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社會2023工作計劃參考3篇(2030年社會工作)

時間:2023-05-02 10:02:00 工作計劃

  時間流逝得如此之快,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!是時候開始寫計劃了。好的一份工作計劃是怎樣的呢?下面是范文網小編整理的社會2023工作計劃參考3篇(2030年社會工作),供大家品鑒。

社會2023工作計劃參考3篇(2030年社會工作)

社會2023工作計劃參考1

  中醫(yī)系社會實踐部是一個以弘揚中醫(yī)文化、實踐傳統(tǒng)中醫(yī)、服務大眾為目標的學生組織,其主要工作是宣傳中醫(yī)藥文化和社區(qū)義診。鑒于我們專業(yè)知識有限、臨床經驗不足,實踐部還安排日常培訓,即通過日常培訓對宣傳中醫(yī)藥文化知識和義診服務所需要的基本技術進行強化,使實踐部成員更好的完成任務。

  活動項目選擇的原

  一、選擇中醫(yī)藥文化宣傳活動作為實踐部日常活動的原因:

(一)、中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的現狀切實需要一個團體或者說是許多團體去宣傳中醫(yī)藥文化:許多人不了解中醫(yī)藥、不了解中醫(yī)理論,許多科學的方面如臟腑經絡學說、整體觀念等等,甚至認為中醫(yī)是“巫盅”。這些源于現代的科學水平和教育,使許多人尤其是搞科研的人,很習慣用統(tǒng)計數字作為衡量的標準,不一致便認為沒有道理依據;還有一部分人中西醫(yī)不分、把兩者混為一談,這些都不利于中醫(yī)藥的發(fā)展。因此我們需要進行中醫(yī)藥文化的宣傳活動,向大眾傳播中醫(yī)思維,使他們相信中醫(yī)、選擇中醫(yī)。

(二)、身為一名中醫(yī)人就肩負著把傳統(tǒng)中醫(yī)藥文化發(fā)揚光大的責任與義務。中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展興衰取決于中醫(yī)人自身的不懈奮斗。我們不能只是一味的要求社會給我們一個適合中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的舞臺,更要求我們自己奮發(fā)圖強!中以只有面向大眾、接受各方面的考驗,才能開拓出一片適合自己發(fā)展的天地。而且,身為一名中醫(yī)學生,宣傳和發(fā)展中醫(yī)也的確關系到自己的前途,所以我們需要這樣的活動,讓大眾更加客觀的認識中醫(yī)、支持中醫(yī)藥事業(yè)。

  二、選擇義診活動:

(一)、中醫(yī)本是一門實踐醫(yī)學:

  從神農嘗百草到張仲景著《傷寒論》,從孫思邈的《千金藥方》到李時珍的《本草綱目》,一部部的醫(yī)學著作都是在大量臨床實踐的基礎上總結出的寶貴經驗,如果空有理論沒有實踐,中醫(yī)藥就不可能存在,我們“科班”出身,有的優(yōu)勢是系統(tǒng)學習理論,但很大的缺陷是理論和實踐的脫節(jié),學習全部理論去實踐理論與時間不能很好的結合。因此我們選擇一陣這個活動項目,讓大家及時把理論運用到臨床,更好地領悟中醫(yī)真諦。

(二)、考慮到我系的現狀和臨床機會的不足:

  我系以大三、大四中醫(yī)臨床班為主題,隨著課堂學習的加深,許多同學都想“牛刀小試”,實踐部組織這樣的活動正是為了滿足同學們這樣的愿望。(但是需強調義診活動僅是搜集病例、為病人日常起居、病后注意事項等提出建議二不允許診斷治療)。同時帶領同學們走進社區(qū)、走近病人,給同學們獨立診察疾病(而非診療疾病)的機會,讓我們看到了疾病返回學校的時候才更有針對性,而非以往的“紙上談兵”,學習才有目標和動力讓大家知道如何去學習中醫(yī)。

  另外一定程度上緩解附院的壓力,保證附院的正常診療秩序。同時結合附院特色,適當的為病人就診時給與建議。

(三)、日常培訓項目確立的原因:

  1、是輔助傳統(tǒng)班更好的跟師學習:我系現有兩屆傳統(tǒng)班跟師學習,初從理論走入實踐課堂,出現了許多問題:中醫(yī)四診不會臨床運用、診療手冊不會書寫、化驗單報告單不會讀、西藥處方箋不會開等很切實的問題,影響我們跟師學習時的提高,我們請老師解答指導為大家跟師掃除障礙。

  2、補充課堂不足,注重技能強化:古代中醫(yī)人是全科人才,不僅僅只會開方子,針灸、推拿、鑒別藥材等等。因此今天的我們也應該熟練掌握臨床基本技術(西醫(yī)的打針、輸液、測血壓;中醫(yī)的針灸、推拿。)使同學們更全面務實地學習醫(yī)學。

  3、宣傳與義診活動的需要。許多同學專業(yè)不過關,借培訓的機會強化技術,以保證宣傳與義診的順利開展。

  具體活動安排

  一、本學期計劃

  1、初建團隊:11月28日----12月1日在我系分團委進行實踐隊人員報名及初選。(名單見后面)

  2、社區(qū)選點:12月7日實踐部去漪汾小區(qū)調查社區(qū)實際情況:小區(qū)人口為10284人,老年人864位。小區(qū)高發(fā)疾病為腦卒中、糖尿病、高血壓、冠心病。且與社區(qū)醫(yī)院站長交流,表示愿意與我們合作,進行中醫(yī)藥文化宣傳活動,但鑒于國家政策,不允許我們在社區(qū)義診。另外,我們與社區(qū)居民交流,普遍表示希望了解中醫(yī),尤其希望聽到養(yǎng)生保健知識。

  3、培訓活動:實踐部已經與我院李琳榮教授聯系,初定12月13日進行實踐部首次培訓,主題初定為“臨床四診應用詳解(1)”。

  二、下學期計劃:

  下學期計劃分為兩部分:一為日常培訓安排,二為義診、宣傳活動安排。

  培訓安排:兩周一次 時間為每周六晚7:00---9:00

  第一周 臨床四診應用詳解(2)

  第三周 臨床四診應用詳解(3)

  第五周 臨床常見化驗單、報告單及光片識讀常識(1)

  第七周

  友情提醒: 臨床常見化驗單、報告單及光片識讀常識(2)

  第二、四、六周為中醫(yī)藥文化宣傳和義診。且培訓項目僅為初定,根據義診及宣傳需要進行調整。

  備注:

  工作規(guī)劃有很多不足的地方,尤其是社區(qū)選點和日常培訓邀請老師兩大問題還未解決。面對第一個問題,我們部現在仍然在與更多的社區(qū)聯系爭取得到一至兩個社區(qū)的支持。第二個問題,我們希望有幾位臨床經驗豐富的老師作為我們的指導老師,以保障培訓的繼續(xù)進行。我們會盡力使活動開展地有意義來得到老師的支持!

  友情提醒:

社會2023工作計劃參考2

  社會實踐部是我院學生會與各界溝通聯系的部門,是連接各個兄弟部門和社會的橋梁,是加強院際交流的紐帶,社會實踐部本著"高效、求實、團結、進取"的精神,堅持貫徹"自我服務、自我管理、自我教育"的方針,以 “實踐自我,服務同學”為目標積極開展工作,旨在增強同學們的社會實踐能力。本部在院團委的領導下主要以校際交流為工作主題,以增進校企合作關系為工作重點,為學生提供更多的實踐機會,向外展示我院學生真我風采,努力提高我院學生會在社會上的知名度,同時社會實踐部也積極開展各項活動以服務于同學。社會實踐部全面負責院學生會的對外交流聯絡工作及公共關系。對內增強培訓,加強內部建設,探尋新的管理理念,創(chuàng)立就業(yè)實踐的新模式;對外代表管理學院學生的形象,運用新方式,開拓新思路,展現年輕人的創(chuàng)新精神,積極尋求社會贊助,為學院的各項活動提供強有力的保證。

  在院黨委和院團委各領導和學生會主席團的要求和指導下,現就20____學年第二學期社會實踐部工作計劃如下:

  一、對內工作

  1. 加強與校內和學院其他部門的聯系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為廣大師生服務。制定完整的部門規(guī)章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。具體來說就是完善例會和獎勵處罰機制,值班簽到機制以及內部激勵和交流機制,用一到兩個月的時間加強內部交流,培養(yǎng)團隊精神和責任精神,完成部門的

  工作磨合。

  2. 按時按量的完成學院安排的任務,對學院的各項活動積極主動地予以配合,為學生會各部及各大型活動尋求相關社會贊助,保證學院本學期各項活動的資金需要。

  3. 配合體育部,文藝中心等開展的學院及院際間的各項比賽、各種文藝晚會演出等,做好各院間的聯系宣傳工作,保證比賽,演出按計劃順利進行,并邀請各院系及兄弟院校的相關人員觀看,展現我院學生會的風采,樹立良好的形象。同時活躍同學們的課余生活,促進學生綜合素質全面發(fā)展,加強院系及同學間的溝通。

  4. 配合宣傳部、網絡部、新聞中心做好宣傳工作,通過校廣播站、網絡等形式加強宣傳力度,促進同學對本部的了解,希望我們在同學的社會實踐方面咨詢方面做出指導與幫助;另外借助相關合作單位把學生會的各項活動宣傳出去。

  5.積極聽從主席團的領導,配合其工作,為把我院學生會建設的進一步發(fā)展貢獻我部的力量。

  二、對外工作

  1. 社會實踐工作是本部的工作核心,本學期我部將為同學聯系更多的社會實踐工作(兼職),把我校大學生通向社會和未來的門開的更大,讓大家能更早的磨練自己,更快的融入社會,同時,也可以為我們的父母減輕一定的經濟負擔。

  2. 發(fā)展與其他學院及商家的友好關系,大力宣傳我院的各項活

  動,通過與其他商家的聯系交流,達到滿足學院活動資金需要的目的, 努力拓寬資金來源渠道,尋找合作伙伴。

  3. 社會實踐部是最能體現其實踐能力的團體,要求具有較高的綜合素質,因此,我們可以定期進行一些相關的培訓。

  4. 社會實踐部對外代表著學生會乃至學院的形象,因此,社會實踐部在搞各項活動的過程中應盡量在校內外樹立誠實守信、精練能干的形象,我們應以培養(yǎng)個人素質的基礎工作做起,并與各部保持密切聯系。

  為了更好的開展社會實踐部的工作,在將來的工作中,我部將從以下三大點來進行工作:

  一、明確本部的任務

  1.要積極配合好團總支、學生會的整體工作大局,同時在時間不沖突的`前提下開展好本部門的日常工作,爭取能創(chuàng)出有特色的品牌項目。

  2.組織成員進行工作交流,提高干事的公關技巧,加強他們的業(yè)務能力。

  3.在社會實踐中,集思廣益、積極籌備,爭取為我院社會實踐活動取得更大的成績做出應有貢獻。

  4.多與校外的公司、企業(yè)、兄弟院校進行聯系、溝通,多組織校內的同學進行交流,學習彼此的工作及學習經驗;

  5.多協助、支持各會,各部工作的開展;

  6.多爭取公司,企業(yè)單位資助,支持我校各項工作和活動;

  7.多向社會宣傳我校和重大活動和實踐活動信息。

  二、處理好本部的關系

  1、要處理好正部,副部以及部長與干事間的關系;

  2、要調動大家積極性,為學院、我系多拉贊助支持活動的開展;

  3、要讓大家共同做好部里的領導者,領導要充分考慮干事的意見,避免出現“一言堂”的現象。

  4、要強調大家以學當先,工作在后。

  三、本部具體工作的設想和打算

  本學期針對上一屆本部在上學期取得成績進步的基礎上針對綜合素質進行培養(yǎng)。如對各項工作計劃先整體性,全局性的把握,細節(jié)問題及突發(fā)狀況的處理。此外針對本部門特色結合各位干事的自身特點進行對外(兼職,贊助),對內(部門日常工作兄弟部門之間的聯系)專項培養(yǎng)。把本部門建設成內外兼修,整體進步的優(yōu)秀團隊。具體打算如下:

  1.組織學生干部或學生代表每周一次學習,工作交流會;

  2.組織我部與其他各院部的社會實踐部交流工作經驗;

  3.因人制宜,做好溝通交流工作,讓每一個部里的干事都充分發(fā)揮自己的積極作用,分配合適的工作;

  4.建立青年志愿者檔案,根據實際到校外德育基地進行志愿服務;

  5.開展社會實踐活動,配合校團委、系黨總支搞好寒暑假的大學生社會調查活動,引導同學了解社會,認識社會,鍛煉同學們的社會實踐能力;

  6.定期開展以環(huán)保、節(jié)約、就業(yè)等為主題的學生活動。

  7.在前人的基礎上,爭取在本學期打造出我們社會實踐部自己獨有的特色品牌,學生家教的風氣逐漸興起,希望我們能夠群策群力,為同學創(chuàng)建一個家教的平臺,逐步建立健全的教員數據庫,方便家長,保障我們同學的權利,防止上當受騙。并在全校推廣。

  四.短期內部門工作重點

  1.骨干的培訓

  由于新干事對部內工作不熟悉,干事對各項工作不知如何開展、整體思路如何,實踐部所負責的具體工作又將怎樣進行,這些都已成當務之急。對干事的培養(yǎng)將伴隨活動的開展而展開,在活動中讓干事熟悉實踐部,了解活動程序。

  2、做好交接工作。

  盡快與以前建立良好關系的單位做好交接工作,征求一下他們對實踐部的建議,詢問一下他們的需求,為以后開展有針對性的工作做準備!

社會2023工作計劃參考3

  新學期,新氣象。作為數理與信息學院青年志愿者隊社會實踐部的一個工作組,工作面向校外社區(qū)——虹橋社區(qū),我們肩負著很大的責任??偨Y以前支教組活動經驗,在一如既往地做好日常事務的基礎上,開拓創(chuàng)新,希望本學期的支教活動能給社區(qū)的困難小朋友帶去更多的歡樂。為此,現作出初步工作計劃,計劃如下:

  一、 本組的招新工作

  1、根據虹橋社區(qū)對我們志愿者的需求,預招隊員14人,除一位困難小朋友安排4人對其進行幫助之外,其余五人每人安排2人。

  2、要求隊員責任心強,有耐心,有愛心,能合理安排自己的時間,積極參加工作。

  二、 針對新隊員的培訓工作

  為能給虹橋社區(qū)困難小朋友帶去更好的服務以及展現數理與信息學院青年志愿者的良好精神面貌,組織新隊員參加培訓會議。會議要求隊員認真思考支教的意義所在,就如何做好與小朋友的溝通、如何幫助小朋友做好服務工作進行積極地交流和總結。

  三、 做好日常本職工作

  每周確保都有隊員去往每位困難小朋友的家里,幫助他們檢查作業(yè),以及解決一些在學校遺留下來的難題等等,以及在生活上幫助他們一些力所能及的事情。要求隊員態(tài)度端正,做事積極主動,熱心真誠。

  四、 開拓創(chuàng)新—活動建設并實施

  為豐富困難小朋友課余生活,預組織以“拓展你的思維—藝術創(chuàng)想”為主題的手工制作活動?;顒涌砂才抨爢T與其對應的服務對象為一組一起完成制作,一方面促進了小朋友的課外興趣,另一方面又融洽了隊員與小朋友的情感。還可邀請小朋友們的監(jiān)護人觀看或參與活動。

  此外,還預開展一次義演活動。組織學院有文藝特長的同學經排演通過考核后參加義演,邀困難小朋友及其監(jiān)護人及周圍其他居民參加觀看。具體策劃經細慮后推出并實施。

  五、 團隊建設,培養(yǎng)人才

  1、適時召開會議,對工作進行總結。加強團隊的內部交流,增加工作經驗,使團隊加強以后的工作質量。

  2、重點培養(yǎng)有能力的干事,增強其義務服務觀念及組織團隊的能力。

  我們的隊員都是新隊員,雖然在初期有著對工作的一份稚嫩,但在接下來的工作中,我們定認真負責完成本職工作,吸取教訓,總結經驗,逐漸進步。相信我們的團隊能更好的發(fā)揮團隊實質性作用,展現團隊精神,不辱數理與信息學院青年志愿者這一光榮稱號。

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