安全責(zé)任書怎么寫3篇安全責(zé)任書怎么寫范文

時(shí)間：2023-06-08 12:44:00 責(zé)任書

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安全責(zé)任書怎么寫1

　　為了保證學(xué)校的信息化設(shè)備不受任何損失，確保全體教師安全有效地使用信息化設(shè)備進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，特制定本責(zé)任書。

　　1.學(xué)校配備的信息化設(shè)備(包括微機(jī)、多媒體等)使用者即為管理人，領(lǐng)用前必須簽訂《學(xué)校信息化設(shè)備管理使用責(zé)任書》，隨即承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　2.管理人必須愛護(hù)學(xué)校的信息化設(shè)備，嚴(yán)格按正常程序進(jìn)行操作，一律不得隨意拆卸。

　　3.設(shè)備若出現(xiàn)故障，管理人應(yīng)及時(shí)向信息中心報(bào)修，由信息中心組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查、維修，有損壞現(xiàn)象的，依據(jù)《信息化設(shè)備損壞賠償制度》中的有關(guān)條款進(jìn)行處理。

　　4.未經(jīng)學(xué)校同意，任何人不得擅自改變信息化設(shè)備的存放地點(diǎn)，更不得挪作他用。不能經(jīng)常抽插接口，不可卸掉外殼，不能拆裝箱內(nèi)配件。

　　5.嚴(yán)禁任何人利用學(xué)校的信息化設(shè)備做與教育教學(xué)無關(guān)的事，禁止下載、安裝與教育教學(xué)無關(guān)的軟件。

　　6. 嚴(yán)格計(jì)算機(jī)清潔衛(wèi)生，嚴(yán)防酸堿鹽油質(zhì)品腐蝕。(特別是投影機(jī)的過濾網(wǎng)，需要一個(gè)星期清理一次)。

　　7. 對(duì)故意破壞計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的行為要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　8. 該《責(zé)任書》每年簽訂一次，有效期一年。期間若因工作調(diào)動(dòng)等原因需中途更換管理人的，必須按規(guī)定辦理移交手續(xù)。

　　9.設(shè)備參數(shù)明細(xì)

　　任書一式三份：分別由管理人、學(xué)校信息中心和校產(chǎn)辦保存。

　　學(xué)校(章)：校長(zhǎng)簽名：

　　管理人簽名：

　　20__年x月x日

安全責(zé)任書怎么寫2

　　甲方：

　　乙方：

　　為認(rèn)真貫徹"安全第一、預(yù)防為主"的方針，確保施工生產(chǎn)的安全，按規(guī)定搞好安全防護(hù)措施，把安全生產(chǎn)落實(shí)到實(shí)處，在各種經(jīng)濟(jì)承包中必須包括安全生產(chǎn)，做到講效益必須講安全，抓生產(chǎn)必須抓安全。因此，雙方特簽訂本工程項(xiàng)目施工安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

　　一、乙方的安全生產(chǎn)責(zé)任：

　　1、嚴(yán)格安全管理，認(rèn)真組織落實(shí)施工組織設(shè)計(jì)（或施工方案）中的施工安全技術(shù)措施，建立統(tǒng)一規(guī)格的五牌一圖，現(xiàn)場(chǎng)有安全標(biāo)志、色標(biāo)、警示牌，做到文明施工。

　　2、領(lǐng)導(dǎo)所屬班組定期召開安全工作例會(huì)，認(rèn)真開展每周一次安全日活動(dòng)，對(duì)照建筑施工安全檢查表，經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理，認(rèn)真查出事故隱患，制定各種安全技術(shù)措施，確保施工全過程的安全生產(chǎn)。

　　3、組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況，對(duì)新工人必須進(jìn)行安全教育，特別是勞動(dòng)用工的管理和教育，教育工人遵章守紀(jì)和正確使用安全防范設(shè)施和防護(hù)用品，負(fù)責(zé)檢查特殊作業(yè)人員是否有持證上崗。

　　4、督促指導(dǎo)班組嚴(yán)格按工藝規(guī)程和安全操作，制止違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)的行為。

　　5、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)搭設(shè)的"二架一網(wǎng)"及安裝的大型機(jī)械、電器設(shè)備（配合機(jī)管員）等安全防護(hù)裝置，必須有技術(shù)交底的驗(yàn)收手續(xù)，方能使用。

　　6、對(duì)工地不安全隱患，由市或公司安全部門工程處安全員所發(fā)出隱患通知書必須簽字，并按通知限期整改。

　　7、發(fā)生工傷事故尤其重大傷亡事故、重大未逐事故，要保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，立即報(bào)告參加事故調(diào)查結(jié)果，填表上報(bào)，落實(shí)整改措施，不得隱瞞不報(bào)。虛報(bào)或有意拖延報(bào)告，更不能擅自處理。

　　8、工地建立崗位責(zé)任制和防火措施，督促有關(guān)人員做好施工安全各項(xiàng)技術(shù)內(nèi)業(yè)資料。

　　二、安全獎(jiǎng)罰辦法：

　　1、乙方在項(xiàng)目施工過程中，保證認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動(dòng)法、建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程及部、省、市、公司一系列安全規(guī)定、規(guī)程及法規(guī)、法令。嚴(yán)格遵守一切安全指令，嚴(yán)禁違章作業(yè)，按照“一標(biāo)三規(guī)范"的標(biāo)準(zhǔn)要求做好施工現(xiàn)場(chǎng)的一切安全防護(hù)設(shè)施。做到：在公司的安全檢查及上級(jí)主管安監(jiān)部門的定期或不定期檢查中評(píng)分值在80分（含80分）以上（主要內(nèi)容包括：①安全管理②文明施工③腳手架④三寶、四口、五臨邊⑤施工用電⑥井字架⑦塔吊、電梯⑧施工機(jī)具⑨消防衛(wèi)生等九項(xiàng)）的工地現(xiàn)場(chǎng)、輕傷事故頻率不超過1人次/每季度。年終時(shí)甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方2000~4000元。

　　2、乙方工地在主管部門或公司安全檢查中出現(xiàn)安全不合格時(shí)（檢查評(píng)分值不到70分）視評(píng)分值之高低甲方對(duì)乙方罰款2000~4000元。

　　3、乙方工地在市安監(jiān)部門或公司安全檢查中發(fā)現(xiàn)安全防護(hù)設(shè)施缺項(xiàng)或不合格，同時(shí)，經(jīng)過一次限期整改后復(fù)查都不合格的，甲方對(duì)乙方罰款3000~5000元。

　　4、工地發(fā)生工傷事故，不上報(bào)公司，而且沒有妥善處理好，工傷者投訴到市有關(guān)主管部門，有損公司形象和聲譽(yù)者，甲方對(duì)乙方罰款5000元。

　　5、乙方工地發(fā)生重大傷亡事故，除承擔(dān)事故的一切責(zé)任外，視事故情節(jié)輕重，甲方對(duì)乙方罰款8000~15000元。觸犯安全法規(guī)者，要追究刑事責(zé)任。

　　本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各一份，具有同等效力。甲乙雙方簽名蓋章后即生效。

　　班長(zhǎng)簽字（蓋章）：年月日

　　責(zé)任人簽字（蓋章）年月日

安全責(zé)任書怎么寫3

　　甲方：______________________________________X(以下簡(jiǎn)稱甲方)

　　乙方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

　　為深入貫徹，全面落實(shí)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型公路交通，確保實(shí)現(xiàn)______X提出的節(jié)能減排工作目標(biāo)，結(jié)合管理處實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)管理處節(jié)能減排制度落實(shí)，推動(dòng)管理處節(jié)能減排工作規(guī)范化、制度化，更好的建立與管理處發(fā)展相適應(yīng)的長(zhǎng)效管理機(jī)制，形成管理順暢、機(jī)制嚴(yán)密、考核到位的局面，甲方與乙方簽訂《年______________________________________X節(jié)能減排考核責(zé)任書》。

　　一、責(zé)任主體

　　實(shí)行乙方第一責(zé)任人負(fù)責(zé)制。

　　二、責(zé)任內(nèi)容(詳見考評(píng)表)

(一)節(jié)能減排目標(biāo)

(二)節(jié)能減排管理措施及工作措施

　　三、責(zé)任期限

　　責(zé)任期限為______________________________X。

　　四、責(zé)任考核

(一)實(shí)行節(jié)能減排工作“問責(zé)制”和“一票否決制”。

(二)年終甲方按節(jié)能減排工作目標(biāo)責(zé)任書對(duì)乙方進(jìn)行考核。對(duì)完成目標(biāo)任務(wù)并在節(jié)能減排工作中成績(jī)突出的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，完不成任務(wù)的實(shí)施問責(zé)。

(三)甲方負(fù)責(zé)節(jié)能減排的政策指導(dǎo)、工作協(xié)調(diào)，按__X節(jié)能減排規(guī)劃組織實(shí)施節(jié)能減排新技術(shù)與產(chǎn)品的推廣和應(yīng)用，在經(jīng)費(fèi)上給予一定的支持。

(四)乙方負(fù)責(zé)落實(shí)完成本責(zé)任書各項(xiàng)目標(biāo)和指標(biāo)，應(yīng)責(zé)任到位、措施到位、投入到位。年內(nèi)定期組織督查，年末自檢自查并接受甲方考核。

(五)考核結(jié)果：95分(含95分)以上為優(yōu)秀、94—90分

(含90分)以上為良好、89—80分(含80分)為合格，79分

　　以下為不合格。

　　五、獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)

(一)獎(jiǎng)勵(lì)

　　1.經(jīng)管理處年終考評(píng)被評(píng)定為優(yōu)秀、良好的單位，__X將給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

　　2.評(píng)定為合格單位的不給予獎(jiǎng)勵(lì)，也不給予懲罰。

(二)懲罰及問責(zé)

　　1.考核評(píng)定為不合格的單位，在30天內(nèi)限期整改，申請(qǐng)重新考核，列為下一年度重點(diǎn)監(jiān)察對(duì)象，并追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

　　2.評(píng)定為不合格的單位，取消責(zé)任人當(dāng)年評(píng)比先進(jìn)資格，并通報(bào)批評(píng);連續(xù)二年完不成節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)的，取消責(zé)任人當(dāng)年評(píng)比先進(jìn)資格，并進(jìn)行誡勉談話;連續(xù)三年完不成節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)的，取消責(zé)任人當(dāng)年評(píng)比先進(jìn)資格，并給予或建議有關(guān)部門給予降職處分。

　　六、其他

(一)本責(zé)任書根據(jù)節(jié)能減排工作的進(jìn)展和能源管理新的需求，經(jīng)雙方協(xié)商后予以修改。

(二)本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　附件：《二〇一一年______________________________________X節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任

　　考評(píng)表》

　　甲方：______________________________________X (管理處領(lǐng)導(dǎo)簽字)：

　　乙方：

(主要負(fù)責(zé)人簽字)：

　　簽訂日期：年月日

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