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有關(guān)生產(chǎn)工作計劃4篇 生產(chǎn)部門的工作計劃

時間:2022-05-22 10:27:00 工作計劃

  時間過得可真快,從來都不等人,我們迎來了新的學(xué)習(xí)和工作生活,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。如何把工作計劃寫出新花樣呢?下面是范文網(wǎng)小編分享的有關(guān)生產(chǎn)工作計劃4篇 生產(chǎn)部門的工作計劃,供大家參閱。

有關(guān)生產(chǎn)工作計劃4篇 生產(chǎn)部門的工作計劃

有關(guān)生產(chǎn)工作計劃1

  在一年來的安全生產(chǎn)工作中,我公司采取了強有力的措施,做了大量的工作,消除了不少安全隱患,在取得成績的同時,我公司的安全生產(chǎn)形勢依然嚴(yán)峻,安全管理工作永遠(yuǎn)沒有終點,在以后的安全管理工作中我公司將根據(jù)實際,明確責(zé)任,加大力度,一如繼往地遵守安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行上級部門對安全生產(chǎn)工作的要求,開展各項安全生產(chǎn)工作。開展職工安全教育定期培訓(xùn),加強職工安全責(zé)任心,提高職工操作技能和安全意識。認(rèn)真落實安全責(zé)任,加強危險化學(xué)品、重大危險源的管理,強化生產(chǎn)過程監(jiān)控,進(jìn)一步完善安全技術(shù)措施,整治各類隱患,把安全生產(chǎn)工作深入扎實、堅持不懈的抓下去,以確保全公司安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。因此,明年我們將著重從以下幾個方面開展安全生產(chǎn)工作:

  1、根據(jù)我公司實際情況,再次完善健全各方面的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程,讓我公司的`安全管理工作更制度化、更規(guī)范化,使我公司的安全管理水平再邁上一個新的臺階;

  2、進(jìn)一步落實完善安全生產(chǎn)工作責(zé)任制,各部門、車間都要與公司簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,確保安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處;完善安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度,使安全生產(chǎn)責(zé)任真正落實到每個員工、尤其是生產(chǎn)一線的生產(chǎn)和安全管理人員,營造全員參與安全管理的企業(yè)安全文化氛圍;

  3、嚴(yán)格要求安全管理人員,按規(guī)范完成公司安全設(shè)施的布置工作,加大安全經(jīng)費的投入,確保安全經(jīng)費富足、到位,同時把安全工作的關(guān)口前移,立足防范,狠抓“三違”行為;

  4、為了加大安全生產(chǎn)宣傳力度,提高全員安全生產(chǎn)意識及安全文化素質(zhì),強化員工的自我保護(hù)意識,公司將在園區(qū)內(nèi)增設(shè)《安全生產(chǎn)宣傳欄》,及時宣傳和貫徹落實黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的各項方針政策,公示企業(yè)在安全生產(chǎn)方面存在的問題,抓好各項安全整治措施的落實并將監(jiān)督機制的執(zhí)行情況公開;

  5、加強我公司員工安全教育培訓(xùn)工作,廣泛開展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn),全面提高各級管理人員和生產(chǎn)員工的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能,建立一支政治素質(zhì)過硬、技術(shù)全面的安全生產(chǎn)管理隊伍和員工隊伍;

  6、加強我公司消防安全管理,同時每季度組織一次公司全體員工的消防演練活動,為“提高我公司發(fā)生火災(zāi)后的快速反應(yīng)能力,最大限度地減少人員傷亡和降低公司財產(chǎn)損失”提供保障,同時在公司范圍內(nèi)按要求安裝足量的消防設(shè)施,加強重點防火區(qū)域的消防管理工作,做到勤巡邏、早發(fā)現(xiàn)、早解決,以消除各項消防隱患;

  7、認(rèn)真按照公司制定的安全管理制度抓好各類安全生產(chǎn)檢查,每月至少開展一次安全生產(chǎn)大檢查并進(jìn)行安全例會,加大事故隱患排查力度,開展各類安全隱患的專項治理工作,確保及時發(fā)現(xiàn)、及時解決存在的安全隱患,防止安全事故的發(fā)生;

  8、加強特種設(shè)備的使用和特種作業(yè)人員的安全管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度,及時對特種設(shè)備進(jìn)行自檢,嚴(yán)防特種設(shè)備帶病作業(yè),防止安全事故的發(fā)生;

  安全生產(chǎn)管理工作永遠(yuǎn)都沒有終點,我公司將認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產(chǎn)管理,把各項安全管理工作落到實處,要努力營造全員參與安全管理工作的企業(yè)安全文化氛圍,抓好公司各項安全生產(chǎn)管理工作,為“創(chuàng)造一個好的安全生產(chǎn)環(huán)境,切實保障人民群眾生命和國家財產(chǎn)安全”而不懈努力。

有關(guān)生產(chǎn)工作計劃2

  一、 目標(biāo):

  實現(xiàn)無死亡、無重傷、無重大生產(chǎn)設(shè)備事故,無重大險肇事股,無重大事故隱患,工傷事故發(fā)生率低于廠規(guī)定指標(biāo)。

  二、 指導(dǎo)思想:

  以公司對安全工作指示為指導(dǎo),以廠部安全工作治理制度為標(biāo)準(zhǔn),以安全工作總方針“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為原則,以班組安全治理為基礎(chǔ),以預(yù)防轉(zhuǎn)爐重大事故為重點,以糾正崗位違章操作和工人勞保品穿戴為突破口,落實各項制度,開展安全親情教育,開創(chuàng)安全工作新局面,實現(xiàn)安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。

  三、 安全防護(hù)重點及部位:

  轉(zhuǎn)爐爆炸事故、噴火事故、鋼包車漏鋼事故、行車吊運鐵水罐的避障、合金烘烤煤氣中毒、道軌檢修和lf爐檢修砸傷事故。

  四、 主要工作措施和安排:

  1、開展多種形式對職工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育,在安全教育的基礎(chǔ)上,增設(shè)安全知識競賽,安全謎語,安全演講,班前提問等活動,同時抓好新員工的安全教育。

  2、加強易出事故崗位工聯(lián)?;ケ<奥毠さ呢?zé)任感,重點是操槍、搖爐、合金工、爐前工等,不定時檢驗對突發(fā)事故的處理方法。

  3、對檢修區(qū)進(jìn)行重點防護(hù),設(shè)立危險區(qū)域警示標(biāo)志,有人監(jiān)護(hù)現(xiàn)場,掛牌上鎖提示檢修、檢修人員注重安全,教育工人不在危險物下站立,不隨便向平臺下仍東西。

  4、加強安全治理,控制事故發(fā)生,真正將安全重心下移到基層小組,確保全年做到安全生產(chǎn),努力實現(xiàn)全年事故“0”的目標(biāo)。

  5、把握各非常時期員工的思想動向,重點是各節(jié)日期間的喝酒上崗,員工的疲憊上崗,青年員工的婚期上崗和受處分工人的帶情緒上崗。

  6、建立健全安全防護(hù)組織,對個大組、各爐座、各負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)實行指標(biāo)掛鉤考核,要求跟班、技術(shù)員、值班長,對生產(chǎn)、安全、環(huán)境衛(wèi)生實行三位一體全面治理。

  7、解決職工具體生活問題,及時聯(lián)絡(luò)各崗位空調(diào)修繕,夏季增設(shè)冰糕、綠豆湯解決防暑降溫問題,積極向上級反映除塵問題,希望得到解決。

  8、對應(yīng)急預(yù)案不斷進(jìn)行演練,至少每半年組織一次。

  9、認(rèn)真抓好班組檢查,不斷抽查班組安全檢查表,班組臺帳記錄,獎優(yōu)罰劣。

  轉(zhuǎn)爐二車間(甲班)

  20xx年10月19日

有關(guān)生產(chǎn)工作計劃3

  一、界定工作內(nèi)容需要補充或清澄以下問題 部門有哪些?

  部門設(shè)置:變革后的

  部門間主要業(yè)務(wù)關(guān)系、分工、主要流程 基層崗位設(shè)置、任務(wù) 崗位定編,與HR組討論 核算員問題 何國平觀點

  項目組觀點,和,組織架構(gòu)相關(guān)內(nèi)容

  二、工作分解與進(jìn)度 A. B. C. D. 整體梳理:

  理順各種業(yè)務(wù)、管理關(guān)系,1天 查清楚相關(guān)問題,1-2天 與項目組討論,半天 成文初稿,3天

  三、細(xì)節(jié)考慮

  業(yè)務(wù)流程包括:

  生產(chǎn)計劃:計劃信息搜集、整合,計劃產(chǎn)生、落實 合同管理:合同形成、審核、建檔、落實、總結(jié)

  工藝管理:指標(biāo)確定、技術(shù)確定、步驟、協(xié)作、措施、落實、統(tǒng)計、總結(jié) 員工管理:職責(zé)明晰、績效考評、薪酬政策、培訓(xùn)、文化管理 財務(wù)核算:信息搜集與處理,動態(tài)跟蹤與監(jiān)控,及時反映與協(xié)調(diào) 財務(wù)管理:成本、預(yù)算、資金流

  物流管理:計劃協(xié)調(diào)、儲運、倉儲管理 生產(chǎn)管理:調(diào)度、質(zhì)量、進(jìn)度、成本 質(zhì)量檢驗:標(biāo)準(zhǔn)、方法、器械、程序

  產(chǎn)品試驗:與研發(fā)結(jié)合,方案、措施、計劃、落實 不合格品控制:TQC

  信息收集和處理:信息庫、負(fù)責(zé)人、采集點、加工原則 設(shè)備管理:檔案、采購、協(xié)調(diào)

  儀器、設(shè)備鑒定與維護(hù):鑒定程序、鑒定方法、維護(hù)制度 設(shè)備使用:制度、責(zé)任、維護(hù)人 標(biāo)識:規(guī)范、管理

  質(zhì)量體系文件:編制、維護(hù) 質(zhì)量體系運行:程序、標(biāo)準(zhǔn)

  質(zhì)量體系改進(jìn)與完善:流程漏項與重點。

有關(guān)生產(chǎn)工作計劃4

  20xx年是我們吉林省鑫科汽車部件制造有限公司謀求發(fā)展的關(guān)鍵一年,也是我們公司的效益年、質(zhì)量年。20xx年,在公司各部門的大力支持幫助下,通過分公司上下不懈的努力,在質(zhì)量、安全、生產(chǎn)管理等方面都有了很大的改觀。預(yù)計20xx年汽車部件行業(yè)形勢將逐漸轉(zhuǎn)暖,我們將抓住這個有利時機,加強技術(shù)創(chuàng)新,加強質(zhì)量、生產(chǎn)和設(shè)備管理,杜絕浪費、杜絕安全事故,開源節(jié)流、,力爭在生產(chǎn)管理上取得新的突破,爭取全年暖風(fēng)產(chǎn)量超過20000件,水箱產(chǎn)量超過40000件。為實現(xiàn)這些目標(biāo),我們將認(rèn)真做好以下幾項工作計劃。

  一、不斷加強安全管理工作

  我們將在認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,把安全生產(chǎn)作為公司管理工作的重中之重來抓,采取多種措施保障安全生產(chǎn)無事故。一是堅持開展安全培訓(xùn)工作。將安全用電、各工種及設(shè)備的操作規(guī)程和應(yīng)急搶救知識作為培訓(xùn)重點,不斷強化意識安全。二是突出安全重點,抓好安全薄弱環(huán)節(jié)的有效監(jiān)控。堅持車間管理人員跟班作業(yè);重點抓好預(yù)處理酸洗,鍍銅酸洗堿洗,行車吊運等要害部位的管理工作。三是堅持安全常規(guī)管理,對安全工作常抓不懈。健全車間安全生產(chǎn)會議、巡回檢查、設(shè)備檢修等記錄,將整個生產(chǎn)過程記錄在案,便于分析查找問題。

  二、開源節(jié)流,降本增效

  節(jié)能降耗是公司長期發(fā)展的重要工作,節(jié)能降耗就意味著增效,只有增效我們的企業(yè)才會有更美好的明天。20xx年我們將在以下幾方面開展工作,以期進(jìn)一步降低原輔材料和能源消耗,為企業(yè)節(jié)省沒一分錢。一是合理安排人員,對現(xiàn)有的崗位人員進(jìn)行梳理,以產(chǎn)定員,盡量減少公司的勞動力成本;二是合理安排工作時間,盡量連續(xù)生產(chǎn),避免能源浪費,合理安排用電時間,大用電量的設(shè)備盡量在晚上開啟,并在生產(chǎn)間隙關(guān)閉水電氣,節(jié)約每一度能源;三是對原輔材料進(jìn)行精細(xì)管理,杜絕浪費現(xiàn)象的發(fā)生,將原輔材料的消耗控制在3%之內(nèi);四是將消耗與員工的收益掛鉤,有獎有罰。

  三、措施和策略

  工作分工,首先按公司的年產(chǎn)量我們可以預(yù)算下月產(chǎn)量也就是20xx量份大的暖風(fēng)和4000量份的水箱,由于工作量的不同所以工作人員的分配不同,車間沖壓班工作量最重,現(xiàn)在我們車間11名工作人員,所以按工作量我計劃安排3人,小彎組3人,焊接組3人,組裝人員2人。按照這樣的計劃只能完成計劃的百分之六十的暖風(fēng)產(chǎn)量, 這樣水箱設(shè)備就沒有人看管,所以我們車間現(xiàn)在的工作人員嚴(yán)重緊缺,如果要定期完成預(yù)期指標(biāo)那么還需招一部分工作人員 以下是我對車間工作人員的調(diào)配,以確保完成預(yù)期指標(biāo)。

  我建議公司再招聘12名員工,這樣車間總計23人

  小彎組5人 (注:小U成型連續(xù)工作一天足以供應(yīng)下一道工序一個月的用量)

  沖壓組+噴漆+清洗6人 (注:由于沖壓每個件的工序非常復(fù)雜,所以沖壓組的工作不能停歇,最好保證有一定量的存料,這樣不會影響以后的工作進(jìn)程)

  焊接組4人

  水箱組3人

  組裝組5人 (注:2人組裝水箱 3人組裝暖風(fēng))

  按照以上的人員分配和每天的產(chǎn)量,估計一年的產(chǎn)量在50000左右。

  因為考慮我公司是剛剛起步所以沒有招太多的員工,所以要有選擇的去生產(chǎn)。我們公司引進(jìn)的水箱設(shè)備工序要比暖風(fēng)的簡單的多,還有現(xiàn)在天氣處于逐漸變暖,所以暖風(fēng)的銷售肯定會大大下降,所以建議我公司可以分階段的生產(chǎn),前幾個月可以全力去生產(chǎn)水箱,一來我們可以盡早的讓我們公司的心產(chǎn)品進(jìn)入市場,為公司的銷售做好鋪墊,二來水箱是所有汽車一年四季不能缺少的部件他不會因為時間影響到銷售量。天氣逐漸變冷的時候我們把暖風(fēng)加進(jìn)來,兩樣產(chǎn)品同時生產(chǎn),為了公司的長遠(yuǎn)打算應(yīng)該繼續(xù)招聘哦工人,讓每臺機器都保持8個小時的工作,讓所有的零件都有儲備,這樣我們可以應(yīng)對所有的突如其來的事件。

  四、加強現(xiàn)場管理,推進(jìn)5S管理制度

  在20xx年,我們將進(jìn)一步加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理,對生產(chǎn)計劃,生產(chǎn)組織,人員、設(shè)備、物料調(diào)配等不斷優(yōu)化,保持生產(chǎn)現(xiàn)場的整潔有序,推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),推進(jìn)5S管理制度,力爭在20xx年生產(chǎn)管理工作不斷提高,走上新臺階。

  總之,為實現(xiàn)20xx預(yù)計目標(biāo),我們將知難奮進(jìn)、開拓進(jìn)取,發(fā)揚特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗的精神,從點滴小事做起,嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制,內(nèi)強管理,外樹形象,力爭通過扎實有效的工作,實現(xiàn)分公司保證60000件產(chǎn)量。

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