亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

護理工作計劃3篇(護理工作計劃及總結)

時間:2023-04-10 09:16:00 工作計劃

  日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,我們應當為自己的工作寫一份計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是范文網小編整理的護理工作計劃3篇(護理工作計劃及總結),以供參考。

護理工作計劃3篇(護理工作計劃及總結)

護理工作計劃1

  在新的一年里,隨著科室條件的改善,對護理工作也提出了更高的要求,我們要以此為契機,狠抓護理服務質量,嚴格落實規(guī)章制度,加強業(yè)務、技術訓練,打造一支高素質的護理隊伍。圍繞護理部總體目標,骨科制定工作計劃如下:

  一、突出專科特色,打造護理品牌。

  護理作為專業(yè)技術行業(yè),應在機會與挑戰(zhàn)中找準合適的位置,走專業(yè)建設之路是骨科護理工作的重中之重??苾戎攸c培養(yǎng)2名責任護士對病人進行功能鍛煉指導工作。進一步完善功能鍛煉指導的手段和方法,采取多樣形式的宣教,務求達到效果。準備在XX年制定骨科常見病功能鍛煉,配以彩色圖畫,制作成冊,讓病人更好的理解功能鍛煉的意義和方法。

  二、抓好質量管理。

  1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題,設置工作重點,堅持把以"病人為中"的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。

  2、使規(guī)范化護理質量標準落到實處,滲透、貫穿、落實到每個護士全程工作中去,使護理質量管理有章可循,形成一個良性循環(huán)。

  從病人的角度評價護理質量,把病人的滿意度作為評價護理質量的重要指標,讓患者真正從質量管理中得到實惠。

  三、進行規(guī)范化培訓。

  1、配合護理部,建立護士規(guī)范化培訓。不同年資、能力的護士進行不同的培訓,讓大家養(yǎng)成主動學習的習慣。

  2、持續(xù)抓好專科知識的培訓,提高護士專業(yè)素質,采取有效的.學習方式如:護理業(yè)務查房、床邊演示,完善業(yè)務查房的形式。讓有經驗的老護士為新護士講課,傳授護理經驗。如遇模糊概念,大家一起討論,共同解決問題。

  3、每天進行床邊護理業(yè)務查房,每月進行二次業(yè)務學習,每月進行一次護理操作示范和考核,每月進行一次教學查房。

  4、鼓勵各位護士參加院內、外的培訓,交流經驗,學習新技術、新知識。

  四、整理好護理流程和告知。

  1、合理的護理工作流程是日常工作順利實施的基礎,我們在基礎護理、專科護理、健康宣教方面要有合理的工作流程,指導護士進行日常工作。計劃在本科現(xiàn)有的工作流程的基礎上,細化每個環(huán)節(jié),真正做到符合臨床工作實際、切實可行。

  2、有效的護理告知是病人配合的必備工作,我們將完善入院、體位、治療、特殊注意事項、??瓶祻偷母嬷?。

  五、切實落實"以病人為中心"的服務。

  1、完成護士觀念上的轉變,把過去的"要我服務"轉變?yōu)?我要服務"。提高護士的禮儀與素養(yǎng),創(chuàng)自己的護理名牌。

  2、把"以病人為中心"的服務,具體到護理行為的每一細節(jié)。

  建立從入院到出院每一個工作環(huán)節(jié)的標準。

  六、培養(yǎng)優(yōu)秀的團隊。

  1、發(fā)科內護理人員的優(yōu)點,利用其優(yōu)點,指導其工作,發(fā)揮個人專長。

  2、建立團隊精神,要讓他們在協(xié)同工作中取得成績,充分發(fā)揮個人力量。讓每個人都參與管理,以增強其責任感和主人翁意識。

  七、做好信息的傳達和文件的整理。

護理工作計劃2

  一、根據醫(yī)院總體部署開展相關工作,完成日常護理工作,維持正常的護理工作秩序,督促各質控組及??菩〗M開展質量控制活動,繼續(xù)做好優(yōu)質護理服務及危重病護理的相關工作。

  二、全力迎評二級醫(yī)院的驗收,配合醫(yī)院做好二級醫(yī)院驗收期間相關護理工作,對驗收期間專家提出的問題護理部組織學習討論,以求護理工作質量持續(xù)改進。

  三、護理部加強護理人員理論考核突出以三基應知應會、解剖學、生理病理學、婦產科、兒科為主,以提高我院護士的理論水平及臨床護理人員病情觀察的能力。

  四、組織業(yè)務查房將理論知識運用于實踐,更加形象化加深臨床護理人員對相關疾病的了解便于掌握。

  五、業(yè)務培訓及考核

  理論 1、原發(fā)性甲亢術前與術后護理 任靜

  2、上消化道大出血的急救與護理 秦亞娟

  操作 1、快速血糖儀的使用技術 趙新玲

  2、灌腸技術(大量不保留及保留) 李曉瓊

  護理部

  20xx-07-26

護理工作計劃3

  為了更好地發(fā)展和繼承中醫(yī)骨傷科專業(yè)特色,更好地為人民健康事業(yè)服務,我科以骨傷發(fā)展為重點,發(fā)揮中醫(yī)骨傷專業(yè)優(yōu)勢,強化以病人為中心,提升中醫(yī)骨傷科診療技術和中醫(yī)藥在骨傷專業(yè)的應用,根據醫(yī)院發(fā)展計劃,特制定20xx年度我科工作計劃。

  一、指導思想

  以國家及各上級主管部門衛(wèi)生工作的方針、政策、法律法規(guī)為指導,嚴格按照衛(wèi)生相關部門、醫(yī)院以及本科室相關診療規(guī)范和規(guī)定各司其職,堅持以人為本,認真落實科學發(fā)展觀,轉變發(fā)展思想,理清發(fā)展思路,樹立危機意識,把握發(fā)展機遇;通過引進和培養(yǎng)科室專業(yè)人員,加強先進醫(yī)療設備的購置,努力提高自身素質和醫(yī)療服務水平,努力為廣大人民群眾的身體健康提供更好的醫(yī)療服務。

  二、加強醫(yī)療管理,提高醫(yī)療質量

  1、我們將以改革創(chuàng)新為動力,以重點科室建設為目標,以服務質量贏市場,為求醫(yī)療質量發(fā)展,做到“四禁”、“五多”,即禁態(tài)度冷漠,禁作風推諉,禁接診草率,禁診療粗心;多解釋,多安慰,多理解,多溫暖,多幫助,使醫(yī)療服務質量處在地位。

  2、質控小組認真按各自的職位負責管理工作。

  建立各級切實可行的質量控制方案和定期效果改評制度,使我科三級查房、會診、討論等各項制度得到落實,使各項醫(yī)療質量得以充分保證。

  3、要經常教育醫(yī)護人員明確崗位責任制的重要意義,健全各項規(guī)章制度,定期不定期檢查各項醫(yī)療情況和崗位責任制的落實情況。

  對新上崗人員必須進行崗前教育。明確醫(yī)院的各項制度和職業(yè)道德準則,并不斷總結經驗,揚長補短,改進管理制度。建立醫(yī)療缺陷防范措施,醫(yī)療事故防范即處理預案,實行醫(yī)療缺陷責任追究制,教育全院醫(yī)務人員將醫(yī)療安全放在首位。

  4、加強醫(yī)療文書的管理,使各科醫(yī)療文書標準化、規(guī)范化。

  定期檢查,對不足之處及時反饋,提高改進,使醫(yī)療文書的書寫達到衛(wèi)生部指定的要求和目標。開展知情選擇活動,個體化服務,認真填寫好各項知情同意書。使科室的甲級病歷書寫合格率達到98%,無丙級病歷;處方合格率要求達到98%以上;各項輔助檢查報告單達到衛(wèi)生部門的要求。

  三、防止醫(yī)療事故,確保醫(yī)療安全

  要認真做好醫(yī)療質量考核工作,嚴格按醫(yī)院制定的管理規(guī)范、工作制度和改評細則,開展管理工作。嚴格執(zhí)行醫(yī)療防范措施和醫(yī)療事故處理預案及防范預案,實行醫(yī)療缺陷責任追究制,嚴格按醫(yī)療操作規(guī)程標準開展醫(yī)療活動。把醫(yī)療質量管理工作的重點,從醫(yī)療終未質量評價轉換到醫(yī)療全過程中每個環(huán)節(jié)質量的檢查督促上來。

  1、繼續(xù)抓好醫(yī)療安全教育及相關法律法規(guī)學習,依法規(guī)范行醫(yī),嚴格執(zhí)行人員準入及技術準入,加強醫(yī)務人員醫(yī)療安全教育,舉辦醫(yī)療糾紛防范及處理講座、培訓、考試。

  2、加強醫(yī)療安全防范,從控制醫(yī)療缺陷入手,嚴格執(zhí)行《醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故處理及責任追究制度》,對于給醫(yī)院帶來重大影響的和考慮為醫(yī)療事故的糾紛,要進行責任追究。著重吸取經驗教訓。

  3、從控制醫(yī)療缺陷入手,強化疑難、醫(yī)源性損傷、特殊、危重、嚴重并發(fā)癥、糾紛病人等的隨時報告制度。

  4、定期召開醫(yī)療安全會議,通報醫(yī)療安全事件及醫(yī)療糾紛的處理情況,總結經驗。

護理工作計劃3篇(護理工作計劃及總結)相關文章:

2023年小學班級安全工作計劃3篇(小學班級安全教育計劃)

最新小學政教處工作計劃范文3篇(小學政教處工作內容)

復習工作計劃5篇

2023年小班春季學期工作計劃2篇(春季學期小班工作計劃)

最新房地產工作計劃3篇 房地產工作計劃安排

公司個人工作計劃范文3篇 年公司個人工作計劃

最新初三語文教學工作計劃范文3篇(初三上學期語文教學工作計劃及進度)

食品年度工作計劃大全3篇 食品年終工作總結范文大全

有關員工個人工作計劃5篇(員工工作計劃怎么寫)

最新銷售個人工作計劃范文5篇(年銷售個人工作計劃范文)


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        在线一区二区视频| 中文字幕av免费专区久久| 日韩中文字幕一区二区三区| 国产欧美日韩在线视频| 不卡的av电影在线观看| 在线国产电影不卡| 欧美性xxxxxxxx| 成人h精品动漫一区二区三区| 欧美亚洲一区二区三区四区| 另类的小说在线视频另类成人小视频在线| 久久精品国产99| 国产真实乱子伦精品视频| 日韩成人免费在线| 亚洲一级片在线观看| 五月天一区二区| xnxx国产精品| 亚洲成av人片一区二区三区| 国产日本一区二区| 日本在线不卡视频一二三区| 亚洲天堂免费在线观看视频| 1000精品久久久久久久久| 一区二区三区小说| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 日韩免费高清视频| 亚洲www啪成人一区二区麻豆| 99精品国产视频| 国产精品不卡在线观看| 亚洲婷婷综合色高清在线| 欧美激情一区在线| 国产精品成人免费| 一本一道久久a久久精品| 欧美精品乱码久久久久久按摩| 欧美一区二区黄| 99精品视频在线观看免费| 色偷偷成人一区二区三区91| 免费看欧美美女黄的网站| 中文字幕一区二区三区色视频| 精品无人区卡一卡二卡三乱码免费卡| 国产精品欧美综合在线| 亚洲精品国产a久久久久久| 欧美做爰猛烈大尺度电影无法无天| 成人精品一区二区三区中文字幕| 久久久久国产一区二区三区四区| 亚洲国产一区二区在线播放| 欧美日韩精品一区二区三区四区| caoporm超碰国产精品| 欧美狂野另类xxxxoooo| 欧美久久久一区| 亚洲一区二区免费视频| 精品日本一线二线三线不卡| 麻豆91精品91久久久的内涵| 粉嫩av一区二区三区| 懂色av一区二区三区免费看| 性做久久久久久免费观看欧美| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 中文av一区特黄| 成人小视频免费在线观看| 精品毛片乱码1区2区3区| 日韩一区二区三区四区| 久久99九九99精品| 日韩制服丝袜先锋影音| 一本到不卡免费一区二区| 久久精品日产第一区二区三区高清版| 欧美久久久久中文字幕| 欧美群妇大交群中文字幕| 洋洋av久久久久久久一区| 国产mv日韩mv欧美| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月| 福利一区福利二区| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频| 成人午夜激情在线| 精品欧美乱码久久久久久| 自拍偷拍国产精品| 欧美日韩成人在线| 亚洲v日本v欧美v久久精品| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 91免费看视频| 337p粉嫩大胆色噜噜噜噜亚洲| 国产精品每日更新在线播放网址| 日韩精品乱码av一区二区| 亚洲三级在线看| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 久久99久久精品欧美| 国产精一品亚洲二区在线视频| av在线不卡免费看| 欧美一卡二卡三卡| 日韩理论电影院| 欧美男女性生活在线直播观看| 91视频观看视频| 亚洲成人自拍偷拍| 亚洲午夜久久久久久久久电影网| 9191精品国产综合久久久久久| 国产精品初高中害羞小美女文| 国产综合色精品一区二区三区| 狠狠色狠狠色综合日日91app| 亚洲激情成人在线| 亚洲午夜视频在线| 中文一区一区三区高中清不卡| 午夜精品久久久久影视| 色综合久久久网| 99综合影院在线| 午夜亚洲国产au精品一区二区| 9191成人精品久久| 国产日产欧美一区| 精品在线亚洲视频| 色婷婷综合视频在线观看| 亚洲视频免费观看| 欧美日韩一二区| 91免费国产在线观看| 久久久www成人免费毛片麻豆| 国产精品国产a级| 成人黄色av电影| 久久精品国产久精国产| 一区二区三区欧美久久| 国产精品麻豆99久久久久久| 日韩美一区二区三区| 一本久久a久久精品亚洲| 欧美精品丝袜中出| 欧美激情在线观看视频免费| 欧美色精品在线视频| 欧美成人乱码一区二区三区| 国产精品久久久久一区| 欧美主播一区二区三区| 日韩一区二区三区四区| 中文字幕视频一区二区三区久| 中文字幕 久热精品 视频在线| 欧美一级二级在线观看| 一本色道久久综合狠狠躁的推荐| 久久成人麻豆午夜电影| 中文字幕日本乱码精品影院| 国产麻豆欧美日韩一区| 欧美在线小视频| 国产在线精品免费| 亚洲动漫第一页| 一本到不卡精品视频在线观看| 欧美日韩视频一区二区| 久久精品国产成人一区二区三区| 色爱区综合激月婷婷| 亚洲一区二区在线视频| 国产精品免费观看视频| 宅男在线国产精品| 国产精品一区二区久久不卡| 欧美日韩国产小视频| 99热99精品| 在线观看区一区二| 国产日韩精品一区二区浪潮av| 国产午夜精品久久| 欧美午夜一区二区三区| 欧美精品一区二区三区在线播放| 制服丝袜在线91| 久久综合丝袜日本网| 亚洲一区二区三区四区的| 亚洲图片欧美视频| 麻豆91小视频| 国产亚洲欧洲997久久综合| 亚洲欧美色图小说| 国产成人精品影视| 国产一区二区在线影院| 图片区小说区国产精品视频| 亚洲人成网站色在线观看| 久久精子c满五个校花| 精品在线视频一区| 国产精品萝li| 精品一区二区三区免费视频| 91激情五月电影| 国产精品99久久久| 欧美久久久久免费| 亚洲精品一区二区三区影院| 狠狠色丁香婷综合久久| 粉嫩13p一区二区三区| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频| 国产人成一区二区三区影院| 538在线一区二区精品国产| 国产偷国产偷精品高清尤物| 久久精品无码一区二区三区| 制服丝袜日韩国产| 亚洲一区二区视频在线观看| 欧美一区二区视频网站| 亚洲不卡av一区二区三区| 视频一区中文字幕国产| 日韩免费看网站| 国产原创一区二区| 亚洲国产成人av好男人在线观看| 日韩和的一区二区| 国产精品乡下勾搭老头1| 久久品道一品道久久精品| 日韩欧美一卡二卡| 在线精品国精品国产尤物884a| 日韩欧美亚洲国产另类| 国产91高潮流白浆在线麻豆| 亚洲精品在线三区| 激情文学综合丁香| 亚洲一区二区三区四区五区黄| 韩国女主播成人在线观看| 欧美大片在线观看一区| 盗摄精品av一区二区三区| 欧美午夜视频网站| 日韩高清一级片| 亚洲成人免费电影| 国产一区在线观看视频|