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后勤工作計(jì)劃模板4篇 后勤工作的工作計(jì)劃表

時(shí)間:2024-05-25 15:15:00 工作計(jì)劃

  制定工作計(jì)劃的好處太多了,相信大家都了解吧,提前制定工作計(jì)劃會(huì)讓我們的工作效率大大提高,你知道怎么制定嗎?下面是范文網(wǎng)小編分享的后勤工作計(jì)劃模板4篇 后勤工作的工作計(jì)劃表,供大家參閱。

后勤工作計(jì)劃模板4篇 后勤工作的工作計(jì)劃表

后勤工作計(jì)劃模板1

  一、指導(dǎo)思想

  總務(wù)處以學(xué)校工作計(jì)劃為指導(dǎo),在校長(zhǎng)室的直接領(lǐng)導(dǎo)下,遵循“服務(wù)于教學(xué),服務(wù)于師生”的工作原則,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,超前謀劃踏實(shí)工作,為教育教學(xué)做好安全保障和優(yōu)質(zhì)服務(wù);為此,我們將進(jìn)一步強(qiáng)化后勤內(nèi)部管理機(jī)制,認(rèn)真做好后勤服務(wù)人員的管理、學(xué)校的教學(xué)設(shè)施管理、學(xué)校的常規(guī)安全管理、食品衛(wèi)生安全管理、學(xué)校財(cái)物的管理等各項(xiàng)工作;明確各人員的崗位職責(zé),努力增強(qiáng)自身的服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,讓學(xué)校放心,讓教師安心,讓學(xué)生舒心,是我們總務(wù)處的不懈追求。

  二、工作目標(biāo):

  本學(xué)期后勤工作的目標(biāo)是三個(gè)確保、四個(gè)力爭(zhēng)。三個(gè)確保是:確保校園建設(shè)、教育教學(xué)辦公生活用品的維護(hù)、維修、采購(gòu)、保管、供應(yīng)及時(shí)到位;確保學(xué)校財(cái)務(wù)管理規(guī)范、精細(xì)、帳物相符;確保學(xué)校水電、飲食、活動(dòng)的安全,杜絕事故的發(fā)生;四個(gè)力爭(zhēng)是:力爭(zhēng)進(jìn)一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭(zhēng)進(jìn)一步完備服務(wù)項(xiàng)目;力爭(zhēng)進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,力爭(zhēng)進(jìn)一步提高服務(wù)效益。

  具體工作目標(biāo):

  1、認(rèn)真做好校舍、各類教育教學(xué)設(shè)施、電器設(shè)備、水電等生活設(shè)施的巡查保養(yǎng)和維修工作,確保教育教學(xué)活動(dòng)能正常開(kāi)展。

  2、抓好學(xué)校食堂的安全管理,努力提升飯菜質(zhì)量,讓師生滿意。

  3、加強(qiáng)學(xué)校的各項(xiàng)安全管理及教育工作,早日創(chuàng)建成市級(jí)“平安校園”。

  4、“開(kāi)源節(jié)流”減少浪費(fèi),科學(xué)細(xì)致地管理好班產(chǎn)、校產(chǎn),力爭(zhēng)花少錢辦大事。

  三、主要工作及措施

  (一)抓好食堂管理工作。加大食堂食品檢查與監(jiān)督力度,定期不定期地深入到食堂,督促食堂工作人員的遵守各自崗位職責(zé),確保食品衛(wèi)生安全,杜絕食品安全事故。加大師生對(duì)食堂飯菜質(zhì)量評(píng)價(jià)的范圍和頻率(兩周一次),及時(shí)將師生的建議與意見(jiàn)與食堂負(fù)責(zé)人溝通,盡快地調(diào)整菜譜的內(nèi)容,以提高飯菜的質(zhì)量,力爭(zhēng)讓大多數(shù)師生滿意。

  (二)加強(qiáng)各級(jí)安全教育,做好常規(guī)性安全工作。

  1、按區(qū)教育局要求,學(xué)校將在開(kāi)學(xué)后將與各行政、各班主任、各任課教師、各管理人員簽訂各級(jí)各類安全責(zé)任狀,明確各自的'安全責(zé)任,以確保學(xué)校的常規(guī)工作不出意外。

  2、加強(qiáng)平時(shí)對(duì)校園全方位的巡查。值班教師、后勤人員要養(yǎng)成多巡查多發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的習(xí)慣,安全隱患一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要及時(shí)上報(bào)及時(shí)解決。

  3、及時(shí)根據(jù)校情修訂各種安全制度和預(yù)案;管好建好安全臺(tái)帳為創(chuàng)建平安校園打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

 ?。ㄈ┚蚣?xì)算地管理維護(hù)好校產(chǎn)、班產(chǎn)。

  1、總務(wù)后勤人員要時(shí)刻關(guān)注學(xué)校所有硬件設(shè)施的安全,要經(jīng)常巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,盡快做好維護(hù)修復(fù)工作,做到能修則修,能代則代,能自己動(dòng)手,就不請(qǐng)外人,以求最大限度地降低維修的成本,節(jié)約學(xué)校的辦公經(jīng)費(fèi)。

  2、為節(jié)約經(jīng)費(fèi),校產(chǎn)、班產(chǎn)的管理力爭(zhēng)做到物盡其用。新學(xué)期辦公、衛(wèi)生物品的采購(gòu)數(shù)量是在調(diào)查現(xiàn)有物資數(shù)量和質(zhì)量的情況下制訂的,所以,新學(xué)期所只做補(bǔ)充下發(fā)辦公用品、衛(wèi)生工具。根據(jù)各處室、教室的現(xiàn)狀直接發(fā)放補(bǔ)充到位,以確保不浪費(fèi)任何可用的物資。

  3、將各班的桌椅等其它班產(chǎn)定數(shù)、定班,并請(qǐng)各班主任簽字確認(rèn),學(xué)期結(jié)束再核查班產(chǎn)情況,由政教處進(jìn)行考核。

 ?。ㄈ┘訌?qiáng)收費(fèi)管理,合理使用資金。

  1、學(xué)校任何一項(xiàng)代辦服務(wù)費(fèi)項(xiàng)目都要符合政策;堅(jiān)持學(xué)生自愿、家長(zhǎng)簽字的原則,堅(jiān)決杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象。

  2、做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)參謀工作,執(zhí)行好經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃,準(zhǔn)確提供有關(guān)數(shù)據(jù)、情況。在經(jīng)費(fèi)使用上,努力做到精打細(xì)算,少花錢,多辦事。

  (四)加強(qiáng)校園綠化、協(xié)助政教處做好衛(wèi)生管理

  總務(wù)處要認(rèn)真抓好校園的綠化工作,對(duì)花草樹(shù)木的生長(zhǎng)情況經(jīng)常關(guān)心,及時(shí)督促我校綠化工修剪、鋤草等。全體教師都要教育學(xué)生逐漸養(yǎng)成愛(ài)護(hù)花草樹(shù)木的良好習(xí)慣,自覺(jué)維護(hù)校園綠化環(huán)境。繼續(xù)實(shí)行晨掃檢查制度,確保校園衛(wèi)生整潔。

 ?。ㄎ澹┕芎盟㈦?,協(xié)助學(xué)校教育全體師生養(yǎng)成節(jié)約用水、用電的習(xí)慣,條件成熟時(shí),將改造水路、電路以確保能自動(dòng)節(jié)水、節(jié)電。

后勤工作計(jì)劃模板2

  《細(xì)節(jié)決定成敗》一書的作者汪中求說(shuō):“中國(guó)絕不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家,缺少的是精益求精的執(zhí)行者;絕不缺少各類規(guī)章制度,缺少的是對(duì)規(guī)章制度不折不扣的'執(zhí)行者?!睕](méi)錯(cuò),20xx年我將把工作重點(diǎn)放在執(zhí)行上,抓住一個(gè)“管”字,突出一個(gè)“嚴(yán)”字,切實(shí)的執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,讓后勤工作條理清晰。

  一、工作目標(biāo)

  1、食堂方面,強(qiáng)化食品衛(wèi)生安全管理,確保全年不出現(xiàn)食物中毒現(xiàn)象。

  2、宿舍方面,20xx年將以員工宿舍管理為重點(diǎn),保證員工宿舍內(nèi)不發(fā)生重大安全事故,使員工宿舍管理水平上一臺(tái)階。

  3、安保方面:積極配合保安隊(duì)做好安保工作,保證全年不發(fā)生重大安全事故。

  4、環(huán)衛(wèi)方面:加強(qiáng)對(duì)清潔工的管理,保證清潔工作的完成。

  5、物業(yè)維修:加強(qiáng)對(duì)公共設(shè)施的檢查與維修,確保員工生產(chǎn)、生活順利進(jìn)行。

  二、主要工作

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  1、把安全工作放在食堂工作的首位,建立三餐時(shí)間表,做到食堂產(chǎn)品菜品,價(jià)格,衛(wèi)生每日記錄,有據(jù)可依。對(duì)食堂原料采購(gòu)進(jìn)行監(jiān)督,明確食堂安全責(zé)任制度,發(fā)生問(wèn)題及時(shí)處理,嚴(yán)謹(jǐn)外來(lái)人員進(jìn)入加工場(chǎng)所。確保不發(fā)生一例員工食物中毒現(xiàn)象。

  2、建立食堂管理規(guī)定,明確獎(jiǎng)罰,強(qiáng)化責(zé)任人的責(zé)任意識(shí)和從業(yè)人員的衛(wèi)生意識(shí)。做到進(jìn)貨質(zhì)量達(dá)標(biāo),生產(chǎn)過(guò)程規(guī)范,質(zhì)量?jī)r(jià)格相符,剩余飯菜保存,銷售過(guò)程防感染。

  3、每月對(duì)食堂進(jìn)行員工滿意度調(diào)查,并對(duì)調(diào)查情況進(jìn)行及時(shí)反饋匯總,并提出整改措施及相關(guān)跟蹤記錄。

 ?。ǘ﹩T工宿舍方面:

  1,切實(shí)執(zhí)行《公司宿舍管理制度》,對(duì)違規(guī)行為采取零容忍態(tài)度。做到每周對(duì)員工宿舍進(jìn)行兩次檢查,改善宿舍環(huán)境衛(wèi)生,增強(qiáng)員工消防安全意識(shí)。每月對(duì)宿舍進(jìn)行滿意度調(diào)查,并對(duì)調(diào)查和檢查情況進(jìn)行及時(shí)反饋匯總,并提出整改措施及相關(guān)跟蹤記錄。

  2、宿舍樓清潔工兼職宿舍管理員,發(fā)揮其在員工日常生活管理中的作用,包括宿舍的鑰匙管理,日常維修登記,員工清潔用品領(lǐng)用,退宿檢查。

  3、加強(qiáng)宿舍文化建設(shè),組織宿舍文化活動(dòng),開(kāi)展宿舍衛(wèi)生評(píng)比;

  4、豐富員工業(yè)余生活,保證每季度組織員工開(kāi)展一次員工文娛活動(dòng),增加員工歸屬感;

  5、規(guī)范員工活動(dòng)室管理,保證開(kāi)放質(zhì)量。具體措施:

后勤工作計(jì)劃模板3

  情況分析:

  我園的后勤隊(duì)伍共有工作人員12人,即:保育員7名、營(yíng)養(yǎng)員2名、保健老師1名、出納1名、資產(chǎn)管理員1名。其中1名出納和1名資產(chǎn)管理員是正式職工,其他人員均為臨時(shí)工。保育員和營(yíng)養(yǎng)員均做到持證上崗,初級(jí)保育員6名、中級(jí)保育員1名、初級(jí)營(yíng)養(yǎng)員2名。通過(guò)上學(xué)期保教結(jié)合工作,對(duì)我們的保育工作積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn),為本學(xué)期繼續(xù)提升后勤人員專業(yè)水平。

  優(yōu)勢(shì):

  1、由于我園保育員的配置做到了二教一保的模式,使得保育員有更多的精力投入到班級(jí)工作中,通過(guò)培訓(xùn)和指導(dǎo),能注重保育工作方面的細(xì)節(jié)。

  2、保健老師雖然從事保健工作有兩年半了,在保教主任的帶領(lǐng)下,能認(rèn)真、有序地開(kāi)展日常保健管理工作,尤其是對(duì)保健資料的管理比較細(xì)致。

  不足:

  由于保育員和營(yíng)養(yǎng)員不夠穩(wěn)定,給后勤的管理工作帶來(lái)了一定的困難,還需加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理。

  保育員和營(yíng)養(yǎng)員有時(shí)操作較隨意,“保教結(jié)合”的理念意識(shí)剛開(kāi)始,有待進(jìn)一步提高。

  3、保健工作瓶頸難以突破,尤其是肥胖兒矯治工作的有效性需進(jìn)一步加強(qiáng)。

  指導(dǎo)思想:

  本學(xué)期幼兒園后勤工作將保教結(jié)合的基礎(chǔ)上務(wù)實(shí)創(chuàng)新,落實(shí)“善合作、樂(lè)分享、專業(yè)成長(zhǎng)”。以強(qiáng)化過(guò)程管理、日常規(guī)范操作培訓(xùn)為重點(diǎn),以及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決保育工作中存在的問(wèn)題為要點(diǎn),以做細(xì)、做實(shí)、做規(guī)范為目標(biāo),促進(jìn)后勤工作能力的提高。

  目標(biāo)與措施:

  (一)、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力探索規(guī)范化途徑,提高服務(wù)育人的質(zhì)量。

  具體措施:

  1、完善后勤管理體系,繼續(xù)實(shí)施分層管理。

  (1)不斷完善幼兒園的后勤管理網(wǎng)絡(luò)以及相應(yīng)的崗位責(zé)任制。為新保育員營(yíng)養(yǎng)員簽訂工作合同。繼續(xù)做好制度培訓(xùn),保證幼兒園工作有序開(kāi)展。

 ?。?)完善對(duì)二大員的管理考核機(jī)制,修訂保育員營(yíng)養(yǎng)員的考核表,每月定期檢查重點(diǎn)工作、不定期抽查常規(guī)工作、教師的滿意度、家長(zhǎng)的滿意度反饋等作為對(duì)二大員評(píng)價(jià)依據(jù)。進(jìn)一步強(qiáng)化和提高“初步培訓(xùn)——檢查交流——指導(dǎo)跟進(jìn)”為模式的管理機(jī)制。

  (3)繼續(xù)實(shí)行后勤帶教工作,由保教主任帶領(lǐng)保健老師,做好后勤管理,為幼兒重點(diǎn)監(jiān)測(cè)做好二大員的配套培訓(xùn)工作,共同梳理工作的重點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提高解決問(wèn)題的能力。

  2、采用不同的自培形式,不斷提高三大員的崗位技能。

  1)通過(guò)新老結(jié)對(duì)帶教模式,盡快幫助新保育員、營(yíng)養(yǎng)員進(jìn)行角色調(diào)整,適應(yīng)保育工作,加速其專業(yè)能力的發(fā)展。通過(guò)多種方式進(jìn)行溝通,互相學(xué)習(xí)探討,教學(xué)相長(zhǎng),共推保育工作的發(fā)展,提升保育工作質(zhì)量。

  2)通過(guò)集中式培訓(xùn)的方式創(chuàng)設(shè)互相學(xué)習(xí)、互相研討的協(xié)作氛圍,本學(xué)期我園將以《保育員進(jìn)班保教細(xì)則》的研究為契機(jī),每月一次,加強(qiáng)保教人員的溝通與學(xué)習(xí),使班級(jí)保育工作細(xì)化、量化,促進(jìn)保教工作的有效性。通過(guò)后勤例會(huì)對(duì)保育員和營(yíng)養(yǎng)員進(jìn)行常規(guī)培訓(xùn),如操作細(xì)則,消毒常規(guī)、崗位技能等。

  3)跟蹤指導(dǎo)式培訓(xùn):保教主任與保健老師定期、不定期進(jìn)行規(guī)范操作跟蹤式指導(dǎo),能力強(qiáng)有經(jīng)驗(yàn)的也分別進(jìn)行結(jié)對(duì)式互學(xué)互幫,共同提高。圍繞計(jì)劃每月有不同的側(cè)重點(diǎn),在日常指導(dǎo)中提升后勤人員的業(yè)務(wù)能力。

  4)組織“三大員”開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)和技術(shù)操練,提高三大員的規(guī)范操作能力,初步樹(shù)立“保教結(jié)合、服務(wù)育人”的思想。開(kāi)展“技能操作賽”活動(dòng),為兩大員搭建展示交流的平臺(tái),不斷提高他們的專業(yè)素養(yǎng)和能力。

  5)交流展示式培訓(xùn):本學(xué)期我園將于3月份對(duì)教育局領(lǐng)導(dǎo)、宜川地塊的保健老師進(jìn)行幼兒園保育工作的展示交流。交流展示的內(nèi)容包括:晨檢工作、保育員規(guī)范操作、保教結(jié)合工作、幼兒保育護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)員規(guī)范操作及展示、保健資料以及后勤保育管理工作匯報(bào)等。

  6)嘗試醫(yī)生進(jìn)校園的醫(yī)教結(jié)合模式,提高幼兒園的防病工作的能力,提高家長(zhǎng)科學(xué)育兒的知識(shí),確保幼兒健康發(fā)展。

 ?。ǘ?、提升后勤工作的實(shí)效性,提高保育質(zhì)量。

 ?。?)保健老師進(jìn)入班級(jí)跟隨保育員邊學(xué)習(xí)邊指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)在操作中的細(xì)節(jié)問(wèn)題,通過(guò)面對(duì)面的交流,提出解決的策略,從而不斷提高組長(zhǎng)的發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題的能力、組員的自主發(fā)現(xiàn)與實(shí)施策略的能力,提高工作效率。

  (2)根據(jù)我園開(kāi)展的一班一保的保育工作的研究,深入領(lǐng)會(huì)精神,不斷學(xué)習(xí)要點(diǎn),并落實(shí)于實(shí)際工作,促使研究落于行動(dòng)。

  (3)注重梯級(jí)培訓(xùn)。從師德修養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)和保育工作等全方位、多角度地培訓(xùn)促使保育員盡早勝任、盡快成長(zhǎng),為我園注入新實(shí)力和新活力。鼓勵(lì)初級(jí)保育員進(jìn)行高一層次的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。結(jié)合保育員的工作能力,制定不同層次保育員培養(yǎng)的操作方案,有目的的培養(yǎng)1-2成熟型保育員,為她們創(chuàng)設(shè)展示的平臺(tái)(操作技能展示、規(guī)范操作示范與講解、協(xié)助保健員指導(dǎo)等方法)發(fā)揮她們?cè)诠ぷ鞯囊I(lǐng)作用,也為保育員隊(duì)伍的后續(xù)發(fā)展提供資源。本學(xué)期將開(kāi)展保育員示范班的實(shí)踐活動(dòng),以凸現(xiàn)以強(qiáng)帶弱的骨干引領(lǐng)作用。

 ?。?)本學(xué)期我們將組織營(yíng)養(yǎng)員學(xué)習(xí),把各項(xiàng)工作細(xì)化、質(zhì)優(yōu)化,形成一定的良好習(xí)慣。

 ?。?)開(kāi)展?fàn)I養(yǎng)員的技能競(jìng)賽,提高烹飪水平。要求營(yíng)養(yǎng)員研究制作1——2個(gè)新菜與新點(diǎn),提高營(yíng)養(yǎng)員的研究與創(chuàng)新能力,不斷豐富幼兒的膳食,并保證營(yíng)養(yǎng)的均衡,烹制合理,做到最大限度的保存食物的營(yíng)養(yǎng)價(jià)值,并又能適合幼兒的.消化吸收。注重色、香、味、形俱佳。

 ?。ㄈ?、牢固樹(shù)立安全第一的思想,加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)。

  1、健全安全制度。進(jìn)一步建立和健全幼兒園安全工作制度和安全應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)幼兒園安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,把安全工作作為重要工作列入各種計(jì)劃。

  完善各類應(yīng)急預(yù)案,并組織學(xué)習(xí),讓每位教職工都了解其中的要點(diǎn),明確各自的責(zé)任。每學(xué)期組織一次全園師生開(kāi)展以幼兒為主的、自我保護(hù)的安全演練活動(dòng)。

  2、根據(jù)各崗位的特點(diǎn)有針對(duì)性的簽定安全工作責(zé)任書,將安全責(zé)任落實(shí)。

  3、加強(qiáng)安全檢查。對(duì)房屋設(shè)備、大型玩具、電器設(shè)備等每周進(jìn)行檢查、記錄,采用教師、保育員發(fā)現(xiàn)報(bào)告制度以及每天的巡視和每周一次檢查相結(jié)合的方法,杜絕事故隱患,防止事故的發(fā)生。加強(qiáng)幼兒園膳食衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行食堂各項(xiàng)衛(wèi)生安全制度,嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)。

  5、加強(qiáng)門衛(wèi)管理,全天有專人值班。門衛(wèi)人員按門衛(wèi)制度履行職責(zé),嚴(yán)格來(lái)客登記掛牌制度,并加強(qiáng)技防管理工作,按時(shí)開(kāi)啟,有記錄。

 ?。ㄋ模㈤_(kāi)源節(jié)流,抓好幼兒園資產(chǎn)管理。

  1、按上級(jí)有關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范幼兒園園產(chǎn)登記管理,建好固定資產(chǎn)帳冊(cè),新資產(chǎn)及時(shí)入帳,每學(xué)期一次清理資產(chǎn),規(guī)范固定資產(chǎn)報(bào)廢程序。使幼兒園資產(chǎn)管理更科學(xué)化、規(guī)范化。

  2、實(shí)行定人管理制度,貴重物品落實(shí)到人,定期檢查各班各室的資產(chǎn)情況,督促加強(qiáng)保管,降低損壞與流失。期末認(rèn)真進(jìn)行資產(chǎn)的清理核對(duì)工作。

  3、根據(jù)教學(xué)需求,本著節(jié)約成本支出的原則,落實(shí)物品購(gòu)置的申報(bào)制度,各條線需要購(gòu)置的物品,需提出購(gòu)物申請(qǐng),經(jīng)園長(zhǎng)批準(zhǔn)后,統(tǒng)一購(gòu)買,入庫(kù)登記后領(lǐng)取。

  4、加強(qiáng)各室物品管理檢查,嚴(yán)格按規(guī)定擺放,確保常態(tài)常規(guī)的落實(shí)。

 ?。ㄎ澹⒆袷刎?cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)收費(fèi)管理。

  1、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《財(cái)務(wù)管理制度》,不斷增強(qiáng)法制觀念,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政大統(tǒng)籌背景下資金運(yùn)行規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)財(cái)務(wù)規(guī)定和報(bào)批制度,有計(jì)劃、合理地用好幼兒園的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

  2、嚴(yán)格把好收費(fèi)關(guān)。根據(jù)農(nóng)村幼兒園的特點(diǎn)合理收取各項(xiàng)費(fèi)用,財(cái)會(huì)人員要增強(qiáng)為家長(zhǎng)服務(wù)意識(shí),認(rèn)真履行按每月收費(fèi)政策、收費(fèi)項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格規(guī)范收費(fèi)行為。

  3、幼兒園伙食與師生分收,單獨(dú)核算,收支情況每月向家長(zhǎng)公布,接受群眾的監(jiān)督。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園費(fèi)用報(bào)銷制度,認(rèn)真審核報(bào)銷發(fā)票,杜絕任何違規(guī)現(xiàn)象。

后勤工作計(jì)劃模板4

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹落實(shí)教育局重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,切實(shí)轉(zhuǎn)變后勤服務(wù)觀念,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,引導(dǎo)全體員工樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀,依靠全體員工真抓實(shí)干,開(kāi)拓進(jìn)取,努力提高后勤服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,提高飲食質(zhì)量和服務(wù)育人的質(zhì)量。大力開(kāi)展校園安全宣傳教育活動(dòng),不斷提高師生安全意識(shí)。努力改善辦學(xué)條件,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能。

  二、工作目標(biāo)

  1、后勤人員素質(zhì)全面提高,服務(wù)意識(shí)、節(jié)儉意識(shí)、增收意識(shí)不斷增加,力爭(zhēng)師生、家長(zhǎng)和學(xué)?!叭凉M意”。

  2、開(kāi)源節(jié)流,增收節(jié)支,管好水用好電,加強(qiáng)文印管理,切實(shí)減少辦公費(fèi)用,增強(qiáng)工作的計(jì)劃性,科學(xué)合理地安排各項(xiàng)工作。

  3、進(jìn)一步完善購(gòu)物領(lǐng)物工作,購(gòu)物有申請(qǐng),日常用品、易耗品進(jìn)庫(kù)出庫(kù)手續(xù)齊全,切切實(shí)實(shí)建好材料賬,按月分類實(shí)行財(cái)產(chǎn)審核,杜絕浪費(fèi)。

  4、嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,規(guī)范財(cái)務(wù)管理和收費(fèi)行為,合理收支,強(qiáng)化審計(jì),接受監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),收費(fèi)有公示,自覺(jué)接受社會(huì)和上級(jí)的收費(fèi)檢查。

  5.逐步落實(shí)校園整體規(guī)劃,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能。

  三、主要措施

  1、加強(qiáng)后勤人員政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高后勤人員思想業(yè)務(wù)素養(yǎng)。牢記服務(wù)育人的宗旨,切實(shí)做好后勤保障工作。后勤人員分工明確,責(zé)任到人,相互協(xié)作,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),在“主動(dòng)、周到、滿意”上見(jiàn)成效,做好服務(wù)工作,為教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù),確保學(xué)校各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。進(jìn)一步完善后勤人員的崗位職責(zé),不斷提高后勤隊(duì)伍整體素質(zhì)。

  2、進(jìn)一步開(kāi)源節(jié)流,管好水用好電,減少浪費(fèi),加強(qiáng)校園文化環(huán)境的動(dòng)態(tài)建設(shè),為師生創(chuàng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。

  3、嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,確保經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)使用,保證教育教學(xué)的有效投入。完善報(bào)帳工作制度,統(tǒng)一管理好財(cái)務(wù)帳目。加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)工作,自覺(jué)接受監(jiān)督,確保有限資金的使用效益。規(guī)范收費(fèi)行為,確保該收的要收,并做好收費(fèi)管理工作,實(shí)行收費(fèi)公示,及時(shí)逐項(xiàng)如實(shí)進(jìn)行收費(fèi)卡登記,接受社會(huì)和學(xué)生家長(zhǎng)的監(jiān)督,堅(jiān)決制止亂收費(fèi)。

  4、不斷改進(jìn)食堂工作,努力做到使每一個(gè)在校用餐師生都滿意。

  5、加強(qiáng)學(xué)校安全保衛(wèi)工作,門衛(wèi)對(duì)非本校人員的來(lái)校要查清,無(wú)關(guān)人員一律不得進(jìn)入校園。值班人員要加強(qiáng)值日和晚間的巡查工作,關(guān)鎖好對(duì)外的門和窗,食堂值班人員要關(guān)好水、電、氣,責(zé)任明確,值班到位。

  6、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理,做到購(gòu)物、維修向校長(zhǎng)室申請(qǐng),總務(wù)處及時(shí)登記,財(cái)物歸還有記載,使用有記錄,定期檢查對(duì)照與班、室負(fù)責(zé)人簽訂的財(cái)產(chǎn)使用與保管責(zé)任狀,切實(shí)做好財(cái)物的保管與使用工作。

  四、主要工作安排

  二月份主要工作安排

  1、開(kāi)學(xué)工作準(zhǔn)備,校園環(huán)境清理;

  2、分發(fā)調(diào)劑各類用書、課桌等班級(jí)用品;

  3、開(kāi)學(xué)收費(fèi)工作和校舍安全檢查;

  4、召開(kāi)后勤工作人員會(huì)議,明確各崗位職責(zé);

  5、統(tǒng)計(jì)中午在校用膳人數(shù),正常食堂工作;

  6、做好中午不在校用膳學(xué)生的安全教育工作。

  7.對(duì)校園內(nèi)廁所進(jìn)行清理。

  三月份主要工作安排

  1、安全工作檢查;

  2.對(duì)取暖設(shè)施進(jìn)行檢查。

  3.對(duì)學(xué)生上學(xué)放學(xué)路上安全教育。

  4、停爐收檢工作。

  四月份主要工作安排

  1、學(xué)校綠化管理;

  2、對(duì)區(qū)運(yùn)動(dòng)會(huì)做好后勤服務(wù)工作。

  3.配合施工單位完成施工任務(wù),保質(zhì)保量,做到安全第一。

  4.做好各室搬家工作。

  五月份主要工作安排

  1、做好“五一”節(jié)、端午節(jié)假日值班工作;

  2、教室門窗、課桌等檢查維修。

  3.校趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)準(zhǔn)備工作。

  4.安全檢查工作。

  六月份主要工作安排

  1、做好慶?!傲弧毕嚓P(guān)后勤工作;

  2、服務(wù)性收費(fèi)項(xiàng)目結(jié)算;

  3、安全工作檢查;

  4、食堂結(jié)算;

  5、檢查各班、各室財(cái)產(chǎn)保管使用情況。

  八月份主要工作安排

  1、暑假值班;

  2、下學(xué)期備品采購(gòu)工作。

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)教育”的思想,樹(shù)立服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)技能,保證服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范后勤管理,為學(xué)校的教育、教學(xué)工作提供有力的后勤保障。

  二、工作重點(diǎn)

  1、規(guī)范后勤工作、健全規(guī)章制度;

  2、加強(qiáng)財(cái)物管理、減少物質(zhì)浪費(fèi);

  3、抓好安全工作、力創(chuàng)“平安校園”。

  三、工作措施

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  1、建立完善各項(xiàng)制度,加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理。

  2、建立健全科學(xué)、規(guī)范的校產(chǎn)管理制度,加強(qiáng)對(duì)校產(chǎn)的日常管理。督促倉(cāng)庫(kù)保管員及時(shí)做好校產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、維修、報(bào)廢、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作,增強(qiáng)教師和學(xué)生愛(ài)護(hù)公物的意識(shí)。

  3、加強(qiáng)綠化管理,美化校園環(huán)境,學(xué)校現(xiàn)有的花草樹(shù)木做好養(yǎng)護(hù)和專人的管理工作。努力使校園四季如春,春意盎然。

  4、加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施的維修與更新,本學(xué)期將根據(jù)去年制定的基建財(cái)政預(yù)算,將進(jìn)行教師休息室的'裝修等。

  (二)安全保衛(wèi)工作

  1、按時(shí)參加各級(jí)安全工作會(huì)議,及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)及師生匯報(bào),傳達(dá)會(huì)議精神,加強(qiáng)安全工作信息溝通,加大安全工作的宣傳力度,安全教育與學(xué)校整體工作緊密配合。完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。

  2、加強(qiáng)崗位安全責(zé)任制,重點(diǎn)部位安全責(zé)任制上墻,每學(xué)年與教師簽定“安全責(zé)任書”。

  3、本期對(duì)學(xué)校各類設(shè)備、用火、用電、飲食等進(jìn)行安全檢查,做好檢查記錄,以檢查促整改、以整改促防范。并且督促老師和學(xué)生要人走關(guān)燈、關(guān)電,以節(jié)約用電、用水。

  4、加強(qiáng)平安校園工作,做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校門衛(wèi)的管理把好入門關(guān)。樹(shù)立安全第一的思想,爭(zhēng)創(chuàng)“平安校園”。

  5、嚴(yán)格學(xué)校值班制度,加強(qiáng)校園與周邊的安全防范,保證學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開(kāi)展。

  6、及時(shí)和周邊單位聯(lián)絡(luò),努力協(xié)調(diào)好學(xué)校和周邊單位的關(guān)系。

  7、努力做到服務(wù)好全校師生,大家滿意。

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