)和工作時間。

　　(二)對我部門成員進行指導(dǎo)，作為宿管部的成員，必須與其他部門保持較好的聯(lián)系，而且要做到對我系學(xué)生分會各個部門都有所了解。

　　(三)工作之余加強干事對部門事務(wù)的了解，部長與干事之間多多交流，相互溝通團結(jié)一致。

　　(四)重新在各個干事腦中建立項為學(xué)生服務(wù)的意識，以及鍛煉自己的心態(tài)來工作。

　　(五)對部門干事進行進一步的培養(yǎng)，加強干事的辦事和處事能力，増強干事的'工作心和責(zé)任感，保證干事在工作上的積極性和熱情，并讓干事們做好自己的本職工作。

　　(六)加強部門干事對我系各個班的認(rèn)識與了解，好讓我部門在班級考核時做到公平、公正。

　　(七)我們部門的成員工作將會更加認(rèn)真，杜絕遲到出勤問題，我們部門會按規(guī)章制度工作，擺正自己的態(tài)度，用我們的真誠之心，讓大家感受到我們部門的誠心誠意的服務(wù)態(tài)度。(八)進一步加強對學(xué)生會的認(rèn)識，對每一項的工作準(zhǔn)確地認(rèn)識清楚，并增強我系大局意識，將使我們部門的工作水平進一步提高。

　　(九)加強和各部門之間的交流和合作，做好綜合協(xié)調(diào)工作，積極配合其他部門的工作。在以前，我部和一些部門有一定的交流和合作，但總體來說還不夠。因此組織開展一些活動讓干事和部長、部門與部門之間更了解是必要的。搞好部門與部門之間的協(xié)助，樹立良好的部門形象。若各部門有需要幫助的，我部一定會積極配合。

　　目前，我們宿管部正在積極努力不斷更新，提高整體綜合素質(zhì)，為了給同學(xué)們創(chuàng)造更好的環(huán)境而貢獻(xiàn)自己的一份力量。當(dāng)然成績只代表過去，本部門會繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，創(chuàng)出佳績。在老師的指導(dǎo)和關(guān)心下，在我們的共同努力和勞動下，在其他各部門的共同合作和幫助下，我們系宿管部會越來越燦爛。

　　最后說一句俗套的話，新學(xué)期拋開過去，展望未來，加油！