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有關(guān)護(hù)理工作計(jì)劃4篇(護(hù)理工作計(jì)劃工作目標(biāo))

時(shí)間:2023-12-07 14:12:00 工作計(jì)劃

  時(shí)間過得可真快,從來都不等人,我們迎來了新的學(xué)習(xí)和工作生活,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。如何把工作計(jì)劃寫出新花樣呢?下面是范文網(wǎng)小編分享的有關(guān)護(hù)理工作計(jì)劃4篇(護(hù)理工作計(jì)劃工作目標(biāo)),供大家參考。

有關(guān)護(hù)理工作計(jì)劃4篇(護(hù)理工作計(jì)劃工作目標(biāo))

有關(guān)護(hù)理工作計(jì)劃1

  20xx年icu會(huì)嚴(yán)格參照護(hù)理部制定的工作計(jì)劃來落實(shí)科內(nèi)各項(xiàng)護(hù)理工作,堅(jiān)持以病人為中心,以不斷提升護(hù)理質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,繼續(xù)強(qiáng)化護(hù)理人員整體素質(zhì),開創(chuàng)icu護(hù)理工作全面、可持續(xù)發(fā)展的新局面。根據(jù)護(hù)理部制定的目標(biāo)要求,現(xiàn)制定icu具體可行的工作計(jì)劃:

  一、工作目標(biāo)

  1.基礎(chǔ)護(hù)理合格率≥96%

  2.護(hù)理服務(wù)問卷調(diào)查滿意度≥98%

  3.急救物品、藥品管理合格率≥99%

  4.護(hù)理事故為零

  5.理論及操作考核合格率≥85%

  6.非評(píng)估性護(hù)理不良事件發(fā)生率為0

  7.護(hù)士對(duì)crrt技術(shù)、有創(chuàng)壓力監(jiān)測(cè)的熟練操作率≥85%

  二、工作重點(diǎn)

  ﹙一﹚首先抓好安全管理,保證病人和護(hù)士們的雙重安全

  1.在有壓瘡及跌倒評(píng)估的基礎(chǔ)上制定適合我們自己的意外拔管危險(xiǎn)因素評(píng)估及護(hù)理措施表,以減少護(hù)理不良事件的發(fā)生。

  2.嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)核心制度和職責(zé),護(hù)士長(zhǎng)定期和不定期檢查制度落實(shí)情況,及時(shí)解決護(hù)理安全隱患,杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。

  3.護(hù)理用具專床專用,以減少院內(nèi)交叉感染每床配備防壓瘡氣墊、聽診器、呼吸囊、瞳孔筆、治療車、從細(xì)節(jié)上提高護(hù)理人員預(yù)防止交叉的依從性。

  4.需要院領(lǐng)導(dǎo)的支持更換設(shè)計(jì)更合理的搶救車并規(guī)范搶救車的物品擺放流程圖,搶救儀器、藥品專人管理,保證搶救工作順利進(jìn)行。

  5.加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理,繼續(xù)實(shí)行彈性派班制度,保證節(jié)假日護(hù)理質(zhì)量,合理搭配高、中、低年資值班人員,并做好與其他科室的交接流程。

  6.加強(qiáng)重點(diǎn)病人的管理:如術(shù)后病人、危重病人、煩躁的病人認(rèn)真床邊觀察和監(jiān)護(hù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)病人的隱患問題,防范脫管,墜床,壓瘡等不良事件,對(duì)護(hù)理需要注意的問題班班交接,引起重視。

  7.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員的管理:對(duì)輪轉(zhuǎn)護(hù)士,新上崗護(hù)士,責(zé)任心差的護(hù)士由高年資護(hù)師以上的與其搭班,切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作,減少護(hù)患糾紛和隱患,以保障病人和護(hù)士的雙重安全。

  ﹙二﹚抓好護(hù)士的專科培訓(xùn),不斷提高??频臉I(yè)務(wù)水平

  1、定期組織護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),尤其是新開展的crrt技術(shù)、有創(chuàng)壓力監(jiān)測(cè)技術(shù),要求組長(zhǎng)先熟練操作上機(jī)、下機(jī)及處理常見的報(bào)警,最后全面鋪開要求全體護(hù)士們熟練掌握,實(shí)行輪流主講互相學(xué)習(xí)促進(jìn),并要求制成幻燈片,有筆記、強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

  2、制定培訓(xùn)計(jì)劃,由主管護(hù)師和??谱o(hù)士對(duì)各級(jí)護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn),并做好理論考試和技術(shù)操作考試。

  3、在條件允許的情況下繼續(xù)選拔愛崗敬業(yè)、有能力和潛力護(hù)士去上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),更新專業(yè)理論知識(shí),提高技術(shù)水平。

  4、堅(jiān)持每周晨會(huì)提問,提問的內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)、??评碚撝R(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)、相關(guān)法律法規(guī)等以了解大家學(xué)習(xí)的情況。

  5.每季度對(duì)常用搶救設(shè)備進(jìn)行培訓(xùn)和考核,如呼吸機(jī)、除顫儀等以提高護(hù)理人員的應(yīng)急搶救能力。

  ﹙三﹚抓好管理工作、保證護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)

  1.護(hù)士長(zhǎng)繼續(xù)認(rèn)真研讀學(xué)習(xí)《二甲評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理工作。

  2.充分發(fā)發(fā)揮icu護(hù)理組長(zhǎng)的作用,給她們分派管理任務(wù)協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)完成好科內(nèi)的管理工作。每月護(hù)理組長(zhǎng)對(duì)質(zhì)量檢查工作進(jìn)行分析總結(jié),不足之處進(jìn)行原因分析并及時(shí)整改,下月有追蹤整改措施落實(shí)情況,達(dá)到質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

  ﹙四﹚繼續(xù)抓好新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展工作。

  1.新開展的床旁血濾和有創(chuàng)壓力監(jiān)測(cè)技術(shù)90%的工作需要護(hù)士來完成,要求護(hù)士們?cè)诶^續(xù)熟練操作的基礎(chǔ)上總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)并進(jìn)行匯總分析。

  2.準(zhǔn)備開展氣管插管套囊壓力的監(jiān)測(cè)。

  3.繼續(xù)完善壓瘡的規(guī)范化治療和護(hù)理。

  ﹙五﹚打造護(hù)理品牌、爭(zhēng)創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)

  1.繼續(xù)深化護(hù)士們“以病人為中心”的服務(wù)理念,

  2.加強(qiáng)與清醒病人的思想溝通和心理護(hù)理,加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息,提高護(hù)患溝通技能,減少病人對(duì)icu環(huán)境的陌生、恐懼,增強(qiáng)對(duì)疾病治療的信心。

  3.通過每天與家屬及清醒病人的交流溝通,及時(shí)獲取病人的需求及反饋信息,及時(shí)提出改進(jìn)措施。

  4、為了規(guī)范執(zhí)業(yè),繼續(xù)鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員參加重癥資質(zhì)培訓(xùn)考試。

  5、繼續(xù)做好滿意度調(diào)查工作,及時(shí)查找工作中的不足和隱患,制定改進(jìn)措施,體現(xiàn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),把工作盡最大努力做到盡善盡美。

  6、對(duì)于帶管回家的病人,要求護(hù)士教會(huì)家屬如何護(hù)理及防止護(hù)理并發(fā)癥。

  我們會(huì)根據(jù)科內(nèi)的工作計(jì)劃結(jié)合護(hù)理部的大計(jì)劃認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)工作,雖然工作繁重、任務(wù)艱巨,但是我們這個(gè)充滿活力和激情的護(hù)理團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)取在新的一年里把icu的護(hù)理工作推向一個(gè)更新的高度,實(shí)現(xiàn)護(hù)理質(zhì)量更好更快的發(fā)展!

有關(guān)護(hù)理工作計(jì)劃2

  在我院“謀變革,求發(fā)展”的主旋律中,新的一年如期而至,我們綜合內(nèi)科將繼續(xù)堅(jiān)持,把“以病人為中心”的服務(wù),具體到護(hù)理行為的每一細(xì)節(jié),為使護(hù)理工作目標(biāo)地明確開展,為將護(hù)理工作進(jìn)一步加強(qiáng),使護(hù)理工作更系統(tǒng)更年輕化,抓好工作質(zhì)量做以下工作計(jì)劃。

  一、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律、行政法規(guī)、醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程,“以制度做保障”,確保病人安全。

  1、組織全科護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理法律知識(shí),提高法律意識(shí),用法律保障患者和自身的合法權(quán)益。

  2、加強(qiáng)入院宣教和健康教育,提高病員及家屬的安全意識(shí),主動(dòng)參與安全管理,在病區(qū)內(nèi)全面控?zé)煛?/p>

  3、加強(qiáng)護(hù)理工作中的安全管理強(qiáng)化護(hù)理操作中的告知義務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行核對(duì)制度,杜絕差錯(cuò)事故的發(fā)生。

  4、加強(qiáng)對(duì)護(hù)理工作中需要的硬件設(shè)施性能安全性的檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,保持設(shè)備的完好。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度、無菌操作制度,防止交叉感染的發(fā)生,加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的管理,明確帶教老師的安全管理責(zé)任 。

  6、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫,從細(xì)節(jié)上抓起,定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn)。

  二、進(jìn)一步強(qiáng)化全體護(hù)士的服務(wù)意識(shí),主動(dòng)服務(wù),以良好的護(hù)患

  溝通、優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效果提高病員滿意度,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,減少醫(yī)患矛盾,深入開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng),做到“三好一滿意”。

  1、在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ),護(hù)患溝通技能。培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象。

  2、樹立“病區(qū)來人既是服務(wù)對(duì)象”的觀念,對(duì)病區(qū)內(nèi)出現(xiàn)的任何一個(gè)非本科室工作人員都要有服務(wù)意識(shí),無論他是病人、家屬、其他科室的工作人員,還是外來訪客,都要主動(dòng)詢問是否需要幫助,并切實(shí)提高可以提供的一切幫助。

  3、開展微笑服務(wù),認(rèn)真體會(huì)病人承受病痛時(shí)的心情,以親切的話語(yǔ)、關(guān)心的態(tài)度,實(shí)實(shí)在在地為病員排憂解難,以獲得病員及家屬的信任和尊重。

  4、以平等之心對(duì)待病人,但要注意照顧病員特殊的心理。對(duì)身份特別、情況復(fù)雜(有矛盾糾紛傾向等)的病人要有逐級(jí)上報(bào)的意識(shí),通過層層努力,達(dá)到最佳的效果。

  5、以健康教育為手段,以自護(hù)理論為基礎(chǔ),鼓勵(lì)病人主動(dòng)參與治療護(hù)理,配合醫(yī)院管理,避免過度服務(wù)。

  6、根據(jù)現(xiàn)有的條件盡量為病人創(chuàng)造最佳的住院環(huán)境,用優(yōu)化的流程、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)獲得病員對(duì)科室的認(rèn)可。

  7、每月召開工休座談會(huì)1次,征求病人意見,對(duì)病人提出的合理要求或建議給予積極的回應(yīng)。

  三、加強(qiáng)科室經(jīng)營(yíng)管理,開源節(jié)流,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

  1、培養(yǎng)全體護(hù)士的主人翁意識(shí),為科室的經(jīng)營(yíng)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,積極主動(dòng)開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。

  2、加強(qiáng)管理,對(duì)本科室的人、財(cái)、物做到心中有數(shù)、人盡其責(zé)、物盡其用。

  3、樹立全員成本意識(shí),杜絕或減少不必要的浪費(fèi)和支出。

  四、加強(qiáng)培訓(xùn),落實(shí)人才培養(yǎng)計(jì)劃,體現(xiàn)護(hù)理的專業(yè)價(jià)值,提升護(hù)士的職業(yè)形象及社會(huì)地位。

  1、每月根據(jù)護(hù)理部操作考試計(jì)劃、本科室工作需要,認(rèn)真進(jìn)行操作技術(shù)培訓(xùn)、考核,確保人人達(dá)標(biāo)。

  2、注意培訓(xùn)實(shí)踐操作能力,理論與實(shí)踐相結(jié)合,使每一位護(hù)士在具體工作中能夠獨(dú)擋一面。

  3、注意培養(yǎng)同事之間相互協(xié)作的能力,使全科護(hù)士在各項(xiàng)工作能夠相互配合充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,提高工作效率。

  五、加強(qiáng)康復(fù)護(hù)理理念

  1、規(guī)范康復(fù)特色的護(hù)理,開展康復(fù)特色的護(hù)理。

  2、加強(qiáng)中醫(yī)護(hù)理理論的學(xué)習(xí),提高護(hù)理人員的中醫(yī)護(hù)理水平。

  3、開展康復(fù)特色健康宣教,充分發(fā)揮康復(fù)特色的優(yōu)勢(shì)。

  新的一年我們將繼往開來,以全新的精神面貌迎接新的挑戰(zhàn),秉承著全新的護(hù)理理念,保持高昂的工作熱情,圓滿的完成護(hù)理部布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,用實(shí)際行動(dòng)展示全新的護(hù)理服務(wù)。

有關(guān)護(hù)理工作計(jì)劃3

  為進(jìn)一步抓好醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平。20xx年血透室護(hù)理工作仍要以抓好護(hù)理質(zhì)量為核心,圍繞醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃,本著“以病人為中心”,以“服務(wù)、質(zhì)量、安全”,為工作重點(diǎn)的服務(wù)理念,不斷提高社會(huì)滿意度。制定20xx年度血液透析室護(hù)理工作計(jì)劃如下:

  一、掌握各項(xiàng)規(guī)章制度、保障患者安全

  1.掌握透析中心的崗位職責(zé)、工作流程、操作規(guī)范。

  2.掌握透析風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案和緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案。

  3.根據(jù)患者安全目標(biāo),建立與完善各項(xiàng)患者安全制度。

  二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高專業(yè)素質(zhì)

  1.加強(qiáng)護(hù)理技術(shù)訓(xùn)練,提高專業(yè)技能,做到技術(shù)精湛,精益求精。

  2.定期組織科內(nèi)護(hù)理人員學(xué)習(xí)血透病人相關(guān)護(hù)理理論及技術(shù)操作規(guī)程。

  3.加強(qiáng)應(yīng)急、急救能力訓(xùn)練及突發(fā)事件處理能力訓(xùn)練。

  4.采取多種形式不斷學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識(shí)、扎實(shí)基本操作,同時(shí)還要拓寬視野、掌握先進(jìn)技術(shù)、不斷與其他醫(yī)院進(jìn)行交流,熟知血透常見并發(fā)癥的臨床表現(xiàn),熟練掌握各機(jī)型操作與報(bào)警處理。

  三、加強(qiáng)護(hù)理人員的在職教育,提高護(hù)理人員的整體素質(zhì)

  1.進(jìn)一步引進(jìn)人才和加強(qiáng)人才培養(yǎng),改善知識(shí)結(jié)構(gòu),完善梯隊(duì)建設(shè),以保障護(hù)理工作的正常進(jìn)行。

  2.在科內(nèi)舉辦護(hù)理知識(shí)、新業(yè)務(wù)新技術(shù)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),以提高專業(yè)知識(shí)水平。

  3.爭(zhēng)取多派送護(hù)理人員出去參加相關(guān)血液凈化技術(shù)學(xué)習(xí)班。

  四、加強(qiáng)法律知識(shí),樹立安全防范意識(shí)

  1.定期組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)。

  2.組織學(xué)習(xí)醫(yī)院有關(guān)的規(guī)章制度、血透室工作制度,使護(hù)理人員在實(shí)際工作中懂法、守法、謹(jǐn)言慎行,自覺提高自身修養(yǎng),注重自我防護(hù)。

  3.加強(qiáng)護(hù)理人員法律意識(shí),強(qiáng)化法律觀念。

  五、加強(qiáng)護(hù)理安全管理,完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施

  1.透析時(shí)患者血液處于體外循環(huán)中,因此護(hù)理安全工作為重中之重。所以要求透析病人在透析過程中醫(yī)生護(hù)士必須全程陪護(hù),密切觀察患者透析中的病情變化,時(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)病人生命體征,及時(shí)發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng),機(jī)器異常報(bào)警及穿刺部位滲血等情況并能及時(shí)處理,確?;颊呱踩?/p>

  2.做好水處理機(jī)、透析機(jī)的日常清潔與消毒保養(yǎng)工作,保持機(jī)器正常安全運(yùn)轉(zhuǎn),保證患者安全和高質(zhì)量透析。

  3.加強(qiáng)急救藥械的管理工作,保證急救藥械完好率100%。做到班班交接時(shí)認(rèn)真核對(duì),保證搶救物品及藥品處于完好備用狀態(tài)。

  4.加強(qiáng)護(hù)理人員急救知識(shí)、搶救工作程序、搶救藥品、搶救儀器的使用等內(nèi)容的培訓(xùn),達(dá)到人人熟練掌握和應(yīng)用。

  腎病血透室

有關(guān)護(hù)理工作計(jì)劃4

  伴隨著衛(wèi)生改革的逐步深化,我們又悄然告別昨天,迎來春的氣息,奏響20xx年的新篇章。根據(jù)市衛(wèi)生局的整體要求和工作思路,我院的護(hù)理工作在新的歷史時(shí)期要充分發(fā)揮其職能和橋梁紐帶作用,當(dāng)好參謀助手,使護(hù)理工作在新的一年取得更大的成績(jī),20xx年學(xué)護(hù)理工作計(jì)劃如下:

  一、主要工作目標(biāo)

  1、無菌操作感率為零。

  2、滅菌消毒合格率為零。

  3、急救物品完好率100%。

  4、年護(hù)理事故發(fā)生率為零。

  5、基礎(chǔ)護(hù)理考核成績(jī)平均分>90分。

  6、護(hù)理技術(shù)操作考核成績(jī)平均分>90分。

  7、基礎(chǔ)護(hù)理合格率>90%。

  8、護(hù)理文書書寫合格率>95%。

  9、病人對(duì)護(hù)理工作滿意度為>95%。

  二、保證措施

  1、加強(qiáng)組織管理,確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。擬定護(hù)理計(jì)劃,制定工作目標(biāo),建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,采取措施,確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  2、加大護(hù)理管理力度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度和操作規(guī)范,查出問題,不留情面,懲獎(jiǎng)分明,兌現(xiàn)到位。

  3、努力改善服務(wù)態(tài)度,讓患者從心里滿意。要求每位護(hù)士樹立良好的服務(wù)態(tài)度,滿腔熱情地對(duì)待每位患者,把病人的滿意作為我們工作的最終目標(biāo),盡可能為病人提供一切方便。杜絕生、冷、硬、推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生,決不允許與病人發(fā)生爭(zhēng)吵。若因服務(wù)態(tài)度引起的護(hù)患糾紛,不論何種原因發(fā)生一次,對(duì)當(dāng)事人視情節(jié)輕重根據(jù)相關(guān)規(guī)定再作處理。

  三、加強(qiáng)護(hù)理安全工作的管理,確保醫(yī)護(hù)工作井然有序。每季度進(jìn)行一次護(hù)理安全大檢查,對(duì)本病區(qū)每周進(jìn)行一次護(hù)理安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,不能就地解決的問題,隨時(shí)上報(bào)相關(guān)職能科室,力爭(zhēng)使問題消除在萌芽狀態(tài)中。如實(shí)作好護(hù)理缺陷登記,對(duì)發(fā)生的護(hù)理缺陷每月組織一次討論,根據(jù)情況找出有效的解決辦法,對(duì)屢教不改或因態(tài)度不端正導(dǎo)致的缺陷者,按相關(guān)制度進(jìn)行處理。

  四、加強(qiáng)基礎(chǔ)理論和技術(shù)操作培訓(xùn),使護(hù)理人員綜合素質(zhì)得到提高,組織八到十次業(yè)務(wù)培訓(xùn),內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論,專科護(hù)理和護(hù)理技術(shù)操作,并進(jìn)行培訓(xùn)后考核。密切關(guān)注護(hù)理知識(shí)新動(dòng)態(tài),積極學(xué)習(xí)與醫(yī)療相關(guān)的新業(yè)務(wù)新技術(shù)。

  五、認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理,使護(hù)理工作更加規(guī)范化。保持病人床鋪整潔,無異味,無污跡,物品擺設(shè)整齊規(guī)范,輸液卡簽字規(guī)范,輸液滴數(shù)與實(shí)際相符,勤巡視病房,及時(shí)解決病人的問題

  六、認(rèn)真做好各種護(hù)理記錄,確保第一手資料的完整性。護(hù)理記錄是客觀性資料,記錄必須客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。做到寫自己所做所看的和做自己所寫的,決不允許胡編亂造、弄虛作假。

  護(hù)理部

  二零xx年

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