通過寫工作總結(jié)可以提升自己的工作效率,這樣才是最有價值的總結(jié),那么寫工作總結(jié)應(yīng)該注意什么要點(diǎn)呢?下面是范文網(wǎng)小編整理的精選設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)3篇(設(shè)計(jì)師 年終總結(jié)),以供參考。

精選設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)1
一、適應(yīng)設(shè)計(jì),積極配合參與做好與市政XX聯(lián)合的工作
xx年春,當(dāng)公用事業(yè)局牽頭提出局系統(tǒng)設(shè)計(jì)單位聯(lián)合申報(bào)綜合甲級資質(zhì)時,XX院長召集院領(lǐng)導(dǎo)班子慎重研究分析聯(lián)合可能給我們帶來的機(jī)遇以及可能給我們生產(chǎn)與經(jīng)營帶來的問題。在這個過程中,我始終執(zhí)積極態(tài)度。這包括兩個方面:一是將利害關(guān)系積極地提出,并建議院長向總公司報(bào)告;二是積極的按市政院的要求配合做好報(bào)送資質(zhì)材料的工作,并和院長一起共同研究《承擔(dān)工程項(xiàng)目劃分協(xié)議》的起草工作。
雖說聯(lián)合后出現(xiàn)了失去獨(dú)立的設(shè)計(jì)資質(zhì)問題,這個問題給總公司的機(jī)構(gòu)改革和我們院的經(jīng)營運(yùn)作帶來很大障礙,但我們還有別的選擇嗎?留給我們的問題是怎樣培植一個符合資質(zhì)條件的問題。
二、適應(yīng)工程管理需要摸索設(shè)計(jì)階段生產(chǎn)管理的方法
這兩年工程項(xiàng)目(特別是公司內(nèi)部項(xiàng)目)實(shí)施過程中與設(shè)計(jì)有關(guān)的比較突出的是設(shè)計(jì)變更問題。我認(rèn)為,設(shè)計(jì)變更本是工程實(shí)施過程中的正常程序。至于那些屬于不恰當(dāng)變更的原因很重要的原因是設(shè)計(jì)準(zhǔn)備不充分,原始資料不齊全或不準(zhǔn)確,設(shè)計(jì)要則不確定。一方面是業(yè)主(或項(xiàng)目主管部門)有時并不清楚我們下在做什么標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì),另一方面有時我們也不太準(zhǔn)確地了解業(yè)主(或項(xiàng)目主管部門)究竟想要什么質(zhì)量的東西。反復(fù)出現(xiàn)的不恰當(dāng)設(shè)計(jì)變更一是影響投資效益,二是挫傷設(shè)計(jì)人員的積極性,干擾設(shè)計(jì)生產(chǎn)的正常進(jìn)行。為此我做了兩件事:第一件是反復(fù)學(xué)習(xí)了國家規(guī)程、規(guī)范有關(guān)處理設(shè)計(jì)變更程序的控制規(guī)定,起草了符合總公司工程實(shí)施實(shí)際情況的《處理設(shè)計(jì)變更事宜的有關(guān)規(guī)定》,《規(guī)定》經(jīng)征求意見,院長批準(zhǔn)后作為院生產(chǎn)管理制度試行。第二件是注意在接受設(shè)計(jì)任務(wù)時從業(yè)主(主管部門)那里把設(shè)計(jì)要求問清楚,在下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃時,將設(shè)計(jì)深度和方案要點(diǎn)向設(shè)計(jì)人員講清楚。這樣做的意義在于通過抓好中間環(huán)節(jié),強(qiáng)化項(xiàng)目設(shè)計(jì)的嚴(yán)肅性和嚴(yán)謹(jǐn)性,實(shí)現(xiàn)既便于責(zé)任部門對工程項(xiàng)目密切控制,又便于設(shè)計(jì)人員準(zhǔn)確理解任務(wù)要求,把握設(shè)計(jì)要素實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。
三、適應(yīng)工程多種管理形式,摸索做好設(shè)計(jì)配合的方法
這兩年,一些重要的工程項(xiàng)目,特別是公司內(nèi)部項(xiàng)目采取了多種管理形式。如市區(qū)管網(wǎng)改造項(xiàng)目采取了內(nèi)部招標(biāo)制;內(nèi)部改造項(xiàng)目采用了使用單位負(fù)責(zé)制,投資3萬元以上項(xiàng)目實(shí)行工程監(jiān)理制等多種管理方式。要適應(yīng)這樣的情況,在設(shè)計(jì)配合過程中,應(yīng)特別注意具體工程管理形式的特點(diǎn),要求設(shè)計(jì)人員在處理現(xiàn)場問題時,針對不同當(dāng)事方的職責(zé)權(quán)力,按規(guī)則依程序辦事。同時,要注意根據(jù)具體的承包單位其實(shí)際的施工能力盡量即時地給于技術(shù)上的支持。把握好既盡責(zé)做到位又不越權(quán)干予。
四、摸索符合實(shí)際情況的設(shè)計(jì)方法
怎樣根據(jù)工程項(xiàng)目的'實(shí)際需要選擇恰當(dāng)?shù)脑O(shè)計(jì)方法,實(shí)際上是優(yōu)化設(shè)計(jì)的問題,本是設(shè)計(jì)單位為之不斷努力的目標(biāo)。以往有許多情形,現(xiàn)在依然有這樣的情況,當(dāng)工程驗(yàn)收時方方面面提出了許多不滿意的說法。特別是公司內(nèi)部的改造修繕工程。
這兩年里,作為院設(shè)計(jì)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,說實(shí)話沒有解決好這個問題。
每當(dāng)我聽到這樣,那樣的議論,每當(dāng)我看到設(shè)計(jì)人員辛苦工作了不但得不到承認(rèn)反而心里委屈。我想到自已有責(zé)任。我的責(zé)任是應(yīng)該事前估計(jì)到可能發(fā)生的后果,要求設(shè)計(jì)人員盡量優(yōu)選方案,避免人們感觀上的不習(xí)慣,同時及時向有關(guān)負(fù)責(zé)人解釋設(shè)計(jì)規(guī)范的相關(guān)規(guī)定,在條件允許的情況下,適當(dāng)?shù)亍⑸髦氐撵`活使用《標(biāo)準(zhǔn)圖》。
五、還應(yīng)適應(yīng)什么,摸索什么?
今后在副院長這個職位上工作,我認(rèn)為還應(yīng)注意以下問題:
?、?適應(yīng)設(shè)計(jì)市場要求,**索爭取設(shè)計(jì)市嘲制高點(diǎn)的條件和方法。
?、?適應(yīng)已與市政院聯(lián)合的現(xiàn)實(shí),**索如何在生產(chǎn)管理方面扮好分院的角色。
?、?適應(yīng)公司改革發(fā)展要求,配合院長工作理順職工分配關(guān)系,有步驟的測算設(shè)計(jì)(測量)產(chǎn)值,合理的編制勞動定額。
總之,適應(yīng)業(yè)務(wù)環(huán)境變化,**索在生產(chǎn)管理方面盡職盡責(zé)的路子,適應(yīng)工藝創(chuàng)新、設(shè)計(jì)創(chuàng)新的發(fā)展趨勢,**索保護(hù)和激發(fā)廣大設(shè)計(jì)人員的創(chuàng)作熱情和創(chuàng)作理念的工作思路,和同事們一齊為盡快拿回我們獨(dú)立的設(shè)計(jì)資質(zhì)而努力。
精選設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)2
來公司擔(dān)任網(wǎng)頁設(shè)計(jì)師一職快3個月了,時間雖不長,可我學(xué)到了很多東西。每個人都是在不斷的總結(jié)中成長,在不斷的審視中完善自己。在這幾個月的時間里,我也是在總結(jié)、審視中腳踏實(shí)地地完成好本職工作,總結(jié)如下:
一、思想方面:
嚴(yán)格按照一個網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員應(yīng)有的素養(yǎng)來約束自已,愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),聽從公司的安排,任勞任怨。
二、工作方面:
熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時上下班,有效利用工作時間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),保證工作能按時完成。
在技術(shù)型團(tuán)隊(duì)中,技術(shù)不是萬能的,但是沒有技術(shù)是萬萬不能的。技術(shù)跟人品同等重要,技術(shù)水平是受人重視和尊重的重要砝碼。請牢記:“如果一個技術(shù)人員在一兩年內(nèi)都沒有更新過自己的知識,那么,其實(shí)他已經(jīng)不再屬于這個行業(yè)了?!辈灰嬖V自己沒有時間,時間就像海綿里面的水,所以,堅(jiān)持學(xué)習(xí)專業(yè)知識。20xx年的目標(biāo)就是高效、完美的完成自己的本質(zhì)工作。
三、存在不足:
在公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助和指教下,我的工作有了很大提高,當(dāng)然我還存在著很多不足之處,對行業(yè)網(wǎng)站了解不夠深,處理問題思路簡單,不夠成熟,工作中容易急躁,需要更深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自己的工作水平。心態(tài)有多開發(fā),視野就有多開闊。提高軟件知識和技術(shù)只是問題的表面,本質(zhì)是要提高自己認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的思想高度。在能勝任工作的基礎(chǔ)上,去設(shè)計(jì)一些其他領(lǐng)域的專業(yè)知識,豐富自己的知識體系,提高自己的綜合素質(zhì)。
精選設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)3
從七月大學(xué)畢業(yè)到現(xiàn)在,不知不覺過了快一年了,做為一個剛剛進(jìn)入車身設(shè)計(jì)行業(yè)的新人,由于種種原因,我并不是像我原來想象的那樣先從小弟干起,而是,用我們老大話講,直接頂上去,負(fù)責(zé)了一個整車項(xiàng)目的白車身大地板總成的部分設(shè)計(jì)任務(wù),總控了地板的梁系統(tǒng)。
汽車設(shè)計(jì),或許一年之前對于我來說是很神秘的東西,但現(xiàn)在我更多的感覺是個體力活,當(dāng)然我自己感覺和資深工程師還是有很大的差距,這種差距也是我將來努力的方向。
以下是我做為一個新手一年來的體會,隨便寫寫,希望給那些將來想進(jìn)入車身設(shè)計(jì)領(lǐng)域的人點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),同時也想和我有著類似經(jīng)歷的人交流下工作的經(jīng)驗(yàn)和體會。
一、我們在做設(shè)計(jì)之前需掌握的基礎(chǔ)技能
1.了解車身設(shè)計(jì)的內(nèi)容
談到車身設(shè)計(jì),起碼知道是要設(shè)計(jì)哪些東西。一般來說,車身設(shè)計(jì)主要指的是白車身,大概可以分為,門蓋系統(tǒng),側(cè)圍系統(tǒng),地板系統(tǒng)。一個精英設(shè)計(jì)隊(duì)伍我覺得象轎車那種工作量的白車身項(xiàng)目8~9個人可以搞定(很強(qiáng)悍的隊(duì)伍,有合作的經(jīng)歷)。本人對內(nèi)飾系統(tǒng)了解不多,故介紹的內(nèi)容除去內(nèi)飾,主要指白車身的板金件。
2.軟件的培訓(xùn)和使用
目前車身設(shè)計(jì)的軟件主要用的是catia和UG。我用的是catia。對與catia來說我們主要要精通其中的GSD和partdesign模塊,掌握product模塊和點(diǎn)云操作的模塊,會使用部分freestyle的命令。最后根據(jù)個人不同的分工,掌握自己負(fù)責(zé)系統(tǒng)需要用的一些專用模塊,比如門蓋系統(tǒng)需要用的DMU相關(guān)模塊。
如果以上兩點(diǎn)你都做到了,那么恭喜你,就像電腦一樣,你的硬件系統(tǒng)都有了,確的就是設(shè)計(jì)概念,經(jīng)驗(yàn)以及項(xiàng)目的洗禮。
二、我這一年來的工作經(jīng)歷的簡單回顧(按時間順序)
1.開始工作的第一個月
很顯然,我們新人工作的第一個月主要在培訓(xùn)中度過了。首先是catia軟件的培訓(xùn),內(nèi)容這里不在多說了。這里我想說的是我個人掌握這個軟件的小體會。如果你之前從來沒有接觸過catia,那么,上手這個軟件我比較推薦從有實(shí)例的書籍學(xué)起,先依葫蘆畫瓢按照那些書的步驟介紹練習(xí)例子。做的例子多了或多或少都會對軟件有個大概的認(rèn)識。
過了這個階段(你覺得你需要知道書上例子畫圖順序的原因,并且想了解更多命令原理的時候),推薦你去看看專門介紹catia命令的書籍或者catia幫助。總之,軟件這種東西,上手容易精通難,需要大量的經(jīng)驗(yàn)積累。
學(xué)習(xí)軟件過了大半個月,我出差經(jīng)歷了一個白車身的拆解項(xiàng)目。也就是在這個時候,我第一次接觸了明細(xì)表這個東西,以現(xiàn)在的眼光看,明細(xì)表是設(shè)計(jì)里面必不可少的東西,非常重要!由于我做的是大地板總成,因此大地板明細(xì)表給我的第一感覺是奇煩無比。
這次出差也是我人生的第一次,感覺除了累還是累,每天工作到十點(diǎn)后,最夸張的一次是搞到了12點(diǎn)后。拆解白車身我們是腦力體力活一起上,這次我不但是在同事的幫助下獨(dú)立完成的大地板明細(xì)表,更是體會了把板金工的工作,用鉆頭打焊點(diǎn),用漆筆標(biāo)識焊點(diǎn),用大鐵塊敲平變形的板金...呵呵,貌似挺好玩。拆解白車身,主要是給客戶提供樣車實(shí)物的某種我們理解的焊接順序,提供一份比較的明細(xì)表。
2.一個月后一直到現(xiàn)在
這段時間,我就是在忙著做整車項(xiàng)目的地板結(jié)構(gòu)建模工作了。
第一個階段:
1掃描點(diǎn)云,做必要的簡單測量和拆解。
2完全拆解車身包括白車身,底盤和內(nèi)外飾。
3前面工作的產(chǎn)生的三大文件:明細(xì)表,拆解記錄,焊點(diǎn)圖。另外還有一份給客戶的初步的零件清單。
第二個階段:
1結(jié)構(gòu)建模
2檢查數(shù)模(自檢)
3提供焊接方案(參考)和標(biāo)記焊點(diǎn)
4配合底盤系統(tǒng)給出系統(tǒng)孔位信息
5這段時間的產(chǎn)物是單件的catiapart文件,裝配文件,焊點(diǎn)文件,級次圖,爆炸圖,比較完善的明細(xì)表。
第三個階段:
1整理品質(zhì)基準(zhǔn)書
2修改數(shù)模
3修改說明
4完善以前的文件
5整理主截面
相信大家看了也大概對這個流程有個感性的了解,設(shè)計(jì)呢,是個體力活(你精通的前提下)
三、我的一些主要的體會
1.對與新人來說,設(shè)計(jì)工作首先要自己喜歡他,態(tài)度要端正,工作嚴(yán)謹(jǐn),對數(shù)模精益求精。這樣才能達(dá)到一個比較好的狀態(tài)。
2.軟件重要但不是最重要的東西,真正重要核心的東西是設(shè)計(jì)概念,經(jīng)驗(yàn),設(shè)計(jì)思路。對于單件或許我們照著點(diǎn)云描就OK了,但是建模時候我們還要考慮零件相互焊接的關(guān)系,各種特征的作用。
3.前期對樹模的理解特別對于是新人很重要,我們要以總成的眼光看單件,甚至到一定程度的時候還要在建單件的時候有意識的考慮焊接問題,必要的工藝問題等等。
4.多干點(diǎn)活吧,加班是個好習(xí)慣...別鄙視我,我是被逼的...
最后祝大家快樂每一天,飯是要一口一口吃的,活是一天一天干的,想要自己水平高是要時間積累的,別太心急。工作要搞好,生活也要精彩!
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