通過寫工作總結(jié)，我們可以清楚地認識到自身的不足，并且加以改正，然后在工作中取得更好的成績。下面是范文網(wǎng)小編分享的精選學(xué)生會工作總結(jié)范文3篇(學(xué)生會工作總結(jié)匯報)，以供借鑒。

精選學(xué)生會工作總結(jié)范文1

　　一、指導(dǎo)思想

　　新學(xué)期，新氣象，學(xué)生會的各項工作已經(jīng)展開。本學(xué)期，調(diào)研部作為聯(lián)系學(xué)校和學(xué)生的紐帶，以“突出部門特色，加強各部合作，高調(diào)研水平，培養(yǎng)創(chuàng)新人才”為宗旨，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，通過問卷調(diào)查、個別訪談等途徑來向?qū)W校反映學(xué)生所思所想所求，并構(gòu)建較完善的工作機制與體系，完善工作職能，促進與學(xué)院、各系、各部門的合作交流。

　　二、部門建設(shè)

　　1、部門合作：在本學(xué)期中，加強同學(xué)生會其他部門的聯(lián)系，配合其他部門搞好活動，增強學(xué)生會的凝聚力;

　　2、工作制度：每個星期，召開一次院系例會及部門例會，處理日常工作。加強部門的內(nèi)部聯(lián)系，組織各種活動加強交流溝通，培養(yǎng)合作精神。引入競爭機制，不論資歷，對部門新老干事進行平等考核，只有工作努力認真，具備一定工作能力者才能留下。

　　3、干事培訓(xùn)：由于下學(xué)期部門會進入許多新人，我部將組織部門新老干事參加各種有關(guān)調(diào)研活動的講座，請調(diào)研方面經(jīng)驗豐富的老師和學(xué)生予以指導(dǎo)，使之盡快熟悉工作，適應(yīng)新環(huán)境，融入新的團隊，進而提高部門調(diào)研水平。

　　三、具體活動安排

　　1、9、10兩個月，我部主要任務(wù)是做好本部的招新工作以及迎接新生的志愿者活動。

　　2、10月中旬，由于新生入校已經(jīng)一段時間，我部將進行一次新生調(diào)研活動，主要采取問卷調(diào)查的形式,對新生在我校的各種情況進行了解，并將結(jié)果及時反饋給校方，充分發(fā)揮調(diào)研部的溝通橋梁作用。

　　3、10月下旬至11月上旬，我部計劃與宣傳部聯(lián)合，通過訪問就業(yè)中心和各系的有關(guān)老師及畢業(yè)生，調(diào)查近兩年我校畢業(yè)生就業(yè)狀況，對我校畢業(yè)生就業(yè)方向和凸顯問題做出調(diào)研，撰寫調(diào)研報告，通過宣傳部進行一段時間的主題宣傳，幫助廣大學(xué)生對我校畢業(yè)生的就業(yè)情況及就業(yè)方向進行較為深入的了解。

　　4、11月下旬，我部將面向全校師生發(fā)放一份關(guān)于未來就業(yè)方向的心理測試問卷，作為前次調(diào)研的后續(xù)活動，希望通過此次活動使大家明確自己的就業(yè)意向，進一步認識自我。測試答案將由宣傳部同事協(xié)助在海報欄里張貼告之。。

　　5、11月，我部將向?qū)W生處申請，由學(xué)生處出面，請專業(yè)老師對我部的干事進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助提高我部人員的專業(yè)知識水平與技能，增強我部調(diào)研工作專業(yè)化程度。

　　6、11月-12月，我部將通過考核與內(nèi)部討論，決定見習(xí)干事的去留。

　　7、我部在整個學(xué)期中仍將定期發(fā)放心理調(diào)查問卷，及時掌握全校學(xué)生的心理動態(tài)，以便其他有關(guān)部門作出相應(yīng)的協(xié)調(diào)工作。

　　8、針對目前我院有許多學(xué)生表示有意愿參加勤工儉學(xué)活動，自己卻找不到工作的情況，我部將聯(lián)合我院勤工部，面向全校進行關(guān)于勤工儉學(xué)的調(diào)查問卷活動，并由我部與院團委勤工部在校外聯(lián)系勤工儉學(xué)崗位，組織學(xué)生上崗。

　　9、待定。我部正在進行構(gòu)想：走出校園，走進社會，走進企業(yè)，對一些社會現(xiàn)象以及當(dāng)前社會熱門話題進行調(diào)研，幫助我們接觸社會，了解社會，獲取社會經(jīng)驗。(此事有待進一步討論以及申報上級部門批準)。同時，在本學(xué)期，我部將作為一個機動力量，在其他部門舉行活動人手不足的情況下，協(xié)助其他部門組織活動。

精選學(xué)生會工作總結(jié)范文2

　　過去的一年，湘南學(xué)院第二屆學(xué)生委員會在院黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)生處的直接指導(dǎo)下，帶領(lǐng)學(xué)生分會和廣大同學(xué)，充分發(fā)揚自主創(chuàng)新、求實奮進的精神，迎難而上，工作上緊緊圍繞“為了學(xué)院的發(fā)展服務(wù)，為了廣大同學(xué)服務(wù)”的宗旨，緊扣“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的方針，致力于建設(shè)“學(xué)生之家，師生之橋”，盡心盡力開展工作、大力推動校園文化建設(shè)，努力使學(xué)生會的工作做到了“服務(wù)型”和“活動型”雙向發(fā)展，在學(xué)生會工作及自身建設(shè)上邁上了一個新的臺階！現(xiàn)將我們本年度的工作情況總結(jié)如下：

　　XX年度我們主要做了以下六方面的工作：

　　1、加強學(xué)生干部思想素質(zhì)建設(shè)、加強制度化管理

　　首先在經(jīng)過各系民主推薦和湘南學(xué)院第二次學(xué)生代表大會的民主選舉后產(chǎn)生的——第二屆學(xué)生委員會，在整體思想素質(zhì)上就有一個新的提高。并進一步完善了《學(xué)生會工作制度》和制定了學(xué)年《工作計劃》，為學(xué)生會工作開展提供了行為準則，明確了要求和方向。為了更好的保證學(xué)生會干部思想素質(zhì)的先進性，學(xué)生會多次邀請學(xué)生處有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對委員進行不同形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、思想教育。經(jīng)過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，取得了比較好的效果，一學(xué)年來，各學(xué)生會成員都表現(xiàn)出了積極的工作熱情，活動開展有效且有影響力，學(xué)生會工作呈現(xiàn)出朝氣蓬勃，團結(jié)高效的景象。各委員在工作和學(xué)習(xí)上處理的也較好，在上期期末考試中沒有出現(xiàn)成績不及格現(xiàn)象，在綜合測評中，有部分干部的成績甚至名列年級前茅，真正做到了工作和學(xué)習(xí)兩不誤，成為廣大同學(xué)們的榜樣。

　　2、熱情、團結(jié)工作，順利圓滿的完成了迎新工作

　　新的學(xué)期，學(xué)生會首先面臨的重心工作就是新生入校工作?？紤]到有5000多名來自全國各地的新生將集中在9月6—9日這幾日來到

　　學(xué)校，外地新同學(xué)初來人生地又不熟，因此迎新工作是一項責(zé)任重大而又要求細致的工作。為了確保新生的安全、順利入校，學(xué)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并在學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)生會制定了詳細的迎新方案和工作安排。在汽車站和火車站設(shè)立接待點，每個接待點三班輪流，責(zé)任到人，全天接待。由于郴州特殊的地理位置，夜間到達的學(xué)生及家長人數(shù)也特別多，而且火車站夜間的秩序不是特別好，為了確保這部分人的財產(chǎn)安全，我們?nèi)〉昧顺恢菔泄簿中叹箨牭闹С趾蛶椭?，組織學(xué)校保衛(wèi)處在火車站24小時執(zhí)勤，保衛(wèi)人員與我們迎新人員不辭勞苦，堅守崗位。經(jīng)過學(xué)生會及迎新工作人員幾晝夜的辛勤工作，熱情服務(wù)，終于順利圓滿的完成了工作任務(wù)，贏得了廣大新生和家長的認同、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

　　3、認真履行學(xué)生會職能，促進學(xué)風(fēng)、校貌發(fā)展

　　學(xué)生會切實、認真履行、協(xié)助學(xué)生處開展學(xué)生日常管理的工作職能，督促學(xué)生的日常學(xué)習(xí)情況，促進學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)的發(fā)展。學(xué)風(fēng)建設(shè)與勞動衛(wèi)生檢查監(jiān)督等量化工作歷來是學(xué)生會工作的重心，本學(xué)年我們認真把它落到了實處。學(xué)習(xí)部本學(xué)期調(diào)整了工作模式，量化檢查由以往的周日例行檢查轉(zhuǎn)變?yōu)椴欢〞r抽查，檢查人員也轉(zhuǎn)變?yōu)樵簩W(xué)習(xí)部檢查小組和各系部檢查小組輪流抽查。及時統(tǒng)計匯總，每個月將檢查情況通報，并將曠課名單上交給各系主任。勞衛(wèi)部每周一都組織檢查小組對全院各班級進行勞動衛(wèi)生檢查，并及時總結(jié)，對于出現(xiàn)的問題及時反映給學(xué)生處及其系部，督促改善。在學(xué)習(xí)方面，為了提高同學(xué)們學(xué)習(xí)的積極性，學(xué)習(xí)部還舉辦了首屆新生演講比賽和征文比賽，在宿舍管理方面，生活部協(xié)同文明督查也組織進行了全院性宿舍紀律大檢查，有效地制止了晚歸現(xiàn)象。文明督查部組建“文明督察隊”在校園內(nèi)進行“文明督察”，在一定程度上對校園的整體環(huán)境有較大的促進作用。通過這一系列工作活動的開展，在各系學(xué)生分會的支持和配合下，學(xué)院的學(xué)習(xí)氛圍有了較大層次的提高，校風(fēng)建設(shè)取得了較好的成績。

　　4、加強引導(dǎo)同學(xué)們社會實踐，切實為同學(xué)們解決實際問題

　　大學(xué)時代是學(xué)生走向社會的一個銜接階段，作為一個大學(xué)生，在學(xué)習(xí)的同時利用假日課余時間適當(dāng)?shù)膮⒓由鐣嵺`，不僅有利于畢業(yè)后能更好的適應(yīng)社會，也確實能夠為自己生活方面解決一點實際困難。為此，學(xué)生會發(fā)揚自主創(chuàng)新的精神，開動腦筋，積極組織同學(xué)們勤工儉學(xué)。通過義賣、促銷、派發(fā)傳單、家教等形式為同學(xué)們聯(lián)系儉學(xué)崗位，為同學(xué)們創(chuàng)收減輕家庭負擔(dān)。

　　在學(xué)生日常生活中，學(xué)生會也密切關(guān)心同學(xué)們，切實反映并幫助解決問題。在本學(xué)年，在宿舍管理、食堂生活等后勤服務(wù)方面是同學(xué)們反映較多、反應(yīng)比較強烈的方面，為此，學(xué)生會組織了調(diào)查，收集了各方面的意見并及時報告反映。學(xué)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)非常重視，也得到了學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)的贊同和支持，學(xué)生會生活部主辦了一次關(guān)于同學(xué)們在校學(xué)習(xí)生活的.“生活座談會”。座談會上我們邀請了湘南學(xué)院物業(yè)管理公司、后勤服務(wù)總公司、總務(wù)處、湘京公司和新世紀公司的代表，并有主管后勤工作的李副院長出席。會議由學(xué)生處陳國良主任主持，在會上，同學(xué)們積極發(fā)言、反映問題，公司代表對同學(xué)們提出的問題給予了答復(fù)，并承諾對出現(xiàn)的問題要及時改正和完善。座談會的成功開展，也充分的體現(xiàn)了學(xué)院重視同學(xué)們的日常情況，體現(xiàn)了學(xué)院“以人為本”的宗旨！

　　5、積極組織開展活動，豐富同學(xué)們課余文化生活

　　為了活躍校園文化氛圍，豐富同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活，我們開展了多種多樣有益的活動：

　　1）主辦了“校園馬路接力賽”、“湘南學(xué)院第三屆新生籃球賽”，增進了各班之間、各系之間的友誼，促進了系內(nèi)部之間的團結(jié)；

　　2）開展了“交誼舞培訓(xùn)班”豐富了同學(xué)們的課外生活；

　　3）舉辦了“女生剪紙、手工藝品”大賽，充分的展示出了當(dāng)代大學(xué)生的心靈手巧，體現(xiàn)出了創(chuàng)新精神；

　　4）“樹立崇高理想，做社會有用人才”報告會，邀請省先進工作者羅小英女士給同學(xué)們講敘了正確的人生觀、世界觀；

　　5）“首屆新生演講比賽”和征文比賽，體現(xiàn)出了剛進入大學(xué)的新生們的健康的心理，積極的心態(tài)；

　　6）“女生思想交流會”將女生的心里話匯總反映給院領(lǐng)導(dǎo)，架起了學(xué)生與院領(lǐng)導(dǎo)交流對話的橋梁；

　　7）“攜手共創(chuàng)美好未來”生活座談會，充分體現(xiàn)了學(xué)院“以人為本”的辦學(xué)宗旨，以及學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對同學(xué)們的生活和成長的關(guān)心；

　　8）“教室布局設(shè)計大賽”，展示出了同學(xué)們較高的設(shè)計水平和積極向上的精神風(fēng)貌；

　　9）“安全知識辯論賽”的成功舉辦，預(yù)示著學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對在校學(xué)生安全教育的進一步重視，同學(xué)們的安全知識也得到進一步掌握；

　　10）“創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽”充分體現(xiàn)出了同學(xué)們對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的嘗試和對自己未來的職業(yè)生涯規(guī)劃有著不一般的思考，也為同學(xué)將來的擇業(yè)提供了一些幫助。

　　等等一系列活動的開展，繁榮了校園文化，豐富了同學(xué)們的生活，加強了學(xué)生會在同學(xué)們之間的影響力。

　　6、加強學(xué)生會班子建設(shè)，加強和完善管理機制。

　　我們是湘南學(xué)院第二屆學(xué)生委員會，是經(jīng)過各系的民主推薦和湘南學(xué)院第二次學(xué)生代表大會的民主選舉后產(chǎn)生的，它肩負著光榮而又神圣的使命，起著師生之間重要的“橋梁紐帶”作用。這一屆的學(xué)生會班子是團結(jié)的，是積極的，學(xué)生會確定以“主席”為核心，主席團共同討論和民主決策問題，部長責(zé)任的機制，各明其責(zé)，各司其職。在工作過程中體現(xiàn)出了較強的凝聚力，工作上取得了較好的成績。

　　學(xué)生會的工作任重而道遠，為了更好的利于工作的開展，同時考慮到應(yīng)該給學(xué)生會注入新的力量。在“公平、公正、公開”的原則下，學(xué)生會在今年九月底至十月中旬公開面向全院新生擇優(yōu)選拔試用干部。經(jīng)過層層選拔和考核，吸納了24名新成員到學(xué)生會試用并開展工作。老成員也積極做好引導(dǎo)試用干部，切實做好了“帶、幫、傳”工作。新老學(xué)生干部共同努力，相互交流和學(xué)習(xí)，工作積極開展起來。

　　縱觀本學(xué)年取得的工作成績，來之不易，這是院黨委、行政正確領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生處正確指導(dǎo)的結(jié)果，是學(xué)生會、各學(xué)生分會全體干部團結(jié)努力、熱情工作的結(jié)果，是同學(xué)們大力支持的結(jié)果。

　　面對取得的成績我們不應(yīng)該沾沾自喜，回顧本學(xué)年的工作，我們同時也看到了很多的不足，我們的工作還存在著很多的缺點，同學(xué)們、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)還有很多不滿意的地方。學(xué)生會管理模式、工作模式的改變，我們的干部調(diào)整適應(yīng)還需要時間，同時，學(xué)生工作的優(yōu)化也還需要時間，需要更進一步的努力、摸索。各學(xué)生干部之間的聯(lián)系還有待進一步加強，工作方法還有待進一步提高。院學(xué)生會與各系學(xué)生分會須更加加強聯(lián)系，工作銜接更加緊密，需要進一部完善先進學(xué)生分會評比制度和優(yōu)秀學(xué)生會干部評比制度等等。針對這些出現(xiàn)的問題應(yīng)該重視，認真研究解決，探索新思路，尋求新方法，爭取在新學(xué)年做出更大的成績，不辜負學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和廣大同學(xué)對我們的信任和支持。

精選學(xué)生會工作總結(jié)范文3

　　本學(xué)期的工作既將結(jié)束，自開學(xué)到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙，第二就是快!每年的這個學(xué)期(上半年)都是學(xué)校開展活動最多，最活躍的時期;所以也是學(xué)生會工作最忙最累的時間，尤其是組織部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作，組織及參與活動，部門管理三個方面來總結(jié)：

　　第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學(xué)生會布置的工作任務(wù)。

　　1.運動會組織的拉拉隊，親友團為我系在比賽中取得優(yōu)異成績作出了鋪墊，后勤工作雖小但作用也是不可忽略的;

　　2.研討會的圓滿舉行。我系的“感悟張家港精神”主題研討會在院系都收到了很好的反響，院學(xué)生處的評價更是頗高，這不僅說明我系學(xué)生的綜合素質(zhì)之高，同時也從側(cè)面體現(xiàn)了我們部各成員的能力;

　　3.元旦匯演組織的親友團也為我系的節(jié)目帶動了氣氛，此次是新干事參與組織的第一次活動，氣氛活躍后勤的服務(wù)都做得較到位。

　　第二、組織及參與活動。

　　本學(xué)期本部沒有組織什么活動，主要考慮到其他各部已組織的活動，學(xué)習(xí)時間較緊張，沒有時間參與過多的活動， 學(xué)生會組織活動的目的就是讓學(xué)生參與，進而從中有所收獲，提高各方面的能力。我部計劃明年組織一些即有新意又有影響力的諸多活動，比如拔河比賽VS智力問答VS才藝表演，新形式的辯論會等。

　　第三、部內(nèi)管理。

　　新學(xué)期，新氣象。組織部又輸入了新血液，新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力，容入了新精神，新思想。是組織部，是建工系的新生代。部內(nèi)成員之間保持著和諧的關(guān)系，只有相互配合才可以把工作作到這是不容否定的，因此我們很注重成員間的關(guān)系。我們系雖然人數(shù)是的，但我們并沒有因為人數(shù)少而甘于落后，正如我們建工系，雖然班級少，學(xué)生少但我們從沒有落在其他系的后面過。

　　以上是我對本部的半年來的工作總結(jié)，在工作中我們還有許多做得不夠好的地方，望各領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正，這樣我們的工作才能從本質(zhì)上得到提高和改善。

　　總之，或許我們部的工作沒有其他部做得好，但是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事，用心去為全系的每一個人服務(wù)，我們的工作或許最的還不夠好，但我們會爭取做得更好。

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