下面是范文網(wǎng)小編收集的公司組織父親節(jié)活動的策劃方案3篇 組織父親節(jié)活動的文案的書寫,供大家參閱。

公司組織父親節(jié)活動的策劃方案1
一、活動背景
父愛是如此的含蓄,不像母愛來得那么明顯。然而,父愛和母愛一樣,都是那么的偉大。我們用隆重的典禮歡祝母親節(jié)的到來,但是,又有多少人知道父親節(jié)是哪一天呢?其實,父親不需要任何花哨的禮物,父親只希望自己的孩子能夠長大、成熟。但這并不代表父愛就可以被忽略;在父親節(jié)即將到來的日子里,讓我們用行動來向父親證明自己已經(jīng)長大了,已經(jīng)成熟了,并且可以用實際行動來感恩父親對我們付出的種種。
二、活動主題
爸爸,您辛苦了!
三、活動目的
1、讓公司員工借助父親節(jié)吐露內心的真情感言,表達多年對父親的感恩之情。
2、加深公司員工對父親的感情,在內心深處更進一步領悟父愛如山似海的內涵,感受父愛的無私和偉大,學會理解、關心父親。在以后的工作生活中,從點滴做起,以實際行動來回報父親的養(yǎng)育之恩。
3、增進員工與公司之間的.感情,讓員工學會感恩,學會以實際行動去報恩。
四、活動對象
全體員工
五、活動時間
6月1日——6月15日
六、前期準備
1、6月15日下午6點確定好達到活動要求標準的員工名單。
2、6月16日收集好優(yōu)秀員工的家庭地址、父親姓名、父親聯(lián)系方式。
3、6月16日購買好確定的禮品、卡片。
4、6月16日督促表現(xiàn)優(yōu)秀的員工將想要對父親說的話寫成文(不限字數(shù)),公司對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工的評定寫成文。
七、活動內容
全體員工共同參與此次活動,傳播“感恩”精神。這既是公司向員工的父母表達感激之情,感謝父母為企業(yè)培養(yǎng)了優(yōu)秀的人才。也是企業(yè)文化建設的新舉措,在我們共同踐行“感恩”的同時,是我們彼此之間和諧的開始;公司、員工、親人三者之間的情感濃濃的融合在一起,感恩、理解、尊重、責任這些美好的精神得以最自然的詮釋,進而激發(fā)的是大愛、博愛的情懷,企業(yè)文化建設隨之升華,每個人的激情也會奔放起來。
本次活動以競賽的形式開展,公司全體員工參與,在活動期間內表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司給予一定獎勵——在父親節(jié)前一天以公司名義給優(yōu)秀員工的父親寄送一份節(jié)日禮品,附上公司對優(yōu)秀員工的評價以及優(yōu)秀員工想對父親說的話。
鑒于各員工的崗位職責不同,分成兩種評定方式。
1、銷售類優(yōu)秀員工標準:活動期間,新增銷售額達3000元,以簽單合同金額為準;注:銷售額標準待定,定出的標準要保證至少有50%的員工能夠達到。
2、職能類優(yōu)秀員工標準:(待定)
八、經(jīng)費預算
(一)單價200元左右的禮品,以下僅供參考:
1、剃須刀
2、鞋子
3、茶葉
4、茶具
5、豆?jié){機
至少30個員工:200X30=6000元
(二)卡片(至少30張)
至少30個員工:5X30=150元
(三)總計:6150元
九、后期工作
1、禮品郵寄出去之后要把對應的禮品快遞單號記錄好,以備查詢。
2、禮品郵寄3~4天之后可電話跟進禮品是否送達員工父親手中,并通過電話帶去節(jié)日祝福。
公司組織父親節(jié)活動的策劃方案2
一、時間:
父親節(jié)當天
二、地點:
酒店一樓西餐廳
三、活動目標及活動宗旨:
于父愛,人們的發(fā)言一向是節(jié)制而平和的。母愛的偉大使我們忽略了父愛的存在和意義,但是對于許多人來說,父愛一直以特有的沉靜的方式影響著他們。父愛怪就怪在這里,它是羞于表達的,疏于張揚的,卻巍峨持重,所以有聰明人說,父愛如山。值此父親節(jié)來臨之際,富豪康博酒店特舉辦酬賓活動,此活動會讓顧客留下許多美好、溫馨的回憶,加深顧客對富豪康博酒店的認識。
四、營銷對象:
父親節(jié)期間的家庭和男士。
五、主題:
“父愛如山,父親也需要關愛”
六、促銷活動
1、父親節(jié)當天,在西餐消費的男士可獲贈滋補燉品(清湯遼參)一盅和健身中心體驗券一張。
2、70歲以上的男仕享用自助餐5折優(yōu)惠。
3、四人用餐一人免費。
父親節(jié)送什么禮物?
母親節(jié)可以送康乃馨,可以買化妝品,買漂亮禮物……可是父親節(jié),送父親什么呢?父親節(jié)禮物,一定難壞了很多人。
其實,不一定要送父親禮物,可以在父親節(jié)請父親吃一頓大餐,用美食來表達對父親默默地愛!
活動時間:父親節(jié)當天
午餐自助餐 11:30———13:30 RMB88/位
晚餐自助餐 18:00—21:00 RMB98元/位
地點:酒店1樓西餐廳
七、經(jīng)費預算及廣告策劃:
1、電視及Radio宣傳及滾動式播放,預計¥500元; 小本創(chuàng)業(yè)
八、預計收入:
前期準備
1、6月10日至6月15日16:00點確定好達到活動要求標準的員工名單。
2、6月16日至17日對10名員工的家庭進行走訪,對員工的父親進行節(jié)日慰問。
九、活動內容
本次活動以公司在職員工人事檔案為基礎,隨機挑選10名在職員工家中有超過60周歲的父親的家庭進行走訪慰問。
本次活動由人力資源部主導,CSR專員及義務員工進行協(xié)作。如可,可請電視臺及山南戶外網(wǎng)網(wǎng)民協(xié)同。
十、經(jīng)費預算
(一)慰問金:每戶200元X10戶=20xx元
(二)慰問卡片:每張10元X10張=100元
(三)橫幅:中巴車上用,約5米=50元
(四)其它:約300元(飲水/誤餐)
后期工作
對于慰問過程進行拍照,制做一期“父愛如山,感恩永存”的企業(yè)文化宣傳資料。
公司組織父親節(jié)活動的策劃方案3
一、活動主題
溫情六月感恩父愛。
二、活動目的
以父親節(jié)為契機,舉行系列關愛、親情活動,促進賣場銷售,提升萬達關愛社會的企業(yè)形象。
三、活動背景
萬達商業(yè)廣場的主體消費群體為年輕一族,父親節(jié)這個外來節(jié)日因它包含著濃郁親情成分,所以在廣大年輕一族心目中有著比較重的意義,這也是值得社會提倡和宣傳的。我公司擬緊抓這一時機,扶持B座新開業(yè)區(qū)域,策劃執(zhí)行相關活動,以期取得良好的社會效應并能促進賣場的49售。
四、營銷策略
分析萬達商業(yè)廣場客流量大且已比較穩(wěn)定,在父親節(jié)當日舉行大型的外場路演活動,投入較大但效果并不會很明顯。擬采取以內場營造氣氛為主的促銷手段,投入資金相對較小,且時段延續(xù)性相對較長,促銷效果較明顯。
這種宣傳方式從消費者的感情需要出發(fā),可謂細微之處見真情。而且這種宣傳是公益性的,顧客完全不會有抵觸心理,對樹立一個有感情、有責任感的公益社會一一XX萬達商業(yè)廣場的企業(yè)形象有很好的作用。
五、活動時間
XX年6月10日至6月17日。
六、活動內容
與商戶充分溝通發(fā)通知函給賣場各商戶,告知其活動相關事宜,使商戶充分了解活動內容,并能積極地配合我公司共同開展此活動。
營造感恩溫情氛圍各商戶店內增設POP宣傳牌,并將各入口玻璃門噴繪、內場吊旗等處更換為宣傳父親節(jié)內容,各處內容底面圖案設計保持一致,但文字內容盡量不相同,均為父親節(jié)相關宣傳介紹。例如:
(1)每年6月的第三個星期天是父親節(jié);
(2)一個不應被遺忘的節(jié)日;
(3)父親——男人最溫情的稱呼;
(4)父愛同樣偉大無私;
(5)對父親大膽說出我愛你;
(6)你記得父親的生日是哪一天嗎?
(7)記得給父親打個電話問候;
(8)父親的節(jié)日每年只有一天;
(9)你為父親過過生日嗎?
(10)你準備好送給父親的禮物了嗎?
(11)一份給父親的禮物、一份濃濃的愛。
大膽寫出愛——感恩父愛 祝福父親在B,C座首層中廳處各搭建一個簡易許愿臺,背板為大膽寫出愛——感恩父愛 祝福父親主題內容,現(xiàn)場免費提供筆和祝福卡,由顧客自行在小祝??ㄉ蠈懡o父親的祝福話語,并粘貼在許愿臺上表達對父親的祝愿。
由于不能統(tǒng)一收銀,如果采用購物送卡的形式,無法保證真實性,又降低參與性,所以采取無條件贈卡,簡化流程,增強活動的參與性和公益性。
帶動賣場銷售在營造出了濃郁的感恩父親節(jié)氛圍的同時,力求帶動賣場梢售,設計制作特別針對父親節(jié)的統(tǒng)一樣式的小友情提示牌,發(fā)放給商戶。例如:
(1)快帶我回家送給爸爸;
(2)你準備好送爸爸的禮物了嗎?
(3)感恩父愛;
(4)獻給爸爸的禮物;
(5)父親節(jié)最好的禮物;
(6)快來挑件禮物送給爸爸吧。
七、預期效果
活動形式較為簡單,并不采取路演等大型活動,投入資金也不大,但卻能營造溫馨的氛圍,給內場銷售帶來直接效果。就長遠利益而言,有利于培養(yǎng)顧客忠誠度。在父親節(jié)開展宣傳活動,可以在顧客心里建立萬達商業(yè)廣場關懷顧客、富有人情味的形象,提升我公司公益形象與美譽度,形成客戶忠誠度,為以后的經(jīng)營發(fā)展創(chuàng)造條件。
八、活動費用
玻璃門頭噴繪(12個):600元
內場吊旗(45個):1 250元
宣傳牌(300個):1 500元
友情提示牌(500個):500元
許愿臺(2個):1 400元
許愿卡(1 500個):500元
費用總計:5 750元
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