企業(yè)計劃生育責任書3篇(企業(yè)計劃生育責任書內容)

時間：2023-02-27 17:14:00 責任書

　　下面是范文網小編分享的企業(yè)計劃生育責任書3篇(企業(yè)計劃生育責任書內容)，歡迎參閱。

企業(yè)計劃生育責任書1

　　甲方：

　　乙方：

　　為了切實加強項目部的計劃生育工作，杜絕計劃外生育，落實責任制，特簽訂本計劃工作責任書。

　　一、乙方計劃生育工作責任：

　　1、確認同志為項目部計劃生育責任人。

　　2、項目部指定專人負責管理計劃生育工作，并作為聯絡員。

　　3、認真貫徹執(zhí)行上級和公司的有關計劃生育管理規(guī)定和實施辦法。遵守籍地和項目部所在地政府和計劃生育管理規(guī)定。

　　4、項目部的所有人員(含隨行家屬)必須持有符合要求的計劃生育證明，新進場的施工人員必須經查驗過計劃生育有效證明后，方可進現場施工和收留住宿。所有持證有員應及時去駐地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、街道辦事處查驗計劃生育證明，驗證全格率達到100%。

　　5、項目應及時做好來工地新家屬的登記和檢查持證工作，不留宿無登記、列證人員。項目部應與施工現場帶小孩的家屬簽訂《家屬監(jiān)護責任書》。

　　6、經常向職工作計劃生育的中策宣傳教育，及時向甲方匯報工作，接受甲方的檢查臨督。

　　二、甲方應不定期的檢查乙方的計劃生育工作，及時監(jiān)督、指導。

　　實行年終總結評比，實放獎罰，向乙方發(fā)放有關計劃生育工作和文件、規(guī)定、宣傳計劃生育的重要性、必要性。

　　三、本責任書一式二份，甲、乙雙方各持一份，村責任書自簽訂之日生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　代表：

　　簽訂日期：年月日

企業(yè)計劃生育責任書2

　　為了加強流動人口計劃生育管理工作，維護流動人口的合法權益，有效地控制人口增長，根據《計劃生育法》、福建省《流動人口計劃生育工作管理辦法》和廈門市計劃生育委員會的有關文件精神，結合本項目部實際情況，特制定計劃生育管理責任書，請嚴格遵守執(zhí)行。

　　項目名稱: ________________

　　項目地點:________________

　　勞務班組名稱: ________________

　　一、目標

　　1、《流動人口婚育證》辦證率達100%;

　　2、婦檢率達100%;

　　3、杜絕計劃外生育。

　　二、措施

　　1、本著“誰用工、誰負責”的原則，勞務班組負責人應積極配合項目部和當地居委會等有關部門管理好本班組所有人員的計劃生育工作;

　　2、做好計劃生育宣傳教育工作，建立流動人口花名冊和計劃生育臺賬，檢查核實生育節(jié)育情況，督促落實計劃生育措施;

　　3、勞務班組在招收外來員工時應先查驗外來人口《流動人口婚育證》，并辦理登記手續(xù)，證件有效期滿，應及時到所管轄的居委會審檢點辦理驗證手續(xù)，無證或未驗證人員，不得錄用。

　　4、已婚育齡婦女(結扎、離婚、喪偶除外)必須辦理《外來人員育齡婦女審檢卡》，懷孕婦女必須提供《準生證》原件，并復印留底備查，發(fā)現計劃外懷孕的應及時報告當地計生行政部門，并動員其落實計劃生育措施;

　　5、沒有《流動人口婚育證》者，從招收之日起限期：外省務工者一個月內，本省務工者15日內。將《流動人口婚育證》交項目部計生管理員統(tǒng)一到審檢點驗證登記。

　　三、處罰

　　1、項目部計劃生育領導小組將定期或不定期對勞務班組人員進行檢查，發(fā)現違反《計劃生育法》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》的，給予20xx元以下罰款;

　　2、流動人口務工人員不按規(guī)定接受計劃生育行政主管部門和有關部門審驗《流動人口婚育證》或提交假證明的，不落實計劃生育措施的，應給予教育，經教育仍不改正的，處以500元以下罰款并辭退;

　　3、與已婚育齡流動人口形成勞動關系的勞務班組，拒不履行《計劃生育法》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》職責的，給予警告，并處以1000元以下罰款。

　　本責任書一式二份，從簽訂之日起生效。

　　項目經理：________(簽/章)

　　勞務班組長：________(簽/章)

　　____年____月____日