街道抓安全生產(chǎn)工作計劃 篇1
?。ㄒ唬┙值腊参瘯鞒蓡T單位要按照“一崗雙責”的工作要求,加強各自轄區(qū)、各自領(lǐng)域的安全監(jiān)管工作,把安全管理工作職責落到實處。特別是各社區(qū)工作站要扎實做好各自轄區(qū)“三小”場所的安全巡查工作,認真規(guī)范地做好定期安全巡查記錄,提升隱患排查治理能力,加強“三小”場所從業(yè)人員的安全教育培訓,提升其安全防范意識和應急處置能力。
(二)做好各類專業(yè)批發(fā)市場、大型綜合商場、娛樂場所、賓館、酒店、醫(yī)院、學校、網(wǎng)吧等人員密集場所和“三小”場所、城中村、老舊住宅小區(qū)等消防設(shè)施薄弱場所的安全檢查,重點消除“三合一”“二合一”現(xiàn)象、閣樓住人、電線亂拉亂接、鎖閉、封堵、占用安全通道和出口的情況。
(三)做好建筑施工工地和零星工程、二次裝修工程的安全巡查工作。重點督促轄區(qū)零星工程、二次裝修工程做好施工報備,安全規(guī)范施工,特種作業(yè)人員持證上崗等工作,防范火災、高墜、觸電等事故發(fā)生。
?。ㄋ模┘涌焱七M全街道31個住宅小區(qū)的消防管網(wǎng)整治工程,就施工過程中存在的.問題,協(xié)調(diào)物業(yè)單位、施工單位,盡快完成工程施工。同時,繼續(xù)對轄區(qū)各個老舊住宅區(qū)進行消防設(shè)施排查,將需新增納入?yún)^(qū)消防管網(wǎng)整治工程的項目及時上報區(qū)相關(guān)職能部門。
(五)加大執(zhí)法監(jiān)察和隱患排查治理力度,繼續(xù)完善對專業(yè)市場的監(jiān)管制度和排查機制,重點排查轄區(qū)內(nèi)的文具、服裝批發(fā)市場存在的安全隱患,加大執(zhí)法監(jiān)察力度,扎實做好日常監(jiān)管工作。
?。┙M織開展各類安全生產(chǎn)教育培訓和應急演練活動,對轄區(qū)居民在安全用氣、用電、道路交通、消防等方面進行安全知識培訓,在學校、商場、批發(fā)市場等人群密集場所開展應急演練,不斷提升轄區(qū)企業(yè)、居民的安全防范意識和逃生技能。
街道抓安全生產(chǎn)工作計劃 篇2
一直年以來,我項目部在市建委與公司領(lǐng)導的正確指導下,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實基礎(chǔ),細化責任,強化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,進一步完善職業(yè)健康體系,以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質(zhì)化安全水平。
一、工程基本概況
本工程位于成都市南延線高新區(qū)規(guī)劃商務園區(qū)東南側(cè)??偨ㄖ娣e平方米,其中地上建筑面積平方米,地下面積平方米,建筑總高度米,地上23層,地下2層,結(jié)構(gòu)形式框剪,室內(nèi)裝飾工期210日歷天
二、建立考核機制,落實安全責任
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各生產(chǎn)班組層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書,項目經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責任人,安全獎懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責任人考核結(jié)果掛勾,實行“一票否決”,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現(xiàn)象的考核力度;加大了對事故管理人員、安全員的考核力度;加大了對違規(guī)違章的治理力度,嚴格執(zhí)行安全管理規(guī)章制度。同時,對工作責任心強,避免事故發(fā)生的有功人員,給予獎勵,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規(guī)行為,給予重懲,把安全生產(chǎn)目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了統(tǒng)一領(lǐng)導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網(wǎng)絡;做到了領(lǐng)導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產(chǎn)責任的落實。
三、完善安全管理制度體系,依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理
對歷界其它單位事故原因分析與教訓,同時現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行全面梳理、依據(jù)新的法律法規(guī),進一步細化了安全生產(chǎn)責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責任制》、《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實現(xiàn)了全面依法管理。
四、深化全員安全評價,注重安全教育培訓
我們不斷創(chuàng)新豐富安全評價的方法和內(nèi)容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎(chǔ)管理、作業(yè)現(xiàn)場、體系運行、安全文化建設(shè)、教育培訓、創(chuàng)新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內(nèi)容,預知預控,提高了安全評價的系統(tǒng)性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質(zhì)。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、法律法規(guī)普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%,每周二安全生產(chǎn)例會梳理生產(chǎn)上的安全隱患。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領(lǐng)導者的安全責任意識,專業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。
五、推進專業(yè)管理力度,狠抓隱患排查治理
從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手,我們大力加強專業(yè)管理,嚴格監(jiān)督檢查,安全生產(chǎn)重在落實,臨電、電梯、機具、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關(guān)單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。對各部門專業(yè)管理進行監(jiān)督、指導、檢查和考核,做到了“雙基”管理基礎(chǔ)扎實;專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,為安全生產(chǎn)提供了強有力的`專業(yè)保證。我們對照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、治理不留后患。
六、抓好班組日常管理、把握四個關(guān)鍵,開展各種活動
班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,項目部結(jié)合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關(guān)鍵:一是抓好關(guān)鍵時間二是抓好關(guān)鍵部位。三是抓好特種作業(yè)管理。四是抓好關(guān)鍵人員的安全。對關(guān)鍵人員重點監(jiān)護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好上崗入口關(guān),提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據(jù)各時期安全生產(chǎn)特點和上級要求,扎實開展“安全演講”、“百日安全”,注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又有成效。
七、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理
我們牢固樹立“生命優(yōu)先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,嚴格落實安全確認制,實現(xiàn)風險受控。確認制度,責任人簽字制度,進一步明確安全生產(chǎn)責任和義務,簽定安全責任書,落實安全教育,嚴格持證上崗。確保了施工班組的安全監(jiān)管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。為本項目部生產(chǎn)經(jīng)營任務奠定堅實的基礎(chǔ)。
街道抓安全生產(chǎn)工作計劃 篇3
為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強生產(chǎn)管理,進一步落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監(jiān)控措施,建立和完善應急救緩和應急保障體系,確保局機關(guān)正常運行目標的全面實現(xiàn),按照“誰主管誰負責”“分級管理、分級負責”的原則,XX市司法局與各級司法局負責人簽訂《安全生產(chǎn)責任書》,其具體內(nèi)容如下:
一、事故控制指標
1、杜絕重傷以上傷亡事故;
2、杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;
3、食堂要做好保鮮、保潔、防毒、消毒工作,加強食物入口管理,杜絕食物中毒等食品安全事故;
4、降低一般事故頻率,一般人身傷害,輕傷事故頻率不超過3人次,本單位管理區(qū)內(nèi)不發(fā)生交通事故。
5、不發(fā)生重大環(huán)境污染和有毒有害氣體泄漏事故,努力減少污染物的排放。
二、安全生產(chǎn)工作要求
1、遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的規(guī)定,保證安全生產(chǎn)、依法承擔安全生產(chǎn)責任。組織制定并實施本單位的安全生產(chǎn)事故救援預案,及時如實報告生產(chǎn)安全事故。
2、應和相關(guān)管理人員共同自覺學習,提高安全生產(chǎn)管理工作能
力,達到相關(guān)規(guī)定要求。
3、把安全生產(chǎn)實績作為本單位與各管理人員工作和重要考核內(nèi)容,實施安全工作考核并且獎懲分明。
4、在工作中把安全生產(chǎn)工作放在重要議事日程,審議安全生產(chǎn)工作規(guī)劃并進行安全生產(chǎn)規(guī)劃的具體實施。
5、及時了解和掌握本單位的安全生產(chǎn)工作運行情況,及時監(jiān)督落實重大問題和事故隱患解決措施,保證安全生產(chǎn)。
6、做好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的檢查維護工作, 發(fā)現(xiàn)問題及時與設(shè)備維修人員聯(lián)系進行維修處理,使其經(jīng)常保持完好和正常運行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材及更新工作。
7、向市局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室定期進行安全生產(chǎn)管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的匯報,對存在的重大安全問題應進行專題匯報并提出具體解決措施。
8、組織所屬干部職工進行安全生產(chǎn)教育和培訓,保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。今后未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格,未獲得相應執(zhí)業(yè)資格的`從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。
9、及時進行建設(shè)項目的安全方案審查與實施,保證建設(shè)項目與安全設(shè)施同步進行。
10、進行本單位重大危源應急預案編制,組織預案救災演練,落實應急救援人員。
11、推廣安全生產(chǎn)工作先進經(jīng)驗,積極探索新形勢下安全生產(chǎn)
工作思路,使本單位安全生產(chǎn)工作更加科學有效。
三、安全事故控制
1、必須組織本單位員工認真學習《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定,強化管理,避免安全事故的發(fā)生。
2、發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時,單位的主要負責人應當即組織搶救,并不得在事故調(diào)查處理期間撤離職守。
3、及時上報有關(guān)部門并報市司法局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室,保護好事故現(xiàn)場,按“四不放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、職工沒有受到教育不放過、防范措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。
4、協(xié)助有關(guān)部門進行事故調(diào)查處理,支持配合事故搶救,提供便利條件并保持正常生產(chǎn)。
四、安全工作報告與考核
每月市司法局組織的生產(chǎn)分析會,各縣(市、區(qū))要把安全工作作為一項匯報內(nèi)容;每季度最后一個月25日前上報本單位季度安全生產(chǎn)工作情況(應包括附件中內(nèi)容);年底12月25日前上報本單位領(lǐng)導簽名的安全生產(chǎn)履職報告書。內(nèi)容為:
1、領(lǐng)導職責履行情況;
2、本單位安全生產(chǎn)和安全管理體系運行情況;
3、對事故隱患或事故的處理情況;
4、存在的問題和下一步采取的措施。
五、經(jīng)驗介紹和建議。
市司法局安全生產(chǎn)領(lǐng)導辦公室將根據(jù)本單位日常安全管理工作
狀況和安全生產(chǎn)履職報告匯報內(nèi)容進行實績考評,做為年終對單位負責人的考核依據(jù)。
對于單位負責人失職造成的安全事故,市司法局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室將根據(jù)市司法局生產(chǎn)管理辦法采取行政處罰及經(jīng)濟處罰,對于達到刑事訴訟條件的另有關(guān)部門處理。
五、附則
本責任書自取雙方簽訂之日起生效,執(zhí)行期為20xx年1日至20xx年12月31日。
本責任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
XX市司法局安全生產(chǎn)第一責任人:
街道抓安全生產(chǎn)工作計劃 篇4
在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下,我社區(qū)認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度,并對本社區(qū)的安全生產(chǎn)工作進行綜合管理和組織、推動、督促、檢查安全生產(chǎn)工作,充分發(fā)揮安全生產(chǎn)的管理監(jiān)督作用,為社區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)和三個文明建設(shè)的
協(xié)調(diào)發(fā)展服務,現(xiàn)制定20xx年度安全生產(chǎn)工作年度計劃下:
一、加強組織領(lǐng)導,成立以社區(qū)主任任組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡,配備安全管理人員,設(shè)立專職安員。
二、建立健全社區(qū)安全生產(chǎn)責任體系,安全生產(chǎn)目標分解到位,建立安全生產(chǎn)工作制度。
三、安全生產(chǎn)工作有計劃,有步驟,建立安全生產(chǎn)工作臺帳,各類臺帳規(guī)范、整齊。
四、社區(qū)所屬企業(yè)均建立安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡,并配備安全管理人員,負責安全生產(chǎn)工作。
五、社區(qū)每月、每季對所屬企業(yè)進行安全生產(chǎn)工作檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,提出限期整改的措施。并與企業(yè)簽定安全生產(chǎn)責任書。
六、社區(qū)積極開展安全生產(chǎn)月活動。
七、社區(qū)和所屬企業(yè)負責人及安全生產(chǎn)管理人員積極參加街道等部門舉辦的安全知識培訓,配合上級組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動。
八、加強防火安全、交通安全工作,建立消防安全責任制度和工作臺帳,積極開展“文明交通安全社區(qū)”創(chuàng)建活動,設(shè)立交通安全宣傳欄。
九、加強安全生產(chǎn)的檢查,督促等工作,杜絕各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,確保社區(qū)和所屬企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。
街道抓安全生產(chǎn)工作計劃 篇5
根據(jù)股份公司20年安全工作規(guī)劃和要求,我司本著“統(tǒng)一領(lǐng)導、落實責任、分級管理、分類指導、全員參與”的原則,全面強化安全生產(chǎn)責任制,落實安全防范措施,防止較大以上級生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,有效組織生產(chǎn)安全事故及突發(fā)事件的應急處理,實現(xiàn)了20年“不發(fā)生生產(chǎn)安全死亡責任事故、不發(fā)生生產(chǎn)安全重傷責任事故、不發(fā)生1人及以上生產(chǎn)安全輕傷責任事故、不發(fā)生直接經(jīng)濟損失一萬元以上生產(chǎn)安全責任事故”在安全生產(chǎn)事故控制責任目標,現(xiàn)將今年安全工作總結(jié)如下:
一、20年安全生產(chǎn)工作總體情況及主要措施
(一)20年公司安全生產(chǎn)工作總體情況
20年年初,根據(jù)股份公司下發(fā)關(guān)于簽訂《子公司安全生產(chǎn)責任書》通知要求,公司按時完成了責任書簽訂,同時我司總部與全國23家分公司分別簽訂《20年度安全生產(chǎn)責任書》,并按要求全面強化安全生產(chǎn)責任制,積極開展安全生產(chǎn)大檢查工作,結(jié)合線上線下多種渠道加強安全生產(chǎn)教育培訓,積極參與物業(yè)公司消防演練,規(guī)范季度宿舍管理巡查制度,完善安全管理監(jiān)管體制,有效排除安全隱患并遏止事故發(fā)生,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)工作管理目標。
(二)20年公司安全生產(chǎn)工作主要措施
1、簽署安全生產(chǎn)責任書,落實安全生產(chǎn)責任制
20年初,股份公司下達《關(guān)于簽署20年度安全生產(chǎn)責任書的通知》,我司領(lǐng)導高度重視,快速組織布署,與各中心、分公司共23個單位負責人簽訂了《安全生產(chǎn)責任書》,切實落實安全生產(chǎn)工作主體責任。本著“統(tǒng)一領(lǐng)導、落實責任、分級管理、分類指導、全員參加”的原則,全面強化安全生產(chǎn)責任制,落實安全防范措施,有效排查安全生產(chǎn)隱患,確保產(chǎn)安全事故零發(fā)率。
我司嚴格執(zhí)行《安全生產(chǎn)責任書》規(guī)定,切實做到不發(fā)生生產(chǎn)安全死亡責任事故、不發(fā)生生產(chǎn)安全重傷責任事故、不發(fā)生1人及以上生產(chǎn)安全輕傷責任事故、不發(fā)生直接經(jīng)濟損失一萬元以上生產(chǎn)安全責任事故,嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任及安全生產(chǎn)責任制,明確各級管理人員的安全生產(chǎn)責任,加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導管理,并且將實現(xiàn)安全發(fā)展、保障員工生命財產(chǎn)安全和健康作為重中之重的工作來完成。
2、開展安全生產(chǎn)大檢查工作,全面強化監(jiān)管措施
9月下旬,在公司季度例行安全檢查外,根據(jù)股份公司下發(fā)的X字(20)69號《關(guān)于開展X20年安全生產(chǎn)大檢查的通知》要求,我司開展辦公場所及員工宿舍安全大檢查工作。首先對辦公室消防通道及消防設(shè)施進行了重點檢查,及時整改了物品雜亂排放、占用消防通道及阻擋消防設(shè)備的違規(guī)行為。
同時在全國范圍對各項目組租賃的宿舍進行了大檢查,受檢項目共個,受檢宿舍數(shù)量個。由分公司行政人員牽頭,項目經(jīng)理及文員組成檢查小組,本次檢查主要圍繞宿舍的安全情況,對安全用電、防火防盜方面進行重點檢查。共發(fā)現(xiàn)問題3個,現(xiàn)場要求相關(guān)項目組及時進行整改,整改率100%。
發(fā)現(xiàn)主要問題如下:
(1)少數(shù)項目因房間空間較小,接線板較多且擺放略顯雜亂,已整改。
(2)少數(shù)員工個人物品擺放隨意,未及時收納,已整改。
(3)少數(shù)宿舍的電源插座因使用過于頻繁且使用年限較長,出現(xiàn)松動現(xiàn)象,已聘請專業(yè)電工進行更換處理。
3、進行安全生產(chǎn)教育培訓,增強安全防范意識
為全面落實安全生產(chǎn)責任制、切實有效地進行安全生產(chǎn)工作開展,增強員工的安全防范意識,公司在員工入職之初,除進行《員工手冊》、《銷售現(xiàn)場人員現(xiàn)場管理制度》的培訓以外,要求各項目組定期組織員工自行學習《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)管理條例》等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和強制性標準中的針對性條款,明確員工個人相關(guān)職責。
4、規(guī)范季度宿舍巡查工作,加強宿舍管理力度
為加強員工宿舍管理,全面監(jiān)管宿舍安全、衛(wèi)生,紀律,做到員工宿舍零安全事故,公司重新修訂下發(fā)了《員工宿舍管理制度》,督促所有住宿員工簽署《住宿員工安全承諾書》、督促銷售經(jīng)理簽訂《員工宿舍安全管理責任書》并做好留存歸檔工作,要求每一間員工宿舍都必須張貼《員工宿舍管理公約》,要求所有入住宿舍員工必須嚴格按照安全承諾書履行職責和義務,自覺遵守相應規(guī)章制度。
(1)、健全機制,明確責任
分公司負責人擔任本區(qū)域宿舍總負責人,承擔宿舍管理責任。各分公司設(shè)宿舍管理員1名,由行政部員工擔任。項目經(jīng)理為本項目宿舍管理的第一責任人,直接負責宿舍的管理工作,每間宿舍須設(shè)宿舍長1人,由經(jīng)理推選一名員工擔任宿舍長,經(jīng)理與宿舍長同為宿舍的第一責任人。
(2)、加強管理,責任到人
公司要求在每個門口處張貼《員工宿舍管理公約》,對入住人員日常行為規(guī)范、安全用水、用電等進行了嚴格規(guī)范。與每位入住員工簽署《員工宿舍入住承諾書》,以進一步加強入住人員安全意識,切實貫徹“安全生產(chǎn)人人有責”的思想,使安全管理制度得到認真履行。同時,與各項目經(jīng)理簽訂《員工宿舍安全管理責任書》,以加強現(xiàn)場管理人員對一線現(xiàn)場安全管理,為安全生產(chǎn)各項措施的落實,提供了有力的保證。
(3)、落實到位,保障安全
宿舍衛(wèi)生狀況良好,住宿員工能夠嚴格按照宿舍值日安排做好宿舍區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生及住宿安全值日工作。地面整潔,桌椅表面無灰塵,個人物品擺放整齊。住宿員工嚴格履行《住宿安全承諾書》規(guī)范,住宿期內(nèi),宿舍電線、插頭無老化或漏電狀況存在,未使用電暖氣、電熱毯等危險電器設(shè)備,宿舍水管、下水管道無堵塞、滲漏現(xiàn)象。燃氣使用正常,管道尚新,無老化安全隱患。
宿舍原有租房所帶門、窗、家具均無損壞,所帶家電設(shè)備運轉(zhuǎn)正常,住宿員工對各類設(shè)施設(shè)備維護情況較好。
二、存在的問題及改進措施
(一)、對安全生產(chǎn)工作的重視程度有待提高。
經(jīng)過20年對安全生產(chǎn)工作的全面落實,我司上下對安全生產(chǎn)形勢都非常重視,然而同時也存在部分員工對安全生產(chǎn)工作較為敷衍應付的現(xiàn)象。由于銷售現(xiàn)場客戶流量較大,一線人員銷售業(yè)務繁忙,部分項目負責人較難進行現(xiàn)場的監(jiān)管把控,現(xiàn)場安全工作尚未做細做實,全員安全生產(chǎn)意識、遵紀守法意識亟待提高。
(二)、安全生產(chǎn)工作的監(jiān)管責任機制有待完善。
確保生產(chǎn)工作安全、保障員工生命財產(chǎn)安全,是每個企業(yè)應盡的責任和義務。對于安全生產(chǎn)工作必須做到未雨綢繆、防患于未然,必須杜絕“不發(fā)生不重視”的漠視現(xiàn)象。在這一點上,除了對員工進行培訓教育外,還應健全監(jiān)管責任機制,進行安全管理人的培訓與考核,將安全生產(chǎn)工作的責任層層落實,避免個別負責人對于安全生產(chǎn)工作僅止于口頭宣傳,不落實到具體工作的現(xiàn)象。
三、20年安全生產(chǎn)管理工作計劃
(一)、20年安全生產(chǎn)總體目標與指標
20年,我們繼續(xù)保持上年度的安全工作指導方針,進一步督促各中心、分公司及各項目組落實安全生產(chǎn)主體責任,結(jié)合實際落實安全監(jiān)管工作,加強日常安全生產(chǎn)監(jiān)察力度,完善各項安全生產(chǎn)工作措施,全面消除安全隱患,遏制安全事故發(fā)生。
20年我司將確保實現(xiàn)以下安全生產(chǎn)事故控制責任指標:不發(fā)生生產(chǎn)安全死亡責任事故;不發(fā)生生產(chǎn)安全重傷責任事故;不發(fā)生1人及以上生產(chǎn)安全輕傷責任事故;不發(fā)生直接經(jīng)濟損失一萬元及以上生產(chǎn)安全責任事故。
(二)、20年安全生產(chǎn)工作措施
1、進一步完善管理制度,建立健全安全保障體系
在20年的基礎(chǔ)上,20年我司將進一步落實安全生產(chǎn)責任制,將安全生產(chǎn)責任層層下達,從各中心、分公司負責人、各項目組負責人再到廣大普通員工。明確公司各級管理人員及員工在管理和生產(chǎn)工作過程中應當履行的職責和義務,使安全生產(chǎn)工作更加規(guī)范化、制度化。在現(xiàn)有安全生產(chǎn)責任制全面落實的基礎(chǔ)上,辦公室及各項目組成立安全生產(chǎn)監(jiān)察小分隊,在安全生產(chǎn)監(jiān)察小分隊的監(jiān)管下開展各項安全檢查管理工作,使安全生產(chǎn)工作的推行更加日常化。
2、建立安全生產(chǎn)工作獎懲機制,加強監(jiān)督管理力度
除進一步落實安全生產(chǎn)責任制外,還應完善安全生產(chǎn)獎懲機制。制定合理有效的獎罰制度,其目的在于激勵優(yōu)秀先進的組織和員工,鞭策思想、行為落后的組織或個人。對于全面嚴格按照公司安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行并完成工作的部門或員工,應采取適當?shù)奈镔|(zhì)獎勵措施,如發(fā)放獎章、電話卡、圖書卡等;對于沒有履行相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責的員工,視其不當行為造成后果的嚴重程度而定,采取相應的懲罰措施。
3、定期組織安全生產(chǎn)教育宣傳,提高全員素質(zhì)水平
20年,我司將繼續(xù)加強一線員工安全教育培訓,做好季度安全檢查、“安全生產(chǎn)年度大檢查”等檢查工作,加強安全生產(chǎn)工作的知識宣傳與技能培訓。
在安全生產(chǎn)教育內(nèi)容方面,我司擬將安全生產(chǎn)知識培訓與生產(chǎn)安全事故應急演練相結(jié)合。在安全知識培訓方面,組織員工學習《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)管理條例》等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和強制性標準中的針對性條款。
安全生產(chǎn)工作的完善和改進任重而道遠。20年,我司繼續(xù)將安全生產(chǎn)工作列為年度重點工作計劃進行安排實施,及時檢查、總結(jié)安全計劃完成情況。各中心、分公司、項目組負責人要更清醒地意識到安全生產(chǎn)工作的重要性和必要性,組織全體員工狠抓實抓安全生產(chǎn)的管理監(jiān)察工作,不斷提高安全防范意識、增強安全保障能力,努力實現(xiàn)公司安全、平穩(wěn)、可持續(xù)發(fā)展。
街道抓安全生產(chǎn)工作計劃 篇6
為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強生產(chǎn)管理,進一步落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監(jiān)控措施,建立和完善應急救緩和應急保障體系,確保局機關(guān)正常運行目標的全面實現(xiàn),按照“誰主管誰負責”“分級管理、分級負責”的原則,市司法局與各級司法局負責人簽訂《安全生產(chǎn)責任書》,其具體內(nèi)容如下:
一、事故控制指標
1、杜絕重傷以上傷亡事故;
2、杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;
3、食堂要做好保鮮、保潔、防毒、消毒工作,加強食物入口管理,杜絕食物中毒等食品安全事故;
4、降低一般事故頻率,一般人身傷害,輕傷事故頻率不超過3人次,本單位管理區(qū)內(nèi)不發(fā)生交通事故。
5、不發(fā)生重大環(huán)境污染和有毒有害氣體泄漏事故,努力減少污染物的排放。
二、安全生產(chǎn)工作要求
1、遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的規(guī)定,保證安全生產(chǎn)、依法承擔安全生產(chǎn)責任。組織制定并實施本單位的安全生產(chǎn)事故救援預案,及時如實報告生產(chǎn)安全事故。
2、應和相關(guān)管理人員共同自覺學習,提高安全生產(chǎn)管理工作能力,達到相關(guān)規(guī)定要求。
3、把安全生產(chǎn)實績作為本單位與各管理人員工作和重要考核內(nèi)容,實施安全工作考核并且獎懲分明。
4、在工作中把安全生產(chǎn)工作放在重要議事日程,審議安全生產(chǎn)工作規(guī)劃并進行安全生產(chǎn)規(guī)劃的具體實施。
5、及時了解和掌握本單位的安全生產(chǎn)工作運行情況,及時監(jiān)督落實重大問題和事故隱患解決措施,保證安全生產(chǎn)。
6、做好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的檢查維護工作, 發(fā)現(xiàn)問題及時與設(shè)備維修人員聯(lián)系進行維修處理,使其經(jīng)常保持完好和正常運行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材及更新工作。
7、向市局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室定期進行安全生產(chǎn)管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的匯報,對存在的重大安全問題應進行專題匯報并提出具體解決措施。
8、組織所屬干部職工進行安全生產(chǎn)教育和培訓,保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。今后未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格,未獲得相應執(zhí)業(yè)資格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。
9、及時進行建設(shè)項目的安全方案審查與實施,保證建設(shè)項目與安全設(shè)施同步進行。
10、進行本單位重大危源應急預案編制,組織預案救災演練,落實應急救援人員。
11、推廣安全生產(chǎn)工作先進經(jīng)驗,積極探索新形勢下安全生產(chǎn)工作思路,使本單位安全生產(chǎn)工作更加科學有效。
三、安全事故控制
1、必須組織本單位員工認真學習《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定,強化管理,避免安全事故的發(fā)生。
2、發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時,單位的主要負責人應當即組織搶救,并不得在事故調(diào)查處理期間撤離職守。
3、及時上報有關(guān)部門并報市司法局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室,保護好事故現(xiàn)場,按“四不放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、職工沒有受到教育不放過、防范措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。
4、協(xié)助有關(guān)部門進行事故調(diào)查處理,支持配合事故搶救,提供便利條件并保持正常生產(chǎn)。
四、安全工作報告與考核
每月市司法局組織的生產(chǎn)分析會,各縣(市、區(qū))要把安全工作作為一項匯報內(nèi)容;每季度最后一個月25日前上報本單位季度安全生產(chǎn)工作情況(應包括附件中內(nèi)容);年底12月25日前上報本單位領(lǐng)導簽名的安全生產(chǎn)履職報告書。內(nèi)容為:
1、領(lǐng)導職責履行情況;
2、本單位安全生產(chǎn)和安全管理體系運行情況;
3、對事故隱患或事故的處理情況;
4、存在的問題和下一步采取的措施。
五、經(jīng)驗介紹和建議。
市司法局安全生產(chǎn)領(lǐng)導辦公室將根據(jù)本單位日常安全管理工作
狀況和安全生產(chǎn)履職報告匯報內(nèi)容進行實績考評,做為年終對單位負責人的考核依據(jù)。
對于單位負責人失職造成的安全事故,市司法局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室將根據(jù)市司法局生產(chǎn)管理辦法采取行政處罰及經(jīng)濟處罰,對于達到刑事訴訟條件的另有關(guān)部門處理。
五、附則
本責任書自取雙方簽訂之日起生效,執(zhí)行期為20年1日至20年12月31日。
本責任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
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