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社保申請書12篇 社保轉(zhuǎn)移申請書

時間:2024-01-26 09:18:00 申請書

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社保申請書12篇 社保轉(zhuǎn)移申請書

社保申請書1

  社保網(wǎng)上經(jīng)辦流程及注意事項(xiàng)

  一、 參保管理

  (一)、人員參保

  1、操作步驟:(詳見附件《人員參保管理操作流程》)

  2、注意事項(xiàng):

  1)、若職工在進(jìn)入該企業(yè)之前是以個體形式參保并還未停保,該企業(yè)是無法為該職工續(xù)保,可以最大限度給其兩個月的時間停保,需要注意的是:個體參保不能購買失業(yè)和工傷,若在此期間發(fā)生意外,則會引起糾紛;

  2)、當(dāng)月辦理人員增加當(dāng)月就產(chǎn)生社保費(fèi)用;可增加本月和上月(最多增加到上月),這樣就將生成兩個月社保費(fèi)用,如9月辦理增加,就只能增加9月和8月的社保,注意新增人員失敗的可以重新辦理增加;

  3)、若是想購買8月社保,但操作失誤購買成9月的了,則需要補(bǔ)中斷,直接補(bǔ)買8月的,不需要上傳任何資料;若還想辦理人員增加到上個月之前的,也要補(bǔ)中斷,需上傳一系列資料,資料詳見附表一《最新單位補(bǔ)繳職工社保須知》;

  注意①補(bǔ)中斷的前提必須要先參保,只可補(bǔ)繳半年以內(nèi)的,超過半年的社保局將會稽核,②在操作人員補(bǔ)中斷時選擇補(bǔ)繳時間若是9月,起始時間就該寫成20xx.XX至20xx.XX,③若數(shù)據(jù)未上傳,可以在“申報數(shù)據(jù)查詢—補(bǔ)中斷查詢—未上傳數(shù)據(jù)—勾選想要撤銷的數(shù)據(jù)欄”,若數(shù)據(jù)處理成功(已實(shí)時支付)就只能辦理人員減少,不能撤銷;

  4)參保時限為:男六十歲,女五十歲(管理人員可放寬到五十五歲,需到社保大廳辦理,需提供說明和勞動合同,證明其是管理崗位),時間精確到年、月、日,超過這個時限就無法購買社保;

  5)、只要職工沒達(dá)到法定退休年齡(一般情況下:男60歲,女50歲),即使社保繳納年限已滿15年(比如某職工從25歲開始購買社保,到40歲已買滿15年,但還未達(dá)到退休年齡),企業(yè)應(yīng)繼續(xù)為其購買社保,當(dāng)然個體參保的除外;

  6)、職工達(dá)到法定退休年齡但社保購買的年限未滿15年(比如某女職工從45歲開始購買社保,到法定退休年齡時的社保年限只有5年),若企業(yè)未與該職工解除勞動合同就應(yīng)該繼續(xù)為其購買社保,直到勞動合同終止(因?yàn)橐坏┙o該職工停保,企業(yè)就無法再次為其參保),在這種情況下勞動合同一旦終止,該職工只有以個體形式參保,直到參保年限達(dá)到15年就可以不再購買,并能終身享受社保待遇;

  7)、若企業(yè)新入職人員為退休人員,企業(yè)就只能給其買商業(yè)保險,注意若某些職員還沒達(dá)到退休年齡,但已經(jīng)開始在社保局領(lǐng)養(yǎng)老金了,像這種只要是社保局內(nèi)認(rèn)了,就當(dāng)成退休人員處理;

  8)、非全日制(工作日非8小時制)與兼職人員(兩個或兩個以上企業(yè))可以只買工傷保險,注意前提是“非全日制”:必須是個人購買了養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、大病,“兼職人員”只要是在外或成都購買了五險或六險,并必須是企業(yè)的用人單位(政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位除外),需提供的資料詳見附表二《只買工傷參保須知》;

  9)、單位收付結(jié)算方式中“非定期銀行托收”指“銀行代扣”、“銀行托收”,具體詳見附表三《最新新增人員銀行代扣和托收須知》;

  注意是否扣款成功在繳費(fèi)信息查詢—繳費(fèi)單查詢打印中查看,若業(yè)務(wù)處理標(biāo)志、財務(wù)處理標(biāo)志為“已實(shí)付”,則為處理成功;

  10)、若辦理社保需急繳費(fèi)的,可以在QQ群中跟蔣科長反應(yīng),他那邊可以修改為“現(xiàn)金”

  繳費(fèi)形式,然后企業(yè)在網(wǎng)上打印繳費(fèi)單,再到社保大廳繳費(fèi);

  11)、25日為社保局扎帳之日,這一天不能進(jìn)行繳費(fèi),其他業(yè)務(wù)可正常辦理,若遇周末或節(jié)假日就提前到工作日處理;大帳(銀行代扣、托收)最好在25日之前繳費(fèi),超過25號就需要找蔣科長簽字,要保證大帳順利進(jìn)行,否則有可能影響醫(yī)療報銷;

 ?。ǘ?、人員停保

  1、操作步驟:(詳見附件:《人員參保管理操作流程》)

  2、注意事項(xiàng):

  1)、當(dāng)月辦理人員減少當(dāng)月必須繳費(fèi),減少時間應(yīng)該為人員離職時間(勞動合同解除之月);

  2)、辦理人員減少最多只能減少到上月(前提是上個月忘記辦理減少),減少時間為上月底,上月已扣款,則辦理退款(最好在當(dāng)月辦理);

  注意最好在本月產(chǎn)生繳費(fèi)單之前辦理上月減少,若已經(jīng)產(chǎn)生繳費(fèi)單,可在QQ群告知蔣科長,他可撤銷繳費(fèi)單,再辦理減少(只可范一次錯誤);

  3)、若是銀行代扣、托收在“在途”狀態(tài),則最好不忙辦理減少,否則就會產(chǎn)生退賬、退款(在繳費(fèi)信息查詢—退賬退款信息查詢),在“已實(shí)付”狀態(tài)時方可辦理減少;

  4)、第一次辦理退款需要提交單位開戶許可證復(fù)印件加蓋公章,退款在網(wǎng)點(diǎn)或大廳窗口辦理,社保窗口打印退款單拿回單位蓋章,再找劉科長簽字;

  5)、在繳費(fèi)查詢—欠繳實(shí)繳信息查詢中所查詢的資料是最齊全的,可以用以與財務(wù)對賬;

  二、 信息變更

  (一)、人員工資變更

  1、操作步驟:(詳見附件《信息變更操作流程》)

  2、注意事項(xiàng):

  1)、按月申報原則,當(dāng)月申報,次月生效,若申報工資填寫錯誤,在本月可更改重新填寫申報,保證校驗(yàn)成功;

  2)、,社保生賬日期是在每個月的最后一個工作日,所以變更人員工資或者人員類別最好在生帳日期之前辦理,若在當(dāng)月月末辦理工資申報,而當(dāng)月月末正好是周末,那么只有在下下月才能生效(例如在9月30日申報,又恰好這天是周末,那么只能在11月生效)。

  (二)、人員信息變更

  1、操作步驟:(詳見附件《信息變更操作流程》)

  2、注意事項(xiàng):

  1)、姓名、身份證變更需上傳資料詳見附表四《最新變更姓名或身份證須知》;

  2)、人員類別變更:3類變1類,低繳費(fèi)變高繳費(fèi),不需要審核資料,即可處理成功; 若1類變3類,高繳費(fèi)變低繳費(fèi),需要審核上傳的資料,需備資料詳見附表五《最新1類變3類須知》;

  注意1類變3類的需要繳費(fèi)成功后才能修改,3類變1類則不需要,當(dāng)月修改,次月生效;

  3)、注意資料是先修改后上傳,所有資料需同時上傳,情況說明由單位出具。

 ?。ㄈ?、單位信息變更

  1、操作步驟:(詳見附件《信息變更操作流程》)

  2、注意事項(xiàng):

  1)、變更法人代表、組織機(jī)構(gòu)代碼證、注冊地址需上傳資料詳見網(wǎng)上經(jīng)辦頁面“業(yè)務(wù)辦理注意事項(xiàng)”;

  2)、變更單位名稱,若是銀行代扣、托收,還需到社保局財務(wù)室更改,需上傳資料詳見附表六《最新變更單位名稱須知》;

  3) 、其他需變更的直接更改,不需要任何資料,即時處理。

  三、社保補(bǔ)繳

 ?。ㄒ唬?、企業(yè)除了“工傷險”不能補(bǔ)繳,大病補(bǔ)充保險只能往前推四個月之內(nèi)可補(bǔ)繳,其他險種都要補(bǔ)繳;

 ?。ǘ?、補(bǔ)中斷,“個體人員”醫(yī)療保險中斷不能超過4個月,生育保險不能超過3個月,從中斷月份開始計算,在這期間補(bǔ)繳醫(yī)療或生育險,并且累計滿12個月及以上,可以享受醫(yī)療或生育報銷;企業(yè)醫(yī)療、生育都可以補(bǔ),醫(yī)療在4個月內(nèi)、生育在3個月內(nèi)補(bǔ)繳,并累計繳滿12月及以上就可以享受報銷待遇,若超過期限補(bǔ)繳就有一個等待期,需再次連續(xù)繳滿12個月及以上才能享受報銷待遇(從可享受補(bǔ)收加上正常繳費(fèi)年限);

 ?。ㄈ?、初次參保(指從未參保)必須連續(xù)繳滿12個月以上,也就是指購買到第13個月才能享受報銷待遇;

 ?。ㄋ模⑷魪耐獾剞D(zhuǎn)入,最好在三個月內(nèi)辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù),累計繳費(fèi)年限超過12個月就無等待期,如某職工在外地購買社保到8月份,9月參保到本企業(yè),10月生病住院,假如這職工在外地購買社保年限再加上在本地購買的年限超過12個月就無等待期;

 ?。ㄎ澹?、社保購買年限不滿一年,若是重大疾病可向社保局申請查實(shí)后方可報銷;

 ?。?、若外地社保轉(zhuǎn)入本地,外地社保繳納年限不能累計到本地繳納年限,例如某職工在外地購買14年,在本地購買1年,那么總繳費(fèi)年限只有1年,必須從本地繳費(fèi)年限開始計算并繳滿15年且達(dá)到退休年齡,才能享受養(yǎng)老待遇;

 ?。ㄆ撸?、在成都市20xx年1月之前參保的,到達(dá)退休年齡時若社保繳納年限不夠15年,只要是單位(任何一家)連續(xù)不間斷繳費(fèi),達(dá)到退休年齡之后醫(yī)療就可以不再繳費(fèi)(若是個體繳費(fèi)辦退休,則需要續(xù)交醫(yī)療直到繳滿15年),并終身享受待遇,注意只能是單位并且能辦理養(yǎng)老退休(可以是繳費(fèi)年限加上工齡達(dá)到15年)的前提下;中間若出現(xiàn)中斷或者個人繳費(fèi),就用15年減去已繳費(fèi)年限,剩余年限可以續(xù)交。

  四、社保制卡

  一、操作步驟:(詳見附件《制卡登記操作流程》)

  二、注意事項(xiàng):

  (一)、需要打印的資料都要保存到桌面上再打印;

 ?。ǘ?、可查看業(yè)務(wù)辦理注意事項(xiàng);

  五、證明打印

  一、繳存單證明,可到社保網(wǎng)點(diǎn)打印;

  二、實(shí)繳明細(xì),單位開介紹信并到U盤到社保網(wǎng)點(diǎn)拷貝,打印并加蓋章;

  三、花名冊,可以在網(wǎng)上打印,單位開介紹信到社保網(wǎng)點(diǎn)蓋章;

  四、參保繳費(fèi)證明,單位開介紹信加本人身份證到社保局207室打印;

  五、企業(yè)年金在社保局207室打印,另外企業(yè)要上市的,在社?;丝迫ゲ樵儯羰前捶煞ㄒ?guī)如實(shí)購買,全員參保,就可出證明。

  附表一:

  最新單位補(bǔ)繳職工社保須知

  上傳資料

  1、職工勞動合同原件第一頁、簽訂時間頁、簽訂工資頁、最后單位蓋章、本人簽字頁

  2、補(bǔ)繳月份的職工原始工資表

  3、上傳第1、2條后,把裝訂成冊的、含有補(bǔ)繳月份的職工工資表的原始會計憑證拿到我這里來看;

  備注:

  1、若是法院判決、勞動仲裁、勞動監(jiān)察、社保稽核需補(bǔ)繳的,只上傳判決書或仲裁書或勞動監(jiān)察改正書或社保稽核意見書原件。

  2、當(dāng)月已新增參保,只補(bǔ)繳上月的,直接在網(wǎng)上辦理,不需要上傳資料

  3、也適用新增參保上月以前的

  附表二:

  只買工傷參保須知

  一、非全日制職工參加工傷保險:用工單位需提供非全日制勞動合同或協(xié)議(復(fù)印件需蓋公章),及《單位辦理非全日制員參加工傷保險的申請表》(需蓋公章),同時填寫增加表2份。

  二、職工在兩個或兩個以上用人單位同時就業(yè)的參加工傷保險:各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險費(fèi),由只參加工傷保險的單位提供職工在另一個單位參加六險的證明,同時填寫增加表。

社保申請書2

尊敬的xx:

  你好!

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定和相關(guān)要求,xx有限公司與我簽訂勞動合同并繳納社會保險,我已全面了解《中華人民共和國勞動合同法》的內(nèi)容,并同意同公司簽訂勞動合同,但結(jié)合我的實(shí)際情況和個人不確定因素,我申請放棄從年月日起繳納社會保險的權(quán)利,并鄭重承諾因此引起的任何經(jīng)濟(jì)、法律等糾紛與xx有限公司無關(guān)。

申請人: xx

  ××××年×月×日

社保申請書3

尊敬的xx:

  您好!

  我是xxx,于年月日入職,至今試用期已滿。入職以來,本人一直嚴(yán)格要求自己:工作認(rèn)真,細(xì)心,盡職盡責(zé);且工作中樂于與人溝通,能及時如質(zhì)如量的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),并配合各部門同事完成好各項(xiàng)工作。所以特向公司申請購買社保,懇請xx予以批準(zhǔn)。謝謝!

  申請人:xxx

  xx年x月x日

社保申請書4

社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)姜家灣街道辦事處:

  本人xx,身份證號xxxxxx ,在姜家灣街道 居住。于20xx年 月 日,在xx 社區(qū)辦理養(yǎng)老保險,并繳納保險金 xxx元,現(xiàn)因辦理云岡礦集體社保,自愿退出城鎮(zhèn)居民社保。

  特此提出申請

  街道辦事處意見:

  社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)意見:

  申請人:xx

  時 間: 年 月 日

社保申請書5

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我于年月到貴公司工作,我非??春霉镜陌l(fā)展前景和本職工作,我決心認(rèn)真學(xué)習(xí),努力工作,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。為了保障自己的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國憲法》和《勞動法》關(guān)于參加社會保險的有關(guān)規(guī)定,特向領(lǐng)導(dǎo)申請為我辦理養(yǎng)老保險的參保手續(xù)并履行繳費(fèi)義務(wù)。現(xiàn)申請自愿加入貴公司統(tǒng)一辦理的社會養(yǎng)老保險計劃,遵守《規(guī)定》中的各項(xiàng)條款。特此申請,懇請批準(zhǔn)!

  申請人:

  申請時間:

社保申請書6

勞動和社會保障局:

  我叫xxx,身份證號xxxxx,家住xxxxx市xxxxx縣(市、區(qū))xxx(此處填寫詳細(xì)地址到門牌號碼),與參保人關(guān)系為xxx。由于xxx原因提出申請終止xxx的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險關(guān)系,并領(lǐng)取其所繳納的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險費(fèi),由此所引發(fā)的一切法律責(zé)任由我本人承擔(dān)。

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

社保申請書7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!本人于年月日開始參加工作,已正式成為公司的一名職員。根據(jù)《中華人民共和國憲法》和《勞動法》關(guān)于參加社會保險的有關(guān)規(guī)定,

  第四條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個人權(quán)益記錄,要求社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金第二十三條職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。第三十五條用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額,根據(jù)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險費(fèi)。等之規(guī)定

  特向領(lǐng)導(dǎo)申請為其辦理社會統(tǒng)籌的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的參保的續(xù)并履行繳費(fèi)義務(wù)。特此申請,請批示!

申請人:xxx

  xxx年xx月xx日

社保申請書8

敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于20年x月到貴公司工作,我非??春霉镜陌l(fā)展前景和本職工作,我決心認(rèn)真學(xué)習(xí),努力工作,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。為了保障自己的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國憲法》和《勞動法》關(guān)于參加社會保險的.有關(guān)規(guī)定,特向領(lǐng)導(dǎo)申請為我辦理養(yǎng)老保險的參保手續(xù)并履行繳費(fèi)義務(wù)。 現(xiàn)申請自愿加入貴公司統(tǒng)一辦理的社會養(yǎng)老 保險計劃,遵守《規(guī)定》中的各項(xiàng)條款。

  特此申請,懇請批準(zhǔn)!

  致此

敬禮

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

社保申請書9

深xx社會保險基金管理局XX分局:

  本人XXX系深圳市南山高新區(qū)居民(女,身份證號碼XXXXXXXXXXXXXXXX),系本地生育醫(yī)療保險參保人(社??ㄌ枺?XXXXXXX;電腦號:XXXXXXX),20xx年X月X日登記結(jié)婚。因本人家庭及工作單位地點(diǎn)目前均在XX省XX市,所以產(chǎn)前檢查及住院分娩醫(yī)院就近選擇為XX市XXXXXX院。本人于20xx年X月X日在XX省XX市XXXXX院異地就醫(yī)剖腹生下一女,屬于初婚初育,符合國家生育政策。

  根據(jù)深圳市生育醫(yī)療保險有關(guān)管理規(guī)定,現(xiàn)申請報銷本人異地產(chǎn)檢及異地分娩等相關(guān)費(fèi)用,請予以辦理為感!

  申請人: (簽字)

  申請時間:20xx年X月X日

社保申請書10

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

本人 XXX 于 XXX 年 X 月份加入景申 皮具有限公司,任針車生產(chǎn)線員工, 皮具有限公司,任針車生產(chǎn)線員工,很榮幸成為景申 員工。自進(jìn)廠以來,我一直都會把工作做好。自進(jìn)廠以來,我一直都會把工作做好,兢兢業(yè) 業(yè),吃苦耐勞,用心做事。為了更好地投身工作,免 吃苦耐勞,用心做事。

為了更好地投身工作, 除后顧之憂,轉(zhuǎn)載請著名來自:長久的成為景申員工。 除后顧之憂,長久的成為景申員工。本人申請參加社 會養(yǎng)老保險。按照《勞動法》規(guī)定,員工試用期后, 養(yǎng)老保險。按照《勞動法》規(guī)定,員工試用期后, 公司必須為員工辦理社保, 我已入廠一年之久。 公司必須為員工辦理社保, 我已入廠一年之久 另外, 另外, 公司如果幫我辦理社保,我將不聲張, 公司如果幫我辦理社保,我將不聲張,只會銘記公司 領(lǐng)導(dǎo)的厚愛......我只想更加長久為公司做事, 領(lǐng)導(dǎo)的厚愛......我只想更加長久為公司做事,長久成 ......我只想更加長久為公司做事 為景申員工,讓我更加安心的工作。 為景申員工,讓我更加安心的工作。特申請公司幫我辦理社保,望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)辦理,特此申請!

申請人:

20xx 年 2 月 20 日

社保申請書11

  湖州社保中心:

  本人xx(身份證號:xx)因個人原因已跟香飄飄公司終止勞動合同關(guān)系,現(xiàn)委托香飄飄食品有限公司_ __(身份證號:xxx )辦理社保轉(zhuǎn)移,并委托其在辦理社保轉(zhuǎn)移后郵寄社保檔案給本人。

  手機(jī)號碼:xxx

  委托人:xxx

  時間:20xx年x月x日

  單位(蓋章):香飄飄食品有限公司

  郵寄社保檔案地址:

  收件人姓名:

  收件人電話:

社保申請書12

  申請人:________,性別:____,漢族,_____年_____月_____日出生,今年____歲,______戶口,原住址:_________________,職業(yè)_________________,聯(lián)系方式:______________

  法定代表人:______________,職務(wù):______________,電話:______________

  仲裁請求:

  1、請求裁決解除被申請人與申請人之間的勞動合同關(guān)系;

  2、請求裁決被申請人向申請人支付6個月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________元;

  3、請求裁決被申請人為申訴人補(bǔ)繳________年1月至________年10月社會保險費(fèi)。

  事實(shí)與理由:

  _____________年__________月,申請人經(jīng)錄用進(jìn)入________服裝有限公司(以下簡稱________公司)上班,工作內(nèi)容主要為操作平車、特種車等。_____________年_____月,________公司提出勞動合同由其關(guān)聯(lián)公司________用品有限公司(即被申請人)繼續(xù)履行,除用人單位名稱變更外,其余勞動合同內(nèi)容包括勞動崗位、勞動報酬、勞動地點(diǎn)等一切照舊不變。勞動合同履行期間,被申請人曾數(shù)次侵犯申請人勞動權(quán)益,其中_____________年_____月,因被申請人扣克申請人底薪工資數(shù)千元,申請人等人提出強(qiáng)烈反對,被申請人因此補(bǔ)發(fā)申請人人民幣1000元草草解決此事。_____________年_______________月__________日,被申請人與申請人簽訂期限為1年勞動合同。入廠至今,申請人勤勤懇懇、加班加點(diǎn),奉獻(xiàn)青春,被申請人卻從未理會申請人今后的社會保障,逃避法律法規(guī)不為申請人繳納社會保險金,嚴(yán)重?fù)p害申請人勞動權(quán)益。_____________年_____月份以來,被申訴人單方面擅自變更工作地點(diǎn),將主要生產(chǎn)設(shè)備從廣州市搬到往河源市,至今已基本搬遷完畢并要求申訴人跟隨前往,申訴人則多次要求被申訴人補(bǔ)交社會保險金但遭拒絕。為維持自身權(quán)益,特提出解除勞動合同,同時,要求被申請人支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)的補(bǔ)償金及補(bǔ)繳社會保險金,以上請求,請仲裁委支持。

  此致

  _______________市勞動仲裁委員

申請人:______________

  _____年_____月_____日

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