分紅協(xié)議書(shū)范本3篇(企業(yè)分紅協(xié)議范本)

時(shí)間：2023-01-09 08:46:49 協(xié)議書(shū)

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的分紅協(xié)議書(shū)范本3篇(企業(yè)分紅協(xié)議范本)，供大家參考。

分紅協(xié)議書(shū)范本1

　　年終分紅協(xié)議書(shū)

　　甲方:乙方:

　　法定代表:身份證號(hào):

　　聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

　　為促進(jìn)企業(yè)績(jī)效全面提升,甲方為致謝乙方所做貢獻(xiàn),與乙方共分享企業(yè)成長(zhǎng)的成果,甲方自愿與給予乙方年終分紅.為明確甲、乙雙方的權(quán)利與義務(wù)，經(jīng)雙方友協(xié)商，特訂立如下年終分紅協(xié)議條款：

　　第一條：責(zé)任

　　主管職責(zé)：

　　1.參與本店年度目標(biāo)制定，將年度目標(biāo)分解為月度目標(biāo),合理分配到個(gè)人，并協(xié)助完成。

　　2.貨品價(jià)格管理：新貨品由主管全面負(fù)責(zé)確定銷售價(jià)格，定銷售價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)：

　　打包價(jià): 高于貨品采購(gòu)價(jià)10-22%

　　散批價(jià): 高于打包價(jià)23-35%

　　零售價(jià): 高于散批價(jià)30%

　　3.新貨品上市前組織倉(cāng)庫(kù)、店長(zhǎng)按公司要求掛板、培訓(xùn)貨品知識(shí)，并及時(shí)督導(dǎo)與檢查。

　　4.貨品、資產(chǎn)、人員安全管理。

　　店長(zhǎng)職責(zé)：

　　1.將公司制定的年度銷售目標(biāo)分解為月度銷售目標(biāo)，合理分配到個(gè)人，并指導(dǎo)與協(xié)助其完成。

　　2.新貨品上市前組織店員按公司要求掛板、培訓(xùn)貨品知識(shí)，并及時(shí)督導(dǎo)與檢查。

　　3.貨品、資產(chǎn)、人員安全管理。

　　第二條分紅標(biāo)準(zhǔn)

　　1.公司銷售目標(biāo)分基礎(chǔ)目標(biāo)(即必達(dá)成目標(biāo))、期望目標(biāo)；

　　2.完成銷售總目標(biāo)分紅方法:

　　a.完成公司制定的基礎(chǔ)目標(biāo),分紅元;

　　b.完成公司期望目標(biāo),分紅元;

　　c.完成公司總目標(biāo),分紅元。

　　3.零售銷售分紅方法：

　　零售銷售完成元，分紅元；完成元，分紅元，以此類推。

　　第三條分紅考核條件

　　1.本分紅純屬甲方與乙方分享企業(yè)成長(zhǎng)成果的福利之一，采取不同分店、不同貢獻(xiàn)采取不同分紅方式,嚴(yán)禁各店之間相互比對(duì)。

　　2.本分紅與個(gè)人的工作能力、態(tài)度相結(jié)合，考核數(shù)據(jù)來(lái)源

　　a.完成公司制定的年度銷售基礎(chǔ)目標(biāo),未完成目標(biāo)不參與年終分紅;

　　b.主管/店長(zhǎng)全年晉級(jí)考核？次85分及以上,否則不參與年終分紅.3.貨品銷售價(jià)低于打包價(jià),主管/店長(zhǎng)不享受銷售提成與分紅(部分貨品公司允許除外)。

　　4.主管、店長(zhǎng)中途離職不參與年終分紅個(gè)。

　　備注:

　　貨品安全管理與貨品丟失責(zé)任劃分：

　　1.不確定責(zé)任方時(shí)，各管理人員承擔(dān)的責(zé)任比例為：主管40%，店長(zhǎng)30%，倉(cāng)管15%，配貨員15%；

　　2.貨品在倉(cāng)庫(kù)丟失時(shí),各管理人員承擔(dān)的責(zé)任比例為:主管40%,倉(cāng)管30%,配貨員30%;

　　3.貨品在店面丟失時(shí),各管理人員承擔(dān)的責(zé)任比例為:主管40%,倉(cāng)管30%,配貨員30%。

　　甲方簽字（蓋章）：乙方簽字（手模）：

　　日期：日期：

分紅協(xié)議書(shū)范本2

　　協(xié) 議書(shū)

　　甲方：

　　身份證號(hào)碼：

　　住址：聯(lián)系電話：乙方：

　　身份證號(hào)碼：

　　住址：聯(lián)系電話：

　　鑒于：

　　1.甲方同意乙方對(duì)其工程進(jìn)行投資，并按履行本協(xié)議的約定。

　　甲乙雙方經(jīng)協(xié)商現(xiàn)投資事宜達(dá)成如下協(xié)議：

　　第一條

　　投資范圍及比例

　　1.乙方投入的資金專項(xiàng)用于甲方在工程（下稱本項(xiàng)目）。甲方全權(quán)負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理和資金的使用，乙方不予干預(yù)。

　　2.乙方投入的資金為人民幣萬(wàn)元整（下稱“投資本金”）。3.甲方從工程開(kāi)工之日年月日至年月日滿6個(gè)月付清乙方投資本金，按合同第三款條約定，應(yīng)于10日內(nèi)退回履約投資本金.00元。乙方不承擔(dān)本項(xiàng)目的虧損。

　　4.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議生效之日起日內(nèi)一次性足額向甲方繳清上述投資本金，甲方在乙方繳清投資本金時(shí)出具相關(guān)收據(jù)。第二條

　　紅利分配

　　1.由甲乙雙方協(xié)商決定，乙方不參與甲方各項(xiàng)費(fèi)用管理，不承擔(dān)甲方投資

　　工程虧損費(fèi)用。乙方只分干紅至甲方工程完工人民幣5萬(wàn)元整。待工程完成50%付紅利50%（二萬(wàn)伍千元整）；后面的紅利萬(wàn)元整于工程完工后一次性付清。

　　第三條

　　其他事項(xiàng)

　　1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；若本協(xié)議在履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　1 2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：乙方：日期：日期：

　　分紅協(xié)議書(shū)

分紅協(xié)議書(shū)范本3

　　分紅協(xié)議書(shū)

　　甲方：

　　乙方：民族：漢族身份證號(hào)：通訊聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：郵箱：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》和相關(guān)法律規(guī)定，本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則，根據(jù)公司《分紅權(quán)激勵(lì)方案》特訂立本協(xié)議。第一條、占股比例

　　乙方經(jīng)公司審核，同意乙方享有公司虛擬股份和參與公司分紅。虛擬股比例為：公司注冊(cè)資本的 %。第二條、本協(xié)議各方的權(quán)利和義務(wù)

　　本協(xié)議各方未經(jīng)其他各方書(shū)面同意不得擅自泄露本協(xié)議內(nèi)容（為本協(xié)議服務(wù)人員和雙方授權(quán)從事與本協(xié)議有關(guān)事項(xiàng)人員以及按照法律規(guī)定必須得知人員除外）。第三條、需要約定的其他事項(xiàng) 1、公司實(shí)施分紅權(quán)與所有權(quán)分離，分紅所有人只參加利潤(rùn)分配，是否參加經(jīng)營(yíng)管理及管理權(quán)限由公司股東大會(huì)決議為準(zhǔn)。2、乙方在每季度公司出現(xiàn)盈利時(shí)，方能按照虛擬股比例參與公司當(dāng)季度分紅，如果當(dāng)該季度公司出現(xiàn)虧損時(shí)，持有虛擬股的員工須按照持股比例承擔(dān)相對(duì)應(yīng)比例的虧損額。第四條、本協(xié)議的修改、變更和終止

　　1、2、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲乙雙方在有效期內(nèi)不得隨意撤銷、對(duì)本協(xié)議及其補(bǔ)充協(xié)議所作的任何修改、變更，須經(jīng)各方共同在書(shū)面協(xié)議上簽字方能生效。第五條、違約責(zé)任 1、虛擬股權(quán)分紅所有人如有違反本協(xié)議其他約定的，則視作違約方單方終止本協(xié)議。2、股權(quán)所有人每月遲到不能超過(guò) 次。每月曠工不能超過(guò) 次（無(wú)故遲到半天或者未請(qǐng)假就算曠工）3、4、股權(quán)分紅所有人如有中途離職，則分紅自動(dòng)失效.股權(quán)分紅所有人不能泄露公司客戶機(jī)密，公司運(yùn)營(yíng)模式，公司的各項(xiàng)數(shù)據(jù)。如有發(fā)現(xiàn)。分紅自動(dòng)取消。5、股權(quán)分紅所有人必須嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)制度，如有違反，經(jīng)勸說(shuō)仍無(wú)法改變者，公司有權(quán)單方面終止其擁有股權(quán)。.6、股權(quán)分紅所有人不能運(yùn)用公司業(yè)務(wù)資源平臺(tái)私下接私單，如發(fā)現(xiàn)一次可以進(jìn)行勸說(shuō)溝通，如勸說(shuō)無(wú)效，公司可單方面終止其擁有股權(quán)分紅，情節(jié)嚴(yán)重予以解除勞動(dòng)合同，予以除名。第六條、爭(zhēng)議的解決。

　　凡因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如果協(xié)商不能解決的，則任何各方均有權(quán)通過(guò)訴訟途徑解決。

　　第七條、本協(xié)議未盡事宜，由各方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議

　　補(bǔ)充協(xié)議為本協(xié)議的有效組成內(nèi)容部分，與本協(xié)議具有同等法

　　律效力。本協(xié)議簽訂之前，各方之間所協(xié)商的任何協(xié)議內(nèi)容有沖突的，以本協(xié)議所規(guī)定的內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　第八條、本協(xié)議自甲乙各方簽字蓋章之日起生效。

　　第九條、本協(xié)議有效期為自年月日至年月日止。第十條、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。

　　甲方簽章：

　　乙方簽名：日期：

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