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2022教師暑期培訓總結3篇 暑期培訓總結小學教師

時間:2023-01-23 18:13:00 工作總結

  下面是范文網小編收集的2022教師暑期培訓總結3篇 暑期培訓總結小學教師,歡迎參閱。

2022教師暑期培訓總結3篇 暑期培訓總結小學教師

2022教師暑期培訓總結1

  暑假來進行培訓,為新學期我去進入崗位而做好準備,在此次的一個培訓之中,老師講了很多關于教學方面的一些內容,同時也是讓我更加的體會到其實自身是還有很長的路要去走的,并且也是會繼續(xù)的去努力學習教學方面的知識,去有進步,去成長的。

  作為一名新老師,我知道自身雖然理論學習的很好,但是實際的經驗并沒有多少,雖然也是有去做過一段日子的老師,但是這些經驗還是會有些不夠,自己的教學之路還有很長要去走的,而此次的培訓也是學??紤]到我們新老師也是需要去更熟悉教學,更了解如何來做好這個工作,所以也是讓經驗豐富的老師來給我們講日常教學之中可能會遇到的一些問題以及如何的來適應學校,去做好教學的一個工作,在培訓里頭,我也是感觸到的確教學不是那么簡單,但是也是沒有那么的艱難,需要自己一步步的來,積極的去做好準備,充分的去了解學生,去熟悉課本知識,才能更好地上好課堂,而在課堂之中,教學知識其實并不是那么的重要,更多的是要去引導好,去讓學生積極主動的參與到課堂中來,去主動來學習才能更好的把這堂課教好。課后也是要不斷的去反思,去總結自己的教學經驗。

  除了去做好工作,老師也是講到,其實我們課后晚上的時間也是特別的寶貴,要懂得珍惜去學習,去對自己的經驗做好優(yōu)化,做的好的保持,一些地方還有不足也是要去改進,可以看書,去看其他老師的講課,去和同事溝通探討彼此的問題,找到改進的方法,來優(yōu)化做好,這樣教學也是會更好,而且面對學生們的問題也是能更好的去做好處理的工作,我也是相信通過學習,去進步是能讓自己快速的成長,作為老師不但是教育學生,去讓他們收獲知識進步,自己的學習也是不能忽略掉的,此次的培訓我也是認真的去做好筆記,不斷的消化吸收,當然還有很多是需要在實際的工作里頭去嘗試做了,才知道合不合適自己,又是該如何的改變,最終轉為自己的能力。

  也是挺感謝有此次的機會,讓我也是和優(yōu)秀的老師有接觸交流,同時和同事們的交流也是讓我知道,新的學習,大家一起努力,也是要去做好工作,新的開始,也是意味著自己要踏入到工作的崗位,很多的方面也是要對于自己要求更加的嚴格才行的,我也是會努力去做好來讓自己成長。

2022教師暑期培訓總結2

  根據學校目前的師資狀況,本著實際需要的原則,面向全員,突出骨干,分層次培訓,培訓內容包括領導班子崗位培訓,師德培訓,教師業(yè)務培訓,班主任培訓,教育技術能力培訓、信息技術培訓等。形式與方法采取以會代訓,自主學習,分組研討等多種形式進行。

  一、加強領導班子建設,實施科學管理

  俗話說:“火車跑得快,全靠車頭帶”。我校20__年8月新組成的領導班子是一支年輕、充滿活力的班子。為了加強領導班子建設我們經常利用班子例會時間加強學習,積極參加教體局組織的金水區(qū)中層干部培訓班,并寫出心得體會。同時提出領導班子要經常反省自己,保持清醒的頭腦,嚴以律己,寬以待人,扎實工作作風的具體要求,培養(yǎng)主動學習,善于學習的習慣,從各個方面做教師的表率。

  二、加強師德建設,提高教師的道德水平

“學高為師,身正為范”。教師的思想、政治、道德素質如何,直接關系到培養(yǎng)什么樣的人的問題。我校把加強教師職業(yè)道德教育,提高教師的道德素質作為教師隊伍建設的首要任務。從履行崗位職責、尊重家長、依法執(zhí)教、團結協(xié)作、為人師表、廉潔從教等方面制定成制度,對教師提出了嚴格的要求,并嚴格執(zhí)行。

  三、加強業(yè)務學習,全面提高教師素養(yǎng)

  學校在教學人員緊張,師資培訓經費緊缺的情況下,仍然選拔思想覺悟高,有奉獻精神,業(yè)務能力強的教師參加外出培訓學習,為打造工程奠定基礎。劉麗娟、趙俊、李瑩瑩、王隆、李三娜老師分參加了省、市級培訓和學習,寫出了心得體會,并把培訓內容及參加學習的體會發(fā)到學校網站上,供老師們學習,以點帶面,使全體教師受益。

  四、抓班主任培訓,提升班主任素質

  學校的各項工作首先通過班主任實施落實,班主任的綜合素質直接影響到學校各項工作質量的高低。20__年暑假我校班主任參加了教體局組織的班主任培訓班,學習分為集中培訓和分散培訓相結合的方式進行。通過聽報告,班主任提升了理論水平,并把學習到的知識應用到實際中。9月份,學校組織教師參加了校本培訓,每個月有版主發(fā)表一個話題,培訓班主任采用跟帖的形式發(fā)表見解,同時老師們還利用業(yè)余時間學 習班主任培訓教材,以及教育教學雜志,上網學習 班主任經驗等等。無論是教學中的成功經驗,還是班級管理中的金點子,都毫無保留的奉獻出來,與大家交流。

  五、加強信息技術培訓

  根據《20__年金水區(qū)教師信息技術專項基本功大賽方案》和我校實際情況,我校制定了切實可行的教師信息技術培訓方案,加大對教師信息技術培訓的力度,提高教師的信息技術素質,為認真完成好我校本期網絡安全培訓任務,校領導高度重視,將培訓工作作為一項大事來抓,并根據我校教師信息素養(yǎng)及設備的實際狀況,確立了“統(tǒng)一管理、集中培訓、訓后考核”的思路開展培訓工作。通過培訓,要求所有參加培訓教師都能夠更好地認識網絡,更好的保護好自己的計算機。完成培訓任務不是目的,關鍵是要通過培訓使廣大教師從學技術到用技術學,信息素養(yǎng)不斷提高。為了將培訓延伸到平日,也為了使教師不受時間地點對培訓內容進行復習回顧,學校將此次培訓采取了集中培訓與分組研究相結合的方式。主講李國強教師,在每次培訓之前,都把培訓內容發(fā)到學校教學網上,老師先采取自學的方式進行,對于不懂的問題可以通過網絡求教,也可以問身邊的教師,對于存在問題較多的問題采取集中培訓的方法進行。

  這樣有的放矢的培訓,為學校的培訓工作省了許多事,大部分的老師在集中培訓后通過組內研究等方式簡單的問題都能自己解決了,這樣的學習使教和學都變得輕松起來,避免了我們許多的重復講解,又集中解決了許多重難點問題,深受教師們歡迎。教師培訓工作是一項長遠的工程,我們將樹立“終生學習”的觀念,把“要我學”逐步轉變?yōu)椤拔乙獙W”,扎扎實實做好教師培訓工作,為黃河路第一小學的教育更好更快發(fā)展增光添彩。

2022教師暑期培訓總結3

  經過學習,我認識到高新課堂的重要性。構建高效課堂是我們每一位教師畢生都要研究的課題,把老師和學生都從題海和加課中解放出來,讓教師快樂地教,讓學生快樂地學。那么,在教學中如何來提高課堂的有效性呢?通過反思自己平時在教學中存在的一些問題,我認為應該從以下幾個方面去努力。

  第一,改變教學觀念和教學方式。消除由于教師講得過多、學生參與過少而導致的靠大量課后作業(yè)來完成教學任務的問題,逐步解決忽視學生情感、態(tài)度、價值觀目標實現(xiàn)的問題。

  第二,認真學習校本培訓。反思自己的教學,發(fā)現(xiàn)自己在很多情況下,自己對課標與課本的學習與研究還不足,這樣就影響和制約了課堂駕馭能力,課堂駕馭能力反過來也就影響了課堂教學的效率。

  第三,認真?zhèn)湔n,尤其要認真?zhèn)鋵W生。平時自己在備課時,只習慣于備教學內容,而忽視備學生。試想如果不去研究學生對所教內容的掌握情況,不去研究學生的個體差異,一切從本本出發(fā),課堂教學的適切性就會大打折扣,課堂教學的高效更無從談起。

  第四,認真研究和設計好課堂提問。在真實、常態(tài)的課堂教學中,經常發(fā)現(xiàn)自己所提的問題本身就有問題,無效問題、假問題、無價值問題充斥課堂,這樣的提問耽誤了學生寶貴的課堂學習時間,也影響了課堂教學效率的提高。因此,今后要高效地完成課堂教學任務,就必須注重對課堂提問的研究,所提的問題必須是有價值的、有啟發(fā)性的、有一定難度的,整個課堂的問題設計必須遵循循序漸進的原則。

  第五,加強對課堂節(jié)奏的把握和管理。課堂上,有時給學生提出問題,學生還沒來得及思考,就馬上要求其回答,這樣不僅浪費了學生課堂思考的時間,而且有效性很差。這種形式主義的教學方式使無效勞動充斥課堂,嚴重影響了課堂教學的效率。有時讓學生閱讀課文、討論、交流、做鞏固練習等,不提任何時間和標準的要求,學生漫無目的地閱讀與交流,課堂組織松散,時間利用率低。有時只對學生提出比較籠統(tǒng)的要求,學生不明白教師要他們干什么和要他們怎么干,這樣,學生就失去了教師的有效指導。因此,要給學生一定的思考時間和思維空間,要減少“講與聽”,增加“說與做”,嘗試“教與評”。

  因此,我們必須立足于學生,讓學生積極參與學習,實現(xiàn)有效的、多向的、高質量的互動,從而達到優(yōu)質高效的課堂教學這一最終目標。

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