亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

采購員工作計劃3篇(采購計劃員工作流程)

時間:2023-09-19 11:20:00 工作計劃

  制定工作計劃的好處太多了,相信大家都了解吧,提前制定工作計劃會讓我們的工作效率大大提高,你知道怎么制定嗎?下面是范文網(wǎng)小編整理的采購員工作計劃3篇(采購計劃員工作流程),供大家賞析。

采購員工作計劃3篇(采購計劃員工作流程)

采購員工作計劃1

  腳步已在收獲與經(jīng)驗中邁過,回顧自已三個月來的工作,回想走過的腳印,深深淺淺的三個月時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,積極落實采購工作要點和制定的工作計劃。堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。然而,面對著20xx年,我思緒萬千,我這個部門是采購部,而我是一名公司信任的采購員,我深知在這樣經(jīng)濟(jì)緊縮的時間里,能夠為公司節(jié)約每一分錢,尤為重要,以下是我展開的20xx年采購工作計劃。

  一、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。

  1、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。

  2、工作要公開公正透明。

  3、采購效益全線凸現(xiàn)。

  4、監(jiān)督機(jī)制基本形成。

  二、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作

  三、進(jìn)一步加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)

  四、加強(qiáng)對材料價格信息的管理

  20xx年采購部進(jìn)一步加強(qiáng)了對材料信息的管理,每一次材料的計劃、詢比價都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、以備隨時查閱、對比。

  五、提高自已的.素質(zhì)和責(zé)任感

  六、20xx年將具體從以下幾方面予以改進(jìn):

  1、細(xì)化采購管理流程

  2、改進(jìn)供應(yīng)商的選擇。

  3、貨比三家,擇優(yōu)選商。

  在進(jìn)行供應(yīng)商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應(yīng),同時又要保證所選供應(yīng)商承擔(dān)的供應(yīng)份額充足,以獲取供應(yīng)商的優(yōu)惠政策,降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應(yīng)的質(zhì)量,又能有力的控制采購支出。

  4、建立重要貨物供應(yīng)商信息的數(shù)據(jù)庫。

  以便在需要時候能隨時找到相應(yīng)的供應(yīng)商,以及這些供應(yīng)商的產(chǎn)品或服務(wù)的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息。

  5、建立同一類貨物的價格目錄。

  以便采購者能進(jìn)行比較和選擇,充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。

  6、采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r。

  設(shè)計圖紙出來后,采購部提前介入,爭取贏得時間,降低采購成本。

  在20xx年的工作中,我要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識,提前完成工作任務(wù)。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、改進(jìn)弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻(xiàn)出自己的力量。

采購員工作計劃2

  20xx年采購部工作主要圍繞以下項度開展:

  一、降低采購成本

  1、20xx年我們要協(xié)調(diào)好各供應(yīng)商之間的關(guān)系,談判延遲付款,緩解公司資金壓力

  2、20xx年針對公司常用規(guī)格板材、原料物料輔料,要多家走訪,市場詢價,不單一采購,力爭每次所采購的價格在市場上都比較有成本優(yōu)勢。堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量”

  3、目前請購部門分散(請購人員太多,請購部門太多),后期公司是否可對這方面進(jìn)行整合,所有請購信息由請購人先提交到倉庫,由倉庫根據(jù)現(xiàn)有庫存情況再統(tǒng)一制作請購單,這樣有利于集中歸口請購,減少不必要的采購,減少重復(fù)采購,起到有效監(jiān)督采購物資的機(jī)制。同時貨品到公司,統(tǒng)一交到倉庫,集中由倉庫收貨入庫,沒必要去找各部門助理收貨,減少很多不必要的時間,大大提高工作效率,同時又能使物資進(jìn)入倉庫進(jìn)行有效的入庫和出庫的數(shù)據(jù)管理。

  提前采購計劃性:針對目前采購頻繁、每月采購穩(wěn)定的物資(同時是穩(wěn)定的客戶的產(chǎn)品),因目前客戶的量在增加,從客戶到業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)到生管,生管到采購,考慮提高安全庫存量,建立更合適的備貨數(shù)量,提前采購,計劃集中采購,目標(biāo)是能做到一月采購一次或者提前兩月三月采購一次的計劃性更強(qiáng)的采購,充分的確保了公司生產(chǎn)上的有序,更能滿足客戶的需求,同時批量采購,計劃采購更有利益采購對供應(yīng)商價格談判的優(yōu)勢,合理降低采購成本;

  4、多尋找直接供應(yīng)商,減少貿(mào)易和中間商的周轉(zhuǎn);減少上門提貨的情況,多讓供應(yīng)商直接送貨到公司,合理降低采購成本;20xx年度降價談判,按照供應(yīng)商年度供貨情況,合理要求供應(yīng)商做有比例的降價采購,有效降低采購成本

  二、確保產(chǎn)品質(zhì)量

  質(zhì)量是企業(yè)生存的根本,20xx年我們要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),大到原物料,小到五金螺絲螺帽,都要認(rèn)真負(fù)責(zé)對待。逐步建立一套有效的供應(yīng)商管理制度對其進(jìn)行管理;平時與供應(yīng)商勤溝通,向供應(yīng)商學(xué)習(xí)、多了解產(chǎn)品的使用性能

  三、供貨的及時性

  目前公司的采購流程還在不斷的完善中,但因生產(chǎn)計劃變動無序、銷售急單等原因,常出現(xiàn)采購物資延期交付,供應(yīng)商供貨不及時等現(xiàn)象。20xx年采購工作要在供貨及時性上下功夫,首先,結(jié)合公司實際采購情況,對供應(yīng)商進(jìn)行評審、考核,合格后納入《合格供應(yīng)商名錄》。在合格供方中擇優(yōu)選取,保持及時供貨渠道。其次,保持相對穩(wěn)定的供應(yīng)渠道,采取同時對應(yīng)多家供應(yīng)商辦法,不僅質(zhì)量比三家,供應(yīng)商排產(chǎn)速度、發(fā)貨速度也要比較,避免 “一對一”供貨,給企業(yè)造成損失。最后,督促生產(chǎn)部門提供相對準(zhǔn)確的采購計劃,且建立相對安全的庫存數(shù)量

  四、供應(yīng)商管理

  1. 開發(fā)新供應(yīng)商,針對只有一家或者有兩家但因種種原因不能滿足我司需求的供應(yīng)商,做調(diào)查后需開發(fā)備用供應(yīng)商,以降低采購風(fēng)險,同時讓供應(yīng)商的品質(zhì)、交期、成本具有競爭優(yōu)勢;

  2. 針對TS精神,對目前供應(yīng)商進(jìn)行季度和年度評核,到供方現(xiàn)場評估等方式,對于條件無法達(dá)到我司評審要求的,依據(jù)我司評審條件,要求其整改,經(jīng)整改任不達(dá)標(biāo)的供應(yīng)商,進(jìn)入公司淘汰機(jī)制;

  3. 所有原物輔料和外加工以及模具供應(yīng)商,全部納入質(zhì)量協(xié)議約束管控,增強(qiáng)供應(yīng)商供貨及時性、提升供應(yīng)商品質(zhì)意識、規(guī)范供應(yīng)商處罰機(jī)制;

  4. 整合五金供應(yīng)商,前期小五金耗材等比較零星,供應(yīng)商、價格、交期、品質(zhì)等比較雜亂,現(xiàn)在對相關(guān)供應(yīng)商進(jìn)行整合,采取“集中采購、就近采購;以多帶少,量大拉小”的采購模式,使供方能積極有效的配合服務(wù)我司,減少采購專人專車親自外出采購的人工成本,降低采購產(chǎn)品的單價,有效提高送貨的及時性,充分滿足了生產(chǎn)需求,對于前期小五金的零星雜亂,仔細(xì)進(jìn)行了梳理和深入的熟悉,目前的五金耗材采購滿足了工程、技術(shù)、倉庫、生產(chǎn)的使用需求,供應(yīng)商的交貨及時性、產(chǎn)品穩(wěn)定性、價格優(yōu)勢性大大提高;

  5. 改進(jìn)供應(yīng)商的選擇。在進(jìn)行供應(yīng)商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應(yīng),同時又要保證所選供應(yīng)商承擔(dān)的供應(yīng)份額充足,以獲取供應(yīng)商的優(yōu)惠政策,降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應(yīng)的質(zhì)量,又能有力的控制采購支出。

  6. 公開公正透明,采購比價都在三家以上,有的多達(dá)十余家參與,增加陽光采購?fù)该鞫?,真正做到降低成本、保護(hù)公司利益。

  五、協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系

  采購部做為一個服務(wù)性部門,將謹(jǐn)記自己的職責(zé),將一切以公司為重,與銷售、生產(chǎn)、技術(shù)、財務(wù)各部門之間搞好關(guān)系。要與各部門勤溝通、勤學(xué)習(xí)。積極主動工作,提高生產(chǎn)效率,為公司發(fā)展提供助力。

  六、細(xì)化采購管理流程

  公司管理最明顯的體現(xiàn)在流程管理上,流程管理成熟度是衡量企業(yè)是否進(jìn)入規(guī)范化的主要標(biāo)志,公司從規(guī)范化進(jìn)入精細(xì)化管理階段最重要的前提是建立強(qiáng)大的流程管理體系。抓住公司推行流程管理的契機(jī),細(xì)化采購管理流程,從而全面提高公司采購管理水平。

  七、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感

  除公司應(yīng)組織人員進(jìn)行培訓(xùn)外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時反復(fù)強(qiáng)調(diào)采購人員的責(zé)任感,強(qiáng)調(diào)每個人對自己采購的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底,保證了對材料、設(shè)備有效的追蹤。增強(qiáng)員工積極性,讓員工充分發(fā)揮自己的特長。

  八、采購信息反饋

  采購部門對于正常和非正常的供應(yīng)商送貨,都應(yīng)該第一時間反饋到生產(chǎn)等請購部門,確保送貨信息的及時性和有效性。平時多和生產(chǎn)、銷售等部門溝通,多了解供貨信息和材料備貨情況,多和上游供應(yīng)商聯(lián)絡(luò),確保采購信息得到有效的傳遞

  以上是采購部門20xx年工作計劃,在以后的工作中,不管是困難重重還是多姿多彩,我部門全體成員都會與公司同事一起共進(jìn)退,同擔(dān)當(dāng)??傊少彶块T在工作上還有很多不足之處,這都是在接下來的工作中需要完善的。同時,也會盡最大努力來學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗,更好的完成工作,不要驕傲,繼續(xù)努力,以便取得更好的成績,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量!

采購員工作計劃3

  從工作性質(zhì)上講,采購的工作計劃過程開始于從每年的銷售預(yù)測、生產(chǎn)預(yù)測、總體經(jīng)濟(jì)預(yù)測中獲得的信息。銷售預(yù)測將提供關(guān)于材料需求、產(chǎn)品及采購后獲得的服務(wù)的總的測量;生產(chǎn)預(yù)測將提供關(guān)于所需材料、產(chǎn)品、服務(wù)的信息;經(jīng)濟(jì)預(yù)測將提供用于預(yù)測價格、工資和其他成本總趨勢的信息。

  多年的采購工作讓我更深刻的了解到,在許多公司中,不到20%的采購需要占用了超過80%的采購資金。將總的預(yù)測分解才特定的計劃,然后為每一個重要的需求制定有效的價格和供應(yīng)預(yù)測。

  材料消耗量的估計分為月度和季度,將估計數(shù)據(jù)與庫存控制數(shù)據(jù)進(jìn)行核對,而庫存控制數(shù)據(jù)的確定考慮了采購提前期及安全庫存量。然后,將這些估計值與材料的價格趨勢和有效的預(yù)測相聯(lián)系,制定出采購員工作計劃。然后預(yù)計材料供應(yīng)充足,價格可能下降,那么采購政策就可能是將庫存減少到經(jīng)濟(jì)合理的最低水平。相反,如果預(yù)測到材料供應(yīng)少,價格有上升的趨勢,明智的采購政策將是確保有足夠的庫存和合同,并且將會考慮購買期貨的可能性。

  這一步驟早期是用于原材料及零部件采購的,在預(yù)測影響零部件的價格和供應(yīng)有效性的趨勢時,要考慮到預(yù)測的零部件供應(yīng)行業(yè)的生產(chǎn)周期。

  主要需要可以分為相關(guān)產(chǎn)品組。對主要現(xiàn)嗎預(yù)測的分析模式可應(yīng)用于相關(guān)產(chǎn)品組。

  在每個月/季末將每一個項目或相關(guān)產(chǎn)品組的數(shù)量及估計資金費用制成圖表,并據(jù)此對采購計劃進(jìn)行修改,每個采購員對其負(fù)責(zé)的項目進(jìn)行分析,他們建立了在計劃期內(nèi)指導(dǎo)其活動的目標(biāo),價格可能會因此被進(jìn)一步修訂。例如新設(shè)施的建設(shè)或以前沒有生產(chǎn)過的新的主要產(chǎn)品的制造計劃,當(dāng)需要新的設(shè)備或產(chǎn)品時,就會產(chǎn)生時間上的不確定性,制定采購計劃工作就會很困難。

  以上是我的個人工作計劃,計劃是我工作中的必須,我將帶著幾年的采購經(jīng)驗,繼續(xù)向領(lǐng)導(dǎo)請教,與同事共同探討,做好這份工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

采購員工作計劃3篇(采購計劃員工作流程)相關(guān)文章:

采購員工作計劃3篇 采購員月的工作計劃

采購員工作計劃范文3篇 采購人員工作計劃

采購員工個人工作計劃七式(錦集8篇)

有關(guān)采購員工作計劃范文6篇 采購員工作計劃怎么寫

有關(guān)采購員工作計劃模板3篇 采購人員工作計劃

采購員個人工作計劃6篇 采購員個人年度工作計劃

采購員工作計劃3篇 計劃采購員工作思路

采購員年度工作計劃3篇(采購員的年度工作計劃)

采購員工作計劃范文4篇 采購人員工作計劃

采購員工作計劃3篇(計劃采購員工作思路)


最新范文
亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        天天影视网天天综合色在线播放| 亚洲欧美一区二区三区久本道91| 国产91精品入口| 国产精品福利电影一区二区三区四区| 亚洲综合久久av| 国产成人精品一区二区三区四区| 国产欧美一区二区三区在线老狼| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 欧美影院一区二区三区| 一本一本大道香蕉久在线精品| 亚洲一二三四在线观看| 青青草97国产精品免费观看无弹窗版| 免费观看在线综合| 欧美变态tickle挠乳网站| 久久精品av麻豆的观看方式| 美国精品在线观看| 精品欧美乱码久久久久久1区2区| 亚洲天堂精品视频| 亚洲精品一区二区精华| 蜜桃视频在线观看一区| 久久久精品欧美丰满| 26uuu亚洲综合色欧美| 麻豆成人久久精品二区三区红| 欧美精品一区二区三区高清aⅴ| 91精品在线一区二区| 久久久综合精品| 成人免费观看av| 亚洲色图欧美偷拍| 91国产成人在线| 午夜欧美2019年伦理| 欧美精品视频www在线观看| 欧美精品一区二区三区四区| 国产日韩三级在线| 国产一区二区不卡| 日韩一卡二卡三卡四卡| 国模无码大尺度一区二区三区| 99久久婷婷国产精品综合| 久久九九国产精品| 欧美精品一区二区三区四区| 一区二区三区鲁丝不卡| 亚洲一级在线观看| 亚洲一二三级电影| 国产精品久久久久久亚洲伦| 激情六月婷婷综合| 国产成人a级片| 在线亚洲+欧美+日本专区| 欧美日韩高清不卡| 成人久久18免费网站麻豆| 精品国产91亚洲一区二区三区婷婷| 欧美一区国产二区| 亚洲不卡在线观看| 欧美中文字幕一区| 久久久久久久久久久电影| 久久99深爱久久99精品| 国产成人在线视频网站| 久久先锋影音av鲁色资源网| 美女一区二区三区| 国模大尺度一区二区三区| 亚洲va欧美va人人爽午夜| 高清久久久久久| 精品国产伦一区二区三区免费| 欧洲av一区二区嗯嗯嗯啊| 蜜乳av一区二区三区| 欧美剧在线免费观看网站| 男女性色大片免费观看一区二区| 中文久久乱码一区二区| 韩国在线一区二区| 555www色欧美视频| 欧美日韩成人一区| 欧美一区午夜精品| 国产亚洲污的网站| 久久影院午夜片一区| 99九九99九九九视频精品| 另类综合日韩欧美亚洲| 高清shemale亚洲人妖| 国产精品久久久久婷婷二区次| 99久久综合色| 欧美喷水一区二区| 成人激情电影免费在线观看| 久久精品国产第一区二区三区| 久久久国产综合精品女国产盗摄| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 国产精品理论在线观看| 国产精一品亚洲二区在线视频| 欧美丝袜第三区| 亚洲综合视频网| 一区二区三区日韩| 欧美在线不卡视频| 一区二区三区欧美激情| 美女视频第一区二区三区免费观看网站| 一区二区理论电影在线观看| 粉嫩av一区二区三区| 亚洲伊人伊色伊影伊综合网| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 奇米影视一区二区三区| 在线免费一区三区| 亚洲精品免费看| 久久久亚洲午夜电影| 成人av在线资源网站| 99精品视频在线观看免费| 色乱码一区二区三区88| 99在线视频精品| 精品欧美黑人一区二区三区| 免费xxxx性欧美18vr| 久久精品久久精品| 欧美午夜精品一区二区三区| 国产精品亚洲成人| 成人欧美一区二区三区视频网页| 国产一区在线看| **欧美大码日韩| 午夜激情一区二区三区| 五月天亚洲婷婷| 欧美三级韩国三级日本三斤| www.久久久久久久久| 日韩精品欧美成人高清一区二区| 国产精品免费观看视频| 国产高清久久久| 国产成人精品一区二区三区四区| 久久亚洲私人国产精品va媚药| 亚洲va欧美va天堂v国产综合| av成人免费在线观看| 成人性生交大片免费看中文网站| 在线中文字幕不卡| 久久久精品欧美丰满| 欧美videos大乳护士334| 亚洲夂夂婷婷色拍ww47| 久久国产尿小便嘘嘘| 欧美乱妇一区二区三区不卡视频| 欧美在线一二三四区| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 国产白丝精品91爽爽久久| 91麻豆免费在线观看| 国产寡妇亲子伦一区二区| 国产精品国产三级国产a| 日韩一区二区三区在线观看| 亚洲一区免费观看| 亚洲欧洲精品天堂一级| 欧美性感一区二区三区| 日本午夜一区二区| 亚洲日本在线观看| 美美哒免费高清在线观看视频一区二区| 91精品国产品国语在线不卡| 欧美日韩另类国产亚洲欧美一级| 久久激五月天综合精品| 欧美性大战xxxxx久久久| 污片在线观看一区二区| 一区二区三区在线视频播放| 国产精品美女久久久久aⅴ| 中文字幕在线观看一区| 免费高清成人在线| 一个色妞综合视频在线观看| 国产一区在线观看麻豆| 国产成人在线视频播放| 欧美激情在线免费观看| 精品三级在线观看| 中文字幕在线播放不卡一区| 欧美一级免费观看| 99久久久国产精品免费蜜臀| 国产精品五月天| 中文字幕中文字幕中文字幕亚洲无线| 亚洲最新在线观看| 91精品久久久久久久91蜜桃| 91毛片在线观看| 欧洲生活片亚洲生活在线观看| 成人午夜激情片| 成人av在线资源网| 国产高清在线观看免费不卡| 粉嫩绯色av一区二区在线观看| 亚洲精品videosex极品| 日韩一级黄色大片| 国产精品久久久久精k8| 在线播放一区二区三区| 高清不卡在线观看| 国产91色综合久久免费分享| 国产一区二区美女| 久久久久国产精品厨房| 欧美日韩一区在线观看| 五月婷婷激情综合| 日韩福利视频导航| 蜜桃精品在线观看| 亚洲视频小说图片| 亚洲丰满少妇videoshd| 亚洲日韩欧美一区二区在线| 欧美顶级少妇做爰| 欧美电视剧在线看免费| 成人少妇影院yyyy| 色欧美乱欧美15图片| 中文字幕一区在线| 国产精品夜夜爽| 国产精品高潮呻吟| av中文字幕亚洲| 亚洲五月六月丁香激情| 成人97人人超碰人人99| 午夜精品视频在线观看| 国产精品1区2区3区| 日本欧洲一区二区| 777奇米成人网| 777久久久精品| 日韩欧美自拍偷拍|