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2023寺管會工作總結6篇 寺管會年工作計劃

時間:2023-04-28 18:52:00 工作總結

  制定工作計劃是一個很好的工作習慣,有了一份完整的工作計劃之后,可以幫助我們避免工作中會出現(xiàn)的一些小失誤。下面是范文網(wǎng)小編整理的2023寺管會工作總結6篇 寺管會年工作計劃,供大家賞析。

2023寺管會工作總結6篇 寺管會年工作計劃

2023寺管會工作總結1

  大一的第一個學期就要結束了,很開心也很幸運能進入自管會,是自管會給了我認可自己的機會!

  總結這學期的工作還是很有很多不足的,因為我剛進入自管會剛一個多月。這一個月我與大家一同進步,一同成長謝謝我的同事對我的包容與理解。這一個月我在部長與導員的帶領下進行了一些查寢的工作。主要是對學生公寓的室內衛(wèi)生進行檢驗與調查。對一些不合格的寢室與個人進行了合理的溝通與了解。

  在本屆系自管會會工作即將結束之際,回顧自管會會一年來的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開系領導的指導,離不全體系學生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大系學生會干部本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經(jīng)受住了各種考驗,順利完成了各項任務。在這里,請允許我代表本屆學生會全體成員向關心和幫助學生會健康成長的各級領導,向長期關心并細心指導我們工作的老師致以崇高的敬意!向為系自管會工作付出辛勤汗水的全體學生干部及熱情參與系自管會會工作的全體同學致以衷心的感謝!當然,我們深知工作中仍然存在著問題和不足,今后我們將總結成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。

  總結本屆系自管會會成功之處。

  1、加強系學生會干部隊伍建設,堅持務實、高效的工作作風,基礎性工作扎實到位,是能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關鍵,因而,在這一時期里,我們著重加強了對學生會干部隊伍的建設,使人員機制更為靈活,能上能下能進能退,培養(yǎng)了廣大自管會干部務實、高效的工作作風,使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。

  2、立足本職,聯(lián)合三會,倡導良好校園文化,滿足同學們多方位需求,同學是我們的選票,獲得同學們的支持,便為自管會的發(fā)展提供了廣闊的空間。系學生會的天職是為同學服務,代表同學利益。而隨著社會的發(fā)展和時代的變遷,同學們的鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求系學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此,系學生會始終緊跟時代潮流,不斷更新觀念,推出精品,打造了一批疊被大賽等系列活動,滿足了同學的需要,也獲得了廣大同學的支持和歡迎。

  3、帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態(tài)投入到學校建設和發(fā)展當中學生是學校工作的基礎,我們要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現(xiàn)實工作的一項重要任務,積極帶動廣大同學投入到學校的建設中。

  這學期我們的工作歷程中,我們取得了值得肯定的成就,同時也留下了一些遺憾。

  1、我們沒有完全解決問題。在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約自管會向前發(fā)展的一大“頑疾”。

  2、對同學們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。

  3、最重要的一點,我們生活部工作中,并沒有處在真正的主動位置上。老師組織的活動再完美,再精彩,也不能算是真正的學生活動;學生組織的活動,哪怕辦得再差,也是一次有益的嘗試。而且自管會正處于成長期,走彎路、遇挫折、犯錯誤,從某程度上說是必然的。沒有今天的經(jīng)驗教訓的積累,我們如何期待明天的輝煌呢?

“長江后浪推前浪,江山代有才人出”。我們有理由相信:在部長與導員的悉心指導下,在全院廣大師生的熱情參與共同努力下,自管會生活部的明天必將更加燦爛輝煌!

  最后我感謝系領導老師給了我一次機會,讓我參與了自管會的工作,我的工作也許光輝的業(yè)績不多,但我確實踏踏實實認真的對待我的工作,問心無愧的完成了我的任務,但由于本人能力有限,精力有限。工作中有很多不足,還請領導老師能理解原諒。

  各位老師、同學們:在新的世紀里,機遇與挑戰(zhàn)并存,成功與失敗同在。讓我們攜起手來,像海燕一樣搏擊吧!相信自己,我就是最好的!

  今天我為生態(tài)而驕傲,明天生態(tài)因我而自豪。

  最后:預祝新一屆自管會工作蒸蒸日上!

2023寺管會工作總結2

  一、常規(guī)工作:

  1、內務衛(wèi)生是宿舍的一張臉,監(jiān)督搞好衛(wèi)生也是宿管部工作中很重要的一個部分。為了要同學們養(yǎng)成良好的習慣,我們要求每天必須一打掃,并進行檢查,以求更好地督促同學們保持宿舍衛(wèi)生,我們評比出優(yōu)秀寢室,通報表揚。對差的寢室重點管理,要求盡快整改。經(jīng)過努力,宿舍的內務衛(wèi)生已經(jīng)全面提高。

  2、晚上查夜不歸宿,為保證學生安全,杜絕夜不歸宿現(xiàn)象,我們每周晚上抽查進入宿舍查人數(shù),保證每位同學都在宿舍休息,大大加強了同學們的安全。

  3、每次查寢的時候統(tǒng)計同學們寢室有壞了的地方,通知學校宿舍部去維修,讓每個寢室盡量過上舒適的生活。

  4、每周都會做查寢情況表,督促大家晚上早些回寢室休息。

  5、經(jīng)常性突擊檢查。

  6、學校禁止實用熱得快,所以我們每次都嚴格檢查,沒收同學們的熱得快。

  7、不定期的檢查寢室賭博現(xiàn)象及男女串寢現(xiàn)象。

  8、積極配合院學生會宿管部門開展的活動。

  二、安全工作:

  1、嚴查人數(shù),嚴抓使用熱得快的同學。

  2、積極為同學們服務,有需要我們的時候我們會即使出現(xiàn)。

  3、盡量阻止同學們在寢室發(fā)生爭吵或其他不好的現(xiàn)象,我們會提前做好預防。

  三、檢查時發(fā)現(xiàn)的問題:

  1、物品擺放:

(1)衣物亂掛床頭或窗子上,不雅觀。

(2)書本隨便攤放在桌子上,使桌面顯得不整潔。

(3)鞋襪亂放,使寢室顯得混亂。

  2、不疊被:冬季來臨,嗜睡現(xiàn)象增多,由于個人沒有養(yǎng)成疊被的好習慣,所以不疊被現(xiàn)象也增多了。

  3、大二大三有些同學不按時歸寢。

  4、走廊上面的衛(wèi)生都很差。

  四、工作制度:

  1、平時多聯(lián)系同學,多發(fā)現(xiàn)問題,積極將問題反映給學院。

  2、多關心同學,多于同學溝通。

  3、宿管部成員都要積極熱心,吃苦耐勞,認真負責,如遇到重要事情不能參加工作,要提前請假。

  五、總結:

  以上就是宿管部對這月工作的總結,我們希望大家能對我們的工作進行評價或批評,多提出我們工作中的不足之處,同時我們也希望在未來的日子里能夠加大與其他各個部門的合作,更好的服務同學,共建學生會的燦爛明天。

2023寺管會工作總結3

  本學期學生自我管理委員會在領導的正確的指導下,在我部成員的共同努力下,以及在廣大同學的支持與配合下。圓滿完成了本學期的各項工作計劃,下面我將對這學期我部的各項工作做以下總結。

  一、我部于是10月初開始招新,在之后幾周進行了刪減。

  1擬定了納新制度和標準,進一步完善了部內規(guī)章制度。

  2對寫申請的五十多名新生進行了面試和現(xiàn)場提問的考核,并選出一部份人試用,選取了十四人加入我部。

  3部里根據(jù)平時工作表現(xiàn)和例會出勤率等情況,對新部員進行了載減。最后確定為十一人

  4新部員的加入給我部注入了新的活力與動力,使我們可以更好的為大家服務。

  二、宿舍衛(wèi)生及夜不歸宿檢查工作:

  納新結束后,部內根據(jù)大家意見,重新制定了“宿舍衛(wèi)生評分細則”,并且開展了本學期的衛(wèi)生檢查工作,宿舍衛(wèi)生檢查每周兩次,夜不歸宿檢查每周至少一次。由老部員帶著新部員,開始逐漸熟悉部里的各項工作。對宿舍衛(wèi)生管理差的宿舍和有夜不歸宿情況的個人進行通報批評。

  三、大一早晚自習考勤及大一大二課堂出勤率考勤工作:部門成員分成a、b兩組以兩周一輪換的形式進行大一早晚自習的考勤,督促大一新生養(yǎng)成自律的好習慣。

  大一大二由各班學習委員對每節(jié)課進行考勤,,并且進行大一每周兩次,大二每周一次的我部成員隨機課堂考勤,統(tǒng)計表每周五統(tǒng)一上交。對缺勤情況嚴重的個人或班級予以通報批評或處分。

  四、此外,我部本學期還做了其它一些份內的工作:如:去學工辦值班;將廣大學生提出的一些關于學習和生活上的問題進行了總結。

  以上,就是我部本學期所有工作的總結。當然,由于工作計劃的不完善,導致這學期有些工作不能順利進行,也有很多工作上的失誤。但是在接下的工作當中,我們一定會更加努力,繼續(xù)不斷提高,用更大的熱情去完成我們的工作,繼續(xù)發(fā)揚我部“全心全意的為廣大師生服務”的宗旨。

  最后,我僅代表自管會所有成員,感謝學院領導對我們工作的大力支持,感謝學生會其它各部對我們工作的幫助,也感謝,廣大同學對我們工作的配合。謝謝大家!

2023寺管會工作總結4

  宿管部是一個新成立的職能部門,工作性質相對單一,但管理難度不小。對于管什么、如何管沒有完全現(xiàn)成的經(jīng)驗可依。為此,我們主要從如下幾方面進行了努力。

  1、調整人事,科學分工

  以往宿舍管理員身兼保潔、管理兩項任務,在給管理帶來了許多方便的同時,也出現(xiàn)了一些弊端。主要是工作過程中職責不明,推委責任,缺乏主動性。因此,調整人員分工勢在必行。我們首先讓管理員、保潔員從中解放出來,制定了《于都五中宿管員工作崗位職責》《于都五中宿舍保潔員工作崗位職責》《宿管員一日工作流程表》等,明確分工,使他們各司其職,各盡其能,盡最大努力調動他們工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

  對于宿管部辦公室內部,我們也自我明確了工作職責,進行了科學的分工協(xié)作,制定了《宿管部工作職責》《宿管部成員分工》。根據(jù)實際情況,謝曉堅干事主要負責公寓保潔員的管理與考核;公寓衛(wèi)生打掃情況的檢查與管理;每天宿舍檢查情況的通報;公寓安全管理;統(tǒng)計并上報公寓水電、財產(chǎn)的維護與維修;各年級學生寢室的安排與調整,保潔員假期的值班安排等;劉安平干事主要負責公寓宿管員的管理與考核;公寓學生及寢室長的管理;文明寢室的創(chuàng)建評比;公寓每天檢查情況的統(tǒng)計匯總;班主任考核;就寢紀律的管理;宿管員假期的值班安排等。

  2、建章立制,制度管人

  為進一步規(guī)范宿舍安全、紀律、衛(wèi)生等方面的管理,宿管部制定了詳細的規(guī)章制度,從方方面面對學生在宿舍的一切活動進行有效的全程管理。主要有《于都五中學生公寓住宿管理規(guī)定暨文明寢室評比評分細則》《文明寢室評比制度》《于都五中學生晚就寢管理制度》等,這些制度,基本上涵蓋了學生宿舍管理的各方面,為學生宿舍的科學管理提供了制度依據(jù)。

  二、以考評為助推力,強化競爭,激活潛能

  沒有考評的管理是沒有活力的管理,必然陷入干多干少一個樣,干好干壞一個樣的死棋之中。為激活管理潛能,我們主要從以下幾方面進行了工作考評。

  1、強化對宿管部內部工作人員的考核

  我們制定了《于都五中宿舍管理人員工作考核細則》《于都五中宿舍保潔人員工作考核細則》,從他們工資中拿出100元錢作為考核獎,宿管部分管的干事每天進行定期和不定期的檢查評比,根據(jù)《考核細則》獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣。這樣就極大地調動了全體宿管員、保潔員工作的積極性、主動性。在這個過程中,涌現(xiàn)了一批工作認真、表現(xiàn)出色的管理人員,如b棟的曾福建、c棟的何小紅、王小蘭、d棟的魏云桂等,他們都已成為宿舍管理或保潔的楷模。而對于一些工作認識不到位,表現(xiàn)較差,經(jīng)教育仍無明顯效果的,我們則及時進行了調換,盤活了整個管理隊伍。

  2、加強對班主任宿管常規(guī)的考核

  宿舍管理既是宿管部的工作職責,也是班級管理的常規(guī)工作之一,因此,班主任絕不能置身其外不管不顧,加強對班主任宿管工作的考核成為考核工作中的重中之重。

  宿管員每天各時段都對宿舍的用膳、衛(wèi)生、就寢、安全情況進行檢查并登記,宿管部則及時公布,并以此為主要依據(jù)對班主任進行考核,每半月進行一次考核排名,每月進行一次考核獎罰。在這方面,我們借鑒了政教處、總務處對班主任的考核方案,每月提取班主任理論津貼的1/5用于考核,將考核排名居年級倒數(shù)第一和倒數(shù)第二的班主任該部分津貼用于獎勵排名前三位班級的班主任,從而真正讓班主任參與到公寓管理中來。

  3、進行文明寢室和優(yōu)秀寢室長的評比評選

  從某個角度說,學生才是公寓的主人,管理是為了服務學生。但是,學生的生活與休息也要班主任和宿管員共同引導,并及時評價。為此,我們制定了《于都五中學生公寓住宿管理規(guī)定暨文明寢室評比評分細則》《文明寢室評比制度》,每月進行文明寢室和優(yōu)秀寢室長的評比評選。文明寢室評比納入班主任考評,優(yōu)秀寢室長則及時張榜表彰,借此廣樹典型,以點帶面,充分發(fā)揮其示范、輻射作用。

  三、以常規(guī)工作為指揮棒,突出重點,全面提高

  1、定期開會,及時總結

  為總結工作、布置任務,宿管部堅持了例會制度,定期召開宿管員、保潔員會,肯定優(yōu)點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管員、保潔員工作水平。另外,宿管部還要求宿管員經(jīng)常深入寢室或召集寢室長到其房間,將寢室問題及時反饋給學生,讓他們做到心中有數(shù)。與此同時,宿管部也經(jīng)常召開全校寢室長會,通報宿舍管理情況,表揚先進,鞭策后進,提高學生自我管理能力。

  2、加強巡查,發(fā)現(xiàn)問題

  除宿管員正常檢查外,宿管部辦公室同志也安排了值日,經(jīng)常對宿舍進行巡查。一是檢查保潔員、宿管員工作的執(zhí)行、落實情況;二是檢查學生在宿舍的行為、紀律。每次檢查,我們都會發(fā)現(xiàn)些新情況、新問題。如有學生在宿舍打球、學生自行車堆放在樓道內、少數(shù)學生躲在宿舍不愿到教室上課、較多寢室內務整理較差等。這些情況,宿管部都高度重視,及時采取措施,在有關部門、年級的通力合作下,進行整改。

2023寺管會工作總結5

  在這一年中,參與了大學生自我管理委員會紀檢部組織的常規(guī)工作,例如每周三次的宿舍安檢,杜絕違禁物品在學生宿舍的流通使用。也參與了甲流的預防工作,積極向周圍同學宣傳甲流知識,做好校醫(yī)院的值班。

  為全校防甲流工作盡了自己的一份力。

  同時也參與了委員會組織的全校性星級文明宿舍的頒獎典禮,為活動的開展做好場地的準備工作和活動進行中會場秩序的維持工作。等等。

  在參與這些活動中,付出汗水的同時我也不斷挺高了自身的素質和能力。

  第一、首先是視野得到了開闊和認識水平得到了挺高。

  通過親身參與大學生自我管理委員會的各項活動,使我不斷的學習到了各種在課堂上學習不到的東西。

  例如清晰的了解了舉辦頒獎典禮,各項活動的具體運行流程。

  第二、是與人溝通能力得到了相應的增強,逐步具備了較強的團隊意識。

  因為通過各項活動的展開,我明白了團隊之間配合的重要性,人只有在團隊合作中才能體現(xiàn)出自身價值。因此,在必要的時候必須要犧牲個人的利益以使組織的利益得以獲得。

  第三、工作能力得到了增強。

  通過檢查宿舍等活動,也掌握了一套細致的工作方法。明白了查宿舍不僅是拿著工作牌敲門,同時要注意使這種行為能夠體現(xiàn)出其應有的效果。

  所以到了后期查宿舍的時候,在沒收違禁物品的同時,我會告訴她們別的相應物品也是違禁的,讓她們停止使用,達到查一次,清一次,絕不留后患的目的。

  通過親身參與紀檢部組織的活動,我認為,紀檢部是一個積極向上,工作作風嚴謹?shù)膶W生會部門。在部長的帶領下,我們認識完成了上級交給我們的任務,為我校大學生自我管理工作作出了不可磨滅的貢獻。同時,也有些許地方不夠完美,下面提一下我的意見。我認為有必要開常規(guī)會議,而不是等到有什么重大事件時才開會布置。

2023寺管會工作總結6

  一年來,我校學生宿舍管理在校園領導的支持、關心和正確領導下,在有關部門的大力配合下,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,緊緊圍繞校園的中心工作,以服務為宗旨,以育人為核心,以制度建設和科學管理為手段,在現(xiàn)有的條件下,用心致力于營造良好的育人環(huán)境,使學生在那里能夠學習好、生活好。宿舍是校園管理的重點,也是難點,學生宿舍的禮貌程度反映了思政工作的效果,反映了校園管理的潛力和水平?;仡櫛緦W期我在宿舍的管理歷程,既有成功的經(jīng)驗,也有許多不足的方面和失敗的'教訓,要做好學生宿舍管理工作,我們認為要做到以下幾點:

  一、統(tǒng)一思想、構成合力

  宿舍管理是一個長期、艱巨的任務,是一個龐大的系統(tǒng)工程,單靠分管人員的力量是無法完成的,務必加強宣傳、統(tǒng)一思想、構成合力。

  1、統(tǒng)一宿舍領導班子思想。只有宿舍領導班子構成共識,才能在宿舍管理各項活動中得到更多支持,才能構成系內各項工作一盤棋局面,才能使宿舍管理的力度得到加強。

  2、統(tǒng)一學生干部的思想。學生干部是宿舍管理的中堅力量,是宿舍管理的領導者,是宿舍管理各項措施的執(zhí)行者,是對宿舍進行監(jiān)督、檢查的主體,只有統(tǒng)一了學生干部的思想,才能保證宿舍管理取得實效。

  3、統(tǒng)一學生思想。學生是宿舍的主人,是宿舍管理的主體,只有統(tǒng)一了學生思想,才能消除學生的抵觸情緒,才能把宿舍管理轉成一種自覺行為,才能實現(xiàn)永久宿舍禮貌。

  二、提高認識,理清思路

  宿舍是學生生活、學習的最主要的場所,也是學生活動最基本的單位。學生在宿舍的行為是他們道德修養(yǎng)、禮貌素質的最真實的表現(xiàn)。做好宿舍管理工作,不僅僅能為同學們創(chuàng)造出一個整潔的空間,而且能為同學們創(chuàng)造出一個和諧的人文環(huán)境。因而,不僅僅有利于學生養(yǎng)成良好習慣,有益于身體健康,而且有利于心理健康,促進良好道德品質的構成。只有做好每個宿舍的工作,才能做好班級的穩(wěn)定工作,才能形成團結友愛、禮貌互助、關心群眾、刻苦學習、用心進取的良好班風和學風。因而,宿舍管理是我們學生工作的重中之重。宿舍管理首先是創(chuàng)造一個和諧的人際關系;其次要有干凈整潔的環(huán)境;第三,是營造一個用心向上的文化氛圍。

  三、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

  1、堅決落實校園的各種規(guī)章制度,使宿舍管理很快進入正規(guī)化。

  2、完善服務體系,實現(xiàn)向學生“自我教育、自我管理、自我服務”的延伸。

  四、圍繞中心,服從大局,做好宿舍的管理和服務工作

  1、校園領導在校舍緊張的條件下,完成宿舍調整工作,確保了校園的工作正常開展。

  2、為了配合校風學風建設,加強對學生的管理,順利實施宿舍管理制度。我們要求學生按時熄燈休息,并對每一個宿舍進行檢查督促,使學生養(yǎng)成了良好的作息習慣。

  五、進一步做好學生宿舍工作

  1、加大宣傳力度。對于安全與穩(wěn)定工作,我們注重正面引導,并時常對學生進行安全常識教育。

  2、加強安全檢查,杜絕安全隱患,隨時掌握學生的狀況,發(fā)現(xiàn)發(fā)問題及時解決。

  3、重視安全管理工作。建立了接送簽名制度,教師要及時掌握每一個學生的動向,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。因而本期無一安全事故發(fā)生,完成了任務。

  回顧即將過去一年,我在持續(xù)宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉的同時,為校園的工作做出了必須貢獻。以后,我將緊緊圍繞校園的育人目標和工作中心,服從大局,用心探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面。

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