總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此十分有必須要寫一份總結(jié)。下面是范文網(wǎng)小編收集的作為村干部如何配合好幫扶工作總結(jié)共3篇 如何做好駐村幫扶工作隊員，供大家品鑒。

作為村干部如何配合好幫扶工作總結(jié)共1

　　上栗縣民政局黨支部結(jié)對幫扶創(chuàng)“五好”

　　村級黨組織工作總結(jié)

　　上栗縣民政局黨支部

　　根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，我們和縣扶貧辦、動漫產(chǎn)業(yè)管委會，在縣人大劉志中副主任的帶領(lǐng)下，在福田鎮(zhèn)福田村開展城鄉(xiāng)支部結(jié)對互學(xué)共建幫扶活動，現(xiàn)將開展情況總結(jié)如下：

　　一、基本情況

　　民政局黨支部共有黨員23名，班子成員7名，福田村黨支部共有黨員88名，班子成員3名。福田村黨支部在縣委“四個給予”政策的激勵下，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨的先鋒模范作用，用黨建總攬工作全局，全村呈現(xiàn)出經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會和諧、管理民主、村風(fēng)文明的良好局面。

　　二、互相交流、相互促進(jìn)

　　縣民政局黨支部和福田村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員密切交流互訪，使我們學(xué)習(xí)到了支部建設(shè)的經(jīng)驗和做法，加深了對基層黨員的了解，增強(qiáng)了我們班子成員對基層黨員的感情，增強(qiáng)了對工作的責(zé)任感；同時福田村黨支部在我們的幫扶下，班子健全、結(jié)構(gòu)合理、成員綜合素質(zhì)較高，堅持民主集中制，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級黨委決議決定，自覺為群眾服務(wù)，班子團(tuán)結(jié)凝聚力強(qiáng)，善于做群眾工作，堅持“兩手抓、兩手

　　硬”，黨支部書記政治堅定，作風(fēng)扎實，在黨員、群眾中有較高威信，善于領(lǐng)導(dǎo)村級組織發(fā)揮整體作用。黨支部書記黃洪茨被公選為國家事業(yè)干部。

　　三、貼心幫助、情系基層

　　通過兩年的結(jié)對幫扶福田村黨支部等到了長足的發(fā)展。

　　1.我們在七一和春節(jié)期間走訪慰問困難黨員和群眾，拉近了黨員干部和群眾的距離，加深了對人民群眾的感情。

　　2.建好一個陣地。幫扶6萬元，對村支部活動陣地進(jìn)行了改造，整修，建立讀報欄、宣傳欄，建立了農(nóng)家書屋、村規(guī)民約、村務(wù)公開上了墻、黨建陣地建設(shè)成為村里一大亮點。

　　3.圍繞社會和諧抓黨建，真心實意解民憂。積極引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，為民辦實事，幫助群眾解難事，不斷增強(qiáng)黨組織的影響力和凝聚力。

　　4.圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)抓黨建，凝心聚力促發(fā)展，招商引資，工作成績斐然。

　　近年來，福田村充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極為群眾選準(zhǔn)致富渠道，積極配合縣委、縣政府“四大戰(zhàn)略”，有效地促進(jìn)了村級經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，促進(jìn)了農(nóng)民增收。一是抓管理，建制度。建立完善了有關(guān)黨的組織建設(shè)，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等方面的制度30余項。強(qiáng)化民主管理，實現(xiàn)黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)“三公開”。二是抓基礎(chǔ)，優(yōu)環(huán)境。近年來，從上級部門爭取和自籌資金100多萬元，硬化山塘5口公路公里，渠道公里，

　　建標(biāo)準(zhǔn)水渠公里。三是抓特色，促發(fā)展。發(fā)展高效特色觀光農(nóng)業(yè)，鞏固發(fā)展好花炮傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。全村有規(guī)模花炮企業(yè)3家，西瓜、蔬菜基地2個，就近解決勞動力500余人，全村人均每年增收700多元。積極招商引資，大力發(fā)展新型產(chǎn)業(yè)。成功引進(jìn)了祥爍實業(yè)有限公司、中材攪拌場、協(xié)晟鞋業(yè)等有實力的企業(yè)投資興業(yè)，有力推動了全村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

　　四、存在的不足

　　1.業(yè)務(wù)工作多存在精力不足的矛盾。

　　2.各自的對象不同、互補(bǔ)性少。

　　二〇一一年八月十九日

作為村干部如何配合好幫扶工作總結(jié)共2

　　關(guān)于做好關(guān)懷幫扶激勵離任村干部工作的

　　意見

　　蘇組發(fā)?2009?1號

　　各市委組織部，各市人事局、財政局、民政局：

　　近年來，我省各地采取多種措施關(guān)心離任村干部，改善了離任村干部的生活，激發(fā)了在職村干部的工作熱情，促進(jìn)了農(nóng)村社會和諧。繼續(xù)從政治上、生活上關(guān)心關(guān)懷離任村干部，是貫徹落實黨的十七大關(guān)于建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制的具體體現(xiàn)?，F(xiàn)就進(jìn)一步做好這項工作提出如下意見：

　　一、妥善解決離任村干部生活困難問題

　　對生活困難的離任村干部，各級黨委、政府應(yīng)給予必要的關(guān)心幫助。對1958年人民公社成立以來擔(dān)任行政村（生產(chǎn)大隊）黨支部書記、村委會主任（大隊長）和行政村（生產(chǎn)大隊）會計這“三大員”職務(wù)，工作時間在十年以上，正常離任而且離任后一貫表現(xiàn)較好，男同志年齡在60歲以上，女同志年齡在55歲以上的，可采取發(fā)放生活補(bǔ)貼方式幫助他們解決生活困難。補(bǔ)貼的最低標(biāo)準(zhǔn)是：擔(dān)任“三大員”職務(wù)累計二十年以上，離任時擔(dān)任村黨支部書記、村委員會主任、村會計職務(wù)的，每人每月分別為200元、180元、160元；十五年至十九年的，每人每月分別為180元、160元、140元；十年至十四年的，每人每月分別為160元、140元、120元，具體標(biāo)準(zhǔn)由各縣（市、區(qū)）確定，但縣（市、區(qū)）

　　1內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)相對統(tǒng)一，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府定期打卡發(fā)放給離任村干部。目前補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)高于上述最低標(biāo)準(zhǔn)的地方，不得降低現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)。上述范圍內(nèi)的村“三大員”中，已享受企事業(yè)單位退休金、已領(lǐng)取養(yǎng)老保險金，或通過買斷工齡等形式已給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，不再發(fā)放生活補(bǔ)貼，這部分同志確有生活困難的，可通過農(nóng)村低保、臨時生活救助等形式幫助解決。

　　對納入補(bǔ)貼范圍的人員，需經(jīng)離任村干部個人申報、村黨組織和村委會核準(zhǔn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委復(fù)核并公示和縣（市、區(qū)）委組織部審核并公示后確定。

　　補(bǔ)貼資金來源，為縣鄉(xiāng)兩級財政和村集體經(jīng)濟(jì)，鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)薄弱的以縣級財政為主；對經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，省財政給予適當(dāng)補(bǔ)助。省財政補(bǔ)助的地區(qū)，以2008年底前離任的上述范圍內(nèi)的村“三大員”為基數(shù)，以后每3年核減一次人數(shù)。

　　二、幫助離任村干部及其子女就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　幫助離任村干部家庭發(fā)展生產(chǎn)，是解決他們生活困難的根本途徑。對有一技之長、身體健康的離任村干部及其子女，要努力幫助他們尋找就業(yè)、致富門路，鼓勵他們創(chuàng)業(yè)就業(yè)、發(fā)展生產(chǎn)致富。應(yīng)積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，在政策、技術(shù)、資金和項目等方面對他們進(jìn)行扶持。要幫助離任村干部及其子女參加各類就業(yè)技能培訓(xùn)和實用技術(shù)培訓(xùn)，為他們就業(yè)、增收創(chuàng)造條件。積極推薦離任村干部及其了女到工商企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作組織、農(nóng)村中介組織中工作。廣泛組織有幫扶能力的農(nóng)村黨員和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位黨員與離任村干部及其家庭結(jié)對幫扶。探索設(shè)立生活困難黨員幫扶專項資金等辦法措施，

　　為有生產(chǎn)項目的離任村干部及其家庭協(xié)調(diào)小額貸款，幫助他們發(fā)展生產(chǎn)，增加收入，解決生活困難。

　　三、從政治上關(guān)心離任村干部

　　要加強(qiáng)對離任村干部的政治關(guān)懷，對在職時有突出貢獻(xiàn)或連續(xù)擔(dān)任村干部20年以上，可授予榮譽(yù)稱號，增強(qiáng)他們的榮譽(yù)感。在重大節(jié)日通過走訪慰問、召開座談會等形式，宣傳黨的方針政策，聽取離任村干部的意見和建議。結(jié)合農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)，多形式設(shè)立政策宣傳、綠化養(yǎng)護(hù)、安全監(jiān)督、治安巡邏、衛(wèi)生保潔、民事調(diào)解、幫教工作、計生監(jiān)督、敬老助殘等相關(guān)崗位，發(fā)揮離任村干部的作用，調(diào)動他們投身新農(nóng)村建設(shè)的積極性。要加強(qiáng)對離任村干部的思想疏導(dǎo)工作，幫助他們了解掌握村干部管理的有關(guān)政策，鼓勵他們在農(nóng)村各項工作中發(fā)揮積極作用。對違法亂紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)取消其生活補(bǔ)貼，并按有關(guān)規(guī)定處理。

　　各縣（市、區(qū)）委對做好穩(wěn)定離任村干部工作負(fù)總責(zé)，要切實加強(qiáng)對這項工作的領(lǐng)導(dǎo)，制定和完善關(guān)懷幫扶激勵離任村干部的實施辦法，并務(wù)求落實。

　　以上有關(guān)規(guī)定從2009年開始執(zhí)行。以往所發(fā)文件精神與此意見不一致的，以此件為準(zhǔn)。

　　請各地抓緊時間將此文件精神傳達(dá)到基層。

　　中共省委組織部江蘇省人事廳

　　江蘇省財政廳江蘇省民政廳

　　2009年1月14日

作為村干部如何配合好幫扶工作總結(jié)共3

　　關(guān)于做好半年駐村幫扶工作總結(jié)的

　　通

　　知

　　各市（州）駐村辦、省派駐村幫扶工作隊：

　　為認(rèn)真總結(jié)全省2017年上半年駐村幫扶工作的成績和經(jīng)驗，了解掌握當(dāng)前全省各市州和省派工作隊駐村幫扶工作進(jìn)展情況，創(chuàng)新開展下階段工作，現(xiàn)就做好上半年駐村幫扶工作總結(jié)有關(guān)事項通知如下：

　　一、總結(jié)要點

　　1、2017年1—6月份的駐村幫扶工作的基本情況。

　　2、當(dāng)前工作存在的困難與問題。

　　3、下階段工作重點和工作措施。

　　二、相關(guān)要求

　　一是總結(jié)工作要堅持實事求是，注意用事實和數(shù)據(jù)說明問題，包括上半年目標(biāo)任務(wù)預(yù)計完成情況和增長情況等，注重反映有特色、有實效的亮點做法。

　　二是總結(jié)材料內(nèi)容要條理清晰、層次分明、重點突出、文字簡練，可采取條文式的表述方式，不必做“大文章”。

　　三是各地各工作隊務(wù)必按照要求上報材料，報道情況納入年底考核。

　　三、報送時間和方式

　　工作總結(jié)材料于2017年7月12日前，將總結(jié)材料電子文檔通過電子郵箱（*****）報送省派駐村辦。

　　省派駐村辦 2016年7月6日

　　駐村干部如何做好幫扶工作總結(jié)

　　駐村干部如何做好幫扶工作總結(jié)

　　村干部如何做好結(jié)對幫扶工作總結(jié)

　　如何做好村干部幫帶工作總結(jié)

　　村干部如何配合村書記工作總結(jié)

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