下面是范文網(wǎng)小編分享的哺乳期請假條5篇(關(guān)于哺乳期請假的申請)，供大家閱讀。
哺乳期請假條1
某某(領(lǐng)導(dǎo))：
你們好!
本人于xx-xx年____月____日的預(yù)產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)生建議，定于xx-xx年____月____日提前待產(chǎn)，特從xx-xx年____月____日開始請假，期限為_____天，請領(lǐng)導(dǎo)予批準(zhǔn)，謝謝!
申請人:_______________
xx-xx年____月____日
哺乳期請假條2
法律法規(guī)中沒有“哺乳假”一說。如果請假，只能是按病假或事假，如果說是按病假，應(yīng)該是要醫(yī)院出具的《診斷證明書》，而不是假條。
但國家對哺乳期的女職工也是有特殊照顧的。根據(jù)《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》第九條：“有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間，每次三十分鐘。多胞胎生育的，每多哺乳一個嬰兒，每次哺乳時間增加三十分鐘。女職工每班勞動時間內(nèi)的兩次哺乳時間，可以合并使用。哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返途中的時間，算作勞動時間?！?/p>
第十條：“女職工在哺乳期內(nèi)，所在單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和哺乳期禁忌從事的勞動，不得延長其勞動時間，一般不得安排其從事夜班勞動?！?/p>
如果單位有違反以上規(guī)定之處，可以向單位的主管部門或者當(dāng)?shù)貏趧硬块T提出申訴。
哺乳期請假條3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期XX月XX日)，屬計(jì)劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅(jiān)持正常工作，特請求休產(chǎn)假XX個月(從20xx年XX月XX日至XX月XX日)。懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
此致!
申請人：20xx年XX月XX日產(chǎn)假申請書
女雇員享受計(jì)劃生育規(guī)定的產(chǎn)假：
1、懷孕三個月后，女雇員有權(quán)享受每月半天帶薪的孕婦檢查假;
2、懷孕六個月后，不應(yīng)安排上夜班，必要時，工作崗位應(yīng)做臨時調(diào)整;
3、包括分娩前的15天假在內(nèi)，女雇員可享受共90天產(chǎn)假，并享受全薪工資;
4、其嬰兒不超過一歲的女雇員，每天可享受1小時帶工資的哺乳假;
5、產(chǎn)假必需在規(guī)定的時間內(nèi)一次性連續(xù)休完。
懷孕女雇員應(yīng)當(dāng)與其直接主管討論與懷孕有關(guān)的'日程安排和計(jì)劃，以便提前做出適當(dāng)安排。
計(jì)劃生育假
妊娠不足4個月做人工流產(chǎn)的女雇員可享受15至30天流產(chǎn)假;妊娠超過4個月做人工流產(chǎn)的女雇員可享受42天的流產(chǎn)假。女員工在流產(chǎn)假期間，可享受工資。
為計(jì)劃生育目的而采取有關(guān)醫(yī)療措施的雇員可享受1至14天計(jì)劃生育假，有關(guān)員工在計(jì)劃生育假期間可享受工資，在生育后三年內(nèi)做人工流產(chǎn)，可視為病假處理。
計(jì)劃生育假必需在采取計(jì)生措施后一次性連續(xù)休完。
哺乳期請假條4
某某（領(lǐng)導(dǎo)）：
你們好！現(xiàn)因 某某 事由 ，特請假 某某天，（某某時間 至 某某時間） 。懇請批準(zhǔn)，謝謝！
某某人
年月日
注： 有些單位 可能自制有 《請假條》，索取后根據(jù)相應(yīng)的規(guī)定 進(jìn)行填寫即可。本人現(xiàn)懷孕X周，因懷孕反應(yīng)強(qiáng)烈，醫(yī)生建議在家休息待產(chǎn)是不錯的理由請假條
本人于xx—xx年____月____日的預(yù)產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)生建議，定于xx—xx年____月____日提前待產(chǎn)，特從xx—xx年____月____日開始請假，期限為_____天，請領(lǐng)導(dǎo)予批準(zhǔn)，謝謝！
申請人：_______________
xx—xx年____月____日
哺乳期請假條5
請 假 條
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我于20xx年*月**日生育寶寶，至今寶寶已**月。由于目前實(shí)施“朝九晚五”作息制度，且本人家住地離單位較遠(yuǎn)，中午回家哺乳時間較緊迫，為配合單位規(guī)范管理，現(xiàn)申請每個工作日中午休哺乳假一小時（13：00—14：00），直到寶寶斷奶為止（國務(wù)院《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》第九條規(guī)定：有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時間，每次三十分鐘。女職工每班勞動時間內(nèi)的兩次哺乳時間，可以合并使用, 哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返中的時間算作勞動時間。）。 懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!
申請人：
20xx年*月*日
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