演講稿,是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿。它體現(xiàn)著演講的目的和手段。下面是范文網(wǎng)小編收集的實(shí)用的團(tuán)隊精神演講稿4篇(團(tuán)隊精神演講稿3-5分鐘),供大家參考。
實(shí)用的團(tuán)隊精神演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的同學(xué)們:
大家晚上好!
我是09計算機(jī)應(yīng)用301班的班長付賢,今天我的主題是:班級團(tuán)隊建設(shè)。
班級團(tuán)隊可分為整個班級作為一個團(tuán)隊,其次班委會可作為一個團(tuán)隊。所以班級團(tuán)隊建設(shè):一是班級整個團(tuán)隊建設(shè),一是班委會建設(shè)。
要想班級整個團(tuán)隊建設(shè)好,首先必須要明確自己班的核心精神、集體目標(biāo)、個人大學(xué)目標(biāo),只有放眼未來、看清實(shí)情,才會明確地向著這一目標(biāo)前進(jìn)。班級團(tuán)隊建設(shè)是一個漫長的過程,它需要長時間、不停歇地去努力建設(shè),同時也要根據(jù)不同時間段來變換措施。
首先,我先談大一時,我們班級集體團(tuán)隊的建設(shè)。
一、明確以“團(tuán)結(jié)”為核心精神。
本班自入學(xué)軍訓(xùn)以來就明確了一直以“團(tuán)結(jié)”為核心精神,在此指導(dǎo)之下,全體同學(xué)擰成一股繩一直堅持到現(xiàn)在。的確,在這個大家庭里每個人個性張揚(yáng),有自己的追求、想法。但是一個集體形同散沙,大家各自為各自的目標(biāo)奔忙,班級就如同虛設(shè),班里的同學(xué)也不可能感受到有絲毫的溫暖,那么其他幾個方面的建設(shè)也不可能順利進(jìn)行。所以必須把班級的團(tuán)結(jié)當(dāng)作一個重大的領(lǐng)域來建設(shè)。如校運(yùn)會期間,為了使班級的方針隊能夠更好的展現(xiàn)在全校師生的面前,我們班在本系起了一個帶頭作用,進(jìn)行班服設(shè)計。大家互相進(jìn)行討論,并且進(jìn)行設(shè)計。我們的班服以藍(lán)色為整個服裝底色,服裝上有一個大型的joy(快樂)和unity to the very end(團(tuán)結(jié)到底),它的含義就是:咱們班有難同當(dāng),有福同享,反正就是一句——團(tuán)結(jié)到底。用咱們自己的想法來設(shè)計,來詮釋我們集體榮譽(yù)感。為了籌備校運(yùn)會,大家每天早晨6點(diǎn)堅持進(jìn)行訓(xùn)練。在運(yùn)動會期間,咱們班沒有參加體育項目的同學(xué),并不是出去玩,而是在我系的啦啦隊里充當(dāng)一員,身穿班服的我們在運(yùn)動上很耀眼,比賽中,全校時不時會聽到我們的鑼鼓聲和吶喊聲,那場面給我們留下了深刻的印象。當(dāng)然我們的最終目的不是得獎,而是體現(xiàn)一種團(tuán)結(jié),是一次集體活動,是咱們班每個人都在這進(jìn)行了付出。這不僅讓我們進(jìn)一步地了解彼此,更是逐漸形成了親兄弟姐妹情感型的集體。同時也制作了屬于本班獨(dú)有的聯(lián)系冊,每人一張,在上面包括老師的聯(lián)系方式和各同學(xué)的宿舍號、聯(lián)系方式。班級QQ和班級博客成為平時班級交流的平臺和資料庫。這是班級活動的體現(xiàn),畢業(yè)時這必將是一份美好的記憶。
二、講究人性化管理。
其實(shí)班級建設(shè),要講究以“學(xué)校規(guī)章制度”為主、 “人性化”管理為輔。因為現(xiàn)在的我們各自具獨(dú)特的個性,如果僅僅是按照學(xué)校死板的規(guī)矩,那么班級就會顯得冷酷無情。改變一個人很難,但是合理地站在對方的角度來看,我們可以試著放寬一下政策。如:上學(xué)期,我們班的一名女同學(xué),開始到咱們班的時候就想轉(zhuǎn)系,一直想轉(zhuǎn),加上家里的條件不是很好,又有想輟學(xué)的念頭。但是我們實(shí)行一項措施——多對一。何為“多對一”?則就是咱們班委會成員一個接一個來對這位同學(xué)談心。當(dāng)然我們也讓她感到這并不是很刻意的。剛開始時,并不是那么容易去融入和諧的狀態(tài)。但是時間長了,我們之間的情感深了,會覺得我們很關(guān)心她,會對班級產(chǎn)生依賴,偶爾有時候遲到,但是我們追求一個信念“一個都不能少”,所以我們繼續(xù)堅持我們的“多對一”計劃?,F(xiàn)在她上課很積極,而且還參加了自考,現(xiàn)已經(jīng)過了五門,并且在體育方面取得了較好的成績。例如:20xx年校運(yùn)會的女子400米、800米的冠軍和20xx年校運(yùn)會的女子400米、800米的亞軍都是她。其實(shí)咱們班不僅人多,而且貧困生也多,所以為了使他們生活上減輕下負(fù)擔(dān)。在大一的第二學(xué)期,我和幾個干部一起去學(xué)校周圍去看看有沒有兼職的招聘廣告,整整跑了兩天,然后馬上到班級公布一些招聘的信息,讓大家立即去聯(lián)系。是的,干部就是要做到忍、勤、準(zhǔn)。對待苦難我們要忍耐、堅持,做事不要推托,要積極勤快,同時也要準(zhǔn)確地洞察事物的變化,抓住機(jī)遇,勇于去做。一切都只是為了更好地發(fā)展班級,為了也只是和諧促班風(fēng)。
三、公平對待班級事物。
由于本班的貧困生較多,不可能每個人都可以評選到助學(xué)金。所以每次到這個時候,是我們這些班干部最為難的時候,因為不知道該怎么去做,但是,正是由于我們先前的努力,大家都知道我們的痛楚,所以他們不想讓我們來選,而是讓大伙公平公開來投票。是的,每次我們這些干部何不是在大伙的支持下,才順利完成的?是大伙促進(jìn)我們更加為班級賣命,所以咱們這些班干部一直履行“公平”原則辦事情。曾記得,那次是尚文捷和陳楚生到我們學(xué)校進(jìn)行演出,那時候?qū)W工處周勇副處長給了我們班一張門票。為了公平公正,我們在QQ群里公平公開進(jìn)行投票的,最后這張票喜落我們上一任團(tuán)支書手中。同時也說明了我們展示了我們系的特色——巧用網(wǎng)絡(luò)。
整個大一,咱們憑著以上的措施一直走到現(xiàn)在。且獲過一系列的獎項,與此同時咱們班還被湖南衛(wèi)視邀請去《天天向上》的節(jié)目錄制現(xiàn)場,近距離接近明星,更值得可喜的是我們的期末綜合測評中系里批準(zhǔn)每人各獎一分。
現(xiàn)在咱們都大二了,大家都沒有以前那么積極了,大家各自為自己的事情而常常將晚點(diǎn)名冷淡,或者是遲到、早退的現(xiàn)象更為嚴(yán)重。
面對于此類的問題,我們想到了就是必須將班級目標(biāo)給確定。有了目標(biāo)就更有動力,更能激起大家的配合性,為了使大家能夠拿出自己的激情,咱們班班委會進(jìn)行了一系列增強(qiáng)班級凝聚力和開拓視野的活動,如:組織班級農(nóng)家樂,游玩世界之窗。同時圍繞班級目標(biāo),為了使班級各位同學(xué)的綜合能力提升,所以我們進(jìn)行了班級晚點(diǎn)名“一帶一”的方式。也就是說讓一個干部帶一個非班干同學(xué)來組織策劃一次晚點(diǎn)名活動。讓大家體會到每次班干部在臺上臺后所付出的不易,這進(jìn)一步加深了大家對每次晚點(diǎn)名的重視,這也就相當(dāng)于一次真正的換位。通過這樣的方法,現(xiàn)在本班的晚點(diǎn)名的積極性也不減當(dāng)年,例如:本月開展的“文明促和諧,新風(fēng)迎校慶”團(tuán)課活動喜獲校級優(yōu)秀班級體。
其次,我想說的是班委會建設(shè)。
我記得第一次我競選干部時是這樣說的——每個人像是一棵樹。身體就像是樹根一樣,它的作用不是為了展現(xiàn)自己的美,而是為了創(chuàng)造美,很少有人是因為外表的俊美而得到別人的認(rèn)可,而恰恰是因為身體之外的某些品德、能力才喚起人們的敬重與愛慕。在班級內(nèi),班委們起到了良好的服務(wù)與帶頭作用,本班班委以班長為中心,副班長、團(tuán)支書、學(xué)習(xí)委員、生活委員、宣傳組織委員、文藝委員、體育委員、心理委員、宿管委員、紀(jì)保委員、勞動委員為支撐點(diǎn)。
為了提高班委會工作質(zhì)量和班委會的整個團(tuán)隊建設(shè),本班從以下幾個方面進(jìn)行建設(shè)。
一、每個月進(jìn)行一次班委會議。
總結(jié)上一階段工作的經(jīng)驗和找出不足,及時處理當(dāng)前的班級事務(wù),并對下一階段工作提出建議和規(guī)劃。“以人為本,以班為綱”的治班理念始終指導(dǎo)著班級的'管理工作,班干部均能以全責(zé)為己任,密切協(xié)作,按要求完成了學(xué)校、我系安排的各項任務(wù)。這樣使得班委會工作變得有計劃、有制度、有總結(jié)。
二、培養(yǎng)協(xié)作能力。
在班委會和團(tuán)支部的組織下,根據(jù)本班的具體情況,本著“從實(shí)際出發(fā),一切為班級和全體同學(xué)服務(wù)”的宗旨,制定了班級公約。無規(guī)矩不能成方圓,一個班集體如果沒有一套完善的班級制度來管理,就不可能有強(qiáng)大的凝聚力。為此,班委會多次聚集一堂,共同討論班級建設(shè)計劃,大家齊心調(diào)動廣大同學(xué)的積極性,讓大家一起參與到班級的建設(shè)當(dāng)中。一年多以來,本班共同制定了《班級公約》、《班級衛(wèi)生管理細(xì)則》等一系列制度,為創(chuàng)建優(yōu)秀班級打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
三、“班干部優(yōu)缺點(diǎn)”大展示會議。
其實(shí)班委會中,我們也會存在很多爭端和分歧,很多時候會有摩擦。當(dāng)然咱們也不想一直有隔閡。所以,一旦發(fā)現(xiàn)班級干部爭端時,我們會召開“班干部優(yōu)缺點(diǎn)”大展示會議。因為自己是很難發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn),但是讓大家來評價,則具有一定的客觀真實(shí)性。會議中,我們采用“多對一”的方法。先從個人優(yōu)點(diǎn)說起,然后說個人的缺點(diǎn),一個接一個來。如:針對付賢來談?wù)勂鋬?yōu)缺點(diǎn)。然后進(jìn)行展開。首先A同學(xué)說付賢的優(yōu)點(diǎn)是什么,然后說其的缺點(diǎn)又是什么。接著B按照這樣的模塊進(jìn)行……,然后我們針對A同學(xué)來說A的優(yōu)缺點(diǎn),依次來談?wù)?。這樣大家將各自己的優(yōu)缺點(diǎn)都暴露出來,便于早日發(fā)現(xiàn),并取其精華、去其糟粕。
四、設(shè)立“學(xué)生代表”。
學(xué)生代表這個職位是本班獨(dú)有的,它是通過非班干部投票而產(chǎn)生的,男生一位、女生一位。學(xué)生代表同時也是輔導(dǎo)員的“秘書”,他們分別對班級反映的一些信息(包括生活上、對班委會的意見)反饋給輔導(dǎo)員,同時對每次晚點(diǎn)名進(jìn)行總結(jié),他們在班級起到了監(jiān)督班委會的作用,同時也是同學(xué)們的“反映窗口”。
五、遵守“不忘班級”的原則。
其實(shí)咱們班同學(xué)在校、系、社團(tuán)的干部很多,我們進(jìn)行向外學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,將學(xué)到的東西在班級分享。例如:大二了,班委會的成員進(jìn)行了一次更新。很多干部經(jīng)驗缺乏,很多事情很不順手。老干部有時見我們忙碌時,也會來提供援助,并且我們這些在校、系、社團(tuán)的干部將自己所學(xué)到的一些管理方式和增強(qiáng)班級凝聚力的戶外拓展活動帶到我們的班委會中,目的只是為了說明我是來自我班,我終究回歸我班,不忘我班。我們是相親相愛的一家人。
人無完人。同樣,班級也不可能是完美的,咱們班級當(dāng)然也存在一些問題。典型的例子如:大二了,本班上課紀(jì)律有點(diǎn)差(可能是由于人數(shù)多的原因)。同時還存在一些遲到的現(xiàn)象。班干部中也存在一些不足。如:班干部寫方案和計劃的過程缺乏全面性,導(dǎo)致方案和計劃的要求不明確,任務(wù)不具體。班干部中部分同學(xué)忙于自己的事情,沒有認(rèn)清楚自己職位的職責(zé)。
以上是我的發(fā)言。謝謝大家!
實(shí)用的團(tuán)隊精神演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
你們好!我想,我今天之所以能夠站在這里的原因便是:我是一名xx公司的員工。
自古以來,中國人做事喜歡講究天時、地利、人和,而這個具體到企業(yè)運(yùn)作的話,天時是我們的產(chǎn)業(yè)前景;地利是我們的市場定位;而所謂人和講的便是我們的團(tuán)隊。天時、地利往往不是我們這些普通員工所能左右的,但我們所處的團(tuán)隊執(zhí)行力是否強(qiáng),團(tuán)隊成員間是否相互理解,是否始終貫徹團(tuán)隊合作理念,是否擁有穩(wěn)定的團(tuán)隊結(jié)構(gòu)是與我們每一個xx公司人息息相關(guān)的。
我們都知道現(xiàn)如今的社會再也不是“一夫當(dāng)關(guān)、萬夫莫開”的年代,你想辦成一個企業(yè),你希望你的企業(yè)在市場的洪流中有一席之地,你想做同行業(yè)中的佼佼者??種.種這些都不是一個人可以獨(dú)立完成的,你需要有一群人,一群由和你有著相同理念和方向的伙伴組成的隊伍。
當(dāng)然,一群人可以是一個團(tuán)隊,也可以是烏合之眾,團(tuán)隊意味著精神上的契合,目標(biāo)上的一致,行動上的配合,困難中的鼓勵,失敗中的給力;團(tuán)隊意味著你可以孤單,但不是一個孤獨(dú)的存在,當(dāng)你需要幫助的時候,戰(zhàn)友就在你身邊伸手,團(tuán)隊就在你身后扶持。
當(dāng)你于萬千企業(yè)中選中xx公司,來到xx公司成為一名xx公司員工的時候,你是否為自己能否融入這個集體擔(dān)心過?你是否工作了一兩年始終看不清那個被我們稱為團(tuán)隊精神的東西?有一句話是這么說的:你所站立的這個地方,正是你的中國,你怎么樣,中國便怎么樣;你是什么,中國便是什么?這句話往小了看,放在我們xx公司員工身上一樣適合,你會自豪的告訴你的朋友你是xx公司員工嗎?你會為xx公司每一次的進(jìn)步開心嗎?你會為xx公司因這市場每一次波動所帶來的損失而痛惜嗎?你會為身邊的同事開心而開心、為他們的難過而難過嗎??
我知道,團(tuán)隊精神很虛無,但我們每天做的事、說的話卻很實(shí)在。我們又結(jié)交了新的同事;我們今天的工作完成量比昨天多了一點(diǎn)點(diǎn);我們有了自己的餐廳;有整齊的停車位;我們又拉到一筆新的訂單;我們這月的成品報廢數(shù)比上月有所下降??等等這些都是真實(shí)存在在于我們身邊的。一天一天,我們在成長,這個團(tuán)隊在成長,xx公司也在成長。
我們一直記得,我們記得曾有很多人來到xx公司,而我們,堅持了下來;我們記得工作間中夏日酷暑難耐,冬季寒冷異常,而我們,堅持了下來;我們記得曾經(jīng)有無數(shù)的困難擺在我們面前讓我們退縮,而我們,堅持了下來!
如今xx公司在大家的努力下已經(jīng)要邁入第xx個年頭了,xx年來,xx多位xx公司的員工為了xx公司的發(fā)展披荊斬棘、殫精竭慮,度過了一個又一個不眠之夜;xx年來,多少的xx公司人披星戴月、日夜兼程奔波在每一個能給xx公司帶來效益的市場;xx年來,又有多少的xx公司人忍受著與親人兩地分割的思念,始終為xx公司的富強(qiáng)努力著!
以后,xx公司還會有很多個xx年,而這個很多需要我們?nèi)ヒ娮C,去為之努力,我想每一個來到xx公司的.人都希望這里是自己求職生涯的最后一站,我們可能換過很多工作,我們在不同的工作崗位上尋覓著一種叫做“歸屬感”的東西,我們希望尋找到一種契合自己的團(tuán)隊精神,其實(shí)這些都不是外人所能給予的,只有你自己可以。[]你是這個團(tuán)隊的一員,xx公司便是你的家,而我們xx公司的每一個員工都是你的家人,我們一起在這個大家庭中努力,為了自己的明天努力,也為了xx公司的明天努力!
在這里,我想說:xx公司的這xx年,感謝有你!xx公司的下一個xx年,感謝有你!xx公司的每一個xx年,感謝有你!
實(shí)用的團(tuán)隊精神演講稿3
昨天的合作及演講讓我有所感悟!在這個合作中有很多不足,也有一些優(yōu)點(diǎn)!我們在合作上還不夠!以至于有些亂,大家在分工上沒有分工的好!沒怎么洽談就開始搞,以至于工作沒做到位,以及沒有事先演練,這是我們的不足之處!但我們在很短的時間內(nèi)就能取得一點(diǎn)的成果這又是值得肯定的!
此次合作當(dāng)中!我覺得我們不夠清楚,不夠冷靜,不夠明確目標(biāo),不夠協(xié)作,也受到了其他組的干擾!這些題現(xiàn)在一開始我們都聚在一起,說從什么方面入手!張燕提出:“從生活入手!”我們每個人都去找這方面的資料!我開始找演講稿的寫法!要點(diǎn)!特點(diǎn)等!以及找了點(diǎn)好的句子!覺得如形容我們般!就吵了一兩句!在這兒我們就已經(jīng)做錯了!亂!后來有幾個人都在寫!再后來決定以《我的未來不是夢》為隊歌!但我不會唱!我就開始學(xué)歌!后因為我十分眼睛疼!就會辦公室了!他們決定了隊名和和口號!我就又開始了背句子!但由于一直演講稿沒有名字,我看了這篇文章后來就取了一個名字!后來由于名字不太貼切就改了一個名字!也由于沒排練就導(dǎo)致后面亂。大家需要相互的`交流,信息的共享,應(yīng)通過分析判斷來達(dá)到進(jìn)一步的確認(rèn)。本來我們可以做得很好的,發(fā)揮我們的長項補(bǔ)其不足,讓我們下次發(fā)揮得更好一些!
我覺得團(tuán)隊合作,而且要有很好的成果必須的做到以下幾點(diǎn):
第一、團(tuán)隊協(xié)作精神至關(guān)重要,學(xué)會傾聽,學(xué)習(xí)在困難和挑戰(zhàn)面前保持清醒和冷靜的頭腦,不得輕言放棄,這是團(tuán)隊的每個成員都必須做到的一點(diǎn)。
第二、團(tuán)隊需要一個明確的目標(biāo),為了達(dá)成目標(biāo)需要完成哪些任務(wù),進(jìn)而在細(xì)化目標(biāo),進(jìn)行目標(biāo)分解。完成自己的任務(wù)。
第三、在工作中,不要被表面的現(xiàn)象有所困擾,有些知識主觀的臆想而已,需要你耐心加上你的智慧,通過分析、判斷、充分了解它的本質(zhì)!通過組織、協(xié)調(diào)達(dá)到目標(biāo),通過溝通和交流,全方位的了解和實(shí)現(xiàn),才能建立多贏的局面。
第四、在此當(dāng)中,溝通交流要到位,需要相互信任,配合和協(xié)調(diào),形成力量的整合,才能玩成共同的任務(wù)。
這幾點(diǎn)當(dāng)中我們也做到了一些,我們這次合作沒默契,我相信我們下次一定有。我們需要努力。對我個人而言我覺得做得不好!無論各個方面,自己都沒做好,無論是信息,還是協(xié)作,若有下次我會全力以赴,團(tuán)隊的進(jìn)步也是自己的進(jìn)步。也希望下次我的眼睛不要再出任何問題了!
實(shí)用的團(tuán)隊精神演講稿4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
你們好!
我想,我今天之所以能夠站在這里的原因便是:我是一名xx的員工。
自古以來,中國人做事喜歡講究天時、地利、人和,而這個具體到企業(yè)運(yùn)作的話,天時是我們的產(chǎn)業(yè)前景;地利是我們的市場定位;而所謂人和講的便是我們的團(tuán)隊。天時、地利往往不是我們這些普通員工所能左右的,但我們所處的團(tuán)隊執(zhí)行力是否強(qiáng),團(tuán)隊成員間是否相互理解,是否始終貫徹團(tuán)隊合作理念,是否擁有穩(wěn)定的團(tuán)隊結(jié)構(gòu)是與我們每一個東陽人息息相關(guān)的。
我們都知道現(xiàn)如今的社會再也不是“一夫當(dāng)關(guān)、萬夫莫開”的年代,你想辦成一個企業(yè),你希望你的企業(yè)在市場的洪流中有一席之地,你想做同行業(yè)中的佼佼者??種種這些都不是一個人可以獨(dú)立完成的,你需要有一群人,一群由和你有著相同理念和方向的伙伴組成的隊伍。
當(dāng)然,一群人可以是一個團(tuán)隊,也可以是烏合之眾,團(tuán)隊意味著精神上的契合,目標(biāo)上的'一致,行動上的配合,困難中的鼓勵,失敗中的給力;團(tuán)隊意味著你可以孤單,但不是一個孤獨(dú)的存在,當(dāng)你需要幫助的時候,戰(zhàn)友就在你身邊伸手,團(tuán)隊就在你身后扶持。
當(dāng)你于萬千企業(yè)中選中東陽,來到xx成為一名xx員工的時候,你是否為自己能否融入這個集體擔(dān)心過?你是否工作了一兩年始終看不清那個被我們稱為團(tuán)隊精神的東西?有一句話是這么說的:你所站立的這個地方,正是你的中國,你怎么樣,中國便怎么樣;你是什么,中國便是什么?這句話往小了看,放在我們東xx工身上一樣適合,你會自豪的告訴你的朋友你是xx員工嗎?你會為xx每一次的進(jìn)步開心嗎?你會為xx因這市場每一次波動所帶來的損失而痛惜嗎?你會為身邊的同事開心而開心、為他們的難過而難過嗎?
我知道,團(tuán)隊精神很虛無,但我們每天做的事、說的話卻很實(shí)在。)我們又結(jié)交了新的同事;我們今天的工作完成量比昨天多了一點(diǎn)點(diǎn);我們有了自己的餐廳;有整齊的停車位;我們又拉到一筆新的訂單;我們這月的成品報廢數(shù)比上月有所下降?等等這些都是真實(shí)存在在于我們身邊的。一天一天,我們在成長,這個團(tuán)隊在成長,xx也在成長。
我們一直記得,我們記得曾有很多人來到xx,而我們,堅持了下來;我們記得工作間中夏日酷暑難耐,冬季寒冷異常,而我們,堅持了下來;我們記得曾經(jīng)有無數(shù)的困難擺在我們面前讓我們退縮,而我們,堅持了下來!
如今東陽在大家的努力下已經(jīng)要邁入第4個年頭了,4年來,400多位xx的員工為了xx的發(fā)展披荊斬棘、殫精竭慮,度過了一個又一個不眠之夜;4年來,多少的xx人披星戴月、日夜兼程奔波在每一個能給xx帶來效益的市場;4年來,又有多少的xx人忍受著與親人兩地分割的思念,始終為xx的富強(qiáng)努力著!
以后,xx還會有很多個4年,而這個很多需要我們?nèi)ヒ娮C,去為之努力,我想每一個來到xx的人都希望這里是自己求職生
我的演講完了,謝謝大家!
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