亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

有關(guān)司機(jī)年度工作總結(jié)3篇(司機(jī)年度工作總結(jié)范文)

時(shí)間:2023-09-04 19:05:00 工作總結(jié)

  在寫工作總結(jié)的時(shí)候要實(shí)事求是,具體到各個(gè)細(xì)節(jié),這樣才能提升自己的工作效率,那么相關(guān)的工作總結(jié)該如何寫呢?下面是范文網(wǎng)小編分享的有關(guān)司機(jī)年度工作總結(jié)3篇(司機(jī)年度工作總結(jié)范文),供大家參考。

有關(guān)司機(jī)年度工作總結(jié)3篇(司機(jī)年度工作總結(jié)范文)

有關(guān)司機(jī)年度工作總結(jié)1

  在此期間認(rèn)真遵守日新集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度,愛(ài)廠如愛(ài)家,而且在工作中不斷嚴(yán)格要求自己,配合生產(chǎn)部各項(xiàng)流程工作,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。勤勤懇懇,拼搏進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,持續(xù)地提高自身的工作效率,發(fā)現(xiàn)工作上的問(wèn)題能及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并尋求解決的辦法,以便為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  一、潛心學(xué)習(xí),自覺(jué)錘煉。

  雖然我考取叉車駕駛執(zhí)照的時(shí)間不長(zhǎng),剛開(kāi)始上崗時(shí),操作還不是特別熟練,但是在工作的過(guò)程中我潛心學(xué)習(xí),自覺(jué)錘煉。經(jīng)過(guò)3個(gè)月的時(shí)間,我已經(jīng)能進(jìn)行熟練的操作控制,上崗3個(gè)月來(lái)基本沒(méi)有出現(xiàn)失誤,工作能力得到很大提高。為將來(lái)完成各項(xiàng)工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。我會(huì)在接下來(lái)的工作中再接再厲,進(jìn)一步提高我的專業(yè)水平,同時(shí)把工作做的更好。

  二、嚴(yán)格要求,愛(ài)崗敬業(yè)。

  工作中嚴(yán)格要求自己,勤勤懇懇,愛(ài)崗敬業(yè),做到困難面前不低頭,工作面前不退縮,高質(zhì)量地完成了各項(xiàng)工作。在今后的工作中,我將會(huì)虛心向有經(jīng)驗(yàn)的師傅請(qǐng)教,工作總結(jié)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),來(lái)禰補(bǔ)自己的不足。同時(shí),不斷學(xué)習(xí)各種理論知識(shí)和專業(yè)技能,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

  三、加強(qiáng)訓(xùn)練,提高操作技能。

  為了把自身工作做好,我充分利用有限的時(shí)間,加強(qiáng)操作技能的訓(xùn)練,提高了裝卸作業(yè)的效率,保證了裝卸作業(yè)的安全。像貨車,作業(yè)前必須對(duì)所裝貨物的件數(shù)、規(guī)格進(jìn)行認(rèn)真的研究,確定碼放標(biāo)準(zhǔn),從而保證裝滿整車的容積。記得剛開(kāi)始從事叉車作業(yè)時(shí),我曾經(jīng)倒裝了兩次。從那以后,我加強(qiáng)各方面技能的培養(yǎng),取得了很好的效果,總結(jié)了一套叉車司機(jī)培訓(xùn)方法。

  四、勤于修檢,保障安全。

  作為一名司機(jī),時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,以確保領(lǐng)導(dǎo)和同志們乘車安全為己任,在駕駛中保持高度集中,并嚴(yán)格按照操作規(guī)程和道路交通規(guī)則,做到萬(wàn)無(wú)一失。稍有空閑,便潛心學(xué)習(xí)各種交通法規(guī),做到遵章安全行車。經(jīng)常閱查交通圖冊(cè),將各種交通路線熟記在心,行車中少走彎路,少走壞路,節(jié)時(shí)省油。在車輛維修和保養(yǎng)中,當(dāng)好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色,對(duì)車輛勤檢修、勤保養(yǎng)、勤清洗,熟練掌握各種車輛技術(shù)性能,有故障及時(shí)排除,使車輛始終處于良好狀態(tài)。

  在xx年的工作中,雖然取得了一定的成績(jī)和進(jìn)步,但出現(xiàn)的問(wèn)題也不容忽視,如:自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,服務(wù)意識(shí)有待提高等。在今后的工作中,我將會(huì)盡力彌補(bǔ)這些缺點(diǎn),全面提高自身的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量。

  有人說(shuō)選擇了司機(jī)就選擇了辛苦,我今后也必將長(zhǎng)期將與這一清苦的職業(yè)為伴,但我決不言悔,因?yàn)槲以敢鉃槲宜鶑氖碌氖聵I(yè)付出滿腔熱忱、捧出全部真誠(chéng),愿意為我摯愛(ài)的這份工作奉獻(xiàn)一切。

有關(guān)司機(jī)年度工作總結(jié)2

  一、一年來(lái),首先我們明確了今年叉車班工作任務(wù)和目標(biāo):落實(shí)和加強(qiáng)叉車日常安全操作及管理,完善叉車日常管理制度和操作規(guī)程,叉車工季度安全培訓(xùn)工作計(jì)劃和提高叉車維修水平與質(zhì)量。

  二、一年中,我們叉車班全體人員堅(jiān)決執(zhí)行了廠部和部門提出的:“加強(qiáng)安全意識(shí)教育、提高操作技能和水平,全員參與、提高質(zhì)量、降低成本”的要求!全班人員通過(guò)自身努力,安全意識(shí)、操作技能不斷地提高。并落實(shí)了叉車班倉(cāng)管員班前會(huì)與及叉車班組工作總結(jié)會(huì)。落實(shí)了班組季度現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、技能技術(shù)演練和叉車技能競(jìng)賽活動(dòng)與及對(duì)新員工重點(diǎn)安全教育培訓(xùn),有明顯的成效。

  三、通過(guò)這一年,叉車班按照20xx年制定的工作計(jì)劃和要求:加強(qiáng)對(duì)叉車和人員日常操作管理、監(jiān)督和現(xiàn)場(chǎng)巡查、保養(yǎng)與及維修。從而,進(jìn)一步地提高整體工作效率,杜絕人為事故發(fā)生,與及降低車輛維修成本。叉車班的全體人員通過(guò)一年的共同努力,勝利地完成了全年工作任務(wù)和計(jì)劃。績(jī)效如下:

  1、全年培訓(xùn)合格率98%。

  2、叉車安全事故率為0。

  3、人員流動(dòng)率為6%。

  4、叉車使用率95%以上。

  5、叉車出入庫(kù)運(yùn)載量1—11月份為:支裝水3573。3284萬(wàn)箱。五加侖1724。9004萬(wàn)桶??湛ò?架2649。1144萬(wàn)次。

  6、叉車月度突發(fā)故障率控制在5%以下。

  7、日常保養(yǎng)和定期保養(yǎng)與及年審計(jì)劃完成率100%。

  8、叉車年度費(fèi)用:

  a)林德叉車未包括(2臺(tái)廣州電瓶車):14。4萬(wàn)元,比去年下降44%。b)杭州、豐田叉車:17。8萬(wàn)元,比去下降5%。

  c)柴油:20xx年產(chǎn)值比09年產(chǎn)值高5%情況下;叉車/發(fā)電機(jī)用油量為6。04萬(wàn)升,比去年下降了4%。節(jié)約費(fèi)用為:3。7萬(wàn)元。

  四、管理與措施:

  1、落實(shí)叉車司機(jī)每天必須做好日常車前檢查,例如;車輛衛(wèi)生清潔、車輛性能安全檢查與及填寫車前點(diǎn)檢記錄。

  2、完善叉車操作規(guī)程,杜絕違規(guī)操作,嚴(yán)厲禁止酒后開(kāi)車,疲勞駕駛,患病操作的規(guī)定。

  3、在日常運(yùn)作中,設(shè)備管理員應(yīng)不定時(shí)地巡查,抽檢車輛,如發(fā)現(xiàn)故障時(shí),應(yīng)迅速查明原因并及時(shí)排除故障。

  4、叉車除了日常保養(yǎng)外,我們制定了;車輛定期保養(yǎng),車前故障風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè),并對(duì)車輛故障維修、保養(yǎng)做數(shù)據(jù)記錄。

  5、嚴(yán)格監(jiān)管;禁止無(wú)國(guó)家頒發(fā)的特種設(shè)備操作證人員和非叉車司機(jī)駕駛叉車,以免導(dǎo)致不必要的機(jī)械事故和安全事故的發(fā)生。因此,制定了班前車輛分配責(zé)任人,負(fù)責(zé)當(dāng)班叉車使用情況的監(jiān)督并做記錄。

  6、為進(jìn)一步加強(qiáng)叉車現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)糾正叉車在日常操作中的亂開(kāi)、亂放問(wèn)題和設(shè)備故障分析與及人為事故責(zé)任人評(píng)定準(zhǔn)確性。在20xx年中我們已經(jīng)落實(shí)了叉車隨車記錄卡,主要確定叉車使用人和車輛運(yùn)行時(shí)間。以便領(lǐng)班,維修人員隨時(shí)快速知道設(shè)備運(yùn)行情況和操作人員是否按照要求做到:定人、定崗、定車操作。

  7、費(fèi)用控制與措施:

  a、車輛故障判斷,要求準(zhǔn)確性100%。

  b、對(duì)車輛消耗品質(zhì)量,易損件磨損率的分析和判斷要求達(dá)到95%。

  c、車輛零件質(zhì)量控制,我們要求做到:有疑點(diǎn)的件不要,材料差的件不用為原則。在使用車輛配件時(shí),部分配件必須有保養(yǎng)期限,目的:確保配件因質(zhì)量問(wèn)題再次發(fā)生費(fèi)用。

  d、在叉車配件性價(jià)比上,盡力配合協(xié)作采購(gòu)員對(duì)配件價(jià)格的評(píng)定。

  e、對(duì)于部分配件可經(jīng)維修或加工再生利用率要求達(dá)到100%。

  五、存在問(wèn)題:

  1、20xx年新員工的技能培訓(xùn)和安全培訓(xùn)內(nèi)容不夠豐富。

  2、在運(yùn)作中,存在一些違規(guī)操作現(xiàn)象。

  3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神不盡人意。

  六、20xx年工作計(jì)劃

  20xx年,我們叉車班在今年各項(xiàng)工作已經(jīng)取得較好成績(jī)的基礎(chǔ)上,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作管理實(shí)際出發(fā),通過(guò)深入開(kāi)展“比安全超技能”活動(dòng),著力在叉車安全操作管理和隊(duì)伍建設(shè)上細(xì)化規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn),努力降低維修成本,提高隊(duì)伍素質(zhì)、建設(shè)安全、無(wú)事故、穩(wěn)定的叉車隊(duì)伍。以及進(jìn)一步明確班組工作職責(zé),任務(wù)和目標(biāo),為打造一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)而努力。

  一、叉車班管理

  1、進(jìn)一步提高20xx年度維修質(zhì)量,減少維修費(fèi)用,加強(qiáng)叉車現(xiàn)場(chǎng)操作管理與及設(shè)備使用管理。

  2、優(yōu)化叉車操作規(guī)程和要求。

  3、加大對(duì)叉車設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)巡查的力度,與及叉車技能操作的監(jiān)督。

  4、加強(qiáng)對(duì)叉車司機(jī)技能操作的指導(dǎo)。

  5、落實(shí)叉車司機(jī)班組周會(huì)。

  6、落實(shí)季度、年度叉車技能安全操作理論培訓(xùn)。

  二、計(jì)劃工作

 ?。?)具體執(zhí)行目標(biāo)(計(jì)劃)

  a、短期計(jì)劃(周計(jì)劃)

  b、中期計(jì)劃(月計(jì)劃)

  c、長(zhǎng)期計(jì)劃(年計(jì)劃)

  以上是我叉車度的工作計(jì)劃。我相信通過(guò)大家共同努力下,班組各項(xiàng)工作一定會(huì)落到實(shí)處,一定會(huì)呈現(xiàn)出一種良好的風(fēng)貌,一定會(huì)更上一層樓,我將會(huì)用實(shí)際行動(dòng)帶領(lǐng)叉車班為這個(gè)目標(biāo)努力而奮斗!

有關(guān)司機(jī)年度工作總結(jié)3

  過(guò)去一年的司機(jī)工作,雖說(shuō)辛苦但也欣慰。本著為人服務(wù)的思想,勤勤懇懇地做好本職工作。我是主要從以下四方面嚴(yán)格要求自己。

  第一,注重自我提高。堅(jiān)持閱讀相關(guān)書籍并瀏覽相關(guān)網(wǎng)站,使自己的業(yè)務(wù)技能水平有所提高,了解如何排除汽車故障,熟練掌握汽車性能。

  第二,保障安全行駛。1熟知并經(jīng)常學(xué)習(xí)交通法規(guī),遵守法紀(jì)法規(guī)。2 定期檢修、保養(yǎng)、清洗車輛,及時(shí)排除故障,保障車輛狀態(tài)良好。3 經(jīng)常查看交通地圖,熟悉交通路線。4精力集中,不疲勞駕駛。

  第三,文明熱情服務(wù)。了解顧客需求,在考慮交通狀況的前提下,選擇最短路程。說(shuō)話客氣、文明禮貌,服務(wù)熱情,讓顧客滿意。

  第四,自律團(tuán)結(jié)服從。自覺(jué)遵守規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)同事,服從指揮,以做好司機(jī)工作為己任。

有關(guān)司機(jī)年度工作總結(jié)3篇(司機(jī)年度工作總結(jié)范文)相關(guān)文章:

工程師年度工作總結(jié)3篇(客訴工程師工作總結(jié))

部門年度工作總結(jié)7篇

醫(yī)務(wù)科年度工作總結(jié)3篇(醫(yī)務(wù)科年度工作匯報(bào))

年度工作總結(jié)報(bào)告精選9篇

藥劑科年度工作總結(jié)11篇(上半年藥劑科工作總結(jié))

行政助理年度工作總結(jié)7篇 銷售助理年度工作總結(jié)

軟件公司年度工作總結(jié)3篇(軟件行業(yè)工作總結(jié))

幼兒園園長(zhǎng)年度工作總結(jié)范文4篇 幼兒園園長(zhǎng)本年度工作總結(jié)

維修電工年度工作總結(jié)3篇(電工維修工作年終總結(jié))

關(guān)于倉(cāng)庫(kù)管理年度工作總結(jié)5篇(倉(cāng)庫(kù)管理年度總結(jié)報(bào)告)


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        色网综合在线观看| 中文字幕国产精品一区二区| 七七婷婷婷婷精品国产| 国产亚洲欧美激情| 久久精品99国产国产精| 国产精品看片你懂得| 蜜桃一区二区三区在线观看| 亚洲国产美国国产综合一区二区| 日韩欧美国产成人一区二区| 欧美v亚洲v综合ⅴ国产v| 亚洲欧美日韩在线| 国产精品66部| 亚洲日本在线观看| 成人一区二区三区中文字幕| 激情文学综合插| 日韩专区在线视频| 亚洲丝袜另类动漫二区| 亚洲免费视频中文字幕| 91麻豆福利精品推荐| 国产老肥熟一区二区三区| 激情丁香综合五月| 精品午夜一区二区三区在线观看| 国产麻豆精品在线观看| 中文字幕亚洲一区二区av在线| 精品一区二区在线观看| 91香蕉视频黄| 国产一区激情在线| 九九久久精品视频| 成人黄色大片在线观看| 成人网在线播放| 色婷婷综合在线| 精品久久久久久最新网址| 91 com成人网| 亚洲主播在线播放| 成人黄色在线看| 中文字幕精品综合| 天堂影院一区二区| 伦理电影国产精品| 亚洲柠檬福利资源导航| 91丝袜国产在线播放| 精品国产凹凸成av人网站| 久久久综合激的五月天| 激情综合一区二区三区| 色女孩综合影院| 国产黄色91视频| 色婷婷久久久综合中文字幕| 欧美一区二区精品久久911| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 欧美一二三区在线观看| 激情欧美日韩一区二区| 亚洲精品国产成人久久av盗摄| 亚洲国产精品综合小说图片区| 91在线无精精品入口| 欧美三区免费完整视频在线观看| bt7086福利一区国产| 91精品福利在线一区二区三区| 亚洲精品ww久久久久久p站| 亚洲成a人v欧美综合天堂| 国产精品久久久久四虎| 日韩精品中文字幕一区| 亚洲精品欧美综合四区| 精品亚洲成a人在线观看| 捆绑变态av一区二区三区| 成人亚洲精品久久久久软件| 欧美日韩国产小视频| 136国产福利精品导航| 91香蕉国产在线观看软件| 欧美一区欧美二区| 91精品国产综合久久婷婷香蕉| 欧美aⅴ一区二区三区视频| 成人免费视频视频| 日韩视频一区二区| 成人av小说网| 2020国产精品自拍| 99这里都是精品| 欧美经典三级视频一区二区三区| 在线观看日韩一区| 欧美日韩国产另类不卡| 日韩精品中文字幕在线一区| 一卡二卡三卡日韩欧美| 中文字幕亚洲综合久久菠萝蜜| 国产精品久久久久一区二区三区| 欧美国产综合一区二区| 国产激情视频一区二区三区欧美| 中文字幕日韩一区二区| 久久精品噜噜噜成人88aⅴ| 国产一区二区三区久久久| 日韩毛片精品高清免费| 国产精品毛片a∨一区二区三区| 制服丝袜一区二区三区| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 国产日韩在线不卡| 欧美精品国产精品| 制服丝袜成人动漫| 另类的小说在线视频另类成人小视频在线| 久久精品国产一区二区三区免费看| 国产黄色成人av| av午夜精品一区二区三区| 欧美不卡在线视频| 国产视频不卡一区| 91精品国产麻豆| 国产成人精品午夜视频免费| 日韩高清不卡一区二区三区| 日韩欧美国产三级电影视频| 一区二区三区四区不卡在线| 亚洲欧洲无码一区二区三区| **网站欧美大片在线观看| 国产精品久线在线观看| 国产精品拍天天在线| 91精品国产欧美一区二区成人| 波多野结衣中文一区| 91国偷自产一区二区开放时间| 色老头久久综合| 天天av天天翘天天综合网| 欧美日韩一区在线观看| av电影在线观看一区| 奇米精品一区二区三区四区| 懂色av一区二区三区蜜臀| 日韩欧美电影一二三| 69堂精品视频| 午夜精品久久久久久不卡8050| 国产一区二区久久| 亚洲高清久久久| 久久精品国产77777蜜臀| 午夜精品爽啪视频| 国产精品嫩草久久久久| 欧美日韩久久不卡| 91麻豆国产自产在线观看| 久久综合视频网| 午夜精品久久久久久久久久久| 国产精品18久久久久久久久久久久| 奇米精品一区二区三区四区| 粉嫩av一区二区三区在线播放| 日韩一二三区视频| 亚洲欧美自拍偷拍| 亚洲自拍偷拍图区| 欧美专区在线观看一区| 成人美女视频在线观看18| 亚洲精品亚洲人成人网在线播放| 欧美日韩国产一区二区三区地区| 欧美美女激情18p| 午夜久久久久久久久| 中文字幕亚洲成人| 欧美一区二区精美| 18成人在线视频| 欧美亚洲日本一区| 欧美性猛交xxxxxxxx| 国产精品沙发午睡系列990531| 中文字幕综合网| 国产精品欧美一级免费| 日韩国产精品大片| 久久九九影视网| 一卡二卡三卡日韩欧美| 一区二区欧美视频| 精品国产网站在线观看| 成人精品视频网站| 久久99国产精品久久| 久久久精品2019中文字幕之3| 日韩免费成人网| 性久久久久久久| 国产成人免费视频| 水蜜桃久久夜色精品一区的特点| 91丝袜美腿高跟国产极品老师| 欧美最猛黑人xxxxx猛交| 国产精品视频你懂的| 国产一区二区久久| 日本一区二区视频在线观看| 欧美老女人第四色| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 不卡一二三区首页| 奇米精品一区二区三区四区| 久久综合久色欧美综合狠狠| 欧美日韩精品欧美日韩精品一| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 久久99精品久久久久久动态图| 国产在线精品一区二区夜色| av亚洲产国偷v产偷v自拍| 不卡免费追剧大全电视剧网站| 亚洲欧美一区二区在线观看| 亚洲成av人片在www色猫咪| 亚洲三级在线免费观看| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 图片区日韩欧美亚洲| 亚洲国产精品久久人人爱蜜臀| 精品少妇一区二区| 在线成人高清不卡| 日韩写真欧美这视频| 香蕉av福利精品导航| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 在线观看日韩毛片| 欧美三级资源在线| 久久久.com| 激情图片小说一区| 不卡在线观看av| 亚洲成av人影院| 亚洲精品少妇30p| 天堂久久久久va久久久久| 久久精品视频在线免费观看| 青草av.久久免费一区| 成人午夜av在线|