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領導蒞臨歡迎詞4篇(歡迎領導蒞臨座談)

時間:2023-08-28 11:02:00 歡迎詞

  下面是范文網(wǎng)小編分享的領導蒞臨歡迎詞4篇(歡迎領導蒞臨座談),供大家參考。

領導蒞臨歡迎詞4篇(歡迎領導蒞臨座談)

領導蒞臨歡迎詞1

尊敬的各位領導、各位來賓、供應商朋友們:

  大家好!

  今天能邀請到各位從百忙之中抽出時間駕臨我公司參觀指導工作,我們真的倍感榮幸與自豪。我瑾代表tvs東方購物的全體同仁,向今天遠道而來的供應商朋友們表示最衷心的感謝和最熱烈的歡迎!

  我公司發(fā)展至今,得到了社會各界朋友及有識之士的鼎力相助和無私關懷,尤其得到了供應商朋友們一如既往的信賴和支持,為我公司的卓越發(fā)展提供了源源不斷的動力和源泉,也為新型購物平臺事業(yè)的更上層樓作了堅實的鋪墊,在此再次深表感謝。

  撫今追者,尤為感慨,為著我們共同的事業(yè)和追求,全體東方購物人曾披星戴月,不辭勞苦,頑強拼搏,欲與天公試比高,艱苦的創(chuàng)業(yè)環(huán)境及市場壓力沒有阻止我們前進的步伐;艱難困苦,玉汝于成,在集團總部的統(tǒng)一指導下,全體東方購物人及供應商朋友患難與共,上下一心,開創(chuàng)了東方購物發(fā)展歷程中的一個又一個奇跡;險峰上的無限風光永遠屬于勇于攀登的強者,有賴于在座供應商朋友的`真誠信賴和全力支持,tvs東方購物正昂首闊步地朝著“爭做同行業(yè)引領者”的奮斗目標奮進。

  勤實締造偉業(yè),創(chuàng)新成就未來。20xx年是tvs東方購物發(fā)展中不平凡的一年,全體東方購物人以“內樹信心,外塑形象”為已任,團結一致,迎難而上!與此同時,tvs東方購物將把推新時代發(fā)展機遇,依托獨具特色的企業(yè)文化,繼續(xù)弘揚求真務實的東方精神,發(fā)揮品牌優(yōu)勢,不斷更新經(jīng)營管理理念,與時俱進跨越求發(fā)展,公司將本著“誠信共贏”的開放式合作理念,與供應商互惠互利,共謀發(fā)展大計,滄海橫流,方顯英雄本色,tvs東方購物正以海納百川的開闊胸懷和氣勢,銳意進取,立足中國,走向世界!

  眾所周知,當今的市場競爭,已不是單個企業(yè)之間的競爭,而是企業(yè)聯(lián)盟形成的供應鏈之間的競爭,只有我們建立一個長期戰(zhàn)略合作伙伴關系,服務我們共同的客戶,才能占住市場,獲取更大的利潤。

  尊敬的各位朋友,tvs東方購物輝煌卓越的明天,將凝結我們共同的汗水和成果;tvs東方購物的名揚天下,將是我們共同榮譽和驕傲。

  最后,容我再次代表全體東方人,對供應商朋友們表示最衷心的感謝和最熱烈的歡迎!

  謝謝大家!

領導蒞臨歡迎詞2

尊敬的周副總經(jīng)理和專項檢查組各位領導:

  上午好。

  金秋時節(jié)你們不辭辛勞,蒞臨樂山分公司檢查指導工作,這是對我公司最大的關懷和鼓勵,有了您們的檢查指導,樂山分公司各項管理工作將邁上更高的臺階。在此我代表樂山分公司全體員工向專項檢查工作組成員表示熱烈的歡迎和誠摯的問候。

  下面我簡要介紹一下樂山分公司的發(fā)展概況和治理商業(yè)賄賂專項工作的開展情況。

  樂山分公司成立于20xx年4月,員工總數(shù)127人,含14個內部退養(yǎng)人員;其中大專以上學歷占員工總數(shù)的61%,中專學歷占員工總數(shù)的39%,平均年齡33.4歲。

  五年來,全體員工頑強拼搏,艱苦創(chuàng)業(yè),從無到有,不斷發(fā)展,取得了不錯的經(jīng)營業(yè)績。經(jīng)營區(qū)域從早期鐵路邊上的一個小鎮(zhèn),發(fā)展壯大為三個地級市共計16個區(qū)縣;城域網(wǎng)絡覆蓋16個區(qū)縣城區(qū),建成交換端口13萬線,寬帶端口5萬線,城區(qū)內用戶接入能力達到了80%以上。

  在網(wǎng)固話用戶達到9萬戶,寬帶達到3萬戶,電信市場收入從492萬元/年、1009萬元/年、2424萬元/年、3532萬元/年、4500萬元/年逐年翻番。

  完成利潤從-43.86萬元、9.08萬元、117萬元、498萬元、338萬元逐年增加。截止到20xx年6月31日,分公司的投資總計為1.9億元,其中有分攤的2353萬元鐵路專網(wǎng)資產(chǎn),已經(jīng)轉固1.7億元,尚未轉固的資產(chǎn)僅20xx萬元。

  良好的投資控制和規(guī)范的.管理,以及自主經(jīng)營的發(fā)展模式,使公司迅速抓住了發(fā)展的機遇,實現(xiàn)了盈利目標,步入了良性的發(fā)展軌道,這些成績的取得,都得益于總部和川分公司的正確領導,得益于健全的管理制度和卡控機制,得益于全體員工頑強拼搏和共同努力。

  目前我們正積極按照總部及川分公司的要求,以開展“增收節(jié)支當先鋒”“創(chuàng)建四好領導班子,提高執(zhí)行力”等主題實踐活動為契機,努力完成分公司全年經(jīng)營任務為目標,形式多樣的開展創(chuàng)建活動,促進公司穩(wěn)定、持續(xù)健康發(fā)展。

  本次治理商業(yè)賄賂專項工作,是按照川分公司總體部署,于20xx年4月5日川分公司專項治理動員大會后迅速展開的。我們按照“三到位”“三結合”“兩個有利于”的指導方針,查糾并舉、量質并重,統(tǒng)籌安排,周密部署,扎扎實實的開展了自查自糾活動。

  分公司召開了兩次動員大會和五次專題工作會,針對自查自糾“6+5”的重點內容,制定并下發(fā)了治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案,明確分工,逐級負責,對自查和補強、檢查驗收等工作進行了重點部署。

  在工程建設方面從查清“三個數(shù)”著手,自查了08年四類工程179項,08年四類工程133項,總投資3837萬元的工程檔案;物資管理方面查合同、查渠道、查單價、查臺帳、查管理制度等;經(jīng)營代理方面查制度、查流程、查臺帳、查客服等;“三重一大”看標準。

  查執(zhí)行,合同管理看制度、查規(guī)范等;通過對189類物資進行了清查,對45份經(jīng)營代理協(xié)議進行”回頭看”,對“三重一大”制度進行修訂,對593份合同進行檢查,存在的問題和不符合要求的都進行了整改。

  通過本次治理商業(yè)賄賂自查自糾專題活動,找出了問題,完善了制度,提高了認識,分公司廣大員工。

  特別是各部門、各經(jīng)營部的負責人,受到了一次深刻的組織紀律教育和法制法規(guī)教育,前期存在的一些突出矛盾和問題得以解決,個別管理混亂、作風松散的現(xiàn)象得到了整頓,思想上存在模糊意識、工作上存在松懈情緒的人員受到了批評教育。

  在工程建設、經(jīng)營代理、物資管理、財務管理及小金庫、三重一大制度執(zhí)行等重點環(huán)節(jié)上,從人員任用、制度執(zhí)行、行為監(jiān)控等方面,進一步采取了有效措施,建立并完善了防治體系,總體來看,我們感覺達到了預期的效果和目的,取得了階段性成果。

  雖然我們取得了一定成績,但仍然存在諸多不足,下一步我們將把本次檢查驗收作為促進公司經(jīng)營管理工作新的動力,嚴格按照專項檢查組提出的要求進行整改和完善,把樂山分公司的各項工作做實、做細、做好,為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。

  最后我們再一次用熱烈的掌聲,歡迎周副總經(jīng)理和檢查組的各位領導來樂山檢查指導工作。

領導蒞臨歡迎詞3

經(jīng)理和專項檢查組各位領導:

  大家上午好。

  金秋時節(jié)你們不辭辛勞,蒞臨樂山分公司檢查指導工作,這是對我公司最大的關懷和鼓勵,有了您們的檢查指導,樂山分公司各項管理工作將邁上更高的臺階。在此我代表樂山分公司全體員工向專項檢查工作組成員表示熱烈的歡迎和誠摯的問候。

  下面我簡要介紹一下樂山分公司的發(fā)展概況和治理商業(yè)賄賂專項工作的開展情況。樂山分公司成立于20xx年

  4月,員工總數(shù)127人,含14個內部退養(yǎng)人員;其中大專以上學歷占員工總數(shù)的61%,中專學歷占員工總數(shù)的39%,平均年齡33.4歲。五年來,全體員工頑強拼搏,艱苦創(chuàng)業(yè),從無到有,不斷發(fā)展,取得了不錯的經(jīng)營業(yè)績。經(jīng)營區(qū)域從早期鐵路邊上的一個小鎮(zhèn),發(fā)展壯大為三個地級市共計16個區(qū)縣;城域網(wǎng)絡覆蓋16個區(qū)縣城區(qū),建成交換端口13萬線,寬帶端口5萬線,城區(qū)內用戶接入能力達到了80%以上。在網(wǎng)固話用戶達到9萬戶,寬帶達到3萬戶,電信市場收入從492萬元/年、1009萬元/年、2424萬元/年、3532萬元/年、4500萬元/年逐年翻番。完成利潤從-43.86萬元、9.xx萬元、117萬元、498萬元、338萬元逐年增加。截止到20xx年6月31日,分公司的投資總計為1.9億元,其中有分攤的2353萬元鐵路專網(wǎng)資產(chǎn),已經(jīng)轉固1.7億元,尚未轉固的資產(chǎn)僅20xx萬元。良好的投資控制和規(guī)范的管理,以及自主經(jīng)營的發(fā)展模式,使公司迅速抓住了發(fā)展的機遇,實現(xiàn)了盈利目標,步入了良性的發(fā)展軌道,這些成績的取得,都得益于總部和川分公司的正確領導,得益于健全的管理制度和卡控機制,得益于全體員工頑強拼搏和共同努力。目前我們正積極按照總部及川分公司的要求,以開展“增收節(jié)支當先鋒”“創(chuàng)建四好領導班子,提高執(zhí)行力”等主題實踐活動為契機,努力完成分公司全年經(jīng)營任務為目標,形式多樣的開展創(chuàng)建活動,促進公司穩(wěn)定、持續(xù)健康發(fā)展。本次治理商業(yè)賄賂專項工作,是按照川分公司總體部署,于20xx年4月5日川分公司專項治理動員大會后迅速展開的。我們按照“三到位”“三結合”“兩個有利于”的指導方針,查糾并舉、量質并重,統(tǒng)籌安排,周密部署,扎扎實實的開展了自查自糾活動。分公司召開了兩次動員大會和五次專題工作會,針對自查自糾“6+5”的重點內容,制定并下發(fā)了治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案,明確分工,逐級負責,對自查和補強、檢查驗收等工作進行了重點部署。在工程建設方面從查清“三個數(shù)”著手,自查了xx年四類工程179項,xx年四類工程133項,總投資3837萬元的工程檔案;物資管理方面查合同、查渠道、查單價、查臺帳、查管理制度等;經(jīng)營代理方面查制度、查流程、查臺帳、查客服等;“三重一大”看標準,查執(zhí)行,合同管理看制度、查規(guī)范等;通過對189類物資進行了清查,對45份經(jīng)營代理協(xié)議進行”回頭看”,對“三重一大”制度進行修訂,對593份合同進行檢查,存在的問題和不符合要求的都進行了整改。通過本次治理商業(yè)賄賂自查自糾專題活動,找出了問題,完善了制度,提高了認識,分公司廣大員工,特別是各部門、各經(jīng)營部的負責人,受到了一次深刻的.組織紀律教育和法制法規(guī)教育,前期存在的一些突出矛盾和問題得以解決,個別管理混亂、作風松散的現(xiàn)象得到了整頓,思想上存在模糊意識、工作上存在松懈情緒的人員受到了批評教育。在工程建設、經(jīng)營代理、物資管理、財務管理及小金庫、三重一大制度執(zhí)行等重點環(huán)節(jié)上,從人員任用、制度執(zhí)行、行為監(jiān)控等方面,進一步采取了有效措施,建立并完善了防治體系,總體來看,我們感覺達到了預期的效果和目的,取得了階段性成果。

  雖然我們取得了一定成績,但仍然存在諸多不足,下一步我們將把本次檢查驗收作為促進公司經(jīng)營管理工作新的動力,嚴格按照專項檢查組提出的要求進行整改和完善,把樂山分公司的各項工作做實、做細、做好,為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。最后我們再一次用熱烈的掌聲,歡迎周副總經(jīng)理和檢查組的各位領導來樂山檢查指導工作。

領導蒞臨歡迎詞4

尊敬的xx總,傅總,各位優(yōu)秀的主管:

  下午好!

  上帝總是對我們特別看重和關注,總是在我們工作最困難的時候,情感最脆弱的時候,方向與目標最迷惑的時候來到我們的身邊。這位上帝不是別人,他就是我們x400多名伙伴衷心追隨的,湖南總舵手劉衛(wèi)平總經(jīng)理!這次,xx總又是百忙中專程來看望全體將士的。伙伴們,讓我們用最熱烈的掌聲歡迎xx總的大駕光臨。

  xx總每一次來,我們全體伙伴們都要以朝圣般的虔誠聆聽xx總的訓勉,同xx總進行心靈的對話,以此獲得大徹大悟的心境和在壽險道路上持續(xù)前進的原動力。下面有請x總為我們作訓勉!

  聽了xx總的訓勉,我想大家跟我的感受是一樣的:很激動,很感動,也很沖動!x總為發(fā)展指明了前進的方向,也提出了非常具體的`目標。作為總經(jīng)理,我深感自己肩負的使命之光榮和承擔的責任之重大。作為創(chuàng)業(yè)者,各位伙伴也深知:依托這樣高成長性的壽險公司長期經(jīng)營所帶來的前途之光明。只要我們銘記x總的教導,長存希望之心,快樂之心,助人之心,堅韌之心,上下同欲,左右同心,我們上半年的經(jīng)營目標就一定能全面達成!

  xx總每次來都要為我們傳道,授業(yè),解惑,這一次,不僅為我們傳經(jīng),還為我們送寶。這個寶就是我們湖南素有保險才子之稱的x總。xx總來工作是好鋼安在刀刃上,凸現(xiàn)了xx總對xx市場,都,對我們全體將士的看重。也表現(xiàn)了xx總在人才培養(yǎng)與使用上的氣定神閑,運籌帷幄的大帥風范。下面請傅總講話。

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