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員工代表發(fā)言稿3篇 發(fā)言稿代表職工發(fā)言哦

時(shí)間:2023-02-21 02:22:00 發(fā)言稿

  演講稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場(chǎng)合來確定,要求情感真實(shí),尊重觀眾。在日常生活和工作中,在很多情況下我們需要用到演講稿,那么你有了解過演講稿嗎?下面是范文網(wǎng)小編收集的員工代表發(fā)言稿3篇 發(fā)言稿代表職工發(fā)言哦,供大家參閱。

員工代表發(fā)言稿3篇 發(fā)言稿代表職工發(fā)言哦

員工代表發(fā)言稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的同事們:

  大家好!

  車間全體員工以吃苦耐勞的敬業(yè)精神和忘我的工作態(tài)度,基本上圓滿的完成了公司的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),也得到了總廠領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定和贊譽(yù),為車間贏得了較高的榮譽(yù)。成績(jī)是屬于過去的,新的一開始,車間的每位員工要以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中,各崗位人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù),積極工作,把平日所學(xué)的技能在工作中充分施閘加以發(fā)揮,工作中不要習(xí)慣于過去的模式,要有新思想,新思路,不僅要進(jìn)取,更要有創(chuàng)舉.為了實(shí)現(xiàn)總廠今的“”戰(zhàn)略部署和目標(biāo),保質(zhì)、保量的完成公司今的生產(chǎn)任務(wù),我們決心做到以下幾點(diǎn):

  一、質(zhì)量是企業(yè)的生命,沒有絕對(duì)的質(zhì)量保證,我們的企業(yè)將無法在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存,只有生產(chǎn)出好的產(chǎn)品,我們?cè)谑袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中才會(huì)有立足之地。新的一我們將質(zhì)量目標(biāo)確定為:產(chǎn)品一次交檢合格率不低于%,顧客滿意度%并逐提高,顧客反饋意見處理率%。要以最好的質(zhì)量,最快的速度把產(chǎn)品交到客戶手中,贏得客戶的信賴,給公司贏得更多的利潤(rùn)空間。

  二、安全上認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民和國(guó)安全生產(chǎn)法》及省、部的安全生產(chǎn)條例,安全目標(biāo)為杜絕重傷發(fā)生,避免輕傷事故,減少零星微傷事故,堅(jiān)決反三違排查隱患,做到安全確保生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全,確保全安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  三、為了實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,建立一只優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),我們必須制定嚴(yán)格的制度,才能保證生產(chǎn)的高效穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn),從而改善工作作風(fēng),提高工作效率,保證企業(yè)效益的最大化。今后明文規(guī)定:車間的每一位員工在工作中,不準(zhǔn)遲到、早退,不消極怠工、不串崗、不干私活、不打私人電話、不大聲喧嘩、不準(zhǔn)玩手機(jī)、不準(zhǔn)發(fā)短信、外來人員禁止帶入車間等等。以上情況一但發(fā)生,從嚴(yán)處理,決不姑息。

  四、在機(jī)廠這個(gè)大家庭中,我們每天上班都要有一個(gè)好的心情,要保持一種積極向上的態(tài)度,心情好才能工作好,才能生產(chǎn)出好的產(chǎn)品,工作起來也不會(huì)覺得累。工作生活中要做到寬以待人,尊重領(lǐng)導(dǎo),尊重客戶,熱愛集體,關(guān)心同事,不要亂發(fā)牢騷,說一些影響團(tuán)結(jié)的話,因?yàn)槲覀兊囊谎砸恍卸紩?huì)影響到周圍的人,不要抱怨自己得到的多與少,要先問問自己為公司付出了多少,你付出了公司都會(huì)看得到,付出與回報(bào)是對(duì)等的,所以工作中要擺正自己的心態(tài),努力鉆研技術(shù),勤奮工作,才能得到你應(yīng)有的回報(bào),做一名合格的機(jī)廠員工。

  五、積極調(diào)配車間的人、機(jī)、物等各個(gè)方面資源,保質(zhì)保量保工期的完成總廠交給的生產(chǎn)任務(wù)。加強(qiáng)科學(xué)管理,在細(xì)節(jié)上下功夫,從管理上要效益。強(qiáng)化原材料管理制度,促使原材料利用率最大化。

  最后,我代表車間的全體員工鄭重承諾:在今的工作中,我們一定會(huì)團(tuán)結(jié)一心,開拓思路,勤奮鉆研,努力工作,樹立文明新風(fēng),克服一切困難,把我們的產(chǎn)品保質(zhì)、保量、按時(shí)交到客戶的手里,完成總廠交給的工作任務(wù)。

員工代表發(fā)言稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

  大家好!

  我是來自深圳分公司青島辦事處的bylw8。

  新年的鐘聲剛過,我們歡聚一堂迎來了公司20xx年年會(huì),我心情特別激動(dòng)而且非常榮幸在這里作為員工代表發(fā)言。轉(zhuǎn)眼間我來到榕基這個(gè)大家庭已有5個(gè)年頭,在職期間公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很大的指導(dǎo)和幫助,讓我深深地感受到了榕基家庭的溫暖,在此我深表感謝,謝謝大家。

  我來到榕基這5年里,親身體會(huì)到公司發(fā)展的迅速,公司的成功上市更加激勵(lì)了我們。作為一名榕基人,我的信條就是:努力奮斗,永不言敗。

  回望過去的`11年,是公司上市第一年,也是讓我們榕基人興奮而忙碌的一年,根據(jù)公司戰(zhàn)略,我們的任務(wù)量加大了。我們是負(fù)責(zé)京東區(qū)域的易檢軟件的銷售和服務(wù)工作,作為公司的一線人員,我們必須肩負(fù)起公司給我們的使命。但環(huán)顧我們的市場(chǎng)環(huán)境,面臨著客戶量少,相關(guān)部門不支持,軟件知名度低等原因,根據(jù)往年數(shù)據(jù)想要完成任務(wù)難度非常大,為此在區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我們制定了新的推廣方針:

  1、樹立榕基企業(yè)的形象,真誠(chéng)的為客戶服務(wù),在客戶中樹立良好的口碑,讓客戶感受到我們企業(yè)文化的魅力;

  2、電話推廣發(fā)掘潛在客戶,對(duì)新替換的客戶有適當(dāng)?shù)膬?yōu)惠活動(dòng),做到讓客戶滿意;

  3、根據(jù)客戶的不同情況制定了多套收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),讓客戶有了更多的選擇;

  4、改善與客戶和其他合作伙伴的關(guān)系,力爭(zhēng)做到對(duì)我們的認(rèn)可。

  經(jīng)過我們的不懈努力,最后基本上完成了公司給我們的預(yù)定任務(wù)。

  讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,迎接20xx的挑戰(zhàn)。相信在我們的共同努力下,公司的明天會(huì)更好!公司明年的年會(huì)會(huì)更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福! 也祝愿公司在新的一年里再創(chuàng)佳跡。

  謝謝大家!

員工代表發(fā)言稿3

尊重各位領(lǐng)導(dǎo)們,嘉賓們,同事們:

  大家好!

  我是國(guó)內(nèi)營(yíng)銷市場(chǎng)部,運(yùn)營(yíng)科科長(zhǎng),黃__。在此我謹(jǐn)代表貝爾萊德20xx年度30位優(yōu)秀員工,上臺(tái)發(fā)言!謝謝大家!

  在發(fā)言之前,請(qǐng)?jiān)试S我把這個(gè)《感恩有您》的視頻作為我發(fā)言的背景音樂,謹(jǐn)此表達(dá)我對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)說不盡的謝意與感恩!

  這次,能被評(píng)為公司20xx年度優(yōu)秀員工,我們感到非常高興與榮幸,感謝公司對(duì)我們的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的關(guān)愛,感謝同事們對(duì)我們的認(rèn)可。我們可能從不同的時(shí)間加入到公司,但我們都是從一名普通的員工,通過自身不懈的努力,一步一腳印的走到今天這個(gè)舞臺(tái)上,在這過程,都離不開上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助,是他們培養(yǎng)了我們,給予我們機(jī)會(huì)和自我發(fā)揮的空間!

  與貝爾萊德一起走過了幾年的風(fēng)風(fēng)雨雨,品嘗到了工作的艱辛與快樂,通過不斷的實(shí)踐與提升,我們對(duì)現(xiàn)有的工作充滿了自信!在工作當(dāng)中,我們都把貝爾萊德當(dāng)作自己的家,把貝爾萊德的工作當(dāng)做自己的事業(yè)來做,與貝爾萊德同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大,我們感到很驕傲和自豪。

  被評(píng)為優(yōu)秀員工,更是對(duì)我們以后工作的一種鞭策,我們更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把自己的工作做得更好,維護(hù)好優(yōu)秀員工的形象。成績(jī)只能代表過去,新的一年即將來臨,要想趕上經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的潮流,迎頭博擊,我們就要趕上公司發(fā)展的理念和要求,就要緊密地團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)層的周圍,踏踏實(shí)實(shí),勤勤懇懇的每一項(xiàng)工作,為貝爾萊德的事業(yè)做大做強(qiáng),貢獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力。

  在此,請(qǐng)容許我分享一個(gè)視頻,是我們公司總經(jīng)理梁永健先生在今年一次營(yíng)銷會(huì)議中的發(fā)言,他明確了貝爾萊德的夢(mèng)想和方向,并表達(dá)了他對(duì)貝爾萊德全體員工的寄望的。請(qǐng)大家細(xì)細(xì)傾聽!

  其實(shí)很多關(guān)注梁總微博的同事都知道,我們的梁總幾乎每天都比喬布斯睡得晚,每天都比喬布斯起得早,在這樣的一位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,大家說,貝爾萊德的離蘋果還會(huì)遠(yuǎn)嗎?請(qǐng)大家把最熱烈的掌聲,給與我們貝爾萊德總經(jīng)理梁永健先生,請(qǐng)讓我自作主張,代表全體同事,對(duì)您說聲:“老板,你幸苦了!”

  最后,我分享一下本人待人處事態(tài)度,希望能讓大家有所啟發(fā)吧!

  1、相信自己比依賴別人重要。用盡心機(jī)不如靜心做事。

  2、壓抑自己沒必要,奉承巴結(jié)也沒必要。保持應(yīng)有的人格力量將贏得更多機(jī)會(huì)和尊重。

  3、不要對(duì)誰特別好,也不要對(duì)誰特別不好。永遠(yuǎn)不要被少數(shù)人所利用。

  4、不要盤算太多,要順其自然。該是你的終會(huì)得到。

  5、年少就得輕狂!

  最后,祝愿大家新年快樂,工作順利,身體健康,闔家歡樂!

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