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中學教學工作總結7篇(中學教育教學工作總結)

時間:2023-10-09 20:52:00 工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況。我們該怎么寫總結呢?下面是范文網(wǎng)小編整理的中學教學工作總結7篇(中學教育教學工作總結),供大家賞析。

中學教學工作總結7篇(中學教育教學工作總結)

中學教學工作總結1

  本學年,我擔任初一六班和初一七班的英語教學工作。為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學年教學工作做出總結,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經驗教訓,以促進教訓工作更上一層樓。

  一、 工作中所取得的成就

  1. 課前備好課。認真學習貫徹教學大綱,鉆研教材。了解教材的基本思想、基本概念、結構、重點與難點,掌握知識的邏輯。了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的措施。

  2.課堂上努力創(chuàng)造和設計英語語言情景。把課堂當作培養(yǎng)和鍛煉學生語言運用能力的場所,鼓勵學生多講英語,并經常啟發(fā)和組織學生用英語簡單討論一些他們感興趣的或大家都共同關注的話題,既活躍了課堂氣氛,提高了他們的聽說能力,又深化了教材內容。在課堂上多提問英語成績不怎么理想的學生,避免他們在上課時走神。

  3.課后輔導工作。初中的學生愛動、好玩,缺乏自控能力,有的不能按時完成作業(yè),有的抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上。如在一個Topic的聽寫中沒有達到80分的學生,我會給他們兩次重新聽寫的機會,并叫他們到辦公室背誦Useful Expression。

  4、虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。在各個單元的學習上都積極與其他老師商討,學習他們的方法,同時,多聽其他老師的.課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足。在匯報課上得到了其她老師的積極肯定。

  5.學生的成績。在期中考試和月考中,我所教的兩個班的平均分和優(yōu)秀率基本上都在前十名以內。尤其是六班,在第二次月考中的英語平均分年級第三,優(yōu)秀率第一,有2個不及格。

  二、 工作中存在的問題

  1)堅持興趣教學,加強課堂的組織管理。

  2)新授課文中對知識點講解還不夠細,不夠透。

  3)課后檢查還不夠。

  4)還要繼續(xù)加大對學生的能力訓練。

  三、 今后工作中的措施

  1)揚長避短,不斷改善課堂教學。

  2)多向同事請教。

  3)特別注重目標教學,因材施教,要讓優(yōu)等生吃得好、又要讓差生吃得了。

  上學期的工作已經結束了,作為一名新教師我缺乏經驗,需要學習的還有很多很多。但無論怎樣辛苦,我都會繼續(xù)努力,多問,多想,多向前輩學習,爭取更大的進步。

中學教學工作總結2

  八中今年,與城區(qū)其他學校不一樣,就是唯一換了校長的學校。伏案回眸一年來的工作,做了很多,但是“變”成為了八中20xx旋律中最耀眼的音符。具體我從五個方面說說我校的變化。

  一、評價方式變了,變得更公正了

  《績效方案》是最根本的變化。比如說對工作量的考核,原來語數(shù)英帶兩個班比帶一個班一學期多得200多元。致使很多教師不愿多代課。現(xiàn)在一個學期相差800元,明顯向一線教師和代課多的教師傾斜。體現(xiàn)了干多干少不一樣。

  《中考獎勵方案》也變了,比如說原來每年中考的獎勵,考好考差相差最多幾千元,現(xiàn)在相差數(shù)萬元。體現(xiàn)了干好干壞不一樣。

  二、常規(guī)管理變了,變得更扎實有效了

  就拿常規(guī)檢查來說,原來通報時只是說部分教師、或者是某些教師,現(xiàn)在學校開始點名通報了。而且在績效中占有一定比例。

  又如:本學期的期中考試完,我校召開了全校整體成績的通報會,各年級的`質量分析會,學生家長會,優(yōu)秀學生的表彰會和再動員會等各種形式的會議,對于老師們參加一兩次,但對領導來說時間達半個月。盡管累得精疲力竭,但是這樣扎實的工作作風,工作效應一定是可想而知的。

  面對新一屆畢業(yè)生,從九月份開始,在教師、學生、家長層面上展開的工作一個接著一個。專門請今年中考考得好的年級主任和優(yōu)秀教師進行了經驗交流,起到了示范作用。

  三、教師的工作態(tài)度變了,變得更敬業(yè)了

  比如:原來老師們請了假,來了以后就不想要回自己的課了?,F(xiàn)在如果有老師請假,其他老師都搶著上課。

  又如:質量分析會上,有的老師竟內疚的哭了。

  還有:每天下學鈴響后三分鐘,學校廣播里就響起了優(yōu)美歌曲。老師們因此而埋怨學校,使他們不能講課。我們也知道這是善意的埋怨,但從另一方面說明了老師們的工作態(tài)度變了,價值觀也變了,變得很在乎每一節(jié)課。

  四、課堂教學變了,變得更高效了

  為了促進課改工作的進一步推進。我校:

  1、每月請一個專家或學者作一次講座。比如說學校邀請教研室張潤柱主任就“三步導學”的操作做了兩次精彩講座。做到專家引領

  2、組織全體教師進行了“三步導學”操作理論測驗,突出理念先行。

  3、邀請十中部分教師作示范課,做到了示范引領。

  4、分別兩輪的課改研討,先后有十多名教師出講了公開課,做到了同伴先行,很好地起到輻射作用。

  5、校領導聽推門課,主要考察課堂是否有變化,做到了督促鞭策。

  6、組織好網(wǎng)上各項教學教研活動,鼓勵教師在博客上發(fā)表各類教育教學博文。一年里,我校教師博文數(shù)達2600多篇,訪問量17000人次。

  五、教學成績變了,變得優(yōu)秀了

  基于以上四個變化,所以今年的中考成績,我校在普通校中名列前茅。 “初中教學質量先進單位”的稱號,是近年來八中所有榮譽中含金量較重的一個。這也是八中努力營造學風、教風的顯著成果。

  我校樹立正確的教學質量觀,不僅教學成績得到提高,而且體藝工作也搞得豐富多彩,有聲有色。一個學期一次大型的體育比賽,一次大型的藝術類展示,已列為八中“體藝2+1”長期計劃中的傳統(tǒng)項目,小型活動每月至少一個。

  元旦前,我們在二中藝術會堂,成功舉行的“乘著歌聲翅膀,唱響美麗八中”歌詠賽,把今年的體藝工作推向了高潮。這次活動定位高,手筆大;布置縝密;整個過程,秩序井然、近千人的集會沒留下一片垃圾。二中工作人員和我們的學生家長對八中學生的良好表現(xiàn)給予了很好的評價。

  春季田徑運動會,八中取得了近十年來的最好成績,團體第四名。區(qū)藝術節(jié),音美總分獲團體第二名。冬季三項賽獲得了第三名。這一系列的優(yōu)異成績,讓八中的每一位教師、學生自豪而自信。

  學校確定20xx年的工作思路有四方面,其中一個是我們將把課改作為全面提升教學質量的根本途徑,力求取得階段性成果。另一個是我們將把初三畢業(yè)班工作,作為學校教學工作的第一要務,力求中考有一個令人滿意的成績。最終把八中變得更美,更優(yōu)秀,更被所有領導和兄弟學校認可。

中學教學工作總結3

  時間總是匆匆面過。隨著xx的來臨,xx月又接近了尾聲。在忙忙碌碌這中讓我感到充實和快樂。在尋找不足之時也能讓自己有所收獲,現(xiàn)將x月份教學工作總結如下,敬請各位提出寶貴意見。

  一、 校本研訓工作

  1、調查了教師的需求,在此基礎上制訂我校本學期的《校本研修工作推進表》。

  2、開展了提高教師教學基本功水平的校本培訓:《如何說課》、《如何制作課件》、《現(xiàn)代教育理論》;進行了我校的青年教師教學基本功大賽,由于嚴格組織、培訓到位,我校參加區(qū)決賽的選手都取得了突出的成績。

  3、開展了提高教師人文素養(yǎng)的校本培訓

  通過培訓,大家意識到了教師自主發(fā)展的重要。在傳承“勤懇務實”學校精神的同時,更加注重自我修煉,從而遠離職業(yè)倦怠,改變工作方式,提高工作效能,在成就學生的同時成就自我。通過培訓,我校教師自我充電、自主學習的意識大大提高中學教學工作月工作總結中學教學工作月工作總結。積極參加名師工作室的選拔。老師們都覺得結果只是一個部分,大多數(shù)教師都是把認真準備答辯的過程當做一次很好的學習提高的機會。我校名師工作室成員從一名增加到三名。

  二、 初三工作

  1、做好班主任工作計劃,制定希望生名單,與初三老師達成目標上的共識,目標到人。

  2、領導分工明確,關注教研組集體備課,加強課標學習,關注近三年的中考題,優(yōu)化課堂教學,集體出卷,分層次練習,做到以學定教;跟蹤問題學科、問題班級、問題學生課堂,關注希望生的課堂反饋。

  3、加強檢查反饋,反饋到組、到人。例如:作業(yè)批改、學生課堂表現(xiàn)、小考反饋的`及時性等。

  4、加強和兄弟學校的信息交流,確保信息通暢(區(qū)要求、考試說明等)。

  5、落實復習計劃到天,發(fā)現(xiàn)問題,及時修正。

  6、講求課堂有效性,開展預案、學案、教案的整合,做到課堂無死角,學生精神狀態(tài)飽滿。

  7、加強教學跟蹤分析指導,及時調整復習策略,制訂好教學工作計劃,并做好教學工作總結。

  8、準備各項加試工作。

  開學初,初三年級針對上學期期末成績召開了全年級的試卷分析會,通過這次分析會全體教師在思想上達成共識――依據(jù)學情目標到人、計劃引領促個體和整體共同提高,有效備課、同伴互助促有效課堂。每位教師針對本學科的特點和本班學情確定了優(yōu)秀、及格希望生的名單和跟進措施,努力做到心中有學生、措施依學生。在隨后的課堂上,大多數(shù)教師都努力做到紅筆不離手,目標生不離口。初三教師中出現(xiàn)了越來越濃的研究氣氛、互助氣氛。每天一節(jié)的組內研討課大家都認真參加,在研討中對如何組卷、如何精講多練有了更多的共識。

  為了更好地調動學生的復習熱情,我們召開了“初三百日誓師大會和家長會”。

  XX月我們進行了兩次學生作業(yè)檢查,檢查中我們發(fā)現(xiàn)大多數(shù)老師都能做到及時批改,及時反饋,學生的用紅筆改正的習慣在各科教師的共同培養(yǎng)下正逐漸養(yǎng)成并得以鞏固。

中學教學工作總結4

  今天,緊張閱卷統(tǒng)分與分析的結束,也標志本學期的教學工作正式結束。對于本學學的化學教學工作的情況,經過認真反思,總結如下:

  一、本屆學生學習化學的特點

  1、不喜歡記憶。我常常在課堂上告訴學生,要想把化學學好,記憶很重要,需要記得內容有元素符號、化合價、化學式、化學方程式,甚至包括一些排序,比如地殼中元素含量排序、金屬活動性大小排序,1—20號元素排序等等。

  2、不愛總結。盡管給他們講解過很多題,尤其是類型題,但是很遺憾,他們從未從中發(fā)現(xiàn)規(guī)律并加以總結,常常是相同的一道題目或類型題,昨天才講解,今天又不知道如何解答。

  3、逃避化學。由于上述原因使他們對化學望而生畏,除了為了完成化學作業(yè)外,平時很多學生會采取逃避的方式避開化學的學習,表現(xiàn)在晚自習時間,只有屈指可數(shù)的學生在主動學習化學。不回歸和熟悉化學課本,不完成相應的同步練習,是很難提高化學成績的。

  4、計算能力低。比如本次期末試卷的第五題分析與計算中的21題,要求出C2H4O3中碳、氫、氧元素的質量比。很多學生知道先寫12x2:1x4:16x3,然后在求出最簡比,但是很遺憾的是,答案有6:1:8的、也有1:2:3的.、也有24:4:26……還有,就是不按照化學學科的計算特點思考和計算,總是用小學四則來簡單處理化學計算題,比如此次期末地22題,(待補充)

  二、教學

  備課上,只有結合不同班級學生實際,設計出符合他們的教案,才能改變他們不愛學習化學的態(tài)度。對他們的要求,不求深不求全,能夠理解一點就是一點,能夠記憶一些就是記憶一些,一切從基礎出發(fā),努力把基礎夯實。

  進度上,11月底,完成上冊化學教學工作,然后在剩余時間突擊下冊八、九、十三個單元,主要是基礎性學習,不深入展開。

  測試上,測試有課題測試,單元測試、階段測試,測試題目,不搞偏題怪題難題,全部都是最基礎性的題目,都是平時上課時講練的題目,所以這些測充分體現(xiàn)打造基礎的教學思想。

  三、存在問題

  課堂方面,學生聽課不夠認真,不做課堂筆記,打瞌睡、聊天、玩手機現(xiàn)象嚴重,嚴重影響教學質量;

  作業(yè)方面,基本上每節(jié)課后都有家庭作業(yè),但是,學生交交作業(yè)不計時,甚至有很多學生養(yǎng)成不愛做作業(yè)壞習慣。另外,抄襲作業(yè)應付了事的現(xiàn)象很多,一時半載很難糾正。

  測試方面,不認真對待測試,致使部分學生在測試時存在聊天、睡覺、不作答的消極現(xiàn)象。測試結果漠不關心的也是很普遍,基本達不到以考促學的初衷。

  四、今后采取措施

  1、加強基礎教學與訓練

  2、嚴抓作業(yè)與測試

  3、加強基礎復習沖刺中考

中學教學工作總結5

  根據(jù)高起點、高標準、高要求地辦好公車中學的要求,總務處不斷加強自身建設,積極提升“以人為本、抓好細節(jié)、提高品位、注重實效”的具有自身特色的理念,并將這一服務理念積極貫徹落實到日常服務工作中。

  一、確定服務理念指導后勤工作

  1、作為直接為師生員工服務的窗口,后勤處確定了“以人為本、抓好細節(jié)、提高品位、注重實效”的服務理念,這些理念和宗旨逐漸成為員工服務工作中的自覺意識和行為。

  2、為保證服務質量,總務處明確提出了發(fā)展目標,工作作風,工作標準和行為規(guī)范等。“一切為了學生,為了學生的一切”、“師生的滿意,就是我們追求”成為在后勤服務理念統(tǒng)一指導下的具體工作行為標準和準則。

  二、加強技能培訓,提高綜合素質

  總務處不斷加強對工作人員的培訓,作為面向公中五百多師生的重要保障部門,總務處無論從整個組織還是到具體員工,都非常需要有一個轉變和提高的過程,只有這樣,才能從根本上適應市場經濟的要求。為此,總務處組織了不同層次、形式多樣的學習和培訓,持證上崗。

  三、深入學生實際,傾聽學生意見

  為更好地了解學生對總務處的要求,及時掌握學生的意見和建議,總務處領導與學生零距離接觸,幫助學生加強自我管理,自我約束,自我提高。通過召開各班生活委員和宿舍長座談會,傾聽意見,改進工作,提高服務質量。

  四、重視校園環(huán)境衛(wèi)生建設

  我校作為一所新辦學校,各方面建設才剛起步,校園環(huán)境建設一直受到領導的高度重視,根據(jù)校園建設的'總體規(guī)劃和分階段實施方案組織實施。

  校園內普遍實現(xiàn)綠化和合理硬底化。本學期完成了校園飯?zhí)谜鞯睾屯仆凉ぷ?,下學期可望建好標準食堂,解決長期困擾師生吃飯難的問題。

  總之,塑造有公車中學特色的管理理念,提升競爭力,需要上級主管部門的大力支持和全體同仁的鼎力相助。

  總而言之,塑造具有公車中學特色的總務處管理理念,提升學校的競爭力,這是一個需要不斷積累,不斷總結,不斷升華的歷煉過程。

中學教學工作總結6

  以學生“健康第一”為指導思想和發(fā)展學生身體素質為目標是本次課的教學理念。在教學過程中始終堅持以學生為主體,教師的指導為輔助;讓學生在練習中分析問題、解決問題和總結經驗;這樣一來學生既體會到了成功的樂趣和掌握了技能,同時也完成教學任務和教學目標。

  教材與學情分析

  從教材來看,快速跑和素質是教材的一個重點和難點,是比較枯燥和比較累的;在教材中占有非常重要的地位;對增進學生身體健康促進全民族素質的提高都具有非常重要的意義。學生對快速跑非常熟悉,從小學到中學都是必不可少的;在日常生活中也是經常用到比如:在做游戲時、在追逐嬉戲時。正因為這樣學生在快速跑中形成了自己獨有的方法和姿勢,而且這些習慣動作已經形成了動力定型很難改過來。在學生這些習慣動作中往往又是不合理的,不知道怎么發(fā)力跑動的姿勢和擺臂都不正確;對起跑的理解和重視不夠;對沖刺的理解不夠徹底,往往在沖過終點前就會減速等等。

  教學過程

  整個教學過程分為三個部分,分別是準備部分、基本部分、結束部分。在準備部分主要是通過一些簡單的活動使學生的身體熱起來,提高機體的興奮性降低肌肉的粘滯性為后面的教學提供身體準備?;静糠钟袃蓚€方面,一是快速跑,二是素質練習。快速跑分三塊,起跑、途中跑(主要是手臂的擺動)和沖刺。在起跑教學時我用彈簧壓縮實驗來引入在起跑時怎么才能獲得的勢能(也就是的蹬地力)。通過與學生的分析和討論使學生總結出答案,再讓學生按照自己的答案去實踐和體會。對于手臂擺動重要性我通過一個游戲來實現(xiàn),就是體驗“殘疾”。在沒有手是情況下以最快速度進行30米的折返跑,然后談談感受從而得出手臂的作用(保持平衡和加速)和重要性??焖倥懿捎帽荣惖男问竭M行,這樣即可以培養(yǎng)學生的'團結協(xié)作精神又可以增加學生的積極性。

  課后總結

  在整個教學中始終是以學生為主體,讓學生自己去學習去總結,然后得出答案。整堂課始終保持一種輕松活潑的氣氛和平等的地位,真正做到學生是學習的主人。在教學過程中改變以往的傳統(tǒng)的老師教學生學的灌輸方式,讓學生在實踐中分析總結最后得出結論。在組織上更加民主開放,手段更加多樣,并且取得了較好的效果。但是也還有一些不足之處,比如在隊伍的組織與調動上,在游戲的組織與管理上都存在著許多不足,這也是我今后工作中急需解決的。在今后的工作中我將更加努力,向導師學習使我的工作和業(yè)務水平更上一個臺階。

中學教學工作總結7

  明天即將進行期末考試,因成績還沒有出來,所以不敢對自己的教育成果進行評論。很擔心,又很期待!擔心成績不理想,無法向領導、家長、學生、還有自己交代;期待一學期的努力總要憑借這個成績加以說明。但無論結果如何,我想我都應坦然面對。因為我已經盡力而為了?;仡櫼粚W期來自己的努力如下:

  盡職盡責,全力以赴。每天的早來晚走、加班加點已是六中班主任的常態(tài),遲到、早退、請假也幾乎與六中班主任無關。身為其中一員,我在踐行著!

  一天幾乎要十二小時都在學校,可依然感覺真正用在教學教研上的時間不是很充分??偢杏X有些課備得還不夠充分,有些課上得還不夠完美!

  教學中,我努力做到不僅關注自己教法,還指導學生學法,防止學生做無用功或者不做功。首先夯實基礎,不會僅僅為了趕進度而不顧學生掌握的情況,而是根據(jù)學生基礎及掌握的情況放慢教學進度。讓每一位學生都能獲得不同程度的提高和進步,讓學生真正成為課堂的主人是我一貫的做法。為此我深入班級,深入學生,了解學生的需要,變自己要講為學生要聽,充分調動學生學習的積極性,能動性;同時,在平時的練習中,強調答題規(guī)范,幫助學生養(yǎng)成良好答題習慣。

  其次,小組合作學習可以說是我們六中的.一大特色,小組合作學習把“不求人人成功,但求人人進步”作為教學評價的最終目標,把個人之間的競爭變成小組間的競爭,形成組內合作,組間競爭的格局,在這種目標結構中,小組成員有著共同的期望和目標定向,可以激發(fā)學生參與學習,樂于學習的興趣,提高學習效率。因此本學期我在課堂上盡可能發(fā)揮學習小組的作用,提高了學生的學習積極性和主動性。

  本學期我加大了對作業(yè)的監(jiān)督力度。除了認真批改學生們的課堂作業(yè)外,對學生的家庭作業(yè)我也盡量擠時間檢查,或抽查,或全部檢查,并根據(jù)作業(yè)質量進行量化,讓學生把學習落實到位。

  另外我還盡量擠時間做學生思想工作,與學生談心交流,取得了絕大多數(shù)同學的信任,因為我始終相信:親其師。信其道!

  總之,我每天都在盡職盡責,不管結果如何,我都問心無愧!

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